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  • 客服

  • 营销总监

    1万-1.5万
    温州 | 5年以上 | 大专
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店整体营销战略,完成年度营销目标 2、策划并实施线上线下营销活动,提升品牌知名度和市场占有率 3、分析市场趋势和竞争对手动态,及时调整营销策略 4、管理营销团队,优化工作流程,提升团队绩效 5、维护重要客户关系,开拓新客户资源 6、统筹酒店各类宣传物料、广告投放及媒体合作 【岗位要求】 1、具备敏锐的市场洞察力和创新思维 2、优秀的团队管理能力和跨部门协作能力 3、出色的沟通表达和商务谈判技巧 4、能承受高强度工作压力,适应快节奏工作环境 5、对酒店行业有深刻理解者优先
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 可提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. Take responsibility for the co-ordination and monitoring of all meetings and convention. 负责各类会议的协调和监督工作。 2. Ensure contracts are completed and revised. 确保合同的签定和修改。 3. Manage the standards and procedures of the department, for instance, ensuring that business has been signed prior to commence planning. 管理部门的标准工作程序,如确保在开始规划业务前签定合约。 4. Manage the rooming list process. 管理团体名单。 5. Co-ordinate the allocation of space for the conference and associated events. 协调会议和相关活动的场地分配工作。 6. Entertain clients. 招待客户。 7. Liaise with the Reservations Department for room availability and room preferences. 就房间供应能力和类型联系预订部。 8. Conduct room familiarizations and site inspections. 进行带客参观酒店的工作。 9. Monitor Competitor activities. 监测竞争对手的工作。 10. Maintain and develop contacts with business generators, meeting and conference planners, travel agents, airlines, corporate accounts. 同业务供应商,会议策划人,客人和会展部门,旅行社,航空公司和公司客户保持并发展关系。 11. Supervises the functioning of all banqueting department employees, facilities, sales and costs, to ensure maximum departmental profit is achieved. 监督宴会部员工,设施的工作情况,以及销售和成本,确保部门获得最大的利润。 12. Controls and analyses, on an on-going basis, the following, in an effort to ensure optimum performance: 持续性的控制和分析以下工作,努力确保获得最优的绩效:    Quality levels of product and service    产品和服务的质量水平   Guest satisfaction   宾客满意度   Merchandising and Marketing   市场销售   Operating costs   运营成本 13.Sanitation, cleanliness and hygiene.   公共卫生,卫生与清洁。 14. Oversees the preparation, presentation and service of banquet Food and Beverage products to ensure highest quality at all times. 管理宴会食品和宴会产品的准备,布置和服务工作,确保一贯性的提供最优的服务质量。 15. Establishes and maintains effective employee relations. 与员工建立和保持良好的工作关系。 16. Supervises and coordinates in liaison with the Food and Beverage Manager and the Executive Chef, the pricing and preparation of banquet menus, and beverages and wine lists by taking into consideration such factors as: 在考虑以下因素后与餐饮经理和总厨一起监督和调配宴会的报价和准备工作,以及饮料和酒水单:   Local requirements   当地的风俗与需求   Market needs   市场需求   Competition   竞争   Trends   潮流   Recipes   食谱   Potential costs   有可能的支出   Availability of Food and Beverage products   可提供的餐饮产品 17.Merchandising and promotion  广告促销 18. Coordinates with the Purchasing Manager for special for special purchasing relating to the Banqueting Department. 与采购经理联系有关宴会部特殊的采购要求等事宜。 19. Establishes and maintains a record system to include the following: 设立并维护一套记录系统,包括:   Files on all previous functions   所有完成的会议活动的文件   Banquet and reservation book   宴会和预订记录   Customer contact file   顾客联络档案   Sales solicitation programme   销售推广计划   Room utilization   会议室的使用   Menu file   菜单文件   Promotion file   促销文件   Activities file   活动文件   Solicits and follows-up on business referrals and potential sales leads   向介绍的业务以及销售询价进行推销和跟踪   Checklist   工作检查单   Department reports   部门报告   Other reports as required   要求的其它报告 20. Works with DOSM in the preparation and management of the Department’s budget. 和市场销售总监一起编制和管理部门预算。 21.Perform other duties as assigned by superior. 完成上级分派的其他任务。
  • 客房服务员

    3.5千-4千
    常州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一.工作内容 1.热情、礼貌地迎接和服务客人,满足客人的合理需求为客人提供送物、开夜床等服务。 2.在客人退房后,及时检查客房,确保无遗留物品,设施设备无损坏。 3.记录客房状态和问题,反馈给相关部门。 4.注意客房内的安全状况,发现异常及时报告。 5.维护楼层的秩序和安静,避免影响其他客人。 二.任职要求 1.55岁以内,高中、中专及以上学历,专业不限,经验不限。 2.具备基本的客房清洁和服务经验,有相关行业工作经验者优先考虑。 3.具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心细致地为客人提供帮助。 4.注重细节,具有较强的清洁技能和组织能力。
  • 重庆 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    一、岗位职责: 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务; 2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作; 3、保持工作环境的干净整洁; 4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能; 二、任职资格: 1、喜欢美容,热爱美容; 2、沟通理解能力强、技术手法好,有服务意识; 3、具有亲和力和团队精神,有上进心; 4、喜爱美容行业,愿意学习美容技术,服务意识强; 5、有美容经验的优先录用,无经验者愿学习一技之长的可提供专业带薪培训,不收取任何费用,且是带薪!带薪!带薪!
  • 美容店长

    10万以上
    重庆 | 5年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.能与顾客进行一对一的咨询沟通,满足顾客需求,达成客户成交; 2.善于挖掘潜在客户,并进行后期跟进维护; 3.跟进公司年度目标,配合公司其他部门完成业绩指标; 4.熟悉美业专业知识与技能。 任职资格: 1.有从事美容行业经验的优先录用; 2.为人亲和,有较强的沟通能力; 3.主打服务意识强,有一定的销售意识; 4.热爱美容行业,有强烈挑战高薪的欲望。 目前在重庆有四家门店,在观音桥、解放碑、爱琴海、冉家坝都在商圈,交通便利,离轻轨站都比较近。 前期有1-3个月试用期,薪资需复试,前期有高额保底,有配单业绩保底,后期转正带店底薪加提成的方式,综合薪资10-30K不等。
  • 美容店长

    8万-10万
    南宁 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    工作内容: 1、负责门店顾客接待; 2、为来店客户提供专业的美容/纤体咨询服务; 3、达成销售意向,成功推荐所经营产品; 4、维护好老客户; 5、完成员工成长训练,考核; 6、协助私人顾问完成顾客到店率管理。 任职资格: 1、普通话标准; 2、2年以上销售工作经验,具备团队合作精神; 3、具有较强的沟通能力和亲和力。 工作时间:早班:9:00-18:00,晚班:12:00-21:00,中间休息一小时
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 节假日福利社保
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 咨询师工作职责: 1、制定季度,月度工作计划和业绩目标; 2、负责本小组行程及运输安排; 3、监督本小组负责客户我公司项目的宣传物料确保到位; 4、店内的咨询销售,及不定期培训我公司项目; 5、制定活动方案并执行公司政策及促销方案,配合企划部做促销活动; 6、对公司资料、客户档案、政策等做好保密工作; 岗位要求: 1、男女不限,中专以上学历,有1年以上美导工作经验、护理专业优先考虑; 2、营销成交能力强,擅长店销,团队合作意识较好,有销售的强烈欲望; 3、了解美容行业,具备专业美容知识; 4、形象气质佳,有良好的沟通能力和应变能力;  5、工作认真负责,具有良好的职业道德。
  • 北京-西城区 | 10年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    文旅运营公司 | 1-49 人
    • 投递简历
    职责描述: 1. 依据项目可研、立项文件与项目规划,主导酒店改造项目全流程建筑设计管理,统筹方案、扩初、施工图及深化设计工作; 2. 严格按照公司标准及现有设计标准,把控建筑设计成果与技术落地; 3. 深入研究和理解酒店改造设计标准和体系,为公司品牌设计体系的搭建和完善提供决策支持; 4. 协助搭建部门制定酒店设计管理流程和规范,确保设计工作的高效、有序进行; 5. 拟定设计实施的流程文件和管控文件; 6. 参与设计单位选招,审核设计方案、审核招标图、审核设计变更、审核样板间; 7. 负责与建筑设计相关的施工跟踪及验收; 8. 完成领导安排的其他工作。 任职条件: 1.一般不超过45周岁; 2.建筑专业本科及以上学历,具有10年以上建筑设计工作经验和2年以上设计管理工作经验; 3.具有既有建筑更新或酒店改造的建筑设计或设计管理经验; 4.设计能力全面,熟悉工程设计从方案到施工图及深化设计整体流程; 5.熟悉国家相关设计规范,了解政府报规报建等的各项要求; 6.具有丰富的建筑专业施工现场配合、图纸问题处理,能组织解决现场技术问题; 7.责任心强,有团队协作精神,组织协调能力强、有良好的创新意识和把控能力; 8.同等条件下,具有一级注册建筑师或建筑专业高级职称者优先。
  • 运营主管

    1万-1.5万
    深圳 | 3年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、执行总公司下达的各项任务和业绩指标; 2、全面负责品牌日常店务管理工作,配合总公司的各项营销策略的实施 3、主动、及时反馈商圈、竞争品牌信息,市场动态及公司政策等执行状况; 4、负责店铺会员客户的有效管理(客户维护、客户回访、客户满意度等); 岗位职责 5、与上级日常工作对接,上传下达,及时解决店面存在的问题;  6、对新店开业、店庆活动等进行现场销售支持; 7、监督品牌店铺内外的卫生、安全等; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾(应急事项处理)。 9、负责团队氛围打造,员工培训,培养激励等工作; 10、领导交办的其他事项。 任职条件: 1、30-45岁以下,男女不限,形象好、气质佳; 2、三年以上美业连锁行业店长、督导、运管管理工作经验,具有较丰富的店务管理经验; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理; 任职条件 4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的  分析(逻辑思维)、解决问题能力; 5、具备较强的领导力及抗压能力; 6、为人正直、责任心强、工作细心、原则性强。
  • 深圳 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为门店客人提供专业的按摩推拿服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持公司高水准服务质量,维护公司声誉。   3、与客户建立良好关系,与同事和谐相处。   4、服从店内管理,遵守店内规章制度。 5、完成管理层安排的其他工作。 职位要求: 1、有一定的中医理疗按摩经验和理论基础,熟悉身体各穴位按摩手法; 2、中医学专业、有按摩师证,康复理疗证书者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,有一定的销售技巧,善于沟通; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,服务意识强,工作耐心细致; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。 6、上班时间:10小时,无夜班。
  • 总经理助理

    1万-1.5万
    长沙 | 3年以上 | 本科
    • 分红
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 (1)在总经理领导下负责公司全面工作,努力做好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。 (2)在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 (3)协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 (4)负责各公司领导需要给总经理审批的各类文件收、发、分类和呈送。 (5)协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 (6)做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录,做好决议、决定等文件的起草、发布。 (7)做好公司内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 (8)负责保管使用各公司图章、介绍信和各类重要文件。 (9)负责各公司内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。 (10协助总经理做好对外公共关系的协调和各公司会议重要嘉宾的接待、参观工作,树立良好的企业形。
  • 雄安新区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 红衣女郎,作为凯宾斯基品牌特色的宾客关系专员,兼顾品牌形象大使及凯宾斯基文化传播者的角色,她们总是优雅、端庄、专业、亲和,以凯宾斯基专属红色形象呈现。 2. 红衣女郎是凯宾斯基酒店奢华服务的人格化象征,以欧式奢华为核心,结合凯宾斯基八大奢华的定义,为宾客提供超越预期的全周期专属体验,是酒店服务品质、品牌形象与宾客满意度的首要负责人。 3. 带客参观,将酒店形象展示给客人的同时,与客人互动,有能力将酒店细节的设计理念与故事进行传递。 4. 深入了解酒店及城市周边地理环境,能够对客人提出的问题对答如流。 5. 协助酒店管理层,为重要贵宾准备定制行程,并提前协调贵宾迎接与送别事宜。 6. 熟知所有酒店重要贵宾、酒店活动信息及其他需要关注的特殊事件。 7. 确保客人档案的及时更新。 8. 尽可能地迎接、协助并送别每一位客人。 9. 礼貌高效地处理客人投诉与需求,必要时指导相关员工以确保客人满意度。 10. 记录所有投诉与需求,跟进并通知相关运营部门。 11. 向客人提供酒店服务及内部推广信息。 12.根据业务和酒店的需要,随时增加的其他职责和任务。 【Job Responsibilities】 1. The lady in red is not only the guest relations specialist of the hotel, but also serves as the brand ambassador and disseminator of the Kempinski culture at Kempinski. They are always elegant, dignified, professional and approachable, Presented in the exclusive red color scheme of the Kempinski Hotel. 2. The lady in red is the personification of the hotel's luxurious services. Centered around European luxury, combined with the eight major characteristics of Kempinski hotels, she provides guests with an exclusive experience throughout the entire guest journey that exceeds expectations. She is the primary person responsible for the hotel's service quality, brand image, and guest satisfaction. 3. When showing guests around, one not only presents the hotel's image to them but also interacts with them, and has the ability to convey the design concepts and stories behind the hotel's details. 4. Have an in-depth knowledge of the hotel and the geographical layout of the city / surroundings, be able to answer guest questions fluently. 5. Liaise with Hotel Management Team, to prepare tailor made guest itinerary for Top VIP’s when appropriate and coordinate VIP greetings and departures – ahead of time. 6. Knowledgeable about all VIPs, hotel functions and special events. 7. Ensure timely updating and maintenance of guest profile databases. 8. Greet, assist and bid farewell to guests whenever possible. 9. Address guest requests and complaints courteously and efficiently; guide relevant staff members when necessary to guarantee optimal guest satisfaction. 10. Document all guest complaints and special requests, conduct follow-up tracking, and notify relevant operational departments accordingly. 11. Provide guests with detailed information on hotel facilities, services and in-house promotional activities. 12. Undertake other duties and tasks as required by hotel business operations and management arrangements. 【任职要求】 1. 至少2年以上五星级酒店/国际联号奢华酒店宾客关系或相关岗位工作经验。 2. 有餐饮及销售经验者优先。 3. 有高级别接待服务经验者优先。 4. 优秀的英语口语及书写能力。 5. 掌握其他语言者优先考虑。 6. 管理监督的能力,良好的沟通能力。 7. 熟悉酒店运营及电脑操作。 8. 了解旅游及商务相关知识。 9. 熟悉酒店产品与服务。 10.  熟悉贵宾接待礼仪。 11. 能熟练使用微软办公软件(Word, Excel, PowerPoint)。 12. 红衣女郎身高165cm至168cm, 红衣绅士身高177cm至180cm。 14. 举止得体,形象气质佳。 【Job Requirements】 Minimum of 2 years experience in position in Guest Relations or other relevant position preferably in a five star or international hotel. Food & Beverage and Sales experience is a plus. Experience in high-level VIP hospitality is a plus. Excellent oral and written skills . Additional language – beneficial. Supervisory skills and good communication skills. Luxury Hotel Experiences.  Knowledge of hotel operations & Computer systems. General knowledge of tourist and business related information. Knowledge of hotel products and services. Knowledge of VIP welcoming protocol. Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel and PowerPoint).  Height of Lady in Red 165cm to 168cm,Height of Gentleman in Red 177cm to 180cm. Excellent appearance and professional demeanor.
  • 上海 | 经验不限 | 大专
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    要求有销售基础,爱美,喜欢把美业当成自己的事业,如果你是美容院从业人或老板,养生馆从业人或老板,足浴按摩从业人员或老板 ,娱乐行业从业人员或老板,都可以加入我们,一流顶级的医生资源,高额返佣给到你,只要你想赚钱,那就来
  • 三沙 | 8年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 意外险
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 提供员工宿舍
    • 高温补贴
    • 交通补贴
    • 工会福利
    • 投递简历
    岗位职责: 1、日常管理‌:指导和监督餐厅或酒店的日常工作,确保经营业务的正常进行。 2、服务质量监督‌:负责制定服务质量标准与服务程序,巡视检查各项工作的具体实施,纠正不符合规范的行为,改进服务方法与态度。 3、人员管理‌:组织安排员工的工作,监督制定排班表,招聘新员工,制订培训计划。 4、评估与解决问题‌:评估员工的工作表现,保证执行各项规章制度,解决有关问题。 5、客户关系管理‌:发展良好的客户关系,为客人进行特殊服务,处理客人投诉。 6、财务管理‌:负责营业额、经费及劳动成本的预算工作。 7、促销与协调‌:撰写菜肴推销方案,利用纯熟的推销技巧做好促销工作;协调餐厅与厨房之间的关系,及时反馈信息,建立以客人为中心的服务意识。 任职要求: 1、工作经验‌:至少5年以上相关领域从业背景,对酒店或餐饮行业有深刻理解。 2、策划能力‌:具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验。 3、市场意识‌:具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强。 4、沟通合作技巧‌:具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。 5、学历要求‌:大专及以上学历者优先考虑。 6、个人品质‌:诚实守信,做事认真、仔细、责任心强;具有良好的餐厅服务接待意识;具有良好的沟通能力和团队合作精神。 注:该工作岗位实际工作地点为海南省三沙市,不接受该地点切勿投递!
  • 景区运营主管

    4.5千-5.5千
    惠州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责景区日常运营管理工作,确保景区各项设施正常运转 2、制定并执行景区运营计划,优化游客接待流程 3、监督景区服务质量,处理游客投诉及突发事件 4、协调各部门工作,确保景区活动顺利开展 5、负责景区安全管理工作,落实各项安全措施 6、定期提交运营报告,提出改进建议 【岗位要求】 1、具备较强的组织协调能力和团队管理能力 2、良好的沟通能力和服务意识,能妥善处理各类突发事件 3、熟悉景区运营流程及相关法律法规 4、能适应弹性工作时间,节假日需在岗 5、有相关工作经验者优先考虑
  • 美容师

    8千-1.4万
    广州 | 经验不限 | 中专
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 公司不定期组织员工旅游。
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为会馆客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加会馆部门晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。 员工福利 ·享受所有法定节假日    ·社保    ·公司产品福利       ·岗前培训          ·公司不定期组织员工旅游
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 带薪年假
    • 投递简历
    岗位描述: 1、负责员工宿舍的日常管理工作,确保宿舍环境整洁、安全、有序。 2、办理员工入住、退宿手续,登记相关信息,管理宿舍房间分配。 3、定期检查宿舍设施设备,发现问题及时报修,确保正常使用。 4、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求: 1、责任心强,工作细致认真,服务意识强,有耐心; 2、良好的沟通协调能力; 3、具备一定的应急处理能力。
  • 上海 | 10年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    To offer legal advice for business units and management teams in Mainland China and worldwide. This position will provide both strategic and tactical guidance, consultation and support to stakeholders on a comprehensive range of legal and associated issues, including advice and guidance on hospitality business development and operational matters.  Act as a trusted business partner to provide advice and counsel to senior management and other key stakeholders on a broad spectrum of legal topics and matters, of current and developing legal issues and trends in relevant area of expertise Provide legal and strategic support across our business units and management teams in Mainland China and worldwide, with particular focus on hotel management / franchise arrangements, property sales and leasing matters and data privacy.  Draft, review and negotiate general commercial contracts, including letter of intents, hotel management and franchise agreements, joint venture agreements, tenancy and general conveyancing documentations, employment agreements and other commercial agreements and arrangements. Provide legal support on matters related to day-to-day operations, including keeping record of legal documents and proceedings for the company, facilitate filings of licensing forms and other statutory requirements, advising on and providing guidance on new legal developments impacting the business. Advise, manage and guide strategy of contentious matters, including advising on and managing effective litigation management, discovery process and settlement strategies; and dealing with regulators and investigators including state and regional administration for market regulation.  Guide management and business operations on Mainland China and international regulatory and compliance issues, including advising on and ensuring compliance of hotels policies and practices with applicable laws and regulations (e.g. privacy and record keeping). Work with local leaders to develop appropriate risk mitigation strategies and ensure proactive legal advice is effectively and efficiently delivered in order to mitigate present and potential future risk and exposure.  Provide training to internal stakeholders on legal developments and suggested best practices. Select and retains outside counsel, as required and to work effectively with outside counsel.  Report effectively to Head of Legal. Academic and Working Qualifications LLB or Juris Doctor (JD) from an accredited law school. Qualified as a Mainland China lawyer  5 years or more of legal experience in leading international law firms or reputable corporations Demonstrates ability to guide, manage and coordinate the work of different business units, including experience in developing and implement legal strategies and solutions Ability to function independently and effectively Ability to multi-task and successfully execute multiple projects, priorities and schedules simultaneously with high level of personal and professional integrity and trustworthiness with strong work ethics  Excellent interpersonal, analytical/problem solving and communication skills Ability to travel domestically as needed, as much as 50% of time Proficiency in English and Mandarin About Langham Hospitality Group    A wholly-owned subsidiary of Great Eagle Holdings, Langham Hospitality Group (LHG) comprises a family of distinctive brands, including The Langham Hotels and Resorts, Cordis Hotels and Resorts, Eaton Workshop and Ying’nFlo. With over 40 hotels and residences in operation or development, LHG has a global footprint that extends across Asia, Europe, North America, Australasia and the Middle East.  For more information about Langham Hospitality Group, please visit: http://www.langhamhospitalitygroup.com/
  • 大堂经理

    4千-5千
    威海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂日常运营管理,确保服务质量与客户满意度 2、接待VIP客户,处理客人投诉及突发事件 3、协调前台、客房、餐饮等部门工作流程 4、监督员工服务标准执行,定期组织培训 5、分析运营数据,提出改进建议 【岗位要求】 1、具备酒店管理或相关领域基础知识 2、良好的沟通协调能力及应变能力 3、能够适应倒班工作制 4、普通话流利,基础英语沟通能力 5、有服务意识,注重细节
  • 广州 | 3年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 上班时间:09:30-17:30  (根据实际业务需求在珠三角市场外勤) 底薪:8000+提成3万/家店+面价业绩(实收)的2%作为奖励 工作职责: 1、根据公司的开拓计划,按要求在目标区域开展招商推广和客户陌拜的工作; 2、主动寻访和挖掘潜在客户,建立和维护客情,积极介绍合作项目,获得客户认可和取得联系方式; 3、按进度要求,邀约意向客户参加公司举办的招商会。 任职要求: 1、1年及以上销售、业务、市场、拓展或营销等相关工作经验; 2、良好的亲和力和沟通能力,具备客户开拓、客户服务和沟通谈判技能和潜力; 3、踏实肯干,有快速成长和发展的期望。
  • 南宁 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
  • 开发专员

    2万-3万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容: 负责市场的渠道开发,主要和美容店谈合作。        敢于挑战高薪,每一步选择都决定你有一个怎样的未来,光是想没有用,只有行动才能改变! 薪资待遇: 有责底薪1w+提成 综合月工资3.5w-5w上不封顶 工作时间: 工作时间弹性化,可以根据工作自由安排      团队成员和爱可亲,有80,90后的成熟稳重 ,朝气蓬勃 ,也有00后的激情壮智,公司规模不断壮大,我们希望的是让所有加入美嫒的同仁能够学习在美嫒、工作在美嫒、成长在美嫒         公司目前正处于快速发展上升期,面临着众多的机遇和挑战,期待有识之士的加入!只要你愿意,美嫒必将给你一片蓝天!
  • 资深美导

    6千-3万
    杭州 | 3年以上 | 中专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 6K-30K     年龄25-40        学历:中专 1.对公司加盟店进行产品知识,手法技能等相关知识培训 2.协助加盟店做好活动前的筹备、宣传及驻店扶持工作 3.对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩 4.针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场 5.市场同类产品信息及反馈 职位要求: 1.人品端正、皮肤好、气质佳,有美容经验或者美容导师从业经历 2.性格活泼开朗,善于沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质 3.年龄在25-40岁之间能够适应出差 4.有相关工作经验者优先 5.有培训及管理美容店相关经验者优先 · 社保类型:五险 · 提成方式:销售额提成; · 奖金补贴:提供住宿 交通补助 带薪年假 年终奖 带薪培训 团建聚餐 员工旅游  节日生日福利  晋升空间大
  • 广州 | 3年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 公司成立2009年 企业名称:雅帆医疗 主营项目:女性私密高端抗衰深度护理,蕊美人/毓美人品牌 店家合作:目前全国合计有400多家直营门店,+医疗医院体系,全国近20个代理商合作 人才要求:美容导师,私密专家 底薪:8000~20000  社保 提成:面价(实收)2%—7% 目前主流市场:广东/沈阳/湖南/四川/陕西/青岛/浙江/烟台/江苏/贵州,福建/云南/吉林/河北/辽宁 工作内容:私密专家坐诊店销,美导启动培训,分解目标业绩,维护客情 上班时间:9点30  下班时间:17点30  单休 公司福利: ?不定期组织团建活动、季度/年度国内外旅游 ?享受国家法定假日带薪年假、节假日福利/礼金/礼品 ?入职购买社保、商业保险 公司地址:5号线谭村D出口,珠光·新城国际中心A座1202-1204室,(美林基业后面那栋)
  • 福田直招

    2万-3万
    深圳 | 3年以上 | 学历不限
    • 公积金
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    【职责内容】 职责说明: 1、负责开拓客户群,维护客户关系; 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高; 3、负责销售团队的管理以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施; 4、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。 职位要求: 1、三年以上化妆品行业从业经验,丰富的专业线品牌销售管理经验; 2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力; 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力; 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。
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