四川全面求职信息

店长助理

8千-1万

甘孜州 | 3年以上 | 大专

五险一金
午餐补贴
岗位晋升
技能培训
人性化管理
员工生日礼物
管理规范
带薪年假
领导好
包吃包住

四川环融千里走单骑民宿酒店

民宿客栈 | 100-499人

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全面协助总经理做好酒店的日常经营和管理。岗位职责 1 为完成公司下达的年度经营目标，协助店长做好日常经营管理工作。 2 监督民宿各岗位严格按公司品牌标准操作，协调各岗位之间的工作关系，规范前厅、客房、行政、餐厅各部门工作，对前后台做好协调工作，发现问题及时督导。 3 协助店长做好民宿内部的管理。调动员工积极性，创造良好的工作秩序及工作氛围。 4 协助店长主抓客房、餐厅的销售工作，及时与店长沟通，制定相应措施，应对市场的变化。 5 协助店长做好对下属各岗位的质检、劳动纪律及工作考核。 6 关注顾客满意度状况，及时处理客人投诉并做好回访，维护公司品牌。 7 民宿营销活动组织推行，做好与重要客户的档案建立及关系维护工作。 8 定期组织民宿经理/主管进行企业理念和相关岗位技能培训，提高民宿中层管理干部的职业素质。 9 协助店长搞好对外联络系，维护好与物业业主、政府各有关部门的关系。 10 认真并及时督导岗位员工，完成公司或店长布置的任务任职基本要求: 教育背景大专以上专业经验熟悉酒店管理专业知识管理经验 3年以上民宿（酒店）部门负责人经历外语基本的英语日常用语交流电脑熟练应用办公软件环境/条件较强的敬业精神，能吃苦耐劳

美业培训讲师（周末双休+全国出差）

8千-1万

成都 | 2年以上 | 学历不限

节日礼物
领导好
技能培训
管理规范
美女多
员工生日礼物

律恩泽雅集团有限公司

日化零售 | 100-499人

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岗位职责： 1.负责合作店铺的日常维护与管理 2.负责向合作店铺传达公司的活动方案及政策 3.下店扶持维护代理商及加盟商，做好客源维护 4.定期到店铺进行专业知识的培训及销售带教 5.定期收集行业市场信息及动态并汇报 6.认真完成公司各项任务目标 7.跟进合作店铺的出货及回款情况，帮助品牌在店铺销售业绩的增长职位要求： 1、大专及以上学历，医学美容专业优先； 2、热爱美业，了解美业，有美容连锁经营、管理、培训经验优先； 3、擅长制作PPT、会议主持； 4、形象气质佳； 5、接受全国出差；上班时间：朝九晚六周末双休福利：生日红包、工龄工资、体检、团建、父母慰问金、年终奖金等

行政总厨

8千-1万

南充 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
午餐补贴
管理规范
包吃包住
人性化管理
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怡君新悦酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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1、全面负责厨房生产组织指挥； 2、负责确定厨房菜肴名称，主料、配料、调料份量、烹饪方法、成本及销售价格； 3、根据厨师的业务能力和技术特点，决定各岗位的人员安排和调动工作； 4、熟悉和掌握一切货源情况，监督货源的请购计划，以及各种货物的保管情况，防止原料变质； 5、抓好食品质量，经常检查规格，保质保量、按时完成工作任务；控制食品成本，合理使用各种原材料，减少浪费，做到物尽其用； 6、发动厨师挖掘传统菜，研究新品种，按季节，据市场货源情况，适当更换零点，宴会菜单； 7、根据各班级的特点编制工作时间表，检查员工的出勤情况； 8、负责定期组织厨师上技术课，组织对厨师进行业务培训考核； 9、负责拟定食品原料及餐具等和品的采购计划并上报经理审批； 10、执行食品卫生法，防止食物中毒事故发生，负责处理客人对菜肴投诉，把好出品质量关，确保菜肴数量及色味形，符合规格标准； 11、定期总结菜点的经营情况，并提出新的要求和措施，确保服务质量的不断提高，满足客人的一切要求； 12、检查督导厨房的所有设备、物质、工具正确使用和科学管理。负责监督炊具设备的安全使用，并保持清洁

高端眼镜导购

7千-1万

成都 | 3年以上 | 大专

四川拓端科技有限公司

新零售 | 1-49 人

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视觉服务顾问年薪9-10万我们希望您是大专及以上学历，拥有2年以上高端精品零售、医美口腔、酒店航空行业经验的销售精英与服务先锋。具备强烈的服务与销售意识，普通话标准、熟练电脑操作，会日常英语。具备良好的职业形象与亲和力，善于沟通，能够体现品牌高端调性。岗位职责 1.以专业视觉服务管家的角色，通过精准的需求洞察，达成客户满意与业绩增长的双赢。 2.协助视觉健康管家完成验光检查与产品推荐。 3.为客户提供全类别产品的专业建议，保障每一位客户得到最好的服务体验。 4.通过完善的客户关系管理系统，与客户建立超越买卖的信任关系，成为他们的长期私人视觉健康顾问。 5.掌握和学习品牌文化，服务流程，产品知识。薪酬福利 1.基础薪资6000-8000元 2.团队绩效奖金、上不封顶 3.五险一金 4.工作时间：9:00-20:00 轮休制 5.员工本人及家属每年均可享受员工配镜福利我们致力于为您提供具有市场竞争力的薪酬、优质舒适的工作环境和完善的福利保障体系。在这里，您将接受蔡司专业的系统培训，这不仅仅是一份工作，更是开启您眼健康管理领域专家之路的起点。

销售经理 MICE Sales Manager

6千-1万

成都 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
管理规范
包吃包住
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岗位晋升

成都润邦国际酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责MICE市场的开发与维护，制定并执行销售策略，完成年度销售目标； 2、挖掘潜在客户资源，建立并维护与客户、行业协会、旅行社等合作伙伴的长期稳定关系； 3、独立完成客户拜访、需求分析、方案策划、报价谈判及合同签订等全流程销售工作； 4、协调酒店内部资源，确保客户活动的高效执行与服务质量； 5、定期分析市场动态及竞争对手情况，提交销售报告并提出改进建议； 6、参与行业展会、推介会等活动，提升酒店品牌在MICE市场的知名度。岗位要求 1、熟悉酒店行业MICE市场运作模式，具备优秀的市场洞察力和客户开发能力； 2、具备较强的商务谈判技巧和方案策划能力，能独立完成复杂项目的全流程跟进； 3、出色的沟通协调能力，能与跨部门团队高效合作，解决客户需求； 4、抗压能力强，适应高频出差及高强度工作节奏； 5、有高端酒店或大型活动策划公司相关经验者优先； 6、对数据敏感，能通过销售数据分析优化策略。

高级销售

6千-1万

成都 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
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成都润邦国际酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1. 依据部门整体市场战略，独立编制并管理个人分管市场的详细销售计划。 2. 深入了解并持续关注本市场内主要客户的动态，针对其变化迅速制定并实施应对策略。 3. 负责新市场的开拓与现有客户关系的维护管理，确保客户资源的有效开发与利用。 4. 全面负责酒店客房、餐饮、会议等业务的销售工作，组织销售计划的审核与执行，并实施监督检查。 5. 实时掌握每日销售活动情况，严格审核销售记录卡，确保数据的准确性。 6. 协助部门经理建立健全本市场客户管理体系，包括客户档案的完善与升级管理。 7. 负责客房、餐饮、会议等销售合同的签订工作，并协助相关部门完成售后服务；同时负责团队预订业务的管理。 8. 主动搜集国际、国内旅游展销及重要商业活动的信息，积极参与酒店批准的销售推广活动。 9. 协同开发酒店延伸产品及各类新型服务产品，积极拓展酒店营收渠道。岗位要求 1. 持有大专及以上学历，具备至少3年酒店销售工作经验，其中1年以上需为同岗位工作经历。 2. 拥有强烈的事业心和责任感，勇于开拓，具备优秀的沟通协调能力和良好的英语能力。 3. 精通市场开发、公共关系维护、经营策划、贵宾接待及品牌形象推广等专业技能。 4. 具备独立组织项目营销工作的能力，同时拥有项目策划与市场分析的综合能力。

高级销售（数字营销方向）

6千-1万

成都 | 3年以上 | 大专

节日礼物
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带薪年假
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成都润邦国际酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责：销售职能 1、开发及维护政企客户、商务旅行社、会议会展机构等目标客群，完成年度销售指标。 2、策划定制化客房、餐饮、会议套餐方案，推动客房、宴会及餐饮产品的综合销售。 3、定期分析客户需求变化，优化销售策略，提升客户复购率及满意度。数字营销职能 4、统筹酒店线上营销矩阵（微信公众号、OTA平台、社交媒体等），策划并执行数字化推广活动。 5、监测并分析数字营销数据（如流量、转化率、用户行为等），优化投放策略及ROI； 6、管理线上口碑，及时响应客户评价，维护品牌形象。内需协作 7、联动餐饮、宴会、会议、客房等部门，策划跨部门联合促销活动。 8、定期输出市场趋势报告，为酒店产品升级及服务优化提供数据支持。岗位要求： 1、专科及以上学历，市场营销、酒店管理、传媒或相关专业优先。 2、3年以上酒店行业销售经验，具备数字营销实操经验者优先。 3、熟悉成都及周边政商务市场资源者优先。 4、精通主流数字营销工具及OTA平台运营规则（如小红书、抖音、大众点评、美团、携程等）。 5、具备优秀的数据分析能力及文案撰写能力，能独立完成推广方案。 6、敏锐的市场洞察力，善于捕捉行业趋势及客户需求。 7、出色的沟通谈判技巧及跨部门协作能力。加分项： 1、拥有成功线上营销案例（如爆款内容、高转化率活动等）。 2、熟悉酒店PMS系统及收益管理逻辑。

数字营销经理 Digital Manager

8千-1万

成都 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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成都润邦国际酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、根据酒店业务目标与市场情况，制定全面的数字营销策略与年度 / 季度营销计划，明确营销目标、预算分配、渠道选择与执行方案，并确保计划的有效实施与调整。 2、负责酒店官方网站、社交媒体平台（OTA&微信、微博、抖音、小红书等）的日常运营与维护，包括内容更新、粉丝互动、活动策划与执行，提升平台活跃度与粉丝数量。优化关键词投放策略，监控广告投放效果，提高广告点击率与转化率，降低获客成本。 3、策划并创作多样化的营销内容，包括但不限于图文、视频、直播、H5 页面等，结合酒店特色、活动与热点话题，吸引用户关注与互动，提升品牌传播效果。 4、定期收集、整理和分析数字营销相关数据，如网站流量、用户行为、广告投放效果、社交媒体数据等，生成详细的数据分析报告，总结营销成果与问题，提出优化建议与改进措施。 5、通过线上营销、社交媒体互动等方式，与客户保持定期沟通，推送个性化营销信息，提高客户满意度与忠诚度，促进客户复购与口碑传播。 6、拓展并维护与广告代理商、媒体平台、旅游网站、OTA等合作伙伴的关系，开展联合营销活动，扩大品牌推广渠道与影响力；参与行业展会、活动，提升酒店品牌知名度。 7、密切关注酒店行业数字营销动态、竞争对手营销策略与市场趋势，定期进行竞品分析，总结经验与教训，为酒店数字营销决策提供参考依据。任职要求 1、精通SEM、SEO）SMM、内容营销等多种数字营销渠道与工具，具备独立策划、执行和优化数字营销活动的能力。熟悉数据分析工具，能够通过数据洞察用户行为，优化营销策略。 2、深入了解酒店行业运营模式、市场动态、目标客群特点及消费需求，能够结合酒店特色与定位，制定针对性的数字营销策略，触达目标客户。 3、具备出色的创意构思能力，能够策划新颖、吸引人的营销活动与内容，如短视频、图文、直播等，有效吸引用户关注，提升品牌曝光度与用户参与度。 4、能够对数字营销数据进行深入分析，挖掘数据背后的价值与趋势，为营销决策提供数据支持，及时调整营销策略，提高营销效果与投资回报率。 5、具备良好的沟通协调能力，能够与酒店内部各部门紧密协作，整合资源，共同推动营销目标的实现；同时能够与外部合作伙伴（如广告代理商、媒体平台等）保持良好的合作关系。 6、面对快速变化的数字营销环境与技术发展，能够迅速适应新趋势、新工具和新方法，持续学习并应用到实际工作中，保持营销工作的创新性与有效性。加分项： 1、拥有成功线上营销案例（如爆款内容、高转化率活动等）。 2、熟悉酒店收益管理逻辑。

发型师

5千-1万

广安 | 经验不限 | 学历不限

四川智臻云美发科技技术服务有限公司

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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岗位职责 1、负责为美发沙龙客人提供专业的美发服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美发的高水准服务，维护店面声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及发质的特性，以便更好地提供服务。4、完成店长安排的其他工作。岗位要求 1、美发专业技术娴熟，能独立完成各种发型的设计。 2、个人形象好，仪表大方，沟通能力强。 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，具备良好的职业素质。

高级美甲美睫师

8千-1万

成都 | 1年以上 | 学历不限

美画

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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职位描述：美画轻奢美甲美睫全国多家分店可以就近安排按照业绩60%提成月入过万待遇：工资是业绩的百分之六十提成。一万业绩拿六千工资两万业绩拿12000工资平均工资七千到一万多薪资范围：6000-12000元/月。发薪日：每月10号。职位详情 1、性格温和，技术过关； 2、有一年工作经验者以上者优先考虑； 3、长期稳定，有上进心，突破自己。上班时间：早班10：00到晚上8：00；晚班12：00到晚上10：00。 4、店铺客流量大，完全不用担心客流，你只管带技术来就行； 5、老板事少，偶尔喝喝奶茶，团队聚餐。 6、每天不缺客户，高提成，没有业绩压力，待遇好，过节有福利，工资一个月结一次，一天工资不压。

食堂经理

8千-1万

德阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

四川五小福餐饮管理有限公司

团膳 | 50-99人

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【岗位职责】 1、全面负责食堂日常运营管理，包括食材采购、菜品规划、成本控制及卫生安全管理2、制定并执行食堂服务标准与流程，监督食品加工制作全过程，确保出品质量 3、管理食堂员工团队，包括排班调度、技能培训及绩效考核 4、定期收集员工用餐反馈，优化菜单结构及服务模式 5、严格执行食品安全法规，落实厨房设备维护及消杀工作【岗位要求】 1、具备3年以上餐饮行业管理经验，有食堂/团膳管理经验者优先 2、熟悉餐饮成本核算及供应链管理，能独立制定采购计划 3、持有健康证及食品安全管理员证书4、具备较强的团队管理能力和突发事件处理能力 5、身体健康，能适应早班及高强度工作节奏

医美咨询师

5千-1万

成都 | 1年以上 | 学历不限

成都讨喜科技有限公司

其它 | 500-999人

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1、底薪标准：四个等级小白咨询师: 3000元初级：3500元（无责底薪2500元，绩效1000元），每个月20w业绩指标。中级：4000元（无责底薪70%，绩效30%），每个月25w业绩指标。高级：5000元（无责底薪70%，绩效30%），每个月35w业绩指标。试用期底薪不浮动，转正后每个级别有对应的业绩要求，上月业绩决定本月底薪与业绩目标，可跨级浮动。小白咨询师和初级咨询师没有完成业绩指标也不做绩效的扣除。中级和高级咨询师没有完成对应等级的业绩，做绩效扣除和次月降级处理。但是月业绩低于25W的情况不扣绩效。 2、转正指标：三个月累计完成20w或单月完成7w业绩，不分咨询师等级。 3、提成比例：按月总业绩阶梯式提成，1-4.5% 10w以下（不包含10万）：1% 10-20w（不包含20万）：2% 20-30w（不包含30万）：2.5% 30-40w（不包含40万）：3% 40-50w（不包含50万）：3.5% 50-80w（不包含80万）:4% 80w以上:4.5%

厨师长

8千-1万

成都 | 5年以上 | 学历不限

金牛区祥记粤餐馆

中式餐饮 | 1-49 人

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岗位职责 1、监督中厨房、宴会厨房及职工厨房员工的工作，控制所有设施及成本，增加餐饮部的利润 2、负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作，以达到高质量标准。 3、检查存货及成品。 4、检查所有食品的准备情况。 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 6、研究当地餐饮市场，极积开创新菜。岗位要求 1、同岗位工作经验5年以上。 2、有丰富的技术及行政经验 3、懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。 4、身体健康，精力充沛。

销售经理

5千-1万

成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

成都青羊豪生Life酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【工作地址】成都市金牛区北三环路588号维也纳国际酒店【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作，完成公司下达的销售任务； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，定期拜访重点客户，提升客户满意度； 3、根据市场动态及客户需求，制定销售策略并推动执行； 4、参与市场推广活动，协助策划和执行销售方案； 5、及时反馈市场信息及客户需求，为酒店经营决策提供参考。【岗位要求】 1、具备较强的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成销售任务； 2、有良好的客户服务意识，能够有效维护客户关系； 3、具备一定的市场分析能力，能够根据市场变化调整销售策略； 4、工作积极主动，抗压能力强，适应快节奏工作环境； 5、有酒店行业销售经验者优先。

销售总监

8千-1万

雅安 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
岗位晋升
包吃包住
年终奖
法定三薪
带薪年假
带薪病假
育儿假
职业发展规划
技能培训

雅安中心智选假日酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

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监督并指导酒店所有销售活动。职责包括销售计划的制定与执行；管理销售团队并汇报计划的进程与成效。

底料销售合伙人

5千-1万

成都 | 经验不限 | 学历不限

四川蜀味餐调食品有限公司

团膳 | 1-49 人

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一、企业简介：成都大型工厂，专业生产发酵型火锅底料（成都新派火锅底料，漂香型，闻着香吃着更香）特点，用餐客户的回头率很高，一款好底料为您餐饮店增加高收益重庆老火锅底料，精准美蛙鱼料，青花椒鱼火锅料，地摊小火锅底料，铜火锅麻酱蘸料，火锅串串料，兔火锅，，干锅料，小龙虾，烤鱼，麻辣烫料，冒菜料，成都特色冒烤鸭、，番茄底料，特色菌汤，各种蘸酱料等一百多个产品！二、岗位招聘：全国销售代理人，避开中间商赚差价，一件都是批发价，免费教学，包教包会！手机微信同步18563504872（全国招销售底料合伙人）三、岗位待遇：销售火锅底料，拿提成

行政总厨

8千-1万

内江 | 3年以上 | 高中

内江市东兴区传统老干饭餐饮店

中式餐饮 | 50-99人

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岗位职责 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督所有中西厨房的出品。 2、协助行政总厨一起制定员工工作日程安排。 3、协助行政总厨和各厨房厨师长一起预计、制定和监控每日市场采购单。关注食品成本控制。 4、在行政总厨的领导下开展新菜肴的试菜和开发工作。 5、协助行政总厨召开所管辖部门的每日例会。 6、充分理解并严格遵守酒店的规章制度，例如消防，卫生检疫以及健康安全等。 7、监督所有供应食品的质量与数量。 8、监督各厨房收到的食品的质量与数量。 9、将相关信息传达给行政总厨。 10、经常检查厨房设备，做好维护工作。 11、保证每日售货柜台上，自助餐上以及宴会上的食品陈列引人入胜。 12、确保所有直接面对客人的员工对于食品以及其制作工艺有充分的认识。 13、与本各部门建立良好的联系。 14、确保员工执行正确的卫生程序，检查和控制所有相关政策，协助厨房卫生医生监控国家规定的执行情况。 15、参与菜单计划，推荐新菜，并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出。 16、负责做好所有促销和活动的纪录，书写和计算菜谱包括菜肴的照片. 岗位要求 1、管理并指导员工、保持与酒店各个部门进行良好的沟通、与所有员工建立健全可靠的合作关系，帮助员工尽可能发展潜力，检查员工的出勤情况。 2、定期检查所有员工外表的清洁，让他们以自己整洁的外表和制服为荣。 3、制定并完善培训计划，主持培训课程。 4、评估培训及发展前景。 5、愉快和亲善地与客人打交道，做到能引导客人，友善，可靠，并以外交家的姿态服务与客人。 6、高度服从性，具有优秀管理监督技巧；培养并帮助员工发展，鼓励创新。 7、以此来发展并激励我们的员工。 8、制定严格的客人服务标准，工作中做到心中有客人。 9、以身作则，积极解决各种问题起到良好的示范效果。与客人和员工保持清晰明了的沟通。 10、积极完成各项任务，把握机会学习各种新的知识和技巧，不断提升个人素质。 11、灵活机动，应变能力强。 12、建立良好的团队精神，协同工作，为了共同的目标努力。 13、为各项运营流程的发展献计献策。 14、以良好的态度履行自己的职责。 15、向客人以及供应商推荐酒店的服务性以及便捷性。 16、确保所有厨房设备以及用具的正常运行。

美容师/皮肤管理师

8千-1万

成都 | 1年以上 | 学历不限

成都天府新区璟悦医疗美容诊所有限公司

医疗整形/轻医美 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务，包括但不限于面部护理、皮肤管理、身体护理等； 2、根据客户需求及皮肤状况，制定个性化的护理方案，并跟踪护理效果； 3、熟练掌握各类美容仪器及产品的使用，确保操作安全、规范； 4、维护客户关系，解答客户关于美容护理的咨询，提升客户满意度； 5、保持工作区域的整洁与卫生，确保服务环境的舒适与安全； 6、定期参加公司组织的培训，提升专业技能与服务意识。【岗位要求】 1、具备1年以上美容师或皮肤管理师相关工作经验，熟悉美容护理流程； 2、掌握基础的美容知识及皮肤管理技术，能独立完成护理服务； 3、具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心倾听客户需求并提供专业建议； 4、持有美容师资格证书或相关培训证书者优先； 5、工作细致认真，责任心强，具备团队合作精神； 6、能适应排班制工作安排。

美甲美睫师

5千-1万

泸州 | 1年以上 | 学历不限

泸州市江阳区辣妹欣颜美容工作室(个体工商户)

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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1. 为顾客提供专业的美甲、美睫服务，包括款式设计、色彩搭配、睫毛嫁接等，确保服务质量与效果。 2. 严格遵守卫生标准，对工具进行消毒杀菌，保持工作区域整洁有序。 3. 主动了解顾客需求，推荐合适的产品和服务方案，提升顾客满意度。 4. 定期学习新的美甲美睫技术和流行款式，提升自身专业技能。 5. 协助维护店内客户关系，参与店内促销活动的执行与推广。

美容师

4.5千-1万

德阳 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

注颜养生馆

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的美容服务。 2、定期简历宾客及常客档案，了解客户的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好的提供服务。 3、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。岗位要求 1、女性优先，皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法。 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

美容院店长

8千-1万

成都 | 3年以上 | 初中 | 食宿面议

品莉姿领美

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责美容院的日常运营管理工作，包括人员调配、服务流程优化及客户关系维护； 2、制定并执行门店业绩目标与营销计划，确保完成月度、季度及年度经营指标； 3、监督并提升美容师团队的专业技能与服务标准，定期组织内部培训与考核； 4、负责店内产品、耗材及设备的采购、库存管理，控制成本损耗； 5、处理客户投诉及突发情况，维护品牌形象与客户满意度； 6、分析市场动态与竞争对手情况，提出经营改进方案； 7、执行公司制定的各项规章制度，确保门店合规运营。【岗位要求】 1、初中及以上学历，年龄30-31岁，形象气质佳； 2、3年以上美容行业工作经验，其中至少1年美容院管理经验； 3、熟悉美容院运营流程，具备扎实的销售技巧与客户管理能力； 4、具备优秀的团队领导能力，能有效激励员工并协调内部关系； 5、责任心强，抗压能力突出，能适应灵活排班及高强度工作； 6、持有美容师资格证书或相关行业认证者优先。

下店老师

8千-1万

成都 | 1年以上 | 学历不限

成都赋来共赢美容科技有限公司

日化零售 | 1-49 人

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强调：我们不需要市场开发！！不强迫销售！！无套路！！！要求: 1.形象气质佳，性格开朗，语言组织表达能力强，销售能力强，接受出差； 2.有美业工作经验； 3.有良好职业操守，有责任心、工作态度积极； 4.热爱销售行业想持续发展、有品德有干劲，敢于挑战突破自己； 5.有美业督导、美导、医美市场咨询、光电卖手，纹绣师、身材管理师经验者优先考虑；职责: 1.卖卡:善于发现顾客的需求要点，给予顾客专业化项目方案设计； 2.项目销售:根据顾客需求完成项目销售及服务交付；优势： 1，市场刚需型，行业最新项目 2.高额项目业绩提成、目标达成奖金； 3.上班时间灵活，可调休； 4.能积累到丰富的行业资源，极大利于个人人生规划； 5.交通方便，17号线直达!

HRBP主管

8千-1万

成都 | 经验不限 | 本科 | 提供吃

技能培训
岗位晋升
管理规范
人性化管理
员工生日礼物
节日礼物
五险一金
带薪年假
午餐补贴
年底双薪

蔚蓝城市商管

国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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岗位职责： 1.负责商业综合体全业态招聘，年度招聘目标达成率需≥95%，重点保障高端餐饮/宾客服务基础岗等流动岗位。 2.建立3条以上稳定人才渠道，月度岗位填充周期控制在10个工作日内。 3.主导员工关系全周期管理，员工满意度完成目标规定。 4.搭建数字化档案系统，确保100%员工档案完整度与合规性。 5.优化离职管理SOP，离职面谈覆盖率100%，核心岗位离职预警提前30天。任职要求： 1.五年以上商业地产、高端服务业、酒店或文旅项目 HR主管或HRBP经验，主导过100+人规模招聘项目优先。 2.精通劳动法，持有中级人力资源管理师或SHRM认证优先。 3.熟练使用SAP/钉钉智能人事系统。 4.具备业务翻译能力，能将营运指标转化为HR解决方案。 5.抗压能力强，适应商业体快速敏捷工作节奏，具备较强的执行力和问题解决能力。 6.招聘能力：能独立完成基层及主管级岗位招聘，熟悉服务业招聘渠道，具备快速补位和人才筛选能力。 7.认同高端商业服务理念，具备服务意识和客户思维。

销售总监

8千-1万

成都 | 经验不限 | 学历不限

成都东站福朋喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店销售战略，完成年度销售目标 2、开拓和维护客户资源，建立长期稳定的合作关系 3、分析市场趋势和竞争对手动态，及时调整销售策略 4、带领销售团队完成业绩指标，定期进行团队培训和考核 5、协调与其他部门的合作，确保客户需求得到及时响应【岗位要求】 1、具备较强的市场分析能力和商业敏感度 2、优秀的沟通协调能力和团队管理经验 3、能够承受工作压力，适应快节奏工作环境 4、具备良好的客户服务意识和谈判技巧 5、有酒店行业销售经验者优先考虑

厨师

8千-1万

绵阳 | 经验不限 | 学历不限

火上烧

火锅/烧烤 | 1-49 人

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盐帮菜师傅【岗位职责】 1、负责餐厅菜品的烹饪制作，确保出品质量与口感稳定 2、根据菜单要求准备食材，合理控制食材成本与损耗 3、保持厨房设备清洁及维护，遵守食品安全操作规范 4、配合研发新菜品，优化现有菜品工艺流程 5、协助管理厨房库存，及时申报所需食材与物资【岗位要求】 1、具备扎实的烹饪基本功，能独立完成各类菜品制作 2、能适应餐饮行业工作时间安排，具备团队协作意识 3、对菜品创新有热情，愿意学习新烹饪技术与理念