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  • 客服

  • 美甲技师

    5千-6千
    德阳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客户美甲服务,包括手部护理、指甲修剪、甲油涂抹、艺术彩绘等2、根据客户需求提供专业的美甲设计方案和建议 3、维护美甲工具设备的清洁与消毒,确保卫生安全 4、负责美甲产品的销售和推荐,完成业绩目标 5、保持工作区域的整洁和良好的服务环境 【岗位要求】 1、1年以上美甲师工作经验,熟练掌握各类美甲技术 2、具备良好的审美能力和创意设计能力 3、工作细致耐心,服务意识强,善于与客户沟通 4、能适应轮班工作制,包括周末和节假日 5、年龄19-35岁,形象气质佳
  • 店长

    5千-6千
    成都 | 2年以上 | 高中
    • 投递简历
    一、络小护经络养生馆 · 店长 门店店长|稳定高薪+分红+长期发展 岗位职责 - 全面负责门店日常运营:顾客接待、项目讲解、服务流程、卫生维护、货品整理、库存管理 ​ - 执行总部标准,维护门店形象与服务品质 ​ - 协助完成业绩目标,做好客户维护与复购 ​ 任职要求 - 有养生馆/美容/理疗/经络推拿相关经验优先 ​ - 沟通亲和、服务意识强、做事踏实靠谱 ​ - 愿意长期稳定发展, 能独立管好一家店
  • 墩子

    5千-6千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责食材的清洗、切配、腌制等准备工作 2、按照厨师要求完成菜品的前期加工处理 3、保持操作区域的卫生整洁,符合食品安全标准 4、协助厨师完成日常厨房工作 5、定期盘点食材库存,及时补充所需原料 【岗位要求】 1、年龄18-49周岁,身体健康 2、能适应餐饮行业工作节奏 3、具备基本的刀工技能者优先 4、工作认真负责,吃苦耐劳 5、有团队合作精神,服从工作安排
  • 成都 | 经验不限 | 高中
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    重点是喜欢美容护肤行业 【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的面部及身体基础护理服务,包括清洁、按摩、敷膜等标准化操作流程; 2、熟练掌握店内美容仪器(如小气泡、导入仪等)的安全使用及基础维护; 3、根据顾客皮肤状况,协助美容师制定基础护理方案并跟进服务效果; 4、维护操作间的卫生与设备整洁,严格执行消毒标准及产品管理规范; 5、完成客户档案登记与基础回访,协助提升顾客满意度及复购率。 【岗位要求】 1、年龄18-35岁,形象端正,具备基础皮肤生理学知识者优先; 2、服务意识强,能适应轮班制工作,无经验者可接受系统带薪培训; 3、动手能力强,学习意愿高,能快速掌握美容手法及产品知识; 4、无职业禁忌疾病。
  • 美容师

    4千-6千
    成都 | 1年以上 | 高中
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    一、职位描述 1、以专业的美容养生专业知识及专业技术,为顾客提供优质的服务,提供护理方案。 2、积极配合店长带动全店销售。 二、工作内容 1、热情周到的接待顾客。 2、向顾客传播美的理念、讲解美容养生知识。 3、根据顾客的需求,制定合理的护理方案。 4、 提升销售技巧,配合其他同事做好各项销售工作,提升个人业绩。 5、管理好个人服务区的清洁卫生、仪器设备维护,以及陈列有序。 6、学习新知识、新技术,不断提升自己。 7、学习掌握与顾客的沟通技巧,努力提升自己的沟通和表达能力。 8、管理好顾客档案,做好顾客的客情维护。
  • 销售经理

    5千-6千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 根据部门总监制定的销售方针,具体执行对该市场旅行团的销售工作。 2、 掌握报所管辖地区的旅游市场动态,根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。 3、 根据酒店的整体销售计划,结合市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案。 4、 扩大市场的销售网络,熟悉旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式。 5、 协助部门总监作好旅行团的销售的产品分配管理工作,提高酒店入住率和经济效益。 6、 每月向市场销售总监汇报当月的销售情况并提出下月的工作计划。 【岗位要求】 1、 大专及以上学历。 2、 能准确了解酒店对外销售方针、政策,通过对市场的了解,有计划地开展销售业务工作,在促销中,能灵活运用酒店的政策和价格。 3、 能够根据销售部制定的销售计划,结合所管辖地区的市场情况,提出切实可行的销售方案,并能协助市场营销经理制定适合该地区销售的具体计划。 4、 能根据该地区对外销售业务的实际需要,对国内外旅游市场进行调查,并对当地酒店产品市场供求关系做出分析,提供有关资料及可行性方案。 5、 在促销活动中,能与旅行社,代理商和有关专业人士建立密切的业务关系,有较高的社交能力。
  • 成都 | 1年以上 | 大专
    • 投递简历
    岗位职责: - 熟练操作酒店各类预订系统,负责系统初始化调试配合、操作流程梳理,确保开业后预订业务顺畅开展,能快速处理预订录入、修改、取消及核对等工作。 -协助上级制定前台服务标准与规范,包括仪容仪表、服务话术、应急处理规范等,明确服务细节要求,保障前台服务的统一性与专业性。 - 深度参与酒店开业前人员培训配合工作。 - 配合酒店筹备期各项统筹工作。 - 结合酒店销售需求,协助开展客户拓展等工作,配合完成筹备期及开业初期的销售目标。 任职要求: -年龄22-28岁,身高165cm以上,形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达能力与服务意识。 - 具备酒店销售相关经验,熟悉酒店前台运营全流程,熟练掌握酒店预订系统、收银系统等前台常用设备与软件的操作。 -大专及以上学历,专业不限,有酒店行业相关从业经验者优先。 岗位福利: - 薪资:5000-6000元/月,根据工作经验与能力面议; -福利:五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、定期体检、员工培训; - 工作时间:月休6天,八小时工作制,目前 8:30-17:30,后续会根据酒店开业情况调整班次
  • 成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 五险
    • 生日福利
    • 节假日福利
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1)岗位职责: (1)督导本班组的员工,按照程序与标准检查班组员工的执行情况,向宾客提供高质量服务; (2)组织和参与服务的创新工作; (3)沟通和协调工作,负责信息的上传下达; (4)负责日常培训工作,保持团队稳定; (5)提出更新完善班组工作程序与标准及管理规范的建议; (6)掌握餐厅经营项目、菜肴品种、特色及酒水知识,积极主动向宾客推销; (7)检查和督导班组清洁卫生和安全防范工作。 2)工作内容: (1)负责接班,检查一切餐前准备工作到位情况并参加班前会; (2)了解每日预订状况并向本班组传达布置任务,合理分工; (3)带领和指挥本组员工完成开餐前项准备工作、台型布置、摆台,准备好服务用品用具并领取酒水饮料等; (4)检查工作区域内的清洁卫生; (5)带领员工对宾客进行高标准和个性化的餐中服务; (6)全面控制本服务区域的宾客用餐饮情况,及时解决出现的问题; (7)负责本区域内设施设备的维护、保养、清洁; (8)处理突发事件及时上报并协助处理; (9)处理顾客投诉及时上报并协助处理; (10)每日对本组员工进行绩效评估,向餐厅主管提出奖惩建议; (11)工作用品保管; (12)组织实施员工培训计划; (13)参加班后总结会,为工作改进提供合理建议; (14)当班结束后,与下一班做好交接工作; (15)妥善保管宾客遗留物品,拾到贵重物品应马上汇报上级; (16)完成上级指派的其他任务。
  • 宜宾 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、掌握客情和菜单,负责备齐加工原料。 2、指导摘菜工工作,负责按加工规格要求对原料进行切割、浆制。 3、负责对腌制食品的原料加工,并根据用量进行适当添补加工,保证一定的周转库存量。 4、与切配岗、点心岗及冷菜岗,密切联系,保证提供加工原料及时适量,不断改进加工工艺,提高出净率。 5、随时保证本岗位的卫生整洁,及时清运垃圾。 6、合理使用和维护好所用器械设备,妥善保管加工用具。 7、及时妥善保藏未加工及加工好的原料,杜绝浪费。 8、负责每日各点所需已加工原料的发放。 9、负责每日菜肴盘饰用品的加工雕刻。 10、完成三砧交办的其他工作。 【岗位要求】 1、热爱本职工作,工作认真踏实。 2、懂得各类原料的加工方法,熟悉宾馆菜肴的加工规格标准。 3、具有熟练的刀工技术。 4、具有初中学历,工作3年以上的工作经历。 5、身体健康,精力充沛。
  • 宜宾 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、执行上级经理的工作指令并报告工作。 2、落实报修的泥、木、漆、管工、沙发、地毯、铜、白铁工工作,确保工作质量。 3、定期对营业场所的设备和管道等进行巡视检查、保养。 4、协调与有关部门的联系和其他工种间的工作关系。 5、负责对泥、木、漆、管工等工种的维修材料和工具的管理工作。 6、按月编制维修工作情况表,及时汇报工作情况。 【岗位要求】 1、初中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、熟悉泥、木、漆、管工操作技术,工作规范和制度。 3、取得泥、木、漆、管工等工种的上岗资格证书。 4、能书写一般工作报告。
  • 一级厨师

    3千-4千
    成都 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 午夜餐补贴
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐厅日常菜品制作,确保出品质量符合希尔顿花园酒店标准 2、根据菜单要求完成食材准备、切配、烹饪等全流程操作 3、严格执行食品安全及卫生管理制度,保持工作区域整洁规范 4、协助厨房主管进行成本控制,合理使用食材避免浪费 5、定期研发新菜品并参与菜单更新工作 6、维护厨房设备正常运转,及时报修故障设备 7、配合完成大型宴会及VIP接待的特殊餐饮需求 【岗位要求】 1、具备扎实的中式烹饪基本功,能独立完成川菜、粤菜等主流菜系制作 2、持有有效的健康证明及厨师职业资格证书优先 3、了解食品安全法规及厨房5S管理标准 4、能适应早晚班轮班工作制,节假日需排班 5、具有团队协作意识,服从厨房主管工作安排 6、有星级酒店或连锁餐饮企业工作经验者优先考虑 7、对菜品创新有热情,愿意学习国际酒店管理标准
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 午夜餐补贴
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域及设施设备的日常巡查与维护,确保正常运行 2、定期检查水电、空调、消防等系统,及时发现并处理故障隐患 3、执行物业维修保养计划,包括墙面、地面、门窗等基础设施维护 4、协助处理突发性设备故障,做好应急抢修工作 5、管理维修工具及耗材库存,做好使用登记与补充采购 6、配合其他部门完成会议、活动等场地设施保障工作 7、严格执行安全操作规程,做好维修作业现场的安全防护 【岗位要求】 1、具备基础水电维修、设备维护相关技能,持电工证者优先 2、能熟练使用常用维修工具,掌握基本焊接、管道维修技术 3、身体健康,能适应爬高、搬运等体力工作及24小时轮班制 4、具备较强的安全意识和责任意识,工作细致认真 5、有良好的团队协作能力,服从工作安排 6、有酒店或商业物业维修经验者优先考虑
  • 成都 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 午夜餐补贴
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作,确保服务流程顺畅; 2、热情接待宾客,主动介绍菜品及酒水,提供专业的点餐建议,提升宾客用餐体验; 3、及时响应宾客需求,处理用餐过程中的各类问题,确保宾客满意度; 4、保持餐厅环境整洁,定期检查餐具、桌椅等设施的摆放与卫生状况; 5、协助收银员完成结账工作,确保账单准确无误; 6、遵守酒店服务标准及食品安全规范,确保服务与卫生质量达标; 7、参与部门培训,不断提升服务技能与专业知识。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与沟通能力,能够以热情、耐心的态度对待宾客; 2、身体健康,形象端正,能够适应站立工作及早晚班次安排; 3、具备团队合作精神,能够与同事高效协作完成工作任务; 4、学习能力强,愿意接受酒店服务相关培训并快速掌握服务技能; 5、有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训; 6、能够适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力。
  • 成都 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 午夜餐补贴
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为宾客提供专业、高效的前台接待服务,包括办理入住、退房、换房等手续 2、准确处理各类支付业务,熟练操作酒店管理系统,确保账务零差错 3、主动了解宾客需求,提供酒店设施、本地旅游及交通等咨询服务 4、及时响应并妥善处理宾客投诉及特殊要求,建立客史档案 5、维护前台工作区域整洁,定期检查设备运行状态及物料储备 6、严格执行身份登记制度,确保公安系统录入准确及时 7、完成交接班记录及各类报表填写,确保工作无缝衔接 【岗位要求】 1、形象气质佳,身高女160cm/男170cm以上,普通话标准 2、具备基础英语会话能力 3、熟练使用办公软件 4、具备优秀的沟通能力和服务意识,能承受工作压力 5、接受24小时轮班工作制(含通宵夜班),节假日需值班 6、有酒店前台或高端服务行业经验者优先考虑 7、无犯罪记录,需通过背景调查及入职体检
  • 餐厅服务员

    3.1千-3.7千
    成都 | 经验不限 | 大专
    • 交通便利
    • 带薪年假
    • 育儿假
    • 领导好
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 发展机会
    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、开餐前了解当天传菜任务及重要客人或宴会的传菜注意事项; 2、做好餐前的各项准备工作,补充餐厅餐具、调味品、布草、服务用具等,检查本区域餐厅布置及摆台; 3、充分了解每日供应菜式、酒水牌,积极进行推销,向客人介绍餐厅各种特色菜; 4、传菜过程中控制传菜速度,检查菜的质量和数量,认真核对台号; 5、关注客人用餐,按服务程序及标准为客人提供优质的服务; 6、负责将脏餐具、空菜碟送到洗碗间,并及时补充工作台内应有的餐具; 7、熟悉餐饮各项经营项目、消费价格、优惠政策,为宾客提供迅速准确的结账业务; 8、每日下班前检查热水器、香巾箱电源开关情况,监督收回各种用具,与下一班做好交接工作; 9、负责所辖区域的安全、卫生清洁,爱护及正确操作使用的各种机器设备,确保物品摆放整齐有序; 10、上级领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、32岁一下,高中及以上学历; 2、工作主动、热情、认真,责任心较强。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 社会保险
    • 免费宿舍用品
    • 员工活动丰富
    • 节日礼物
    • 全勤奖
    • 年度调薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    西餐厅服务员  岗位职责: 1、熟悉菜单、食品配方等知识,向客人推荐各种食品及饮料; 2、保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁; 3、添加所需的布品及操作设备; 4、根据标准的手册来完成服务工作。 5、根据餐厅的规定来摆放餐桌。 6、结束服务后,清理空盘,并清洁桌面。 任职资格: 1.年龄18-30岁,男女不限,有从事餐饮服务1年以上的工作经历; 2.对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳; 3.掌握必需的食品、酒水知识,有一定的西餐服务技能; 4.身体健康,仪表端正。 工作时间: 6:30-15:00; 7:30-16:00; 9:00-18:00。 宴会服务员  岗位职责: 1、做好宴会厅的准备工作以便提供服务和接待客人; 2、在活动进行中,按照酒店制订的服务和质量标准,为客人提供高效、热情的服务; 3、负责每次活动的布置,摆放桌子、布草、舞台、音响设备各其他活动需要用的东西; 4、保证用于活动的桌子、椅子、布草和餐具干净整洁; 5、在部门负责人的指挥下,做好准备工作,保证设备干净,正确快速摆放。 任职资格: 1、良好的形象和开朗的性格; 2、良好的餐饮服务经验,特别是宴会。有其它同类酒店相同职务至少1年工作经验者优先; 3、抗压能力强。 工作时间: 9:00-18:00 有用餐、会议会产生加班,加班不另计工资或者补休。 中餐服务员 岗位职责: 1、按照主管安排认真做好餐前准备、餐中服务、餐后收尾工作,确保正常营业使用; 2、熟悉菜品、酒水价格,有效向客人推销菜式饮料,提高销售额; 3、严格按照操作程序对待所有餐具,做到轻拿轻放,降低破损; 4、按照酒店规章制度专业的处理询问,结账和付款; 5、与同事、上级、团队和各部门间建立合作和互信。 任职资格: 1、年龄18-40岁,男女不限,身体健康,有相关工作经验者优先; 2、经过餐饮服务培训,有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题; 3、掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法; 4、工作主动、热情、认真,责任心强。 工作时间: 10:00-14:00,17:00-21:00; 11:00-14:00,17:00-22:30; 12:00-20:30。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    负责打扫酒店客房卫生,上班时间下午2点-11点中班,一个月休息4天,底薪3200+提成+生日福利+社保+节日福利+年终奖。
  • 财务总监

    1.5万-2万
    成都 | 5年以上 | 本科 | 提供吃
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 包吃包住
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 员工旅游
    • 集团内部调动
    • 社保
    • 投递简历
    工作职责:1.参与公司顶层设计及年度经营规划,提供财务建议与数据分析支持。 2.制定并实施公司整体财务战略,推动财务与公司业务深度融合。 3.主导全面预算编制、执行监控与分析,确保目标达成。 4.负责财务团队的搭建、管理、考核等。并统筹日常财务管理工作,确保资金安全与合规运营。 任职条件:1.本科及以上学历,财务、会计相关专业。 2.有5年以上财务管理经验,具备注册会计师资格证书或高级会计师职称。 3.擅长建立内控体系,防范财务风险。 4.具备优秀的团队管理、跨部门协调及外部关系维护能力。 有大型连锁酒店、餐饮工作经验者优先。
  • 客房主管

    4千-5千
    成都 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 社会保险
    • 免费宿舍用品
    • 员工活动丰富
    • 节日礼物
    • 全勤奖
    • 年度调薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助行政管家做好客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划; 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制; 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查; 4、协助行政管家处理宾客投诉,解决因工作关系产生的各种纠纷和内部投诉; 5、保证所辖客房及公共区域清洁卫生,保证设施设备的完好性,为入住宾客提供优质,并做好宾客喜好收集; 6、协助行政管家做好相关所管区域员工的培训工作及工作考评。 任职资格: 1、从事星级酒店1年以上同岗位经验; 2、熟悉酒店楼层工作流程管理; 3、工作有责任心,有一定的沟通应变能力,善于与同事保持良好的工作关系,有团队协作意识; 4、具备熟练客房专业技能和基层管理知识,有一定组织协调力,督导下属的能力,具有良好的个人品质,办事公平合理。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 负责有效制定与执行部门销售战略,确保与洲际公司战略与品牌标准保持一致。与此同时了解团队成员、客人及业主的期望。 负责管理酒店内的销售活动,并紧密配合市场销售总监及其他业务相关部门能够充分开发和利用各销售渠道提高酒店效益。 【岗位要求】 拥有大专学历或市场营销及酒店管理专业为佳. 拥有至少2年的销售总监或销售副总监的工作经验 拥有良好的解决问题的能力、管理能力及人际交往能力 精通英文及普通话 拥有成都本地销售经验背景优先
  • 乐山 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店防损部门的日常管理工作,制定并执行防损计划和流程 2、监督酒店各区域的安保工作,确保酒店财产和客人安全 3、定期检查消防设施、监控设备等安全系统的运行状况 4、处理突发事件和安全隐患,及时采取有效措施 5、培训和管理防损团队,提升员工安全意识和应急能力 6、与当地公安、消防等部门保持良好沟通协作 【岗位要求】 1、具备较强的安全防范意识和风险识别能力 2、有团队管理经验,能有效组织和协调防损工作 3、熟悉酒店行业安全规范和相关法律法规 4、具备良好的突发事件处理能力和应变能力 5、身体健康,能适应倒班工作制 6、有酒店防损或安保相关工作经验者优先
  • 救生员

    5千-6千
    雅安 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.严格执行泳池规定,维持场地秩序,礼貌劝阻泳客违反规程的行为; 2.有高度的安全意识,有熟练的救生技巧,坚守岗位,人不离池; 3.熟练掌握池水净化规程,注意观察池水变化,保持池水清澈、透明、无杂物、无沉淀、无青苔; 4.根据天气情况,控制池水温度,确保温泉功效; 5.场地、桌椅清洁卫生; 6.提醒客人注意物品保管,发现遗留物品及时上交; 7.派放救生圈、摆放拖鞋、递毛巾、送饮品等服务; 8.做好交接班工作,确保每班工作衔接; 9、完成上级领导交办的其他事项。 岗位要求: 1.良好的团队意识; 2.掌握一定的电脑办公能力; 3.具有基本的救生及急救知识。具有救生员专业证书; 4.具有1年以上温泉救生员的工作经验; 5.有川渝两地温泉工作经历者优先; 6.具备一定的才艺、体育特长及对户外活动感性兴趣者优先。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    日韩料理 | 1-49 人
    • 投递简历
    日料网红店明档后厨,餐品简单,只有釜饭一类,7个产品,没有重油烟。
  • 工程主管

    4千-6千
    成都 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 五险
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 投递简历
    1.保证项目水、电、汽、网及其它工程设施良好运行。 2.负责酒店内工程各项事务 3.按年、季、月提报检修计划并落实 4.维护提升各项能耗的节能工作 5.与第三方或相关部门协调工作 6.其它上级交办的工作
  • 客房主管

    5千-6千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的日常运营管理,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作按时按质完成2、制定并执行客房服务标准和工作流程,监督员工操作规范 3、安排和分配客房服务员的工作任务,合理排班并做好考勤记录 4、检查客房卫生质量,定期抽查房间清洁情况,确保达到酒店标准 5、管理客房用品库存,控制成本并定期盘点 6、处理客人投诉及特殊需求,及时解决客房服务中出现的问题 7、培训新员工,定期组织客房服务技能培训 【岗位要求】 1、具备酒店客房服务相关工作经验,有管理经验者优先 2、熟悉客房清洁流程及标准,了解布草管理、物品摆放规范 3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力 4、工作细致认真,能承受一定的工作压力 5、良好的沟通能力和服务意识,能妥善处理客人需求 6、身体健康,能适应倒班工作制 7. 优先做过万豪系!!!!
  • 列表
  • 明细
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