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店长

8千-1万

桂林 | 经验不限 | 学历不限

桂林妍姿商贸有限公司

康养生活服务 | 1-49 人

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岗位职责 1、了解美容工作流程和规范程序。 2、负责做好美容养生方案的健康护理搭配，并做好资料积累，及时总结经验，提高服务质量。 3、一店一人负责全店的经营管理，货品管理，营业额目标（日工作八小时，月休四天，一店一人自行安排工作时间）。岗位要求 1、具备高度责任心和服务意识。 2、能承受压力，积极主动。

美甲店长

5千-1万

上海-长宁区 | 3年以上 | 学历不限

上海长宁阿冰美甲坊

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责美甲店的日常运营管理，包括人员排班、客户接待、服务流程监督等，确保门店高效运转； 2、制定并执行门店销售目标及营销策略，提升业绩和客户满意度； 3、负责美甲师的技术培训、服务质量把控及团队建设，提升团队专业水平； 4、处理客户投诉及突发情况，维护门店形象与客户关系； 5、管理门店库存及耗材采购，控制成本并确保物资充足； 6、定期分析经营数据，提出优化建议并落实改进措施； 7、执行公司制定的各项规章制度，确保门店合规运营。【岗位要求】 1、3年以上美甲行业工作经验，1年以上美甲店管理经验，熟悉美甲店运营流程； 2、具备出色的团队管理能力，能有效调动员工积极性； 3、精通美甲技术及行业趋势，能指导并提升团队技术水平； 4、具备较强的销售意识和客户服务能力，能独立完成业绩目标； 5、责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力； 6、工作细致，具备成本控制意识及数据分析能力； 7、能适应弹性工作时间，包括周末及节假日排班。

高级客房销售经理 Senior Sales Manager - Proactive

6.5千-1万

厦门 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
包吃包住
带薪年假
员工生日礼物
鼓励展现个性
岗位晋升
可染发
管理规范
人性化管理

厦门W酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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负责完成销售目标和酒店的收入目标。 This position is responsible in achieving the sales objectives and revenue goal of the hotel. 通过销售活动与当地及国际客户建立良好的关系，建立业务关系。 Develops strong rapport and builds business relationship with both local and international clients through sales activities. 能够掌握和理解市场和竞争。 Ability and understanding of the market and competition. 热爱“W”品牌及其生活方式，总是对市场潮流十分敏感。总是寻找新的东西来领导市场。 Love the “W” brand and life style, passion with the new market trend, always looking for what’s New, What’s next.

OTA运营/渠道经理

8千-1万

天津-和平区 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

五险一金
定期体检
意外险

尺素（天津）酒店管理有限公司

精品酒店 | 50-99人

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【岗位职责】 1、渠道管理与关系维护 - 对接携程、美团、飞猪、抖音等平台经理，争取资源位、流量扶持、活动资格 - 维护价格体系一致性，监控房态/房价/库存准确性，防乱价 - 跟进平台规则/政策变化，及时调整运营策略 - 合同、对账、结算、发票等商务流程处理 2.店铺运营与内容优化 - 上线/维护酒店信息：房型、图片、视频、详情页、标签、设施、政策 - 优化HOS/服务分/口碑分，提升自然排名 - 策划促销：限时特惠、连住、早鸟、会员专享、套餐、直播带货 - 点评管理：每日监控、及时回复、差评跟进、引导好评，维护口碑 3.数据分析与收益管理 - 每日盯核心数据：流量、曝光、点击、转化、入住率、RevPAR、均价、房量 - 分析竞对价格、排名、活动，制定调价与竞争策略 - 输出日报/周报/月报，为定价、房量、营销提供决策支持 - 协同收益管理，动态调价，最大化渠道收益 4、内部协同与赋能 - 对接前台、销售、客房、财务，确保订单履约、问题处理、对账顺畅 - 培训门店/店长/前台OTA操作、规则、点评回复、活动执行 - 梳理流程、解决渠道问题、提升整体运营效率 5、全域拓展（新趋势） - 布局抖音/视频号直播、本地生活、私域引流（小程序/企业微信） - 打通多渠道数据，做全域流量与转化协同【岗位要求】 1、本科及以上学历，酒店管理、市场营销或相关专业优先； 2、2年以上OTA运营或酒店渠道管理经验，熟悉主流OTA平台操作规则； 3、具备较强的数据分析能力，能独立完成运营报告并提出优化方案； 4、优秀的沟通协调能力，能与内外部团队高效合作； 5、年龄30至36岁，责任心强，能承受一定的工作压力； 6、对酒店行业有热情，具备敏锐的市场洞察力和创新思维。

高级销售经理

8千-1万

重庆-江北区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
年终奖
岗位津贴
年度薪资调整

重庆君豪大饭店有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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协助销售总监按照酒店年度业绩指标为团队的每位成员制定主要绩效目标和个人发展计划。向管理层提供市场状况变化的反馈，包括竞争和市场动向，监督与酒店客户行业相关的竞争对手活动，适当协调销售总监参与销售拜访和销售会议。确定所分配的客户潜力，依照酒店业务拓展标准操作程序制定客户计划，发展分配给的客户群，完成设定的目标。发展并维护与业务供应方的联系，更新客户和联系档案，附有客户计划，确保信息‘实时有效’以供行动。确保在所提供的销售系统中及时准确的更新所有活动的准确记录，以便将来参考与管理。

收益经理

8千-1万

陵水 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
人性化管理
福利待遇

海南阿尔卡迪亚度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、预测市场需求，为酒店争取市场关键时机。 2、提升酒店收益，提高市场份额，同时取得更好的收益。 3、与酒店预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入，在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念。 4、始终能对环境竞争，优化每间可销售客房的平均收益。 5、相应敏锐的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。 6、适当调节以保证酒店房间销售和提高收益，按照标准执行并记录。 7、监督酒店房间预订流量，节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况，并确保操作系统与公司标准相一致。 8、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。 9、具备制订符合酒店总体营业目标及行动方案的能力。 10、负责跟踪和分析预订流程，团队流量，特别关注和加强团队预留房管理，更好的做好团队适度减量，提高收益。 11、根据酒店收益情况做出分析，每周召开收益信息会，每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。【岗位要求】 1、3年及以上星级综合酒店或连锁酒店收益经理岗位工作经验； 2、具有团队协作能力和管理能力； 3、有较强的创新意识和创新思维； 4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力； 5、对市场不断变化较有很好的敏感性； 6、具有一定的英语听说读写能力。

客诉主管

8千-1万

江门 | 2年以上 | 大专

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
员工生日礼物
领导好

广东赤坎古镇侨乡国际旅游度假区

其他景区 | 2000人以上

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岗位职责： 1.负责文旅景区游客投诉的接待、记录与处理，确保游客问题得到及时响应； 2.协调景区内各部门资源，跟进投诉处理进度并反馈结果，提升游客满意度； 3.分析客诉数据，定期汇总典型案例并提出改进建议，优化景区服务质量； 4.维护景区与游客的良性沟通渠道，协助处理突发事件及舆情风险；任职要求： 1.大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业优先； 2.具备3年以上文旅行业客服或投诉处理经验，熟悉景区运营流程； 3.具备良好的沟通协调能力和应急处理能力，普通话标准且熟悉粤语优先； 4.工作耐心细致，具备服务意识，能适应景区弹性工作制及节假日轮班； 5.严谨细致、高度责任心和适应高强度工作节奏； 6.有古镇类景区、主题公园、度假景区等文旅项目全流程客诉经验者优先。

销售总监

8千-1万

柳州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
管理规范
人性化管理
领导好
员工生日礼物
五险一金

柳州阳光丽景酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

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岗位职责：一、战略规划与决策 1. 制定年度市场销售战略计划，设定营收目标和预算分配。在预算内达成营收目标和员工销售目标。参与制定部门年度预算、酒店的营销计划、经营及财务计划。 2. 分析市场趋势及竞争对手动态，制定差异化竞争策略。推动客房入住率明显上升，提高平均房价，提升业务量，增加餐饮和宴会销售。 3. 主导酒店价格体系设计，制定动态定价策略和收益管理方案。二、市场推广管理 1. 统筹品牌形象建设与维护，确保线上线下推广一致性。 2. 策划并执行整合营销活动（数字营销/传统广告/跨界合作）。 3. 管理官微/OTA/社交媒体等渠道的数字化营销矩阵。 4. 组织行业展会、路演等市场推广活动，同本地社会团体的相关负责人保持密切联系，确保酒店能经常获得高规格的曝光度。 5.提升酒店在本地的知名度。三、销售体系构建 1. 开发维护企业客户、旅行社、会议策划公司等核心渠道。 2. 建立大客户管理体系，制定 VIP 客户专属服务方案。 3. 拓展新兴市场领域（如 MICE 会议、长住客、主题套餐）。四、团队运营管理 1. 组建并培训销售团队，制定绩效考核与激励机制。 2. 监督销售流程标准化，建立客户关系管理系统。 3. 定期分析销售数据，编制市场预测及经营分析报告。 4. 及时发现团队中存在的问题，为员工提供专业的教导和辅导，并定期给予反馈，协助员工有效解决各类问题，从而提升员工的绩效水平。五、跨部门协同 1. 协调前厅、餐饮、客房等部门落实销售政策。 2. 对接收益管理部门优化房态分配和库存管理。六、完成总经理交办的其他工作任务。

储备店长

4千-5千

西安 | 1年以上 | 学历不限

西安市莲湖区描卿美甲美睫店

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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美睫师美甲师一年以上经验【岗位职责】 1、负责门店日常运营管理，包括员工排班、客户接待、服务流程监督等，确保门店高效运转； 2、协助制定并执行门店销售目标，通过数据分析优化业绩，提升客户满意度； 3、培训及指导新员工，确保团队掌握专业技能与服务标准； 4、处理客户投诉与突发情况，维护门店形象与客户关系； 5、监督库存管理，控制成本，定期盘点并提交采购需求； 6、执行公司营销活动方案，推动会员增长及复购率提升； 7、完成上级交办的其他门店管理相关工作。【岗位要求】 1、年龄18-35岁，形象端正，一年以上经验； 2、学习能力强，对美甲美睫行业有热情，愿意深耕发展； 3、具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境； 4、有美业相关经验或管理经验者优先。

OTA运营经理

6千-1万

合肥 | 经验不限 | 大专

人性化管理
管理规范
带薪年假
员工生日礼物
包吃包住

诗莉莉山南钓影园度假村

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店OTA平台（携程、美团、飞猪等）的日常运营管理及优化工作 2、制定并执行OTA渠道的营销策略，提升酒店线上曝光率和转化率 3、监控各OTA平台的房价、房态及库存，确保信息准确并及时更新 4、分析OTA渠道的销售数据，定期输出运营报告并提出改进方案 5、处理OTA平台的客户评价及投诉，维护酒店线上口碑 6、与OTA平台商务经理保持良好沟通，争取更多资源位和活动支持 7、跟踪行业动态及竞品分析，及时调整运营策略【岗位要求】 1、大专及以上学历，酒店管理、市场营销或相关专业优先。 2、有酒店OTA框架筹开搭建经验或成功运营推广项目者优先。 3、具备较强的数据分析能力，能独立制定运营策略。 4、良好的沟通协调能力及服务意识，能高效处理客户需求。 5、工作细致负责，能适应快节奏工作环境。备注：该岗位工作地点为肥西县铭传乡聚星社区。

spa理疗师

8千-1万

济南 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

枕山自然疗愈空间

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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spa美体师餐补+住宿五险月休5天免费带薪培训岗位要求: 你只要年龄25-38岁，有1年及以上美容美体经验，欢迎联系~ 薪资待遇: 综合8000-10000月，无销售，纯技术，有加班费 1.保底工资: 前三个月保障7000-9000月，面试培训期手法来定； 2.提供餐补饭补 3.前期提供培训理疗手法培训时长标准为20-30天，培训期包住宿 4.享受点钟奖励，客人好评奖励等; 4.满1年每年可享受5天带薪年假;法定节假日可存休。 5.享受商业医疗保险； 6.全勤奖，疗愈明星奖等多种奖励。工作时间: 早班:11:00-20：00；晚班:14:00-23:00 薪资详情薪资范围：8000-10000月发薪日：15日

美甲美睫师

4千-1万

保定 | 1年以上 | 学历不限

喜尚美学生活馆

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美甲、美睫服务，包括但不限于基础护理、款式设计、延长甲制作、睫毛嫁接等； 2、根据顾客需求及面部特征，提供个性化的美甲美睫方案，并推荐合适的护理产品或项目； 3、严格遵守卫生与消毒标准，确保操作工具及工作环境的清洁与安全； 4、主动维护客户关系，跟进服务效果，提升顾客满意度及复购率； 5、协助店内产品陈列、耗材清点及库存管理，确保服务所需物料充足。【岗位要求】 1、1年以上美甲美睫行业工作经验，熟练掌握相关技术及操作流程； 2、具备扎实的美甲美睫专业技能，能独立完成复杂款式设计及问题处理； 3、注重服务细节，具备良好的审美能力与沟通技巧； 4、持有相关职业资格证书（如美甲师、美睫师资格证）者优先； 5、工作积极主动，责任心强，能适应排班制度及节假日高峰工作安排。

美甲美睫

4千-1万

北京-房山区 | 2年以上 | 学历不限

北京花漾美舍美容美甲服务有限公司

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美甲、美睫服务，包括但不限于基础护理、款式设计、延长甲、光疗甲、水晶甲、睫毛嫁接等； 2、根据客户需求及流行趋势，提供个性化的美甲美睫设计方案，确保服务质量与客户满意度； 3、熟练掌握并操作美甲美睫相关仪器及工具，确保操作流程规范、安全、卫生； 4、定期维护美甲美睫工具及设备，保持工作区域的整洁与卫生； 5、主动与客户沟通，了解客户需求并提供专业建议，提升客户体验及回头率； 6、协助店内其他美容项目的推广与销售，完成门店业绩目标； 7、参与店内培训及技术交流，不断提升专业技能与服务水准。【岗位要求】 1、具备2年以上美甲美睫行业工作经验，技术娴熟，能独立完成各类美甲美睫项目； 2、熟悉美甲美睫行业流行趋势，具备良好的审美能力及创意设计能力； 3、工作细致耐心，责任心强，注重服务细节与客户体验； 4、具备良好的沟通能力与团队协作精神，能适应快节奏的工作环境； 5、持有相关美甲美睫职业资格证书者优先； 6、无学历及年龄限制，但需具备较强的学习能力与职业素养。

美甲美睫师

7千-1万

上海-黄浦区 | 2年以上 | 学历不限

上海市黄浦区壹双巧手美甲店

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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招聘美甲美睫师单项美甲双向美甲美睫师薪资保底8000-10000 招聘要求:双项美甲单项建构打磨机前置处理水彩简易雕花小红书各种款式美睫泰式 L系漫画狐系都会做三年以上，工作氛围轻松没有勾心斗角，老板佛系，工作自由，月休四天，技术过关，审美在线，沟通能力强，有服务意识提成55分高客单价每个月都有不定时下午茶有意向可联系【带作品图，过度自信者勿扰】

美睫师

5千-1万

聊城 | 1年以上 | 学历不限

临清市季椰美甲美睫

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美睫服务，包括但不限于单根嫁接、开花嫁接、睫毛烫、睫毛护理等项目； 2、根据顾客需求及眼部条件，设计个性化的美睫方案，并确保操作过程安全、卫生； 3、熟练掌握美睫产品的特性及使用技巧，合理推荐适合顾客的睫毛款式及护理产品； 4、维护美睫工具及设备的清洁与消毒，确保工作环境符合卫生标准； 5、主动与顾客沟通，解答相关咨询，提升顾客满意度及复购率； 6、定期学习新技术及行业趋势，提升自身专业技能与服务品质； 7、协助店内其他美业项目的推广及服务工作。【岗位要求】 1、具备1年以上美睫师工作经验，熟悉各类美睫技术及操作流程； 2、持有相关美睫师资格证书者优先； 3、具备良好的审美能力及沟通能力，能根据顾客需求提供专业建议； 4、注重细节，操作规范，严格遵守卫生与安全标准； 5、责任心强，服务意识佳，能够承受一定的工作压力； 6、有团队合作精神，愿意与同事协作完成店内目标； 7、对美业有热情，愿意持续学习并提升技能。

楼面经理

8千-1万

陵水 | 3年以上 | 大专

海口优聚德商贸有限公司

中式餐饮 | 50-99人

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岗位职责：负责疍家渔悦海上餐厅统筹管理（业务拓展、客诉处理及维护、团队培训等）岗位要求： 1、3年以上餐饮行业管理经验，星级酒店工作经验优先； 2、具备优秀的领导与团队管理能力； 3、擅长沟通，服务意识强，能妥善处理客户需求；福利：五险一金，提供食宿工作地点：海南省陵水县新村镇疍家渔悦海上餐厅

销售经理 Sales Manager

8千-1万

上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
氧吧里的酒店
人性化管理

上海滴水湖洲际酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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This is a middle level MICE Fulfillment position in a full serviceluxury, resort, or major flagship hotel with high volume catering, banquet,and/or convention facilities. 是在有高标准餐饮，宴会以及会议设施的全方位服务，度假型酒店或者是在大型旗舰酒店会务部的中层位置 Performance of this role should be measured by the following keymetrics: 该职责的表现由以下关键指标来衡量： · Key Performance Objectives setannually (as per IHG policy) 每年确定关键指标（依据洲际的条例） · Process compliance as theindicated compliance in the Standard Operating Procedures 是否按照标准操作流程进行操作 · Data entry quality 数据录入质量 · Lead service standard 问询服务标准 · Proposal quality 报价质量 · Lead handover quality 会议问询移交质量 · Lead conversion rates 会议问询转化率 · Customer feedback/satisfaction 客户回馈满意度

客房部主管

8千-1万

湖州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

带薪年假
五险一金
节日礼物
技能培训
岗位晋升
员工生日礼物
年底双薪
包吃包住
人性化管理
福利待遇

安吉鼎尚驿度假酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

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【岗位职责】 1、制定和实施房务部的运行计划、预算计划。 2、优化房务部的管理体系。下达房务部的运行管理目标、 3、全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用，节约开支。 4、定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报，督查各部门的工作进度及时发现问题，纠正偏差，作出处理。 5、对本部门的安全、消防、卫生工作负责，及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。 6、熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识，了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。【岗位要求】 1、3年以上，五星级酒店所属区域管理经验，3年以上所属职务经验。 2、形象气质良好。 3、至少部门经理以上职务参与过一家X星以上酒店的全程筹备经验，具备筹备开业经验。 4、了解熟悉客人的消费心理关注客户需求。 5、全面负责房务部的运营、管理及使客房利益最大化。 6、具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。

酒店副总经理（黑龙江）

6千-1万

哈尔滨 | 1年以上 | 大专

引领行业创新
舒心微信家园
让人心扎根
岗位晋升
节日礼物
五险一金
年底双薪
员工生日礼物
包吃包住

上海亚朵商业管理（集团）有限公司

有限服务中档酒店 | 2000人以上

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岗位职责： 1.在酒店总经理的带领下，负责酒店的经营管理，领导各部门伙伴完成酒店的各项计划目标，对酒店的经营目标和计划负责； 2.负责酒店运营期间的市场开发和客户维护，确保酒店的 RevPar、GOP 等达到公司的预期目标； 3.根据季节性变化和酒店周边市场环境，确定确实有效的经营策略并执行； 4.宣传亚朵企业文化，使企业文化落地实施； 5.负责酒店人事工作，管理好伙伴档案、做好酒店人才盘点工作； 6.关心伙伴生活，定期组织伙伴团建，并做好伙伴沟通工作； 7.妥善处理酒店内突发事件； 8.协助酒店总经理进行培训，维护伙伴关系； 9.完成公司及上级交办的其他工作。任职要求： 1.工作细致、有责任心； 2.有服务意识和拼搏精神，有酒店销售的经验； 3.熟练使用邮件办公，具备基础财务知识； 4.认同亚朵企业文化；

酒店副总经理（山西）

6千-1万

太原 | 1年以上 | 大专

引领行业创新
舒心微信家园
让人心扎根
岗位晋升
节日礼物
五险一金
年底双薪
员工生日礼物
包吃包住

上海亚朵商业管理（集团）有限公司

有限服务中档酒店 | 2000人以上

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岗位职责： 1.在酒店总经理的带领下，负责酒店的经营管理，领导各部门伙伴完成酒店的各项计划目标，对酒店的经营目标和计划负责； 2.负责酒店运营期间的市场开发和客户维护，确保酒店的 RevPar、GOP 等达到公司的预期目标； 3.根据季节性变化和酒店周边市场环境，确定确实有效的经营策略并执行； 4.宣传亚朵企业文化，使企业文化落地实施； 5.负责酒店人事工作，管理好伙伴档案、做好酒店人才盘点工作； 6.关心伙伴生活，定期组织伙伴团建，并做好伙伴沟通工作； 7.妥善处理酒店内突发事件； 8.协助酒店总经理进行培训，维护伙伴关系； 9.完成公司及上级交办的其他工作。任职要求： 1.工作细致、有责任心； 2.有服务意识和拼搏精神，有酒店销售的经验； 3.熟练使用邮件办公，具备基础财务知识； 4.认同亚朵企业文化；

总经理助理

5千-1万

厦门 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

引领行业创新
舒心微信家园
让人心扎根
岗位晋升
节日礼物
五险一金
年底双薪
员工生日礼物
包吃包住

上海亚朵商业管理（集团）有限公司

有限服务中档酒店 | 2000人以上

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职位描述岗位职责： 1.在酒店总经理的带领下，负责酒店的经营管理，领导各部门伙伴完成酒店的各项计划目标，对酒店的经营目标和计划负责； 2.负责酒店运营期间的市场开发和客户维护，确保酒店的 RevPar、GOP 等达到公司的预期目标； 3.根据季节性变化和酒店周边市场环境，确定确实有效的经营策略并执行； 4.宣传亚朵企业文化，使企业文化落地实施； 5.负责酒店人事工作，管理好伙伴档案、做好酒店人才盘点工作； 6.关心伙伴生活，定期组织伙伴团建，并做好伙伴沟通工作； 7.妥善处理酒店内突发事件； 8.协助酒店总经理进行培训，维护伙伴关系； 9.完成公司及上级交办的其他工作。任职要求： 1.工作细致、有责任心； 2.有服务意识和拼搏精神，有酒店销售的经验； 3.熟练使用邮件办公，具备基础财务知识； 4.认同亚朵企业文化；

酒店副总经理（内蒙古）

6千-1万

呼和浩特 | 1年以上 | 大专

引领行业创新
舒心微信家园
让人心扎根
岗位晋升
节日礼物
五险一金
年底双薪
员工生日礼物
包吃包住

上海亚朵商业管理（集团）有限公司

有限服务中档酒店 | 2000人以上

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岗位职责： 1.在酒店总经理的带领下，负责酒店的经营管理，领导各部门伙伴完成酒店的各项计划目标，对酒店的经营目标和计划负责； 2.负责酒店运营期间的市场开发和客户维护，确保酒店的 RevPar、GOP 等达到公司的预期目标； 3.根据季节性变化和酒店周边市场环境，确定确实有效的经营策略并执行； 4.宣传亚朵企业文化，使企业文化落地实施； 5.负责酒店人事工作，管理好伙伴档案、做好酒店人才盘点工作； 6.关心伙伴生活，定期组织伙伴团建，并做好伙伴沟通工作； 7.妥善处理酒店内突发事件； 8.协助酒店总经理进行培训，维护伙伴关系； 9.完成公司及上级交办的其他工作。任职要求： 1.工作细致、有责任心； 2.有服务意识和拼搏精神，有酒店销售的经验； 3.熟练使用邮件办公，具备基础财务知识； 4.认同亚朵企业文化；

酒店副总经理（辽宁）

6千-1万

沈阳 | 1年以上 | 大专

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上海亚朵商业管理（集团）有限公司

有限服务中档酒店 | 2000人以上

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岗位职责： 1.在酒店总经理的带领下，负责酒店的经营管理，领导各部门伙伴完成酒店的各项计划目标，对酒店的经营目标和计划负责； 2.负责酒店运营期间的市场开发和客户维护，确保酒店的 RevPar、GOP 等达到公司的预期目标； 3.根据季节性变化和酒店周边市场环境，确定确实有效的经营策略并执行； 4.宣传亚朵企业文化，使企业文化落地实施； 5.负责酒店人事工作，管理好伙伴档案、做好酒店人才盘点工作； 6.关心伙伴生活，定期组织伙伴团建，并做好伙伴沟通工作； 7.妥善处理酒店内突发事件； 8.协助酒店总经理进行培训，维护伙伴关系； 9.完成公司及上级交办的其他工作。任职要求： 1.工作细致、有责任心； 2.有服务意识和拼搏精神，有酒店销售的经验； 3.熟练使用邮件办公，具备基础财务知识； 4.认同亚朵企业文化；

酒店副总经理（安徽）

6千-1万

合肥 | 1年以上 | 大专

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上海亚朵商业管理（集团）有限公司

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亚朵集团——酒店总经理助理

5千-1万

潮州 | 经验不限 | 学历不限

引领行业创新
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上海亚朵商业管理（集团）有限公司

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岗位职责： 1.在酒店总经理的带领下，负责酒店的经营管理，领导各部门伙伴完成酒店的各项计划目标，对酒店的经营目标和计划负责； 2.负责酒店运营期间的市场开发和客户维护，确保酒店的 RevPar、GOP 等达到公司的预期目标； 3.根据季节性变化和酒店周边市场环境，确定确实有效的经营策略并执行； 4.宣传亚朵企业文化，使企业文化落地实施； 5.负责酒店人事工作，管理好伙伴档案、做好酒店人才盘点工作； 6.关心伙伴生活，定期组织伙伴团建，并做好伙伴沟通工作； 7.妥善处理酒店内突发事件； 8.协助酒店总经理进行培训，维护伙伴关系； 9.完成公司及上级交办的其他工作。任职要求： 1.工作细致、有责任心； 2.有服务意识和拼搏精神，有酒店销售的经验； 3.熟练使用邮件办公，具备基础财务知识； 4.认同亚朵企业文化。

店长

美甲店长

高级客房销售经理 Senior Sales Manager - Proactive

O​T​A​运​营​/​渠​道​经​理​

高级销售经理

收益经理

客诉主管

销售总监

储备店长

OTA运营经理

spa理疗师

美甲美睫师

美甲美睫

美甲美睫师

美睫师

楼面经理

销售经理 Sales Manager

客房部主管

酒店副总经理（黑龙江）

酒店副总经理（山西）

总经理助理

酒店副总经理（内蒙古）

酒店副总经理（辽宁）

酒店副总经理（安徽）

亚朵集团——酒店总经理助理

OTA运营/渠道经理