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  • 客服

  • 舟山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店婚宴市场的开发与维护,制定并执行婚宴销售策略,完成年度销售目标; 2、与潜在客户建立联系,了解客户需求,提供专业的婚宴方案及报价,促成签约; 3、协调酒店内部资源(餐饮、客房、场地等),确保婚宴活动顺利执行; 4、维护现有客户关系,定期回访,挖掘二次销售机会; 5、收集市场信息,分析竞争对手动态,优化销售策略; 6、协助策划婚宴主题活动,提升酒店婚宴品牌影响力; 7、处理客户投诉及突发问题,确保客户满意度。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和客户谈判技巧,能独立完成销售任务; 2、熟悉婚宴行业运作流程,对婚庆市场有敏锐的洞察力; 3、优秀的沟通协调能力,能与客户及内部团队高效协作; 4、抗压能力强,适应高强度工作节奏; 5、形象气质佳,具备良好的职业素养和服务意识; 6、有酒店、婚庆或相关行业销售经验者优先。
  • 美容师

    1万-1.5万
    连云港 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 总经理助理

    8千-1.5万
    湖州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 出国旅游
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 统筹规划,制定目标,管理及执行落地,保证团队上下目标一致; 1. 妥善处理好总经理的日常事务,以及各种行程计划; 2. 负责总经理办公室文书、档案流转与管理,来访接待的处理; 3. 陪同总经理参加各种会议,做好会议纪要,并监督后续工作的推动与执行; 4. 协助总经理做好经营服务各项管理工作,检查落实贯彻执行情况; 5. 协助总经理日常对内、对外工作的沟通协调,保证公司业务在各个环节、各方面作到很好的结合; 6. 负责总经理办公室日常办公环境维护; 7. 能灵活妥善地应对各种突发事件,圆满完成总经理交代的各项任务; 8. 完成总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务; 任职资格: 1. 全日制统招本科及以上学历。有5年及以上文旅行业总助相关工作经验优先 2. 具有较强的策划、组织和执行能力、职业的文件资料管理和信息档案管理能力; 3. 熟练应用常用办公软件,处理工作干净利落、果断高效; 4. 要求有较强的谈判能力、语言表达能力,能够独立起草文件、合同及其他文字材料; 5. 为人正直,品行端正,工作认真细致,具有良好的团队精神和敬业精神,形象气质佳。 温馨提示:没有文旅行业相关经验的请勿投递
  • 西安 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年终奖
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、基于对用户数据的分析及用户行为的深入理解,结合业务,建立数据挖掘、优化线上的价格和促销以及相关收益产品; 2、预测市场需求,制定收益策略,调控房态与价格,助力酒店收益最大化、提升市场份额; 3、分析竞品报告,研判其市场占有率、房价、促销及新增项目,形成简报支撑收益策略调整; 4、以敏锐洞察力和收益管理视角引领团队,优化每间可售客房平均收益; 5、结合市场、预订及库存数据,动态调整销售与价格策略,确保收益最大化,按标准执行并留存记录; 6、监控预订流量,核查各时段、OTA平台房价与房态展示,确保操作系统符合酒店标准; 7、具备预算编制、经营计划制定与执行能力,跟踪预算偏差并提出整改方案,保障指标达成; 8、跟踪预订流程与团队流量,强化预留房管理,合理管控团队房量,平衡收益; 9、定期与各相关部门管理者召开收入及预算会议,协同优化收益与运营策略; 10、统计、分析收益相关数据,定期输出分析报告,为管理层决策提供支撑; 11、关注行业政策、市场趋势及OTA规则变化,调整策略、挖掘增收潜力; 12、开展团队收益管理培训,提升成员专业能力,规范流程、凝聚合力达成目标; 13、负责平台酒店各项目产品的收益风险管理,保证收益最大化。 【岗位要求】 1、5年以上数据分析/收益管理工作经验,OTA 行业及国际品牌酒店项目经验优先; 2、英语口语及书面表达能力优秀; 3、对市场不断变化有很强的敏感性; 4、具备较强的统计分析、沟通与解决问题的能力; 5、具备较强的经营分析能力,熟练掌握数据挖掘与经营分析的相关知识,精通多种数据分析工具。
  • 电商总监

    1万-1.5万
    茂名 | 经验不限 | 学历不限
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 五险
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店电商平台的整体运营管理,制定并执行电商发展战略,提升线上销售业绩; 2、统筹酒店官网、OTA平台、社交媒体等线上渠道的运营与推广,优化用户体验及转化率; 3、策划并执行线上营销活动,包括促销、会员运营、品牌推广等,提升品牌影响力; 4、分析市场趋势及竞争对手动态,制定针对性的电商运营策略; 5、协调与市场部、销售部、技术部等部门的合作,确保电商业务的高效运转; 6、监控电商平台数据,定期提交运营分析报告,并提出改进建议; 7、管理电商团队,制定绩效考核目标,提升团队整体能力与效率。 【岗位要求】 1、具备电商运营或数字营销相关经验,熟悉酒店行业优先; 2、精通主流电商平台(如携程、飞猪、美团等)及社交媒体运营规则; 3、具备较强的数据分析能力,能通过数据驱动决策; 4、优秀的市场洞察力与创新思维,能独立策划并执行营销方案; 5、良好的团队管理能力,善于沟通与跨部门协作; 6、对用户体验及品牌建设有深刻理解,注重细节与执行力; 7、能适应快节奏工作环境,抗压能力强。
  • 北京 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 育儿假
    1. 开发新客户:通过电话、拜访、线上平台等渠道挖掘会议相关需求客户,建立客户资源库。 2. 服务老客户:定期回访现有客户,维护合作关系,处理客户咨询与售后问题,促进复购。 3. 方案与报价:根据客户需求制定会议策划方案(含场地、流程、服务等),提供准确报价并调整优化。 4. 签约与执行:对接客户完成商务谈判与合同签订,协调公司内部团队保障会议顺利落地。 5. 市场反馈:收集行业动态与竞品信息,及时向公司反馈,助力优化销售策略。
  • 店长

    1万-1.5万
    南京 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容门店的日常运营管理工作,确保门店业绩目标的达成 2、制定并执行门店销售计划,带领团队完成月度、季度销售指标 3、负责门店员工的专业技能培训与绩效考核,提升团队整体服务水平 4、维护客户关系,处理客户投诉,提升客户满意度及复购率 5、监督门店卫生标准及服务流程的执行,确保服务质量 6、控制门店运营成本,做好库存管理及耗材管控7、收集市场信息,分析竞争对手动态,及时调整经营策略 【岗位要求】 1、3年以上美容行业工作经验,1年以上门店管理经验 2、熟悉美容院各项服务流程及产品知识,具备专业美容技能 3、具备优秀的团队管理能力和销售技巧,能有效激励员工 4、良好的沟通协调能力,能妥善处理客户关系5、工作责任心强,抗压能力强,能适应弹性工作时间 6、年龄20-38岁,形象气质佳,有亲和力
  • 杭州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、管理职能 确保集团市场销售总监手册和VI手册得到充分的贯彻执行,并据此主持制订酒店相应的标准与流程。 确定市场销售部各岗位人员编制,并负责招募到位。 制定酒店年度营销计划书,并组织实施。 审阅销售部经理、市场传讯经理及商务预订经理递交的报告,在此基础上作充分的业务沟通。 根据需求,编制所需要的系列分析和专项分析报告,包括常客奖励计划、客户进程管理及评估、收益管理、市场份额分析、细分市场等系列报表以及月度年度专项分析报告递交酒店总经理并抄送管理公司市场销售总监,保持业务沟通的顺畅。 主持部门周期性会议,参加酒店工作会议,部署各项工作,促进各岗位的沟通、协作和高效运作。 2、 市场分析和效益管理 2.1 价格管理 制定和审核酒店全年客房价格体系,并确保房价在酒店管理系统以及各订房渠道等相关预定平台录入正确。 关注竞争对手房间价格,了解本地动态市场及需求,做出正确的判断并推出适合的销售策略。 了解和管理所有的订房渠道(包括订房中心,全球分销系统,直接或间接网上预定等)包括房间种类和销售策略的控制,并负责确保担保网络预定价和第三方网络订房价格符合开元酒店的标准和规则。 2.2 市场预测 做好酒店市场预测,清楚了解其他同行酒店的收益和市场需要来评估未来酒店产品价格。 监测和确定宴会市场需求,根据历史数据和现有的预定分析监督和确定高需求时段的会议场地及客房和餐饮的销售。 根据收益分析及市场预测做下一年度客房收入预算。 监督评估经济,政治及社会等可能会影响到酒店生意的问题/变化。 了解本酒店各种房型的销售情况以及各种房型的平均房价。 2.3 竞争分析 实施月度年度竞争对手调研计划,对本地的供给和需求做出正确判断,并及时推出相应的竞争策略。 2.4 日常工作 负责跟踪和分析预定流程,团队流量,特别关注和加强团队预留房管理,做好团队的控制以及减量,提高收益。 配合酒店集团以及合作伙伴推出的各种促销活动。 根据管理公司要求完成定期和不定期报告。 监督每日预定部运作和有效运转。 追踪销售和推广的成效,对相关部门提出必要的反馈。                             3、销售职能  组织酒店一切销售力量和资源,开发酒店的客户市场,提高酒店的市场份额。 推行客户管理系统与计划,提高客户的忠诚度和满意度,每个月与销售团队一起评估客户的状况。 建立并维系与重要客户以及与客源销售相关的各种战略伙伴的稳定关系。 组织实施重要客户拜访计划和客户宴请(ENT)计划。 确保集团的常客奖励计划的全面推行,不断优化常客计划方案和管理程序的,稳步提升集团客户的忠诚。 支持集团统一的销售活动,如中央预订中心、销售办事处、联合销售计划、展会和路展(Road Show)、体验之旅(FAM TRIP)以及旅游批发商联合促销(Consortia)。 4、市场沟通职能 维持良好的外部关系,尤其是与新闻媒体、旅游管理部门与组织、政府外事部门与接待部门的关系。 对酒店重要的CI用品和发布在媒体上的各种广告、文稿进行审阅,确保其符合集团的规定和企业的形象定位。 对需要由酒店总经理亲自主持的,对酒店有重大、长远影响的新闻发布活动、广告活动做出妥善安排。 积极参与管理公司统一的公共关系活动,利用一切可能的机会与渠道,主动为宣传集团酒店的整体品牌形象而作出努力。 处理饭店的公共关系危机与事件。 联系电话:汤女士  18072956172
  • 美容师

    5千-1.5万
    泰州 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    认真努力踏实,店里安排交社保 【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的面部及身体护理服务,包括但不限于基础护理、仪器操作、美容项目等; 2、根据客户需求及皮肤状况,制定个性化的护理方案,并跟踪服务效果; 3、熟练操作各类美容仪器设备,确保服务过程安全、规范; 4、维护客户关系,定期跟进客户护理效果,提供专业建议并促进二次消费; 5、保持工作区域的整洁与卫生,确保工具及设备的清洁与消毒; 6、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、2年以上美容行业工作经验,具备扎实的美容护理技能; 2、熟悉面部及身体护理流程,能独立完成各类基础及进阶美容项目; 3、持有美容师资格证书或相关技能证书者优先; 4、具备良好的沟通能力与服务意识,能耐心解答客户疑问; 5、工作细致认真,责任心强,具备团队协作精神; 6、能适应排班制工作安排。
  • 纹绣老师

    5千-1.5万
    郑州 | 5年以上 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    钗戴一口价纹绣,不用推销,不用剩单,没有压力 【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的纹绣服务,包括但不限于眉毛、眼线、唇部等部位的纹绣操作; 2、根据客户需求及面部特征,设计个性化的纹绣方案,确保效果自然美观; 3、熟练掌握纹绣仪器及工具的使用,确保操作过程安全、卫生; 4、解答客户关于纹绣的咨询,提供专业的术后护理建议; 5、定期参加公司组织的技术培训,提升纹绣技能及服务水平。 【岗位要求】 1、5年以上纹绣行业工作经验,具备扎实的纹绣技术及丰富的实操经验; 2、精通各类纹绣技术(如雾眉、线条眉、美瞳线、漂唇等),能独立完成高质量作品; 3、具备良好的审美能力,能根据客户脸型、肤色等设计合适的纹绣方案; 4、熟悉纹绣行业卫生标准及操作规范,注重细节与安全性; 5、年龄25-40岁,形象气质佳,具备良好的沟通能力及服务意识; 6、有责任心,工作细致耐心,能承受一定的工作压力; 7、持有相关纹绣师资格证书者优先考虑。
  • 上海-黄浦区 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 免费工作餐
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 全面统筹酒店宴会活动销售工作,制定并执行年度/季度宴会销售策略与市场推广计划; 2. 负责婚宴、会议、宴会等各类活动项目的客户开发、方案策划、合同谈判及全流程服务跟进,确保销售目标达成与客户满意度提升; 3. 严格执行上海外滩华尔道夫酒店(The Waldorf Astoria Shanghai on the Bund)品牌标准,规范使用集团预订系统工具及销售支持平台,保障数据准确与流程合规; 4. 协同餐饮、运营、市场等部门,优化活动执行质量与跨部门协作效率,推动高净值客户复购与口碑传播; 5. 定期分析市场动态、竞品策略及客户需求变化,输出销售复盘报告,为管理层提供决策支持。 任职资格: 1. 大专及以上学历,酒店管理、市场营销、工商管理等相关专业优先; 2. 具备5年以上国际高端酒店宴会销售或大型活动策划销售工作经验,其中至少2年担任团队管理角色; 3. 熟练掌握酒店集团销售系统及Office办公软件,具备独立制作销售提案、预算测算及合同文本能力; 4. 具备优秀的中英文书面与口头表达能力(英语可作为工作语言),能高效对接国内外客户及跨部门协作;
  • 北京-通州区 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】   1、负责为客户提供专业的面部及身体护理服务,包括但不限于皮肤管理、美容美体、抗衰老等项目操作;   2、根据客户需求及皮肤状况,制定个性化的护理方案,并跟进护理效果,提供专业建议;   3、熟练操作各个美容项目,确保服务过程专业、规范,提升客户满意度;   4、维护客户关系,定期跟进客户护理效果,挖掘潜在需求,促进客户复购及转介绍;  5、保持工作区域的清洁与卫生,确保仪器设备及产品的正常使用与维护;  6、参与公司组织的培训及技术交流,不断提升专业技能与服务品质。   【岗位要求】  1、3年以上美容美体或皮肤管理相关工作经验,熟悉各类皮肤问题及解决方案;   2、具备扎实的美容美体理论知识及实操技能,能独立完成面部及身体护理项目;   3、良好的道德品质,遵从店内规章制度; 具备良好的工作状态,能自我激励。 4、具备良好的沟通能力与服务意识,能准确把握客户需求并提供专业建议; 5、工作细致耐心,责任心强,具备团队协作精神;  6、对美业有热情,愿意持续学习新技术与新项目,适应行业发展趋势。
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 集团内部调动
    • 提供员工宿舍
    • 优秀员工奖励
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.具有相关国际酒店工作经验,能结合行业特点开展销售工作,有一定的客户积累,团队合作精神。 2.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力。
  • 汕头 | 经验不限 | 大专
    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位内容: 1. 负责酒店财务会计、资金管理、成本核算、报表编制等工作; 2. 参与酒店业务决策,对财务风险提供支持和决策建议; 3. 负责制定和完善财务制度、流程和标准化操作规范; 4. 负责财务预算、费用控制、现金流管理等方面工作,确保酒店财务健康运转。 任职要求: 1. 具备财务、会计或相关专业专科或以上学历; 2. 有5年以上相关工作经验,有酒店行业财务管理经验者; 3. 熟悉国家相关法规政策和会计准则,精通财务核算方法和财务分析技巧; 4. 具备良好的沟通协调能力,高度的责任心和团队协作精神。
  • 惠州 | 经验不限 | 大专
    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位内容: 1. 负责公司财务会计、资金管理、成本核算、报表编制等工作; 2. 参与公司业务决策,对财务风险提供支持和决策建议; 3. 负责制定和完善财务制度、流程和标准化操作规范; 4. 负责财务预算、费用控制、现金流管理等方面工作,确保公司财务健康运转。 任职要求: 1. 具备财务、会计或相关专业本科或以上学历; 2. 有5年以上相关工作经验,有企业集团财务管理经验者优先; 3. 熟悉国家相关法规政策和会计准则,精通财务核算方法和财务分析技巧; 4. 具备良好的沟通协调能力,高度的责任心和团队协作精神。
  • 珠海 | 经验不限 | 大专
    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位内容: 1. 负责公司财务会计、资金管理、成本核算、报表编制等工作; 2. 参与公司业务决策,对财务风险提供支持和决策建议; 3. 负责制定和完善财务制度、流程和标准化操作规范; 4. 负责财务预算、费用控制、现金流管理等方面工作,确保公司财务健康运转。 任职要求: 1. 具备财务、会计或相关专业本科或以上学历; 2. 有5年以上相关工作经验,有企业集团财务管理经验者优先; 3. 熟悉国家相关法规政策和会计准则,精通财务核算方法和财务分析技巧; 4. 具备良好的沟通协调能力,高度的责任心和团队协作精神。
  • 广州 | 经验不限 | 大专
    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位内容: 1. 负责公司财务会计、资金管理、成本核算、报表编制等工作; 2. 参与公司业务决策,对财务风险提供支持和决策建议; 3. 负责制定和完善财务制度、流程和标准化操作规范; 4. 负责财务预算、费用控制、现金流管理等方面工作,确保公司财务健康运转。 任职要求: 1. 具备财务、会计或相关专业本科或以上学历; 2. 有5年以上相关工作经验,有企业集团财务管理经验者优先; 3. 熟悉国家相关法规政策和会计准则,精通财务核算方法和财务分析技巧; 4. 具备良好的沟通协调能力,高度的责任心和团队协作精神。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 五险一金
    • 提供员工宿舍
    精品酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面负责品牌酒店在苏州观前街地区的门店日常运营管理工作,确保服务质量和客户满意度; 2、制定并执行销售策略,提升酒店业绩,达成或超越既定目标; 3、领导团队,优化内部管理流程,提高运营效率和服务水平; 4、维护与合作伙伴的良好关系,拓展市场合作机会,提升品牌影响力。 工作地点:苏州苏州苏州! 工作时间:上六休一,店长缴纳五险一金。请看清楚再沟通,基础信息不再回复,节约大家的沟通成本。谢谢! 任职要求: 1、具有3年及以上任职酒店店长的经验,年龄35岁以内,有华住、首旅、亚朵酒店店长工作经验者优先; 2、优秀的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标; 3、出色的客户服务意识,能够处理各类客户需求和投诉; 4、良好的商业洞察力和市场拓展能力,能够制定有效的营销策略。
  • 店总

    1万-1.5万
    宣城 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    我们是一家位于青田县方山乡“中国渔村”核心地段的综合型度假项目。目前拥有40间正在运营的客房,同时二期项目20间高标准筹建客房即将启动。我们急需一位经验丰富的店长,不仅能稳定现有运营,更能参与新项目的筹建与团队搭建。
  • 销售经理

    5千-1.5万
    西安 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 双休
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    任职要求: 1、年龄36岁以下,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),市场营销,酒店管理等相关专业优先;2、熟练使用电脑及各类办公软件,精通销售,前台等相关系统操作;3、熟悉周边商务,旅游市场环境,深入了解会议,团队及餐饮等销售业务,具备酒店销售从业经验者优先;4、具备市场洞察与竞品分析能力,能够研判市场趋势,竞品策略及客户需求;5、具备良好的文字表达与沟通协调能力;6、具备优秀的客户开发与维护能力。 岗位职责:1、维护现有客户合作关系,积极开发潜在客户及合作伙伴,保持密切沟通;2、高效挖掘,跟进各类销售线索,推进订单转化和业务达成;3、结合酒店实际提出产品优化,市场拓展及运营提升合理化建议; 4、做好客户精细化管理和服务跟进,全力完成既定销售目标; 5、实时监测负责市场区域的行业动态,竞品策略及客户需求变化,定期输出市场分析报告,为酒店经营策略调整提供有效依据;6、负责酒店产品及品牌推广,提升酒店在区域内的知名度与影响力。
  • 美容师

    7千-1.5万
    上海-奉贤区 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    薪资福利: 1. 保障底薪+绩效提成=综合薪资7k-15k,有房补、餐补; 2. 新人保障机制:新人入职前三个月提供基础月薪保障; 3. 专业培训:专业品牌体系化培训,提成工作专业度及保障在行业内的竞争优势; 4. 温暖的工作氛围:工作伙伴均为90后,团队氛围轻松无愉快,无硬性指标,无销售压力。 工作地点: 上海市奉贤区南桥奉贤新城 营业时间: 10:00-20:00 做六休一 岗位要求: 1. 专业知识:扎实的美容知识,包括皮肤科、化妆品学、美容仪器操作等相关经验; 2. 技术手法:有1-3年相关行业专业,有日式手法经验者优先; 3. 沟通能力:有良好的沟通能力,能够与客户进行有效沟通,了解客户的需求和渴望,并提供专业意见; 4. 服务意识:具备强烈的服务意识,以顾客为中心,为顾客提供贴心、周到的服; 5. 学习能力:能够持续不断地更新自我认知,不断地学习,吃苦耐劳。 岗位职责: 1. 顾客接待与服务:负责顾客全流程接待服务,包括咨询、预约、接待、送别等环节,确保顾客得到周到细致的服务体验。 2. 护理项目技术操作:通过专业的皮肤检测,为顾客提供定制化的护肤方案及专业的护理项目技术操作服务,如面部护理、身体护理、美容仪器操作等。 3. 专业技能提升:美容师需要不断学习和提升自己的专业技能,包括美容知识、技术手法等,以提供更加专业、高效的服务。 4. 客户维护:通过的专业的问题分析及手法,与顾客建立长期密切的联系,为后续服务做准备。
  • 上海-奉贤区 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    薪资福利: 1. 保障底薪+绩效提成=综合薪资7k-15k,有房补、餐补; 2. 新人保障机制:新人入职前三个月提供基础月薪保障; 3. 专业培训:专业品牌体系化培训,提成工作专业度及保障在行业内的竞争优势; 4. 温暖的工作氛围:工作伙伴均为90后,团队氛围轻松无愉快,无硬性指标,无销售压力。 工作地点: 上海市奉贤区南桥奉贤新城 营业时间: 10:00-20:00 做六休一 岗位要求: 1. 专业知识:扎实的美容知识,包括皮肤科、化妆品学、美容仪器操作等相关经验; 2. 技术手法:有1-3年相关行业专业,有日式手法经验者优先; 3. 沟通能力:有良好的沟通能力,能够与客户进行有效沟通,了解客户的需求和渴望,并提供专业意见; 4. 服务意识:具备强烈的服务意识,以顾客为中心,为顾客提供贴心、周到的服; 5. 学习能力:能够持续不断地更新自我认知,不断地学习,吃苦耐劳。 岗位职责: 1. 顾客接待与服务:负责顾客全流程接待服务,包括咨询、预约、接待、送别等环节,确保顾客得到周到细致的服务体验。 2. 护理项目技术操作:通过专业的皮肤检测,为顾客提供定制化的护肤方案及专业的护理项目技术操作服务,如面部护理、身体护理、美容仪器操作等。 3. 专业技能提升:美容师需要不断学习和提升自己的专业技能,包括美容知识、技术手法等,以提供更加专业、高效的服务。 4. 客户维护:通过的专业的问题分析及手法,与顾客建立长期密切的联系,为后续服务做准备。
  • 中餐厨师长

    1万-1.5万
    昌吉州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    中式餐饮 | 50-99人
    • 投递简历
    擅长厨房管理、菜品成本核算、川菜融合菜制作
  • 餐饮部经理

    1万-1.5万
    厦门 | 1年以上 | 大专
    • 投递简历
    【侍酒师兼店长 】 本店为小型葡萄酒吧,现诚聘侍酒师兼店长一名,欢迎具备以下能力的伙伴加入。 岗位要求与能力 • 具备葡萄酒产区、品种、风格等相关专业知识 • 能根据客人喜好进行葡萄酒推荐及简单餐酒搭配 • 熟悉门店运营流程:库存管理、订货、销售管理等 • 具备高度责任感与稳定度,可独立承担日常运营 • 能在繁忙时段保持效率,具备良好的多任务处理能力 • 能维护店内清洁与整体氛围 • 具备服务意识与良好沟通能力欢迎愿与我们共同打造专业、温馨酒吧环境的伙伴加入团队。
  • 上海 | 2年以上 | 本科 | 提供吃
    精品酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责:   1. 负责旅游列车国内外同业渠道与核心客户开发,持续挖掘新的业务增长点,扩大客户资源储备;  2. 统筹客户全生命周期销售服务,完成定制化报价方案制定、商务谈判、合同拟定与签订,确保合同合规性与双方权益;建立销售跟进台账,实时跟踪合作进度,及时解决合作中的疑问与问题,保障服务体验。  任职要求:   1. 5年及以上旅游行业销售经验,具备高端旅游产品(如定制旅游、豪华度假产品等)销售实战经验,熟悉旅游行业渠道运作逻辑;  2. 拥有丰富的同业渠道资源、高净值客户资源及企业客户资源,具备快速激活资源、转化合作的能力;  3. 对细分行业(旅游、文化、酒店等)有浓厚的兴趣,具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀,超强的执行力;  4. 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5. 适应快节奏工作环境,抗压能力强,具备优秀的沟通协调、资源整合能力。
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