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  • 客服

  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 免费住宿
    • 免费工作餐
    • 社会保险
    • 住房公积金
    • 每月活动
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 美味工作餐
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.按照经理的检查表来开始和结束一天的营运。 2.与客人进行积极的互动,来寻求反馈。 3.在餐厅中,培训、维持和执行的服务标准。 4.执行规范的酒吧指南,并进行展示,以确保给客人提供的饮料具有一贯的品质。 5.为餐厅营运提供尽可能的帮助(例如工作时间表,楼层安排,预定)。 6.确保在餐厅营运时,协助服务员或领位,在各自的岗位上使客人满意。
  • 厦门 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 丰富活动
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 法定三薪
    • 月休8天
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店食品卫生安全管理体系的建立与维护 2、监督厨房、餐厅等区域的卫生标准执行情况 3、定期对食品原料、加工过程及成品进行抽样检测 4、组织员工食品安全培训并考核 5、处理食品安全突发事件及投诉 6、配合政府部门完成卫生检查工作 7、完善卫生管理档案及记录 【岗位要求】 1、具备食品卫生相关专业知识 2、熟悉食品安全法律法规及行业标准 3、持有健康证及相关职业资格证书优先 4、具备良好的沟通协调能力 5、工作细致认真,责任心强
  • 福州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 员工团建
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务。 2、正确处理客人的投诉。 3、根据大堂吧存货量领取物品。 4、为西餐厅服务员提供基本的饮料知识和饮料服务的培训。 5、召开每日例会和参加计划好的餐饮部会议。 6、为销售,饮品创新和利润制定部门的规范和程序。 岗位要求 1、掌握有关于食品,酒水,咖啡,运营各个方面的知识以及培训能力 2、拥有敏锐的商业嗅觉 3、较强的领导能力,懂得激励团队队员以及跟团队的沟通 4、良好的仪容仪表
  • 厦门 | 2年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    成本控制-针对采购与实际需求审核,审批流程是否合规; 管理控制物业所产生的成本,月度盘点,成本变化分析; 监督仓库及合规收货等; 物业公司成本岗位从业三年以上经验; 厦门本地经验优先;
  • 福州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 作为客房服务员,您将应以最高标准完成以下任务: • 在工作时间内清扫酒店制定标准工作量,确保所有客房达到希尔顿酒店制订的政策。 • 确保所分配的区域的高度清洁。 • 确保所服务客人的隐私被保护。 • 尽可能地为客人提供帮助,响应客人的要求。 • 按照程序和标准打扫和补给客房。 • 需要时提供开夜床服务。 • 随时保证万能钥匙的安全。 • 保持手推车的整洁和充分的补给。 • 维持所有的装备处于良好的工作状态。 • 保持布草房的整洁和井井有条。 • 向楼层主管汇报任何布草、家具、固定物或装置的丢失或损坏,及地毯大理石的养护状况 • 随时为客人提供专业的高质量的服务。 • 与本部门和其它部门的同事保持良好的工作关系。 • 迅速向工程部汇报维修问题。 • 严格依照失物招领程序处理客人遗留物品。 • 采取合适的行动解决客人的抱怨。 • 维持对产品和服务的高度了解以便于向客人解释和销售服务和设施。 • 遵守酒店的工作政策及程序,遵守希尔顿的商业行为规范以及员工手册中的条款。 • 如有必要 ,酒店管理层有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责 任职资格: 希尔顿客房服务员始终要以宾客的利益为重并与其他团队成员密切合作。若要成功地应聘这一职位,您的态度、行为、技能和价值观应符合下列标准: • 具有良好的管家部楼层日常操作方面的知识。 • 能够适应变动的工作时间,可以上早班和夜班,并且能在周末和公共假日上班。 • 具有良好清洁剂使用及清洁房间方面的知识。 • 至少具有一年的楼层工作经验。 • 高中或职业培训学校 • 基本的英语水平。 • 一至两年同级别国际连锁酒店的工作经验
  • 泉州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的皮肤管理及美容护理服务 2、熟练掌握各类美容仪器操作及护肤产品使用 3、根据客户皮肤状况制定个性化护理方案 4、维护客户档案并定期跟进服务效果 5、保持工作区域整洁及仪器设备养护 【岗位要求】 1、年龄16-40岁,形象气质佳 2、对美容行业有热情,愿意学习新技术 3、具备良好沟通能力及服务意识 4、能适应排班工作制 5、有相关经验或持美容师资格证者优先
  • 财务专员

    3.2千-4千
    厦门 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 防暑降温费
    • 工龄补贴
    • 免费住宿
    • 免费工作餐
    • 交通补贴
    • 年终奖金
    • 12%公积金
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.参照企业会计准则及建发旅游集团高端酒店财务核算标准手册进行各项收入、成本、费用及往来类科目的账务处理,准确归集各部门各营业点收入及成本费用发生额。 2.负责按照集团外租管理规定对外租场地进行招租工作同时履行外租场所租金、水电费等各项费用的催收工作。 3.按集团薪资审核管理办法审核管理部提报的每月薪资发放明细,并提交财务经理审批。 4.参照集团及酒店费用开支规定审核各部门提报的费用报销单据,确保附件、发票等单据齐全,金额无误后提交财务经理审批。 5.负责与出纳进行每月银行存款、现金账务的核对工作,确保账实相符,每月底不定期对出纳现金、支票进行盘点抽查。 6.月末结账前,对各会计科目余额进行检查,协助财务经理审核各岗会计凭证,确保核算无误后,在苍穹系统编制财务报表。 7.协助部门经理做好成本费用分析,提供财务分析所需的各项资料,做到内容真实、数据准确。 8.负责各项税费的申报缴纳工作,包括但不限于增值税及附加税、企业所得税、个人所得税、房产税、土地使用税、印花税、残疾人就业保障金等,编制进项发票台账并妥善保管进项发票。 9.协助财务经理做好集团的内部审计以及年度外部会计师事务所审计准备工作。 10.每月25日前负责组织打印上月记账凭证,并组织部门人员装订凭证,归档保管,保证记账凭证及相关报表的连续、正确和完整,防止丢失。 11.负责整理并保管会计档案,保证借出有手续,归还有登记,保证安全完好。 12.做好合同台账管理。 13.做好上级交办的其它工作 14.可接受工作调岗及调动,可接受跨岗支援工作。 岗位要求: 1.大专以上学历,财务会计专业毕业。 2.具有初级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。 4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 酒店前台

    3.5千-6千
    厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 2、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 福州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    岗位职责: 1、 向部门厨师提供支持,对一系列菜肴进行制作、装盘、储存和上餐; 2、遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度。 职位资格和技能: 拥有1年以上国际酒店西厨房工作经验,对西式烹调有经验者优先考虑。
  • 商场客服

    6千-8千
    福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 意外险
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 年度薪资调整
    • 免费工作餐
    岗位职责: 1、负责顾客接待咨询、日常客诉处理; 2、负责购物中心内失物的签收与认领登记; 3、负责接待顾客租借服务等; 4、配合购物中心日常活动的礼券及礼品派发; 5、负责每日顾客停车场事务处理; 6、对营运主管负责,全面负责购物中心客户服务部的日常运营工作;
  • 礼宾司

    4.5千-6千
    福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 公寓式住宿
    • 美味餐厅
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.直接负责礼宾部的工作。 2.对酒店的宾客提供礼貌专业的服务;协助重要宾客的入住和离店。 3.管理行李房,确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。 4.负责所有的特殊事情和酒店服务的有关信息的公告。 5.确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。 6.参与员工的培训工作。负责员工的日常培训,制定培训计划。
  • 厦门 | 3年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 内部调动
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    作为酒店市场销售部负责人,负责管理客房预订(超过300间)、会议宴会预订、全面达成酒店的业绩指标;根据市场动态,统筹酒店的销售战略与季节性促销;引领市场销售部团队员,达成酒店销售目标,完成生意计划及酒店营收指标。在销售全流程中落实品牌服务战略及相关品牌举措,专注构建长期、价值导向的客户关系,推动酒店销售目标的达成;评估酒店在各销售渠道(如区域销售、销售办公室团队销售、电子线索渠道等)的参与情况,建立紧密合作关系,主动开展酒店定位与市场推广工作。管理销售预算,开发酒店专属营销活动、促销方案及宣传品,以提升营收、达成酒店目标;对接区域市场传媒部门,推进区域及全国性促销活动的落地执行。制定并实施酒店层面的整体销售战略,通过提供产品与服务,满足或超越品牌目标客户群体及酒店员工的需求与期望,同时为业主及万豪国际集团带来投资回报。
  • 饼房主管

    5千-5.5千
    福州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    岗位职责: 1.按照下达的任务单,组织厨师制作各种糕点产品; 2.检查部门员工仪容仪表及个人卫生; 3.注重质量,严格把好质量关; 4.负责本组员工的考勤工作; 5.根据员工工作经验给予技术指导和培训; 6.完成厨师长交接的其他工作。 岗位要求: 1.烹饪专业出身; 2.具有西饼房相关管理工作经验2年以上; 3.熟悉西式面包及糕点制作 。
  • 招聘经理

    5千-6千
    厦门 | 2年以上 | 大专
    • 五险
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    职责内容: 1.根据业务发展需求,制定年度招聘方案和计划;根据招聘需求,适当拓展并维护招聘渠道;政府关于用工方面的奖励申请; 2.制定、完善招聘制度和流程,根据公司业务发展情况,做好工作分析,进行人力资源优化配置;参与招聘体系的建设及相关人力资源优化、创新项目。根据招聘需求,适当拓展并维护招聘渠道。维护院校关系,积极开拓院校合作,保证实习生的用工等 3.定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查,并进行员工需求分析; 4.根据各关键岗位任职要求及人员素质特点,协助编制公司总部关键岗位职业发展通道; 5.维护院校关系,积极开拓院校合作,保证实习生的用工等; 6.各部门兼职人员的招聘及筛选,统计分析等工作; 7.招聘渠道的选择及分析工作; 8.同行业薪酬福利待遇调查,为公司定薪提供参考标准等; 9.做好员工流失率分析,离职面谈及离职分析等,为公司降低流失率提供合理化建议; 10.领导交办的其他事项。 任职要求: 1.学历:大专以上,专业:旅游管理或人力资源管理; 2.专业技能:有较强的服务意识及督导管理能力、社会活动能力; 3.工作经验:2年以上相关方面的工作经验,具有人力资源管理师相关证书优先;有酒店行业经验优先考虑; 3.其他能力要求:懂得办公软件的基本应用操作;沟通能力、观察能力、分析能力、应变能力强。
  • 莆田 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 五险
    • 员工生日会
    • 五险一金
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    高效、优质、彬彬有礼、热情周到地帮助客人; 回答客人电话、登记客人入住、分配房间、帮助客人結帐离店以及满足客人其它合理的要求; 随时保持高标准和提供优质服务。
  • 莆田 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 五险
    • 员工生日会
    • 五险一金
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常运营工作,包括餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作 2、按照标准流程为客人提供优质的餐饮服务,确保服务品质 3、熟悉菜单内容,能够为客人推荐菜品并解答相关问题 4、保持餐厅环境整洁,维护餐具及设备的正常使用 5、协助处理客人特殊需求,及时反馈上级
  • 人事专员

    4千-5千
    厦门 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    职责内容: 1.负责各部门文件的接收、检查、分发及归档管理; 2.负责员工/演员/游客/住店客的工伤、保险、游客意外险办理、申报及相关跟进工作; 3.统筹安排员工定期体检、复检及健康证领取事宜; 4.负责每月部门考勤核对、工资核算及造册工作; 5.负责演员、兼职人员的工资核算与发放事宜; 6.负责员工劳动合同续签、资料整理及归档; 7.负责员工社保减员及信息复核、每月社保账单核对、季度社保补贴申报等相关工作 8.负责员工公积金的新增、停缴、变更及相关事务办理; 9.协助招聘组开展招聘工作,及实习生管理工作; 10.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.学历:大专及以上,专业:旅游管理、人力资源管理等相关专业; 2.专业技能:熟练使用 Excel、PPT 等办公软件,擅长数据处理; 3.工作经验:1年以上人力资源或薪酬、社保相关工作经验; 4.其他能力:具备良好的沟通协调、观察判断及问题分析能力。
  • 福州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    岗位职责: 1、保证厨房热菜/冷菜档口正常工作; 2、检查厨师的仪容仪表及个人卫生; 3、确保所有采购食品的质量; 4、建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作; 5、积极开创新菜,制订餐厅的菜单、自助单及特殊菜单。 岗位要求: 1、有丰富的技术及行政经验,熟悉西式烹调,在国际联号酒店工作优先考虑; 2、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。
  • 美容师

    2千-3千
    泉州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理、基础美容项目等,确保服务质量和顾客满意度; 2、根据顾客的皮肤状况和需求,推荐合适的美容产品或护理方案,并提供专业建议; 3、保持美容仪器和工具的清洁与维护,确保操作安全和卫生; 4、协助店内其他日常工作,如接待顾客、整理美容区域、补充消耗品等; 5、定期参加公司组织的技能培训,提升专业水平和服务能力; 6、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、对美容行业有热情,愿意学习并提升专业技能; 2、具备良好的沟通能力和服务意识,能与顾客建立良好的关系; 3、注重个人形象与卫生,工作细致认真,有责任心; 4、能适应轮班工作制,包括周末和节假日; 5、有美容师相关经验或持有美容师资格证书者优先,无经验者可提供培训。
  • 龙岩 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、监督并协调采购员工的工作; 2、更新采购订单的程序并向团队说明,以使所有团队成员知道限制,批准和购买流程; 3、确保有恰当的采购程序,在管理层批准后只有采购部才能下达采购订单; 4、确保根据政策获得的有竞争力的报价、审查经下属提交的所有采购请求和采购订单、与成本主管和行政总厨定期协作进行市场价格调查、确保定期与其他酒店进行价格对比、确保获得优惠报价、与所有酒店部门和供应商保持良好关系、确保所有不匹配的/未收货的采购定单被审查并定期采取合理行动; 5、拥有对Excel、Word和酒店库存/采购软件有的丰富知识、协助准备月末报告和其他可能需要的特殊报告、确保熟悉并遵循一切当地的或全域的采购协议、必要时对计划书进行分析,并为财务总监提供建议、确保所有月末关账程序的严格遵循且按时完成、协助行政总厨确认食品成本保持最小化; 6、熟悉所有紧急程序、维护足够并更新的档案系统、与相关政府部门联络有关: 动物及植物检疫、烟酒执照和关税等、为月末结算准备采购未达清单、确保所有文件(采购订单,发票,送货单等)及时转送给应付账、灵活的工作时间,特别是在月末、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、及时、有效、友好地处理所有要求和询问; 7、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作、严格遵守道德准则.
  • 厦门 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations.   To assist the Front Office Manager in managing the day-to-day operation of the Front Desk at the hotel. 您的职责是在遵循凯悦酒店集团的企业战略及品牌标准的前提下,协助保持所在部门的高效营运,并满足员工、客人及酒店业主的期望。 协助前厅部经理管理酒店前台的日常营运。 Minimum 2 years work experience as Assistant Manager or Team Leader - Front Office in a hotel. · Well developed communication and customer relations skills. 至少两年前厅副理或领班工作经验;良好的沟通和客户关系技能。
  • 厦门 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.管理餐厅部门的日常运作,秉持收益最大化,支出最小化的工作态度; 2.满足顾客的需求,处理员工福利事宜,和完成利润指标; 3.熟知并执行所有万豪标准操作程序和当地酒店标准操作程序; 4.以身作则,树立榜样,通过亲力亲为来激励其他员工的发展动力; 5.负责员工的管理工作,包括:雇佣,处罚等事项。 岗位要求: 1.大专以上学历; 2.四年以上相关工作的经验,并有一年以上的管理经验。
  • 福州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 月休八天
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、有国际品牌酒店同岗位工作经验 2、熟练操作opera系统 3、英语水平良好 4、月休8天,每个班次8小时,计算加班,法定假日加班三倍付薪 5、入职当月开始缴纳五险一金 6、包吃包住,员工福利丰富
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 公寓式住宿
    • 美味餐厅
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、熟悉建筑暖通设计、施工流程和标准规范; 2、按照相关标准进行暖通产品选型和配合设计,出完整施工图; 3、参与暖通系统施工过程中的质量控制和安全管理; 4、解决项目实施中出现的技术问题; 5、具有团队协作精神和沟通能力,能够有效与其他部门的人员沟通。
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 年底花红
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Promotion Plan and Execution: Assist the Director of Marcom in formulating and implementing the hotel's annual marketing promotion plan. Ensure the orderly conduct of all promotion activities through communication and coordination with various departments. At the same time, follow up on the procurement process to guarantee the timely arrival of promotion materials and event supplies. 推广计划与执行:协助市场传讯总监制定并执行酒店全年市场推广计划,通过与各部门沟通协调确保各项推广活动有序开展,同时跟进采购流程,保障推广物料及活动物资及时到位。 Media Relations and Public Relations activities: Assist in developing good media relations, formulate the reception procedures for media and KOL, and be responsible for the specific reception work. 媒体关系与公关活动:协助发展良好媒体关系,制定媒体及博主接待流程并负责配合跟进具体接待工作。 Information Dissemination and Exposure: Send hotel press releases to the media, business publications and local communities to publicize new developments and promote activities, and maintain the hotel's continuous exposure. At the same time, be responsible for the update of LED screen posters in public areas to ensure the timely display of brand image. 信息传播与曝光:向媒体、商业刊物及本地社区发送酒店新闻稿,宣传新动态、推广活动,维持酒店持续曝光;同时负责公共区域LED屏幕海报更新,确保品牌形象展示及时。 Marketing Activity Management: Assist in controlling the entire process of hotel marketing activities, including determination of guest lists, agenda arrangement, media connection, video recording and gift preparation, etc. Follow up on the photo shoot of the trophy and the update of the PPT for the display and promotion of the event results. 市场活动管理:协助把控酒店市场活动全流程,包括嘉宾名单确定、议程安排、媒体对接、影像记录及礼品准备等工作;跟进奖杯拍照及PPT更新,用于活动成果展示与宣传。 Image Resource Management: Responsible for managing the hotel's image database, including official photos, event photos, etc., to provide high-quality material support for promotion work. 图像资源管理:负责管理酒店图像数据库,收录官方照片、活动照片等,为推广工作提供优质素材支持。 Social Media Operation: Assist in managing the hotel's social media platforms, complete the Posting of text, images and videos, and reply to comments on various platforms in a timely manner; In coordination with strategic promotional activities, and establish and improve the hotel's media & KOLs database. 社交媒体运营:协助管理酒店社交媒体平台,完成图文、视频发布,及时回复各平台评论;配合策略性促销活动,建立并完善酒店媒体达人数据库。 Live streaming and follow-up: When necessary, cooperate to carry out live streaming work, including pre-event preparation, on-camera live streaming, on-site execution, and subsequent data follow-up and analysis, to help enhance the hotel's online exposure and sales conversion. 直播协作与跟进:在需要时,积极配合酒店开展直播工作,涵盖前期策划、设备调试、流程安排等筹备工作;根据需求出镜进行直播,通过专业且生动的展示与讲解,提升直播吸引力;负责直播现场执行及后续数据统计分析,总结经验优化方案,助力提升酒店线上曝光与销售转化。 Administrative and Financial Support: Responsible for the department's attendance management, complete the system attendance update and submit the approval of overtime compensatory leave records. Keep accurate records of the receipt and dispatch of express deliveries, the issuance of gifts, and the approval and transfer of express delivery waybills. Complete the statistics of the end-of-month accrual sheet and submit it to the Finance department; Handle the emergency procurement and reimbursement processes of the department to ensure the logistical support for the department's operation and promotion activities. 行政与财务支持:负责部门考勤管理,完成系统考勤更新及加班补休记录签批提交;做好快递收发登记、礼品签发记录及快递单签批转交;完成月底计提表统计并提交财务部;处理部门紧急采购及报销流程,确保部门运营及推广活动的后勤保障。
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