一​、​岗​位​职​责​ ​ ​ ​1​.​ ​根​据​酒​店​销​售​策略进行领取制定的销售任务，完成每月销售工作。 ​2​.​ ​主​动​拓​展​政​企​客​户​、​会​务​公​司​、​旅​行​社​等​渠​道​资​源​，​挖​掘​潜​在​客​户​，​洽​谈​合​作​并​签​订​销​售​合​同​。​ ​3​.​ ​维​护​现​有​客​户​关​系​，​定​期​进​行​客​户​回​访​与​需​求​调​研​，​及​时​响​应​客​户​诉​求​，​提​升​客​户​满​意​度​与​复​购​率​。​ ​4​.​ ​参​与​市​场​调​研​，​收​集​竞​争​对​手​价​格​、​活​动​等​信​息​，​反​馈​给​上​级​并​提​出​合​理​的​销​售​策​略​建​议​。​ ​5​.​ ​协​助​协​调​酒​店​前​厅​、​餐​饮​、​会​务​等​部​门​，​保​障​客​户​订​单​的​顺​利​执​行​，​妥​善​处​理​客​户​投​诉​等​突​发​情​况​。​ ​6​.​ ​按​时​完​成​销​售​数​据​统​计​、​报​表​填​报​及​工​作​总​结​，​配​合​销​售​总​监​开​展​团​队​销​售​活​动​。​ ​ ​ ​二​、​任​职​要​求​ ​ ​ ​1​.​ ​学​历​与​经​验​：​大​专​及​以​上​学​历​，有无经验均可，​形象好，气质佳，沟通能力强，​有​会​务​、​商​旅​客​户​资​源​者​优先​。​ ​2​.​ ​能​力​要​求​：​具​备​良​好​的​沟​通​表​达​与​商​务​谈​判​能​力​，​熟​悉​酒​店​客​房​、​会​议​产​品​的​销​售​技​巧​，​了​解​北​京​大​兴​区​域​市​场​者​优​先​。​ ​3​.​ ​工​具​技​能​：​能​熟​练​使​用​办​公​软​件​，​了​解​酒​店​P​M​S​系​统​基​础​操​作​，​具​备​基​础​的​数​据​整​理​与​分​析​能​力​。​ ​4​.​ ​综​合​素​质​：​性​格​外​向​，​抗​压​能​力​强​，​能​适​应​外​出​拜​访​客​户​的​工​作​节​奏​，​具​备​较​强​的​目​标​感​与​执​行​力​。​ ​5​.​ ​职​业​素​养​：​热​爱​酒​店​行​业​，​认​同​华​住​集​团​企​业​文​化​，​具​备​高​度​的​责​任​心​与​团​队​协​作​精​神​。​

【岗位职责】 1、负责KTV包厢的接待服务工作，包括引导客人、介绍服务项目、点单服务等 2、保持包厢环境卫生整洁，及时清理桌面、更换餐具等 3、协助处理客人投诉及突发事件，维护良好的消费环境 4、熟悉酒水饮料及小吃产品，能够熟练进行推销 5、配合完成每日营业准备工作及收尾工作 【岗位要求】 1、年龄18-30周岁，形象气质佳 2、具备良好的服务意识和沟通能力 3、能够适应夜班工作节奏 4、有团队合作精神，工作积极主动 5、有相关服务行业经验者优先

1、负责进行专业的纹绣服务，包括但不限于眉毛、眼线、唇纹等 2、根据客户需求，提供个性化的纹绣方案和咨询 3、确保服务过程中的安全性和卫生标准 任职要求： 具备丰富的纹绣经验，熟练掌握各类纹绣技术 对客户服务有极高的热情和耐心，能够提供满意的美容体验 有良好的团队合作精神，能够与同事协作，共同提升服务质量 岗位福利: 包吃住，包所有洗漱用品及被子，色乳色料消耗品等 备注：要出差！！

岗位职责： Job Responsibilities： 1、管理市场销售团队，对促销策略和市场计划的开发、策划与实施；对市场销售计划的发展和实施进行监管和协助。 Manage Sales& Marketing Group. Set up promotional strategies and marketing plans and carry it out. Check and manage the development and implementation of the sales and marketing plan. 2、制订年度收益计划、市场预算及预测。 Produce the Annual Revenue Plan, Marketing Budgets and Forecasts. 3、制订与收益计划相关的工作计划，以确保收益计划目标得以实现。 Produce Action Plan related to the Revenue Plan to ensure Revenue Plan objectives are achieved. 4、及时了解市场趋势，竞争对手的活动以及客户在销售会议和每月报告中的反馈。 Keep abreast and report on market trends, competitor's activities and client feedback in sales meetings and monthly reports. 5、管理客户关系及服务，包括客户需求、产品服务知识，销售的有效性交流技巧及客户反馈信息。 Management of customer relationships and services, including customer needs, product knowledge, sales effectiveness of communication skills and customer feedback. 6、进行市场调研，开发和实施促销，以增加特定细分市场的业务。 Conduct market research，develops and implements special promotions to increase business from specific market segments.  任职条件： Application requirements： 1、担任国际品牌酒店销售经理级以上或同档酒店销售总监职位者优先。 As the international brand hotel sales manager or the five stars hotel’s sales director position is preferred. 2、至少精通一门外语，日语或英语。 Excellent communication skills in foreign language, Japanese or English 3、熟悉华东市场者优先。 Familiar with East China sales market is preferred. 4、薪资待遇面议。 Salary and benefits are negotiable.

【岗位职责】 1、负责接待到店客户，提供专业的美容咨询服务，根据客户需求推荐合适的护理方案及产品； 2、为客户制定个性化的美容护理计划，并跟进服务效果，维护客户关系； 3、完成销售目标，推广店内美容项目及产品，提升客户消费体验及复购率； 4、定期参与公司培训，掌握新型美容技术、产品知识及行业动态； 5、协助店长管理店内日常事务，包括客户档案整理、预约安排及库存管理等； 6、维护店内卫生及设备，确保服务环境符合公司标准。 【岗位要求】 1、年龄24-37岁，形象气质佳，具备良好的沟通能力及服务意识； 2、3年以上美容行业工作经验，熟悉美容护理流程及产品销售技巧； 3、具备较强的客户服务意识，能够独立完成客户咨询、需求分析及方案推荐； 4、有团队合作精神，能适应快节奏工作环境，抗压能力强； 5、持有美容师资格证书或相关行业认证者优先； 6、对美业市场有一定了解，愿意长期在美容行业发展。

新塘6家店，年薪12-20万 【岗位职责】 1、负责店日常运营管理，包括员工排班、客户预约及服务流程优化 2、制定并执行销售策略，完成门店业绩目标，提升客户消费体验 3、培训及督导美容师团队，确保技术标准和服务质量符合品牌要求 4、处理客户投诉及突发情况，维护门店形象与客户关系 【岗位要求】 1、3年以上美业门店管理经验，熟悉业务操作流程 2、具备优秀的团队管理能力和销售技巧，能独立完成业绩指标 3、沟通协调能力强，能妥善处理客户关系及团队协作问题 4、年龄25-40岁，形象气质佳，有服务意识和职业素养 5、适应挣钱的节奏工作环境，能承受一定业绩压力

【岗位职责】 1、负责门店日常运营管理，包括人员调配、服务流程监督及客户满意度提升 2、制定并执行门店销售目标与业绩计划，带领团队完成月度/季度业绩指标 3、统筹客户关系维护，处理重大客诉及突发事件，建立客户档案管理体系 4、监督门店卫生标准、仪器设备维护及耗材库存管理 5、组织员工专业技能培训与考核，优化服务流程与话术标准 【岗位要求】 1、3年以上美业门店管理经验，熟悉行业运营模式 2、具备优秀的团队管理能力，曾带领5人以上团队达成业绩目标 3、精通客户需求分析与大客户开发技巧，有VIP客户资源者优先 4、年龄25-42岁，形象气质佳，具备较强的商务谈判与沟通能力 5、能适应排班制工作，抗压能力强，有连锁门店管理经验者加分

岗位职责： 1、为顾客提供美容美体服务及销售工作 2、维护客情关系，定期回访 岗位要求： 1、形象气质佳、 2、有上进心、服务意识，良好沟通表达能力 薪资待遇： 9000/20000底薪+提成、手工双提成 其他福利：餐补、房补、五险一金

1、负责酒店板块收益最大化战略规划与实施，通过动态定价、渠道优化及市场分析，实现客房、餐饮及附加服务收入的综合提升，平衡成本与收益关系，确保酒店在市场中保持盈利能力。  2、收益策略制定  2.1 分析市场趋势、季节性需求及竞争对手动态，制定季度/年度收益管理战略  2.2 设计动态定价模型（如收益管理系统配置参数）  2.3 优化客房、会议设施及增值服务的交叉销售策略  3. 市场数据分析  3.1 监控OTA平台、直接预订渠道及团体客户的数据表现  3.2 通过PMS系统提取入住率、ADR、RevPAR等核心指标进行趋势分析  3.3 建立客户细分模型（如商务客、研学、度假客、会议客群、旅行团）  4. 价格与库存管理  4.1 制定每日房价调整方案并监控执行效果  4.2 管理预订渠道库存分配（如自营商城、OTA等）  4.3 设计早鸟优惠、连住折扣等促销策略 5. 客户关系管理  5.1 维护VIP客户及团体客户收益贡献度  5.2 分析客户消费行为数据，制定忠诚度计划优化方案  5.3 协调销售部进行高净值客户收益挖掘  6. 跨部门协作  6.1 与前厅部协作优化预订流程及客户体验  6.2 与市场部共同制定品牌营销与收益策略的协同方案  6.3 向财务部提供收益预测及成本控制建议

AccountManager Location：Shanghai KeyResponsibilities:  1. Build and maintain strong relationshipswith key decision-makers in the hospitality industry, ensuring long-termcooperation and customer satisfaction.  2. Identify and develop new marketopportunities while managing and expanding existing customer accounts.  3. Collaborate closely with internal teams toindependently drive sales projects for hospitality software products and meetor exceed sales targets.  4. Gather customer feedback and marketinsights to propose product improvements and enhancements.  5. Prepare and submit regular sales plans,forecasts, and reports to ensure effective communication and alignment withbusiness objectives. Qualifications:  1. Bachelor’s degree or above; strongproficiency in spoken and written English.  2. Proven experience in sales, preferably inhospitality management software; successful sales cases are highly valued.  3. Solid understanding of hotel operations andfamiliarity with internal management processes of premium hotels.  4. Results-driven with a passion for sales,strong resilience under pressure, and excellent communication and negotiationskills.  5. Positive, self-motivated, and highlydisciplined professional with a strong desire to achieve and exceed goals.

AccountManager Location：Beijing, China / Hainan, China KeyResponsibilities:  1. Build and maintain strong relationshipswith key decision-makers in the hospitality industry, ensuring long-termcooperation and customer satisfaction.  2. Identify and develop new marketopportunities while managing and expanding existing customer accounts.  3. Collaborate closely with internal teams toindependently drive sales projects for hospitality software products and meetor exceed sales targets.  4. Gather customer feedback and marketinsights to propose product improvements and enhancements.  5. Prepare and submit regular sales plans,forecasts, and reports to ensure effective communication and alignment withbusiness objectives. Qualifications:  1. Bachelor’s degree or above; strongproficiency in spoken and written English.  2. Proven experience in sales, preferably inhospitality management software; successful sales cases are highly valued.  3. Solid understanding of hotel operations andfamiliarity with internal management processes of premium hotels.  4. Results-driven with a passion for sales,strong resilience under pressure, and excellent communication and negotiationskills.  5. Positive, self-motivated, and highlydisciplined professional with a strong desire to achieve and exceed goals.

AccountManager Location：Beijing, China/Hainan, China KeyResponsibilities:  1. Build and maintain strong relationshipswith key decision-makers in the hospitality industry, ensuring long-termcooperation and customer satisfaction.  2. Identify and develop new marketopportunities while managing and expanding existing customer accounts.  3. Collaborate closely with internal teams toindependently drive sales projects for hospitality software products and meetor exceed sales targets.  4. Gather customer feedback and marketinsights to propose product improvements and enhancements.  5. Prepare and submit regular sales plans,forecasts, and reports to ensure effective communication and alignment withbusiness objectives. Qualifications:  1. Bachelor’s degree or above; strongproficiency in spoken and written English.  2. Proven experience in sales, preferably inhospitality management software; successful sales cases are highly valued.  3. Solid understanding of hotel operations andfamiliarity with internal management processes of premium hotels.  4. Results-driven with a passion for sales,strong resilience under pressure, and excellent communication and negotiationskills.  5. Positive, self-motivated, and highlydisciplined professional with a strong desire to achieve and exceed goals.

１、岗位职责 ①、根据门店各项机制和工作流程，对门店全面管理，督导团队 ②、根据门店全年、每月业绩规划；财务四条线；主营业绩指标； ③、根据门店全年会员规划，配合公司一起补充有效会员缺口 ２、任职要求 ①、拥有5年以上美容养生从业经验；手法出众； ②、精通门店经营项目；拥有培训能力；具备成交新客和解决方案能力 ③、勤快心细；超级执行力； ３、薪资待遇：20万/年以上 固定薪酬＋绩效薪酬＋激励薪酬＋股权薪酬＋社保福利+包吃包住+餐补+交通补贴+节假日福利

一、雇主以及工作地点介绍:雇主是做承包食堂的。学校在南，本科大学。在校学生15000人左右，食堂周围就是宿舍楼，生意好做，面积一千多平，在学校做食堂档口，卖不同类的餐饮产品。 二、岗位:运营管理岗位（不招纯运营，需要大厨，需要炒菜，会传帮带，带整个后堂团队） 需要管理运营整个食堂的后堂。餐品搭配，菜单设计，出餐品控，成本控制等后堂工作总负责 薪资待遇:可以根据人员能力面议，能力越强薪资越高。

沟通到店客户，提升客单价，推销入会，高提成,高薪资

加入希夏，开启您的疗愈艺术与职业巅峰之旅 浠夏，源自希夏邦玛静谧之息，融全球顶级芳疗技艺与东方智慧，打造身心平衡之境； 亲爱的芳疗师， 如果您热爱疗愈艺术，追求极致的专业技艺，并渴望在高端SPA领域实现自我价值，希夏品牌诚挚邀请您加入我们，共同探索东方智慧与国际顶级SPA技艺的完美融合。 为什么选择浠夏？ 1. 高端定位，匠心传承 希夏是中国高端疗愈SPA的引领者，我们致力于将国际顶级SPA技艺与东方疗愈智慧相结合，为每一位客人提供独一无二的疗愈体验。在这里，您的专业技艺将得到极致发挥，您的匠心精神将被更多人看见。 2. 专业成长，无限可能 - 专属芳疗学院：我们拥有专业的芳疗学院，为您提供持续的学习和提升机会，助您成为行业顶尖的芳疗师。 讲师晋升机制：随着您的成长，您将有机会晋升为内部讲师，分享您的经验与智慧，培养更多疗愈人才。 - **职业双通道**：无论是深耕专业技术，还是走向管理岗位，希夏为您提供清晰的职业发展路径。随着公司的拓店计划，您将有机会参与新店运营，成为团队的核心管理者。 3. **多元收益，成就未来** - **手工提成**：您的每一份付出都将获得丰厚的回报。 - **长期激励**：随着公司的发展，您将共享品牌成长的红利，成就个人事业与财富的双重巅峰。 我们期待这样的您 - 热爱疗愈事业，对芳疗充满热情与敬畏之心； - 追求专业极致，愿意不断学习与成长； - 渴望在高端SPA领域实现自我价值，与品牌共同成长。 加入我们，开启您的巅峰之旅 如果您希望在一个充满活力与机遇的平台，将您的热爱与专业转化为事业，请与我们联系。希夏期待与您携手，共同书写高端疗愈SPA的新篇章。

【岗位职责】 1、全面负责美容部门的日常运营管理，制定并执行部门年度、季度、月度经营计划，确保业绩目标的达成； 2、监督并指导美容师团队的技术操作和服务流程，提升整体服务质量与客户满意度； 3、负责新项目、新产品的市场调研、引进及推广，优化服务项目结构，提高门店竞争力； 4、定期分析经营数据（如客流量、耗卡率、复购率等），提出改进方案并落实执行； 5、负责部门员工的专业技能培训、绩效考核及团队建设，打造高效稳定的服务团队； 6、处理客户投诉及突发情况，维护门店品牌形象，建立长期客户关系； 7、严格执行卫生、安全及仪器操作规范，确保符合行业标准及法律法规要求。 【岗位要求】 1、8年以上美容行业工作经验，其中至少3年以上美容经理或同等管理岗位经验； 2、精通美容护理技术（面部、身体、仪器操作等），熟悉行业最新趋势及高端项目； 3、具备出色的团队管理能力，能有效调动员工积极性并完成业绩指标； 4、数据敏感度高，擅长通过经营数据分析发现问题并提出解决方案； 5、沟通协调能力强，能妥善处理客户关系及团队内部矛盾； 6、持有美容师职业资格证书及相关管理培训证书者优先； 7、工作责任心强，能适应高强度工作压力，具备创新意识和市场敏锐度。

【岗位职责】   1、负责面部及私密项目的专业咨询与方案设计   2、为客户提供专业的美容技术指导与服务   3、跟进客户需求，制定个性化护理方案  4、协助市场推广活动，提升品牌专业形象   5、收集市场反馈，优化服务流程与项目设计   【岗位要求】   1、2年以上美容行业实操经验，熟悉面部及私密项目   2、具备扎实的美容理论基础与手法技能   3、优秀的客户沟通能力与服务意识   4、能适应短期出差及灵活工作安排  5、持有相关美容师资格证书者优先

【​​​岗​​​位​​​职​​​责​​​】​​​ ​​​1​​​、​​​制​​​定​​​及​​​执​​​行​​​饭​​​店​​​市​​​场​​​销​​​售​​​计​​​划​​​ ​​​2​​​、​​​酒​​​店​​​市​​​场​​​开​​​发​​​、​​​客​​​源​​​组​​​织​​​和​​​酒​​​店​​​商​​​品​​​客​​​房​​​、​​​餐​​​饮​​​、​​​会​​​议​​​的​​​销​​​售​​​工​​​作​​​。​​​ ​​​3​​​、​​​分​​​析​​​市​​​场​​​动​​​向​​​、​​​特​​​点​​​和​​​发​​​展​​​趋​​​势​​​，​​​设​​​立​​​市​​​场​​​目​​​标​​​。​​​ ​​​4​​​、​​​走​​​访​​​客​​​户​​​，​​​根​​​据​​​市​​​场​​​变​​​化​​​，​​​并​​​不​​​断​​​改​​​进​​​服​​​务​​​工​​​作​​​。​​​ ​​​5​​​、​​​审​​​核​​​服​​​务​​​活​​​动​​​的​​​策​​​划​​​方​​​案​​​，​​​组​​​织​​​员​​​工​​​工​​​作​​​。​​​ ​​​6​​​、​​​签​​​定​​​住​​​房​​​优​​​惠​​​协​​​议​​​、​​​旅​​​行​​​社​​​房​​​价​​​协​​​议​​​及​​​各​​​种​​​合​​​作​​​协​​​议​​​、​​​认​​​报​​​刊​​​合​​​同​​​、​​​广​​​告​​​宣​​​传​​​服​​​务​​​协​​​议​​​。​​​ ​​​7​​​、​​​统​​​筹​​​酒​​​店​​​内​​​外​​​的​​​公​​​关​​​宣​​​传​​​工​​​作​​​;​​​审​​​阅​​​酒​​​店​​​对​​​外​​​发​​​布​​​的​​​宣​​​传​​​稿​​​件​​​。​​​ ​​​8​​​、​​​对​​​外​​​通​​​过​​​接​​​待​​​、​​​出​​​访​​​、​​​新​​​闻​​​媒​​​介​​​等​​​，​​​对​​​内​​​做​​​好​​​各​​​部​​​门​​​的​​​推​​​销​​​和​​​宣​​​传​​​活​​​动​​​等​​​，​​​管​​​理​​​美​​​工​​​制​​​作​​​，​​​以​​​达​​​到​​​酒​​​店​​​经​​​营​​​的​​​宣​​​传​​​目​​​标​​​。​​​ ​​​【​​​岗​​​位​​​要​​​求​​​】​​​ ​​​1​​​、​​​大​​​专​​​以​​​上​​​文​​​化​​​程​​​度​​​；​​​1​​​年​​​以​​​上​​​同​​​岗​​​位​​​工​​​作​​​经​​​验​​​。​​​ ​​​2​​​、​​​按​​​照​​​公​​​司​​​整​​​体​​​要​​​求​​​，​​​制​​​定​​​和​​​组​​​织​​​实​​​施​​​公​​​司​​​在​​​市​​​场​​​策​​​划​​​、​​​销​​​售​​​管​​​理​​​、​​​客​​​户​​​服​​​务​​​和​​​物​​​业​​​管​​​理​​​的​​​战​​​略​​​规​​​划​​​。​​​ ​​​3​​​、​​​负​​​责​​​项​​​目​​​可​​​行​​​性​​​比​​​选​​​阶​​​段​​​的​​​市​​​场​​​研​​​究​​​、​​​客​​​户​​​分​​​析​​​、​​​市​​​场​​​定​​​位​​​和​​​营​​​销​​​推​​​广​​​方​​​案​​​设​​​计​​​。​​​ ​​​4​​​、​​​负​​​责​​​监​​​督​​​和​​​考​​​核​​​公​​​司​​​各​​​项​​​目​​​的​​​营​​​销​​​推​​​广​​​、​​​销​​​售​​​进​​​度​​​、​​​销​​​售​​​回​​​款​​​和​​​客​​​户​​​服​​​务​​​等​​​，​​​支​​​持​​​和​​​保​​​障​​​项​​​目​​​实​​​施​​​。​​​ ​​​5​​​、​​​负​​​责​​​组​​​织​​​营​​​销​​​推​​​广​​​、​​​销​​​售​​​执​​​行​​​、​​​客​​​户​​​服​​​务​​​等​​​方​​​面​​​专​​​业​​​人​​​员​​​的​​​培​​​训​​​。​​​ ​​​

岗位职责  1. 负责美容直营店线上线下一体化运营，搭建“线上获客-线下体验-私域复购”的完整闭环，统筹门店日常运营管理工作。 2. 主导线上渠道布局，包括美团、大众点评等本地生活平台的套餐上架、评价优化，抖音、小红书的内容策划、直播引流，以及企微私域的用户分层运营与转化。 3. 策划线下门店拓客活动，推进异业合作（如周边美甲店、健身房等），优化到店服务流程与升单体系，提升到店率、转化率与复购率。 4. 监控运营数据，包括客流数据、转化数据、营收数据等，定期复盘并优化运营策略，达成门店业绩目标。  任职要求  1. 核心要求：具备 3年以上美容行业直营店线上线下操盘经验，有成功的门店业绩增长案例。2. 熟悉本地生活平台、短视频平台的运营逻辑，擅长线上引流与私域用户运营，能独立策划并落地线上线下联动活动。 3. 精通美容门店服务流程、卡项设计与升单技巧，对客户需求有敏锐洞察力，能优化客户体验并提升客户粘性。 4. 具备较强的数据分析能力，能通过数据发现运营问题并提出有效解决方案，有团队管理经验者优先。 5. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调能力与市场开拓能力。  福利待遇 1. 极具竞争力的薪资（底薪+高额业绩提成+年终奖金） 2. 完善的社保体系+带薪年假+节日福利

美容师招聘内容 职位描述 一、薪资构成：底薪＋手工费＋提成+奖金。 无责任保底薪资：5000元/月起，平均月薪：6000-15000元 二、福利待遇： 1. 月休四天； 2. 公司提供工作餐，有住宿补贴 3. 十小时工作制 4. 入职带薪培训，完善的晋升制度。 三、晋升通道： 美容师--美容顾问--店长--分红-- 四、职位描述： 1. 为顾客提供皮肤护理服务； 2. 按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3. 保持工作环境的干净整洁； 4. 学习产品知识和专业技术、不断提高自身职业素质和技能； 5. 轻手法重仪器，操作简单轻松好上手 五、任职资格： 1. 形象端庄，18-45岁，初中以上学历 2. 熟悉各种美容理疗的操作流程及手法 3. 沟通理解能力强、技术手法好、有服务意识、具有专业素养以及职业道德； 4. 销售能力强，有一定的上进心和挑战高薪的欲望。

西班牙INDIBA品牌诚聘 美容仪器操作师 1、形象好，气质佳； 2、有仪器操作经验，有1-2两年的美容经验； 3、最低保障12k。 公司主要服务项目 西班牙indiba科技养生仪 仪器为主，手工为辅 做行业的改变者，引领者 用科技颠覆传统美容

【急聘美容院店长】用你的专业，带团队创佳绩！ 如果你热爱美业，懂管理、善经营，渴望一个能施展才华的平台，那这里就是你的舞台！我们是一家注重品质与口碑的美容院，现诚邀有能力的你加入，担任店长一职，带领团队实现业绩与口碑双丰收。 你的职责： - 全面负责美容院日常运营管理，包括客户接待、项目推广、员工排班等； - 制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，提升客户复购率； - 管理团队，负责员工培训、考核与激励，打造积极有战斗力的服务团队； - 维护客户关系，处理客户反馈与投诉，确保服务质量与客户满意度； - 关注行业动态，优化店内项目与服务，保持竞争力。 - 有2年以上美容院管理经验，熟悉美业运营流程与客户需求； - 具备优秀的沟通能力、领导力和销售技巧，能带动团队积极性； - 责任心强，有目标感，能承受一定的工作压力； - 对美容行业有热情，愿意与门店共同成长。 你将获得： - 有竞争力的薪资（底薪+高提成+奖金），多劳多得不封顶； - 完善的福利：社保、节日福利、员工福利项目体验等； - 清晰的晋升空间和定期培训，助力个人能力快速提升； - 温馨和谐的团队氛围，与一群爱美的伙伴共同奋斗。 如果你已经准备好用专业和热情，带领团队创造更多可能，欢迎投递简历至[你的邮箱]，或直接致电[你的电话]详聊！我们期待与你一起，让更多人遇见更美的自己～

我们是一家男士美容工作室，环境温馨，纯绿色，老板事少，没有勾心斗角，招的不是员工是姐妹。主要做男士美容，修面，修背，spa， 招聘形象好爱聊天的女美容师，美容顾问， 免费 培训非遗技术。  薪资待遇：保底7000，提成30%,手工提成1%-10%。 +拓客奖+伯乐奖1200(介绍一个人来上班，每年给1200，第二年也给，每年都给， 就算自己不来上班只介绍人也可以有)+晋升奖+业绩奖+好评奖+节假日礼品+旅游+入股份+年终奖+股份分红+年终奖+工龄奖 综合薪资1~3w以上不封顶。  在这里不仅可以学到非遗 修面技术，还有晋升机制，美容师-美容顾问-店长，晋升奖，每月奖项多多， 福利待遇好！  地址北京朝阳区小悦中心。（注：一周内不能入职的勿扰。）