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  • 客服

  • 数字营销经理

    8.5千-1.31万
    南京 | 3年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: (1) 负责公司酒店直销电商平台(尊享金陵微信小程序)的整体运营规划、日常管理及年度目标达成,提升平台订单量与营收; (2) 策划并执行数字化营销活动,通过会员体系、社交媒体等渠道拉新促活,提升用户复购与忠诚度; (3) 结合酒店房态与收益策略,优化线上产品组合、定价及促销机制,提升直销渠道收益; (4) 监控运营数据与用户反馈,持续优化用户体验、转化路径及平台功能,驱动业绩增长; (5) 协调收益、市场、酒店运营及技术团队,确保电商业务高效协同与顺利落地; (6) 协助完成其他相关工作。
  • 酒吧经理

    6千-8千
    惠州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    要求: 1.大专及以上学历;至少两年以上高星级酒店同等工作经验。 2.精通酒吧的业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧。 3.具有较强的沟通能力、组织领导工作能力和实际工作能力; 4.具有酒水专业管理等方面的专业知识,熟悉酒水采购、储藏等知识; 5.具有酒水成本核算方面的知识,掌握各类饮品调配标准,控制酒水质量和成本消耗。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    MAJOR RESPONSIBILIES 责任概要 : Responsible for select, develop and manage sales staff. With revenue management, develop hotel sales strategy. Ensure that sales strategies are communicated and implemented. Manager all sales administrative functions to including goal setting, bonus program, etc. Serve as hotels authority on sales processes and sales contracts as well as in charge of the whole year rooms target. Act as sales contact for General Manager, property leaders, and cluster sales leaders and customer.负责选拔、发展及管理销售团队。协同营运收益部共同制定酒店的销售战略计划。确保销售战略计划被传达及实施。管理销售行政工作,包括销售目标制定,奖励机制等。全权负责销售工作程序及销售合同并为全年客房销售指标负责。作为总经理、集团领导以及客户的销售联络人。 SPECIFIC DUTIES 工作任务: 1.Monitor all day to day activities of direct reports.管理销售部日常工作活动。 2.Provide positive and aggressive leadership to ensure maximum revenue potential.通过积极主动的领导以确保收益。 3.Work with sales leader to ensure understanding of sales strategy and effective implementation of this strategy for the segment.与销售主管协作以保证对销售策略的理解和有效的执行。 4.Manage all sales administrative functions to include goal setting, bonus program administration, Golden Circle, etc.管理好所有的销售行政工作涵盖目标制定,奖金分配和Golden Circle等。 5.Serve as hotel authority on sales processes and sales contracts.授权酒店销售活动和销售合同。 6. Analyze market information by using sales systems and implements strategy to achieve hotel’s financial room and catering goals.利用销售系统来分析市场情况并执行战略计划,以达到酒店客房及会议的财务目标。 7.Develop, implement and sustain aggressive solicitation program focused on increasing business.发展、执行及积极挖掘等手段来增长酒店生意。 8.Work with management team to create and implement a sales plan addressing revenue, customers and the market.同管理团队共同制定和实施关于酒店收益、客户及市场的计划。 9.Work collaboratively with off-property sales channels (e.g., Event Booking Center, Market Sales, GSO) to ensure the property needs are being achieved and the sales efforts are complementary, not duplicative.与其他酒店外的销售渠道(宴会预订中心、市场销售部和全球销售中心等)保持紧密合作,以确保达成酒店的战略需求,销售工作互补并且没有冲突。 10.Interview and hire management and associates with the appropriate skills to meet the business needs of the operation.负责招募和面试符合工作需要、具有合适技能的员工。 11.Attend customer events, trade shows and sales missions to maintain, build or develop key relationships with GSO Managers and customers.参加客户聚会、交易会及销售出访,以保持、建立和发展与全球销售中心经理及客户间的良好关系。 12.Execute and support the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence).执行和为运营方面的生意提供支持。(如计划书、书面合同、客户反馈表) 13.Office Etiquette & Business Ethics办公室礼仪与商业道德 a) Ensure that all sales associates are properly dressed in uniform or business attire and the general appearance are according to the hotel standard.确保所有销售人员的仪容仪表,着装都符合酒店的标准。 b) Make certain that all sales associates are conducting business accordingly to the Marriott guidelines and local law.确保所有销售人员都能够按照万豪的方针以及本地法律来执行商业销售活动。 c) In charge of the overall conduct of the sales team such as telephone handling, punctuality, compliance to the hotel rules, regulations and LSOPs.负责管理销售团队的全面工作,例如电话礼仪,是否按时到岗,遵守酒店的规章制度以及LSOPs.
  • 杭州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 12%公积金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店宴会销售业务的整体规划与执行,制定年度销售目标及策略,确保业绩达成; 2、开发并维护客户资源,拓展新客户市场,建立长期稳定的合作关系; 3、跟进宴会活动需求,提供专业方案,协调内部资源确保活动顺利执行; 4、分析市场动态及竞争对手情况,调整销售策略以提升市场份额; 5、管理销售团队,指导团队成员完成销售任务,提升团队整体业绩; 6、负责宴会合同的谈判、签订及后续服务跟进,确保客户满意度; 7、定期提交销售报告及数据分析,为管理层提供决策支持。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、酒店管理或相关专业优先; 2、由本地销售经验、MICE经验,有IHG集团背景优先; 3、5年以上酒店宴会销售经验,有高端酒店或大型宴会销售管理经验者优先; 4、具备出色的市场开拓能力和客户关系管理能力; 5、熟悉宴会销售流程及活动策划,能独立完成方案制定与执行; 6、优秀的沟通协调能力及团队管理能力,能承受较强的工作压力; 7、对市场敏感度高,具备较强的数据分析及策略调整能力; 8、工作积极主动,责任心强,能适应灵活的工作时间安排。
  • 市场销售总监

    1.5万-4.5万
    重庆 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 五险
    • 绩效奖励
    • 交通补贴
    • 双休
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 做好分管岗位的日常经营管理工作,执行酒店的各项决议; 2. 协助总经理组织实施酒店年度经营计划,控制经营费用支出,降低经营成本; 3. 协助总经理制定酒店经营管理制度和具体规章; 4. 负责本部门的客户管理和销售人员管理工作; 5. 检查酒店岗位责任制等管理制度和服务程序的落实执行情况; 6. 根据总经理授权,对酒店的日常业务和服务进行检查、协调,发现问题及时报告总经理,并采取必要措施予以解决; 7. 就酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理建议; 8. 研究和掌握国内外及本地的市场信息和同行业的销售方针,定期向总经理上报信息情况,并制定相应对策; 9. 协助下属推进大客户的开发与维护,研究客户需求并定期推出满足其需求的产品; 10. 负责市场渠道的开发与维护,建立长期稳定的客源结构,,保证酒店收益; 11. 负责主持与其他相关部门的定期沟通会; 12. 协助总经理做好客户信息资料的保密工作; 13. 负责审核分管部门的年度工作目标和费用预算; 14. 负责向管理公司相关部门定期报告酒店的市场计划和经营情况; 15. 负责对分管部门人员的绩效考评,提出客观公正的意见; 16. 负责制定和推行酒店的品牌推广和宣传计划; 17. 根据市场计划代表酒店参加国内外的专业展览交流会; 18. 负责制定危机公关处理预案,并协助处理与市场销售有关的突发事件; 19. 遵守本酒店员工守则和规程制度; 总经理授予的其他职权及交办的其他工作。
  • 销售经理

    4.6千-1.3万
    杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 酒店经理

    1万-1.3万
    东莞 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 投递简历
    1、负责酒店的整体运营管理,确保酒店的服务质量和经济效益; 2、制定和执行酒店的营销策略,提高酒店的市场占有率; 3、管理酒店的员工队伍,提高员工的工作效率和服务质量; 4、负责酒店的财务管理,控制成本,提高利润。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 全球免房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 开发潜力客户保持与合作的关系。 2. 制定宴会销售计划,带领宴会销售团队实现销售目标。 3. 确保所有的潜在的和事实的安全隐患要及时汇报和更正。 4. 协助酒店新产品及服务的开发和推广。确保按照收入和开支预算实现经营目标。 5. 协助市场销售总监开发并制作销售计划,并准备预算。 6. 管理财务报告,财务分析、预算,制定部门的定价策略。 岗位要求: 1. 在国际连锁酒店集团担任类似的工作岗位。 2. 必须具备优秀的中、英文书写和口头表达能力及其他语言更佳。 3. 了解并掌握使用相关会议设施及系统的操作。 4. 具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。
  • 酒店销售总监

    1.1万-1.3万
    乌鲁木齐 | 经验不限 | 学历不限
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1. 制定酒店销售战略目标、预算,并为实现目标实施各项策略及计划向总经理提供专业的建议及行政上的支持,以达到酒店的战略目标 2. 参与开拓和实施酒店和部门的政策规定 3. 在酒店指导方针指引下,协助总经理规划年度预算,制定市场战略及促销计划 4. 设定并达到酒店目标,销售及预算收入 5. 开拓和实施酒店市场销售计划 6. 制定酒店价格策略及销售目标 7. 销售及市场推广,通过与总部联系,确保所有市场销售活动的顺利完成 8. 参与总部发起的市场销售活动 9. 保持与集团内各市场销售部门的沟通互动,拓展销售机会                                                                                                                     针对目标市场组织本地及海内外销售拜访及产品展示 10. 在海内外各有关行业、社区推广酒店 11. 监督管理市场销售部各项业务工作及监控各项指标 12. 监督市场销售部各部门的整体运作以保证符合酒店及集团方向                                                  13. 督导及激励包括预定部在内的所有市场销售部员工为完成酒店经营目标而努力                                                                                                                                14. 管理特殊项目及其他相关业务                       15. 通过拜访客户等,密切注视客户的活动及需求,必要时予以调整     16. 处理与客人的关系和提供所需服务,包括客户和客人的需求,酒店产品知识,销售效率,沟通能力及各类反馈信息含投诉 17. 确保部门资源的高效利用 18. 控制部门各项耗费及预算 19. 监督管理部门报表文件,召开并参加各种会议                                                                                                                                                                                                                                                                                   20. 确保文件及相关资料的存档 21. 每周例行召开市场销售会议以检验和评估酒店业绩,销售策略及市场细分策略,使酒店的经营利润达到目标值 22. 召开月度、季度性会议以检验销售人员的表现 23. 员工培训及发展 24. 确保为每位员工提供工作所需各种设备工具并有效运行 25. 确保部门所有员工了解各自工作职责 26. 表扬和奖励工作优秀的员工 27. 遵守各项规章制度及程序 28. 坚持酒店安全制度,熟悉财产安全、紧急救护及火警的处理程序充分了解酒店政策和程序,确保在酒店指导方针内安全的实施和传达 29. 知道所负职责,遵守职业道德,了解并遵守有关于职业健康和安全的法律和政策 30. 熟悉财产安全,急救,和火灾等急救状况的处理程序,会安全地操作相关设备 31. 能及时阻止和通报潜在的危险并通知保安部 32. 根据酒店要求,安全事件及意外事故的记录在案 33. 熟知各部门的安全制度并严格执行 34. 确保饭店经营所需资金、物品安全,不流失、不受侵害 35. 采用一切可行的技防物防手段,加强安全防范 36. 保证在酒店的人员人身,财产的安全 37. 防止发生危害国家安全和利益的非法集会、展览等政治事件 38. 防止发生经济合同诈骗,给企业造成损失 39. 在策划大型销售活动中,要及时与保卫部沟通,制定安全方案 40. 做好安全保密工作,保管好饭店客户档案,防止企业机密的泄漏 41. 了解、掌握各种安全、危机应急预案,一旦发生问题,负责按照危机应急预案执行
  • 杭州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 全勤奖
    • 周末双休
    其他IT/互联网 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责社群运营体系的搭建与优化,制定并执行社群增长策略 2、策划并执行线上社群活动,提升用户活跃度与粘性 3、监测社群数据,分析用户行为,优化运营策略 4、处理社群用户反馈,维护良好的社群氛围 5、与其他部门协作,推动社群与产品、营销的联动 【岗位要求】 1、大专及以上学历,3年以上社群运营相关经验 2、熟悉主流社交平台运营规则,具备活动策划能力 3、数据敏感,能通过数据分析优化运营策略 4、优秀的沟通协调能力,具备较强的抗压能力 5、对互联网行业有热情,思维活跃,创新能力强 为什么选择我们公司: 行业龙头:我们是旅游服务业领域的领航者,拥有庞大的客户资源和行业影响力。 成长空间:完善的培训体系和晋升机制,帮助你快速成长为运营精英,甚至团队管理者。 团队氛围:年轻、活力、充满激情的团队,工作氛围轻松愉快,同事之间互帮互助。 福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利等。
  • 高级销售经理

    4.8千-1.3万
    深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、应时应季策划各类促销活动,通过电话咨询、销售拜访、接待客户来访、旅游展会、新闻媒体、市场调查等多种手段完成销售目标; 2、开发不同区域、细分市场及地域新客户; 3、分析当前的和潜在的市场/市场趋势,通过增加生意和提高住房率来保持收益的增长; 4、制定并执行特殊销售计划以达到提高平均房价,提高出租率,在淡季期间增加生意量; 5、做好有关销售的客户档案、业绩报告、分析报表等。 6、以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 【岗位要求】 1、熟悉宝安区酒店及旅游度假区客房、会务、旅行社销售经验优先; 2、具有敏锐的市场洞察力,出色的销售技巧; 3、有较强的客户及业绩导向,具有良好的职业道德和强烈的销售意识。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位职责∶ 1、负责客户接待、服务、护理工作,并积极的维护客户关系,及时向公司反馈客户信息。 2、负责向客户提供皮肤管理方面的知识和建议,耐心解答客户提出的问题。 3、学习、掌握美肤、皮肤管理基本知识及操作程序。 4、学习、掌握店内各种器具用品的性能、特点和使用方法,并能熟练的进行工具物品的消毒操作。 5、完成其他门店经理安排的工作任务【以上知识、技能公司会统一培训】 二、任职要求∶ 1、年龄18-35女性 2、学历∶ 中专及以上 3、喜欢美业,喜欢销售 三、我们的优势∶ 1、无经验也可,免费培训15天左右 2、薪资结构∶底薪+提成,综合薪资0.6~1.3w 3、提供食宿 4、工作环境优越,员工氛围超好 5、享有专业技能综合素质培训
  • 杭州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位职责∶ 1、负责客户接待、服务、护理工作,并积极的维护客户关系,及时向公司反馈客户信息。 2、负责向客户提供皮肤管理方面的知识和建议,耐心解答客户提出的问题。 3、学习、掌握美肤、皮肤管理基本知识及操作程序。 4、学习、掌握店内各种器具用品的性能、特点和使用方法,并能熟练的进行工具物品的消毒操作。 5、完成其他门店经理安排的工作任务【以上知识、技能公司会统一培训】 二、任职要求∶ 1、年龄18-35女性 2、学历∶ 不限 3、喜欢美业,喜欢销售,有美业或者销售经验着优先 三、上班时间∶(两班倒)早班09∶30-18∶30晚班12∶00-21∶00, 薪酬:无经验 前三个月保底在k 有经验前期保底6-8k 四、我们的优势∶ 1、无经验也可,前面一个月带薪培训 2、薪资结构∶底薪+提成,综合薪资0.6~1.3w 3、提供食宿 4、工作环境优越,员工氛围超好 5、享有专业技能综合素质培训
  • 礼宾部经理

    1.2万-1.3万
    上海-长宁区 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 过节补贴
    • 员工自助餐
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    礼宾部经理需要有金钥匙 1. 直接管理礼宾部对客服务行为,积极提高服务所有客人的效率 2. 制定一个月培训计划,服从前厅部经理的领导,确保人手的安排是根据酒店的运营来制定的 3. 在纪律,心理学辅导,培训方面给予适当的指导,确保所有员工都履行酒店的要求 4. 保证大堂员工出勤率,监督服务标准,贯彻在运行中变动的政策来不断提高酒店服务水平 5. 管理并控制不必要的损失,关注前厅预算 6. 主持月工作会议,讨论运行情况,培训计划,熟悉酒店所期望的当前信息和任何有关要解决的问题 7. 完成领导交待的其他工作
  • 金华 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Shangri-La Yiwu 义乌香格里拉 Shangri-La Yiwu is located in the city's landmark building—the Yiwu World Trade Center, at the heart of the financial and business district. It is a multifunctional urban complex integrating residential, commercial, office, retail, and entertainment spaces. The main tower stands at an impressive height of 215 meters, a playful nod to the Chinese homophone "Ai Yiwu" (Love Yiwu). Facing the Yiwu International Trade City (Phase 1) across the street, Shangri-La is also adjacent to the International Expo Center and Meihu Stadium. Floors 9 to 38 of Shangri-La Yiwu feature luxurious guest rooms (with a minimum floor area of 48㎡) and comprehensive serviced apartments (with a minimum floor area of 72㎡). Guests can enjoy panoramic views of the Yiwu River and the International Trade City from their windows. The property boasts multiple outlets, including Brown Sugar, Mix and Zui Xi Hu・Yue Xiu Wok. Whether it's traditional Western à la carte dishes, a fusion feast blending Chinese, Western, and Japanese flavors, or exquisite Jiang-Zhe cuisine crafted by a master Chinese chef, we offers a culinary experience that will delight every palate. 香格里拉位于城市地标建筑-义乌世贸中心,地处金融商务区核心地带,集住宅、商业、办公、购物、娱乐于一体的多功能城市综合体。主楼楼体高达215米,取自谐音“爱义乌”。香格里拉与义乌国际商贸城一区隔街相望;毗邻国际博览中心及梅湖体育馆。 香格里拉9层至38层,由豪华客房(建筑面积不小于48㎡)及综合型服务式公寓(建筑面积不小于72㎡)组成。入住宾客可凭窗可远眺义乌江江景及国际商贸城。 设有红堂、食尚汇、醉西湖・越绣灶等多个餐厅。无论是传统西式零点,还是中西日式融合美食畅飨,亦或是中国烹饪大师主理精致融合江浙菜,香格里拉总有一款美味惊艳您的味蕾。 1.    拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2.    监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3.    与各部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4.    在部门年度预算内,推行销售计划。 5.    维护现有客户并不断挖掘潜力客户、开发新客户,建立所有客户资料。 6.    制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7.    以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,销售拜访计划。
  • 销售副总监

    1.1万-1.3万
    金华 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Shangri-La Yiwu 义乌香格里拉 Shangri-La Yiwu is located in the city's landmark building—the Yiwu World Trade Center, at the heart of the financial and business district. It is a multifunctional urban complex integrating residential, commercial, office, retail, and entertainment spaces. The main tower stands at an impressive height of 215 meters, a playful nod to the Chinese homophone "Ai Yiwu" (Love Yiwu). Facing the Yiwu International Trade City (Phase 1) across the street, Shangri-La is also adjacent to the International Expo Center and Meihu Stadium. Floors 9 to 38 of Shangri-La Yiwu feature luxurious guest rooms (with a minimum floor area of 48㎡) and comprehensive serviced apartments (with a minimum floor area of 72㎡). Guests can enjoy panoramic views of the Yiwu River and the International Trade City from their windows. The property boasts multiple outlets, including Brown Sugar, Mix and Zui Xi Hu・Yue Xiu Wok. Whether it's traditional Western à la carte dishes, a fusion feast blending Chinese, Western, and Japanese flavors, or exquisite Jiang-Zhe cuisine crafted by a master Chinese chef, we offers a culinary experience that will delight every palate. 香格里拉位于城市地标建筑-义乌世贸中心,地处金融商务区核心地带,集住宅、商业、办公、购物、娱乐于一体的多功能城市综合体。主楼楼体高达215米,取自谐音“爱义乌”。香格里拉与义乌国际商贸城一区隔街相望;毗邻国际博览中心及梅湖体育馆。 香格里拉9层至38层,由豪华客房(建筑面积不小于48㎡)及综合型服务式公寓(建筑面积不小于72㎡)组成。入住宾客可凭窗可远眺义乌江江景及国际商贸城。 设有红堂、食尚汇、醉西湖・越绣灶等多个餐厅。无论是传统西式零点,还是中西日式融合美食畅飨,亦或是中国烹饪大师主理精致融合江浙菜,香格里拉总有一款美味惊艳您的味蕾。 1.    拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2.    监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3.    与各部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4.    在部门年度预算内,推行销售计划。 5.    维护现有客户并不断挖掘潜力客户、开发新客户,建立所有客户资料。 6.    制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7.    以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,销售拜访计划。
  • 金华 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Shangri-La Yiwu 义乌香格里拉 Shangri-La Yiwu is located in the city's landmark building—the Yiwu World Trade Center, at the heart of the financial and business district. It is a multifunctional urban complex integrating residential, commercial, office, retail, and entertainment spaces. The main tower stands at an impressive height of 215 meters, a playful nod to the Chinese homophone "Ai Yiwu" (Love Yiwu). Facing the Yiwu International Trade City (Phase 1) across the street, Shangri-La is also adjacent to the International Expo Center and Meihu Stadium. Floors 9 to 38 of Shangri-La Yiwu feature luxurious guest rooms (with a minimum floor area of 48㎡) and comprehensive serviced apartments (with a minimum floor area of 72㎡). Guests can enjoy panoramic views of the Yiwu River and the International Trade City from their windows. The property boasts multiple outlets, including Brown Sugar, Mix and Zui Xi Hu・Yue Xiu Wok. Whether it's traditional Western à la carte dishes, a fusion feast blending Chinese, Western, and Japanese flavors, or exquisite Jiang-Zhe cuisine crafted by a master Chinese chef, we offers a culinary experience that will delight every palate. 香格里拉位于城市地标建筑-义乌世贸中心,地处金融商务区核心地带,集住宅、商业、办公、购物、娱乐于一体的多功能城市综合体。主楼楼体高达215米,取自谐音“爱义乌”。香格里拉与义乌国际商贸城一区隔街相望;毗邻国际博览中心及梅湖体育馆。 香格里拉9层至38层,由豪华客房(建筑面积不小于48㎡)及综合型服务式公寓(建筑面积不小于72㎡)组成。入住宾客可凭窗可远眺义乌江江景及国际商贸城。 设有红堂、食尚汇、醉西湖・越绣灶等多个餐厅。无论是传统西式零点,还是中西日式融合美食畅飨,亦或是中国烹饪大师主理精致融合江浙菜,香格里拉总有一款美味惊艳您的味蕾。 We are currently looking for a Director of Events Management to join our team.   As a Director of Events Management, we rely on you to: 1. Develops catering account portfolios, sales goals and strategies and ensures alignment of these goals to the hotel’s overall business strategy. 2. Leads the Events Management team in generating and developing leads for local Catering segments: Corporate, Social, Government & Association. 3. Maximize catering revenues through proper control of function space utilization and assigns function space according to guidelines and policy set forth. 4. Maintains close rapport with local government officials, embassy and social celebrities to build up potential client database. 5. Works closely with the DOS, and NSO sales team (where applicable) to maintain the most updated information of city-wide events including exhibitions, conventions, and other major social events that will impact the hotel’s business and share such information with Events Management team regularly. 6. Assists the DOSM in the development and execution of the Marketing Plan part which consists of Events Revenue strategies and tactical actions.   We are looking for someone who: 1. At least 3 years working experience in the same position. 2. Have certain customer accumulation and team spirit. 3. Strong management ability, judgment and decision making ability, interpersonal communication and coordination ability, planning and execution ability.   工作概述: 1. 制定客户的销售目标和策略,并确保这些目标与酒店的整体经营策略相一致。 2. 领导团队为餐饮部门(企业、社会、政府和协会)提供服务。 3. 通过合理控制活动空间的使用,并根据指导方针和政策分配活动空间,实现餐饮收入的最大化。 4. 与当地政府官员、大使馆和社会名流保持密切关系,建立潜在客户数据库。 5. 与销售团队紧密合作,维护全市范围内的活动的最新信息,包括展览、会议和其他影响酒店业务的重大社会活动,并定期与团队分享这些信息。 6. 协助市场销售总监制定和执行营销计划,包括活动、收入策略和战术行动。   岗位要求: 1. 3年以上同岗位工作经验。 2. 有一定的客户积累,团队合作精神。 3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力。   If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now!
  • 南京 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    全​国​3​0​+​城​市​7​0​+​门​店​,​高​端​美​容​连​锁​标​杆​;​环​境​舒​适​高​级​,​流​程​正​规​专​业​;​工​作​氛​围​好​,​能​力​提​升​快​,​晋​升​空​间​大​;​缴​五​险​,​入​职​快​! ​ ​一​、​你​将​负​责​ ​ ​1​.​ ​为​客​户​提​供​皮​肤​护​理​、​美​容​美​体​服​务​;​ ​ ​2​.​ ​按​照​仪​器​规​范​和​服​务​流​程​,​保​障​护​理​效​果​和​客​户​体​验​;​ ​ ​3​.​ ​维​护​工​作​区​域​整​洁​,​符​合​门​店​环​境​卫​生​标​准​;​ ​ ​4​.​ ​参​与​系​统​化​培​训​,​持​续​提​升​专​业​技​能​。​ ​二​、​我​们​希​望​你​ ​ ​1​.​ ​女​性​,​1​8​-​3​6​岁​,​形​象​气​质​佳​,​有​服​务​意​识​,​亲​和​力​强​;​ ​ ​2​.​ ​1​年​以​上​美​容​、​护​肤​、​仪​器​操​作​经​验​,​持​有​美​容​师​证​书​者​加​分​;​ ​ ​3​.​ ​热​爱​美​容​行​业​,​善​于​沟​通​,​能​进​化​镇​捕​捉​客​户​需​求​,​踏​实​负​责​。 ​ ​三​、​工​作​时​间​ ​1​.​ ​9​:​0​0​-​1​8​:​0​0​或​1​2​:​0​0​-​2​1​:​0​0​;​ ​ ​2​.​ ​单​休​或​大​小​周​均​可​,​法​定​节​假​日​补​休​。 ​ ​四​、​薪​资​待​遇​ ​ ​1​.​ ​综​合​8-13​k​;​ ​ ​2​.​ ​缴​纳​五​险​,​过​节​福​利​,​工​龄​工​资​等​;​ ​ ​3​.​ ​带​薪​高​质​量​培​训​。​ ​欢​迎​你​的​加​入​!​
  • 无锡 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    • 投递简历
    公司在江苏省内有500多家美容合作门店。由于业务扩张,我们需要新鲜血液的加入! 薪资待遇: 1、梁溪区无责保底1W招私密美导 综合工资8000-20000 +年终奖励+社保+提成+年终奖。 入职三个月,普遍工资在1万2以上,入职一年普遍工资在1万8以上 2、一年公司会有2次旅游(五星级别待遇) 3、一年公司会有3-4次培训学习与自我提升(带薪培训) 4、一年会有2-3次涨薪机会 5、享受员工各种福利待遇(生日福利、节日福利、员工内购、不定期日常福利) 工作内容: 1、对合作美容店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、(江苏省内出差下店)协助合作美容店做好帮扶美容师出单,培训美容师工作、宣传及驻店扶持工作包括所辖店面产品布置、目标顾客分析等日常管理工作。 3、开展美容店技术手法,铺垫培训,提升加盟店业绩; 4、针对美容店制定活动方案,维护好所属美容店市场的售后服务; 5、协助执行及落实总部每个政策推进与落地执行; 6、市场同类产品信息收集及反馈。 岗位要求: 1、人品端正、皮肤状态良好、气质佳; 2、学历要求大专(有1-3美导经验的,学历要求可放宽至高中) 3、性格活泼开朗,沟通能力强,善于与人交流,具有良好的职业素质 4、有无经验都可,有经验者优先,无经验我们可提供培训 5、年龄在20-40岁之间 我们公司氛围超级好,很轻松,无压力!!有意愿可以先来公司看看,我们聊聊呀! 有机会,有平台,就看你敢不敢来。我们缺人,但只要志同道合、优秀自信的人。你缺的不是一份工作,而是一份事业。挑战高薪,我们等你加入!
  • 南京 | 3年以上 | 学历不限
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 五险一金
    • 提供员工宿舍
    精品酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面负责品牌酒店在南京地区的门店日常运营管理工作,确保服务质量和客户满意度; 2、制定并执行销售策略,提升酒店业绩,达成或超越既定目标; 3、领导团队,优化内部管理流程,提高运营效率和服务水平; 4、维护与合作伙伴的良好关系,拓展市场合作机会,提升品牌影响力。 工作时间:上六休一,店长缴纳五险一金。请看清楚再沟通,基础信息不再回复,节约大家的沟通成本。谢谢! 任职要求: 1、具有3年及以上任职酒店店长的经验,年龄35岁以内,有华住、首旅、亚朵酒店店长工作经验者优先; 2、优秀的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标; 3、出色的客户服务意识,能够处理各类客户需求和投诉; 4、良好的商业洞察力和市场拓展能力,能够制定有效的营销策略。
  • 美甲美睫师

    8千-1.3万
    上海-浦东新区 | 2年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美甲、美睫服务,包括但不限于基础护理、款式设计、延长甲制作、睫毛嫁接等; 2、根据顾客需求及流行趋势,提供个性化的美甲美睫设计方案,并确保服务质量; 3、熟练掌握各类美甲美睫工具、产品的使用及维护,确保操作安全卫生; 4、维护客户关系,解答顾客咨询,提供专业建议,提升顾客满意度及回头率; 5、保持工作区域整洁,定期消毒工具,遵守卫生及安全规范; 6、协助店内其他日常工作,如产品陈列、库存管理等。 【岗位要求】 1、2年以上美甲美睫行业工作经验,具备扎实的技术功底及实操能力,配合门店完成日常工作; 2、熟悉各类美甲美睫款式及流行趋势,能独立完成复杂款式设计; 3、具备良好的服务意识及沟通能力,能耐心倾听顾客需求并提供专业建议; 4、注重细节,工作认真负责,能承受一定的工作压力。 【福利】 包住宿,住宿双人间
  • 博山菜厨师

    8千-1.3万
    济南 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 技能培训
    • 提供住宿
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责博山菜系的菜品研发、制作及出品,确保菜品口味正宗、品质稳定; 2、根据餐厅需求,制定博山菜菜单,并定期更新优化,提升顾客满意度; 3、严格遵守食品安全与卫生标准,确保厨房操作规范、环境整洁; 4、协助厨房团队管理,合理分配工作任务,提高团队协作效率; 5、控制食材成本,合理利用资源,避免浪费,确保菜品成本符合预算要求; 6、参与餐厅特色活动的菜品设计与制作,提升品牌影响力。 【岗位要求】 1、精通博山菜系烹饪技艺,熟悉传统博山菜的制作流程及调味技巧; 2、具备较强的菜品创新能力,能够根据市场需求调整菜品风格; 3、对食材选择、储存及处理有丰富经验,确保食材新鲜与安全; 4、具备良好的团队合作精神,能够适应高强度工作环境; 5、有责任心,工作细致,注重细节,对菜品品质有高标准要求; 6、持有厨师相关职业资格证书者优先。
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 定期体检
    • 技能培训
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作; 2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施; 3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作; 4、安排布置并督导下属人员的正常工作; 5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段; 6、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格; 7、与其他部门沟通、协调、密切配合; 8、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。 【岗位要求】 1、具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2、对高档宴会的组织及执行有丰富的经验; 3、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 4、工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
  • 北京 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1、制定集团线上渠道全年销售计划,分析、监控、评估各线上渠道平台,根据营销策略,实施具体行动,执行并完成各项任务目标,确保集团线上渠道完成年度销售目标; 2、制定集团客房线上渠道全年营销活动计划,根据线上平台运营指标及优势特点,组织和策划产品推广,定期进行效果评估,监督、管理各酒店公司客房线上渠道营销工作推动并确保营销计划达成; 3、构建多元化渠道合作,拓展酒店集团客房线上渠道售卖途径,与各大线上平台争取流量扶持,增加线上曝光频次,提升集团及旗下各酒店公司线上渠道整体收益,带领各酒店公司完成集团客房线上渠道任务目标; 4、制订集团客房线上渠道营销活动方案(包括但不限于季度、年度、重大节假日等),为集团旗下各酒店增加线上曝光机会,确保品牌知名度的提升; 5、负责集团客房线上渠道营销活动的招商,与各大平台接洽沟通,商讨营销活动方案的招商政策,根据不同主题征集符合要求且具有特色的产品,进行包装售卖,活动期间对售卖产品进行监测与评估,保证营销活动顺利进行; 6、客房线上渠道日常管理与运营,及时向各渠道提供酒店动态、产品信息、宣传资料及销售策略变化,确保酒店在各渠道网站上图片、信息、活动等静态信息正确有效,预防和解决各渠道及客户投诉事件; 7、监督集团旗下各酒店线上渠道工作进度、时间节点,推进各酒店线上渠道工作,保质保量顺利完成; 8、整理与归纳月度数据,收集、整理、分析餐饮线上数据,归纳、总结及复盘等工作。 任职要求: 1、大专以上学历,市场营销或酒店相关专业; 2、三年以上线上平台或酒店集团市场营销相关工作经验,熟知客房线上平台运营规则; 3、具备敏锐的市场洞察力,具有较强的市场分析、营推广能力,善于商务谈判; 4、良好的团队合作精神和沟通、协调、应变能力; 5、具有较强的适应性及抗压能力。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 全勤奖
    • 周末双休
    其他IT/互联网 | 100-499人
    • 投递简历
    你要做什么? 高端客户战略开发: 战略级企业家生态圈构建(0-1开发) 1、研究行业趋势、竞争格局及核心企业动态,精准锁定目标董事长群体; 2、独立策划并执行全国高端商务拓展计划,通过行业峰会、闭门论坛、私董会等场景建立深度连接; 3、实施点对点战略拜访,传递公司价值主张(解决高管人才需求),构建初步信任与战略对话; 4、系统性搭建并持续扩容公司董事长级战略资源池。 深度信任关系与战略伙伴维护 1、与董事长级人脉保持高频、高价值互动,成为其“人才战略外脑”; 2、深度理解其企业战略、组织痛点及高管需求; 3、定期输出行业洞察与人才市场动态,通过非推销式服务强化合作粘性; 4、策划高端闭门活动(圆桌会、私董晚宴等),深化圈层价值共享。 高端人才需求洞察与引荐桥梁 1、敏锐捕捉董事长在战略转型中的显性/隐性高管需求,精准传递至内部猎头团队; 2、作为公司获取顶级高管寻聘委托的核心入口,提升委托成功率; 3、在总裁授权下,推动关键职位引荐与初步沟通,助力业务闭环。 信息中枢与战略支持 1、建立董事长级人脉数据库,动态更新企业动态、个人关注点等关键信息; 2、定期向总裁提交资源拓展报告、客户洞察及战略建议; 3、协助安排总裁与关键董事长的战略会晤,提供背景支持。 我们需要你 硬实力: 1、5年以上高端商务拓展经验,有猎头、咨询、企业服务等行业资源者优先; 2、过往独立开发并维护过企业决策层关系, 3、熟悉酒店、餐饮、文旅等行业生态,具备董事长/高管层对接经验; 4、高情商,擅长商务社交与资源整合,形象气质佳; 5、强抗压能力,适应高频出差(每月80%以上时间外访),
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