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  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2.保证酒店和宾客的生命财产安全。 3.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 4.加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 5.一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1.具有高中以上文化程度。或退伍军人。 2.处理事情要迅速,果断、准确。 3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。
  • 宴会主管

    4千-5千
    成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 按照上级的工作安排,负责宴会及活动的布场及服务工作. 2.负责日常宴会接待工作;能够高效完成所有正当活动需求. 3.负责培训及督促所有员工参加培训活动;对外部帮工进行指定的岗位培训. 4.从事酒店宴会服务工作2年以上,具有中西餐宴会服务知识,有同岗位经验优先. 5. 拥有良好的沟通协调能力及服务意识,有志于在酒店行业长期发展. 6、杰出的组织和计划能力;出色的社交能力;领导能力强并注重细节. 7.负责接管在经理不在时的所有工作;在经理缺席时主持交接班说明会,确保员工了解酒店的活动和运营的要求. 8.监督餐厅的各项服务;告知所有团队成员有关活动细节,督促工作并按高标准执行. 9、领导安排的其他工作. 岗位要求 1、有上进心 2、可以独立的完成工作。 3、最少1年的宴会主管工作经验。 4、具有中西餐宴会服务知识。
  • 成都 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    -       Attends to all types of repair and maintenance work of the Hotel premises including any new additions / extensionsto the Hotel or any other properties maintained by the Hotel.         处理酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。 -       Advises improvements to the presentsystem in order to optimize the operating efficiency and economy of the said system.         对现有的系统提出改进建议,从而优化该系统的运作效率和经济节约。 -       Participates in Hotel Energy Conservation Program.         参加酒店节能计划 -       Attends to all work requests and repairs and maintenance works         处理所有工作请求和检修工作 -       Provide special expertise to all repair and maintenance of various engineering equipment, plants and systems.          为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识 -       Responsible for servicing and attending to repairs on various types of equipment such as laundry equipment,kitchen equipment, heating, ventilating and air conditioning equipment,including motors, pumps, fans, water treatment plants, sewage treatment plantand electricity generators, electric lights & powers, CCTV, telephone,TV,  fire lives and safety equipment& system.          负责各类设备的检修和相关服务,如,洗衣设备、厨房设备、加热设备、通风和空调设备、包括发动机、泵、风扇、水处理装置、污水处理装置和发电机、电灯和供电、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统。 -       Prepare spare parts lists forengineering requirements.          根据工程要求准备零部件清单 -       Prepares detail annual maintenanceplan and periodic maintenance requirements for each respective item of those.         准备详细的年度维护计划和每个项目对应的定期维护要求 -       Prepares monthly Maintenance Status Report.         准备每月的维修进度报告
  • 花艺师

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
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    • 培训拓展
    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、接收订购的鲜花,认真验收并在送货单上签字。 2、对采购到的鲜花进行保鲜。 3、每日巡检,根据用花标准更换楼层、餐厅、总台、大堂等处的插花。 4、每日进行巡检,做好公共区域绿色植物的修剪、施肥、除尘等养护工作。 5、负责酒店重大活动期间的鲜花、绿色植物的设计及装饰布置工作。 6、根据用花情况和具体客情填写次日鲜花使用单,并将其送至采购部以便购买。 7、尽量回收利用撤换下来的插花,以减少成本。 8、做好花房以及有关工作区域的卫生保洁工作。
  • 成都 | 经验不限 | 高中
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、职位概述 本岗位直接向工程主管汇报,主要负责酒店范围内各类设施设备的全生命周期日常运维工作,涵盖电气系统、给排水设备、暖通空调、装饰装修及各类常用机具等,通过规范的巡检、及时维修与预防性保养,保障设施设备持续、稳定、高效运行,满足酒店运营及宾客体验需求。 二、主要关键工作事项 1. 直接对工程主管负责,严格执行上级下达的各项工作指令,确保维修及相关任务高效落地。 2. 负责酒店电气系统、给排水设备、暖通空调、装饰装修等各类设施设备的日常巡检与故障维修,快速响应各部门维修需求。 3. 严格遵循酒店月度、年度预防性维修保养计划,开展针对性养护工作,保障设施设备完好率与使用寿命。 4. 秉持精益求精的工作态度,钻研专业技术,注重维修质量,确保维修项目符合酒店运营标准及安全规范。 5. 严格执行维修安全操作规程,落实个人安全防护措施,杜绝安全事故,保障自身及他人人身财产安全。 6. 科学规划当班维修任务优先级,合理分配工作时间,高效完成各类维修需求,提升各部门及宾客满意度。 7. 规范管控维修材料领用、使用及结余,遵循节约原则,杜绝浪费,最大限度降低维修成本。 8. 及时、准确填写维修记录表、材料领用单、报损单等各类工作表单,确保工作痕迹可追溯、数据完整。 9. 结合设施设备运行现状及维修实践,主动提出优化运维流程、提升设备效能的合理化建议。 10. 积极配合部门内其他专业、班组开展协同工作,参与跨岗位协作任务,保障整体工程运维工作顺畅推进。 11. 按时参加酒店及部门组织的安全、技术、服务等各类培训,持续提升专业技能与综合服务意识。 12. 响应临时性安全保卫及消防安全工作要求,协助开展消防设施检查、安全隐患整改、应急处置等相关工作,落实酒店安全管理要求。 三、知识与经验 1. 学历与资质:高中/中技及以上学历,持有低压电工操作证(必备),具备焊工、制冷与空调作业等相关特种作业证书者优先。 2. 专业知识:掌握电气系统、给排水设备、暖通空调、基础装饰装修等酒店核心设施设备的原理与实操知识,熟悉轻奢酒店运维服务标准。 3. 从业经验:拥有1年以上中高端酒店综合维修工作经验,能独立处理各类常见维修问题,了解轻奢场景下的服务细节要求。 4. 综合能力:具备较强的问题排查与应急处理能力,动手能力突出,注重维修质量与服务效率,有节约成本的意识。 5. 基本要求:男性,25-45岁,身体健康、无不良从业记录,能适应轮班及临时性加班,具备良好的沟通协调与服务意识。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
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    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 技能培训
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    • 员工生日礼物
    • 年终奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店中厨房上什岗位的日常菜品制作,包括蒸、炖、煲等烹饪工作 ; 2、严格按照标准食谱操作,确保出品质量稳定、口味纯正 ; 3、负责蒸柜、炖品等专用设备的日常维护与清洁 ; 4、协助厨师长开发新菜品,参与季节性菜单调整; 5、控制食材用量,合理利用边角料,避免浪费; 6、保持工作区域整洁卫生,符合食品安全标准; 7、完成上级交办的其他厨房工作任务 。 【岗位要求】 1、具备基本的中式烹饪技能,熟悉上什岗位工作流程 ; 2、了解各类蒸制、炖煮食材的特性及火候掌握 ; 3、能够适应酒店餐饮高强度工作节奏 ; 4、具有团队合作精神,服从工作安排 ; 5、持有健康证等餐饮行业必备证件 ; 6、有星级酒店或高档餐厅工作经验者优先 ; 7、对菜品质量有追求,愿意学习提升烹饪技术。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 年终奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责厨房砧板岗位的日常操作,包括食材的切配、腌制、初加工等工作 2、根据菜品标准准确完成各类食材的切割、分装及保鲜储存 3、协助厨师长进行厨房备货工作,确保食材供应及时充足 4、维护砧板区域卫生,严格执行食品安全操作规范 5、合理控制食材损耗,做好成本管控 6、参与新菜品的研发和试制工作 7、完成上级交办的其他厨房相关工作 【岗位要求】 1、具备基本的刀工技能,熟悉各类食材的切配方法 2、了解厨房卫生及食品安全相关规范 3、能适应早晚班工作制,具备团队合作精神 4、工作细致认真,有责任心,能承受一定工作压力 5、有酒店厨房工作经验者优先考虑 6、身体健康,持有有效的健康证明
  • 成都 | 1年以上 | 大专
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责餐厅入口处的迎宾接待工作,热情礼貌地迎接和欢送客人,营造良好的初印象; 2、根据预订信息合理安排客人座位,协调前厅与后厨的工作衔接; 3、解答客人关于菜品、服务及餐厅环境的咨询,提供准确的信息引导; 4、协助处理客人投诉或突发情况,及时反馈至相关部门并跟进解决; 5、维护接待区域的环境整洁与秩序,确保服务动线顺畅; 6、记录每日客流量及特殊需求,汇总提交值班经理; 7、参与餐厅服务标准培训,执行公司制定的服务流程与规范。 岗位要求 1、年龄25-38岁,形象气质佳; 2、愿意在餐饮行业长期稳定发展,有同岗位工作经验1年以上; 3、普通话标准,具备基础英语交流能力者优先; 4、具备良好的沟通协调能力和应变能力,服务意识强; 5、能适应早晚班轮班制度,节假日及高峰期需配合加班; 6、工作细致耐心,具备团队合作精神,无不良嗜好。
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、熟悉高、低压配电设备性能、操作、紧急措施及维护保养; 2、熟悉酒店制冷设备; 3、熟悉消防设备及常规维护; 4、熟悉酒店给排水系统; 5、熟悉厨房设备的常规检修; 6、熟悉公共区域、客房的设备情况,能维修常用设备 7、进行设备操作时,严格遵守各项规章制度; 8、执行所有机电设备的维修、保养工作; 9、巡查并记录每日燃气量和用水、用电量; 10、巡查各公共区域、机房设备的设备运行情况; 11、配合电脑维护员进行酒店维修工作。 岗位要求 1、有高中以上文化程度,具有电器专业操作证书; 2、良好的机电知识、制冷知识和全面掌握设备运行,维修和维护能力。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 完善的培训体
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    1.性格外向,愿意对客交流 2.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。3. 具备一定的应变能力和解决问题的能力,能够在面对突发情况时迅速作出反应。
  • 成都 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 完善的培训体
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责 1.在各岗位主管的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。 2.按各岗位主管的分工,完成菜品制作任务。 岗位要求 1、良好的服务意识和沟通表达能力。 2、能吃苦耐劳。 3、有很强的工作责任心。
  • 前台接待

    5千-6千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、XX以上文化程度,懂得英语。 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、相貌端正,身体健康。
  • 人事专员

    5千-6千
    攀枝花 | 1年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 出国、团体活动包住
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试; 4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通; 6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职); 7、领导交办的其他事情。 任职资格: 1、至少一年以上人力资源等相关工作经验; 2、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑; 3、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 4、工作时间:9:00-18:00   周一至周六。 单休
  • 人事专员

    5千-6千
    成都 | 1年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 出国、团体活动包住
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责:  1、根据公司的经营战略,制定公司人力资源工作; 2、 全面负责人事部门的工作,建立、完善公司的规章制度和企业文化; 3、完善企业招聘制度、招聘体系,制定招聘预算并控制执行; 4、掌握员工动态,了解员工异动,做好员工的沟通及疏通工作;  5、横向协调各部门的关系,妥善处理各类人事问题 ; 6、领导交待的其他事宜;  任职要求: 1、有行政、人事相关工作经验优先; 2、熟练运用OFFICE等办公软件; 3、性格活泼开朗,具备良好的沟通能力、表达能力、执行能力。
  • 保洁

    5千-6千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿。
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 负责指定区域日常清洁,包括地面、桌椅、窗户等。 及时处理垃圾,分类并运送。 保持卫生间清洁卫生,补充用品。 清洁特殊区域,如会议室。 维护清洁设备,遵守安全规程,与他人协作,完成临时任务。
  • 前台

    5千-6千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿。
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 形象气质佳,身高160cm以上,有会所、大型企业前台接待经验者优先。
  • 美容师

    4千-6千
    成都 | 1年以上 | 学历不限
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、整洁仪容,化淡妆,保持良好的精神面貌。 服从上级的工作安排,认真执行工作指示; 2、科学、合理的按照产品性能和专业的手法程序进行SPA护理操作。运用专业知识为客人推荐其适合的养生方式; 3、服务客人,以专业的SPA手法接待客人; 4、以客观公允的态度面对投诉,态度和蔼,语气委婉地给予解释; 5、配合本部门其他岗位员工做好SPA服务接待工作; 任职要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法,对中医养生知识有一定了解; 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德;  5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。 6、简历请附上个人生活照。 员工福利: 五险一金、饭贴、 传统节日福利 员工福利价医学美容 带薪年假、优秀员工旅游 丰富工会活动、员工俱乐部、党支部活动 西婵管理学院提供医美行业一流的行业职业培训
  • 美容师

    4.5千-5.9千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 (1)负责顾客邀约 (2)负责手工操作 (3)负责协助顾问进行三进三出的销售铺垫 (4)负责感动服务
  • 前台兼培训师

    4.5千-5.9千
    成都 | 1年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1.前台工作,包括文员类工作,收发快递,办公用品耗材管理,客户接待。 2.培训师工作:负责培训公司新进员工基本美容知识。 3.无需出差,双休,每天上班时间早9:00-晚17:30.
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 市场咨询(大健康、医美)  工作内容:   1、对公司合作店家进行启动培训   2、协助加盟店宣讲产品或项目政策,开展专业知识和销售培训  3、维护区域市场,市场同类产品或项目信息收集与反馈 ,前期铺垫客户  4、与加盟店进行有效沟通,组织推广活动,最大限度提升销售业绩;   任职资格:    1、人品端正、形象气质佳,3年以上美容导师从业经历;      2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;    3、男女不限,年龄在20—40岁之间,能够出差;   4、有大健康或医美渠道公司培训、市场管理、销售、坐诊等相关经验优先。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 职位关键词: 电销,化妆品销售,健康销售,房地产销售,广告销售,网销 任职要求: 1、具有医美行业、化妆品行业、大健康相关行业的直销、市场营销经验者优先; 2、具有销售经验2年以上,精通销售也可; 3、性格开朗; 4、有较强的语言能力、工作责任感和事业心。 工作地点:成都及周边城市 薪酬待遇:底薪4000+提成,丰厚奖金,五险,节假日福利,年终奖等 福利。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 职位关键词: 招商,渠道拓展,区域渠道 岗位职责: 1、负责招商工作,包括客户资源引进,项目洽谈,项目推广等; 2、负责与客户洽谈、签约以及招商资源的开拓及跟进; 3、负责区域招商,独立完成招商培训会; 4、配合完成上级领导交办的工作,确保招商团队的高效、专业、协同运转。 任职要求: 1、1年以上金融、医疗、大健康、医美等任一渠道开发及维护经验,对渠道市场熟悉者优先; 2、具有良好的商务谈判经验和技能,熟悉招商的各个流程; 3、有陌生拜访及电话营销经验,能配合组织实施各类招商会议; 4、勤奋、认真、踏实,抗压能力强。
  • 市场专员

    6千-1.2万
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 职位关键词: 招商,渠道拓展,区域渠道 岗位职责: 1、负责招商工作,包括客户资源引进,项目洽谈,项目推广等; 2、负责与客户洽谈、签约以及招商资源的开拓及跟进; 3、负责区域招商,独立完成招商培训会; 4、配合完成上级领导交办的工作,确保招商团队的高效、专业、协同运转。 任职要求: 1、1年以上金融、医疗、大健康、医美等任一渠道开发及维护经验,对渠道市场熟悉者优先; 2、具有良好的商务谈判经验和技能,熟悉招商的各个流程; 3、有陌生拜访及电话营销经验,能配合组织实施各类招商会议; 4、勤奋、认真、踏实,抗压能力强。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    (1)制定宾馆全年公关活动计划; (2)负责宾馆自媒体微信公众号维护和更新; (3)细化活动实施流程; (4)组织好对馆内各项重要接待、会场布置、场景氛围的拍摄记录,保存好资料并及时将新闻稿件文字及图片发放到宾馆微信公众号; (5)参加每周的部门例会,向部门主管汇报每周各项工作; (6)完成上级交办的其他工作。 三、任职要求 备优秀的中文写作能力、媒体沟通技巧和社交平台运营经验。具备良好的创意策划能力、执行力和团队协作精神,对酒店行业有热情。能适应多任务工作环境,责任心强,注重细节。 (1)有三年以上工作经验,有相关工作经历者优先考虑; (2)应届生在校学生会等组织中有任职经历者优先考虑; (3)中共党员优先考虑。 (1)熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力; (2)熟练掌握PS、OFFICE等办公软件; (3)理解能力强,具备优良的文字和语言表达能力; (4)熟悉酒店运作管理模式,具备良好的全局意识、服从意识和服务意识; (5)有良好的沟通与组织协调能力,坚持原则,作风正派自我要求严格工作严谨细致,办事认真,执行力强。 其他要求
  • 成都 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 入职购买五险
    • 提供三餐住宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 拓展培训
    • 员工生日会
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位职责 1、统筹前厅管理工作,根据领导指示制定并实施前厅工作计划,保障各项经营指标达成。 2、负责部门SOP、规章制度及岗位职责制定,统筹考勤、考核与奖惩管理。 3、搭建部门培训体系,组织员工定期开展服务技能与专业知识培训,提升团队综合素养与服务水平。 4、精通OTA渠道(携程、飞猪、美团等)运营业务,负责平台日常运营(信息更新、产品上架、库存管理、控房调价等),确保平台信息准确、产品展示吸睛,助力酒店达成整体营收目标。 5、负责新媒体矩阵(小红书、抖音)深度运营,制定内容策略,提升品牌知名度与曝光度;策划并执行线上营销活动(结合节假日、旅游旺季),提高客户参与度与预订量。 6、参与前厅日常接待工作,协调各部门间沟通协作,提升整体运营效率;维护宾客关系,收集宾客意见及OTA渠道好评,妥善处理前台突发事件与客户投诉。 7、定期分析各运营平台数据,依据数据反馈优化运营策略,提升流量、转化率及销售额。 任职要求: 1、2年酒店前厅管理或OTA运营经验,具备酒店、旅游行业相关经验者优先。 2、对数据敏感,具备优秀的数据分析能力,能依据数据反馈调整运营方向。 3、具备良好的服务意识及较强的沟通协调能力,能高效解决前厅运营过程中的各类问题。 4、具备优秀的团队领导与培养能力,能有效统筹团队开展工作。 5、身高163cm及以上,形象气质佳。 工作时间:月休6天 公司福利:购买社保、包吃包住、带薪年假、节日福利、生日福利
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