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  • 客服

  • 北京-朝阳区 | 5年以上 | 中专
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿节假日福利
    医疗整形/轻医美 | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 1、督导所有咨询顾问的日常工作,保证门诊部现场咨询的正常营运。  2、制定工作计划,分工明确,协助各咨询师达成目标并提升其技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 。 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。  6、定期培训所有咨询顾问,以提高整体服务素质。  职位要求:  1、女性,年龄28岁-40岁。 2、五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力。 3、认真负责、诚心敬业、务实肯干。  4、具有一定的职业技能,熟悉医美行业的经营与运作模式。  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力。  6、有管理经验3年以上,有整形医院或大型美容院管理经验者优先。 7、有医学教育背景者优先。
  • 广州 | 3年以上 | 大专
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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休宿每息提供住
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责:  1、负责护肤类化妆品的产品开发;  2、根据市场、销售需要调整产品配方;  3、协助和参与市场人员对产品的试用方法及功效的评定; 4、提供客户或市场人员需求的技术资料; 5、跟进生产工艺改进,监控产品质量。 职位要求:  1、专科以上学历,化工相关专业,3年以上化妆品研发相关工作经验; 2、精通化妆品配方,熟悉化妆品原料特性及化妆品相关标准及法律法规; 3、精通化妆品工艺,并有质量管理方面的经验,质量意识强,对化妆品设备能熟练操作。
  • 浙江 | 5年以上 | 大专
    • 分红
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    • 提供交通费
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    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展; 2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标; 3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划; 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据; 职位要求: 1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场,有良好的大型美容网络关系; 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标; 3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。 4、运作过高端抗衰老品牌的经验 5、熟悉浙江市场
  • 浙江 | 5年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责专业线美容企业产品的研发。 2、负责公司员工的培训及技术指导,辅助门店做好销售工作。 3、技术培训部门工作计划的制定和实施。 4、参与企业的各类招商会议和终端会议。 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、要求具备丰富技术培训以及教材编写经验。 2、精通美容相关知识,懂健康管理和养生保健。有扎实的技术和研发能力。 3、沟通表达能力强,善于组织、执行各类招商会议和终端会议。 4、运作过高端抗衰老品牌的经验 5、熟悉浙江市场
  • 南京 | 1年以上 | 初中
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。    2、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。     3、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、20-35岁,皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、要求会美容和美体项目的操作,持有美容师证书者、美容师两年以上工作经验者优先,医学美容和护理专业毕业生从优; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强 薪资待遇:底薪+提成。 有意从事美丽事业者可报名到朝晖美容学校参加培训学习。
  • 温州 | 2年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
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    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、要求有清晰的运营思路,敏锐的市场洞察力,分析能力和创新的思维能力。 2、负责网站的设计、维护与更新; 3、对网站系统数据库牌与业务推广;负责公司产品在互联网上的推广,能有效提升访问量。 4、负责网络进行日常管理,擅长数据分析; 5、负责公司网站运营及公司品运行的安全性、可靠性及稳定性; 6、维护公司与其它合作网站、电视、电台、报纸等媒体的合作关系; 7、负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。 8、2年以上淘宝、微信等运营推广策划相关经验,有大型网站工作经验者优先考虑。
  • 温州 | 2年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、要求有清晰的运营思路,敏锐的市场洞察力,分析能力和创新的思维能力。 2、负责网站的设计、维护与更新; 3、对网站系统数据库牌与业务推广;负责公司产品在互联网上的推广,能有效提升访问量。 4、负责网络进行日常管理,擅长数据分析; 5、负责公司网站运营及公司品运行的安全性、可靠性及稳定性; 6、维护公司与其它合作网站、电视、电台、报纸等媒体的合作关系; 7、负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。 8、2年以上淘宝、微信等运营推广策划相关经验,有大型网站工作经验者优先考虑。
  • 上海 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 工作氛围好
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1、针对高端美容院做高端美容设备的销售工作; 2、寻找连锁客户并开发; 3、管理代理商完成年度销售工作; 4、管理区域销售团队,完成销售目标; 5、收集同类产品市场信息。 岗位要求: 1、大专以上学历,普通话标准,身体健康; 2、熟悉美容院、SPA中心等销售模式; 3、语言表达能力强,逻辑思维清晰,具有良好的服务沟通意识; 4、同类工作经验3年以上; 5、可适应出差 6、团队管理意识强,良好的协调能力;
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供饭餐
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 年终奖公积金月休4天
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验 工作地址:福州福清创元大酒店2号楼6层
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供饭餐
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 年终奖公积金月休4天
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责美容市场信息的收集与反馈,公司门店经销商的产品知识、美容手法、销售技能的培训。 2、制订完善公司培训计划及方案,为客户制订美容院运作方案及员工队伍的培养,以及提供美容咨询,协助美容主讲者推广美容活动等相关工作。 3、参与大型促销活动主持及组织策划。 职位要求: 1、具有大型推广活动或演示会经验。 2、具备优秀的演讲能力和授课能力,书面表达能力强,能编写教材、设计课程。 3、能适应出差,有一定的市场销售策划能力。 4、有责任心,上进心,热爱美容行业。 工作地址:福州 福清 创元大酒店2号楼6层半边天美容有限公司                   福州福清半边天融侨店                    福州福清半边天高山店                    福州福清半边天渔溪店
  • 北京 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 工作氛围好
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 一、平面设计 1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置; 2、公司各类相关图片处理。 3、公司宣传资料的设计、制作与创新。 4、对公司网站和微信平台风格的控制,色调搭配及布局合理性,图片整理等 二、公司网站及微信平台维护 1、负责公司网站页面的美工设计工作。 2、具备网页制作能力的相关基本技能,能添加和修改简单的静态页代码。 3、定期更新公司官方网站、公司微信和微博平台信息发布,确保各类网络媒体信息的时效性。   岗位要求: 1、 美术、平面设计、市场、策划、广告等相关专业,大学专科及以上学历;  2、 两年平面设计工作经验,良好的美术功底 3、 熟练掌握Flash、Fireworks、Dreamweaver、Photoshop、Coreldraw等设计软件;  4、 有独特的创意思维和设计理念,视觉表现力强,对画面色彩构图及文字处理能力强, 5、 有医疗、美容、时尚杂志行业经验者优先考虑     接收简历邮箱:hr@almalasers.com.cn
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 工作在美容院或者是美容养生馆,侧重于身体的保养和护理。根据顾客不同的肤质、需求选用不同的精油、时间、指法等。 职位要求: 1、熟悉美体基本手法。 2、性格开朗,善于和客户沟通,团队意识强,具有合作精神。 3、了解不同天然植物精油的不同功效和针对人群。
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 东莞 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务; 2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作; 任职资格: 1、形象好,气质佳,在20到36岁之间;2、有一年以上美容美体/纤体,仪器操作经验;3、沟通理解能力强、技术手法好,有服务意识;4、具有亲和力和团队精神,有上进心; 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。 工作时间:早班9:30--19:30  晚班:11:30--21:30 工资:   底薪+提成+手工费+奖金=工资(平均2500-6000) 员工福利: 1,享受家法定节假日休假, 2,月休4天, 3,为正式员工购买养老保险; 4,除了给员工提供岗前培训,还有进修培训,户外拓展,请社会知名讲师授课; 5,公司为员工提供广阔的发展平台 工作地点:东莞市寮步镇香缤城市花园126至128号?
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全省年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务及技术人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 杭州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定及执行酒店市场销售计划 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4、走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5、审核各项活动的策划方案,督促员工工作进度。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度;3年以上高星级酒店同岗位工作经验或资深销售总监工作经验。 2、按照酒店整体要求,制定和组织实施酒店在市场策划、销售管理、客户服务的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。
  • 成都 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责员工餐厅的日常运营与管理工作。 2. 负责员工餐厅的劳动力调配和协调工作,合理安排岗位并排班。 3. 准确掌握原料用量情况及库存量,做好备货。 4. 了解市场供应情况和价格,根据不同季节和需求制定菜单推出新菜,每天审核菜品申购单。 5. 严格执行食品卫生法,亲自检查、落实货源购进的验收和储存,与采购部及成本部保持良好的联系,保证货源供应及时与质量的把控。 6. 收集员工对于员工餐厅的食物和服务的信息反馈情况,并不断的改进。 任职要求: 1. 至少5年国际酒店或相关工作经验。 2. 熟悉食品卫生安全体系。 3. 熟练使用办公软件。 4.高度责任感、正直和诚恳。 5. 具有良好的团队意识及管理能力。
  • 餐饮总监

    1万-1.5万
    十堰 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。 2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标。 3、与行政总厨一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品。 4、熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。 5、协调与其他部门的工作关系,确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。 6、制定餐厅推销策略,督促员工做好食品饮料的推销工作,提高餐饮销售收入。 7、建全物资管理制度,对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐、西餐、酒吧、茶馆的技能及管理技巧。 3、熟悉 食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。 4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。 5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮 部各级管理人员的积极性。
  • 酒店商务司机

    6.5千-7.5千
    北京-海淀区 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 带薪年假
    • 出国旅游
    • 岗位晋升
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、车辆做到勤保养、勤擦洗,解决问题。为酒店节省费用。 2、上岗前检查车况,认真擦洗,做好出车准备。 3、车辆有故障要及时向主管汇报,安排修理,严禁开带病车上路,做到每5000公里换机油及三格(机油、汽油、空气格)。 4、执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车。 5、执行酒店关于在岗员工仪表着装规定,执行车队有关管理规定,优质高效完成出车任务。 岗位要求 1、30周岁以下,有2年以上驾驶经验,B1本。 2、熟悉交通法规,懂得驾驶操作细则。 3、能够按照出车通知单安全行车。 4、熟悉当地及周边城市的交通路线。
  • 成都 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.全面负责餐厅工作的计划、实施和督导。 2.严格执行服务标准规范与工作标准和流程。 3.培养餐厅骨干人才。 4.全面收集餐厅的信息,了解市场行情和竞争伙伴的变化。 5.确保食品卫生安全和安全生产规范。 工作内容: 1.贯彻执行酒店各项指令与工作决策。 2.根据行业竞争和市场情况制定经营点经营计划、预算方案,总结经营点工作。 3.制定餐厅培训计划并监督实施。 4.完成经营点定期的经营分析与总结。 5.参加和组织会议,完成上传下达,保证信息渠道畅通。 6.建立健康高效的餐饮服务团队,保证餐厅为客人提供规范、标准、优质的服务。 7.每日查看报表,了解餐厅预订和经营情况。 8.制订和修订餐厅管理规范和各项服务工作规范与标准。 9.严格执行预算,控制经营成本和管理费用。 10.对市场行情和竞争伙伴进行了解和考察。 11.负责制定和修订餐厅各项服务工作规范与标准。 12.负责餐厅相关规范的制定与实施。 13.负责企业文化在餐厅的落实, 提高团队凝聚力。 14.认真考核下属日常工作,保持员工工作动力,增强员工凝聚力。 15.不断提高服务员专业技术知识和服务意识,负责业务骨干的培养。 16.组织培训相关服务细节和个性化服务。 17.检查餐厅经营区域卫生,严格控制餐厅食品卫生。 18.保持餐厅设备设施情况良好。 19.检查餐具用品和布草的完好和及时申购。 20.联系酒店职能部门或其他经营点,解决餐厅外部协调问题。 21.与餐厅主厨保持密切联系,及时反馈客人需求和意见,提出有关菜品销售建议。 22.保持与预订策划的预订交接和信息有效沟通。 23.考察掌握餐市场流行趋势和消费信息。 24.建立和维护客户关系,建立和更新餐厅客史档案。 25.完成上级指派的其他任务。
  • 丽水 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 周末双休
    • 12%公积金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.在部门经理的领导下,负责工程部业务的组织、指导和管理工作。 2.制订设备更新、改造计划、重大维修保养计划、备件购进计划,组织并实施。 3.控制能源消耗、提高经济效益。 4.负责处理工程部职责范围内发生的任何问题及对工程部工作的投诉处理。 5.深入现场掌握人员和设备状况,每天坚持巡视。 6.与各部门协调安全、消防、环保、防疫等工作,合理安排员工工作并负责员工业务技术培训及考核。 7.审定下属班组工作计划,统筹安排工作,检查计划执行情况。
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、4年以上五星级酒店相关餐厅管理经验 2、以客户为导向,并能够自信地建立和超过服务标准 3、了解并熟练掌握相关餐厅营业知识,包括餐厅的食品、酒水、管理方面、服务技能 4、在服务时间内以积极的态度,高效、准确的定位及满足客人要求及需要 5、有效管理部门运作,为保证服务及餐厅的正常运营采取必要的措施 6、与厨房的员工建立良好的沟通渠道 7、辅助制定并执行部门入职培训计划 8、确保所有安全及卫生程序的执行 1. At least 4 years outlet experience in five-star hotel 2. Guestoriented and able to confidently build and exceed service standards 3. Thorough knowledge of restaurant operations including food, beverages, supervisory      aspects, service techniques, and guest interaction 4. Makesure all customers’ requests and queries are responded to promptly and      effectively while assisting on the floor during meal periods each day 5. Manage the departmental operation and taking action where necessary to ensure it      runs smoothly,participating in service duties during service periods, where necessary 6. Establish good communication with the Kitchen team 7. Assistwith planning and ensuring departmental orientation is carried out 8. Ensure that safe and healthy working practices are implemented at all times
  • 总账会计

    6千-8千
    杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 提成丰厚
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 集团内部轮岗
    • 各种补贴
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、大专学历,财务会计专业毕业。 2、具有初级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 酒店总经理

    1.5万-2万
    贵阳 | 8年以上 | 学历不限
    医院/医疗机构 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 全面负责酒店的日常运营管理工作,确保酒店运营顺畅高效;  2. 制定并实施酒店的长期发展战略和年度经营计划,达成既定的财务目标与业务指标;  3. 领导并激励酒店管理团队,提升员工的工作效率和服务质量,建立积极向上的企业文化;  4. 管理客户关系,维护酒店品牌形象,处理顾客投诉,确保高水平的客户满意度;  5. 分析市场趋势,制定销售与营销策略,拓展销售渠道,提高市场份额;  6. 监控预算和财务报告,有效控制成本,提高盈利能力;  7. 确保酒店遵循所有相关的法律法规及安全标准,维护良好的公共关系。 任职要求: 1. 拥有酒店管理、工商管理或相关领域的大专及以上学历;  2. 至少8年以上酒店行业工作经验,其中至少3年在高级管理岗位上的成功经历;  3. 精通酒店运营管理的各个环节,具备出色的领导力和团队管理能力;   4. 强大的商业意识和市场分析能力,能够敏锐捕捉市场动态并作出快速反应;  5. 优秀的沟通协调能力和人际交往能力,能够有效处理内外部关系;  6. 良好的财务知识,能熟练运用财务管理工具进行预算控制和成本分析;  7. 流利的中英文沟通能力,能够与国际客户和团队有效交流;  8. 具备创新思维,能够在竞争激烈的市场环境中引领酒店持续发展。
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