• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 美导老师

    1.5万-2万
    山东 | 2年以上 | 学历不限
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责:优秀人才可保底:6000-8000元 1、全中国20个分公司办事处出差任选,让你在家门口上班; 2、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 3、管理加盟店制定活动方案,提升加盟店业绩; 3、市场同类产品信息收集及反馈; 岗位要求: 1.能适应长期出差  2.对美容行业热爱,有2年以上美导经验 3.尽职尽责,语言表达能力强,积极乐观,有正能量 有上进心 4.吃苦耐劳,知道收入的爆发就是能力的爆发 福利待遇: 1.包住,住宿环境好,小区和别墅,周边配套设施齐全,交通方便 2.高薪酬高底薪高提成 提成15%,无阶梯,行业最高 3.法定节假日、年假、婚嫁、产假等各类有薪福利假期  4.享受五险+其他商业保险 5.节假日礼品:享受各类节日礼物等,让你感受到公司对你无微不至的关怀 6.不定期的公司产品福利 7..2年一次国外游,一年一次国内游,季度团建活动、可以来一场说走就走的旅程,感受各种旅行的美好 8.多元化活动(生日会,BBQ,K歌,别墅轰趴等)
  • 成都 | 3年以上 | 大专
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 配合公司安排的各项专业咨询工作,负责培训合作代理加盟店关于养生方面的专业技能,完成培训及现场授课工作。懂得运用养生知识来为顾客进行身体的调理,具有养生产品的市场推广经验。 职位要求: 1、有多年中医养生经验。具备深厚的皮肤医学常识、中医养生等基本知识和技能,为顾客进行身体健康的调理,缓解身体的亚健康状态; 2、具备良好语言表达能力以及授课能力; 3、具有养生产品的市场推广经验、中医医学专业文凭或者有中医养生馆相关工作经验者优先考虑。
  • 企业策划

    1.5万-2万
    南京 | 2年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、树立企业卓越的企业形象,提高市场占有率; 2、确立企业特有的企业文化及企业在市场的优势地位; 3、介绍企业的综合功能;
  • 市场总监

    1.5万-2万
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位要求: 1、5年以上美容行业相关品牌开拓经验; 2、具有良好的语言沟通能力和商务谈判能力; 4、较好的人品,高度的责任心和敬业精神; 5、熟悉全国市场,有一定客户资源。
  • 店长

    1.5万-2万
    上海 | 经验不限 | 中专
    • 公积金
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 可以提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 女,28-40岁,形象气质佳,皮肤白皙;熟悉美容、瘦身等专业常识,管理经验丰富,销售意识强;市场开拓能力强,善于带领团队,能够承受一定压力;负责门店经营和管理;热情积极有亲和力,有强烈的责任感;有二年以上高端美容院、SPA、产后形体修复中心等店长工作经验,医学、护理背景者优先。
  • 培训讲师

    1.5万-2万
    广州 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立培训体系,制定教育部门各项工作流程;  2、专业产品培训"销售技巧的培训"心态激励等; 3、建立团队培养系统,教育并协助全国加盟店进行开店销售管理等工作。 职位要求: 1. 形象良好,25-40岁之间,中专(高中)以上学历。  2、五年以上美容养生行业相关工作经验,熟悉整店输出的市场操作.培训及销售模式。  3、性格开朗思维敏锐,能承受工作压力。 4、具有良好的沟通协调能力和领导能力. 3、性格开朗思维敏锐,能承受工作压力。 4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。 5、中医理论、实践知识丰富,中医药大学毕业优先。
  • 成都 | 1年以上 | 高中
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 全勤奖
    • 补充医疗保险
    • 餐饮补贴
    • 工龄奖
    • 年终奖金
    • 技能培训
    • 定期体检
    • 带薪年假
    • 投递简历
    岗位职责: 1、精通卖场动线规划与商品陈列逻辑,每日巡检本品类排面,确保货架丰满; 2、检查卖场商品库存,记录缺货商品,并及时提醒品类店长下单; 3、执行商品库存整理,破包残次商品清退报损,协助品类店长执行退换货作业; 4、执行本组商品定期或不定期的盘点工作; 5、及时对商品进行补货、理货动作,保证商品陈列整齐、清洁、饱满; 6、负责本组商品卫生、货架卫生、地面清洁卫生等,卖场卫生清洁工作; 7、对每日变价进行更换,对缺失的价格标识、POP进行打印; 8、负责本组商品的制作和售卖; 9、负责协助品类店长达成本组商品品类的销售业绩和利润指标; 10、协助品类店长完成日常采购任务,包括订单跟踪、供应商沟通及物料到货确认; 11、负责采购相关单据的整理与归档,确保资料完整、准确; 12、配合本组完成采购数据的录入与统计,协助分析采购成本。 任职要求: 1、高中及以上学历; 2、熟悉大型连锁超市工作流程,熟悉超市内部业务; 3、有连锁超市供应链管理相关工作经验,有独立对外的协调能力; 4、熟练使用办公自动化软件。
  • 柳州 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
    • 一周双休
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
      岗位职责 1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。 2.按西厨厨师长分工,完成菜品制作任务。 岗位要求 1.中专及以上文化程度,或相关专业毕业。 2.熟悉饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 3.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。 4.一定的文字语言表达能力。 5.工作有责任心,做事认真负责。
  • 成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    精品酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店品牌形象的整体策划与推广,制定并执行年度市场传讯计划; 2、统筹线上线下市场活动,包括但不限于媒体合作、公关活动、社交媒体运营及数字营销; 3、撰写新闻稿、宣传文案及营销材料,确保内容符合品牌调性并有效传递信息; 4、监测行业动态及竞品动向,分析市场趋势并提出优化建议; 5、维护与安排酒店直播任务、对酒店内职人直播排班,进行场控和数控分析以及第三方直播渠道合作伙伴的关系,拓展传播渠道; 6、协调内部部门(如销售、运营)完成联合推广项目,确保市场活动落地效果; 7、管理市场传讯预算,评估投放效果并形成数据报告。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、传媒、编导、广告或相关专业优先; 2、2年以上酒店、文旅或快消行业市场传讯相关经验,熟悉成都本地市场者更佳; 3、具备扎实的文案功底与创意策划能力,能独立完成传播方案; 4、熟练使用社交媒体平台(微信、微博、小红书等)及基础设计工具(如PS/Canva); 5、数据敏感度高,能通过直播后台分析工具(如抖音来客等)优化传播策略; 6、优秀的沟通协调能力及抗压能力,适应快节奏工作环境; 7、年龄25-45岁,对酒店行业有热情,接受偶尔加班或活动支援。
  • 福州 | 经验不限 | 大专
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 六险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责日常巡视岗位的管理、查验工作,发现问题及时处置和报告; 2、负责案场的秩序维护和疏导工作,保证安全通道的畅通; 3、监控员负责检查、记录视频监控系统运行,及时汇报异常(故障、报警等)现象、负责消防控制室的日常 (员、物品、设施器材等)管理,监管消防控制室的各项设施、器材及日常交接点检、保持监控室整洁,各部门所存消防专用钥匙的保管工作。 4、领导交办的其他任务。 任职资格 1、身高170CM,形象气质佳,擅于沟通,责任心强; 2、监控员需持监控证; 4、退伍军人、持有消防证书及有行业经验者优先考虑
  • 总经理

    1.4千-1.4千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、确保酒店运营盈利能力的最大化,确保给客人提供优良的服务和高品质的出品,推动酒店的影响力和价值宣传,促进酒店和员工的可持续发展; 2、为酒店管理团队制定提升经营与管理方案等重要决策提供信息支持; 3、执行管理公司每年制定的酒店营业收入和利润等指标,确保酒店在各个经营阶段的经营指标能够顺利完成; 4、督导酒店安全工作和设备维护,确保无任何安全责任事故发生; 5、负责酒店管理团队建设,管理人员的录用、考核、决定酒店机构设置,员工编制及奖励、晋升工作。 6、 严格执行并监督酒店各项规章制度的执行情况,确保酒店服务标准及操作流程符合品牌标准; 7、按时将酒店的经营情况向管理公司进行沟通汇报,并能够按时完成管理公司安排的各项工作任务; 8、负责与业主方进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效。 薪资面议
  • 公共区域领班

    2.6千-2.8千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 加班补贴
    • 领导好
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保在餐厅出口、多功能厅、大堂和洗手间进行合适的清理,如清洗、用吸尘器 2、确保个人仪表、仪容符合酒店酒店要求 3、、完成主管分配的其它工作 【岗位要求】 1、至少2年的公共区域领班经验 2、具备一定的领导能力
  • 广州 | 1年以上 | 高中 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1.岗位职责。 (1)统筹饭堂接待、餐食分发、餐具回收等工作,优化服务流程。 (2)培训、督导饭堂服务员,规范服务礼仪。 (3)维护用餐区域卫生,及时清理餐桌、地面。 (4)配合处理用餐人员咨询,反馈餐食改进建议。 2.任职条件。 (1)45岁以下。 (2)高中及以上学历 (3)身高1.56米及以上,形象良好,服务意识强。 (4)具有1年及以上饭堂或餐饮服务管理经验。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科
    • 年底双薪
    • 绩效奖金
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 带薪年假
    • 员工活动
    服务式公寓 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作职责: -负责市场开发,增加并保留客源。 -建立并维护良好的客户关系以增加销售额。 -完成全程的销售流程,包括销售跟踪,现场勘查,价格谈判,合约准备与签订。 -客户,了解需求并尽量满足客户的要求。 -设计并参与各项销售活动来增强客户的关系。 -准备,分析销售报表。 资质需求: -大学本科以上学历,良好的英文听、说、读、写能力。 -3-5年以上酒店/服务公寓销售工作经验。 -良好的人际沟通能力,能有效地进行内/外部沟通。 -较强的团队协作精神、组织及策划能力。 -熟悉EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系统。 -有工作热情,能承受工作压力 。
  • 成都 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    岗位职责: 1、负责营销中心物业秩序部的管理工作,制定执行营销中心的服务标准及服务流程,规范服务礼仪。 2、负责营销中心物业秩序团队建设、管理与考核,组织团队会议,开展相关培训。 3、配合营销部门沟通服务标准与质量,提升展示性物业服务品质,提高营销满意度。 4、处理营销中心发生的突发事件和投诉。 任职要求: 1.统招大专以上学历,年龄35周岁以下 2.身高182cm以上,五官端正,形象气质佳,服务意识强; 3.有3年以上五星级酒店秩序经理级岗位或大型高端营销案场物业秩序管理工作经验; 4.具有较强的管理、组织、协调及语言表达、沟通能力; 5.独立完成销售案场物业管理整体运作,熟悉相关法律法规,熟练掌握物业服务流程和行业规范并运用实际工作中
  • 成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    【高端案场招募礼宾人员】岗位职责: 1.认真贯彻执行岗位职责,维护安全; 2.维护园区的治安秩序,防止不法人员捣乱、破坏; 3.分时段在园区内巡逻,发现问题或可疑情况果断处理,并上报,做好巡查记录; 4.熟悉车辆管理知识;  5.协助上级开展工作,保质保量完成分配的工作务; 6、完成领导交办的其它工作; 7、非诚勿扰!!! 任职资格:净身高182以上 (面试会量实际身高),形象佳、五官端正,身体健康,服从领导安排,年龄18-32周岁主动服务意识强,具有良好的亲和力及沟通表达能力,性格外向开朗:服从公司管理章程。具有酒店、旅游管理、空乘类专业、高端案场工作经验优先,退役军人、三军仪仗队优先。
  • 三亚 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 苏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 提供住宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责迎接客人,引导客人入座、点单,为客人介绍场所设施和餐饮类别。 2、根据客人的需求,提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、熟悉所有餐厅及酒店其他部门的营业时间。 4、熟悉掌握菜单及酒水单上的内容,并可以详细的给客人做出解释。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账,确保账单准确无误。 8、完成领导交办的其他事宜。 【岗位要求】 1、服务意识强,能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力,能够与客人进行愉快的交流,解决客人的问题。 3、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识,能够为客人提供专业的推荐和建议。 4、具备良好的身体素质,能够适应快节奏的工作环境。
  • 苏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    • 每年薪资普调
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、招聘餐饮部实习,男女不限。 2、应届毕业生。 3、至少在岗六个月以上,可开具实习鉴定。 4、工作认真负责,热爱酒店业。 5、酒店提供各项技能培训(入职培训,沟通技能培训,英语培训,服务培训等) 6、五天八小时,包食宿。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责酒店前台日常运营管理,确保宾客接待、入住、退房等服务流程高效顺畅。 2. 监督值班期间前台员工的工作表现,合理安排班次与岗位分工,提升团队服务水准。 3. 处理宾客投诉及突发事件,及时协调相关部门解决问题,保障客户满意度。 4. 检查并落实前台操作规范、安全制度及服务质量标准,确保符合酒店管理要求。 5. 协助完成运营报表、数据核对及交接工作,定期向上级汇报运营情况。 任职资格: 1. 大专及以上学历,具有5年以上高星级酒店前台或客户服务相关工作经验。 2. 熟悉酒店前厅运营流程及Opera系统操作,具备较强的现场管理能力。 3. 具备良好的沟通协调能力、应变能力和服务意识,能妥善处理突发状况。 4. 能适应轮班工作制,责任心强,工作细致,具备团队领导经验者优先。 5. 具备英语沟通及书写能力,熟练使用办公软件。
  • 上海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 年度旅游
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    1.根据人群画像、人群分析、人群管理等营销数据的沉淀及管理工具,基于大数据的布局和品牌传播策略,制定品牌精准的投放方案,以及精准营销方案的建议,达到与核心人群精准沟通的目的。 2.将数字营销/社交媒体营销计划与所有营销活动整合,优化解决方案,实现360度综合营销推广。 3.组合市场,营销需求及品牌特性,制定活动推广传播的方案,并根据市场计划执行市场和公关活动。 4.对新媒体的运营效果,运营数据进行提炼和分析,舆情监测,竞品分析,提升品牌整体影响力。 5.与其他部门合作,制定和实施具体的活动和促销活动。 6.分析市场活动结果,定期编写数据报告。 7. 具备操作事件营销话题营销的经验与专项活动策划能力。 8.能够运用操作数字自媒体。任职资质:营销、新闻、传媒等相关专业; 三年以上相关工作经验,具备丰富的新媒体或社交媒体运营和营销经验;具备极强的品牌意识以及熟悉商业运作模式;良好的表达能力和人际交往能力;有五星级度假村同等经验者优先。 职位要求 1、了解媒体运作流程,拥有丰富的媒体资源,善于挖掘和整合媒介资源; 2、具有较强的媒体分析能力、媒体沟通能力、新闻策划能力、文字组织能力; 3、协调并执行酒店所有营运部门的活动和促销的计划落实; 3、根据酒店标准设计广告宣传印刷品并确保宣传印刷品的质量。 工作地点:成都金堂笙美度假村
  • 三亚 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.及时接听客人来电并准确的为其转接电话。 2.准确及时的为客人传递信息,确保顾客隐私。 3.遵循酒店品牌标准,保护客人隐私,防止酒店数据泄露。 4.采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。 5.将顾客信息准确录入酒店管理系统,确保团队成员信息共享。 6.充分了解酒店设施和营业时间,以及周边地区的概况信息,确保正确回答客人的问题。 7.完成你上级交待的其它任务。 【岗位要求】 1.有国际品牌酒店工作经验优先。 2.大专以上学历,计算机和英语能力熟练。 3.形象良好,沟通表达流畅,声音甜美。
  • 前台接待

    2.5千-3千
    济宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 专业培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 家化员工公寓
    • 员工活动
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、妆容等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策。 5.熟练前厅部各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.良好的英文听说读写能力。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 济宁 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 专业培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 家化员工公寓
    • 员工活动
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.掌握当日客情及餐饮活动。 2.参与各项前台工作,发现并上报工作中出现的问题。 3.掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。 4.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。 6.做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 岗位要求: 1.大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。 2.具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 4.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。 5.精通日语者优先。
  • 济宁 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 专业培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 家化员工公寓
    • 员工活动
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.部门文件的收发、建档工作。 2.根据部门的业务需要,草拟稿件、打印、编号并发送至店内外有关部门、单位或客户。 3.收集和剪辑新闻媒介提供的信息资料,并予保存。 4.做好本部门各销售市场的档案管理工作。 5.做好部门的例会记录、电话留言记录,并及时通知当事人员。 6.编制部门员工的每月考勤。 7.负责来访客人的接待,要求耐心、微笑、彬彬有礼。 岗位要求 1.大专以上学历。 2.能用英语进行交谈,熟练使用电脑及上网操作。 3.有较好的组织协调能力、语言表达能力及理解能力。有敬业精神及团队意识。 4.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。 5.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。  6.精通日语者优先。
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区