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  • 营运经理

    1.5万-2万
    惠州 | 3年以上 | 本科
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    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 任职资格: 1、热爱销售,热爱美容行业,吃苦耐劳,想要在美业长期发展; 2、有3年以上美容行业同岗位管理经验,优秀的目标达成和团队领导力; 3、有良好的沟通能力,优秀的销售能力、团队管理能力、顾客维护管理能力; 4、结果力,演讲力,招聘复制力,office办公能力(PPT,excel,word); 5、有过成功的项目案例实施经验。 岗位职责: 1、完成月度、季度、年度的销售任务; 2、每月业绩目标、消耗目标、人次总目标、售前业绩、嘉宾和激活业绩考核。 3、落实每天三会,每月四会的有效实施。 4、落实人才复制、人才架构和梯队建设; 5、落实辖区店内20%高端顾客的维护和管理; 6、复制411表单、业务模式复制、企业文化宣讲; 7、发现榜样总结榜样塑造榜样推广榜样工作。 8、负责行政管理十大条例宣讲和丽妍九大底线宣讲; 9、处理顾客投诉和对外关系(商场、业主、政府机构) 10、遵守公司制度,宣讲企业文化,严守公司机密。
  • 营运经理

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    广州 | 3年以上 | 本科
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    【职责内容】 任职资格: 1、热爱销售,热爱美容行业,吃苦耐劳,想要在美业长期发展; 2、有3年以上美容行业同岗位管理经验,优秀的目标达成和团队领导力; 3、有良好的沟通能力,优秀的销售能力、团队管理能力、顾客维护管理能力; 4、结果力,演讲力,招聘复制力,office办公能力(PPT,excel,word); 5、有过成功的项目案例实施经验。 岗位职责: 1、完成月度、季度、年度的销售任务; 2、每月业绩目标、消耗目标、人次总目标、售前业绩、嘉宾和激活业绩考核。 3、落实每天三会,每月四会的有效实施。 4、落实人才复制、人才架构和梯队建设; 5、落实辖区店内20%高端顾客的维护和管理; 6、复制411表单、业务模式复制、企业文化宣讲; 7、发现榜样总结榜样塑造榜样推广榜样工作。 8、负责行政管理十大条例宣讲和丽妍九大底线宣讲; 9、处理顾客投诉和对外关系(商场、业主、政府机构) 10、遵守公司制度,宣讲企业文化,严守公司机密。
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  • 区域经理

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    深圳 | 经验不限 | 学历不限
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    【职责内容】 任职资格: 1、热爱销售,热爱美容行业,吃苦耐劳,想要在美业长期发展; 2、有5年以上美容行业同岗位管理经验,优秀的目标达成和团队领导力; 3、有良好的沟通能力,优秀的销售能力、团队管理能力、顾客维护管理能力; 4、结果力,演讲力,招聘复制力,office办公能力(PPT,excel,word); 5、有过成功的项目案例实施经验。 岗位职责: 1、 门店日常管理、扶持所辖区域店面不断的提升销售业绩,高效完成公司下达的销售任务; 2、 销售数据的分析和评估,对需要扶持的店面给予诊断并销售支持,使店面销售业绩不断提升; 3、 建立和完善公司销售管理部的各项规章制度及操作规范; 4、 负责所辖区域店面手机销售政策的制定及员工绩效考核方案的制定;并负责审核周边业务、运营业务营销政策及员工绩效考核方案; 5、 负责所辖区域店面价差提成的系统管理;负责店面成交价格的管控; 6、 制定门店销售计划及人员激励方案的传达、培训及监督实施; 7、 建立工作责任制和标准化的工作流程,保证服务质量和效率; 8、 按照公司的发展目标,依据管理者的标准重点培养有潜力员工的综合能力;重点培养店面优秀的管理人才,满足公司需求; 9、 积极与其它相关部门协调,保持良好地协作关系,共同推进公司整体战略目标的达成。 福利待遇: 1,每年集体出游,一起嗨皮 2,出国游学,意大利,泰国,西班牙..... 3,超级演说家大赛,一展口才技能 4,女神节精美礼品 5,前台技能大赛 6,前台星级评定 7,工龄工资及奖励 8,端午节大礼包 9,中秋节月饼寻家,还有大礼包 10,12+2天超长带薪年假 11,包中餐,专属饭堂,专人配餐,营养健康,美味好吃 12,包住宿,精美小区,拎包入住,温馨有爱 13,同事很奈斯(好),相亲相爱一家人 14,工作环境很棒,新店开业 15,长达10多天的带薪婚丧假 16,结婚礼金 ...... 更多福利,联系我,让我慢慢说与你听。 工作地点:惠州惠城金山湖,惠州大亚湾,惠州丽日广场,惠州龙光城,佛山,深圳,广州,东莞..... 本岗位长期招聘,有意请直接通过电话联系,拨打电话时请说明是在58看到的。
  • 区域经理

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    佛山 | 3年以上 | 学历不限
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  • 区域经理

    1.5万-2万
    东莞 | 3年以上 | 学历不限
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    1.5万-2万
    广州 | 3年以上 | 学历不限
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  • 区域经理

    1.5万-2万
    深圳 | 3年以上 | 学历不限
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    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 任职资格: 1、热爱销售,热爱美容行业,吃苦耐劳,想要在美业长期发展; 2、有5年以上美容行业同岗位管理经验,优秀的目标达成和团队领导力; 3、有良好的沟通能力,优秀的销售能力、团队管理能力、顾客维护管理能力; 4、结果力,演讲力,招聘复制力,office办公能力(PPT,excel,word); 5、有过成功的项目案例实施经验。 岗位职责: 1、 门店日常管理、扶持所辖区域店面不断的提升销售业绩,高效完成公司下达的销售任务; 2、 销售数据的分析和评估,对需要扶持的店面给予诊断并销售支持,使店面销售业绩不断提升; 3、 建立和完善公司销售管理部的各项规章制度及操作规范; 4、 负责所辖区域店面手机销售政策的制定及员工绩效考核方案的制定;并负责审核周边业务、运营业务营销政策及员工绩效考核方案; 5、 负责所辖区域店面价差提成的系统管理;负责店面成交价格的管控; 6、 制定门店销售计划及人员激励方案的传达、培训及监督实施; 7、 建立工作责任制和标准化的工作流程,保证服务质量和效率; 8、 按照公司的发展目标,依据管理者的标准重点培养有潜力员工的综合能力;重点培养店面优秀的管理人才,满足公司需求; 9、 积极与其它相关部门协调,保持良好地协作关系,共同推进公司整体战略目标的达成。
  • 产康店长

    1.5万-2万
    温州 | 3年以上 | 中专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 晋升空间大
    母婴/产康 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.负责门店日常管理,协调店内各岗位员工关系; 2.门店各岗位员工的监督及管理,对门店的服务质量、顾客好评率及销售业绩负责; 3.管理协调店内各岗位员工做好销售及服务工作; 4.维护客情关系,管理客户档案,拓展并维护客户; 5.熟悉掌握公司项目架构、运营策略及产后修护相关专业知识; 6.带领门店员工积极参与公司产后修护相关课程培训,监督保障店内员工的考核合格率; 7.协助公司其他部门的工作; 【岗位要求】 1.年龄30~45周岁,身心健康,品貌端正; 2.有3年以上产后修复工作经验,擅长店务管理; 3.有团队意识及良好的沟通能力,抗压力强; 4.中医、妇产、护理专业优先考虑。
  • 郑州 | 3年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责说明: 1、负责加盟店业绩规划,店务管理 2、协助店内员工,提升加盟店业绩; 3、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 4、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有相关美容行业经验或美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、有3—5年美业卖手市场销售经验。
  • 重庆 | 3年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责说明: 1、负责加盟店业绩规划,店务管理 2、协助店内员工,提升加盟店业绩; 3、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 4、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有相关美容行业经验或美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、有3—5年美业卖手市场销售经验。
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责说明: 1、负责加盟店业绩规划,店务管理 2、协助店内员工,提升加盟店业绩; 3、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 4、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有相关美容行业经验或美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、有3—5年美业卖手市场销售经验。
  • 美容导师

    1.5万-2万
    江苏 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 节假日福利
    • 提供住宿
    • 成熟型公司
    日化厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差; 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 专家卖手

    1.5万-2万
    浙江 | 5年以上 | 高中
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 岗前培训
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 投递简历
    【职责内容】 去与公司常年合作的店家,销售由公司自主研发的养生产品给店家终端顾客。需要会培训,养生专业强,会手法,销售能力强。公司产品的体验感特别强,基本都是体验一次就成交,同时公司的薪资待遇比同行业高出15%.诚招有经验人士,销售能力突出的优先录取!
  • 美容讲师

    1.5万-2万
    广州 | 3年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责公司产品,皮肤管理专业知识、销售推广技巧、经营运作体系、培训模式、地推会、招商会等方面培训,日常解答各级客户的疑问; 2、负责对公司直营,加盟及各个合作伙伴进行相关线上线下培训; 3、开发符合市场需求的培训课件与培训模式; 岗位要求: 1、 具备各种主题活动的授课组织能力(如:各种招商会、培训会等); 2、 具有一定的课程自主开发能力;办公软件、PPT技能好; 3、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力; 4、形象良好,能接受中短期的出差;
  • 店长

    1.5万-2万
    重庆-璧山区 | 5年以上 | 学历不限
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 顾问

    1.5万-2万
    长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 【时尚一族专业女子养生会所】?????? 招聘:只要你够付出,你的梦想,將从时尚一族启航! ???????第一??我们很牛,因为我们时尚一族的员工月薪拿过万不是梦,创造美业薪资新奇迹。 ???????第二??我们很棒,因为我们都在不断突破自己,永远在学习前进的路上。 ????????第三??我们很靠谱,我们培养人才,发展人才,成就人才,帮你实现梦想。 ????????第四??我们很强大,拥有专业的管理体系,公平,公正,公开的晋升机制。你把心交给时尚一族~时尚一族还你一个有钱又有名的未来! ??? 如果您想通过自己的努力来证明自己??,创造自己未来的事业,请加入《时尚一族专业女子养生会所》,如果你身边有想发展,想进步,想赚钱??的姐妹,无论生手、熟手,均可联系我们,联系热线:13548627804 熊姐,期待您的加入![微笑] 福利待遇: 月薪:比同行高一点[强][强]只要你能吃苦,我们愿意高薪聘请你[玫瑰][玫瑰][玫瑰] [闪电]月休四天; [闪电]包吃住; [闪电]定期培训,能力突出可成为公司股东; [闪电]带薪旅游的机会。 ??????? 我们是美业的引领者,我们因是【时尚一族】人而骄傲,我们实现了诸多美业人的梦想,我们是一个充满?激情?朝气?团结?互爱?有目标?有方向的团队???(时尚一族)期待你的参与。 微信:13548627804欢迎你的加入[拥抱][拥抱]一店地址:人民路立交桥西融圣国际4栋101室,二店地址:阳光城尚东湾12栋I03。
  • 湖北 | 1年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿、体检、
    • 投递简历
    【职责内容】 负责成熟渠道网络的医疗整形项目的推广和咨询,需湖北省内出差,有经验优先
  • 美容导师

    1.5万-2万
    广州 | 经验不限 | 中专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 月休息4天
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差; 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 市场总监

    1.5万-2万
    江西 | 3年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;  2、有权向总经理提出营销部、办事处、各营销点的业务经理 3、组织研究、拟定公司营销、市场开发方面的发展规划;  4、组织拟订营销业务管理的各种规定、制度和内部机构设置;   5、组织编制并按时向总经理汇报:每月营销合同签订、履行情况及指标完成情况6、6、组织编制并按时向总经理汇报每月资金回收情况、资金需求预测情况;   7、负责协调营销部门与财务部门、技术部门及其他部门工作的协作关系;   8、组织对营销业务员业绩档案的建立,定期组织对营销人员业绩考核和专业培训;9、负责研究和拟定营销线的新项目的开发;   10、组织收集市场销售信息、用户的反馈信息等;   11、负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理工作;   12、组织开展市场统计分析和预测工作;   13、按时完成总经理交办的其他临时性工作。
  • 市场总监

    1.5万-2万
    杭州 | 2年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 月休息4天
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展; 2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标; 3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划; 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据; 职位要求: 1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场,有良好的大型美容网络关系; 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标; 3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。
  • 日餐部经理

    1万-1.3万
    东莞 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 年年高升
    • 这里有高富帅
    • 这里有白富美
    • 领导亲切
    • 提供食宿
    • 节日有礼收
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责 1.优化日餐部管理,保证优越的对客服务质量。 2.督促日厨房做好食品卫生成本核算、食品价格等工作,定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率, 最 大 限度赢得利润。 3.负责制定日餐部管理人员和服务人员的考核标准,认真考核部门管理人员的日常工作业绩,激发员工的士气和积极性,不断提高管理效能。 4.检查各类用具的破损丢失情况,将各项易耗品费用降到最 低 点。 5.负责日餐部员工的岗位业务培训,督促各岗位抓好培训工作、提高全员业务素质。 6.发展良好的宾客关系,满足宾客特殊需求,处理各类宾客投诉。 7.制定、推行和监督本部门的各项管理制度。 岗位要求 1.三年以上日餐管理岗位工作经验,有五星级酒店或连锁餐饮管理经验者优先考虑; 2.掌握有效控制餐饮成本的途径,督导各种餐饮服务规范、菜肴质量标准的执行; 3.熟悉掌握日餐管理与服务的专业知识和技能; 4.具有较强的组织管理能力,合理分配员工工作; 5.具有较强的口头表达、撰写业务报告的能力; 6.能妥善处理客人投诉及其他突发事件的能力; 7.有较强的事业心和责任感,工作认真踏实,为人处事公正严肃。
  • 苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 领导好
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 五险
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    ‌1.客户联系与维护‌:要与客户保持密切联系,通过电话、信函等方式跟踪客户,维护原有的销售渠道,并开拓新的市场。他们需要建立并维护销售数据库,及时更新进度信息,确保与客户保持良好的关系,以满足客户需求并增加销售。 ‌2.市场开发与销售‌:负责酒店的市场开发、客源组织和客房销售工作。他们需要掌握国内外旅游市场动态,定期分析市场动向、特点和发展趋势,拟定市场销售计划并组织实施。此外,他们还需积极参旅游宣传、促销活动,与各地区客户建立长期稳定的合作关系,不断开拓新市场和新客源‌。 ‌3.客户服务与销售管理‌:热情接待客户,细致讲解,耐心服务,确保客户满意。他们需严格执行酒店规章制度,完成销售指标任务,并通过良好的职业风范和周到的售前、售中、售后服务展示酒店企业形象。销售员还需催收费用,完成销售收入指标,并对客户提出的问题及时协调酒店各相关部门给予处理解决‌ ‌4.市场调研与推广‌:了解市场信息与竞争对手情况,对市场前景做出预测,及时上报上级主管及决策部门。‌ ‌团队合作与协调‌:协调各部门之间的关系,加强横向沟通,配合做好接待、销售工作。他们还需负责团队、散客及会议等服务项目的销售工作,并参与组织、协同接待服务活动‌。 ‌任职要求‌: 教育背景‌:大专及以上学历。 年龄要求‌:25-35岁。 工作经验‌:有酒店销售行业的工作经验,酒店管理和市场营销专业优先。 能力要求‌:形象气质佳,口才良好,性格开朗外向;能承受工作压力,有工作激情和积极进取的精神;有房地产工作经验的优秀应届毕业生也可考虑‌
  • 上海 | 8年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 语言培训
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    负责酒店所有产品的宣传与销售工作,包括但不限于客房,餐饮,宴会,等。 完成酒店设定的销售目标及相关任务。 制定销售计划并得到销售总监或商务总监的批准,按照计划 实施对所负责的地区或行业的客户进行维护及开发,通过电话销售,当面拜访等形式了解客户需求并最终达成销售。 高效地制作完成报价,合同并发送给客户并及时跟进。带领客户进行酒店参观。 操作酒店预订系统对房间及宴会场地等进行预定。 及时发送团队工作单,宴会工作单 同时确保相关部门接收到相关信息 与所负责的客户建立良好关系,维持客户资料的更新并及时将客户需求与反馈反映给酒店。 向客户推荐集团内其他连锁酒店。 主动收集市场及行业信息与销售团队其他成员分享,抓住商机并最终转换为生意确认下来。 了解并熟悉竞争对手的所有产品信息,包括主要客户及其产量、酒店客房、餐饮、会务相关促销信息等,并及时反馈信息给商务发展总监/销售部总监。 在主要客户、团队负责人及贵宾到店时欢迎其光临或入住酒店。 通过定期的会议,确保销售团队与酒店运作团队有效的沟通,并协助宴会销售部或运营部跟进宴会或会议中发生的事件。 处理客人的反馈或投诉。 无论何时,增加销售额,并对团队及宴会收入进行有效的预测。 根据需要在销售经理或销售主任制定团队报价或合同时进行必要的监督和指导。 积极参与市场计划的制定并协作达到预算。 根据销售团队架构来协助销售总监分配对日常工作进行有效分配。 协助销售总监组织定期的会议,确保销售团队与酒店运作团队有效的沟通,并协助宴会销售部或运营部跟进宴会或会议中发生的事件。 无论何时,增加销售额,并对团队及宴会收入进行有效的预测。 协助销售总监完成部门相关部分的预算制定,并积极参与预测及市场计划的制定。 定期给员工进行培训,确保团队熟悉酒店产品及流程,可以高效的发掘客户需求并为之提供专业的定制服务。 定期分析客户产量及客源市场结构,预判市场发展趋势并提前设计产品及渠道以便抓住商机。 协助销售总监招募,选择,培训员工保持团队的活力与稳定。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 提供食宿
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 年终奖
    • 带薪年假
    • 关爱基金
    • 带薪病假
    • 结婚礼金
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility 高效认知和掌握销售线索 Identifies and handles sales leads effectively and efficiently 代表酒店参加国际及国内的销售活动 Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities 发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献 Creative contribution to product and sales development 仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标 Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews 在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况 Monitors and reports on market and competition within own market segment 准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进 Prepares and updates customer management reports and ensures all nece 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识 3、掌握应用销售及前台的电脑系统 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售 5、能够掌握和理解市场和竞争 6、必须具备良好的中,英文读写能力 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件 8、良好的人际交往和沟通技巧 9、独立工作和团队工作的能力 10、3年销售与市场推广方面的经验
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