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  • 客服

  • 湖州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责品牌及产品的线上内容策划与运营,包括但不限于微信公众号、小红书、抖音等新媒体平台的日常内容创作与发布; 2、结合旅游区特色及市场热点,策划并执行线上营销活动,提升品牌曝光度与用户互动; 3、撰写高质量的文案,包括活动推文、宣传海报、短视频脚本等,确保内容符合品牌调性; 4、监测并分析内容运营数据,优化内容策略,提升用户转化率与粉丝粘性; 5、协助市场部门完成其他与品牌推广相关的创意内容支持。 【岗位要求】 1、对新媒体运营有浓厚兴趣,具备一定的文案撰写能力,能独立完成内容创作; 2、熟悉主流社交媒体平台(如微信、小红书、抖音等)的运营规则与玩法; 3、具备良好的审美能力,能结合视觉元素优化内容呈现效果; 4、思维活跃,善于捕捉热点,具备较强的创意策划能力; 5、工作细致,责任心强,具备良好的团队协作能力与沟通能力。
  • 温州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年底双薪
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    其他文旅集团 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司新媒体平台(微信公众号、抖音、微博等)的日常运营及内容策划,提升品牌曝光度与用户粘性 2、撰写高质量原创文案,结合文旅行业热点策划创意内容,定期输出吸引目标受众的图文/视频素材 3、监控运营数据并分析用户行为,优化运营策略,提升粉丝增长及互动转化率 4、策划并执行线上营销活动,配合景区节庆活动进行新媒体端的宣传推广 5、跟踪新媒体行业趋势,及时调整运营方案,保持内容创新性与时效性 【岗位要求】 1、大专及以上学历,新闻传播、市场营销、广告学等相关专业优先 2、2年以上新媒体运营经验,具备文旅行业经验者优先3、熟练使用Photoshop、Premiere等基础设计剪辑软件,能独立完成简单图文/视频制作 4、具备优秀的内容敏感度与文案能力,熟悉各平台运营规则及流量玩法 5、数据驱动思维,擅长通过数据分析优化运营策略,有成功涨粉案例者优先
  • 温州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 年底双薪
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    其他文旅集团 | 500-999人
    • 投递简历
    主要工作职责: 1、度假区营销活动方案策划及落地执行协调跟进; 2、活动相关新闻稿、网络软文、微博微信、汇报演讲等文案创作; 3、与合作的文化团体、媒体网络保持密切联系,关注了解舆情,并能及时引导舆情; 4、公司内刊、导游图、宣传海报等文字编辑。 岗位要求: 1、本科及以上学历,新闻或文学类相关专业毕业; 2、三年以上景区文案策划相关工作经验,有知名媒体工作经验者优先; 3、有较强的执行效率,较好写作能力,与时俱进,有创意性思维,能接受不定时加班。
  • 温州 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 法定节假日
    • 全勤奖
    • 工龄工资
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、配合行政总厨,完善内部管理,配合各部门提供一流的饭菜,做好设备物料的保养,具有高度的生产安全意识,防范意识。 2、熟知各种原料的产地、性质、加工烹制方法,全面掌握菜品的生产工艺,并且有技术创新能力。 3、对厨房设备设施的安全性,正确操作方法全面了解,发生事故能正确及时无误的处理、解决。 【岗位要求】 体能要求:身体健康、无传染性疾病,适合二班工作 知识技能: (1)获得国家劳动部门核发的厨师等级证; (2)熟悉食品卫生法及其相关法律法规; (3)熟知本岗位的工作职责、程序、标准。
  • 人事主管

    7千-1万
    杭州 | 经验不限 | 本科
    • 五险
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 要求党员 1.负责统筹推进招聘配置工作,完成人才甄选、面试邀约、录用跟进等全流程管理。 2.开展薪酬福利与绩效管理体系的落地执行,协助优化薪酬结构、完善绩效考评机制,负责薪酬核算、绩效数据统计分析及结果应用,薪酬系统上报等。 3.做好员工关系管理,负责劳动合同签订、续签、解除等全周期管理,处理员工咨询等事宜,组织开展员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续办理。 4.协助推进人才培养与发展工作,制定年度培训计划并执行,跟踪培训效果并优化完善。 5.负责人力资源基础档案管理,完成人力资源相关统计报表上报。 6.贯彻执行上级相关要求,结合单位实际情况完善内部人力资源管理制度,确保人力资源管理工作合规有序开展。 7.协助开展干部选拔任用、考察考核的组织程序工作。 8.完成上级交办的其他人力资源管理相关工作。 任职资格: 1.学历背景:全日制本科及以上学历,人力资源管理专业,具备人力资源管理相关职业资格证书者优先。 2.工作经验:具有5年及以上人力资源管理相关工作经验,其中至少2年以上人事主管或同等岗位管理经验优先;具有国有企业或上市公司人力资源管理工作经验者优先。 3.具备独立开展人力资源全流程工作的能力,熟悉国家及地方劳动人事相关法律法规,具备较强的合规管理意识与风险防控能力。 4.综合素质:具备较强的沟通协调能力、组织策划能力及问题解决能力;工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作精神与职业素养;能够适应单位发展节奏,承受一定的工作压力。
  • 客房领班

    4千-5千
    台州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、检查所辖区域的全部客房,发现问题立即解决,确保客房服务质量; 2、负责检查督促岗位责任制的落实,以及安排并检查客房和公共区域的卫生情况; 3、掌握物品领用及消耗,做好物品管理; 4、执行上级的工作指令,并确保完成。 【任职要求】 1、有良好的服务意识,工作认真负责;  2、具备酒店客房服务的良好技能,掌握客房管理、服务流程和质量标准; 3、有一定的组织协调能力,至少1年以上同岗位工作经验。
  • 台州 | 经验不限 | 中技
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、掌握中式面点的基本制作技术,制作面点及其配料, 1、掌握点心的风味,擅长本地点心制作为佳,如食饼筒,扁食,咸羹等。 3、严格执行食品卫生法则,把好质量关,搞好本区域卫生,要求工具清洁,摆放整齐。 4、合理使用原材料,降低成本 5、接受烹饪专业学徒,或对面点有极大兴趣者 岗位要求 1、 熟悉餐饮的相关知识及礼仪。 2、 了解面点制作工艺及技能。
  • 台州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、检查所辖区域的全部客房,发现问题立即解决,确保客房服务质量; 2、负责检查督促岗位责任制的落实,以及安排并检查客房和公共区域的卫生情况; 3、掌握物品领用及消耗,做好物品管理; 4、执行上级的工作指令,并确保完成。 【任职要求】 1、有良好的服务意识,工作认真负责;  2、具备酒店客房服务的良好技能,掌握客房管理、服务流程和质量标准; 3、有一定的组织协调能力,1年以上同岗位工作经验。
  • 台州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责西餐及饼房各类糕点、面包、甜点的制作与出品 2、根据菜单要求,确保食品质量、口感及摆盘符合标准 3、维护厨房设备及工具,确保工作区域清洁卫生 4、协助研发新菜品及甜点,提升菜单竞争力 5、控制食材成本,合理使用原料,减少浪费 6、遵守食品安全及卫生规范,确保操作符合标准 【岗位要求】 1、具备1年以上西厨或饼房工作经验,熟悉各类西点制作工艺 2、掌握烘焙、甜点制作技巧,能独立完成出品 3、具备良好的食品安全意识,熟悉厨房卫生管理要求 4、工作细致认真,能适应高强度工作节奏 5、具备团队协作精神,服从工作安排
  • 弱电主管

    6千-8千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 节假日加班费
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。 5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。 7、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。 2、掌握有线通信、无线通信、网络、计算机、卫星接收、电视、音像等设备与系统的工作原理,熟悉楼宇智能控制技术和消防烟感报警技术,熟悉各类弱电设备的维修技术和故障排除 3、工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。 4、男,45周岁以下。
  • 楼层经理

    6千-8千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 节假日加班费
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、每天检查各区域日常工作并向部门经理汇报。 2、检查各区域主管制订的工作计划。 3、如需要可向部门经理提出建议,就有关人员及设备问题提出申请。 4、掌握住客情况和房态,抽查客房,检查VIP房间,不定期拜访长住客,探访生病宾客。 5、检查所有公共区域的卫生,并保证干净和工作正常。 6、负责所有可租房随时保持最佳状态。 7、接受部门经理布置的额外工作,并组织部门主管进行卫生检查,做好检查记录。 8、监督楼面和客房中心的盘点工作;协调洗衣房做好布草的盘点工作。 【岗位要求】 1、中专以上毕业学历或同等以上文化程度。 2、有3年以上客房管理工作经验或2年以上同星级酒店客房管理工作经验。 3、熟悉本部门专业知识,熟练使用电脑。 4、身体健康,相貌端正。 5、受过专业培训;并且能力出众者。
  • 杭州 | 经验不限 | 大专
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    • 工会福利
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。 2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。 3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。 5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。 6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。 7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。 岗位要求 1.经过餐饮服务培训,有一定的日常外语会话能力。 2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。 3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。 4.工作主动、热情、认真,责任心较强。 5.身体健康,仪表端庄。
  • 理疗师

    8千-1万
    杭州 | 经验不限 | 初中
    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 中山南朗、中山大涌、中山沙溪、广西南宁、杭州余杭、杭州桐庐 康养店储备店长/美容养生理疗师火热招聘中 只要你想,助你轻松月薪上万! 岗位职责: 1.为客户提供专业康养理疗服务,如面部护理、身体护理等 2.了解顾客需求,提供适合的调理项目和产品 岗位要求: 不限学历不限男女,只要你有一颗热爱大健康行业、想月入上万的心,最好有1-3年经验快上手,没有经验我们来免费教你! 薪资待遇 1.保底薪资:为你的基本生活提供保障 2.销售提成:你的主要收入之一,我们不仅做项目,还有丰富的产品线,每一个环节都在增加你的收入 3.各类奖金:拓客、业绩、全勤、工龄、加班奖等6大奖金类别,你的主要收入之一,只要你肯拼,全都能收入口袋 4.手工费:按部位收费,口才了得便多劳多得! 5.食宿补贴每月都有 6.社保、节日福利、员工生日会、活动基金等 技能提升: 没有经验的学徒可免费接受岗前培训一个月,帮你从小白变行家,上手可转正式技师。提供良好的晋升空间,技师,储备店长,店长,技术导师。 工作时间: 长白班,轮休,多劳多得 欢迎有志之士加入我们的团队,月薪上万不是梦!
  • 养发师

    8千-1万
    杭州 | 1年以上 | 中技
    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 月度聚餐
    美发养发/美甲/纹绣 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、为客户提供头皮头发养护,引导客户建立头皮保养意识和理念; 2、通过系统培训,掌握专业头皮头发护理知识,为客户提供针对性的头皮头发护理; 任职资格: 1、男女不限,年龄18-35岁之间,形象较好,反应灵敏,亲和力强; 2、为人诚实正直,服务意识强,具有亲和力,良好的语言表达与沟通能力; 3、零基础学员公司可以提供培训后再上岗,政策如下: 1)不用交学费材料费等,免费培训; 2)培训期间就近免费提供住宿,餐补500元/月; 3)培训7天左右考核合格后就可以包就业,就近分配门店; 4)带薪培训,培训期工资不低于4000-5000元/月,转正后一般在7000-12000元/月; 5)入职满半年,公司还将额外奖励2000元的新人入职基金; 6)每月评选优秀员工,评到即可签订年薪10万的保底协议; 7)缴纳社保五险,餐补,生日和节假日福利,每月聚餐聚会,每年组织旅游,父母孝心金,家属探亲津贴、年休假、员工介绍奖,高额年终奖,优秀员工浙大免费培训、年薪高额保底、入股门店等等 晋升通道: 实习生-初级头皮健康管理师-中级头皮健康管理师-高级头皮健康管理师-助理店长-店长(合伙人)-区域经理/合伙人,工作一年后公司全力支持回乡或意向城市开店 工作地点: 杭州主城区、杭州周边(富阳、余杭、临平)、绍兴、湖州、宁波、台州、上海市、重庆有30多家店可以分配。
  • 美容导师

    8千-1万
    温州 | 经验不限 | 学历不限
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    药品/医疗器械 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、女士优先,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差;  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 行政专员

    8千-1万
    温州 | 经验不限 | 学历不限
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    药品/医疗器械 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。 1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划; 2、协助审核、修订行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理; 3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务; 4、协助承办公司相关法律事务; 5、参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作; 6、公司经营事务的管理和执行工作; 7、会务安排。 职位要求: 1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业,大专及以上学历毕业; 2、有良好的组织、沟通、协调能力,协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作; 3、有良好的团队合作精神和服务意识。
  • 培训老师

    8千-1万
    杭州 | 1年以上 | 学历不限
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    任职要求: 1、有2年以上美容培训工作经验; 2、有责任心,团队培养能力强; 3、熟悉美容企业主要业务、制度流程和培训工作要求; 4、 拟定培训计划,组织培训活动。 5、负责美容师的培训辅导工作; 6、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程; 7、协助指导员工职业生涯发展规划,并创建适合其职业发展的培训课程。 有意向者主动电话联系
  • 培训讲师

    8千-1万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息年度国外
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    职责说明: 1、与区域美导协同工作,负责与代理商的协调沟通,协助代理商进行目标店的销售管理工作。 2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。 3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。 4、负责所在区域内产品形象的推广,执行并落实公司每项营销政策。 职位要求: 1、形象良好,25-35岁之间,中专(高中)以上学历。 2、一年以上化妆品行业相关工作经验,熟悉化妆品市场操作及销售模式。 3、性格开朗思维敏锐,能承受工作压力并适应长期出差。 4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。
  • 市场推广

    8千-1万
    杭州 | 1年以上 | 学历不限
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、通过各种渠道对公司的经营项目进行开发和拓展 2、负责社区直营店周边异业商户的开发、签约、维护与业绩达成 3、为公司引进新顾客 4、根据联合需要组织联盟商家开展活力,增强客户资源分享  5、按时完成销售任务。 任职资格: 1、20-30岁,男女不限,形象气质佳 2、有互联网或团购平台从业经验人员优先考虑 3、有异业联盟经验,渠道开发工作经验 4、热爱美容行业、销售行业者优先 5、具备很强的外联工作开展能力、市场开拓能力,擅长陌生拜访,能独立制定客户开发计划,具有丰富的谈判经验 6、无责任底薪+提成+年终分红,转正后月收入8000-10000上不封顶
  • 美容顾问

    6千-1万
    杭州 | 1年以上 | 高中
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1、为人诚实,有责任心。 2、在专业美容院工作满一年以上,熟悉美容手法。 3、表达、沟通能力强,有美容院销售经验,善于教授学员美容知识、手法及销售手段。 4、有护士、医学专业知识者优先。 5、高中以上学历。 工作地点:杭州萧山二号线钱江世纪城协和辉丰大厦1-3层 年薪:8-20万
  • 养生师

    8千-9.9千
    宁波 | 1年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 岗前培训
    • 公司产品福利
    • 年终奖
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 配合公司安排的各项专业咨询工作,负责培训合作代理加盟店关于养生方面的专业技能,完成培训及现场授课工作。懂得运用养生知识来为顾客进行身体的调理,具有养生产品的市场推广经验。 职位要求: 1、有多年中医养生经验。具备深厚的中医养生等基本知识和技能,为顾客进行身体健康的调理,缓解身体的亚健康状态; 2、具备良好语言表达能力以及授课能力; 3、具有养生产品的市场推广经验、中医医学专业文凭或者有中医养生馆相关工作经验者优先考虑。
  • 杭州 | 经验不限 | 初中
    • 分红
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容: 负责给专业美容院培训肠道菌群移植职专业,协助售卡。江浙沪下店进行产品知识、手法技能等相关培训;有美容导师、医美咨询师、大健康咨询师经验者优先。也可以接受能力优异的小白。 任职要求: 1、20岁以上,学历不限,专业不限,经验不限。 2、性格开朗,沟通语言表达能力强,具有良好的职业素质、团队意识,能独立对美容师进行培训; 3、能接受不定时出差(江浙为主); 4、有销售、美容、培训行业相关经验优先。 5、完全了解公司各项目产品和治疗仪器并指导使用。 福利待遇: 1.公司提供带薪培训。 2.上班时间:9-18点,单休 3.薪资构成:底薪5-10k+提成+卡项奖金+年终奖金 4.社保类型:五险 5.公司晋升渠道透明,企业稳定,产品安全。 有经验能力者薪资待遇可面议提升。
  • 美容师

    8千-9.9千
    金华 | 经验不限 | 学历不限
    医疗整形/轻医美 | 企业规模
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 美容顾问

    8千-9.9千
    杭州 | 1年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 懂护肤,养生,销售,服务
  • 美容师

    8千-9.9千
    杭州 | 1年以上 | 中技
    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 月度聚餐
    美发养发/美甲/纹绣 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、为客户提供头皮头发养护,引导客户建立头皮保养意识和理念; 2、通过系统培训,掌握专业头皮头发护理知识,为客户提供针对性的头皮头发护理; 任职资格: 1、男女不限,年龄18-35岁之间,形象较好,反应灵敏,亲和力强; 2、为人诚实正直,服务意识强,具有亲和力,良好的语言表达与沟通能力; 3、零基础学员公司可以提供培训后再上岗,政策如下: 1)不用交学费材料费等,免费培训; 2)培训期间就近免费提供住宿,餐补500元/月; 3)培训7天左右考核合格后就可以包就业,就近分配门店; 4)带薪培训,培训期工资不低于4000-5000元/月,转正后一般在7000-12000元/月; 5)入职满半年,公司还将额外奖励2000元的新人入职基金; 6)每月评选优秀员工,评到即可签订年薪10万的保底协议; 7)缴纳社保五险,餐补,生日和节假日福利,每月聚餐聚会,每年组织旅游,父母孝心金,家属探亲津贴、年休假、员工介绍奖,高额年终奖,优秀员工浙大免费培训、年薪高额保底、入股门店等等 晋升通道: 实习生-初级头皮健康管理师-中级头皮健康管理师-高级头皮健康管理师-助理店长-店长(合伙人)-区域经理/合伙人,工作一年后公司全力支持回乡或意向城市开店 工作地点: 杭州主城区、杭州周边(富阳、余杭、临平)、绍兴、湖州、宁波、台州、上海市、重庆有30多家店可以分配。
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