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  • 客服

  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明:为客人提供各种纹绣服务。 职位要求: 1、擅长各项纹绣相关技术,会操作绣眉、纹唇、纹身等,经验丰富。 2、男女不限,气质形象好。
  • 西安 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 店面活动专家,卖手,只做店销,前期执行,铺垫有专人负责,要求销售能力强,有同样工作经验3-5年,形象气质佳!
  • 西安 | 经验不限 | 中专
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 员工活动
    • 季度奖励
    • 团队建设
    • 店领津贴
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 熟悉各类APP,如微信、抖音、小红书等,及OTA平台后台,如携程、飞猪、美团、Expedia等运作,能独立运营操作。 关注数字渠道客户评价,及时响应客户咨询与投诉,协调酒店各相关部门(前厅、客房、餐饮等)解决客户问题,提升客户满意度与复购率。 定期分析各数字渠道的运营数据(流量、转化率、订单量、客单价、退订率等),评估渠道效能。 维护酒店官方网站和其它网站对于酒店信息的准确性。  负责在日常工作上,协助经理及市场传讯总监,保证所有任务按照标准准时完成。 协助并开展年度线上渠道活动日历,涵盖重点节点(如618、双11、春节等)。 及时跟进集团活动,保持战略协同和活动规划一致性。 管理产品全生命周期:申请、内容制作、上线发布、库存控制。 任职资格: 热爱酒店行业,具备以客户为中心的思维。 1年以上数字营销或相关领域工作经验,有酒店行业经验者优先。 熟练使用Excel或相关分析工具; 具备良好的沟通技巧和跨部门协作能力 。 英文听说读写流利。
  • 商务经理

    1万-1.5万
    西安 | 3年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 美女多
    • 帅哥多
    其他IT/互联网 | 500-999人
    • 投递简历
    职责描述:  1、通过数据复盘、案例酒店、市场趋势启动KP意愿;  2、基于酒店情况及数据,为酒店提供相应的解决方案;  3、基于公司数据库,案例分享、新平台、新趋势、新功能等价值持续输出给酒店并优化产品; 4、面对酒店管理层宣讲,开发市场上的酒店并达成合作。 任职资格 1、良好的表达与管理层沟通谈判能力;  2、有数据分析和解读能力,并找出机会点;  3、抗压能力强,主动积极学习和团队精神;  4、乐于接受新事物,有一定的互联网思维;  5、从事OTA或是高星酒店3年以上,熟悉高星酒店的内部运作。
  • 西安 | 经验不限 | 高中
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 年终奖旅游节假日福利
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】  公司待遇优厚   底薪+提成+年终奖  年薪50W-100W  岗位职责: 1、对公司加盟合作的美容院进行项目知识等相关培训;提升加盟店业绩; 2、与加盟店合作发掘潜在客户、开发终端客户;    3、通过学习了解美容医疗知识等,帮助客户确定诊疗方向;  4、做好客户服务流程和工作;  岗位要求:    1、有一定亲和力,能吃苦耐劳,学习能力强,有无经验均可;   2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;     3、有较强的团队合作意识。 该信息来源于138job中国美容人才网 - 联系人:刘先生 联系电话:17391764641(微信同号) 地址:;陕西省西安市雁塔区翠华南路与雁展路大厦国际中心B座7楼 联系人:西安丽莎国际人事部   17391764641
  • 坐诊专家

    1.5万-2万
    西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 高补贴
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 配合公司安排的各项专业咨询工作,负责培训合作代理加盟店关于养生方面的专业技能,完成培训及现场授课工作。懂得运用养生知识来为顾客进行身体的调理,具有养生产品的市场推广经验。 职位要求: 1、有多年中医养生经验。具备深厚的胸部乳腺医学常识、中医养生等基本知识和技能,为顾客进行身体健康的调理,缓解身体的亚健康状态; 2、具备良好语言表达能力以及授课能力; 3、具有养生产品的市场推广经验、中医医学专业文凭或者有中医养生馆相关工作经验者优先考虑。
  • 店销卖手

    1.5万-2万
    陕西 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 美容院店销销售! 职位要求: 1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。
  • 西安 | 3年以上 | 本科
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 年度1至2次调薪
    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.参与公司销售战略、市场营销策略的制定,执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划。     2.制定本区域营销计划、分解销售目标,并对销售目标的量化落地。     3.提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息,为公司制定销售策略及客户服务满意度提升提供支持。     4.负责辖区内的终端沙龙会、操作会等会议的策划及执行。    5.负责所辖区域医院的院务管理,团队组建、培训等。    6.负责建立和健全所辖区域的销售管理制度,督导公司的的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行,对所辖区域人员的政策落实情况、制度执行情况负责。     任职资格   1. 销售类、管理类或相关专业本科及以上学历,2年以上工作经验,***。    2. 具有良好的职业道德和出色的团队管理经验或团建培训经验。     3. 具有较强的判断、理解、分析及学习能力,具有较强的实施运作能力、计划协调能力、沟通调解能力。 注:此岗位将在杭州总部熟悉本院流程  3-6个月  后,外派至全国各分院管辖区域市场:广州、武汉、宁波、苏州、西安等。
  • 全国 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    职责描述: 1、负责公司酒店项目的业务拓展,完成新项目的寻找与开拓; 2、根据公司发展战略,扩大公司的信息渠道,扩大项目在市场的占有率。积极通过各种渠道收集整理项目信息,安排项目信息整理,跟踪项目,客户回访,挖掘潜在客户资源; 3、负责新项目的SWOT分析与制作; 4、负责开发项目的独立谈判; 5、负责与中介机构的合作关系建立及协议签署; 6、负责组织酒店项目分析会,根据各专业对项目评估结果,完成酒店项目计划书、服务建议书; 7、负责与业主保持良好沟通,关注项目进度,及时反馈跟进。 任职要求: 1. 大专以上学历,有丰富的商务拓展经验; 2、熟悉房地产市场或具备良好的酒店投资人人脉关系,有良好的社会关系、社会资源; 3、有项目独立开发成功经验; 4、良好的沟通、人际交往能力,思路敏捷,敬业负责,吃苦耐劳,富有挑战精神; 5、3年以上开发相关工作经验,能适应出差; 6、此岗位可以异地办公。
  • 西安 | 2年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 发展空间
    • 凯悦免费房
    • 营养工作餐
    • 员工公寓
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、了解酒店收益的组成,并以此去评估本地客户和集团的生意,便于为未来价格设置和磋商提供数据; 2、留意竞争对手所有收入部门的定价,了解本地市场的动态和需要的产生,并推荐适当有关酒店定价和市场组合策略的行动给收入室工作团队; 3、通过对历史数据和当前预订的分析,监控并确定市场需求并作出重大生意决策; 4、管理所有预订渠道。 【岗位要求】 1、3年以上同岗位工作经验; 2、英语口语及书面表达能力优秀; 3、具有同行酒店销售信息收集及分析能力。
  • 西安 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐饮产品的销售与推广,完成月度销售指标; 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,定期回访并挖掘潜在需求; 3、根据客户需求制定个性化餐饮方案,协调内部资源确保服务落地; 4、收集市场动态及竞品信息,及时调整销售策略; 5、参与酒店餐饮促销活动的策划与执行。 【岗位要求】 1、具备较强的沟通能力和商务谈判技巧; 2、形象气质佳,有客户资源; 3、能适应弹性工作安排,具备抗压能力; 4、有酒店餐饮销售或高端会所销售经验者优先考虑; 5、工作积极主动,具备团队协作意识。
  • 店长

    6千-1.2万
    西安 | 2年以上 | 学历不限
    中式快餐 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】  1、全面负责门店日常运营管理工作,包括人员调配、排班考勤、服务标准执行等,确保门店高效运转;  2、制定并落实门店销售目标及经营计划,定期分析经营数据,提出改进方案,提升门店业绩; 3、监督门店食品安全、卫生标准及操作流程的执行,确保符合公司及行业规范;   4、负责门店员工培训、考核及团队建设,提升员工专业技能与服务意识;   5、处理顾客投诉及突发事件,维护门店形象与顾客满意度;   6、控制门店成本,优化库存管理,减少损耗,提高利润率;   7、执行公司营销策略,策划并实施门店促销活动,提升品牌影响力;  8、与总部保持良好沟通,及时反馈门店运营情况及市场动态。   【岗位要求】   1、2年以上餐饮行业管理工作经验,有连锁餐饮门店管理经验者优先;   2、熟悉餐饮运营流程,具备较强的门店管理、团队领导及数据分析能力;  3、具备优秀的沟通协调能力,能有效处理员工关系及顾客问题;  4、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能灵活应对突发状况;   5、工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力和结果导向意识;   6、对市场趋势敏感,具备一定的营销策划及成本控制能力。
  • 全国 | 5年以上 | 本科
    • 全球80家
    • 度假村酒店
    • 一价全包
    • 海外工作机会
    • 每年轮换酒店
    • 多元化团队
    • 员工全球免费
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    Main missions  1.Ensure the quality of welcome and services provided to the groups, with his/her perfect knowledge of the Village. 2.Ensure the follow-up of the groups’ programmes and the fair application of the contract’s articles. 3.Be the main contact between the Village and the Client Company. 4.Manage and train his/her team. 5.Ensure the operations’ economic and qualitative results. 6.Implement dynamic local sales to groups to optimize his/her financial objectives.   MANAGE THE TEAM 1.Train and make sure that his/her direct staff members also pass on training 2.Work out the team’s work schedule, distribute tasks,in compliance with local and Club Med’s regulations 3.Participate and make sure that the team participates to the village life (according to the groups’ schedule) 4.Lead, motivate and guide the GOs and GEs in his/her department, during weekly meetings 5.Carry out the team’s individual assessments and identify potentials 6.Decide and discuss sanctions for faults observed, jointly with the Human Resources 7.Participate to weekly operation meetings with the Hotel Department   MANAGE THE CLUB MED BUSINESS ACTIVITY 1.Carry out the implementation of the programmes for the eductours or internal seminars and spotting trips 2.Be liable for the inventory (beginning and end of season) of Club Med Business premises and equipment 3.Prepare the investment/renovation/maintenance requests for the following season 4.Draft the end of season results and report and do the filing 5.Ensure compliance with the budget and end of month realizations 6.Account for economic results 7.Be aware and be known of local competitors   GENERATE DYNAMIC SALES (if no sales team in the Village) 1.Be able to identify and qualify local companies’ potential 2.Design a sales offer adapted to the Village 3.Respond to local requests and develop local turnover 4.Negotiate and lead sales 5.Participate to local exhibitions and events in connection with the promotion of Club Med Business 6.Monitor the payment of deposits and carry out local invoicing 7.Carry out the assessment of groups sold locally Requirements: 1. Specific colleague course or above 2. Good English spoken and writing 3. Experience in the same postion at least one year 4. Accpet work 6 days a week
  • 美容导师

    1万-1.5万
    西安 | 1年以上 | 中专
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责在合作的美容院推广公司的艾灸产品、口服产品销售和培训工作 2、定期为合作美容院提供专业技术指导,解决产品使用过程中的问题 3、参与制定并执行区域市场推广计划,达成销售目标 6、维护现有客户关系,建立长期稳定的合作关系 【岗位要求】 1、热爱美业,对养生艾灸有浓厚兴趣,愿意长期从事美业工作 2、具备良好的沟通表达能力及服务意识,能适应短期出差 3、学习能力强,能快速掌握公司产品知识及专业技术 4、有团队协作精神,工作积极主动,责任心强 5、有美容行业相关经验或持有美容师资格证书者优先 6、形象气质佳,具备一定的抗压能力
  • 美导老师

    1万-1.5万
    西安 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、女士优先,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差; 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 西安 | 1年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、根据公司提供的客户资源,和全国各地的美业机构进行高端明星网红火爆项目的对接洽谈。 2、维护老客户进行转介绍,拓宽渠道。 3,有美容行业经验最好,没有经验公司提供深度培养,从小白到资深只要你愿意学习,公司竭力培养。 岗位要求: 1、销售相关工作经验,普通话标准,有一定语言组织能力和沟通能力。 2、有较强的销售能力和学习能力,能快速接受新的知识,适应新环境。 3、有强烈的赚钱欲望,执行力和抗压能力,想在美业方向长期发展。 4,对自己要求高,对工作认真负责,公司提供非常大的晋升空间,共同发展。 5,不用外出,坐班,敢于挑战高薪,熟练后月入轻松过万,上不封顶,收入多少取决于个人工作态度和努力。 备注:有无经验均可,前期有培训,有经验丰富的员工带,工作简单,每天就是打打电话,聊聊微信,收入行业前端。 工作时间: 上午9:30 - 12:30,下午14:00 -18:30无加班 发展方向: 初级商务——商务主管——商务总监——分公司总经理 工作福利: 1.底薪5000,15%行业高提成加奖金。 2.周末单休,法定节假日正常休假 3.管理层无责底薪5000起,团队总业绩5%。 4.员工加入公司满三年公司提供30万以内购车补助30%。满五年公司提供100万以内购房补助30%。 5.员工生日福利,生日蛋糕,生日礼品应有尽有。 6.工作期间水果零食下午茶,累了就吃吃喝喝很惬意。 7.团建娱乐吃饭唱歌每月一次,半年一次省内游,一年一次省外游,可以带家属。 8.不定期组织助农助贫助学活动,让员工更有社会价值。 9.优秀员工公司组织对员工父母慰问,慰问金发放。 10.公司辅助员工快速开单,以资金报销形式,如买奶茶,发红包,买水果,送礼品等。 11.业绩优异者公司赠送员工价值6000-******的美容项目保养福利 备注:凡是到公司面试的小伙伴,公司报销来回地铁公交费用。
  • 西安 | 1年以上 | 中专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 加班补助,饭补,话补
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1:传播公司文化,培训产品专业知识及手法操作。 2:  制定每月销售目标,并分解达成路径。 3:辅导加盟店做品项规划、促销及店务经营。 4:   大客户的服务和客情维护。 美容导师 任职资格: 1:大专以上学历或美容学校毕业过实习期,具备中医美容、养生、女性私密专业知识。 2:年龄18-30岁,亲和力强、自信、自律、乐观、激情、感恩。 3:两年以上美容师或1年以上导师从业经验。会手法和仪器操作,会培训产品专业和操作流程,会运用基础的办公软件。 4:良好的语言表达能力,适应环境能力强,流畅的培训能力,执行力强,自我情绪管理和抗压能力强。 5:热爱美容行业,有梦想。
  • 西安 | 1年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 加班补助,饭补,话补
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1:传播公司文化,培训产品专业知识及手法操作。 2:  制定每月销售目标,并分解达成路径。 3:辅导加盟店做品项规划、促销及店务经营。 4:   大客户的服务和客情维护。 美容导师 任职资格: 1:大专以上学历或美容学校毕业过实习期,具备中医美容、养生、女性私密专业知识。 2:年龄18-30岁,亲和力强、自信、自律、乐观、激情、感恩。 3:两年以上美容师或1年以上导师从业经验。会手法和仪器操作,会培训产品专业和操作流程,会运用基础的办公软件。 4:良好的语言表达能力,适应环境能力强,流畅的培训能力,执行力强,自我情绪管理和抗压能力强。 5:热爱美容行业,有梦想。
  • 西安 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 售后总监

    1万-1.5万
    西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 美容导师

    1万-1.5万
    西安 | 1年以上 | 中专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 加班补助,饭补,话补
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1:传播公司文化,培训产品专业知识及手法操作。 2:  制定每月销售目标,并分解达成路径。 3:辅导加盟店做品项规划、促销及店务经营。 4:   大客户的服务和客情维护。 美容导师 任职资格: 1:大专以上学历或美容学校毕业过实习期,具备中医美容、养生、女性私密专业知识。 2:年龄18-30岁,亲和力强、自信、自律、乐观、激情、感恩。 3:两年以上美容师或1年以上导师从业经验。会手法和仪器操作,会培训产品专业和操作流程,会运用基础的办公软件。 4:良好的语言表达能力,适应环境能力强,流畅的培训能力,执行力强,自我情绪管理和抗压能力强。 5:热爱美容行业,有梦想。
  • 市场总监

    1万-1.5万
    西安 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展; 2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标; 3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划; 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据; 职位要求: 1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场,有良好的大型美容网络关系; 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标; 3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。  2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有3年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、公司品牌特色有效,市场需求大,易开发,踏实肯干必有收获
  • 中医美容师

    1万-1.5万
    陕西 | 3年以上 | 中专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 负责根据客人的身体及皮肤状态,遵从养生顾问的保健建议来开发和执行客人的养生保健计划,令客人养生保健的效果达到最佳。 职位要求: 1、要求掌握有关皮肤的医学常识、生活美容和经络美容等基本知识和技能,懂得运用中医知识来为顾客进行身体健康的调理,缓解身体的亚健康状态; 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法; 4、吃苦耐劳,具备良好语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 公司地址:草场坡翡翠明珠五号楼一单元1601室; 咨询电话:029-85427450。 薪资=底薪+提成+餐补+交补+话补+工龄奖 全员享受福利:带薪婚假、丧假、产假、年假、和社保等。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    工作职责:Position Summary职位概述To support the overall strategic management of the hotel by establishing effective working relationships with senior colleagues, in particular the General Manager, Director of Operations, Director of Finance and Director of Human Resources. Provides support and advice to the General Manager in strategic planning and overall business goals relating to Business Development issues of the brand and the hotel.Protects and guards Corporate standards, Brand integrity and Hotel image.通过与酒店总经理,营运总监,财务总监和人力资源总监建立高效的工作关系去实施酒店的总体管理战略。在与市场销售有关的酒店战略计划和总体经营目标方面,向总经理提供建议和支持,树立酒店良好的品牌形象。维护集团的标准、品牌的一致性和酒店的形象。1. 为总经理提供专业的咨询及行政上的支持。2. 参与开拓和实施饭店和部门的政策规定。3. 制定开拓市场销售战略和促销计划。4. 督导和协助市场销售计划的进展和实施。5. 为商务发展部设定清晰的工作目标,实施员工个人技能的发展,业绩的复核训导和培训。6. 监督和评估当前发起的市场销售活动以及市场动态。7. 统筹酒店内所有的市场商务工作活动。8. 管理部门内部的运作,保证部门设施完备,运行正常。9. 进行市场调查。10. 为酒店设立价格策略和销售目标。11. 管理特别项目及其他相关的生意。12. 确保高效利用部门资源。13. 确保发展、更新及保留酒店宣传材料。14. 管理部门内部人力资源,包括选择招聘人员,培训部门员工,团队建设,员工表现评估等。15. 管理部门内部人力资源,包括选择招聘人员,培训部门员工,团队建设,员工表现评估等。16. 确保部门员工明确所赋予的职责。17. 在部门或酒店的利益受到危害时,立即采取纠正错误的措施。18. 确保员工熟悉安全,急救及遇火警逃生程序。19. 确保所有设备正常运作。20. 管理客户关系及服务,包括客户需求、产品服务知识,销售的有效性交流技巧及客户反馈信息。21. 管理部门开支和预算。22. 准备部门每月相关开支的预测,并在预定日期上交给酒店。23. 密切注视客户的活动,必要时予以调整。24. 按照酒店政策控制部门成本,避免浪费。25. 确保所有与系统相关的收益数据都保持精确性并完全遵照希尔顿国际标准。26. 确保部门员工遵守酒店的程序及规定。27. 确保部门文件,及相关资料的存档。28. 通过与总部的联系,确保所有商业发展部活动的顺利完成。29. 保持与集团内各营业部门的沟通,最大限度拓展销售机会。30. 在海内外社会各有关行业推广酒店。31. 参与希尔顿集团发起的销售活动。32. 针对目标市场组织促销旅行。33. 在海内外目标市场,保持良好的关系和沟通。34. 搜索,建立,在获得同意后执行,监督年度收益计划,并在必要时更新。35. 确保所有与系统相关的收益数据都保持精确性并完全遵照希尔顿国际标准。36. 根据酒店、行业和公司的指引,回应需求、进行调整,执行任何合理的任务及额外职责。37. 坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。38. 确保员工充分的理解并遵守员工手册内容。39. 如有必要 ,该部门有权更改或补充该职位描述。40. 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。任职资格:1. 具备设立最适合饭店的总体营业目标及行动方案的能力。2. 具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。3. 具备高效地推广和将品牌定位在理想的水平的能力。4. 具备管理营业部的能力。5. 具备协助总经理和管理层达到酒店总体经营目标的能力。6. 掌握政治,经济和社会方面的知识及市场趋势。7. 具有良好的沟通技巧。8. 具有领导,指导和发展员工的能力。9. 具备处理危机的知识和能力。 10. 良好组织及展示技巧。11. 具有以身作则的能力。
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