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销售岗

1.5万-1.7万

深圳 | 经验不限 | 大专

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包住、自助餐
员工生日礼物
年终绩效奖
人性化管理
员工活动

深圳市五洲宾馆集团有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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招聘集团旗下酒管公司岗位【业绩支持岗（经理）】工作职责：工作职责： 1.负责收集、汇总、整理运营数据，进行数据统计和报表制作，为业务运营分析提供数据支持。 2.快速响应并整理细化业务侧的数据需求，为产品改进和运营管理提供数据支持，提出合理化建议。 3.定期输出周、月、季报等日常业绩分析报告，跟踪产品体验和业务运营情况，对异常数据进行深入分析。 4.定期进行销售数据分析复盘，评估销售方案、渠道和促销活动的效果，制定优化策略。 5.对接财务侧及业务侧的数据需求，提供数据标准、数据口径等方面的支持和优化建议。 6.负责直销渠道预订体验调研与需求梳理，不断完善直销渠道功能、UI、信息展示及用户预订体验。 7.协助部门负责人与境内外OTA渠道进行商务沟通谈判，建立合作框架规划，制定相应管理机制。 8.负责分销渠道运营数据的定期收集与监测，按周、月、季度进行回顾与梳理，输出运营分析和提升报告。 9.负责与单体酒店及分销渠道对接，处理单体酒店及渠道反馈的各类问题。 10.负责维护已经达成合作的外部渠道合作关系，深挖渠道优质资源，提升渠道业绩产出。任职条件： 1.大学专科及以上。 2.有国有企业、集团化公司、酒店行业相关工作经验者优先。

物业主管

6千-7千

万宁 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
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带薪年假
岗位晋升
领导好
美女多
帅哥多
包吃包住
人性化管理

中旅逐浪

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店物业日常运营管理，确保各项设施设备正常运行，维护良好的物业环境 2、制定并执行物业维护计划，定期检查公共区域、客房及设备状况，及时处理报修问题 3、监督外包保洁、安保、工程等第三方服务团队的工作质量，确保服务标准符合酒店要求 4、负责物业预算编制及成本控制，合理管控维修耗材及设备采购支出 5、处理客户关于物业服务的投诉与建议，制定改进措施并跟进落实 6、组织消防安全检查及应急预案演练，确保符合行业安全规范 7、协调处理突发事件，及时上报重大物业问题并跟进解决【岗位要求】 1、大专及以上学历，物业管理、酒店管理、工程管理等相关专业优先 2、2年以上星级酒店或高端物业项目管理经验，熟悉酒店运营流程 3、具备较强的设备维护知识，了解水电、空调、消防等系统基本原理 4、优秀的团队管理能力，能有效协调内外部资源完成工作任务 5、持有物业管理上岗证或工程类相关资格证书者优先考虑 6、年龄24-35岁，身体健康，能适应弹性工作安排 7、具备较强的抗压能力和突发事件处理能力，工作细致认真

线下渠道销售主管

6千-7千

万宁 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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领导好
美女多
帅哥多
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中旅逐浪

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责线下销售渠道的开发与维护，包括但不限于旅行社、企业客户、会议团队等合作方的拓展与管理； 2、制定并执行销售计划，完成公司下达的销售任务及业绩指标； 3、定期拜访客户，了解市场需求及反馈，维护良好的客户关系； 4、协助策划并执行线下推广活动，提升品牌曝光度及市场占有率； 5、收集市场竞品信息，分析行业动态，为公司销售策略调整提供依据； 6、协调内外部资源，确保客户需求得到及时响应与解决； 7、完成销售数据统计与分析，定期提交销售报告及改进建议。【岗位要求】 1、大专及以上学历，市场营销、酒店管理、商务管理等相关专业优先； 2、2年以上销售相关工作经验，有酒店、旅游行业销售经验者优先； 3、具备较强的市场开拓能力及客户谈判技巧，能独立完成销售目标； 4、性格外向，沟通表达能力强，具备良好的团队协作精神； 5、年龄18-35岁，能适应短期出差及高强度工作压力； 6、熟练使用Office办公软件，具备基本的数据分析能力； 7、对酒店行业有热情，具备较强的抗压能力及目标导向意识。

宴会销售副总监

8千-9千

徐州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
技能培训
岗位晋升
发展空间大
提供食宿
夜班补贴
人性化管理
美女帅哥多
风景如画

徐州伊敦康得思酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责/职位描述岗位职责 1.确保随时为客人提供最高质量的服务和产品; 2.密切监测客户所带收入和产量。及时调整策略，程序和客户涵盖范围以实现计划目标； 3.分析市场趋势。一起和市场销售总监规划及执行实施方案以提高市场占有率； 4.负责团队的宴会及房间产量以及质量控制； 5.发展一贯的客户关系。如有必要参与有助于建立客户关系的商务拜访； 6.准备每月团队的宴会销售预测和房间产量预测； 7.回顾直接竞争对手和市场变化。确保宴会销售部对在任何时候如何应付变化和竞争对手的行动谙熟于胸； 8.确保本部门及其它部门有效紧密的沟通和良好的工作关系。岗位要求 1.5年及以上酒店销售及相关工作经验； 2.中英文流利； 3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力； 4.工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维。

美工

4.5千-6千

台州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
月休八天

台州仙居铂尔曼酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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创造、执行酒店促销材料、周边产品、主题装饰和其他基于分配任务规范的项目的设计理念。使用可用于印刷制作的照片进行各类设计，熟练运用台式印刷系统。设计和生产标志、宴会海报、横幅、背景板和装饰。确保所有酒店的设计作品如酒店品牌、颜色、规范和集团标准保持一致。确保工作时间安排合理，在截止日期前完成工作。创建设计、摄影、书籍、参考资料、标准色的资料库以方便参考。确保台式印刷系统的正常运行和保养。策划美术用品的采购、纸张的存货情况及监督纸张的使用。书刊图片的维护及文件系统的设计。与集团网络市场合作确保希尔顿逸林酒店主页保持信息及时更断。 · 设计类相关专业毕业，有同岗位工作经验者优先 · 掌握印刷品相关的知识 · 了解装潢、工艺美术等方面的专门知识，掌握广告宣传及美术知识，具有较强的主体审美能力 · 掌握手绘设计 · 沟通协调能力强，具备良好的团队素质 · 具备苹果电脑系统等专业设计软件操作知识 · 有拍摄经验的优先

宾客关系经理

6千-9千

厦门 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

坊间行舍（厦门）旅游科技开发有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

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*工作地点：鼓浪屿 *工作内容描述： 1. 主责整理、更新客史资料，检查GRO日常接待流程的规范性，清理部门各项相关报表； 2. 代表酒店接送VIP客人，保证部门提供优质、个性化服务； 3. 负责处理宾客投诉，提高部门解决客诉的能力，有效降低酒店客诉率； 4. 制定部门培训计划，完成部门人员培训和评估； 5. 做好部门月度数据汇总工作，积极思考对部门和酒店有利的建议，提高部门服务水平； 6. 熟悉财产安全、紧急救护、火警等处理流程，带领GRO保障酒店正常运营； 7. 熟悉本岗位工作标准及流程，维持对酒店相关信息的高度了解； 8. 负责召集和主持部门会议，安排部门人员工作，使部门效益最大化； 9. 加强与其他各部门的信息沟通，协调对客服务的各项工作。 *胜任能力要求： 1. 同岗位1-3年工作经验； 2. 良好的英语能力、管理技能； 3. 理解力强、工作细致，有条理，效率高； 4. 具有较强的沟通协调能力和组织能力； 5. 具备专项优化能力，可以独立完成方案的优化及实施； 6. 熟悉GSM工作标准及程序，掌握宾客关系工作知识并且熟悉GRO日常工作。

财务主管/经理

8千-1万

河源 | 3年以上 | 大专

五险一金
带薪年假
包吃包住
节日礼物

河源春沐源旅游文化有限公司

其他景区 | 500-999人

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岗位职责 1、‌预算编制与监控‌：与业务部门共同制定月度、年度预算，并在执行过程中进行持续监控和调整，确保预算的合理性和有效性。 2、‌财务分析‌：定期进行财务分析，包括收入成本分析、盈利能力分析、现金流管理等，为管理层提供决策依据。 3、‌成本控制与优化‌：识别成本节约机会，提出并实施成本控制措施，优化资源配置，提高运营效率。 4、‌业务支持与协作‌：深入了解业务运营模式，划小经营单元，推行阿米巴，为业务部门提供财务培训和支持，促进业务与财务的顺畅沟通与合作。岗位要求 1、本科及以上学历，财务相关专业。具备‌扎实的财务专业知识‌：包括会计、财务管理、税务、审计等方面的知识。 2、‌跨部门沟通能力‌：需要具备较强的沟通能力，能够与不同部门进行有效沟通。 3、‌系统搭建和分析能力‌：建立业务模型、分析预测的能力，优化业务流程，提高业务部门的工作效率。 4、办公软件操作能力：熟练运用EXCLE、PPT，熟悉财务软件、酒店行业系统软件。如金蝶、西软。 5、三年以上酒店餐饮行业、文旅行业财务工作经验。

财务主管

8千-1万

河源 | 经验不限 | 学历不限

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河源春沐源旅游文化有限公司

其他景区 | 500-999人

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岗位职责 1、‌预算编制与监控‌：与业务部门共同制定月度、年度预算，并在执行过程中进行持续监控和调整，确保预算的合理性和有效性。 2、‌财务分析‌：定期进行财务分析，包括收入成本分析、盈利能力分析、现金流管理等，为管理层提供决策依据。 3、‌成本控制与优化‌：识别成本节约机会，提出并实施成本控制措施，优化资源配置，提高运营效率。 4、‌业务支持与协作‌：深入了解业务运营模式，划小经营单元，推行阿米巴，为业务部门提供财务培训和支持，促进业务与财务的顺畅沟通与合作。岗位要求 1、本科及以上学历，财务相关专业。具备‌扎实的财务专业知识‌：包括会计、财务管理、税务、审计等方面的知识。 2、‌跨部门沟通能力‌：需要具备较强的沟通能力，能够与不同部门进行有效沟通。 3、‌系统搭建和分析能力‌：建立业务模型、分析预测的能力，优化业务流程，提高业务部门的工作效率。 4、办公软件操作能力：熟练运用EXCLE、PPT，熟悉财务软件、酒店行业系统软件。如金蝶、西软。 5、三年以上酒店餐饮行业、文旅行业财务工作经验。

川菜小吃厨师

7千-1万

河源 | 经验不限 | 学历不限

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河源春沐源旅游文化有限公司

其他景区 | 500-999人

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岗位职责：要求会做川味小吃，熟悉包龙抄手、烹饪夫妻肺片、烹饪担担面、烹饪钵钵鸡、烹饪老妈蹄花；任职要求方：年龄在30岁以上，身体健康，无重大传染性疾病和突发性疾病。具有良好的厨师素养和对厨师岗位的热爱。拥有做菜基本功，了解原料知识和调味品知识，以及各种烹调方法。有大型酒店餐饮部、大型川菜餐饮企业中餐宴席制作工作经验者优先。

平面设计

8千-1万

河源 | 1年以上 | 大专 | 提供住

五险一金
带薪年假
包吃包住
节日礼物

河源春沐源旅游文化有限公司

其他景区 | 500-999人

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【岗位职责】 1、参与公司创意策略的研讨和制定，负责品牌的平面设计； 2、负责公司新媒体矩阵、网站推广的设计美化及创意性工作，可独立完成各类设计工作； 3、配合市场所需设计各海报，X展架，各宣传画册等。 4、负责新品彩盒外包装设计。 5、美术、平面设计相关专业，根据项目要求收集相关产品讯息，进行产品外观设计，包含概念构思表达，产品创意、效果图、色彩渲染搭配。【岗位要求】 1、平面设计、视觉设计等相关专业以上学历； 2、熟练运用PS、AI软件，了解UI软件界面； 3、懂印刷工艺、有设计到成品全过程跟踪经验； 4、有创意、具备独立完成线上线下的设计的能力。

营销经理

7千-1万

佛山 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
节日礼物
人性化管理
技能培训
五险
宿舍补贴

佛山市顺德区泷居酒店服务有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责负责顺德区域酒店网络品牌形象维护；营销活动策划以及线下营销活动执行岗位要求要求酒店行业工作经验；新媒体运营经验优先考虑。

销售经理

8千-1万

济南 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
五险

济南商河希尔顿惠庭酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 10、主动参与，完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务【岗位要求】 1、女士优先，具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中，英文读写能力。 7、良好的电脑技能。 8、良好的人际交往和沟通技巧，抗压性强。 9、独立工作和团队工作的能力。

融合菜厨师

7千-9千

邢台 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
领导好
年度旅游

邢台荣盛旅游发展有限公司阿尔卡迪亚国际度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.负责烹调制作，增加菜品种类。 2.计划用料，精工细作，提高烹调技术，改善制作方法，做到色、香、味俱佳。 3.协助厨师长做好工作。 4.完成领导临时交办的其他任务。

销售/宴会销售副总监 Sales ASSIT Director/Catering Director

1万-1.5万

苏州 | 2年以上 | 大专

人性化管理
周末双休
管理规范
包吃包住
五险一金
员工生日礼物
带薪年假
岗位晋升

Club Med地中海白日方舟·太仓度假村

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.对宴会销售部份提出计划及实施提前销售，将对生意有发展的新思路及潜力区/公司报告给宴会销售总监。 2.确保宴会及会议统筹团队工作完全符合截至日期及会议预定政策的要求 3.与运营部门紧密合作，在产品及服务提高方面分享新思路。 4.与在酒店内举办的重要会议组织者进行会前会后见面以了解市场趋势，需求及他们的期望。 5.参与对酒店生意影响重要的团队及会议活动或市场销售总监指导的活动。 6.与销售团队合作完成并更新同城宴会会议信息，包括宴会布展，会议及其他可能影响酒店生意的大型社会活动，并与宴会团队分享相应的信息。 7.建立及维护潜在客户数据，并通过销售系统管理保证合适的公司活动文件数据。 8.协助宴会销售总监建立并执行市场计划，宴会收益战略策划及战略行动。 9.积极参加日常收益战略会议并完成相关宴会及会议统筹团队的工作。 10.确保宴会协议及会议相关需求和要求在系统内设置标准回复。 11.提供精确的宴会信息及会议预测，例如：14日会议总结，宴会会议订单及时发送给相关部门。 12.密切关注承包商、供应商，并确保提供客人高品质服务及专业的支持。 13.对已办会议分析评估以提高产品及服务。 14.确保宴会及会议统筹团队完全了解“特色会议”的本质及信息，文件例如报价书，合同，餐饮包价等文件标准信息。职位要求： 1.全日制大学本科（含）以上学历，酒店管理、英语、市场营销相关专业 2.在国际连锁酒店集团担任类似的工作岗位，至少具有2-3年的经验

电子商务经理

7千-9千

佛山 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
年度旅游
智能黑科技
六险一金
免费食宿
社区工会福利
集团发展机会
宠物友好

佛山南海万科瞻云酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责抖音、小红书等新媒体市场开发、客户维护和销售管理等工作； 2、负责产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标； 3、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户； 4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案； 5、协助品牌经理制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标； 6、半年以上B端销售经验或者有新媒体运营方面经验优先； 7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题； 8、汇总与协调货源需求计划，以及制定货源调配计划； 9、更新产品资料，整理归档； 10、有较好的语言沟通能力。【岗位要求】 1、对销售工作有较高的热情，热爱销售； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、具有销售经验者优先； 5、对抖音、小红书等新媒体矩阵有运营经验优先考虑。

培训经理 Training Manager

8千-9千

兰州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
每周双休
提供食宿
管理规范
岗位晋升
年底双薪
员工生日礼物
员工活动
技能培训

兰州凯悦酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.制定并完善酒店各项培训管理制度。 2.协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。 3.负责新员工的入职培训工作；外请人员来店培训的服务工作。 4.负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训。 5.收取各部门季度、月度培训计划、初审工作和协助各部门的培训指导。 6.协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。 7.编辑最新酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。 8.能按照运营部门的要求支持运营。岗位要求 1.专科以上学历，有相同岗位工作经验3-5年以上，有凯悦集团工作经历优先。 2.亲和力强，具有良好的沟通能力和协调能力。 3.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 3.能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。 4.具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识，有较强的抗压能力和试错能力。 5.熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。

生殖健康导师

1.5万-2万

上海 | 3年以上 | 学历不限

上海目妍医疗科技有限公司

中医/养生/保健 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的生殖健康咨询与指导服务，解答客户关于生殖健康的各类问题； 2、根据客户需求，制定个性化的生殖健康管理方案，并跟踪服务效果； 3、开展生殖健康知识讲座、培训及沙龙活动，提升客户健康意识； 4、协助公司研发和优化生殖健康相关产品及服务流程，提出专业建议； 5、维护客户关系，定期跟进客户健康状况，提供持续的健康支持； 6、完成公司安排的其他与生殖健康相关的专业工作。【岗位要求】 1、3年以上生殖健康、妇产科护理、健康管理或相关领域工作经验； 2、熟悉生殖健康知识及相关政策法规，具备扎实的专业理论基础； 3、具备优秀的沟通能力和服务意识，能够独立完成客户咨询与培训工作； 4、有较强的学习能力和责任心，能够适应行业动态变化； 5、具备团队协作精神，能够高效完成跨部门协作任务； 6、有健康管理师、生殖健康咨询师等相关资格证书者优先。

市场美导

1.5万-2万

上海 | 1年以上 | 学历不限

上海鸿滨医疗美容门诊部有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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1. 带教老师1v1带教， 2. 销冠月薪10万+，前top20% 6万+。50%3万工资 3. 晋升超快，只要你有能力3-12个月当总经理（公司有明确晋升制度）岗位职责： 1. 在市场部总监的领导下，负责完成店家团队的客户盘点，督导； 2. 下店卖卡，引导合作门店客户到院 (新客只要到院即拿200-400奖金每人，销冠月新客到访271人）； 3. 负责顾客的销售沟通、回访、客户关系维护、以及各项档案建立与维护。 4.不需要开发客户！不需要开发客户！不需要开发客户！ 5.拿钱到手软，就是辛苦点！ 6.晋升超快，只要你有能力3-12个月当总经理（公司有明确晋升制度），我们给你配团队！！！任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2. 年龄18-35岁，服务意识强； 3.从事美业，做过美导，化妆品厂家导师，医美市场咨询等岗位； 4. 能够承受工作压力，具有较强的适应能力和学习能力。

市场美导

1.5万-2万

上海 | 1年以上 | 学历不限

上海鸿滨医疗美容门诊部有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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1. 带教老师1v1带教， 2. 销冠月薪10万+，前top20% 6万+。50%3万工资 3. 晋升超快，只要你有能力3-12个月当总经理（公司有明确晋升制度）岗位职责： 1. 在市场部总监的领导下，负责完成店家团队的客户盘点，督导； 2. 下店卖卡，引导合作门店客户到院 (新客只要到院即拿200-400奖金每人，销冠月新客到访271人）； 3. 负责顾客的销售沟通、回访、客户关系维护、以及各项档案建立与维护。 4.不需要开发客户！不需要开发客户！不需要开发客户！ 5.拿钱到手软，就是辛苦点！ 6.晋升超快，只要你有能力3-12个月当总经理（公司有明确晋升制度），我们给你配团队！！！任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2. 年龄18-35岁，服务意识强； 3.从事美业，做过美导，化妆品厂家导师，医美市场咨询等岗位； 4. 能够承受工作压力，具有较强的适应能力和学习能力。

市场美导

1.5万-2万

上海 | 1年以上 | 学历不限

上海鸿滨医疗美容门诊部有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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1. 带教老师1v1带教， 2. 销冠月薪10万+，前top20% 6万+。50%3万工资 3. 晋升超快，只要你有能力3-12个月当总经理（公司有明确晋升制度）岗位职责： 1. 在市场部总监的领导下，负责完成店家团队的客户盘点，督导； 2. 下店卖卡，引导合作门店客户到院 (新客只要到院即拿200-400奖金每人，销冠月新客到访271人）； 3. 负责顾客的销售沟通、回访、客户关系维护、以及各项档案建立与维护。 4.不需要开发客户！不需要开发客户！不需要开发客户！ 5.拿钱到手软，就是辛苦点！ 6.晋升超快，只要你有能力3-12个月当总经理（公司有明确晋升制度），我们给你配团队！！！任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2. 年龄18-35岁，服务意识强； 3.从事美业，做过美导，化妆品厂家导师，医美市场咨询等岗位； 4. 能够承受工作压力，具有较强的适应能力和学习能力。

销售代表

1万-2万

深圳 | 2年以上 | 学历不限

年终奖
公积金
旅游
节假日福利
社保
带薪年假
公司产品福利
岗前培训

深圳德技创新实业有限公司.

其他 | 100-499人

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【职责内容】 1、公司提供展会和组建线上自媒体、新媒体平台、拜访等多个渠道发掘并追踪客户、积累客户资源； 2、与客户进行有效沟通了解客户需求寻找销售机会并完成销售业绩； 3、为客户提供主动、热情、满意、周到的服务； 4、与客户建立长久客情关系，确保服务延续性； 5、配合公司完成各项计划及销售业绩目标。 6、积极主动完成上级领导交待的临时工作。任职资格： 1、大专以及以上学历优先考虑，一年以上销售经验（本公司属于高新技术行业，新人有系统的培训，工作越久越吃香，本行业未来10年属于高速发展阶段） 2、有过美业、医美、器械、设备以及护肤化妆品销售经验者优先考虑，有客户资源、渠道资源的优先考虑； 3、有较强的学习、沟通能力； 4、具备良好的团队意识，承压能力、性格积极向上； 5、公司提供专业的培训，不断的完善员工的各项能力和素质，能综合的提升自己； 6、随着业绩增长，有成熟的激励和晋升机制，满足优秀者的晋升需求。薪酬福利 1、【福利待遇】：无责任底薪+奖金+餐补+出差报销+业务提成+五险一金+年假、婚假、产假等法定假期+每月每季度户外拓展/聚餐/旅游+公司年会+内训外训培训机会 2、【未来职业发展空间】：入职就安排系统培训+资深业务经理带领辅导开展工作，表现优秀者可直接晋升销售经理----团队管理---股权激励---平台合伙人。 3、公司发展稳健，团队气氛好，人性化管理、良好办公环境及和谐的工作关系。职位核心特点： 1、销售容易成交（德国科技产品，自有工厂售后服务团队和研发团队，具备市场竞争力）; 2、获得强关系高端人脉; 3、收入高（提成高，奖励多）; 4、提成持续性强（成交后，只要维护老客户关系就能一直有业绩）。

下店美导

1万-2万

苏州 | 经验不限 | 学历不限

分红
旅游
节假日福利
社保
提供交通费
公司产品福利
岗前培训
每月4天自由调休

香港尚美国际美容科技有限公司.

专业线厂家 | 100-499人

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【职责内容】岗位描述： 1、对合作美容院进行高科技仪器的专业知识和手法的培训； 2、协助店家进行活动前的宣传、邀约、铺垫； 3、根据店面实际情况，制定合理的活动方案，提升店内业绩； 4、市场同类信息收并反馈；职位要求： 1、年龄在18—35岁，能适应出差，吃苦耐劳，敬业爱岗； 2、五官端正，工作负责，有美容师或者美容导师从业经历优先； 3、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 4、热爱美容行业的培训工作，愿与公司品牌战略共同发展； 5、有培训及管理美容店相关经验优先，向往美业工作，无经验可公司培训。

化妆品工厂厂长

1.5万-2万

重庆-江北区 | 5年以上 | 本科

节假日福利
社保
星期日休息
提供住宿
公司产品福利
岗前培训
带薪年假
年终奖
旅游
提供饭餐

重庆科妍基因生物工程有限公司。

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】具备化妆品、化学、化工、生物、医学、药学、公共卫生或者食品等相关专业本科以上学历，具备化妆品质量安全相关专业和法规知识，并具有5年以上化妆品生产或者质量管理经验，承担产品质量安全管理和产品放行职责，确保质量管理体系有效运行，具体包括：（一）负责企业质量管理体系的建立和完善，确保企业活动符合本规范要求，定期向企业法定代表人报告质量管理体系运行情况；（二）负责所有与产品质量有关文件的审核；（三）负责产品质量安全问题的决策及有关文件的签发；（四）负责评估和批准产品配方、原料和生产工艺；（五）负责物料和产品的放行管理和具体审核工作；（六）负责物料供应商（含物料生产企业/物料经销商）的遴选、评估和批准；（七）负责委托生产、委托检验的评估和监督。（八）负责与产品质量相关的变更、自查、产品召回、不良反应监测、不合格品管理等活动；（九）确保质量标准、检验方法和其他质量管理规程有效实施；（十）确保完成必要的验证工作，审核和批准验证方案和报告；（十一）负责制定并实施生产质量管理相关的培训计划，确保员工经过必要的上岗前培训和继续培训；（十二）负责其他与产品质量有关的活动。

isee聘健康专家卖手

1.5万-2万

东莞 | 3年以上 | 高中

旅游
节假日福利
社保
提供饭餐
公司产品福利
岗前培训
提供食宿

i see健康定制.

美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人

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【职责内容】职责说明：为顾客调理身体健康，销售健康方案。职位要求： 1、有深厚医学功底，能为顾客进行有效的健康调理，或中医养生相关工作经验； 2、销售健康方案能力强； 3、能出差。

美容店长-高薪包吃包住

1.5万-2万

成都 | 3年以上 | 学历不限

年终奖
旅游
节假日福利
社保
带薪年假
提供饭餐
公司产品福利
岗前培训
包吃包住

360女子养生会所.

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】职责说明： 1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。 2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律。 6、督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。 8、定期培训员工，以提高服务素质。职位要求： 1、女士优先，年龄25岁-38岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力； 2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格； 3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干； 4、具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式； 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力； 6、有美容院管理经验者优先。上班时间：9:00-19:00，月休4天，包吃包住