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  • 客服

  • 前厅部经理

    1.5万-2万
    全国 | 经验不限 | 学历不限
    其他IT/互联网 | 1-49 人
    • 投递简历
    职位描述: 1.推荐酒店资源,牵头与酒店建立合作关系; 2.协助与酒店的沟通,谈判达成合同签订; 3.协调合作期间的问题。 任职要求: 1.具备酒店行业资源 2.具备良好的沟通协调能力。
  • 二锅

    5千-8千
    长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店二锅菜品的制作,确保出品质量符合酒店标准; 2、根据菜单要求,独立完成各类二锅菜品的备料、烹饪及装盘; 3、保持厨房工作区域的清洁卫生,遵守食品安全及操作规范; 4、协助厨师长进行菜品研发及成本控制,优化烹饪流程; 5、定期检查厨房设备的使用情况,确保设备正常运行; 6、配合团队完成其他临时安排的厨房工作任务。 【岗位要求】 1、具备二锅菜品制作经验,熟悉传统二锅烹饪技法; 2、对食材新鲜度及菜品口味有较高敏感度,注重细节; 3、能够适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力; 4、具有良好的团队合作意识,服从工作安排; 5、持有健康证,无不良从业记录; 6、热爱烹饪行业,愿意不断学习提升专业技能。
  • 株洲 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理协调宴会活动 检查员工到岗情况。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 岗位要求 有上进心及良好的沟通表达能力及情绪管控能力。 可以流利的用英语沟通。 可以独立的完成工作。 最少1年的宴会主管工作经验。 具有中西餐宴会服务知识。
  • 餐厅服务员

    3.2千-4千
    长沙 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    餐厅服务员招聘要求: 形象气质 - 五官端正,形象良好。身高一般有要求,女服务员160 - 170厘米左右,男服务员在170 - 180厘米左右。 - 穿着打扮整洁得体,符合五星级酒店的整体风格。 工作经验 - 有餐饮服务经验者优先,愿意学习的毕业生也可 专业知识 - 要熟悉餐厅菜品知识,包括菜品原料、烹饪方式、口味特色、营养成分等,能够为客人详细介绍。 - 了解基本的酒水知识,像葡萄酒的种类、产地、配餐建议等。 技能方面 - 具备良好的服务礼仪,如站姿、走姿、手势规范、微笑服务等。 - 有较强的语言表达能力,能够清晰、礼貌地与客人沟通交流。 - 要有一定的外语水平,能够用英语或其他常用外语进行基本的会话,因为会接待外国客人。 个人素质 - 有较强的服务意识,能够主动关注客人需求,提供周到的服务。 - 具备团队合作精神,和同事配合完成餐厅的接待工作。 - 有良好的抗压能力,能够在就餐高峰等忙碌时段高效地工作。
  • 业务经理

    1万-2万
    长沙 | 1年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责公司产品的开发及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、积极外出开发并拜访新老客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、有1-2年以上美容专业线市场开发工作经验,有一定资源者优先; 2、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、形象佳,人品好,不好高骛远,踏实上进; 4、具备市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,敢于面对压力和挑战,吃苦耐劳,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,适应出差。 福利待遇: 1、工资结构:底薪+提成+补助+绩效奖金+年终分红 2、工作满半年以上享受2险一金,满1年以上底薪增加200-1000 3、享受国家节假日 4、工资5000-15000元左右,根据工作经验及岗位有所调整。
  • 美容导师

    8千-2万
    长沙 | 1年以上 | 学历不限
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    • 投递简历
    工作内容: 1、跟进区域各店情况,维护店家客户,完成销售任务; 2、通过专业知识,培训各店产品知识、销售技巧、激励各店销售热情; 3、完成个人销售,协助各店完成每月活动促销。 职位要求: 1、女性较佳,有美容行业经验1年及以上; 2、有养生、面部护理专业知识者优先考虑; 3、若无美容行业经验,但有丰富销售经验者,可进行培训学习; 4、能接受不定时出差。 福利待遇: 1、工作时间:9:00-12:00 14:00-17:30 月休4天,灵活调休; 2、转正后购买社保,提供员工宿舍;
  • 外联专员

    7千-2万
    长沙 | 1年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、新客户前期进场谈判工作; 2、客户关系维护,活动期间的沟通协调等工作。 任职资格: 1、男士优先,20-36周岁,人品端正,形象良好; 2、从事过销售行业,美业业务开发者,有一定的美业资源者优先; 3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神; 4、能够接受出差; 工作时间:8:30~18:00
  • 代理经销商

    1.5万-2万
    长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 全面负责公司的日常管理工作。包括制定各部门的年度、季度、月度工作计划,并组织相关人员开展工作,保证目标的实现。 职位要求: 1、专业线护肤品五年以上市场经验,有成功案例; 2、具有对化妆品市场敏锐的洞察力以及企业发展规划、品牌推广能力; 3、善于应对市场的变化,能够带领团队完成指标业绩,在美容行业有骄人战绩,有独立运作一个或多个知名品牌的经历; 4、有卓越的领导才能和独特的个人魅力,具备强烈的责任心及敬业精神,具备较强的协调、公关能力和分析问题解决问题能力。
  • 培训老师

    1.5万-2万
    长沙 | 5年以上 | 高中
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责美容养生板块的手法、专业和用心服务流程的教学; 2、负责不断对美容养生项目进行升级更新; 3、负责推动公司常规卡项耗材的管理。 任职资格: 1、从事美容养身相关行业5年以上,3年以上美容养生技术培训、研发经验; 2、美容养生手法和专业基础扎实; 3、亲和力强、性格开朗、心态积极、爱钻研、认真、负责、用心、有耐心; 4、形象气质良好、有授课经验的优先; 5、面试环节将进行手法的实地测试 福利待遇: 1、美业内少有的一班制,无晚班; 2、包食宿; 3、购买五险; 4、法定假休息,有年休假、春节假和旅游假; 5、工作满一年且有小孩,在小孩未满18周岁前每月享有2天亲子假; 6、每月8次免费员工护理; 7、生日福利和传统节假日福利; 8、年收入不低于12万。
  • 卖手

    1.5万-2万
    长沙 | 3年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 1、跟随公司,高效执行,完成年度业绩目标; 2、遵守和传承公司企业文化; 3、支持团队成长; 任职要求: 1、有250平米以上连锁店面3年以上同岗位工作经验。 2、希望成为年度千万级月度百万级店面的优秀卖手。 3、有爱心、乐于付出、责任心强的25岁以上女性。 4、目标感强、有决心、自我要求高、心法正。 薪资福利: 1、年收入15-30万。 2、公司统一购买社保 3、每周休息一天,可分散休也可以连着休,所有法定节假日闭店休息,还有年休假。 4、每年2-3次旅游机会。 5、包食宿(提供中午工作餐),阿姨做的饭菜非常可口 6、每月8次免费员工护理(按单次价格计算超过5000元)。 7、中秋、端午、生日有福利。 8、女性在岗满一年已生育的员工,每月另享受亲子假2天。 9、上班时间8:20-5:45,提倡高效工作,抵制无效加班会议 10、目前长沙23家直营高端连锁专业店,未来还将持续增加店面,目标在长沙开始100家直营门店,如果自己有住处,可就近安排,工作地点可选择性高 11、基于公司的战略发展规划,该岗位持续招聘,不管是目前在职的还是待业的,对公司该岗位感兴趣的都欢迎留言哦··,对公司有更多更细的了解可以关注创始人抖音号美业老曾/真北团队
  • 大健康专家

    1.5万-2万
    长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责大健康项目管理和统筹; 2、负责高端顾客健康咨询和体检报告解读; 3、对集团门店员工进行健康专业知识培训; 4、负责大健康沙龙授课和大客户面诊; 岗位要求: 1、有丰富临床经验优先,医疗专业知识扎实; 2、熟悉大健康、细胞、血氧、私密抗衰等项目; 3、有丰富大客户健康咨询经验; 薪酬待遇:底薪1-2W+奖金,综合20W+
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责全院营销策划确保销售目标达成; 2、负责带领咨询团队专业和销售能力提升与目标达成; 3、负责渠道营销推广与培训; 岗位要求: 1、医美咨询3年以上经验; 2、有过团队管理经验2年以上; 3、擅长大客户销售和管理;
  • 长沙 | 2年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 带薪年假
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1、湖南省内出差,负责为美容店家、美容师、店长、高端客户等培训公司整形项目及产品信息; 2、根据客户需求,给顾客提供整形咨询,努力达成个人销售目标; 3、协助店家尽力开发新的终端顾客,促进销售。 任职要求: 1、形象好、气质佳,表达能力、洞察能力、抗压能力及责任心强; 2、有医美行业渠道市场咨询1年以上工作经验或有美业培训导师、专业卖手工作经验; 3、能接受省内出差,有理想、有拼搏精神,愿挑战高薪。 ps: 此岗位要求颜值!颜值!颜值!重要的事情说三遍,请投递简历附近照,谢谢! 【福利待遇】 包吃包住、缴纳社保、自由调休、工龄奖金、年终奖金、生日津贴、年节福利、员工活动、带薪年假、带薪婚假、岗前培训、内部竞聘等 【工作时间】 朝九晚五(可调休,当月几个周日休几天,法定节假日另休) 【面试地址】 长沙市天心区芙蓉南路529号永熙大厦3楼(湖南建工对面) 【地铁站点】 1号线友谊路站(4出口) 【联系方式】 人力资源部 周女士:180-7519-5552(微信同号)
  • 长沙 | 5年以上 | 高中
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 五险
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 【岗位职责】 1.负责代理商品牌小组的搭建与管理,制定年度、季度和年度业绩目标,带动品牌团队的业绩达成; 2.负责团队人员和美容院店的品牌、产品、技术和销售的培训,提升整体作战能力,完成团队销售指标; 3.负责制定全年度所辖区域的营销活动方案,踩准整年度营销节奏,并做好活动前、中、后期工作; 4.负责所辖区域市场的运营维护和门店开发工作; 5.树立公司品牌形象,带领团队进行品牌宣导与终端客户的运维; 6.市场同类产品信息收集及反馈; 【职位要求】 1.20-35周岁,高中及以上学历,形象气质良好; 2.3年以上美容行业相关经验,1年以上团队管理经验。有专业线和中高端护肤品销售经验优先录取; 3.具备独立销售、培训和坐诊能力,有良好的职业素养; 4.优秀的表达沟通能力,有责任心,不惧挑战,热爱美容健康行业; 5.能适应区域性出差;  【想要的我们全都有】 我们提供稳定、持续发展的平台, 我们寻找实力派的销售干将,加入我们成为合伙人!!  1.薪资待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+绩效+提成+年终奖+产品福利 ; 2.缴纳五险; 3.20天左右带薪年假(想去哪儿玩就去哪儿玩); 4.福利假期礼品礼金~孝亲基金、节假日福利、团建活动等等等;
  • 监控员

    4千-5千
    长沙 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1、遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、完成岗位工作任务,保障酒店、员工、客人的安全。 3、值守消防和监控设备,及时发现和处理各种报警。 4、发生火情时执行饭店的消防应急程序。 5、准确操作中控室的各种设备处置发生在饭店的紧急情况。 6、确保在规定的时限内完成工作。 岗位要求 1、持有消防设施操作证。 2、记录设备的报警信息,通知保安人员去确认。 3、发生火情时执行酒店的消防应急预案。 4、利用监控设备发现可疑情况和可疑人。 5、确认中控室的设备和其辅助设备处于良好工作状态。 6、妥善保管各部门寄存的钥匙,钥匙借领手续齐全。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责洗衣房的日常运营管理,确保布草、制服及客衣的洗涤、熨烫、整理等工作高效、高质量完成。 2、制定并执行洗衣房的工作流程、标准操作程序(SOP)及卫生安全规范,确保符合酒店行业标准和环保要求。 3、监督洗衣房设备的使用、维护及保养,协调工程部及时处理故障,确保设备正常运行。 4、管理洗衣房库存,包括洗涤剂、布草及耗材的采购、领用和盘点,控制成本并避免浪费。 5、培训、指导及考核洗衣房员工,提升团队专业技能和服务意识,确保人员配置合理且高效。 6、处理客户及部门对洗衣服务的特殊需求或投诉,及时解决问题并优化服务流程。 7、定期提交洗衣房运营报告,包括能耗分析、工作效率评估及改进建议。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理、纺织或相关专业优先,3年以上星级酒店洗衣房管理经验。 2、熟悉洗衣房设备操作(如工业洗衣机、烘干机、熨平机等)及洗涤化学用品特性,具备基本设备维护知识。 3、精通布草分类、洗涤工艺及质量标准,了解环保洗涤技术和行业发展趋势。 4、具备较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性,解决突发问题。 5、注重细节,责任心强,能适应高强度工作及轮班制度。 6、良好的沟通协调能力,能与各部门(如客房部、前厅部)高效协作。 7、持有相关职业资格证书(如洗涤技术培训证书)者优先。
  • 宾客关系经理

    4.6千-5.5千
    长沙 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、致力于关注和搜集客人喜爱的入住体验,为客人创造热情周到的服务,按照客人的预定或喜好安排房间; 2、抓住商机,用合理的方式提高酒店收入,确保客人感受到物有所值; 3、与员工有效的沟通,提供明确指示,关注员工的表现并给予激励。依相关程序培训、督导、评估、管理前厅部员工,根据需求进行人员调配; 4、确保信息的有效传递,尚未完成的事情逐一移交至有关人员,让宾客满意; 5、用敏锐的判断力和决断力解决客户的问题,采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,定期回访客人,确保客人对解决方法满意; 6、关注VIP及有特殊要求的预订,及时更新系统相关信息,确保VIP及团队预订的良好运作。 岗位要求: 1、3至5年相关工作经验者优先; 2、优越的数据理解性,执行力强; 3、良好的服务意识、组织管理与督导技能; 4、良好的抗压性,能适应高强度工作环境; 5、能有效的用英语沟通交流; 6、擅长于处理宾客服务,能快速有效的应对各种问题; 7、以较强的人际交往能力提高客人满意度。
  • 株洲 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪病假
    • 希尔顿大学
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、在整个工作过程中,始终保持高度的客户服务意识。 2、保持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。 3、能够积极的向客人及供应商推荐酒店的服务及设施。 4、熟悉掌握菜单及饮料单上的内容,并可以详细的给客人做出解释。 5、了解健康食品的要求,并可以给出适当的建议。
  • 株洲 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪病假
    • 希尔顿大学
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、检查餐厅当天预定,保证员工能够按照预定准备及正确摆台,做好相应的准备,并能致电确认预定。 2、确保所有员工提前了解换班详细安排。 3、以积极的态度为客人服务,协助各种合理要求,并对餐厅其他员工进行客人需求的培训。 4、在生意变化的基础上调整员工排班,做任何变化要确保餐饮部服务质量及财务预算。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.根据制定的销售策略和客房价格,与商务合作公司开展业务联系,代表酒店签署有关协议及合同。 2.制定计划,积极参与各类销售活动,对客户进行拜访,维护已有客户、开发新客户。 3.随时掌握竞争对手的市场信息供上级参考,以便上级了解市场。 4.通过外出拜访、电话问候等方式进行日常的营销活动,完成每日营销报告。  5.每月定期向部门提供有关客户的商务活动情况及竞争对手的经营情况,经常和客户联络,掌握市场情况,及时向上级提供客户的建议和意见,以提高服务和销售水平,以便调整酒店销售策略,加大销售力度。   6.协助、组织、参与酒店“VIP”接待活动。对重要宾客的接待,要认真接洽、详细记录,精心安排,并严格按照行动计划执行。 7.搜集客户资料,统计有关数据,建立、完善客户档案。 8.完成每月和每年的销售目标和指标。 9.做好应收账款的回收工作。 10.积极参加培训,发挥工作主动性,完成上级交办的其他工作。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.各类菜品的烹调制作,根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量。 2.严格遵守每个工作流程,妥善保管各种原材料,合理用料,降低消耗成本。 3.负责对专用工具、砧板、容器等消毒工作,同时也要保持冰柜、烤箱等清洁卫生。 4.检查每日餐后的原料消耗,及时申购、补充。 5.配合食品检验部抽查菜品及留样品种并进行化验,确保宾客食品的绝对安全。 岗位要求 1.为人正直,有责任心。 2.身体健康,能吃苦耐劳。 工作时间: 每天工作8小时,月休8天,包食宿。 面试时间:周一至周五的9:00-11:00,14:00-16:00。 酒店地址:长沙市芙蓉区芙蓉中路二段106号,可乘车至浏城桥或识字岭下车,到酒店从酒店后面的员工通道直接至人力资源部即可。如有疑问,请随时与我联系。(可乘9、11、102、122、130、308、311、348、406、707路到识字岭公交车站下车) 福利待遇:‍ 1、员工住宿:宿舍免费提供一全套床上用品,24小时冷热水,独立卫生间、洗衣机、冰箱、空调及Wifi。‍ 2、员工食堂:免费提供一日四餐(包括夜宵),水果。‍ 3、每月享有八天假期,工作满一年后享有七天以上有薪年假,最多可累加至15天。 4、每月按国家规定缴纳相关的社会保险(即养老、医疗、失业、工伤和生育保险),全年享有国家规定的法定节假日11天,每月不定期组织员工生日活动、员工生日会等,每季度和年度组织优秀员工评选等活动。 5、免费提供酒店相应的制服。 6、培训系统:入职培训-在岗技能培训-提升培训等,为未来升职做好充分的准备。 7、晋升空间…… 长沙芙蓉国温德姆至尊豪廷大酒店期待你的加入!
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责中餐厅的日常运营管理工作,包括人员排班、服务标准执行及质量控制; 2、制定并落实餐厅的销售计划及成本控制方案,确保完成经营指标; 3、监督食品出品质量及服务流程,及时处理客户投诉,提升顾客满意度; 4、负责中餐厅员工的专业技能培训及团队建设,提高整体服务水平; 5、协调厨房与前厅的工作衔接,优化运营效率; 6、定期分析经营数据,提出改进建议并推动执行; 7、维护餐厅设备设施,确保符合卫生及安全标准。 【岗位要求】 1、具备中餐厅管理经验,熟悉酒店餐饮运营流程及服务标准; 2、较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性; 3、良好的沟通协调能力,能妥善处理客户及内部关系; 4、具备成本控制意识及数据分析能力; 5、抗压能力强,能适应灵活的工作时间安排; 6、对长沙餐饮市场趋势敏感,有创新意识者优先。
  • 客房服务员

    3.5千-5千
    长沙 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 五险
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 1、按照既定标准和工作程序,对客房、走廊、布草房和餐具柜进行清洁,补充客用品。 2、及时、礼貌的完成上级指定的对客服务并满足客人的要求,向上级汇报酒店客房内的损坏或故障情况,保证设备的清洁和修缮。 3、按照酒店规范标准高质量完成每日客房卫生工作。 4、及时向上级汇报和上交与客人遗失物品。及时向上级汇报客人的投诉。 5、向上级汇报楼层里的反常行为和活动。 6、准确记录在划定的区域内的房间情况。 7、遵守酒店的健康、安全和卫生政策。 8、保持个人仪容和卫生标准,按要求参加会议和培训活动。 【岗位要求】 1、五官端正,身体健康; 2、有酒店客房保洁工作经历优先; 3、具有良好的服务意识和团队精神;
  • 西餐厅主管

    4.5千-6千
    长沙 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.根据预测、客人预定、团体餐预定及重要宾客的人数来安排工作。 2.做好现场管理,指挥带领员工做好餐前准备、餐中服务、餐后收尾工作,确保客人有良好的消费体验。 3.维护好宾客关系,建立维护客户联系群,处理宾客抱怨和投诉,力争客户满意。 4.带领团队做好销售推广,达成销售目标。 5.带领团队做好所辖区域的清洁卫生工作。 6.负责所辖区域设备设施资产的正确使用与维护管理。 7.做好团队建设工作,培训指导员工,确保团队稳定,员工积极向上,素质胜任岗位要求。 8.积极参与管理,提出建设性建议或意见,提高工作效率,促进销售,并达到增源节支的目的。 岗位要求 1.大专及以上学历。 2.2年以上5星级酒店同等工作经验。 3.熟练掌握西餐服务技能技巧。 4.熟悉西餐管理和食品营养卫生等方面的专业知识。 5.掌握团队管理知识,具备较好的领导力。
  • 客房服务员

    3千-3.5千
    长沙 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.     负责所分配的客房和服务区域的整洁 2.     当客房处于”请勿打扰”状态时,尊重客人的隐私 3.     尽可能地为客人提供帮助,响应客人的要求 4.     按照程序和标准打扫和补给客房 5.     随时保证客房钥匙的安全 6.     保持手推车的整洁和充分的补给 7.     维持所有的装备处于良好的工作状态 8.     保持布草房的整洁和井井有条 9.     向楼层主管汇报任何布草,家具,固定物或装置的丢失或损害 10.  向客房主管报告养护的不足 11.  按时穿戴正确的制服和铭牌 12.  随时提供有礼貌的和专业的服务 13.  与本部门和其它部门的同事保持良好的工作关系 14.  需要时提供开夜床服务 15.  为客户提供高质量的服务 16.  确保满足客人的需要和合理的要求 17.  寻找机会不断地改善服务质量 18.  采取恰当的方式解决客人的投诉 19.  促动饭店和万豪产品和服务的销售 20.  保持高水平的产品和服务的知识,以便为客人解释服务和便利设施并将这些服务和便利设施销售出去 21.  坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序 22.     坚持酒店的清洁和养护 23      保持维护所在工作区域的高度整洁 24.      完成你上级交待的其它任务 25.     确保所有部门运作达到集团标准 本岗位职责所陈述的职责单并未完全涵盖本岗位职员工作可能被指派执行的全部职责
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