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宴会销售经理

6千-8千

北京-丰台区 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
补充医疗保险

北京融通京丰宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、全面负责宴会和会议，展示会等的推销、预订工作； 2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准，制定宴会销售部规章制度并指挥实施； 3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作； 4、安排布置并督导下属人员的正常工作； 5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录，使之成为有效的工作程序和管理手段； 6、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调，共同议定宴会菜单及价格； 7、与其他部门沟通、协调、密切配合； 8、定期对下属进行绩效评估，按奖惩制度实施奖惩，并加强对员工的培训工作、提高员工素质。【岗位要求】 1、具有酒店宴会销售岗位工作经验，特别是包厢宴会的销售，能结合行业特点开展整体市场营销工作，有一定的客户积累，团队合作精神； 2、对宴会的组织及执行有丰富的经验； 3、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力； 4、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维。

销售经理

6千-8千

北京-丰台区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
补充医疗保险

北京融通京丰宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 10、主动参与，完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务【岗位要求】 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中，英文读写能力。 7、良好的电脑技能，至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。

GSM

6千-8千

深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

节日礼物
员工生日礼物
带薪年假
包吃包住
人性化管理
岗位晋升
管理规范
领导好
技能培训
五险一金

华住酒店管理（深圳）有限公司滨河大道分公司

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店日常运营管理，确保服务质量符合标准 2、监督前厅工作流程执行情况 3、处理客户投诉及突发事件，维护酒店声誉 4、制定并实施员工培训计划，提升团队专业能力 5、控制运营成本，完成月度经营指标6、协调各部门工作关系，优化运营效率【岗位要求】 1、大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先 2、3年以上星级酒店管理工作经验 3、熟悉酒店前厅运作流程及服务标准 4、具备优秀的团队管理能力和沟通协调能力 5、能适应倒班工作制，抗压能力强 6、年龄21-30岁，形象气质良好

销售经理

6千-8千

黄山 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

黄山紫阳烟雨度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、完成年度销售目标； 2、开拓和维护客户资源，包括旅行社、企业客户、会议团队等； 3、策划并实施酒店促销活动，提升客房及餐饮的销售业绩； 4、分析市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略； 5、协调酒店各部门，确保客户需求得到高效响应； 6、定期提交销售报告，反馈市场信息和客户意见。【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和客户管理经验； 2、良好的沟通协调能力，能够独立处理客户关系； 3、对酒店行业有基本了解，熟悉销售流程和技巧； 4、具备一定的数据分析能力，能够根据市场反馈优化销售策略； 5、工作积极主动，责任心强，能承受一定的工作压力； 6、有酒店销售经验者优先

高级销售经理

6千-8千

黄山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

黄山紫阳烟雨度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店整体销售策略的制定与执行，完成年度销售目标及利润指标； 2、开拓并维护高端客户资源，包括企业客户、旅行社、OTA平台及会议团队等，建立长期稳定的合作关系； 3、策划并组织实施酒店促销活动、套餐产品及定制化服务方案，提升酒店营收及品牌影响力； 4、协调酒店各部门资源，确保客户需求得到高效落实，提升客户满意度及复购率； 5、管理销售团队，制定绩效考核标准，培训并指导团队成员完成销售任务。【岗位要求】 1、具备优秀的市场洞察力及商务谈判能力，能独立开发高净值客户资源； 2、熟悉酒店行业销售模式及运营流程，对OTA平台、会展市场或大客户管理有实操经验者优先； 3、抗压能力强，适应快节奏工作环境，能接受阶段性出差或弹性工作安排； 5、对黄山本地旅游资源及高端服务市场有深刻理解者优先。

中餐厅主管/领班

6千-8千

南通 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

南通瑞鸿酒店管理有限公司

中式餐饮 | 50-99人

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【岗位职责】 1、全面负责中餐厅日常运营管理工作2、监督服务员工作质量，确保标准化服务流程执行 3、处理现场顾客投诉及突发事件，维护餐厅声誉 4、负责新员工培训及团队建设工作 5、检查餐厅卫生及食品安全标准落实情况 6、协助制定并执行餐厅营销活动方案【岗位要求】 1、中专及以上学历，酒店管理或餐饮相关专业优先 2、3年以上中高档中餐厅工作经验，1年以上管理经验 3、熟悉餐饮服务流程及成本控制方法 4、具备优秀的团队管理能力和客户服务意识 5、年龄20-31岁，身体健康，能适应弹性工作时间 6、普通话流利，具备基础的电脑操作能力

饼房主管

6千-8千

南通 | 5年以上 | 大专

南通瑞鸿酒店管理有限公司

中式餐饮 | 50-99人

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【岗位职责】 1、全面负责饼房日常运营管理，包括产品研发、生产计划制定及质量控制； 2、监督饼房卫生标准执行，确保符合食品安全及行业规范要求； 3、优化生产流程，控制原材料损耗，有效管理库存及成本预算； 4、负责饼房员工技能培训、排班调度及绩效考核管理； 5、根据市场需求开发新品，定期更新产品线并制定标准化配方； 6、协调与其他部门的工作对接，确保产品供应及时性； 7、处理饼房突发状况及客诉问题，提出改进方案。【岗位要求】 1、大专及以上学历，烘焙、食品科学或酒店管理相关专业优先； 2、5年以上高端酒店或西饼房工作经验，3年以上主管级管理经验； 3、精通各类西点、面包制作工艺及成本核算方法； 4、具备ISO22000/HACCP体系知识及食品安全管控能力； 5、熟练使用烘焙设备，能独立完成产品研发及技术指导； 6、较强的团队管理能力和突发事件处理能力； 7、持有国家职业资格（西式面点师二级及以上）证书者优先。

厨师

6千-8千

邢台 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

蚝火记

火锅/烧烤 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责餐厅各类菜品的烹饪制作，确保出品质量稳定、口味正宗； 2、根据菜单要求，高效完成备料、切配、烹调等工作，保证出餐速度； 3、严格遵守食品安全与卫生标准，保持操作区域及厨具清洁； 4、协助研发新菜品，优化现有菜谱，提升顾客满意度； 5、定期检查厨房设备运行状态，及时报修维护； 6、配合团队完成每日餐前准备及收尾工作。【岗位要求】 1、热爱餐饮行业，有一定经验，炒海鲜，家常菜，江湖菜 2、具备基础刀工和火候掌控能力，能独立完成常见菜式制作； 3、注重团队协作，服从厨房工作流程管理； 4、持有健康证，无食品行业从业禁忌疾病；

中餐厅主管/领班

6千-8千

青岛 | 经验不限 | 学历不限

青岛一番蟹一宴餐饮有限公司

自助式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责中餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务流程监督及现场协调，确保餐厅高效有序运转； 2、督导服务员执行标准化服务流程，处理突发客诉，提升顾客满意度； 3、协助店长制定销售目标，推动菜品推广及会员维护，完成月度经营指标； 4、检查餐厅设施设备维护状况，监督食品安全及环境卫生标准落实； 5、组织员工基础技能培训，定期评估团队表现并提出改进方案； 6、负责每日营业数据统计（如翻台率、客单价等），分析经营问题并反馈优化建议。【岗位要求】 1、具备餐饮行业服务或管理经验者优先，接受优秀应届生或转行者； 2、熟悉中餐服务流程及宴会接待标准，掌握基础成本控制方法； 3、执行力强，能适应早晚班及节假日排班，抗压能力良好； 4、具备基础办公软件操作能力（Excel/钉钉等），数据敏感者更佳； 5、性格开朗，擅长团队协作与跨部门沟通，有基层员工带教经验优先； 6、认同餐饮服务行业价值观，工作细致耐心，服务意识突出。

客房服务员

4千-8千

贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

青创物业管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责酒店客房的日常清洁与整理工作，确保房间达到公司卫生标准 2、及时补充客房用品（如毛巾、洗漱用品等），检查设施设备运行情况 3、处理客人提出的合理需求，提供基础客房服务 4、发现客房设备故障或异常情况及时上报维修 5、按照操作规范处理布草收发、分类及简单熨烫工作 6、协助完成公共区域的周期性深度清洁任务 7、遵守安全操作规程，正确使用清洁剂和工具【岗位要求】 1、身体健康，能适应站立工作及体力劳动 2、具备基础服务意识，礼貌待客 3、能接受排班制工作（含周末及节假日） 4、有酒店相关工作经验者优先，无经验可培训 5、能熟练使用清洁工具及设备 6、工作细致认真，有团队协作精神 7、无犯罪记录，需通过入职体检

客房服务员

6千-8千

北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

北京谭世信诚保洁有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人

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客房员保底15间房，超方10元一间，包吃包住，月休4天，工作8小时。计件月收入7000至10000元左右。法定节假日正常休息。招聘公区保洁，工资面议。招聘客房领班，工资面议。需要持健康证及无犯罪证明上岗联系电话13718067867微信同步工作地点，顺义区后沙峪地铁附近

美甲美睫师

6千-8千

西安 | 1年以上 | 学历不限

王哈哈美甲美睫

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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一、工作内容: 按照客户需求, 做好本职工作即可(做美甲，种睫毛) 二、工作要求 1、美甲经验一年以上优先; 2、有亲和力，性格活泼开朗，积极向上，学习能力强; 3、善于沟通，有一定审美，服务意识强; 4.根据客户需求的款式做出客户满意的款式; 三、上班时间早班:11:00-21:00 晚班:12:00-22:00 轮班制(月休根据自己申请时间) 四、工资: 五五分成，做1000提500做800提400，薪资 7000-14000，(月初发工资，从不拖欠) 五、工作形式:兼职，全职均可，客流多，看你个人能力，月入过万不是梦。六、福利老板事少，团队氛围好，上班轻松，过节有福利，不定期请高端下午茶，每天客户溢出，工资能拿多高看个人能力，月初发放工资，从不拖欠。目前有多家门店，有机会晋升店长或合伙人。

【宁德霞浦万枫】酒店前厅部副经理

6千-8千

福州 | 1年以上 | 大专

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理

福州晋安福朋喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。 3、使客房达到优秀出租率，获取优秀的客房收入。 4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。【岗位要求】 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语流利优先，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题 7、有万豪工作经验优先，会opera优先

美体师

7千-8千

上海-浦东新区 | 1年以上 | 学历不限

上海市浦东新区溪水美容店

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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招美容师美体师！有无工作经验均可，免费培训。以面部清洁和身体护理为主体。操作简单，工作轻松，小白也可快速上手，打破传统美业工资模式，以计件式提成模式计算工资。工作内容: 1.1分钟了解顾客面部肌肤特点，为顾客推荐合适的面目清洁项目。 2.掌握公司项目及特点，能够熟练的向顾客介绍。 4.做好客户服务，进行后期维护。 5.完成主管及店导分配的工作。工资待遇: 1.诚招有经验的美容美体师！保底两个月7000-7500（有良好的销售经验可以谈保底）轻松月入过万。 2.业绩超保底可按底薪3000-5000算！卡提10个点！面部手工8元-40元！身体手工40-100元！ 3.员工福利、生日蛋糕、各种业绩奖励！ 4.工作时间10:00到22:007.可提供包吃包住。不住也有房补。

美睫师

6千-8千

合肥 | 经验不限 | 学历不限

合肥市蜀山区曼妆美甲工作室

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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做好服务与美睫技术【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美睫服务，包括但不限于单根嫁接、开花嫁接、睫毛补种等； 2、根据顾客需求及眼部条件，设计合适的睫毛款式，并提供专业建议； 3、严格按照卫生标准操作，确保工具及工作环境的清洁与消毒； 4、维护客户关系，解答顾客咨询，跟踪服务效果并做好售后回访； 5、学习并掌握新的美睫技术及行业趋势，提升服务品质； 6、协助店内其他日常工作，如产品整理、客户预约安排等。【岗位要求】 1、对美睫行业有热情，愿意长期从事美睫技术工作； 2、具备良好的审美能力及沟通能力，能准确理解顾客需求； 3、注重细节，手法轻柔，确保操作过程安全舒适； 4、有责任心，遵守职业道德，维护客户隐私。

发型师

6千-8千

上海-奉贤区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住

上海市奉贤区付阳光理发店（个体工商户）

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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客量比较大，发型师一条龙服务

健康管理师

6千-8千

南京 | 1年以上 | 大专

五险一金
生日福利
节假日福利
带薪年假
团建聚餐
员工旅游
技能培训

四川安怡元悦健康管理有限公司

其它 | 50-99人

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岗位职责：（非医美诊所） 1.客户健康评估与咨询：接待客户，详细询问既往病史、过敏史、用药情况及医美项目需求，通过专业工具（如皮肤检测、体质评估）完成术前健康筛查，判断客户是否符合项目适配条件，规避医疗风险。 2.方案辅助与沟通：协助医生/咨询师为客户制定个性化医美及健康管理方案（如术后护理、皮肤养护、体态管理等），用通俗语言解读方案细节，解答客户关于健康风险、恢复周期等疑问，提升客户信任度。 3.术前术后健康管理：术前：指导客户完成术前准备（如停用特定药物、饮食禁忌、皮肤清洁等），确认客户签署健康告知书等文件。术后：为客户提供一对一康复指导（如伤口护理、防晒要点、饮食建议、作息规划），定期随访跟踪恢复情况，及时处理轻微术后反应，异常情况及时对接医生。 4.健康知识科普与档案管理：组织或参与客户健康科普活动（如术后护理讲座、皮肤养护沙龙），撰写科普文案；建立并完善客户健康档案，记录评估结果、项目信息、恢复数据及随访记录，确保档案完整可追溯。 5.内部协作与流程优化：配合医生、护士执行医美项目中的健康监测环节（如生命体征记录）；收集客户反馈，结合行业规范优化健康评估、术后管理等流程，提升服务专业性。任职资格： 1.大专及以上学历，医学相关专业（如护理学、预防医学、临床医学、医学美容技术等）、有细胞行业经验的优先。 2.资质要求：持有国家认可的健康管理师职业资格证书（三级及以上），或护士执业证、医师资格证等相关医疗资质证书者优先。 3.掌握人体解剖学、生理学、皮肤科学、营养学等基础医学知识，熟悉常见医美项目（如光电类、注射类、手术类）的健康风险与适配人群。 4.具备专业的健康评估能力，能独立完成客户病史采集、基础体征检测及风险预判；熟练操作皮肤检测仪等常见医美辅助设备。 5.具备良好的沟通表达能力，能将专业健康知识转化为客户易懂的语言，同时准确对接医生与客户，传递关键信息。 6.责任心强，细致严谨，对客户健康安全高度重视，有较强的风险防范意识。 7.亲和力强，有服务意识，能耐心解答客户疑问，缓解客户术前焦虑情绪。 8.了解医美行业动态与消费需求，具备一定抗压能力，能应对客户随访、突发健康咨询等多任务场景。 9.有1年及以上医美机构、健康管理公司或医疗行业相关工作经验者优先。

日审会计

7千-8千

金华 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
绩效奖金
法定三薪
加班补贴
年终奖
年度薪资调整

金华兰溪花间堂·静湖

有限服务中档酒店 | 50-99人

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【岗位职责】 1、审核酒店所有收入，控制内部招待及员工用餐。 2、审核每日现金收入报表。 3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、负责酒店运营部门收货、盘点确认。 6、每月ar及其他账务的核对及核销。 7、完成上级领导安排的其他酒店相关工作。【岗位要求】 1、大专学历，财务或相关专业。 2、酒店财务2年以上工作经验。 3、熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。 4、熟悉酒店财务与税收制度，能够全面掌控整套财务流程。 5、具有很强的财务，税务策划能力。 6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

便当店/快餐店店长

6千-8千

杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

技能培训
岗位晋升
员工生日礼物
管理规范
人性化管理
缴纳五险
带薪年假
包吃包住

浙江太平洋大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1. 运营管理： · 确保餐厅日常运营高效、顺畅，严格执行食品安全、质量与服务标准。 · 监督店内环境、设备维护及安全管理。 2. 团队建设： · 负责员工招募、排班、培训与绩效管理。 · 激励团队，营造积极向上的工作氛围，提升员工满意度与保留率。 3. 财务管控： · 负责达成餐厅销售、利润等预算目标。 · 精准管控人力、物料及能耗成本，负责库存管理与订货。 4. 顾客体验： · 保障卓越的顾客服务质量，及时处理客诉，提升顾客满意度与忠诚度。 · 维护餐厅在当地的品牌形象。 5. 行政与执行： · 执行公司政策与营销活动，完成各项行政报告与数据分析。

酒店财务经理

6千-8千

周口 | 经验不限 | 学历不限

技能培训
带薪年假
岗位晋升
人性化管理
员工家属日
员工生日活动
各种宠你
提供工作餐
提供宿舍
管理规范

恐龙人欢乐世界度假区

游乐园 | 500-999人

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岗位内容： 1. 负责酒店财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金，制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务，确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题，并提出解决方案，不断完善财务管理体系。任职要求： 1. 具有财务相关专业背景，注重细节管理，做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规，能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神，可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力，注重结果和效率，对工作有极高的热情。

前厅经理

6千-8千

北京-丰台区 | 2年以上 | 学历不限

明创星寓（北京）住房租赁有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

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岗位职责 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。 4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。

炉灶主管/厨师

6千-8千

无锡 | 3年以上 | 中技

杭州市西湖区创生商贸商行

易耗品 | 1-49 人

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无锡当地面馆，需要会做冷热浇头，会下面，细面条，有热情主动工作的心。

MICE经理

4千-8千

景德镇 | 2年以上 | 大专

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
包吃包住

景德镇西山湖度假酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1. 根据年度预算，拆分年度/季度/月度MICE业务销售计划，分解营收目标，分析本地及区域市场趋势； 2. 监测竞争对手动态，根据竞争对手及市场情况，调整差异化策略； 3. 拓展新兴渠道，提升酒店在MICE领域的品牌曝光度； 4. 开发并维护核心客户资源，建立VIP客户档案，记录消费偏好及历史订单等； 5. 与客户进行合同谈判，确保条款符合酒店利益，同时满足客户灵活性需求，签订合同后，监督合同执行，协调前厅、餐饮等部门落实服务细节； 6. 监控客户贡献率、客单价等核心指标，生成月度分析报告； 7. 联动餐饮部设计定制化菜单，协调工程部保障设备支持，与市场部策划联合营销，提升品牌溢价； 8. 拓展异业合作资源（如航空公司、高端旅行社），设计积分互兑、联合会员权益等增值服务； 9. 参与行业协会活动，建立行业影响力以吸引集团客户； 10. 完成上级领导交办的其他工作。任职资格要求 1、大专以上学历； 2、酒店管理、英语、文秘相关专业； 3、能与各级员工互动交流； 4、工作积极主动； 5、了解旅游业和宴会销售； 6、良好的交流沟通能力； 7. 良好的团队合作精神。 8. 具有至少 2 - 3 年国际连锁酒店的相关经验

前厅经理

5千-8千

西安 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

陕西侯福记餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 100-499人

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岗位要求：40岁以内，3年以上中餐连锁店工作经验。 1、督导完成餐厅的日常工作，编制员工出勤表，检查员工的出勤状况，检查员工的仪表及个人卫生、制服、头发、指甲、鞋子是否符合要求。 2、负责制定餐厅的推销策略、服务规范和程序，并组织实施，业务上要不断学习，精益求精。 3、重视属下员工的培训工作，定期组织员工学习服务技能，对员工进行公司意识、推销意识的培训，定期检查并作好培训记录。 4、热情待客、态度谦和，妥善处理客人的投拆，不断改善服务质量。加强现场管理，营业时间坚持在每一线，及时发现和纠正服务中出现的问题。 5、全面掌握餐厅的质量管理，把好餐厅出品和服务的每一关。 6、加强对餐厅财产的管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗。 7、负责餐厅的清洁卫生工作，保持环境卫生，负责餐厅的美化工作，抓好餐具、用具的清清洁消毒。 ] 8、及时检查餐厅设备的情况，建立物资管理制度，做好维护保养工作，并做好餐厅的安全和防火工作。 9、与厨师保持良好的合作关系，根据季节变化、客人情况研究和调整工作菜单。 10、参加餐饮部召开的各种有关会议，完成餐厅总经理下达的其它各项任务。 11、定期召开员工会议，检查近期的服务情况，公布质量管理的检查情况。职位福利：全勤奖、包吃、包住、绩效奖金、带薪年假

传菜主管

6千-8千

杭州 | 2年以上 | 高中

金丝 · 听海餐厅

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责餐厅传菜工作的日常管理与协调，确保传菜流程高效顺畅； 2、监督传菜员的工作表现，合理分配任务，确保菜品及时、准确地送达指定区域； 3、检查菜品的摆盘、温度及卫生情况，确保符合餐厅出品标准； 4、协助前厅与后厨的沟通，及时反馈客人的特殊需求或菜品问题； 5、负责传菜区域的卫生与设备维护，确保工作环境整洁、安全； 6、定期对传菜员进行培训，提升团队服务意识与工作效率； 7、处理传菜过程中出现的突发问题，如菜品延误、错送等，确保客人满意度； 8、协助盘点餐具及传菜工具，避免损耗与遗失。【岗位要求】 1、高中及以上学历，年龄20-28岁； 2、2年以上餐饮行业工作经验，1年以上传菜或相关岗位管理经验； 3、熟悉餐厅传菜流程及菜品知识，具备较强的协调与执行能力； 4、工作细致认真，责任心强， 5、具备良好的沟通能力与团队管理能力，能有效调动员工积极性； 6、身体健康，形象端正，无不良嗜好； 7、能适应早晚班及节假日排班工作。