【职责内容】 从事该行业两年以上，年龄：22岁一36岁之间，形象好，气质佳，具有团队配合与协助精神。

【职责内容】 职责说明： 1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2、负责产品宣传、推广和销售，完成销售的既定指标。 3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。 4、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。 职位要求： 1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度，优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神，较强管理、组织及实施能力。

【职责内容】 1、大专以上文化程度，有两年以上连锁从业经验。 2、文字功底强，并能清晰表达个人思想。 3、整理各部门运作管理机制，使之更趋合理化、科学化。 4、制定标准、组织实施标准、对标准的实施进行监督 5、制定各种规章制度和工作流程，规范企业员工行为。 6、?参与公司各项制度及各种会员章程拟定事项。 7、有关部门运作制度建立及修订。 8、工作成果报告，营运成果效益评估、改善报告。 9、制定完善各岗位培训与考核手册，提升员工素质。 10、检讨及下发运营流程，流程控制更科学。 11、强化分支机构质检，突出品质管理。

【职责内容】 1、按公司销售流程、计划和销售策略确定目标客户，有效完成销售目标。 2、按公司销售流程向目标客户传递产品信息、定期为客户进行健康咨询与提供建议，正确传递领先、专业的健康知识及概念。 3、与客户有效建立并维持良好的业务关系，定期拜访，争取客户资源最大化。 4、掌握公司业务并主动学习行业最新动态。 5、按公司流程参及有效组织健康话题沙龙，专业主题讲座。 岗位要求; 1、28岁以上，大专以上学历，具有医学、生物工程、营销等相关专业； 2、医药行业或销售的相关工作经验，已有相关目标客户资源者优先； 3、形象好，具备清晰的表达能力及良好的人际沟通能力； 4、熟悉公司产品并能够结合医学或生物工程学专业知识； 5、有较强的销售技巧具有主动开拓精神； 6、有较好的情绪管理能力，能够从容面对挫折； 7、有较好的快速学习能力，善于分析并能够快速调整有效的营销策略 8、工作态度端正，认真仔细，责任心强，积极主动，充满激情

【职责内容】 岗位要求： 1、结合公司战略定位和中长期规划，整体研究、策划、设计、实施、完善公司旗下的教育产品和项目的开发、实施。  2、全面主持教育事业部日常运营，策划推进业务运营战略，组织协调相关部门执行计划，实现教育事业部的运营目标。  3、不断更新和迭代培训课程和产品，提升客户体验与培训满意度。  4、负责对加盟商、终端店的品牌教育、品牌启动、品牌促销、终端销售进行针对性的阶段性课程培训。  5、代表品牌的教育权威，参与业务中心大型沙龙、终端培训会、俱乐部活动、招商会、订货会的组织、策划和现场执行，传输教育理念，协助市场和招商工作的进行。  6、负责重要会议和培训项目的主讲。 7、完善公司内部培训体系，设计、开发新课程以及改进教学方法。  8、负责企业内部培训讲师的培养与管理，外部培训讲师的联系与合作等工作。  任职要求： 1、教育背景：大专以上学历，美容、皮肤护理、卫生保健、医学等相关专业优先。  2、工作经验：五年以上讲师工作经验，三年以上教育团队管理经验，具有教育产品项目运营成功案例，具有医美相关行业经验优先。  3、专业能力：演讲能力、现场感染力及控场能力优秀，擅长教育产品开发，精通教育产品体系建设和客户服务体系标准流程设计，具有独立运营教育产品项目的能力。 4、综合素质：优秀的团队组织、协调及管理能力，优秀的职业素养，具有全局观，团队精神良好。

【职责内容】 岗位职责： 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络，负责开发加盟商、区域代理，贯彻与执行公司销售政策。? 2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划，负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动，并及时汇总市场活动信息。  3、熟悉所辖区域市场情况，迅速掌握市场行情动态，协助市场策划部完成公司调研工作。  4、负责维护区域内客户关系，积极开发加盟连锁商，并与之建立紧密合作关系 。 岗位要求： 1、有3年以上医美市场开拓及客户销售工作经验，做过涉外大项目者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况，具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神，能承受较大工作压力。

【职责内容】 1、医学、护理学、预防医学、医学管理、药学?相关专业本科以上学历； 2、有培训工作经验，健康管理或医学相关培训经验者优先；? 3、具有执业医师资格证优先 4、沟通能力强，具备很强的问题解决能力

【职责内容】 1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；  3、收发公司的传真、复印文件，收发各类信件、报刊和文件。 4、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌；  5、对客户的投诉电话，及时填写登记表，并于第一时间传达到客户服务团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理；  6、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净；  7、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。  岗位要求： 1、年龄：18-26岁，女性； 2、熟悉办公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。  3、协调能力强，能承受一定的工作压力，能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。

【职责内容】 岗位职责 1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展；  2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标；  3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；  4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供业务发展战略的依据；  岗位要求： 1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场，有良好的大型美容网络关系；  2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力，能够带领团队完成公司经营目标；  3、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强。

【职责内容】 岗位职责： 1、负责品牌的营销战略规划和年、季、月度营销计划的制订，品牌营销管理体系的建立,制定市场宣传及推广策划方案并跟进实施。 ?2、负责品牌的市场调研分析和行业竞争分析，并及时把握行业和品牌的发展态势，明确品牌的定位，调研目标、方向和时间，形成预算，并统筹执行； 3、负责品牌的营销政策、营销方案、营销渠道、营销策略以及促销方案等相关的策划和跟进实施，以提高品牌的市场占有率； 4、负责各种招商会、终端会、培训会沙龙会等市场营销会议的活动策划、文案策划的编写、组织和管理； 5、负责品牌的产品策划，并根据品牌的发展与同业竞争的态势，提交新品与新项目研发的立项申请，以及老品升级换代的策划方案； 6、负责品牌VI的有效传播；平面、视频类手段的策划，并负责品牌广告创意和广告设计的审核，负责广告投放效果的监测，负责品牌策划设计的统筹；MI理念识别、BI行为识别,、VI视觉识别系统的维护，以不断提高品牌的知名度和美誉度； 7、负责公司营销模式的创新和公司新品牌、新渠道、新项目等的立项开发，以创造公司新的营销业绩增长点； 8、负责完成公司各发展项目全阶段的发展策略，包括市场开发可行性分析、品牌建立、产品推广等全面的开发、推广策略建议； 9、完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求: 1、教育背景:市场营销、管理类或相关专业大学本科以上学历； 2、工作经验:具有3年以上市场营销管理经验，2年以上市场策划管理经验； 3、优秀的文案功底，有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力； 4、综合能力强，包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力； 5、熟练使用PowerPoint.excel.word等办公软件； 6、熟悉化妆品市场操作及销售模式。 7、有极强的执行能力与策划能力,组织调度经验丰富； 8、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；

【职责内容】 2、岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 4、负责组织编写各部门职位说明书； 5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告； 6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施； 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 8、协助推动公司理念及企业文化的形成； 9、协助制定公司人力资源整体战略规划； 10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作 岗位要求： 1、大专以上学历，2年以上同职位经验，精通人力资源六大模块实操，善于培养、发现和任用人才，优秀的组织管理能力和执行能力； 2、熟悉国家相关法律法规，劳动保障办理程序，具有很强的执行力及沟通能力，有良好的工作心态，抗压能力强； 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及沟通协调能力，亲和力强，有较强的责任感与敬业精神。

【职责内容】 岗位职责 1、对接市场部市场经理客户海外治疗情况，整理、制作表格，统一管理、归类； 2、制定岗位工作计划书，并按计划开展岗位工作； 3、回访客户的治疗后状况及反馈、叮嘱客户治疗后的各项注意事项，努力提升公司形象及专业度、客户满意度； 4、对接市场经理，了解并整理其服务市场行程； 5、熟练掌握医疗信息及其他专业方面知识； 6、保持维系客情关系，并熟练介绍公司其他项目及产品给老客户，并争取二次开发； 7、全面负责客服日常事务、及客服与其它各职能单位之间的工作协调； 8、整体规划客户服务工作，组织建立符合客户需求的各类客服相关的管理制度及措施，并推进实施； 9、客情关怀与公司政策传递； 10、受理关于客服工作的重大投诉。负责处理客户的投诉并核查、分析客户投诉原因及处理结果，做好实时的跟踪工作。 职位要求： 1、普通话标准，具备日常英语口语能力，25-35岁之间，女性佳； 2、思维敏捷，活泼开朗，沟通表达能力佳，有责任感，有团队意识； 3有过3年以上工作经验，且有过市场或客服岗位2年以上工作经验； 4、熟悉海外医疗基本知识者优先； 5、有过海外医疗行业方面工作经验优先；

【职责内容】 1．负责对外接待，处理海外行程安排；  2.?安排旅游团队，妥善安排客户行程；  3.?时刻与各业务部门加强联系，及时了解、掌握、分析反馈的信息，然后进行消化、吸收、落实；  4．操作、协调、安排团队在旅游时，对有关交通、导游服务及住、食、购、娱等活 动监督，要尽可能考虑周到，在确保团队接待质量的前提下，力争“低成本、高效益”； 5.?掌握与合作地接社、酒店的谈判技巧。  6．积极配合及完成上级交办的其它工作。  岗位要求： 1、年龄要求：20-28岁； 2、教育背景：大专以上文凭，泰、英语4级以上，口语流利，普通话标准优先； 经验：导游基础、海外医疗经验；2年以上导游或会议服务行业工作经验者优先；

【职责内容】 职责说明： 1、大型海报、宣传板、POP、邀请函、DM单、场内的视觉导引系统等平面设计内容； 2、为公司的各个部门设计制作相应的平面必需品，内容涉及门牌设计、标语设计 、视觉导引系统设计； 3、负责研究、制订公司的推广及促销方案，对公司品牌进行规划管理。 职位要求： 1、大专以上学历，美术或相关专业毕业，具有一年以上工作经验，爱岗敬业，悟性好，沟通能力强，精通Photoshop、Coreldraw等设计软件； 2、美术功底扎实，创意能力强，能独立完成设计项目，熟悉产品包装、宣传资料、品牌形象设计； 3、有较强艺术审美观，具备良好的视觉表现手段以及制作执行经验； 4、具备敏捷的创意思考力及优异的视觉表达力。工作认真细致，积极高效。

【职责内容】 职责说明： 1、根据公司发展战略，负责制订整个公司的人力资源中、长期策略及政策； 2、建立公司核心价值观以及建设公司企业文化体系； 3、建立及发展绩效考核、薪酬福利、培训发展、招聘及员工保留等系统并确保其实施； 4、优化公司管理流程以达成公司整体目标； 5、制定人力资源年度预算及预算的有效控制。 职位要求： 1、大学本科毕业，5年以上化妆品专业线知名企业同等工作经历，精通人力资源六大模块实操； 2、具有丰富的人力资源管理与开发经验，有系统的理论知识与实践经验； 3、熟悉行业招聘渠道，具备培训经验，精通绩效考核，熟悉企业文化建设； 4、优异的沟通协调能力，亲和力强。

【职责内容】 具有大专以上文化程度和劳动人事管理知识 ;较强的组织管理能力.熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策. 负责组织公司员工的招聘、录用、合同签订、建档、辞退、考勤、差假、调动、考核、考查、推荐等劳动人事系列化基础管理工作. 负责核定各岗位的工资标准。认真做好劳动工资统计基础工作，负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作.

【职责内容】 1、策划、撰写产品及宣传文案和商品广告文案；参与活动项目组织各种促销及营销策划，并撰写策划方案和实施方案； 2、 负责时尚编辑，对产品进行直观、感性、富有吸引力的描述； 3、 以化妆品为对象，挖掘产品亮点与卖点，商品具体内容的策划和编辑，是商品描述实现多样化、内容化、品牌化； 3、指导制作各种宣传材料、产品说明书、销售支持材料等。 4、与媒体和广告公司进行联系与沟通，按计划进行广告宣传和媒体投放工作； 5、完成上级领导交办的其他工作。

【职责内容】 1 协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作，组织各岗位工作分析和人员定岗定编　 2 协助建立公司人员招聘体系，根据公司人力资源需求，拟定公司年度招聘计划　　 3 负责公司招聘活动实施工作，包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作　　　 4 依据公司工作需要，负责办理公司人事的任命工作　 5 根据各关键岗位任职要求及人员素质特点，协助编制公司总部关键岗位职业发展通道　　 6 协助建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协助组织处理员工投诉和劳动争议　　 7 完成上级交办的其它临时性工作

【职责内容】 1.1年以上化妆品生产跟单经验 2.熟悉生产及物料控制系统，精通制单，跟单等订单管理过程 3.优秀的统筹能力，沟通与协调管理能力，以承受一定的工作压力 4.熟练的计算机应用技巧，较强的沟通表达能力，独立处理工作能力强 5.做事认真，良好的沟通协调能力，有强烈的抗压性和责任心，团队精神佳 任职说明 1.有化妆品或其他产品的包材、成品的业务经验，负责和各个厂畳的沟通和跟单 2.完成统计各厂的下单明细表，采购订单的录入，并通知工厂

【职责内容】 职责说明： 1、负责前台服务热线的接听和电话转接以及来访客户的接待、基本咨询和引见； 2、收发公司的传真、复印文件，收发各类信件、报刊和文件； 3、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净； 4、接受生产部门其他的工作安排。 职位要求： 1、熟悉办公室日常工作流程，熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力； 2、协调能力强，能承受一定的工作压力。工作细致认真、责任心、原则性强。

【职责内容】 职位描述 岗位职责  1.及时热情回答客户咨询，接待顾客定单，处理销售中产生的问题； 2.通过在线聊天工具的方式和客户沟通，以真诚的态度和销售技巧服务客户； 3.能独立完成网上购物的售前 、售后工作； 4.及时回复网络留言、处理订单以及货物跟踪。 任职要求： 1.中专以上学历,普通话流利，反应迅速，具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 2.打字速度快，熟悉Office办公软件； 3.具有良好的服务意识和团队精神； 4.对淘宝有一定了解、熟悉淘宝销售、熟练运用聊天工具； 5.为人诚实有耐心、做事认真、工作严谨、勤奋好学。 6.有淘宝客服工作经验，熟悉淘宝操作流程、交易流程以及后台操作者优先考虑，

【职责内容】 1.负责处理每天顾客订单，包括打快递单、配货、验货；  2.熟悉电脑操作，打字速度快。熟悉淘宝后台！  3.细心点，头脑清晰，思维敏捷，团队意识强，有集体观念。  4.有物流公司经验的、懂ERP、

【职责内容】 职责说明： 负责对企业内部库存物资的请购、验收、保管、盘点等工作。 职位要求： 1、高中（中专）以上学历，一年以上仓库管理工作经验，熟悉OFFICE办公软件； 2、敬业，责任感强，踏实稳定性强，能吃苦耐劳。

【职责内容】 岗位职责： 1.五官端正，身体健康 2.愿意学习，吃苦耐劳，积极向上 3.年龄18~35岁之间 4.热爱美容养生行业，有正确的价值观 待遇： 1.月休四天，安排住宿。  2.公司提供价值9800元的专业理论，手法培训 3.拥有广阔的发展空间以及晋升渠道，美容师、美容顾问、店长、经理