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  • 哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    【岗位职责】 1、负责中餐厨房打荷岗位的日常操作及管理工作,确保菜品出品质量与效率; 2、协助厨师长完成食材的准备工作,包括切配、腌制、调味等,确保食材符合烹饪要求; 3、确保操作规范、卫生达标; 4、协调厨房各岗位之间的配合,保证出菜速度和菜品质量的一致性; 5、负责厨房设备的日常维护与清洁,确保工作环境安全、整洁; 6、参与新菜品的研发与试制,提出改进建议; 7、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、具备中餐厨房打荷岗位相关工作经验,熟悉打荷工作流程及标准; 2、了解常见中餐食材的特性及处理方法,掌握基本的刀工和调味技巧; 3、具备一定的团队管理能力,能够有效协调和指导团队成员; 4、工作细致认真,责任心强,能够适应高强度的工作环境; 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神; 6、无学历要求,但需具备相关岗位的实际操作能力。
  • 广州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 07-25
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    【岗位职责】 1、负责前台日常接待工作,包括客人入住登记、退房手续办理及问询服务; 2、准确高效地完成收银结算工作,确保账目清晰、无差错; 3、处理客户投诉及突发事件,及时反馈并协调解决; 4、维护前台区域整洁有序,确保服务环境符合酒店标准; 5、协助预订管理,包括电话、网络及现场预订的录入与确认; 6、熟悉酒店产品及周边信息,为客人提供准确的指引和推荐; 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1、形象端正,具备良好的服务意识和职业素养; 2、普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先; 3、能适应倒班工作制(含夜班),具备较强的抗压能力; 4、熟练使用办公软件(如Word、Excel)及酒店管理系统; 5、工作细致耐心,具备良好的团队协作能力和应变能力; 6、无经验者可接受培训,有酒店前台或收银经验者优先。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 07-25
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    卓越雇主
    卓越雇主
    【岗位职责】 1、负责酒店前厅日常接待工作,包括客人入住、退房手续办理及问询服务; 2、准确录入并核对客人信息,确保系统数据与登记资料一致; 3、处理客人投诉及突发情况,及时反馈并跟进解决; 4、协助管理客房状态,与客房部保持高效沟通,确保房态信息实时更新; 5、执行前台收银操作,包括押金收取、账单核对及发票开具; 6、维护前厅区域整洁,确保服务环境符合酒店标准; 7、完成上级交办的其他前厅相关事务。 【岗位要求】 1、年龄18-45岁,形象端正,具备良好的服务意识与职业素养; 2、普通话流利,具备基础英语沟通能力(需应对简单外宾接待); 3、能适应倒班制(含夜班),工作细致、抗压能力强; 4、熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店管理系统(上岗培训); 5、无经验者可接受,有酒店前台或服务行业经验者优先; 6、具备团队协作精神,沟通表达清晰,反应敏捷。
  • 中餐厅领班

    4.2千-4.5千
    深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    【岗位要求】 1、必须有餐厅经验 2、有较好的服务精神和沟通技巧 3、团队合作精神
  • 主播

    4.5千-6千
    西双版纳州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    岗位概述 负责通过直播形式全方位展示酒店产品与服务特色。通过专业的直播表现力和互动技巧,生动呈现酒店设施、特色服务及优惠活动,提升品牌曝光度和直接转化率;同时结合数据分析持续优化直播内容,为酒店数字化营销提供创新动力。 技能要求 - 熟悉主流直播平台规则与运营技巧。 具备优秀的镜头表现力与即兴表达能力。 了解基础视频拍摄与剪辑知识。 形象气质佳,亲和力强。 具备良好的应变能力与服务意识。 能适应弹性工作时间安排。 学历要求 - 新媒体运营等相关专业大专及以上学历。 职业经验要求 - 2年以上直播经验(酒店/文旅行业优先)。 有成功带货转化案例者优先考虑。
  • 楼层主管

    4.5千-6千
    西双版纳州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    岗位概述 负责监督和检查分配给客房楼层的工作,按酒店和公司业务目标确保符合产品的质量标准,为酒店客人提供卓越的服务。 技能要求 - 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 熟练使用微软办公软件。 具有组织和培训能力。 学历要求 - 高中或酒店行政管理,酒店管理或相当的大专学历。 职业经验要求 - 至少拥有在同规模酒店2年客房工作经验,包括的管理经验或楼层服务经验。
  • 工程技师

    4.5千-6千
    西双版纳州 | 1年以上 | 中技 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    岗位概述 在值班工程师指导下,负责执行酒店机电设备的日常安全操作、预防性维护和应急响应;高效处理客人与内部报修,确保设施稳定运行;严格进行设备巡检与记录,识别并报告安全隐患;执行值班交接制度,并按要求完成各项指派任务,保障酒店设施安全、高效运行。 技能要求 - 具有本地生产安全相关法律法规和消防规范及生命安全规范的工作知识。 能够与他人高效、高标准合作 。 拥有机械/电力/制冷/锅炉等相关专业上岗证。 学历要求 - 中专或技校以上学历。 职业经验要求 - 具有在酒店行业工作经验,或者具有机电/锅炉/空调//弱电/装修工程施工相关经验。
  • 西双版纳州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    岗位概述 负责构建并推行酒店全域餐饮礼仪标准体系,通过制定服务标准、监督现场执行及处理敏感性客诉,驱动服务品质与文化体验升级,同时协同培训与市场部门强化礼仪渗透力,提升高端餐饮溢价能力与品牌价值。 技能要求 - 完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 熟知餐饮服务礼仪。 具有解决问题、组织和培训能力。 学历要求 - 酒店管理,餐饮或相关专业的大专学历。 职业经验要求 - 2年相关工作经历,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。具主管经验优先考虑。
  • 西双版纳州 | 2年以上 | 高中 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    岗位概述 全面负责酒店布草、制服的收发配送、库存管理及洗涤质量监督,优化工作流程并协调跨部门资源,确保布草周转效率与成本控制符合运营标准,同时协助团队管理及预算执行。 技能要求 - 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 熟练使用微软办公软件。 具有组织和培训能力。 学历要求 - 高中或酒店行政管理,酒店管理或相当的大专学历。 职业经验要求 - 至少拥有在同规模酒店2年洗衣房工作经验,包括的管理经验或培训经验。
  • 公区主管

    4.5千-6千
    西双版纳州 | 2年以上 | 高中 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    岗位概述 负责监督和检查分配给酒店公区的工作,按酒店和公司业务目标确保符合产品的质量标准,为酒店客人提供卓越的服务。 技能要求 - 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 熟练使用微软办公软件。 具有组织和培训能力。 学历要求 - 高中或酒店行政管理,酒店管理或相当的大专学历。 职业经验要求 - 至少拥有在同规模酒店2年的客房工作经验。
  • 成本主管

    5千-6千
    芜湖 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店食品、饮品成本报告,控制食品、饮品营业成本控制。 2、检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,掌握市场上原材料价格信息。 3、督促编制配餐卡,为制定销售价格提供依据。编制餐饮销售分析旬报,调整餐饮价,及时提供信息。 4、与各厨房餐厅酒吧沟通,提供成本信息,降低成本。 5、定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。 6、负责编制每月饮食成本报告。 7、严格各种物品、食品、饮品的购入、验收、入库出库等有关手续和标准。 【岗位要求】 1、具有大专及以上财务专业学历;具有本岗5年以上工作经验,在成本核算岗位工作3年以上。 2、持有相应的财务证书。 3、人品正直诚实,具备良好的职业道德和素质,责任心强。 4、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。 5、通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件。 6、根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。
  • 大堂副理

    5千-6千
    芜湖 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3、要负责处理宾客的问题和投诉。 4、要负责重要宾客的迎领工作。 5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6、解决当班期间发生的安全问题。 7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,有同岗位工作经验2年以上。 2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。 3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 4、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 水电工

    3.5千-4千
    福州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店内水电系统的日常维护与故障排查,确保设施正常运行; 2、执行预防性维护计划,定期检查供水、供电及排水系统,预防隐患; 3、协助完成酒店内装修及改造项目的水电安装工作,确保施工安全; 4、完成部门领导交代的其他事宜。 任职要求: 1、具备水电安装与维修相关技能,能够独立完成日常维修任务; 2、熟悉电气安全规范,持有电工证者优先; 3、具有良好的服务意识,能够处理突发事件,保证宾客安全与舒适; 4、团队合作意识强,能与前台及其他部门紧密协作,共同提升宾客体验; 5、年龄50岁以内。
  • 红河州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 岗位晋升
    4A景区 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助宾客提拉行李及行李寄存服务。 2、为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。 3、确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。 4、确保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合适的地方。 5、事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。 6、记录未完成的工作交给下一个班次。 7、管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。 【岗位要求】 1、大专学历或同等文化程度。具有1年以上从事前厅服务工作经历。 2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。 3、有主动服务意识,耐心开展对客服务。
  • 玉溪 | 经验不限 | 学历不限

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    游乐园 | 2000人以上
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责海豚的日常训练、行为引导及表演编排,确保海豚表演的精彩性和安全性; 2、参与海豚的健康管理,包括观察海豚的生理状态、配合兽医进行体检及治疗; 3、维护训练场地及设备的清洁与安全,确保符合动物福利标准; 4、与团队成员协作,完成海豚表演节目的创新与优化; 5、向游客普及海豚保护知识,提升游客的互动体验; 6、遵守公司及行业相关动物保护法规,确保训练及表演符合伦理要求。 【岗位要求】 1、热爱动物,尤其对海洋生物有浓厚兴趣,具备耐心和责任心; 2、具备良好的体能和游泳能力,能适应水下训练及表演工作; 3、学习能力强,能快速掌握动物行为学基础及训练技巧; 4、具备团队合作精神,能与驯养团队、兽医及其他部门有效沟通; 5、无学历及经验限制,但有相关动物驯养、潜水或表演经验者优先; 6、能适应弹性工作时间,包括节假日及周末排班。
  • 三亚 | 3年以上 | 本科

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-24
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    • 投递简历
    主要职责: 1.制定完善网络安全制度流程,规划实施安全项目,保障网络安全稳定,确保网络安全工作合规并协助完成审计。 2.实时监控网络安全状态,处理安全事件,制定演练应急预案,开展风险评估、漏洞加固及设备系统安全配置优化。 3.为师生提供网络安全技术支持,组织相关培训以提升安全意识与技能,负责安全设备全周期管理(安装、调试、维护及升级)。 4.完成上级领导交办的其他事宜,全面保障校园网络安全高效运行。 任职要求: 1.本科及以上学历、硕士研究生优先,计算机、网络、通信、信息安全等相关专业; 2.具有3年及以上相关岗位经验,有高校或大型企事业单位网络管理工作经验者优先; 3.持有与工作岗位相关的职业资格证书; 4.英语可作为工作语言,有海外留学或工作经历优先; 5.工作业绩或综合能力特别优秀的,条件可适当放宽。 工作地点:海南洛桑旅游大学 工资:面议
  • 西安 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。 5、负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。 6、配合做好所有水系统设备的维修保养。 7、负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。 8、主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。 9、除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。 【岗位要求】 1、中技以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、五官端正。 4、有相关技能证书优先。 5、身体健康,精力充沛。
  • 安保主管

    4千-4.5千
    武汉 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 07-21
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全,确保酒店安全的经营环境。 2.遵循所有安全政策和方针,确保每位保安人员明确其工作职责。 3.做好酒店员工的安全培训。 4.巡视所有区域并做好详细记录,避免安全事故发生。 5.健全安全和消防条例;完成材料的收集和档案整理工作。 6.对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7.配合当地公安部门的工作,一旦发生问题要协助调查。 岗位要求 1.高中以上学历或具有同等学历。 2.有同档酒店保安工作2年以上经验,接受过酒店保安培训,有一定的管理经验。 3.熟悉有关安全保卫工作知识,有较强理解与判断能力,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。
  • 三亚 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-24
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    • 投递简历
    主要职责: 1.负责校园建筑及附属设施的日常巡检与报修处理,建立维修工单管理制度,按优先级响应并处理故障,保障水电、暖通、消防等系统安全运行。 2.参与校园扩建、改造等工程项目,协助制定施工方案、编制预算及跟踪进度;监测水电消耗数据,生成能耗分析报告并提出节能建议,推广节能措施。 3.监督外包保洁公司完成校园清洁工作并检查卫生达标情况;规划校园绿化布局,组织植物养护及景观设施维护,保持校园环境整洁美观。 4.统筹公共空间的开放与关闭管理,检查设备完好性并及时报修损坏设施,同时完成上级领导交办的其他事宜。 任职条件: 1.本科及以上学历、硕士研究生优先,专业不限; 2.具备2年以上相关领域工作经验或3年高校设施维护管理经验,具备独立处理突发故障的能力; 3.工作业绩或综合能力特别优秀的,条件可适当放宽。 工作地点:海南洛桑旅游大学 工资:面议
  • 切配师傅

    5千-6千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责厨房食材的切配工作,确保食材按照标准规格进行切割、分装和储存; 2、根据菜单需求,高效完成各类蔬菜、肉类、海鲜等食材的预处理; 3、保持切配区域的卫生整洁,严格执行食品安全与卫生标准; 4、协助厨师完成备餐工作,确保出餐效率与质量; 5、定期检查食材库存,及时补充所需原料,避免浪费; 6、配合厨房团队完成其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1、具备基本的刀工技能,能熟练处理各类食材; 2、了解食品安全与卫生规范,有相关经验者优先; 3、工作细致认真,责任心强,能适应快节奏的厨房环境; 4、具备团队协作精神,服从工作安排; 5、身体健康,无传染性疾病,持有健康证者优先。
  • 舟山 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    发布于 07-25
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    【岗位职责】 1、负责处理厨房的运作及行政事务; 2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示; 3、负责制订厨房的各种工作计划; 4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任; 5、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力; 6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善处理客人对出品的投诉; 8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范; 9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高。 【岗位要求】 1、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练; 2、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价; 3、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    【岗位职责】 1、全面负责酒店前厅部的日常运营管理工作,确保为宾客提供高效、优质的服务体验。 2、确保服务流程符合酒店服务标准。 3、处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并跟进后续反馈,提升宾客满意度。 4、协调与其他部门(如客房部、餐饮部等)的沟通协作,确保服务流程顺畅。 5、定期分析宾客反馈及运营数据,提出改进建议并落实优化措施。 6、协助制定并执行前厅部的服务标准及管理制度,确保符合酒店品牌要求。 【岗位要求】 1、具备酒店管理或相关领域工作经验,熟悉前厅部运营流程及服务标准。 2、优秀的沟通协调能力,能够高效处理宾客投诉及突发事件。 3、具备较强的团队管理能力,能够有效激励和培训员工。 4、注重细节,责任心强,能够在高压环境下保持冷静并妥善解决问题。 5、熟练使用酒店管理系统(如Opera)及办公软件(如Word、Excel)。 6、具备良好的服务意识,能够以宾客需求为导向提供个性化服务。 7、能适应轮班工作制,包括夜班及节假日值班。
  • 三亚 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-24
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    主要职责: 1.提供翻译服务(涵盖会话翻译与书面翻译); 2.给予行政支持; 3.记录日程安排,规划并组织内外部差旅及活动; 4.管理费用报销单及财务相关事项; 5预判、规划并组织领导层的各项活动; 6.作为内部和外部利益相关者的对接联系人; 7.创建、编辑、翻译并最终确定演示文稿、往来信函、报告及其他文件(包括沟通内容); 8.充当领导层与不同对话方之间的沟通桥梁,筛选并处理向领导层提出的各项请求; 9.管理高度机密文件与信息; 10.参与开发与适配项目; 11.制定并创建相关流程。 任职条件: 1.本科及以上学历,硕士学历优先;秘书学、教育学、行政管理等相关专业优先; 2.具有5年及以上相关工作经验,研究生学历者需具备3年相关工作经验,包括行政助理、文秘或相关岗位工作经历; 3.拥有优秀的时间管理与组织协调能力,能够高效规划行政工作流程,分配工作优先级;精通各类行政文书(如通知、报告、会议纪要等)的起草与撰写,文字表达规范流畅、逻辑严密; 4.保持强烈的学习意愿,主动拥抱新事物、新技术,快速掌握岗位所需技能(如公文写作软件、数据可视化工具等),灵活应对学校行政工作中文字材料的多样化需求; 5.善于沟通交流,可与校内师生、校外合作伙伴进行高效对接,兼具团队协作精神与独立工作能力;在跨部门协作中能通过清晰的文字表述传递信息、协调事务,思维严谨且条理清晰; 6.英语可作为工作语言,有海外留学或工作经历优先。 工作地点:海南洛桑旅游大学 工资:面议
  • 杭州 | 3年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 07-24
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    • 投递简历
    岗位职责 1.根据政府行业特征,开发客户资源,筛选目标客户群;2.达成公司制定的销售计划和销售指标;3.保持与公司各相关部门的良好沟通;4.负责客户的长期有效维护与管理,提高客户忠诚度;5.宣传公司理念,维护公司形象;6.完成领导交办的其他相关工作或任务。 任职要求 1.大专学历,市场营销等相关专业。热爱销售行业.2年以上销售工作经验,并具有强烈的自我激励.结果导向意识;2.善于学习,具有良好的人际沟通.协调能力,分析和解决问题的能力,独立开拓客户的能力;3.熟悉政府行业及相关媒体,有良好的政治素养者优先;4.有目标意识,认真负责,外向积极,具备在压力下出色完成工作的能力;5.亲和力强,有耐心,善于团队合作,有良好的客户服务意识,能够适应出差;6.良好的职业操守及自我管理能力。
  • 预订员

    4.5千-5.5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    主要职责 1. 、酒店OTA平台的前期搭建  2、日常预订处理及房态调控  3、监督客房预订流量,节假日、特定时间段和OTA平台等渠道价格的情况,确保一致  4、OTA平台优化及维护  5、各渠道价格监控和维护,包括OTA、协议价、门散等  6、定期和OTA渠道经理就近期周边市场动态,展会或大型活动等沟通,保持良好合作关系  7、跟进周边竞对酒店价格结合自身出租率,合理调整价格 资格要求 (1)形象佳,女性优先,酒店管理、市场营销、商业管理等相关专业毕业或拥有职业证书。 (2) 1年的酒店相关工作经验或等同的教育及相关工作经验的结合。 (3) 在酒店、品牌及公司方面极高的体现出与客户、员工及第三方交往的能力; (4) 有效使用Microsoft Office;良好的沟通及写作技巧; (5) 灵活并乐观。
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