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  • 全国 | 经验不限 | 学历不限

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 07-07
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    一唐一妆加盟条件: 1、具备各项合法经营手续。 2、认可并接受一唐一妆的经营理念和模式,有志于创业投资的人。 3、拥有一定经济实力和良好的信誉基础。 4、提供有效的经营场所,合法的经营资格。 5、总部制定了一整套加盟制度,加盟商应当自觉执行。 6、拥有良好的商业信誉,保证合法经营。 7、加盟商能够预估市场带来的各种风险,并且拥有抗风险的能力。 加盟流程: 1、咨询加盟事宜 可在网站留言向市场部咨询加盟事宜。 2、市场调查 对本地市场进行考察评估,之后确定目标市场,确定自身商圈。 3、加盟申请 加盟商与公司总部达成初步的意见后,便可以向公司提交加盟申请书。 4、签订合同 双方达成意向,签订意向协议,对加盟商所选区域进行保护。 5、立地评估 办理好相关手续后,总部专业考察人员对您的候选店址进行评估,对周边环境进行综合分析和对店面内部结构布局合理设计。 6、装修建店 公司根据店面情况设计装修方案,并与加盟商确认图纸,加盟商进行装修。 7、培训 培训对加盟店来说是非常有帮助的,有了总部的培训支持,加盟店才能更好的进入运营状态,快速盈利。 8、开业准备 总部派遣专业人士进驻加盟店,协助系统调试、开业宣传等工作,做好开业准备 9、正式开业 根据策划好的开业方案举行开业活动,届时公司总部专业人员长期进行跟踪指导及营销辅佐。
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    中医/养生/保健 | 100-499人
    发布于 07-07
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    固善康加盟条件: 1、具有独立法人资格或经济实力较强的自然人。 2、投资者可以接受特许经营的商业模式,认可和接受固善康品牌理念和使命。 3、具备一定的资金实力和良好的资金信用 4、合理的店铺选址,经公司实地考察确定后统一装修方案 5、能够严格执行并适应固善康统一的经营方式和规章制度,自觉维护企业形象。 6、加盟商具备一定的管理和经营经验,在该地区的也拥有一定的人脉。 7、能吃苦耐劳,能全身心的投入到连锁经营管理中。 加盟流程: 1、详细了解 网站填写表格留下您基础信息,获取加盟资料,便可详细了解固善康品牌、产品及招商条件等相关信息.。 2、现场考察 携带本人有效身份证件赴公司现场参观、考察、治谈,了解项目合作的具体事宜。 3、加盟申请 只要符合固善康的加盟条件,投资者就可以提出申请加盟固善康。 4、签订合同 双方确认考察结果无争议,正式签订合同。 5、店面选址 加盟的店铺要选择在人流量比较大的学校,小区,商业街附近,确保客源不断。 6、门店装修 加盟商按部公司要求对营业场所进行装修、装饰,装修完毕后公司进行验收。 7、总部培训 总部组织加盟商培训相关技能,学习必备的经营管理技能以及营销技巧。 8、开业筹备 开业前完成相关证件的办理、广告宣传等开业筹备工作。 9、正式开业 经固善康分公司负责人统一把关后,您就可以选择吉日放心开业了。
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    日化厂家 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责前台服务热线的接听和电话转接以及来访客户的接待、基本咨询和引见; 2、收发公司的传真、复印文件,收发各类信件、报刊和文件; 3、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净; 4、接受生产部门其他的工作安排。 职位要求: 1、熟悉办公室日常工作流程,熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力; 2、协调能力强,能承受一定的工作压力。工作细致认真、责任心、原则性强。
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 美丽传奇连锁招聘 要求女,18岁-36周岁,初中以上学历,形象气质佳 性格开朗 勤奋好学 热爱美容行业 ,欢迎应届生加入有美容美体/纤体,仪器操作经验,沟通理解能力强、技术手法好,服务意识强, 有亲和力和团队精神,有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。欢迎优秀的你加入! 工资:底薪+提成+护理手工费=平均工资(5000-8000) 公司福利: 1,为员工购买社保, 2,员工享受年终奖,工龄奖,带薪年假 3 ,享受知名讲师培训。 5,工龄奖,(一年600元,2年1200元,3年1800元每年,4年2400一年) 6,享受额外年假 在本公司做满一年2天 两年4天 三年5天 7,优秀员工年度旅游 晋级发展机会高 从内部提升公司为员工提供广阔的发展平台! 上班时间.9小时 月休4天 ? 上班地点:企石宝石路189号美丽传奇(宝石酒店斜对面,李宁对面,米兰谢对面)
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    其它 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 职责说明: 全面负责公司的日常管理工作。包括制定各部门的年度、季度、月度工作计划,并组织相关人员开展工作,保证目标的实现。 职位要求: 1、专业线护肤品五年以上市场经验,有成功案例; 2、具有对化妆品市场敏锐的洞察力以及企业发展规划、品牌推广能力; 3、善于应对市场的变化,能够带领团队完成指标业绩,在美容行业有骄人战绩,有独立运作一个或多个知名品牌的经历; 4、有卓越的领导才能和独特的个人魅力,具备强烈的责任心及敬业精神,具备较强的协调、公关能力和分析问题解决问题能力。
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    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 岗位要求: 1.生殖健康1年以上工作经验,形象好,气质佳; 2.熟悉私密方面操作手法 3.有妇科、妇产科工作经历、美容行业专业线经历的,优先考虑 4.工作认真负责,具有良好的职业道德;能适应不定期出差 薪资待遇:新手月入5000-8000,熟手月入8000-14000
  • 佛山 | 经验不限 | 学历不限

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    • 员工到股东的晋升通道
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 1、制定全年活动策划方案,监督指导各分公司团队执行 2、制定产品定期活动的价格策略及优惠方案 3、活动宣传策划及设计
  • 佛山 | 3年以上 | 高中

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    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 要有美容行业厂家美导经验!
  • 广州 | 1年以上 | 高中

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    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 职位描述: 1、陌生拜访美容院、会所、工作室等生美机构开发项目合作。 2、善于开发洽谈合作机构。 3、电话、微信维护邀约客户来院咨询。 4、积极拓展市场渠道邀约客户,创造销售业绩。 任职资格: 1、高中、中专学历以上。 2、做过房产销售或者美容美发销售优先。 4、强烈的时间观念和服务意识。 5、具备吃苦耐劳用心学习的优秀品格。 6、年龄40岁以下。
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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 医美管家 岗位职责: 1、贴心、专业、真诚的深入了解客户需求,站在对方角度思考问题,帮忙解决疑虑。 2、负责客户生命周期的管理,完成方案初步设计/建议、机构推荐、预约服务、跟进到院、术后的恢复管理,及时跟进和解决整个环节出现的问题, 3、及时搜集、反馈客户意见和建议,提高服务质量及客户满意度, 4、熟悉一卡通线上线下的管理,熟悉客户档案管理,数据分析; 5、充分了解医院品相,不断学习医美光电知识,根据客户需求量身定制医美方案,进行二次升单。 任职要求: 1、 形象好,男士优先,男士身高175以上(优秀女士亦可),不限学历、不限专业、熟练使用办公软件,有医美行业经验 2、对医美行业充满兴趣,具有良好审美意识,乐于应对挑战,具备和客户良好的沟通能力,有团队协作意识和服务意识。 3、热衷于客户心理研究,善于从客户数据中提炼客户需求,细致、耐心、真诚服务客户,总结经验。
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    • 班车接送星期日休息
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 是否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、东莞、广州、佛山等地100家分店 综合薪资福利待遇: 8000-18000元? 福利待遇:员工房车打造+员工子女教育津贴+股金+期权+年终分红+大巴接送上下班+五险一金+下店后包吃住+完整的晋升通道+国内外旅游   工作最低年限:2年?   岗位职责:?   1、店面日常经营管理;?   2、在店面起到承上启下的作用,复制公司的大方向和各项指标到美容院,并高效执行;?   3、参与各岗位人员的招聘和跟带;?   4、做好顾问和美容师的各项规划及监督工作;?   5、做好与店家总裁的互动工作;?   任职资格:?   1、有两年以上150平方以上店面的店务管理经验,复制能力强;?   2、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;?   3、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。? 工作要求: ? ? 你可以没有销售能力,我可以培养,你可以没有专业知识专业手法,我也可以培训,但是你要有一颗上进且不甘于平凡的心,如果你想有不一样的平台来找我! ? 公司未来布局3000家门店,只要你有梦想,敢于挑战,梦想大的足够你发挥! 另外:我们还大量招聘美容顾问、美容经理、区域经理、美业导师、美容顾问、美体师、培训讲师、技术主管等等岗位! 韵·养胸国际连锁机构是专业的健康养胸护理机构,以养胸与私密护理为主要服务项目,融汇古埃及、古印度、古希腊、古中国等世界文明发祥地的美胸技术与秘方为广大女性塑造妙曼的身材曲线,展现女性极致风情。 韵连锁能为员工带来什么? 让辛苦奋战美业上至企业高管下至基层美容师都拥有创业的平台,全员形成合和的力量;? 2、集团式管理、标准化运作、庞大的人力物力财力支持,让员工轻松从事美容工作,轻松获得高薪;? 3、塑造员工的理财观念,让员工拥有工作薪酬之余还能获得一份额外的收益;? 4、让员工拥有稳定的事业,减少因频繁跳槽对职业生涯带来的不良影响;? 5、让员工获得良好工作环境与生活环境,享受白领一样的优质生活,有助于最大限度发挥个人工作潜能;? 6、让员工也有机会成为上市公司的合伙人;? 7、让员工跳出美容工作的旧圈子,广结人脉、广聚资源,纵横职场游刃有余;? 公司将不定期的举行免费的公益培训   其他岗位:韵·养胸国际连锁机构现诚招优秀人才,欢迎您的加入!? 1、培训师/讲师(10人)? 2、?美容/瘦身顾问(80人) 3、?招商部经理(3人) 4、美容师(150人)? 5、美容导师(8人) 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!!
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 完善培训机制
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 能适应出差,有两年以上相关行业经验,会按摩手法/中医药大学毕业的优先考虑 ,以专家的身份带动产后修复中心销售,试用期:  7000                录用后:  2万以上 期望到职日期6月1日
  • 东莞 | 2年以上 | 大专

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    日化厂家 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 1.协助收集归纳市场行情,竞争对手,客源信息资料,提出分析报告, 为部门人员领导决策提供参考方案; 2.协助招商经理,负责俏百年的招商工作; 3.定期汇报工作情况,跟踪客户情况,进行工作总结,提出工作计划及有效性; 4.市场敏锐度强,执行力强,完成领导交办的其它工作事项
  • 东莞 | 2年以上 | 本科

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    日化厂家 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 薪资面议,岗位职责: 1、按照公司的规划和要求,进行部门工作的规划和管理; 2、协助总裁完成相关工作,提升部门工作质量,完成部门工作任务; 3、检查、督促和协调各部门的工作进展;处理部门日常事务与相关公共事务的协调。 岗位要求: 1、3年工作经验或以上,有一定的经验积累; 2、有较强的组织领导能力、沟通和协调能力; 3、有责任心,工作踏实,有创新能力; 4、文案写作能力强,熟悉企业相关文件编写; 5、有企业相关管理经验者或者行业经验者优先; 6、有较强的沟通能力,有较强的文字组织能力,有较强的工作能力和综合管理协调能力. 7、收发、审核、过滤应传递给总裁的签字票据 8、总裁会议前准备、会中记录、会议结论传达相关部门,跟进会议事项落实
  • 广州 | 2年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 岗位职责: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 任职资格: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力; 2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格; 3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干; 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式; 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力; 6、有美容院管理经验者优先。
  • 东莞 | 1年以上 | 高中

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 1、从事美容导师3年以上,具备丰富的行业营销和市场维护经验、良好的语言表达能力。 2、具备扎实的美容专业知识,具备一定的气质与亲和力。 3、具有一定的教育素养,掌握各种培训技巧,能清楚地向受众传授知识。 4、有一定的团队管理能力,能够组织和策划各类终端促销推广活动。 5、有良好的职业道德操守,可长期出差。 6、有较强的团队意识,能服从公司的统一调配与管理
  • 东莞 | 经验不限 | 初中

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 职责说明: 1、作为美容院的储备人才力量,在美容院里学习相关美容护理手法以及知识。 2、经过学习,可以成为美容师或者是美容顾问。 职位要求: 1、能吃苦,学习能力比较强,皮肤好。 2、具有责任心和团队合作精神,服务意识强。
  • 广州 | 3年以上 | 学历不限

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 岗位职责: 1、巡讲全国代理商启动培训,美培会,招商会,沙龙会; 2、?根据公司发展战略,开展培训需求并拟定年度培训计划; 3、建立并完善公司培训体系,并拟定相关流程; 4、负责公司全体员工的培训管理; 5、新员工入职培训及考核; 6、配合新品开发; 7、公司公众号运营。 任职要求: 1、相关工作经验具有较强沟通协调能力; 2、具有企业培训及统筹相关工作经验; 3、熟练的演讲台风、思维逻辑佳; 4、具有较强执行能力。
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    日化厂家 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 职责说明: 负责对企业内部库存物资的请购、验收、保管、盘点等工作。 职位要求: 1、高中(中专)以上学历,一年以上仓库管理工作经验,熟悉OFFICE办公软件; 2、敬业,责任感强,踏实稳定性强,能吃苦耐劳。
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    日化厂家 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 1.负责处理每天顾客订单,包括打快递单、配货、验货;  2.熟悉电脑操作,打字速度快。熟悉淘宝后台!  3.细心点,头脑清晰,思维敏捷,团队意识强,有集体观念。  4.有物流公司经验的、懂ERP、
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    其它 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 岗位内容: 1、负责公司连锁美容院线项目的整体渠道规划,设定年计划、季计划、月计划 (内容包括服务项目、宣传推广、 销售、人员的调配及培训); 2、负责对美容院的整体人员规划及美容院的整体团队建设,制定各种规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行。 3、负责美容院的整体运营管控, 4、建立、健全各店的组织管理系统,使之合理、精简、高效。 5、健全连锁美容院线的财务制度。 岗位要求:  1、精通连锁美容院经营管理,具备美容院前期筹建、开业、日常经营管理(合同谈判、装潢、团队建设、销售等)工作能力;能对提升经营业绩进行系统分析,因地制宜设计各项促销方案。 2、精通营销策划,具有专业的美容知识。 3、出众的领导管理才能和良好的商业理念。 4、具有优秀的沟通能力,团队意识与执行能力。 5、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力,良好的职业道德。
  • 广东 | 2年以上 | 学历不限

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    咨询/调查 | 1-49 人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责开拓客户群,维护客户关系; 2、负责在目标区域开展店务管理体系的推广销售工作,完成销售目标,实现销售增长及市场占有率的提高; 3、负责规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施; 4、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。 职位要求: 1、三年以上化妆品行业从业经验,丰富的专业线销售开发经验; 2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力; 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力; 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。
  • 广州 | 5年以上 | 高中

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 公司福利:年假,社保,意外险,话费补贴、产品福利,生日福利,下午茶等; 联系电话:黄经理18598108787(微信同号),020-36748643转8027;邮箱:2355697353@qq.com 职责说明: 1、负责拓展、跟进、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 2、管理区域内的市场开发人员,带领团队完成任务。 职位要求: 1、熟悉专业线品牌的市场操作,拥有专业线美容行业同等职位3年以上的从业经历; 2、熟悉专业线市场的销售行为,善于沟通,擅长各种会议的操作与促销方案的制定; 3、具备优秀的团队管理能力,积极热情的工作态度,踏实、敬业,能长期出差。
  • 广州 | 2年以上 | 中专

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责产品销售情况的跟进、美容企业的各项培训工作(专业培训或销售技巧培训)以及为下级美容机构提供工作上的指导。 2、对所负责品牌的销售任务负责。 3、管辖及维护市场。 4、对代理商或加盟店培训本公司产品。 5、负责召开各种终端培训会。 职位要求: 1、要求具备专业线美容导师工作经验。 2、有优秀的演讲能力和应变能力。 3、丰富的化妆品专业知识及培训技巧。 4、有建立和管理有效销售团队的能力。 5、形象佳、皮肤好,富有责任心,适应短期出差。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-07
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    【职责内容】 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜 4、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 5、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作 6、部分采购工作。 任职资格: 1、人力资源管理专业全日制本科及以上学历,形象气质佳; 2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验,有大型连锁美容院,连锁药店,连锁医美机构人事经理工作经验,无相关经验勿投简历; 3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作; 4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策; 5、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队; 6、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力; 7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强
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