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  • 客服

  • 盐城 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 提供食宿
    • 育儿假
    • 年终奖
    • 法定三薪
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1、负责酒店大堂、走廊、电梯、楼梯、公共卫生间等公共区域的清洁卫生,按照标准完成地面、墙面、门窗、扶手等部位的清扫、擦拭、消毒工作。 2、及时清理公共区域的垃圾、杂物,分类投放至指定地点,保持区域整洁无异味、无污渍、无杂物。 3、负责公共区域清洁工具、清洁剂的领用、存放和维护,合理使用清洁物资,杜绝浪费。 4、定期对公共区域的绿植进行简单养护(浇水、清理枯叶),维护酒店整体环境美观。 5、发现公共区域设施设备损坏、卫生异常等情况,及时上报上级主管,配合相关部门处理。 6、严格遵守酒店各项规章制度,服从上级安排,完成其他临时交办的保洁相关工作。 二、岗位要求 1、55岁以下,身体健康,无传染性疾病,能适应站立、弯腰等体力工作。 2、有酒店保洁相关工作经验者优先,无经验可培训,做事认真负责、踏实肯干。 3、服从管理,有良好的责任心和服务意识,能严格按照清洁标准完成工作。 4、团结同事,配合团队完成保洁任务,无不良嗜好,遵守酒店各项规章制度。 5、能吃苦耐劳,有较强的执行力,接受酒店合理的工作安排及排班。
  • 厨师

    4千-5千
    亳州 | 3年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    卤菜,凉菜制作,早上工作餐,中午工作餐, 【岗位职责】 1、负责餐厅菜品的烹饪制作,确保出品质量和口感稳定 2、根据菜单要求准备食材,合理控制食材成本和损耗 3、保持厨房工作区域的清洁卫生,符合食品安全标准 【岗位要求】 1、3年以上厨师工作经验,熟悉各类烹饪技法 2、能独立完成中餐热菜、冷菜制作 3、具备较强的食品安全意识和卫生管理能力 4、工作认真负责,能适应餐饮行业工作时间 5、有团队协作精神,服从工作安排
  • 杭州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 免费食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日福利
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 生日福利
    • 人性化管理
    • 年终福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    预订管理:负责接收、汇总、处理酒店各部门提交的预订单据,确保信息准确、流转及时; 数据整理与分析:负责收集、汇总、整理并分析酒店相关运营数据,为部门及管理层提供数据支持; 文职工作:负责处理部门日常文职工作,包括但不限于文件整理、资料归档、报表制作等行政事务。
  • 保安部主管

    3.5千-4.5千
    大连 | 3年以上 | 高中
    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全,确保酒店安全的经营环境。需要持有中级消控证。 2、遵循所有安全政策和方针,确保每位保安人员明确其工作职责。 3、做好酒店员工的安全培训。 4、巡视所有区域并做好详细记录,避免安全事故发生。 5、健全安全和消防条例;完成材料的收集和档案整理工作。 6、对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7、配合当地公安部门的工作,一旦发生问题要协助调查。 【岗位要求】 1、高中以上学历或具有同等学历。 2、有同档酒店保安工作3年以上经验,有一定的管理经验。 3、具有一定的文字功底,熟练使用办公软件,有简单的英语对话能力。 4、熟悉有关安全保卫工作知识,有较强理解与判断能力,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。
  • 兰州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.根据标准食谱卡、为客人及员工准备和制作食品。 2.在准备和解释菜品时要指导下面的员工。 3.严格遵守本部门的标准及程序。 4.保持高标准的个人卫生及形象。 5.确保正确安全地使用所有装备、机器和工具。 6.高标准地保持工作区域、存储区域、保鲜及冷冻冰箱的食品卫生、干净和整洁问题。 7.保证准确收货,验货和库存。 8.保证所有的厨房设备正常工作,如有问题马上报告。 9.参与培训员工。 10.参加所有相应级别的培训。 11.保持安全可靠的工作环境。 12.采取行动排除危险,向上级或经理报告危险隐患。 13.坚持和保证遵守所有的政策程序,和员工手册。 14.随时使用万豪客人满意标准为客人和员工服务。 15.在团队内有效工作。
  • 温州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 五险一金
    • 双休
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助宾客提拉行李及行李寄存服务。 2、为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。 3、确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。 4、确保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合适的地方。 5、事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。 6、记录未完成的工作交给下一个班次。 7、管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。 【岗位要求】 1、高中学历或同等文化程度。 2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。
  • 湘菜厨师

    8千-9千
    三亚 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    川湘菜馆,不喝酒事少性格好。稳定长期的,小店事也少,干净整洁自己的灶台卫生!
  • 绍兴 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    酒店是绍兴天马大酒店 全面负责酒店市场销售部的日常运营与管理,制定并执行销售策略,完成酒店客房、餐饮、会议等各项营收指标。 任职要求: 1.学历与经验:中专及以上学历,市场营销、酒店管理等相关专业优先;3年及以上中高端酒店市场销售管理经验,有同岗位工作经历或本地客源资源者优先。 2. 专业能力:熟悉酒店行业销售模式与市场运营逻辑,具备出色的商务谈判、客户拓展及团队管理能力;掌握OTA运营、新媒体营销、会议宴会销售等核心技能,能熟练使用办公软件及酒店业务管理系统。 3. 综合素质:具备敏锐的市场洞察力与较强的抗压能力,能适应出差及弹性工作时间;拥有良好的沟通协调能力、执行力与责任担当,对酒店行业有高度热情,具备较强的品牌意识与服务理念。
  • 监控员CCTV Guard

    2.5千-3.5千
    万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    坚守岗位,忠于职守,认真履行消防值班员职责。 负责消防中心24小时轮换值班,每日做好设备运行情况的检查记录,不得在消防中心会客、聊天。 在消防中心值班过程中对各种设备进行认真监控,如有设备故障应及时确定信息,上报消防主管跟进处理。 保持消防中心设施设备完好齐全,对讲机通讯顺畅,室内保持干净整洁,为酒店火灾报警电话,非工作需要不得占线。 精通酒店消防预警流程,遇有报警,须严格执行报警反应程序。 保持高度警惕,利用自动消防设施对酒店各个区域进行监控,发现异常情况要立即记录上报,禁止无关人员随意进入消防中心。 熟练掌握火灾报警控制器及联动设备的操作方法,每天做好设备的日常清洁保养。 密切与物业值班员协作,共
  • 南宁 | 5年以上 | 大专
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 投递简历
    一、岗位职责: 1.全面负责前厅部的日常管理工作,确保部门的正常运转; 2.制定和实施部门的工作计划和目标,监督工作进展和绩效; 3.确保客人得到热情、高效、专业的服务,处理客人的投诉和问题,以提高客人满意度; 4.建立和维护良好的客户关系,促进客人的体验好评和口碑传播; 5.招聘、培训和考核员工,制定员工排班表; 6.激励和引导员工,营造积极的工作氛围,提高员工的工作效率和服务质量; 7.参与制定和执行酒店的销售策略,促进客房销售和其他相关业务的增长; 8.贯彻执行酒店的各项规章制度和工作流程,确保部门工作的规范化和标准化。 二、任职资格: 1.大专及以上学历,酒店管理相关专业优先; 2.具有2年以上酒店前厅管理工作经验,熟悉前厅部的各项业务和流程; 3.具备出色的客户服务技巧和沟通能力,能够有效地处理各种复杂情况; 4.熟练掌握酒店管理软件和办公软件的操作; 5.具有较强的团队管理能力和组织协调能力。 工作地点:崇左/巴马
  • 客房经理

    4千-7千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责客房部的日常运营管理工作,确保客房服务质量达到标准 2、制定并执行客房清洁、布草管理、物品配备等工作流程与标准 3、合理安排员工排班,督导客房服务员完成每日清洁任务 4、定期检查客房卫生状况及设施设备完好率,及时处理报修事项 5、负责客房用品库存管理,控制物料消耗成本 6、处理客户投诉及特殊需求,提升客户满意度 7、对新员工进行岗位技能培训及服务规范指导 【岗位要求】 1、年龄40-60岁,身体健康,能适应倒班工作制 2、具有酒店客房服务相关工作经验者优先 3、具备基本的团队管理能力和沟通协调能力 4、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力 5、了解客房服务流程及清洁消毒标准 6、能熟练使用基础办公软件进行数据统计
  • 采购主管

    5千-7千
    珠海 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 购买五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常物资的采购工作,包括食品、饮料、客房用品、清洁用品等,确保采购物品的质量和数量符合酒店需求 2、制定并执行采购计划,控制采购成本,优化采购流程,提高采购效率 3、与供应商建立并维护良好的合作关系,进行价格谈判,签订采购合同,确保供货及时稳定 4、定期进行市场调研,了解市场价格动态,及时调整采购策略 5、负责采购订单的跟踪、验收及库存管理,确保物资供应与库存平衡 6、处理采购过程中的突发问题,如缺货、质量问题等,确保酒店运营不受影响 7、完成上级交办的其他采购相关工作 【岗位要求】 1、具备较强的采购专业知识,熟悉采购流程及供应链管理 2、具有良好的谈判能力和沟通协调能力,能够独立处理供应商关系 3、工作细致认真,责任心强,具备较强的抗压能力 4、熟练使用办公软件,如Excel、Word等,具备基本的数据分析能力 5、具备良好的职业道德,廉洁自律,无不良记录 6、有酒店行业采购经验者优先考虑
  • 广州 | 3年以上 | 中专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 定期体检
    • 技能培训
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责点心厨房的日常运营管理,包括人员调配、工作安排及出品质量控制; 2、根据酒店需求及季节变化,设计并研发符合岭南特色的点心菜单,确保品种多样、口味独特; 3、监督点心制作流程,确保食品安全、卫生标准及操作规范严格执行; 4、控制点心厨房的成本,合理规划原材料采购及库存管理,避免浪费; 5、定期培训厨房员工,提升团队专业技能及服务意识,确保出品效率与质量; 6、与其他厨房部门协调配合,确保宴会、自助餐等大型活动的点心供应及时、优质; 7、及时处理客人反馈,优化点心出品,提升客户满意度。 【岗位要求】 1、具备扎实的中式点心制作功底,熟悉广式点心及岭南风味点心的传统工艺与现代创新; 2、有较强的厨房管理能力,能高效组织团队完成日常及大型活动的点心制作任务; 3、熟悉食品安全法规及厨房卫生标准,具备良好的成本控制意识; 4、具备良好的沟通协调能力,能与各部门顺畅合作,适应高强度工作环境; 5、有创新意识,能根据市场需求调整点心品种及口味; 6、有星级酒店或高端餐饮机构点心厨师长经验者优先。
  • 福州 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 工龄补贴
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 员工活动
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责领导日常公务出行驾驶,保障行车安全与准时; 2.协助记录、跟进、传达领导重要日程、工作事项及提醒安排; 3.配合完成领导交办的其他临时性行政及外勤事务。 岗位要求: 1.男性,年龄25-45岁左右,持有C1及以上驾驶证,熟悉福州市及周边路况; 2.为人稳重细心、驾驶习惯良好,沟通得体,具备保密意识; 3.能合理安排行程,灵活应对行程变化,配合领导外出公务,服从工作安排。 有意者可直接电联:18850788130(微信同号)!
  • 西安 | 10年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店日常运营管理工作,确保各部门高效协作 2、制定并执行酒店年度经营计划,完成营收及利润指标 3、优化服务流程与管理制度,提升客户满意度及品牌美誉度 4、监控运营成本,统筹物资采购与库存管理 5、处理突发事件及重大客户投诉,维护酒店形象 6、定期分析经营数据,提交运营报告并提出改进方案 7、负责团队建设与员工培训,提升整体服务水平 【岗位要求】 1、具备酒店管理或相关领域运营经验 2、熟悉酒店前厅、客房、餐饮等核心部门运作流程 3、出色的组织协调与团队管理能力 4、具备市场敏锐度与成本控制意识 5、能承受工作压力,适应弹性工作时间 6、优秀的突发事件处理与决策能力 7、良好的数据分析与报告撰写能力
  • 广州 | 10年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 职业规划
    • 年终奖励
    • 免费工作餐
    • 定期体检
    • 岗位技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1.协助业务发展中心总经理统筹部门全面工作,重点分管项目拓展、市场开发、业主关系维护及区域布局等板块,推动部门完成年度项目拓展与管理目标。 2.主导制定品牌拓展区域布局及项目拓展工作计划,构建品牌推广与项目拓展渠道,落实公司战略发展规划。 3.负责开展项目接洽、考察、谈判与签约工作,对拓展项目进行可行性评估(含品牌标准、盈利模式、投资收益等),确保项目质量与签约效率。 4.建立和完善项目拓展工作流程与标准,提升部门精细化、数据化管理水平,完善项目拓展信息台账及合同执行跟踪机制。 5.负责业主关系管理与维护,深入了解业主需求,巩固业主对岭南酒店品牌的认同,提升业主满意度和续约率。 6.组织岭南酒店外出参展参会及品牌推广活动,协同市场营销中心开展品牌营销宣传,扩大岭南酒店市场影响力。 7.支持岭南酒店品牌研发创新工作,从项目拓展角度提出品牌研发建议及市场需求,推动品牌迭代升级。 8.协助开展部门团队建设、人才培养及跨部门协同,推动业务发展中心整体专业能力提升。 9.完成公司及业务发展中心总经理交办的其他工作任务。 任职资格: 1.具有10年以上酒店管理工作经验,其中5年以上知名品牌酒店区域总经理或同等岗位工作经验,具有国际连锁酒店或大型酒店集团项目拓展、市场开发经验者优先。 2.具有大学本科及以上学历。 3.精通酒店筹备、开业及运营管理全流程,具备独立开展酒店项目选址、可行性评估、商务谈判及签约的能力。 4.具备优秀的数据分析能力、市场洞察力及战略思维,能够准确把握项目利润点,制定科学的区域拓展策略。 5.具备较强的团队管理能力、跨部门协调能力及项目组织能力,能够带领团队完成年度拓展目标。 6.具备良好的中英文语言沟通能力,熟练使用办公软件及数据分析工具。 7.身体素质良好,能承受高强度工作节奏,能适应频繁出差安排。
  • 上饶 | 经验不限 | 初中
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1、 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。 2、 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。 3、 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4、 为已结束就餐的客人结账。 5、 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。 6、 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。 7、 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8、 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,。 任职资格: 1、中专以上学历,经过餐饮服务培训优先。 2、有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。 3、掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。 4、工作主动、热情、认真,责任心较强。 5、身体健康,仪表端庄。
  • 清远 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 绩效奖
    • 节日福利
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位要求: 1、五官端正,形象良好,具备基础沟通与表达能力; 2、对自媒体平台(如抖音、OTA渠道)有兴趣或了解; 3、熟练操作电脑,掌握Word、Excel,能运用基础公式制作表格; 4、工作积极主动,服从上级安排,具备团队协作意识。 备注: 本岗位为短期用工,周期为5月至8月(暂替产假同事职位)。
  • 美体师

    4千-1.2万
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的美容服务。 2、定期简历宾客及常客档案,了解客户的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好的提供服务。 3、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 岗位要求 1、女性优先,皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法。 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1. 保持良好的服务态度。 2. 随时保持警惕,保护好客人在泳池游泳的安全。 3. 上下班时,必须做好当天的工作交接,解决好当天出现的问题。 4. 上班时要检查所有工作区域的设备是否正常运作,如有损坏及时报告主管。 5. 协助餐饮部提供泳池边上的餐饮服务。 6. 出席每日、每周的部门会议并获取部门的重要信息以确保良好的对客服务。 7. 遵守酒店的员工手册上规章制度。
  • 上海-静安区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 专业技能培训
    • 提供宿舍
    • 提供员工餐
    • 提供制服
    • 定期员工活动
    • 市中心宿舍
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责行政楼层客人的接待、入住及退房手续办理 2、为行政楼层客人提供专属服务,包括但不限于行李协助、商务支持等 3、及时响应客人需求,处理客人投诉及突发事件 4、维护行政楼层设施及环境,确保符合酒店标准 5、协助完成行政楼层日常运营及管理工作 Job Responsibilities 1. Be responsible for the reception, check-in and check-out procedures for guests on the executive floor. 2. Provide exclusive services for executive floor guests, including but not limited to luggage assistance, business support, etc. 3. Respond to guest needs in a timely manner, handle guest complaints and emergencies. 4. Maintain the facilities and environment of the executive floor to ensure compliance with hotel standards. 5. Assist in the daily operation and management of the executive floor.
  • 冷房主管

    5千-6.5千
    上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年终奖
    • 员工房价
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    · Organises kitchen operations and prepares and serves a range of dishes, whilst supervising junior members of the Kitchen Brigade. · 组织厨房运营并制作和送上各种菜肴,监管厨房团队中的下级员工。 · Adhere to local regulations concerning health, safety, or other compliance requirements, as well as brand standards and local policies and procedures.    · 遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度。 At InterContinental Hotels & Resorts® we want our guests to feel special, cosmopolitan and In the Know which means we need you to: · Be charming by being approachable, having confidence and showing respect. · Stay in the moment by understanding and anticipating guests’ needs, being attentive and taking ownership of getting things done. · Make it memorable by being knowledgeable, sharing stories and showing your style to create moments that make people feel special. 在洲际酒店及度假村®,我们希望宾客感觉风格独特、时尚现代和深入洞悉,这意味我们需要你: · 亲切、充满自信、体现尊重来展现富有魅力的你。 · 理解和预测宾客的需要、做到细心周到、具主人翁精神、把事情办好,保持专注当下。 · 见多识广、分享阅历、展现你的风格来创造令人感觉特别的时刻,做到令人难忘。
  • 三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 学历与经验:大专及以上学历,1年以上高端酒店客户服务或相关岗位工作经验优先,具备良好的服务意识与客户投诉处理经验。 2. 专业能力:熟练掌握酒店运营基本流程,擅长沟通协调与情绪疏导,能独立解决宾客各类突发诉求与投诉,具备优秀的问题解决能力与服务补救意识。 3. 语言技能:普通话标准流利,具备良好的英语听说读写能力,能胜任英文沟通场景者优先; 4. 综合素质:形象气质佳,亲和力强,具备较强的观察力与同理心,能精准捕捉宾客需求;熟练使用办公软件,具备基础文案撰写与数据记录能力,工作细致严谨、抗压性好,适应轮班制。 5. 核心职责:负责住店宾客全程体验跟进,主动处理客诉、定制个性化服务方案;维护宾客关系,收集服务反馈并优化建议;协助处理特殊宾客接待与应急事件,保障宾客满意度。
  • 应付主管

    4.2千-9千
    济南 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店应付账款的全流程管理,包括发票审核、账务处理及付款安排 2、定期核对供应商往来账目,确保账实相符并及时解决差异问题 3、编制应付账款相关报表,配合完成月度结账及审计工作 4、优化应付流程,完善供应商管理制度及付款审批机制 5、协调采购、运营等部门处理供应商结算争议 【岗位要求】 1、具备财务基础知识,熟悉应付账款全流程操作规范 2、能熟练使用财务软件及Excel等办公工具进行数据处理 3、工作细致严谨,具备较强的数据敏感度和风险意识 4、具有独立解决应付账款异常问题的能力 5、良好的跨部门沟通能力及供应商协调经验
  • 早餐厅厨师

    6千-6.5千
    苏州 | 1年以上 | 初中
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店早餐厅的菜品制作,确保食品质量和出品标准 2、根据菜单要求准备食材,合理控制成本,减少浪费 3、保持厨房卫生整洁,遵守食品安全和卫生规范 4、协助研发新菜品,提升早餐品质和多样性 5、维护厨房设备,确保正常运转 【岗位要求】 1、具备基本的烹饪技能,能独立完成早餐菜品制作 2、了解食品安全和卫生知识,持有健康证 3、工作细致认真,有责任心,能适应早班工作 4、具有良好的团队合作精神,沟通能力良好 5、有酒店或餐饮行业工作经验者优先
  • 列表
  • 明细
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