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  • 泰州 | 经验不限 | 学历不限

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    中医/养生/保健 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 应聘要求: 1、城市合伙人要认同连锁总部的经营理念和企业宗旨。 2、热爱中国传统文化,特别是中医文化。 3、具有一定的投资能力和风险意识。 4、不要求具备店面经营能力(总部可以安排指导和学习)。 5、不要求具有推拿、艾灸等专业知识,(总部可以安排指导和学习)。 【产品/项目介绍】 品牌介绍 1、泰阳宝宝儿童健康馆是以儿童推拿、艾灸、药浴、视力保健为主,配套成人艾灸、肩颈腰调理等服务项目的中医专业场所,在国家提倡绿色医疗的大环境下,让儿童减少打针吃药、滥用抗生素等危害,也为全家人提供一个健康养生的专业场所! 2、连锁总部为城市合伙人提供一整套相关选址、培训、拓客、运营的整店输出方案,免收加盟费和培训费,无需经验,复制总部运营模式就可以成功! 3、合伙人也可以先到总部直营店入职,从店员做起,熟悉店面各方面情况后再开店。届时,总部将提供创业贷款,现金入股等方式合作共赢! 【合伙收益】 待遇福利 常规经营半年回本盈利,优秀店三个月回本盈利。
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    中医/养生/保健 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 健康馆艾灸调理员 (一)工作内容: 1、在艾灸馆里对成人和孩子的艾灸仪、艾灸凳、艾灸盒操作和药浴理疗等保养服务; 10、为了达到更好的保健、保养效果,示范和推荐相应的配套辅助产品; 11、指导客户相关的营养、休息、锻炼等方法; 12、同时为成人开展颈椎、腰椎等常见症状的仪器的理疗保健服务。 (二)岗位要求 1、热爱中医文化,有亲和力和耐心; 2、喜欢学习钻研、有服务意识; 3、有无中医知识和技能均可; 4、男女不限,女生年龄40岁以下;男生年龄30岁以下。 6、无学历要求,技能可以零基础起步, 7、免费在店里培训艾灸、药浴、营养、保健等知识和技法。 (三)薪资待遇 月工资3000元——9000元不等(底薪+手工+提成+福利+补助) 福利:提供食宿,带薪休假、社保五险、每年国外或国内游、给父母发孝敬金。
  • 南京 | 2年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差;  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 美容院经理,销售总监
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    母婴/产康 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 漂亮妈妈是产后康复领军品牌,致力于宝妈康复及员工成长,诚招有目标及上进心的员工共创未来,工资福利好,薪资高,客源充足,晋升空间高。 要求 1:有美业一年以上经验 2:会面部及身体调理项目 3:学员提供带薪培训
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    母婴/产康 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 职位要求: 1、有美容美体行业经验,沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳,具备良好素质素养。 4、具备专业的产康及中医知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神,能承受工作压力。
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    母婴/产康 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 职位要求: 1、有美容美体行业经验,沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳,具备良好素质素养。 4、具备专业的产康及中医知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神,能承受工作压力。
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 20-35岁,形象佳,要求会美容和美体项目的操作,有两年以上工作经验者优先,医学美容和护理专业毕业生从优。薪资待遇:底薪+提成。有意从事美丽事业者可报名学习。
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    美发养发/美甲/纹绣 | 50-99人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 我们在相城区有5家专业美容连锁,每家店都有附近的宿舍安排,食宿全包! 工作时间:9:30-21:30,上六休一 岗位职责: 1、能按美发店服务程序和规范,有礼貌的接待宾客,并提供专业的美发、咨询服务 2、根据顾客不同特征,设计制作出符合顾客要求的发型 3、能独立进行洗发、剪发、吹风、梳理、烫发、染发的技术操作 4、能熟练的使用美发用品、工具设备 5、能指导美发助理工作 6、保持个人及工作环境的干净整洁 7、学习产品和专业技术,提高自身职业素养和技能     工作环境 1.提供舒适的员工宿舍 2.提供学习旅游的机会 3.带薪年假,婚假 4.优秀员工年终奖 5.提供发展空间,良好的培训体系,公平的晋升制度 6.丰富的员工生活,团建聚餐、出游、活动表演等等 任职资格 1.形象气质佳 2.热爱美发行业,能吃苦耐劳 3.具有耐心和责任心 4.有一定的服务意识和沟通能力 5.有一定经验
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 30岁以上年龄大者优先,有目标感,挑战高薪者 工作内容:辣妈蜜芽产后恢复中心是一家专业的产后康复中心,主要服务对象是产后的宝妈,做一些针对性的专业身体康复 职位要求:有过美体经验或者从事过产后康复工作,有耐心,亲和力强,服务意识比较好,能吃苦,有上进心,欢迎想要在产康行业发展的伙伴加入辣妈蜜芽 有意者请投递简历或来电咨询 工作时间:9:0018:30
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 你有本领,我有资源,共谋大业
  • 江苏 | 经验不限 | 学历不限

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    日化厂家 | 1-49 人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 1、拍摄、剪辑、制作发布抖音短视频 2、养号 3、直播带货
  • 苏州 | 1年以上 | 高中

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    • 每月4天自由调休
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 职责说明: 1、协助市场部经理开展华东区域市场的调研、拓展,完善渠道建设方案,并建立客户档案。 2、执行公司广告宣传、活动及促销计划,有效跟踪和反馈。 3、协助上级制定销售策略、销售计划,量化销售目标。 4、了解、分析、反馈市场同业竞争情况。 5、配合公司做好新项目、新产品的推广工作。 6、热衷美业,或有志加入美业。 职位要求: 1、一年及以上经验,熟悉美业市场操作及销售者优先,优秀应届毕业生亦可。 2、吃苦耐劳,较强的市场洞察力、表达能力和执行力。 3、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。 4、良好的职业素养和敬业精神。 5、形象气质好、谈吐风趣者优先。 6、抗压力强,喜欢出差,擅长挑战高薪工作。 7、欢迎美业及房地产行业优秀人才加入。
  • 苏州 | 2年以上 | 高中

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    • 每月4天自由调休
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 还在做日化吗?还在做养生吗?还在驻店销售烦恼吗?香港尚美统统不需要,加入尚美从事高科技抗衰,只要你有能力,只要你能吃苦,高薪职位就属于你,季度分红、年底分红属于你,经理,总监职位属于你,加入一个快乐工作的公司,是你最终的梦想。 底薪6000元,高提点,年薪20万 ~ 40万。 高提成,多劳多得。 岗位描述: 1、对公司代理商进行品牌的知识、手法技能等相关售前培训; 2、协助代理商做大型活动的宣传,邀约,铺垫工作; 3、对所管理的代理商开展技术和销售培训,提升代理商业绩; 4、针对代理商制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 岗位要求: 1、熟悉美容专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限

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    母婴/产康 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 漂亮妈妈是产康行业领军品牌,产康行业市场需求旺盛,平台好,可发展空间高。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、有产康行业,美业从业经验优先  3、擅长减肥,胸部,中医调理优先 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限

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    母婴/产康 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 漂亮妈妈是产康行业领军品牌,产康行业市场需求旺盛,平台好,可发展空间高。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、有产康行业,美业从业经验优先  3、擅长减肥,胸部,中医调理优先 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 泰州 | 5年以上 | 学历不限

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    母婴/产康 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 擅长中医技术和调理,为集团做人才培养。
  • 南京 | 2年以上 | 学历不限

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    中医/养生/保健 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 1、热爱中医传统文化,对儿童健康产业具备一定的知识和技能; 2、具有良好的交际沟通能力、组织能力 ,自信阳光,; 3、熟悉店务管理,并对店面给予一定的店务指导; 4、身体健康,能适应出差;
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    中医/养生/保健 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 健康馆艾灸调理员 (一)工作内容: 1、在艾灸馆里对成人和孩子的艾灸仪、艾灸凳、艾灸盒操作和药浴理疗等保养服务; 10、为了达到更好的保健、保养效果,示范和推荐相应的配套辅助产品; 11、指导客户相关的营养、休息、锻炼等方法; 12、同时为成人开展颈椎、腰椎等常见症状的仪器的理疗保健服务。 (二)岗位要求 1、热爱中医文化,有亲和力和耐心; 2、喜欢学习钻研、有服务意识; 3、有无中医知识和技能均可; 4、男女不限,女生年龄40岁以下;男生年龄30岁以下。 6、无学历要求,技能可以零基础起步, 7、免费在店里培训艾灸、药浴、营养、保健等知识和技法。 (三)薪资待遇 月工资3000元——9000元不等(底薪+手工+提成+福利+补助) 福利:提供食宿,带薪休假、社保五险、每年国外或国内游、给父母发孝敬金。
  • 苏州 | 3年以上 | 大专

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    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的既定指标。 3、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。 4、接待来访客户,以及综合协调日常销售事务。 职位要求: 1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-03
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 镇江 | 经验不限 | 学历不限

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    中医/养生/保健 | 100-499人
    发布于 07-03
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    【职责内容】 应聘要求: 1、城市合伙人要认同连锁总部的经营理念和企业宗旨。 2、热爱中国传统文化,特别是中医文化。 3、具有一定的投资能力和风险意识。 4、不要求具备店面经营能力(总部可以安排指导和学习)。 5、不要求具有推拿、艾灸等专业知识,(总部可以安排指导和学习)。 【产品/项目介绍】 品牌介绍 1、泰阳宝宝儿童健康馆是以儿童推拿、艾灸、药浴、视力保健为主,配套成人艾灸、肩颈腰调理等服务项目的中医专业场所,在国家提倡绿色医疗的大环境下,让儿童减少打针吃药、滥用抗生素等危害,也为全家人提供一个健康养生的专业场所! 2、连锁总部为城市合伙人提供一整套相关选址、培训、拓客、运营的整店输出方案,免收加盟费和培训费,无需经验,复制总部运营模式就可以成功! 3、合伙人也可以先到总部直营店入职,从店员做起,熟悉店面各方面情况后再开店。届时,总部将提供创业贷款,现金入股等方式合作共赢! 【合伙收益】 待遇福利 常规经营半年回本盈利,优秀店三个月回本盈利。
  • 苏州 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 带薪生日假
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    • 培训体制完善
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 06-30
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    职位概述 负责提供关于酒店设施、场所和功能的准确信息并答复客人的问询。管理客人的钥匙、信件、留言、电报和包裹等。协调客人的需求,要求和问询以确保提供卓越和超值的服务 在洲际酒店及度假村®,我们希望宾客感觉风格独特、时尚现代和深入洞悉,这意味我们需要你: ·    亲切、充满自信、体现尊重来展现富有魅力的你。 ·    理解和预测宾客的需要、做到细心周到、具主人翁精神、把事情办好,保持专注当下。 见多识广、分享阅历、展现你的风格来创造令人感觉特别的时刻,做到令人难忘。 财务回报 ·     保持库存现金限额并保证每日对所收现金进行准确报告。 ·     熟知所有特别促销活动。 ·     执行审计结余,并为审计工作进行各项有序的准备。 ·     提供电话费单据。* ·     准备以及控制各部门预算.。 员工团队 ·     熟悉洲际酒店和度假村集团的其它成员酒店。 ·     按照洲际酒店集团品牌的预期保持自己行为、外表和态度的高标准。 ·     随时保持工作岗位的整洁和有序,并以此作为自己的个人兴趣和骄傲。 ·     有良好的团体工作精神,协助主管执行酒店规章制度。 ·     如有需要,对工作人员进行呼叫。 ·     与客房部楼层服务员及时核对房态 ·     小灵通与Master  card的分发 ·     处理当天退房的客人遗留的物品 ·     每日将房间工单问题报工程部 宾客体验 ·    协助客人各种与酒店相关或无关的问询。 ·    做好客人到店前的准备工作,在客人入住期间想方设法满足客人对合理服务的一切要求。 ·    确保其质量达到酒店标准。 ·    在考虑入住情况预测以及大规模的团组活动,特别是关于提前或延迟到达及离店的情况的前提下,为行李服务部员工准备高效的工作计划,安排节日和假日。 ·    正确并礼貌地处理所有打进和打出酒店的电话。 ·    准确记录并管理叫早服务。 ·    协助客人处理国际长途和号码查询。 ·    尽量称呼客人的姓名。 ·    遵守保护客人隐私的原则。 ·    满足客人的需要或请求,并向总机主管汇报投诉情况。 ·    及时处理客人的所有问询和要求。 ·    发送生日卡片给住过的客人 ·    为客人提供房间预订 企业责任 ·     熟知部门标准工作程序。 ·     力争保持酒店的高标准,特别注意洲际酒店集团忠实计划会员及其它贵宾的重要性,并重视酒店的健康和安全隐患等问题。 ·     任何时候都需服从上级的工作调配,和工作安排。 ·     与相关部门合作,对客人进行呼叫。 ·     将所有条目记录到电话单上。 ·     每日记下工作日志。 ·     熟悉当地电话表以及常拨号码.。 ·     严格遵守处理紧急事件,如火灾、炸弹威胁和其它危机的标准政策和工作程序。 ·     向上级汇报总机设备出现的问题。 ·     保持工作环境的清洁。 ·     熟知酒店的消防、救生和安全系统。 ·     熟知紧急事件处理小组的相关情况以及电话室在此方面的工作方式。 保管酒店相关信息。 责任范围 直接    前厅部接待员 任职要求 技能要求 ·    拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 ·    熟练使用微软办公软件和前台系统 ·    具有解决问题,组织和培训能力 学历 ·    具有酒店行政管理,酒店管理或相关的大专学历或职业证书。
  • 工程部主管

    5千-5.5千
    苏州 | 5年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 带薪生日假
    • 完善的培训
    • 培训体制完善
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 06-30
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    职位概述 负责酒店设备设施的日常维护,确保酒店的设备设施能够以最高效率运行并保证宾客的满意度 。 在洲际酒店及度假村®,我们希望宾客感觉风格独特、时尚现代和深入洞悉,这意味我们需要你: ·    亲切、充满自信、体现尊重来展现富有魅力的你。 ·    理解和预测宾客的需要、做到细心周到、具主人翁精神、把事情办好,保持专注当下。 见多识广、分享阅历、展现你的风格来创造令人感觉特别的时刻,做到令人难忘。 工作职责 ·    和值班工程师、总工程师联系定购具体的备件和必需的设备以便执行有效的维修 ·    参与综合维修专业的预算和财务计划。重点通过能源管理措施、预防性维护保养和资金计划来监控预算和控制费用(记录每天的维修工作包括每项维修工作的成本及花费的时间,工作所用的人工小时成本) ·    保持有效的同事关系为酒店贡献工作热情和团队精神,并通过训练、培训等方式发展下属员工 ·    检查并确保设备房、工作间及相关区域、工具和设备清洁整齐 ·    保持一个高标准的个人卫生, 衣着, 制服和身体语言 ·    和总工程师、值班工程师及其他主管协调工程进展及相关具体维修事宜,及时汇报异常或特别事件 ·    有效、及时引导处理具体的工作,保证达到客人满意的要求 ·    检查督促客房设施,照明设施,家具和设备的维修维护工作,达到客人满意的要求 ·    在任何情形下, 酒店的形象和规章被展现得专业而彬彬有礼 ·    进行设备设施的日常检查,决定对资产的维修需求升级和提高 ·    服从上级安排的其他工作,负责确保安全操作的规章制度落到实处 ·    委派具体的任务和工作要求给下属员工,并监督和指导他们每天的行动 ·    协助有效的维修管理,准时准备汇报和递交报告 ·    全面的熟悉健康安全, 消防和应急程序 ·    为了酒店总体上的提高, 作出合适的建议和推荐 责任范围 此岗位是工程部的主管职位。职能可能包含监管少量维修人员 任职要求 熟悉酒店厨房设备和暖通设备维修相关经验 在国际品牌酒店工作5年以上 有高低压电工证
  • 苏州 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 06-30
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    工作概述 负责提供关于酒店设施、场所和功能的准确信息并答复客人的问询。管理客人的钥匙、信件、留言、电报和包裹等。 协调客人的需求,要求和问询以确保提供卓越和超值的服务。 主要职责 协助客人各种与酒店相关或无关的问询进行有效的交接班说明工作,以明确酒店活动和运营要求详细了解当日活动情况并留意各种潜在问题 详细了解所在城市和地区的情况,包括去往主要地点的路线、以及关于餐馆、剧场、商场、电影院、体育场馆、娱乐设施、银行、领事馆、交通系统和特殊活动的信息 保证供应足够的表格和手册,并确保其质量达到酒店标准 查阅交班人员的工作日志,寻找相关信息和要求 按照相关政策,对发给客人的信件、留言、电传、传真和特快专递进行管理 按照客人的要求,对客人寄出的邮件、通过信使服务寄送的信件、 包裹的邮资和货运进行管理 遵守钥匙管理政策,保证客人的钥匙及其它存放在前厅部的的钥匙的安全与有序管理 依照酒店政策,替外出的客人接听电话和留言 在相应的档案上对寄给客人的挂号信、电报、包裹和电传进行记录 夜岗人员按照电脑系统和预抵房记录对预抵客人的邮件和留言进行查收在考虑入住情况预测以及大规模的团组活动,特别是关于提前或延迟到达及离店的情况的前提下,为行李服务部员工准备高效的工作计划,安排节日和假日与上级领导和人力资源部一起进行人力规划和管理需求。与上级领导和财务总监一起编制和管理部门预算。
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