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  • 西安 | 1年以上 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 06-19
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    【职责内容】 岗位职责 1、市场部医美顾问,在上级主管的领导和监督下定期完成量化的业务工作要求,并能独立处理和解决所负责的业务任务; 2、协助主管、协调市场,跟踪个人业务计划的执行; 3、负责与销售有关的业务任务宣传计划、促销活动等,执行,及成果评估; 4、收集市场同行业信息,参与公司产品的发布、展会等活动; 任职资格 1.  男女不限,形象气质佳,具备1年以上的医疗美容行业经验; 2、熟悉医疗美容行业,有销售和管理经验者优先; 3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格; 4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通; 5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,擅长自我的时间管理。
  • 昆明 | 经验不限 | 中专

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    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 06-19
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    【职责内容】 岗位要求: 1.热情接待顾客,针对顾客面部的实际情况,选择合适的护理、治疗方法及产品; 2.运用美容技巧,进行皮肤清洁; 3.做好环境卫生维护工作; 4.做好光电类项目、微注射类项目治疗前后的护理工作; 5.向客户提供美容方面的知识和建议,耐心解答客户提出的问题; 6.完成美容主管安排的其他工作。 任职要求: 1.18-38岁,热爱医美,形象大方得体,言语温柔; 2.具有良好的沟通能力,能够为客户提供优质服务; 3.具有中专以上学历和相关从业资格证书; 4.一年以上皮肤、纤体工作经验,接受过专业培训,部分皮肤仪器操作熟练; 5.熟练掌握美容皮肤科的工作流程和操作流程; 6.本地长期居住、有相关经验者、有美容师资格证优先录取。 待遇:底薪(3000-6000)+提成+业绩奖金+五险+培训+每月4天有薪假期。
  • 上海-闵行区 | 经验不限 | 高中

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    专业线厂家 | 500-999人
    发布于 06-19
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    【职责内容】 1:普通话清晰流利,具有良好的逻辑思维能力和沟通技巧,灵活性强 2:具有良好的服务意识,较好的情绪管理 3:学习能力强,善于团队合作,善于发现工作上的问题,并能提出改进意见 4:有较好的职业素养,及时传达店家反馈公司的任何问题并能给到建议。
  • 武汉 | 1年以上 | 大专

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    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 06-19
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    【职责内容】 职责说明: 协助公司策划部门的工作,负责活动策划以及产品策划文案,用来表现某种方案或创意。会平面设计功底、公众号、视频号! 职位要求: 1、2年以上美容行业文案工作经验,文字功底深厚扎实,熟悉化妆品方案策划,逻辑性清强; 2、具备创新思维能力,具备优秀的团队意识和较强的合作能力。
  • 濮阳 | 经验不限 | 学历不限

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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 06-19
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 成都 | 2年以上 | 中专

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 06-19
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    【职责内容】 主要职责: 1、对接医美售后问题 2、及时处理并回复解决 3、记录并存档售后资料 岗位要求: 1、医护专业,热爱医美工作 2、有医美经验者优先 3、对工作积极、认真、主动 4、具有团队协作精神
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-19
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    【岗位职责】 1、解释门店的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺。 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证中心各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 【岗位要求】 1、认真负责、诚心敬业、踏实肯干、具有管理魄力及亲和力。 2、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式。 3、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力。 4、有美业管理经验者优先。 【产品/项目介绍】 蓝蒂蔻! 国际美业是一家成立于2017年5月1日的公司,它在全国范围内首次将美容场所定位为爱美人士的第三休 闲社交空间。蓝蒂蔻的品牌理念是以"顾客为本,一切以顾客体验为中心",旨在提供轻松、惬意、悠闲、自由的 复合型消费场景,从而给客户带来最佳的体验,使其成为品牌的忠实拥护者。自成立以来,该公司一直保持稳 健发展态势,并在业界享有良好的声誉。 此外,蓝蒂蔻还有一个子品牌蓝计划这是专注于美业创业成长的平台。蓝计划于2020年4月成立,其使命是为 美业客户提供一站式服务,并通过教育体系帮助美业创业者提升技能和商业思维。蓝计划通过独特的教育模式 和资源整合,致力于成为中国美业的新标杆。 综上所述,蓝蒂蔻是一个集美容服务和教育培训于一体的综合美业品牌,致力于为客户提供优质的服务和支持 美业创业者的事业发展。 蓝蒂蔻Landy.coo是美业行业的教育咨询品牌,由深圳蓝蒂蔻国际形象管理有限公司创立。致力于为美业创业者 提供全方位多元化的教育赋能、流量赋能、数字化赋能、供应链赋能、商业赋能及资本赋能。核心三大版块包 含:智慧版块、美丽版块、创投版块,业务涵盖教育、电商、服装、轻医美、美妆、美肤、品牌孵化、供应 链、投融资等领域。 蓝蒂蔻加盟优势 1、品牌优势 蓝蒂蔻具有强大的媒体资源,与CCTV、各大地方电视台、国内大型门户网站等专业权威媒介合作,通过各种开 式的媒体广告宣传,扩大品牌影响力,提升品牌形象。 2、产品优势 全新独特的产品在市场上占有很大优势,很具有竞争力。 3、技术优势 多样创新的技术为加盟商带来了意想不到的财富收获。 4、培训优势 总部会不定期举办培训活动,加盟商可以选择性的安排员工免费参加培训。同时也会举办一些交流大会,各自 分享运营中的成功经验,以供彼此参考和探讨,共同进步。 5、服务优势 蓝蒂蔻加盟总部直投广告,覆盖县级区域、省会城市等全国市场,多维度媒体宣传造势,提升品牌知名度和美 誉度,加盟商坐享广告和品牌效益。 6、投资优势 投资费用少,利润回报快,并且全程无忧加盟模式让创业者领略来自蓝蒂蔻连锁的强劲扶持力度,轻松好创 蓝蒂蔻加盟支持 1、品牌形象支持 提供统一的品牌形象,在确定店址后,对店面进行整体的设计、包装,以炫目动感的高品位时尚诱惑力,吸引 消费者眼球,以巧妙灵动的陈列,打动购买者的购买欲。 2、整店输出支持 总部专门成立了加盟商运营支持中心,为加盟商提供优质的支持。从店面选址、装修设计、店面经营管理、全 程跟踪,一切以满足加盟商的需要为首要任务,并为每位投资者配备专属营销管家,为投资者轻松盈利保驾护 航。 3、免费培训支持 总部会免费对加盟商进行技术培训,加盟商业可以额外再指定一名员工免费进行培训。在培训期间,还会对其 掌握的程度进行测试,只有全面掌握才会允许过关。 4、物流配送支持 公司统一产品配送,极大地降低了加盟商的采购成本,针对加盟店当地不方便采购的原、辅材料,总公司可帮 助其采购并通过完善的物流体系,迅速发往加盟店。 5、媒体广告支持 蓝蒂蔻招商总部提供统一标准的媒体推广活动,将全面覆盖央视、卫视、门户网站、平面杂志等,确保品牌在 加盟区域内打响知名度。 6、市场运营支持 总部由经过长期强化培训、理论知识和实践经验的专业人才,组建专家服务系统、培训支持系统,在市场的启 动期、成长期、成熟期向投资者提供个性化服务营销方案。 7、跟踪服务支持 公司将定期派专业营销人员为客户进行营销诊断,适时地调整营销策略,保证加盟店的良性运作。 8、选址装修支持 将对加盟店进行专业的选址培训,公司营建部也会通过专业评估体系远程或上门对您所选的店址进行有效评估,之后根据前期充分的市场论证资料设计装修方案,然后装修施工。 9、区域保护支持 严格确定商圈和区域保护政策,为加盟商构建足够的发展经营空间,保护加盟商的利益旺地先到为主。 10、话术支持 定期会委派专家进行管理者培训,并同时整理一套销售话术,保障投资者轻松开店。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 06-19
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    【岗位职责】 1、分公司市场团队的组建与管理; 2、当地市场客户开发、售后服务、客情关系维护; 3、带领分公司销售团队,完成区域销售指标; 4、完成总部下达的其他任务工作。 【岗位要求】 1、有美容、医疗美容、5年以上相关工作经验; 2、有带领10人以上市场开发或客户服务团队经验; 3、具备较强的市场开发与客户服务能力; 4、有产后康复或美容、医疗美容渠道资源优先; 5、有相关行业创业经历优先。 【产品/项目介绍】 广州晓荷秀韵化妆品有限公司(以下简称晓荷秀韵)是一家集研发、生产、营销于一体的综合性化妆品集团公司。多年来的奉献与拼搏,造就了晓荷秀韵独特的经营模式和过硬的品牌品质,同时为晓荷秀韵获得社会的认可、行业的肯定,也为芳源赢得了多项殊荣。产品深受广大消费者亲睐。 “晓荷秀韵”寻觅大自然中植物新鲜能量,以唤醒自我净化的自然生命力,亲近自然体验,将植物的生命力注入肌肤,使肌肤,晓荷秀韵化妆品让现代女性时刻美丽动人,还原身心之灵的平衡健康,让肌肤变得更加富有健康活力。 晓荷秀韵化妆品品质的重要元素是精华液的配方,面膜精华液配方,没有任何刺激成分,并采用国外进口的普罗旺斯薰衣草、澳大利亚茶树、保加利亚玫瑰、马达加斯加茉莉、欧洲欧薄荷等优质产地的精油原料,确保了面膜原液的高品质。晓荷秀韵化妆品珍贵的精油成分,不需要按摩,即可直接被肌肤吸收,高度滋润,高度营养, 天然精油的真香味,具有芳疗作用,能放松情绪,舒解压力,愉悦身、心、灵。 晓荷秀韵加盟优势 1、系列丰富,品种繁多。晓荷秀韵是一家知名的化妆品连锁品牌店。经营的产品系列丰富,有鲜果水动力系列,清透焕颜系列以及鲜活维生素系列,等等共有非常多的单品有保湿,去皱,修复等等可以满足消费者的不同需求。除了护肤产品以外,还有更多的彩妆系列产品,这些产品鲜明色彩,魅力尽释,而且产品的价格非常的美丽,符合当下人的消费水平,因此产品得到了热销也提升了品牌的业绩。 2、安全护肤,效果更加明显。晓荷秀韵产品都是采用科技先进的萃取技术,还有保鲜技术从植物中萃取精华元素,比如有法国的有机白茶,还有保加利亚的玫瑰,以及意大利的蓝芽等等,以科技的技术发挥这些天然植物生态能量,这样的产品效果更加明显,而且使用更加安全,不会有任何的过敏现象,因为该品牌的产品价格非常的优惠优惠的价格是用高质量的产品,是每个消费者都非常愿意的。所以说,该品牌的产品收到了消费者的好评。 3、服务态度热情,更多体验。晓荷秀韵对每个消费者服务都非常的热情以及贴心,从消费者进店之后,服务人员就得根据消费者的个人需求,为消费者提供更符合他的护肤产品,当然会先给消费者体验一下,让消费者感受一下产品的魅力。这样针对性的护肤,使得效果更加的明显,而且也会给消费者更多的体验,因此消费者给出了品牌非常高的评价。 4、销售渠道广,轻松收钱。晓荷秀韵产品销售渠道非常广阔,不仅开通了网上的旗舰店,而且还拥有自己的实体店。这样消费者就可以从实体店购买也可以从网上进行订购,无论在哪个城市只要从网上下单实体店,就会给消费者快速地送到提高/增加满足消费者的需求了,而且这样的销售渠道大大提升了产品的销售量以及品牌的业绩。所以选择加盟晓荷秀韵这个品牌,就可以获得更多的财富。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-19
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    【职责内容】 [太古世家成都总部高薪诚聘] 职位:中医养生技术总监 人数:1名 要求:1、对中医理论有深刻了解及认识,在中医养生领域有实操经验积累及思考整合能力。2、气质谈吐高雅沉稳,有较好的沟通能力。3、有相关从业经验者优先录取。4、男女不限。 待遇:面议 联系人:137-3063-4684康女士
  • 广州 | 3年以上 | 大专

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-19
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    【职责内容】 具有大专以上文化程度和劳动人事管理知识 ;较强的组织管理能力.熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策. 负责组织公司员工的招聘、录用、合同签订、建档、辞退、考勤、差假、调动、考核、考查、推荐等劳动人事系列化基础管理工作. 负责核定各岗位的工资标准。认真做好劳动工资统计基础工作,负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作.
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-19
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    【职责内容】 1、负责所属事业部的整体运作 2、团队打造与考核 3、完成事业部全年任务 岗位要求:从事过5年大区经理级别以上,有团队管理的经验
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限

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    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 06-19
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    • 投递简历
    【职责内容】 协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
  • 苏州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 超温馨宿舍
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    • 宠物友好酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-13
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    您的职责是在遵循凯悦酒店集团的企业战略及品牌标准的前提下,保持所在部门的高效营运,并满足员工、客人及酒店业主的期望。遵循餐厅的经营理念及凯悦酒店集团的标准来管理指定厨房,使之成为独立的盈利中心,并在严格按预算范围经营的同时,最大程度地提高顾客满意度,确保餐厅的盈利。 You will be responsible for the efficient running of the department in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations. The Chef de Cuisine is responsible to manage the assigned kitchen as an independent profit centre, in line with the outlet’s operating concept and Hyatt International standards, ensuring maximum guest satisfaction while operating within budget, helping to ensure the financial success of the outlet. 拥有至少两年在酒店或高级餐厅——最好是国际豪华品牌——担任厨师长或副厨师长的工作经验;有厨房操作或管理资格证书者更佳;必须全面掌握厨房卫生操作、职业健康和安全标准方面的知识;有MS Office 和菜品配方维护系统的基本知识者优先。 Minimum 2 years experience as Chef de Cuisine or Sous Chef in a hotel or restaurant of good standards; preferably with experience in luxury international brands. Qualification in Kitchen Production or Management will be an advantage. Comprehensive knowledge of kitchen hygiene practices and occupational health and safety standards will be essential. Basic Computer Skills in MS Office, and Recipe Maintenance System is preferred.
  • 行政管家

    1万-1.5万
    秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
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    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-13
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    • 投递简历
    1.大专及以上学历,具有3年以上高端酒店同岗位工作经验; 2.稳重、干练,具有较强的组织管理能力,能有效地督导下级工作; 3.善于处理人际关系,能与他人友好合作; 4.具有一定社交能力及判断、应变、决策能力,善于协调内外关系并能妥善处理突发事件; 5.掌握酒店基本知识,熟悉酒店客房部管理。 工作内容 1.负责定期清点客房部固定资产、低值易耗品和日常消耗品,控制成本,做好物品申购工作; 2.负责完善客房各种物品、用品的消耗管理、控制,制定各种设备保养措施,努力减少支出、降低成本; 3.针对部门的变化和发展情况,制定拓展计划,适时提出阶段性工作重点,并指挥实施; 4.负责召集和主持部门会议,布置具体工作; 5.加强与其他各部门的信息沟通,协调对客人服务的各项工作; 6.做好客房部的服务流程,保证服务质量,为客人提供满意的服务; 7.营造良好的竞争氛围,不断提高组织和团队的战斗力; 8.定期总结本部门的工作情况,不断加以完善。
  • 秦皇岛 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责客房部的日常运营管理工作,制定并执行部门工作计划及预算,确保部门高效运转; 2、监督客房清洁、布草管理、设备维护等工作,确保客房服务质量符合酒店标准; 3、负责客房部员工的招聘、培训、考核及团队建设,提升员工专业素质与服务意识; 4、定期检查客房及公共区域的卫生、安全状况,及时处理突发问题,确保宾客满意度; 5、协调与其他部门(如前厅部、工程部、餐饮部)的沟通与合作,保障酒店整体运营顺畅; 6、控制客房用品及清洁耗材的采购、库存及成本,优化资源使用效率; 7、处理宾客投诉及特殊需求,提供个性化服务解决方案,维护酒店声誉。 【岗位要求】 1、具备多年酒店客房管理工作经验,熟悉客房部运营流程及标准; 2、较强的组织协调与团队管理能力,能够有效调动员工积极性; 3、注重细节,对卫生、服务品质有高标准要求,具备问题分析与解决能力; 4、良好的沟通能力与应变能力,能妥善处理宾客关系及突发事件; 5、具备成本控制意识,能够合理规划资源使用; 6、身体健康,能适应弹性工作时间及高强度工作压力;
  • 客房服务员

    3.5千-4.5千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 06-14
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    【岗位职责】 1检查房态并记录 2、将“请勿打扰”房间汇报给楼层主管 3、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、Ø抹尘等 4、为房间补足酒水与日用消耗品 5、清洁并整理客房洗手间里的客用物品 6、为客人悬挂衣服和清理客人随带的小物品 7、更换我们可以触及的电灯泡 7、清理已退的房间 8、将送餐桌或托盘从房间内撤出 9、汇报房间内是否有损坏物品 10、报告房间内需要维修的问题 11、汇报有可疑行为的客人 ·12、汇报房间遗失物品 13、汇报是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交给楼层主管拾到物品 15、为客房做清理后的最后检查 16、填写客房服务员每日报表 17、清理楼层走道服务区域和楼梯 18、清理窗户内部 19、检查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、为客人收洗衣并送至洗衣房 21、帮助洗衣部人员开客房门送洗衣 22、当客人刚入住时为客人准备欢迎茶水 23、提供擦鞋服务 ·24、根据客人类型准备鲜花等级 25、发现并去除地毯上的污渍 26、根据客人要求移动及重新排放家具挪动摆放床垫等 27、人工或用机器为地面打蜡抛光 ·28、清理冲洗楼梯及楼梯口 29、依据客人具体要求放置婴儿床加床板变压器吹风机等 30、参加各种会议 31、参加不同的培训 32、检查并记录酒水消耗量补入新的酒水 33、整理员工车中有污损的布草 34、将员工车中的垃圾清除 35、完成楼层主管交给的额外任务 36、填写房间状态表 37、提供开夜床服务这主要包括、清理客房内的垃圾、更换已用过的杯子、将床单打开、关上窗帘、打开台灯、检查浴室的清洁、放好用过的毛 【岗位要求】 1、身体健康,而且适应长时间工作 2、能够承受工作压力 3、视力好 4、会说基本英语口语
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 技能培训
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-13
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    【岗位职责】 1、负责酒店会员体系的规划、搭建与优化,制定会员发展策略并推动落地执行; 2、通过线上线下渠道拓展新会员,提升会员数量及活跃度,完成会员增长目标; 3、策划并执行会员营销活动,包括但不限于会员专享优惠、积分兑换、会员日等,提升会员粘性; 4、分析会员数据,定期输出会员画像及行为报告,为运营决策提供数据支持; 5、协调酒店各部门资源,推动会员权益的落地与服务质量提升; 6、维护高价值会员关系,处理会员投诉及反馈,提升会员满意度。 【岗位要求】 1、对酒店行业或会员运营有浓厚兴趣,具备较强的市场敏感度和客户服务意识; 2、优秀的沟通协调能力,能够高效整合内外部资源推动项目执行; 3、具备数据分析能力,能通过数据发现问题并提出优化方案; 4、目标导向,抗压能力强,能适应快节奏工作环境; 5、有创新思维,能独立策划会员活动或营销方案者优先; 6、有酒店、零售、电商等行业会员运营经验者优先,但不强制要求经验。
  • 美容顾问

    1万-2.5万
    西安 | 2年以上 | 学历不限

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    • 父母每月忠孝奖
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-13
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    【职责内容】 1、爱企业、爱员工、爱顾客、懂销售、重目标 2、单组员工的专业培训、销售跟进。 3、接受公司培训月度2次。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 分红年终奖节假日福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-13
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    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 养生专家

    1万-2.5万
    宁波 | 3年以上 | 大专

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 带薪年假
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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 工龄奖、季度月度奖
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    发布于 06-13
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    【职责内容】 职责说明: 配合公司安排的各项专业咨询工作,负责培训合作代理加盟店关于养生方面的专业技能,完成培训及现场授课工作。懂得运用养生知识来为顾客进行身体的调理,具有养生产品的市场推广经验。 职位要求: 1、有多年中医养生经验。具备深厚的皮肤医学常识、中医养生等基本知识和技能,为顾客进行身体健康的调理,缓解身体的亚健康状态; 2、具备良好语言表达能力以及授课能力; 3、具有养生产品的市场推广经验、中医医学专业文凭或者有中医养生馆相关工作经验者优先考虑。
  • 商学院院长

    1.5万-2.5万
    东莞 | 5年以上 | 大专

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    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-13
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    【职责内容】 岗位职责 1、根据公司战略发展的需要,搭建商学院的课程体系; 2、负责加盟商的系统化培训; 3、组织商学院和市场部门的各种培训活动; 4、为公司的招商会、沙龙会、年会等会议提供高品质的培训课程。 任职要求 1、5年以上培训经验,美业公司同等岗位1年以上优先考虑; 2、精通课程开发,擅长带领和培养培训师; 3、逻辑思维能力强,有很清晰的表达能力,热爱学习,知识体系扎实; 4、形象较好。
  • 南通 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-13
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    岗位职责 1.有效管理餐厅的日常工作,确保日下工作正常进行。 2.确保餐厅员工团队为客人提供卓越的服务。 3.与厨师和餐饮经理交流客人的意见和建议以提升产品质量和客户服务品质。 4.制定和执行餐饮产品促销活动,创造良好的公众宣传机会。 岗位要求 1. 具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,品行端正;  2. 具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力; 3. 酒店管理,餐饮或相关专业的大专及以上学历; 4. 4年及以上相关工作经历,包括相似管理经验。
  • 澳门 | 3年以上 | 高中 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-13
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    岗位职责: 1. 熟悉酒店和当地景点的设施,了解酒店相关产品知识,为客人提供问题解答及其它服务; 2. 了解任何航班变化(特别是在全天期间和台风期间)、额外预订、额外指示、特殊要求、客人的问题和需求等并与酒店进行沟通,确保无任何信息的遗漏; 3. 与机场人员、航空公司员工或其他酒店的机场代表保持良好的关系,确保在履行职责时顺利合作; 4. 保持与各部门的沟通联系,确保车辆能在关口、航空楼等地迎接客人,并对酒店的产品、活动等进行推广和介绍,为客人提供卓越的接待服务。 岗位要求: 1. 形象得体,女性身高不低于170cm,男性身高不低于180cm;  2. 良好的沟通和社交能力,确保各部门间的沟通交流; 3. 遵守部门和公司的政策,听从上级工作安排,主动协助其他团队成员; 4. 了解澳门当地的景点及相关基础设施; 5. 可接受24小时轮班。
  • 澳门 | 1年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-13
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    岗位职责: 1. 与客人建立良好的关系,收集和更新客人的个人信息,喜好习惯和爱好,确保提供最佳的个性化管家服务; 2. 迎接贵宾,做好欢迎礼仪和行李服务,为宾客准备欢迎茶点和服务; 3. 跟进入住和退房手续、餐饮服务、洗衣服务和管家服务等,确保相关部门跟进并按时送达客人; 4. 做好套房内的用品用具及房间设备的使用检查; 5. 以专业的态度回答客人的咨询和要求,积极与相关内部部门沟通,以提供适当的服务; 6. 为宾客提供24小时的私人管家服务 岗位要求: 1. 1年酒店相关工作经验,如前台、礼宾、贵宾服务、管家服务者优先; 2. 具备国际品牌五星级酒店宾客服务工作经验者优先 3. 英文流利,国语标准,会粤语者可优先; 4. 良好的宾客服务意识,可接受24小时轮班工作
  • 澳门 | 1年以上 | 高中

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-13
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    岗位职责: 1. 为客人提供快速、友好、高效的服务。 2. 确认、问候顾客并与接近餐厅收银区的客人交谈。 3. 处理现金、优惠券或信用卡付款。 4. 通过现金、折扣、兑换积分、代金券和信用卡等付款方式,准确处理所有收银工作。 5. 确保金额准确无误且客人的签名清晰可辨。 6. 确保任何单笔消费交易的记录 。 岗位要求: 1. 一年相关工作经验。 2. 普通话流利,粤语良好,英语良好。 3. 具有良好的沟通和人际交往能力。 4. 吃苦耐劳,能独立处理工作。 5. 具备良好的团队协作能力。 6. 接受轮班。
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