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  • 客服

  • 餐饮服务员

    4.5千-5.5千
    上海-宝山区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    有投必应
    有投必应
    精品酒店 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【岗位职责】月休6天!!! 1、负责迎接客人,引导客人入座,为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求,提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、协助客人点歌、调节音响设备,确保娱乐活动的顺利进行。 4、保持包房或座位的整洁,及时更换烟灰缸,清理桌面垃圾。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账,确保账单准确无误。 【岗位要求】 1、服务意识强,能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力,能够与客人进行愉快的交流,解决客人的问题。 3、熟悉娱乐场所的服务流程和规范,能够熟练操作相关设备。 4、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识,能够为客人提供专业的推荐和建议。 5、具备良好的身体素质,能够适应快节奏的工作环境。
  • 上海-宝山区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    有投必应
    有投必应
    精品酒店 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【岗位职责】 此岗位月休4天,介意者慎重投递!!! 1、负责凉菜间的日常运营管理,确保凉菜出品质量稳定、符合卫生标准; 2、根据菜单要求,独立完成凉菜的切配、调味、装盘等工作; 3、定期研发新式凉菜,丰富菜品品类,提升顾客满意度; 4、严格把控食材采购、储存及使用环节,确保食品安全与成本控制; 5、维护凉菜间设备及工具,保持工作区域整洁卫生; 6、协助厨房团队完成其他相关工作,确保整体运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备凉菜制作基础技能,熟悉各类凉菜加工工艺及调味技巧; 2、了解食品安全法规及厨房卫生管理规范; 3、能适应快节奏工作环境,具备团队协作意识; 4、有创新意识,对菜品研发有一定见解者优先; 5、无不良从业记录,身体健康,持有效健康证。
  • 深圳 | 3年以上 | 大专
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 六险一金
    • 发展平台大
    • 提供食宿
    • 人际关系简单
    • 员工活动丰富
    • 年度旅游
    • 培训机会多
    • 自主申报晋升
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责:  1、负责协助部门经理完成餐饮经营指标,督导员工推销食品及饮品2、负责与厨房团队进行有效沟通与通力合作,保持良好关系;  3、负责协助部门经理做好员工管理工作,及时了解员工思想动态,与员工建立良好的上下级关系,建设好员工队伍;  4、负责制定楼面员工的培训计划并监督实施,提高员工的专业素质水平 ; 5、负责每日检查大堂吧各项设施设备的工作情况,并定期组织员工进行维护保养;  6、负责大堂吧的安全生产工作,定期对员工进行消防安全、交通安全类知识的培训,加强员工安全意识,加强对员工节能意识的监督, 并制定规范各餐区节能表格并执行 ; 7、负责每日召开班前会,传达酒店会议中重要工作内容与工作方向,安排各项工作任务及员工岗位; 8、负责大堂吧的服务工作,对特殊客人、重要客人及宴会提供优质、快捷满意的服务 ; 9、负责解决客人投诉,与客人做良好沟通,征询宾客意见建议;    10、负责确保大堂吧用具、餐具的质量及使用量,定期检查数量与质量给予补充和对本部门固定资产的进行计划盘点 ; 11、负责大堂吧餐具有效管理,减少损耗并控制在合理范围内。规范厅面服务操作流程 ; 12、负责每日停止营业后,全面检查餐厅,并填写营业报表 。 任职资格:  1、精通大堂吧的业务知识与基础管理知识,熟练掌握大堂吧的技能技巧,具有一定的组织协调管理能力;  2、基础英语会话,处理突发事件与投诉的技巧与能力;具有一定的组织协调管理能力、沟通表达能力,具有目标管理能力; 3、熟悉一般公文写作格式,有一定的文字处理能力,会使用网络、资料文件管理等。
  • 汕头 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要职责 1.负责厨房的日常运作,确保食品的安全和卫生,监督员工的工作表现,确保遵守食品卫生法规。 2.根据季节和顾客需求,制定每日和每周的菜单,推出新菜品,确保菜品的多样性和创新性。 3.负责对厨房员工进行培训,提升其专业技能和服务意识,确保团队的高效运作。 4.定期检查食品的质量和口味,确保出品符合标准。 5.制定采购计划,合理使用原材料,减少浪费。 6.负责厨房设备的维护和管理,确保设备的正常运转,定期进行检查和保养。
  • 陵水 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 员工价购车
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况; 2、处理前台工作中的差错,处理宾客有关投诉; 3、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作; 4、检查每日的报表是否有误,并及时纠正; 5、建立良好的宾客关系,努力增加客房销售。 岗位要求 1、有同岗位工作经验2年以上; 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派; 3、熟练掌握前台工作的各个环节和程序; 4、身体健康,品貌端正; 5、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
  • 汕头 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要职责 1.负责每日食材到货验收以及入库。 2.负责每日食材食材初步加工。 3.严格遵守冷库先进先出原则摆放食材。 4.每日检查冷库食材数量,严格避免食材浪费 5.对肉类的加工制作要准确,熟悉肉类的配存及保存,按要求仔细加工。
  • 上饶 | 8年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年终奖励
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调转
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作地点:安徽省芜湖富力万达嘉华酒店 任职要求: 1.本科以上学历,旅游、酒店管理、市场销售相关教育背景,45岁以下; 2.3年以上同岗位工作经验; 3.熟知酒店产品结构、服务规范、质量标准和销售系统并具有良好的沟通能力。 岗位职责: 1.向总经理提供专业的建议及行政上的支持,以达到酒店的战略目标。 2. 参与开拓和实施酒店和部门的政策规定。 3. 在酒店指导方针指引下,协助总经理规划年度预算,制定市场战略及促销计划。 4. 设定并达到酒店目标,销售及预算收入。 5. 制定酒店价格策略及销售目标。 6. 提出方案和策略以便进一步改进销售表现。 7.不断检验和监督客户预订和网上订房情况。 8. 不断回顾,时时更新价格策略,以期为酒店创造尽可能多的利润。 9. 针对目标市场组织海外旅行及产品展示。 10. 通过与总部联系,确保所有营业活动的顺利完成。 11.参与总部发起的销售活动。 12.管理特殊项目及其他相关业务。 13.控制部门各项耗费及制定预算。 14.确保部门资源的高效利用。 15.参加每周举行的MARCOM会议以检验和集体讨论公关活动,客房及餐饮有关促销活动,保证酒店对国内外媒体的高度关注。 16.完成其他交予的工作。
  • 裁缝 Seamstress

    4.5千-5.2千
    上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类布草、制服、窗帘等织物的裁剪、缝制、修补及改型工作 2、根据酒店各部门需求,及时完成客用纺织品及员工制服的日常维护 3、检查织物质量,识别磨损或损坏情况并进行专业修复 4、维护缝纫设备,确保工具清洁及正常工作状态 5、管理织物库存,记录维修及更换情况 6、配合洗衣房团队完成布草周转工作 【岗位要求】 1、掌握基础缝纫技术,能熟练操作工业缝纫机及锁边机 2、具备布料识别能力,了解常见织物特性及处理方法 3、工作细致耐心,能处理精细缝纫及修补工作 4、具备基础数学能力,能进行简单尺寸计算和裁剪 5、能适应快节奏工作环境,按时完成紧急修补任务 6、有酒店或服装厂相关经验者优先
  • 北京-昌平区 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    所属部门:市场部 工作地点:北京 汇报对象:总经理 职位概述 我们正在寻找一位富有创意且经验丰富的传讯总监,全面负责酒店品牌传播、媒体关系、公关活动及数字营销策略的制定与执行。您将带领团队塑造并提升酒店品牌形象,确保信息传递的一致性和影响力,助力酒店在市场中保持一定的地位。 主要职责 品牌传播策略:制定并执行酒店品牌传播计划,确保品牌形象统一且具有竞争力。 媒体关系管理:维护与主流媒体、行业KOL及合作伙伴的关系,策划新闻发布及公关活动。 数字营销与社交媒体:统筹线上传播策略,包括社交媒体、官网内容、SEO/SEM 优化等,提升品牌曝光度。 危机公关:建立舆情监测机制,及时应对公关危机,维护酒店声誉。 市场活动策划:主导大型品牌活动、发布会及跨界合作项目,提升市场影响力。 团队管理:领导传讯团队,协调内外部资源,确保高效执行传播计划。 任职要求 本科及以上学历,市场营销、传媒、新闻或相关专业优先。 具备五星级度假酒店筹备经验 8年以上品牌传播、公关或数字营销经验,酒店、文旅或高端服务业背景者优先。 出色的媒体资源及行业人脉,具备优秀的危机公关能力。 卓越的中英文书面及口头表达能力,熟悉社交媒体运营及数据分析工具。 具备战略思维、创新意识及团队领导力,能在高压环境下高效工作。 我们提供 具有竞争力的薪资及福利待遇。 参与高端品牌建设的机会,与行业精英共事。
  • 成都 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、实施并发展部门和酒店的政策。 2、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 3、根据外部环境可能对销售产生的因素,制定不同的方案。 4、根据市场变化趋势,寻找竞争优势,提高市场份额。 5、分析市场机会,制定具体目标,发展并有效实施策略和计划。 6、评估、掌握市场动态和趋势。 7、制定销售目标,对于与实际完成销售任务的差额,如何采取补救措施。 8、根据客户的需求,不时向客户更新酒店优惠政策。 9、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。 10、维护客户关系,了解客户需求,掌握服务技能、销售沟通技能,做好客户反馈。 11、通过对酒店销售人员的培训、引导,提升住房率,给酒店带来收益。 12、通过对销售人员的培训、引导,制定相应的规则,使团队销售潜力发挥到最强,建立荣誉感,提升忠诚度。 13、与总经理、部门经理和客户保持良好的沟通。 14、能够为客户呈现良好的酒店介绍及描述。 【岗位要求】 1、了解成都本地资源市场。 2、通过探讨和聆听,具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心,工作的热情和主动权。 5、擅长交际 6、具备销售的相关经验 7、酒店专业或相关经验的优先
  • 西安 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 希尔顿大学
    • 年终奖金
    • 技能培训
    • 每周双休
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 •        定期组织培训确保团队成员熟悉了解酒店产品知识以及相关活动,熟知服务标准及要求。 •      协助商务发展总监/收益经理完成酒店预算及预测。 •      实现客房销售和收益的最大化,其中以客房促销最为重要。 •      及时高效的处理来自不同渠道的预定。 •      每日检查当日所有新预定,取消或变更的预定,确保信息准确无误及时通知相关部门。 •      每日检查3-5日的预抵散客及团队预定确保客人信息,需求,价格等信息准确无误。 •      一直保持积极的销售态度,不错失酒店范围内的任何销售机会。 •      发展酒店散客及团队预定团队,并且确保每次的电话查询,保证最大收益。 •      关注主要业务来源及市场变化,并有关的任何趋势变化及时反馈给收益管理经理或商务发展总监。 •      确保佣金需求被正确,及时的跟进。 •      确保所有的被拒业务根据原因加以归档。 •      确保所有往来文件被及时归档,其信息准确无误。 •      遵守公司的信用制度并确保所有预期收益能被及时收取。 •      遵守预先设定的客房供应及房价控制。 •      根据预定部相关流程,维护及更新客户资料和营销数据库。 •      持续性地确保高水准的对客服务标准。 •      确保与相关的所有信息输入准确无误,并保证有足够的备份以做检查。 •      密切关注员工要求,包括注意预订部每位员工的工作量及员工排班,以最佳状况满足运作需求。 •      完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 岗位要求 •       大学专科以上学历。 •       具有至少五年在国际连锁酒店的相关经验。 •       良好的中英文读写能力。 •       较强的人际交往和组织能力,具有良好的沟通技巧。 •       拥有较强团队合作精神 •       能在强压下胜任工作。 •       具有领导,指导和发展员工的能力。 •       具备处理危机的知识和能力。 •       创新及自我激励。
  • 陵水 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、负责各类材料、图片、数据库,资料库和文档等。 5、维护酒店和集团的形象。 6、监视并确保对竞争对手的活动有完全的了解,以便在制定战略时使用这些信息。 7、计划与协调酒店赞助的活动。 8、发现并组织有关赞助活动去提高酒店在市场的形象。 9、开发并执行市场公关/广告媒体计划去完成整个酒店的目标与媒体,并与公关客户保持联系。 10、积极地与主流媒体交流去提高酒店在市场的曝光率或撰写文章。 11、掌握市场营销数据。 12、主动承担发展,执行酒店年度公关计划和广告活动。
  • 运营经理

    8千-1万
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助总经理制定酒店的经营战略,关注每日经营报表,了解近期客房预订情况,查看点评、服务质量分、跟进房价和进单情况,督导销售负责人做好收益管控。 2、监督服务质量,定期检查各部门的操作规范和服务流程,提出改进建议。 3、协助总经理进行团队建设,制定培训计划,提升员工素质和服务水平。 4、负责酒店人事变动,关注员工需求,协调解决员工问题,营造良好的工作氛围,酒店员工计薪资料收集审核工作(奖金,提成,绩效,考勤等)。 5、协调及协助各部门工作,解决跨部门协作问题,确保酒店运营顺畅。 6、制定应急预案,组织应对突发事件,如安全事件、公共卫生事件等,确保酒店正常运营。 7、协助总经理全面贯彻落实各项制度,传达集团相关决议,通知,规定等,负责监督工作的布置、实施、检查、具体落实执行情况。 8、完成总经理临时下达的任务。 【岗位要求】 1、3年以上酒店管理经验,熟悉酒店运营流程和行业规范。 2、具备优秀的沟通协调能力、数据分析能力和团队管理能力。 3、能够承受工作压力,具备良好的应变能力和问题解决能力。
  • 收银员

    3.8千-4.5千
    佛山 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 年终奖
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 熟知酒店财务收银工作的运作流程。 2. 做好班前准备工作和班后交接工作。 3. 核收餐厅服务员开立的订单,并在厨房联盖上收银员印签,根据订单的开立客人帐单。 4. 任何减、免业务都应有主管或经理签署,没有签署不得减免。 5. 熟练掌握不同结算方式的处理方法。 6. 迅速、准确地收银、结账,不出差错。 7. 遇有不能解决的问题,包括长、短款应立即上报。 8. 每班营业结束,准确无误地编制收银员收入明细表,账款必须平衡。 9. 严格财务手续,保证备用金完整、正确,严禁套汇等违纪现象发生。 10. 依据账单给客人开具发票,严格执行发票管理制度。 11. 下班前按酒店规定对现金、票据等进行交接后方可离开岗位。 12. 跟办上一班次需跟进事宜,并记录跟办结果。本班次未完成事宜应详细记录在交接班记录上。 13.上班时不允许携带私人物品及钱财进入工作岗位。 【岗位要求】 1、具备一定的收银和财务管理经验。 2、了解财务管理和会计基础知识。 3、为人诚实,责任心强,具有良好的职业道德和职业操守。
  • 太原 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 最佳雇主
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责迎接客人,引导客人入座,为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求,提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、协助客人点歌、调节音响设备,确保娱乐活动的顺利进行。 4、保持包房或座位的整洁,及时更换烟灰缸,清理桌面垃圾。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账,确保账单准确无误。 【岗位要求】 1、服务意识强,能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力,能够与客人进行愉快的交流,解决客人的问题。 3、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识,能够为客人提供专业的推荐和建议。 4、具备良好的身体素质,能够适应快节奏的工作环境。
  • 餐饮主管

    3千-4千
    青岛 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品,服务方面的信息、了解客情,亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见,并及时向经理汇报。 4、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作,保证达到饭店规定的标准。 【岗位要求】 1、有一定的组织和管理能力,具有熟练的服务技能。 2、热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。 3、身体健康,仪表端庄。
  • 成都 | 5年以上 | 大专
    • 投递简历
    岗位要求: 1.男女不限,女身高160以上,男身高175以上 ,形象气质佳; 2.语言表达能力强,敏锐的市场洞察力和主动性,较强的沟通能力和心理学能力; 3.熟悉后厨菜品知识,较强的团队凝聚力打造,独立带团队30人以上的工作经历。懂成本管控与分析,对数据敏感; 4.有酒店、酒楼同行业/同岗位工作经验3年以上。 年龄25--35岁左右,性别不限,大专以上学历。 岗位职责: 1.协助店长,负责楼层区域日常管理运营事务。 2.做好现场客户维护和客户开发协助店长完成门店营收指标,带领自己团队完成楼层或本区域营收指标。 3.员工思想沟通,楼层流失率控制在5%之内。 4.按公司要求做到楼层(区域)人效达标 5.费用控制,每月低耗、物资盘点准确无误。 6.保证本楼层或本区域的服务质量,线上、线下5星好评。 薪资标准: 12000-20000元/月
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    艾特芙专注于为顾客提供优质的美容养生服务,现因业务发展需要,诚聘美容师加入我们的团队,共同为顾客打造健康美丽的生活方式。 岗位职责: 1、为顾客提供专业的美容服务,包括但不限于面部护理、身体护理等; 2、熟练进行艾灸操作,根据顾客需求和体质,制定合适的艾灸方案并实施; 3、热情接待顾客,耐心解答顾客关于美容养生项目的疑问,建立良好的客户关系; 4、维护工作区域的卫生整洁,确保美容仪器、工具的正常使用和消毒; 5、学习和掌握新的美容养生技术及产品知识,不断提升自身专业技能任职要求; 任职要求 1、热爱美容行业; 2、有美容师工作经验和艾灸相关操作经验者优先; 3、熟悉美容养生专业知识,掌握常见美容仪器的使用方法; 4、具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神; 5、持有美容师资格证书者优先。 如果你对这份工作感兴趣,符合我们的要求,欢迎随时联系我们! 联系电话:15012771005董老师 艾特芙期待你的加入,与我们一起用专业的服务为顾客带来美丽与健康!
  • 热菜领班

    3.5千-4千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 职业发展
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 互助会
    • 年底双薪
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责热菜厨房日常运营管理,确保菜品出品质量与标准一致 2、协助厨师长及主管监督食材验收、储存及加工流程,严格执行食品安全规范 3、协助研发新菜品并控制成本,定期更新菜单内容 4、根据成本控制要求合理规划食材使用,减少浪费 5、负责厨房设备日常维护及报修管理,确保安全生产 【岗位要求】 1、熟练掌握川菜烹饪技法,了解其他菜系特点 2、具备厨房管理知识,熟悉食品安全相关法规 3、良好的团队管理能力和沟通协调能力 4、有星级酒店或高端餐厅工作经验者优先
  • 株洲 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪病假
    • 希尔顿大学
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、熟练使用自媒体,能自己拍摄、剪辑视频。 2、有一定的审美和创意,与时俱进。
  • 早餐厅主管

    6.5千-7.5千
    上海 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、营运熟悉酒店自助早餐的厅营运。 与客人进行积极的互动,来寻求反馈。 在餐厅中,培训、维持和执行所有的服务标准。 执行规范的酒吧指南,并进行展示,以确保给客人提供的饮料具有一贯的品质。 在班次上正确执行收入和账单控制程序。 处理日常员工的协作关系(例如时间调整)。 为所有的员工和客人,建立一个安全及卫生的工作环境。 为餐厅营运提供尽可能的帮助。 确保在餐厅营运时,协助服务员或领位,在各自的岗位上使客人满意。 确保服务的食品和饮料有质量保证。 确保完成每天基本的工作。 保持员工制服的标准。 通过使用工作指令和检查,管理一个有效的工程维护及保养程序。 理解和教导授权原则,以确保客人的满意度。 运用岗位的轮换制,来确保工作安排的合理性。 熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。 以身作则来激励我们的员工取得成功。 2、人力资源 通过所有可能的培训和授权来激励员工解决问题的热情。 和员工建立有效的沟通,以争取他们的信任和尊重。 根据公平对待的政策,建立公平和一致的辅导及纪律处罚程序。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 为整个的餐饮厨房运作和管理酒店食品安全管理体系; 2、出席必要的会议并且按照行政总厨办公室的指示进行培训; 3、负责培训厨房和餐饮的所有员工关于食品安全与卫生的知识; 4、与内外客人和团队成员保持良好的沟通; 5、按照标准检查和维持垃圾房的卫生; 6、 审阅垃圾分类方法; 7、与客人、供应商、政府、竞争者和其他团员保持联系; 8、安排,实施&跟踪有关酒店食品安全管理体系的会议; 9、出席指定的会议,处理重要的各种外部团体的来访者; 10、必须有高水平的人际交往能力去驾驭敏感自信的局面; 11、能与所有层次的公共和个人团体联系沟通; 13、继续提高酒店食品安全管理体系并且关注危害分析和关键环节控制点的鉴定合格程度 14、与直属领导沟通,确保酒店食品安全管理体系的各个方面,确保适当的合作。 【岗位要求】 1、食品安全、食品检验或酒店管理相关专业毕业,有各种厨房/餐厅食品卫生标准处理经验; 2、熟练操作办公软件,英语良好; 3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力; 4、身体健康、精力充沛、五官端正; 5、精通关于食品卫生类的国家法律法规、当地政策、专业知识等
  • 广州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 早餐补贴
    • 美女帅哥多
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、掌握当日客情及餐饮活动。 2、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3、掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。 4、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。 5、做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 6、在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 7、协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。 【岗位要求】 1、有同岗位工作经验1年以上,有良好英文沟通能力。 2、具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 年度体检
    • 员工活动丰富
    • 职业规划清晰
    • 发展迅速
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责规划公司的市场发展策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈并对公司的市场操作计划不断优化与完善; 2、通过各种市场推广手段完成既定的品牌营销目标,对营销预期目标及实际效果负责; 3、负责集团大客户开发维护、渠道拓展、商务洽谈,集团客户活动策划及宣传推广,包括联合拜访及客户答谢及路演工作; 4、负责团队的建设与管理,全面安排、管理市场部的年度市场策略和市场计划; 5、筹备酒店市场调研及开业前期销售工作支持; 6、在营酒店拜访客户及推荐团队生意、宣传推广、体系审核等工作。 【岗位要求】 1、学历要求:大专以上学历,市场营销等相关专业优先; 2、工作经验及年限:五年以上酒店市场管理工作经验,8年以上市场部经理工作经验; 3、培训能力:战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等方面的培训; 4、专业技能:对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系; 5、通用技能:熟练使用办公软件,普通话、粤语标准流利; 6、职业素养及胜任能力要求:高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 生日礼物
    • 节日福利
    • 年终花红
    • 带薪年假
    • 员工房价
    • 带薪病假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    有投必应
    有投必应
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: ·           根据预订优质快速的为客人办理入住手续,确认相关信息,如:房价,人数等,依客人喜好予以排房。向客人介绍酒店各种宣传促销活动及推销希尔顿荣誉客会给非会员,吸引新会员的加入。指引去房间的方向并解释房卡的使用方法,向客人分发礼物等。 ·           确保入住期间的各项需求能有效满足,帮助客人办理外币兑换及结帐手续。接收现金,信用卡,旅行支票,公司或第三方付费等付款方式。 ·           热情友好的问候客人,对客人的合理需求予以积极恰当的回应。准确提供各种信息如:酒店营业场所的营业时间及VIP促销计划等。 ·           对自己权限范围内不能予以解决的问题和需求,及时反馈给相应部门和人员予以解决。 ·           礼貌的接听所有来电,及时恰当的处理各种邮件、传真和包裹,对于客人的特殊要求予以交接班。 ·           成着冷静的应对和处理各类客人投诉,如:客人对价格不满,空调或供暖系统的不足等。 ·           积极的工作,友好的为客人提供服务。 ·           积极参加所需的各种培训,提高工作能力。 ·           致力于酒店工作,为酒店发展提供创造性的建议,为顾客和整个团队提供高品质服务。 ·           在团队中起到积极作用,有效的沟通,确保达到目标。 ·           为顾客提供热情周到的服务,有宾至如归感。 ·           依照预订为客人办理入住,核对预订信息,希尔顿荣誉客会号及航空公司会员号,确保入住登记表的完整性及付款方式安全有效。 ·           将客人送至客房,介绍客房布局,确保行李及时送达。 ·           采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知值班经理或宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。 ·           维护顾客档案和信息,确保预订的有效性和准确性。 ·           确保VIP客人个性化服务待遇。 ·           协助宾客服务经理按客人喜好分配房间。 ·           从宾客关系经理处打印希尔顿荣誉客会会员卡,并确保欢迎卡及时置于会员入住的房间。 ·           为VIP客人或特殊场合安排活动,例如:过生日和度蜜月的宾客。 ·           提供VIP宾客礼遇的单页,确保宾客享用到所有礼遇。 ·           协销售,预定和业务发展团队共同为公司客人提供服务。 ·           引入新的荣誉客会会员,确保会员应得利益,为会员提供优质专业的服务。 ·           为VIP宾客提供额外的服务,包括点心,饮料,毛巾等。 ·           如有需求,帮助客人完成机票确认和旅行预订等。 ·           确保所有帐单消费的精准性,为客人提供高效快捷的结帐服务。 ·           将准确完整的信息录入酒店管理系统,以便大家分享。 ·           遵循希尔顿品牌标准。 ·           掌握希尔顿酒店集团的基本概况。 ·           了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。 ·           确保行政楼层的整洁。 ·           与餐饮部,客房部,工程部,IT等进行有效的沟通。 ·           对酒店设施设备的非正常运转予以及时报告,并跟进直至问题解决。 ·           为行政楼层提供餐饮服务,监督管理使行政楼层随时都处于最佳状态。 ·           汇报最新的工作进展,确保行政楼层经理对部门营运状况的了解。 ·           确保信息的有效传递,尚未完成的事情逐一移交至有关人员,让宾客满意。参加日常例 会及其他会议。 ·           确保完成行政楼层每日的任务,其中包括但不仅限于工作的监督,房间分配,报告,信用额度核对,电脑数据备份及主帐的核对等。 ·           对所有行政楼层客用物品予以管理,确保状态完好,租借的各种物品得以及时返还,包括DVD和CD。 ·           核对入住登记表,会议及活动信息,预订备份等。  ·           节约成本,确保存货不浪费。 ·           警惕商业竞争行为,并及时上报。 ·           根据酒店价格政策销售酒店产品,确保价格的一致及透明。 ·           按照健康安全,危机管理部门,灾难处理方法,救火程序执行。必要的时候加入救火。  ·           严格遵守现金收付手续,收取现金,信用卡,转帐,代金券等。 ·           收取现金,信用卡,代金券,公司或第三方付费等服务时要严格遵守酒店规定。 ·           为客人提供保险箱,保证他们的财物安全。 ·           跟进担保预订及付款方式,确保酒店收入。 ·           确保所有帐单消费的精准性,为客人提供高效快捷的结帐服务。 ·           促销高价房,确保利润最大化。 ·           抓住商机,用合理的方式提高酒店收入,确保客人物有所值。 ·           如有可能用客人的母语与其交流。 ·           沉着冷静应对各种突发问题,如换房,信用额度等。 ·           坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。 ·           确保员工充分的理解并遵守员工手册内容。 任职要求: ·           能运用计算器材准确无误的进行各种数据运算。 ·           能用英语有效的倾听和进行沟通。 ·           熟练操作酒店电脑系统。 ·           领导能力和沟通能强。 ·           擅长于处理宾客关系,能有效快速的应对处理各种问题。 ·           以较强的人际交往能力提高客人满意度。 ·           能在强压下胜任工作。 ·           三至五年相关工作经验者优先。
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