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  • 客服

  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗前培训
    • 社保
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    发布于 07-11
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 包学包会 2000元带薪培训 就近安排工作 公司提供住宿 1、作为美容院的储备人才力量,在美容院里学习相关美容护理手法以及知识。 2、经过学习,可以成为美容师或者是美容顾问。 职位要求: 1、能吃苦,学习能力比较强,皮肤好。 2、具有责任心和团队合作精神,服务意识强。
  • 收银员

    3.6千-4千
    金华 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 年度旅游
    • 班次店龄补贴
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2、熟练掌握餐厅收银软件的操作,在规定时间内为宾客结完帐。 3、负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作。 4、核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。 5、严格审核减免、打折,熟记酒店各种折扣。 【岗位要求】 1、大专以上学历。 2、坚持原则、廉洁奉公。 3、有较强的语言能力,能用一种以上外语进行对客服务、国语标准流利。 4、熟练掌握酒店餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。 5、具有独立处理业务的能力。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 金华 | 1年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 接受宴会、会议场地的预订。 2、 销售人员外出时,随时准备接待来访的客人,并可根据销售总监的授权向客人报价,但要及时反馈给相关客户经理进行具体落实。 3、 协助销售经理草拟宴会建议书。 4、 拟定合同,并负责执行合同的签署和收发流程。 5、 准备宴会通知单,并分发到相关部门。 6、 宴会当天现场待命,以处理紧急变更事宜。 7、 与相关部门紧密协调,处理宴会细节或临时变更事宜。 8、 收集客户反馈,汇总报告,并提交致宴会销售经理。 9、 任何特殊事件需向宴会销售经理汇报并征得认可 10、 客户的任何特殊要求需向宴会销售经理汇报。 11、 出席每日宴会销售部会议,需要时参加协调会议。 12、 每月更新客户名单。 13、 执行宴会销售经理分派的其它任务。 14、 具体负责宴会客户档案管理工作。 15、 做好办公室的日常工作。 (1) 归纳每日、每周及每月销售人员确认生意情况并上缴报告,在每日销售例会时作出汇报(团队及宴会会议预订、团队丢失统计、宴会会议接待统计等); (2) 推广活动总结报告; (3) 部门月度总结图表及统计数据的跟进; 负责部门的员工的考勤及日常接待工作等; 【岗位要求】 1、 自然条件:性别不限,20-30岁,女性身高160CM以上,男性身高172CM以上,五官端正。 2、 文化程度:大专及以上学历。 3、 工作经验:可接受应届毕业生,1年以上高星级酒店相应岗位工作经验优先。 4、 语言能力:普通话流利、英语会话熟练。 5、 业务素质:熟悉部门运作及团队接待流程,熟悉文档管理,具有良好的组织协调能力和沟通技巧。
  • 宁波 | 10年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    职位详情 退伍军人C1驾照10年及以上 1、负责安全接送总经理上下班及外出,负责总经理外出时人身安全 2、钻研业务技术,熟悉车辆的性能。做好汽车的维修保养工作;车辆有故障需要维修时,及时向相关领导汇报 3、严格保守秘密,不得参与和泄露用车人在车上关于工作方面谈话 4、遵守并执行公司制定的各种规章制度 5、反应迅速、敏捷,能及时应对和处理突发事件 6、按时完成领导交办的其他各项工作 7、弹性工作时间制。 职位要求: 1、需要宁波本地人。年龄:30-45岁 2、持c1驾照,具备10年以上驾龄,熟悉宁波市道路环境 3、按总经理工作时间,可接受出差 4、有较强的责任心和职业道德意识,具备基本车辆故障判断能力 5、不喝酒,无不良驾驶记录(无重大事故及交通违章),具有较强的安全意识,责任心强,具有良好的服务意识。 6、保密意识强,为人诚实可靠、品行端正
  • 台州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 根据酒店业务发展需求,完成部门行政人事规划,掌握各部门招聘需求。 2. 根据现有编制及酒店发展需求,协助编制年度招聘计划及预算。 3. 依据年度招聘计划,按招聘策略制订具体招聘方案,选择有效的招聘渠道并组织实施。 4. 拟定招聘方案,并负责实施招聘方案的各项具体活动,保证招聘任务顺利完成。 5. 深入职位分析,精准定位人才招聘方案和渠道,实施酒店各项招聘计划。 6. 维护和完善招聘渠道,改进酒店人才选拔体系和招聘收集、分析行业人才状况,了解竞争对手人员动态。 7. 创建酒店各岗位胜任力模型、人才测评模型;通过人职匹配体系,为酒店招聘、晋升提供科学的决策依据。 8. 组织和协助酒店组织架构设计和岗位设置,组织梳理和完善酒店的岗位描述说明书。 9. 根据酒店行政人事管理制度及规定,跟进人事、考勤、劳资、考核、晋升、聘任、奖惩等日常人事事务。 10. 协助上级做好各项人事制度的优化、完善SOP、公布和跟进实施。 11. 协助招聘的人员接待、员工入离职手续办理、物品发放及回收工作。 12. 跟进员工试用期评估及转正工作。 13. 每月收集各部员工考勤并核对。 14. 负责每月工资计算及签收,并留存归档。 15. 根据酒店福利政策,完成员工社保及其它福利的执行。 16. 负责录入员工信息,人事报表的制作及人事档案的建立及更新。 17. 根据员工活动计划,组织跟进各项员工活动的开展。 18. 根据酒店后勤管理规定,负责员工宿舍、员工更衣室、员工用餐等后勤服务跟进。 19.协助做好酒店培训相关工作。 任职要求: 1. 大学专科以上文化程度,具有至少两年同等岗位相关任职经历。 2. 优秀的人品和价值观,具有一定的亲和力。 3. 善于沟通,具备出色的组织协调能力及分析判断能力。 4. 工作作风严谨、敬业、责任心强,具有团队协作精神。 5. 较强的学习能力,具有组织协调能力、社会交往能力及中英文语言文字能力。 6. 身体素质良好,具备一定的承压能力。
  • 客房高服

    4.5千-4.9千
    宁波 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 社保五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    高位描述 清扫和整理客房及卫生间,确保房间和责任区的清洁、整齐,以符合酒店标准 任职条件 1、女,初中以上学历,身体健康,相貌端正 2、能够承受工作压力,有较强的责任心 3、又高星级酒店客房服务经验者优先 4、备注:提成另计
  • 餐厅主管

    4.8千-5.5千
    温州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 五险
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 年终奖
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作,包括人员排班、服务流程监督及服务质量把控; 2、制定并执行餐厅服务标准及操作规范,确保服务高效、有序; 3、协调餐厅与其他部门(如厨房、客房部)的协作,保障运营顺畅; 4、处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度; 5、负责餐厅员工培训、绩效考核及团队建设,提升员工专业能力; 6、监督餐厅卫生、安全及设备维护,确保符合酒店及行业标准; 7、控制餐厅运营成本,优化资源使用效率; 8、定期分析经营数据,提出改进建议并落实执行。 【岗位要求】 1、具备餐饮服务行业相关工作经验,有团队管理经验者优先; 2、熟悉餐厅运营流程及服务标准,具备较强的现场管理能力; 3、良好的沟通协调能力,能高效处理顾客及员工关系; 4、具备较强的抗压能力及应变能力,能妥善解决突发问题; 5、工作细致认真,责任心强,注重服务细节; 6、能适应倒班工作制,包括周末及节假日值班。
  • 客房领班

    4.5千-5千
    温州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 五险
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 年终奖
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的日常运营管理,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作高效有序进行; 2、监督和指导客房服务员的工作,检查客房清洁质量及服务标准,确保符合酒店规范; 3、协助制定客房部工作计划,合理分配工作任务,优化工作流程,提升工作效率; 4、负责客房物资的管理与盘点,控制成本,避免浪费; 5、处理客人对客房服务的投诉及特殊需求,提供及时、专业的解决方案; 6、定期对客房服务员进行培训,提升团队服务技能与职业素养; 7、配合前台、工程等其他部门,确保客房设施完好,为客人提供舒适的住宿体验。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与责任心,能够承受一定的工作压力; 2、具备较强的沟通协调能力,能够有效管理团队并处理突发情况; 3、熟悉客房清洁流程及酒店行业标准,有相关工作经验者优先; 4、身体健康,能够适应倒班工作制; 5、具备基础的办公软件操作能力,能够完成简单的数据统计与汇报工作; 6、无不良嗜好,工作态度端正,服从管理安排。
  • 客房服务员

    4.4千-4.8千
    宁波 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 岗位晋升
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    • 社保五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    岗位描述 清扫和整理客房及卫生间,确保房间和责任区的清洁、整齐,以符合酒店标准。 任职条件 1、女,30~45周岁,初中以上学历,身体健康,相貌端正。 2、能吃苦耐劳,有较强的责任心。 3、有高星级酒店客房服务经验者优先。 备注:提成另计
  • 制服房员工

    4.4千-4.8千
    宁波 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 包吃包住
    • 社保五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    岗位描述: 负责检查洗烫好的各类制服和布草,以保证其洗涤质量;负责员工制服、布草的缝补改制工作;负责保管好布草和员工制服,定期进行盘点并详细记录。 任职条件: 30~50周岁,初中以上学历,有2年以上酒店同岗位工作经验优先。
  • 行李员

    3.6千-3.8千
    金华 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 班次店龄补贴
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 为来往酒店的宾客提供开车门、护顶、及开门服务。 2. 问候来住宾客。 3. 协助宾客提拿行李。 4. 为有需要的宾客提供租车服务,联系车辆。 5. 保持大门口整洁畅通,及大门口的安全。 6. 妥善回答宾客的问询,并提供恰当的服务。 岗位要求 1.外貌端正。 2.工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。 3.能进行英语日常会话,开展对客服务。
  • 销售经理

    8千-2万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】  有专业线化妆品行业经验,善于沟通、责任心强、有激情、奋上进、能吃苦,应往届毕业生,有无经验均可。    如果你觉得自己不够完美? 如果你心中充满对激情事业的渴望? 请加入我们 让平凡之人做非凡之事……….    入职时的工资高低不重要,只要你努力工作就会得到相应待遇,不怕你拿高工资,就怕你没能力!我们有信心让你获得你原来2倍以上的薪酬!
  • 培训讲师

    1.5万-2万
    杭州 | 3年以上 | 大专

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    • 年终奖
    • 公积金
    • 社保
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    职责说明: 1、负责B端客户及员工培训; 2、负责商学院专业课程的研发、制作; 3、负责培训会、招商会、沙龙会的策划、组织及专业讲解; 4、协同美容导师服务B端客户。 职位要求: 1、形象端正,台风稳健,表达清晰; 2、有美业培训和B端客户服务经验,熟悉美业上游的销售模式; 3、有扎实的皮肤管理知识储备,和空杯的心态; 4、熟练操作办公软件,能独立输出课件。
  • 售后经理

    1.5万-2万
    温州 | 3年以上 | 学历不限

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    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    药品/医疗器械 | 100-499人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、部门岗位标准及岗位流程完善。 2、客户预约信息的审核,分析,并将客户信息在客户见诊前与美学设计部医生进行成交方案。 3、处理顾客投诉或医疗纠纷,负责投诉客人的接待及服务工作 。 4、负责术后客户回访,二次升单及开发工作 5、负责客服部与其他部门之间的协调、沟通工作 。 6、部门团队管理、建设、培训工作。 7、负责到院渠道商、贵宾、外聘专家、重要客人的参观、接待工作 任职要求: 医疗相关专业 3年以上客服管理工作经验或5年以上相关工作经验
  • 坐诊专家

    1.5万-2万
    台州 | 5年以上 | 学历不限

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    • 旅游
    • 节假日福利
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    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    一、职责说明: 1、 有皮肤诊断、5D-NLS检测仪、会看体检报告等专业技能; 2、 负责公司各项目专业咨询工作,通过分析诊断,根据顾客的需求状况,运用专业知识来为顾客拟定成交方案;  3、 反馈市场信息,并结合实际情况讨论分析典型案例,为部门提供专业信息,从而提升工作业绩;    4、 负责解决顾客使用产品过程或销售过程中遇到的问题以及产品、项目相关的问题。  5、 与市场部及其他部门合作,执行销售计划。  二、岗位要求: 1、具有较丰富的美容专业线市场实战经验,及5年的坐诊销售经验,性;   2、具备相应的高端美容项目、养生排毒产品市场推广经验,能从容处理顾客各种问题和突发状况。
  • 浙江 | 3年以上 | 学历不限

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    • 购买商业险
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    • 岗前培训
    • 星期日休息带薪
    其他 | 1-49 人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 职能要求:面部或私密专业扎实,销售能力强 工作职责: 销售     (说明:美导服务的店,安排活动日,专家协助其完成销售)
  • 培训老师

    1.5万-2万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗前培训
    化妆造型/形象设计/婚纱摄影 | 500-999人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、与区域美导协同工作,负责与代理商的协调沟通,协助代理商进行目标店的销售管理工作。 2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。 3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。 4、负责所在区域内产品形象的推广,执行并落实公司每项营销政策。 职位要求: 1、形象良好,25-35岁之间,中专(高中)以上学历。 2、一年以上化妆品行业相关工作经验,熟悉化妆品市场操作及销售模式。 3、性格开朗思维敏锐,能承受工作压力并适应长期出差。 4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。
  • 品牌经理

    1.5万-2万
    杭州 | 3年以上 | 学历不限

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    • 带薪年假
    • 公司产品福利
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    • 星期日休息
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容: 1、负责加盟内的客人咨询、销售等工作; 岗位要求:  2、年龄18-45岁以上男女不限;  3、有一定的中、西医及养生学基础;  4、沟通能力及店销能力强; 5、有高端项目、口服类的店销经验者优先;  6、有团多合作精神; 任职资格: 1、人品端正、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、提供无责任底薪8000 提成 五险 月奖 季奖 年终奖,表现优异者会有一定岗位平台的提升,并且公司给予专业培训。 4、年龄在20——45岁之间。 5、有培训及管理美容店相关经验优先。 工作时间: 早九晚五,八小时单休,缴纳五险一金
  • 温州 | 1年以上 | 高中

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    • 年终奖
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    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1、浙北区域瑞士莱歌品牌市场的规划、组织,完善品牌形象,完成公司年度目标; 2、 负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 3、责本部门内部管理工作:对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 。 任职资格: 1、从事进出口品牌面部护理美容院线市场推广两年及以上; 2、有专业的授课培训能力者优先考虑; 3、有业务经验的 男士优先考虑。
  • 嘉兴 | 1年以上 | 高中

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    • 购买商业险
    • 节假日福利
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    • 带薪年假
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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1、浙北区域瑞士莱歌品牌市场的规划、组织,完善品牌形象,完成公司年度目标; 2、 负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 3、责本部门内部管理工作:对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 。 任职资格: 1、从事进出口品牌面部护理美容院线市场推广两年及以上; 2、有专业的授课培训能力者优先考虑; 3、有业务经验的 男士优先考虑。
  • 品牌经理

    1.5万-2万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗前培训
    美发养发/美甲/纹绣 | 50-99人
    发布于 07-09
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商,贯彻与执行公司销售政策。  2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的项目推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有3年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。
  • 美容顾问

    1.5万-2万
    杭州 | 3年以上 | 高中

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    • 提供饭餐
    • 岗前培训
    • 公司产品福利
    • 提供交通费
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-09
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    【职责内容】 职责说明: 1、现场接待新客,做好客人的参观登记。 2、建立客人档案,准备客户资料。 3、协调部门内部的关系。 4、拓展及维护顾客,做好顾客管理。 5、协助完成部门计划业绩和管理工作,做好顾客跟进服务。 职位要求: 1、有美容美体行业经验,沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳,具备良好素质素养。 4、具备专业的美容知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神,能承受工作压力。
  • 销售卖手

    1.5万-2万
    杭州 | 2年以上 | 学历不限

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    美发养发/美甲/纹绣 | 50-99人
    发布于 07-09
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    【职责内容】 光电,大健康,膏箱,养生,店务,培训,各路销售大侠请留步,来这里,我们一起干件大事!15年的沉淀,就等你来爆发! 珍尼弗容妆国际,15年的纹绣品牌! 企业愿景:品定天下 领袖江山 企业使命:为客户创造美丽,为伙伴创造未来! 招年薪30万的卖手! 招年薪50万的高手! 只要你是热爱销售的伙伴,来这里,你就是高手!
  • 美容店长

    1.5万-2万
    杭州 | 2年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-09
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    【职责内容】 职责说明: 负责管理店里日常工作 职位要求: 1、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  2、有美容院管理经验者优先。
  • 招商专员

    1.5万-2万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 1.主动积累维护意向客户达成成交 2.运营现有市场渠道资源保持活跃转介绍客户 3.主动开发开拓市场渠道 4.线下招商会的邀约和现场成交客户 5.增强自身店务专业能力解决客户问题 6.维护已成交客户客情,协助解决售后问题 7.配合市场经理完成市场开拓资源开发 8.完成工作日安排、周/月考核指标 9.定期参加岗位技能培训,精进专业能力 10.配合完成上级指定的其他工作
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