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  • 成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-07
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    岗位职责 1.按照经理的检查表来开始和结束一天的营运。 2.与客人进行积极的互动,来寻求反馈。 3.在餐厅中,培训、维持和执行的服务标准。 4.在班次上正确执行收入和账单控制程序。 5.处理日常员工的协作关系(例如时间调整)。为所有的员工和客人,建立一个安全及卫生的工作环境。 6.为餐厅营运提供尽可能的帮助(例如工作时间表,预定)。 7.找到解决如电话服务,最后一分钟的预定,或其他每天可能发生的问题的方法。 8.确保在餐厅营运时,协助服务员或领位,在各自的岗位上使客人满意。 9.确保服务的食品和饮料有质量保证。 10.确保完成每天基本的工作。 11.保持员工制服的标准。 12.通过使用工作指令和检查,管理一个有效的工程维护及保养程序。 13.理解和教导授权原则,以确保客人的满意度。 14.运用岗位的轮换制,来确保工作安排的合理性。 15.熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。 16.以身作则来激励我们的员工取得成功。 17.通过所有可能的培训和授权来激励员工解决问题的热情。 18.和员工建立有效的沟通,以争取他们的信任和尊重。 19.根据公平对待的政策,建立公平和一致的辅导及纪律处罚程序。 20.直接或通过日志本与下一班次的主管或经理进行沟通。 21.积极推动部门与部门之间的关系。 岗位要求 1、必须有2年以上的餐厅服务经验 2、有较好的服务精神和沟通技巧 3、基本的英语交流
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-07
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    岗位要求 1.大专及以上学历; 2.说话口齿清楚,音质优美,反应敏捷; 3.能适应倒班工作。 4.良好的英文听说能力。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-07
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    岗位要求 1.有5星级酒店工作经验优先。 2.高中以上文化程度,会基础英文对话。 3.具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养。 4.能够按服务标准进行工作,反应灵敏,机智灵活。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-07
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    岗位要求 1.有酒店客房服务经验。 2.5星级酒店服务经验者优先。 3.可以合理的解决客人基础需求。 4.身体健康,相貌端正。 5.接受过正规客房服务工作培训。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-07
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    Clean guest rooms and/or suites in a timely and thorough manner to ensure total guest satisfaction. 及时清洁客房和套房,确保宾客满意度。 Cleans and maintains guest rooms, guest corridors, linen rooms and cupboards according to set standards and procedures按照既定标准和工作程序,对客房、走廊、布草房和餐具柜进行清洁。Attends meetings and training sessions as required, improve work efficiency and service quality.积极参与部门员工的培训和会议,提高工作效率,提升服务质量。· Complies with hotel’s health, safety and hygiene policies and adheres to conduct personnel grooming and hygiene standards遵守酒店的健康、安全和卫生政策,并遵守个人仪容和卫生标准· Replenishes guest supplies补充客用品。· Maintains equipment in proper state of cleanliness and repair保证设备的清洁和修缮。· Maintains a section room report完成区域客房报告。· Maintains a daily room checklist完成每日客房检查工作单。· Meets with superior and takes on daily assigned tasks与上级会面并承担每日分配的任务。· Reports and submits lost and found articles to superior immediately及时向上级汇报和上交与客人遗失物品。 · Carry out valet services when required including delivery of linen or processing laundry orders如有需求则完成贴身管家服务,包括派送布草或处理洗衣预订等。
  • 成都 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 1-49 人
    发布于 07-07
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    外卖订单捡菜打包。
  • 餐饮部经理

    8千-1.1万
    乐山 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    负责餐饮部长短期工作计划和经营预算的落实,确保为宾客提供优质高效的餐饮服务。 负责年度工作计划的实施,在市场营销部、公关部的协助下,按时间节点完成本年度的餐饮活动推广计划。 不断尝试餐饮销售不同渠道和市场的推广,随时关注集团推出的餐饮产品建议,并确保落地。 根据餐饮部经营计划和预算,对各部门经营状况评估,并向餐饮总监汇报。 时刻关注对客服务,客人反馈,网络评分等,为打造优秀服务口碑营造良好氛围。 负责餐饮部的各项规章制度及服务程序与标准的督导与实施,监督餐厅服务规范及各项规章制度的执行情况,发现问题及时采取措施,协助餐饮总监完成各项接待任务。 根据要求参加饭店晨会,根据会议上安排的工作做好工作计划与部署安排。接收领导安排的临时工作任务并安排落实。 参加周例会,听取汇报并检查工作情况,控制餐饮部各项收支,制定餐饮价格,监督采购和盘点工作,进行有效的成本控制。 配合财务部,指派分管部门管理人员组织部门资产及运营物品的盘存。 安排并带领分管部门管理人员进行库存与消耗情况盘点,食品安全规范检查,工程类、卫生类项目检查整改,对抽查出的问题指定责任人,限期整改落实。 抓好设备、设施的维修保养,使之处于完好的状态并得到合理的使用,加强日常管理,防止事故发生。 定期同厨师长研究新菜品、推出新菜单并有针对性地进行各项促销活动。 组织和实施餐饮部员工的服务技能、技术培训工作,提高员工素质,为公司树立良好的形象和声誉。 抓好员工队伍的基本建设,熟悉和掌握员工的思想状况、工作表现和业务水平,开展经常性的礼貌教育和职业道德教育,注意培养选拔人材,通过组织员工活动,激发员工积极性。 根据所管部门上报的培训计划,抽查分部培训过程,确保符合集团及公司培训体系要求。对部门培训方法的实用性,有效性提出合理意见。 根据所管部门管理人员的工作状况或工作结果,在有必要的情况下,及时给予业务指导以及合理的意见或建议;对于需要协调或者超出分管部门权限的事项,帮助解决。 建立良好的对客关系,主动征求客人的意见和建议,积极认真地处理宾客的投诉,保证最大限度地满足宾客的餐饮需求,提高餐饮服务质量。 做好餐饮部各部门之间的沟通、协调和配合工作。 根据集团考勤制度,检查所管人员的出勤情况。 检查所管分部门人员在岗履职情况,部门员工是否符合仪容仪表规范、岗位职责及服务流程的要求。 检查所管分部近期工作完成情况,根据实际情况给予相应的指导和帮助。 查看集团内部光合,查阅文件或通知,查阅过程中,如有疑问及时向餐饮总监进行沟通或问询,确保理解每一项文件内容或通知事项。 任职要求 大学专科以上学历,酒店管理、烹饪等餐饮相关专业学历优先考虑。 至少2年以上同岗位高星级酒店工作经验。 具备酒店餐饮部经营管理和其他行业的知识。 具有良好的沟通、协调能力。 具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律和敬业乐业的精神。
  • 活动策划

    4千-5千
    成都 | 1年以上 | 大专

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    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 07-07
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    • 投递简历
    【职责内容】 1.负责年度.阶段营销推广执行活动方案及每月活动的营销策划活动方案的指定实施. 2.负责医院各类会议.会销活动策划.议程制定.统筹安排执行. 3.根据策划方案,协调各部门资源制作活动宣传的相关物料,宣传资料的摆放管理,定期巡场,并负责内容的检查与更新. 4.活动策划,了解互联网当下流行趋势,独立完成活动策划ppt的制作,会议执行,负责会议流程.数据和照片的汇总.整理,会议纪要整理,跟进项目周期及内部外部沟通. 5.完成活动的复盘和评估分析. 6.活动相关的企业合作拓展及关系维护. 7.执行其他上级交予的工作任务.
  • 销售内勤

    3千-4.4千
    成都 | 2年以上 | 大专

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    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 07-07
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、认真、及时、准确、详细地建立售后服务档案、信息档案以及便于查询的销售目录; 2、负责客户应收款的回款情况; 3、电话抽查市场日报的拜访情况及咨询日报的店家培训情况; 4、新同事的报销和日报填写流程培训; 5、认真做好电话、信息接收的记录及再处理工作,要分类进行记录、立卷,并将相应信息分类整理后传至运营部门,做好外勤业务员信息反馈处理与内部沟通工作; 6、负责完成上级领导交付的临时工作。 任职要求: 1、工作责任心强,细心,有良好的团队合作精神; 2、爱岗敬业、严于律己,具有良好的职业素养和操守; 3、熟练使用办公软件。
  • 人事招聘

    3千-4.4千
    成都 | 1年以上 | 学历不限

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    • 分红
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 社保
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    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    日化零售 | 100-499人
    发布于 07-07
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    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容以人事基础工作为主,考勤统计,制度监督,解答一下客服问题待遇优厚,有 福利待遇优厚,很有机会挣取高工资,且长期高工资收入稳定
  • 成都 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 管理规范
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    • 人性化管理
    服务式公寓 | 50-99人
    发布于 07-07
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    • 投递简历
    KEY RESULTS AREAS 职位概要 1.         Maintain the cleanliness and functionality of Apartments and Surroundings (e.g. Corridors, lift lobbies, carpets) reporting defects, achieving zero referrals from Residents. 保持房间及外围环境的清洁、完好状态。及时报告需维修项目,实现零缺陷服务。 2.         Maintain operational readiness of equipment and distributions of supplies. 保证设施设备的良好使用状态,及时补充消耗品。 3.         Assist with the removal and replacement of curtain, furniture, fixtures and soft furnishings and maintenance of furniture store. 帮助住客搬移窗帘、家具、及其它家用设备。 4. Assist with the cleaning of Apartments, e.g. cleaning of, windows, upholstery, rugs, carpets, walls, lighting, air-con vents and ceiling 帮助清洁房间设施(例如:窗户、地垫、地毯、墙面、灯、空调口、天花等)。 5. Uphold company policy and procedures to ensure the safety, security and welfare of the Residents. 严格遵照公司的规章和程序,保证住客的安全、舒适。 6.         Anticipate Residences’ needs and exceeded their expectation. 预期住客的需要,并完美地实现。 7.         Clean Apartments when necessary. 在需要时清洁房间。 8.         standards and procedures 按照既定标准和工作程序,对客房、走廊、布草房和餐具柜进行清洁。 9.         Attends meetings and training sessions as required, improve work efficiency and service quality. 积极参与部门员工的培训和会议,提高工作效率,提升服务质量。 10.         Complies with hotel’s health, safety and hygiene policies and adheres to conduct personnel grooming and hygiene standards 遵守酒店的健康、安全和卫生政策,并遵守个人仪容和卫生标准 11. Meets with superior and takes on daily assigned tasks 与上级会面并承担每日分配的任务。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-07
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    • 投递简历
    岗位要求 1.对直播数据和成交额负责,和直播运营组一起达成销售任务; 2.有多场直播带货的工作经验,具备清晰的的表达、把控直播间节奏、和用户积极互动、提升用户粘性的能力; 3.上镜效果大方、有气质,能代表五星级酒店的形象; 4.大小周休息,每日直播时长4~6小时,分班次 5.出镜协助团队的短视频拍摄工作,视频内容安全合规 ~ 6.我们正在寻找充满活力和热情的酒店主播加入我们的团队。作为我们酒店的代言人,你将有机会获得宝贵的入门级运营技能,并有机会发展成为数字媒体与营销领域的专业人才。 职位亮点: 入门级运营技能培训,为你的职业生涯打下坚实基础。 深入了解数字媒体与营销策略,为成为数字媒体与营销经理铺平道路。 我们提供: 专业的培训和发展机会,帮助你快速成长。 与行业专家合作,拓展你的职业网络。 灵活的工作时间,平衡工作与个人生活。 【详细职责】 1.负责协助短视频的运营和发布,直播预告的发布; 2.引导观众关注直播间、加入粉丝团,提升用户粘性,不定期进行粉丝团互动; 3.参加直播运营和排班的计划制定; 4.完成直播数据的登记和汇总、复盘直播中的问题,主动积极地与运营组汇报人沟通,和运营组及时优化直播间和产品遇到的问题,共同达成销售额目标; 5.学习酒店行业与直播知识,不断优化自身话术;公司会提供相应培训,需要主播是一位积极学习、愿意成长的人。
  • 酒店宣传策划

    5.5千-6.5千
    成都 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
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    • 领导好
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    工作职责: 1.负责统筹公司对外形象宣传整体定位、策划,组织撰写宣传文案和广告创意设计等; 2.负责公司视觉管理标准并实施公司内外视觉筹划、物料设计及监督,负责统筹公司活动主题策划、版面设计概念、活动方向把握等; 3.负责总体把握公司自媒体的运营方向及视频内容拍摄,包含但不限于:公众号、视频号、企业微信、小红书、抖音、微博等; 4.独立完成视频后期剪辑制作,包括但不限于剪辑添加字幕、配乐、调色、转场特效、视觉特效包装等,严格把控成片质量,契合连锁酒店品牌调性,增强视频吸引力与传播力。 5.参与新媒体账号内容选题策划及视频内容拍摄,结合酒店营销目标、市场动态及用户喜好,提供拍摄创意与方案建议,提升视频内容的针对性与趣味性,拍摄内容涵盖酒店环境、客房设施、餐饮服务、特色活动等,,依据创意策划与脚本要求,运用专业摄影摄像设备,精准捕捉高质量影像,充分展现酒店优势与特色。 【任职要求】 1.统招本科及以上学历,影视编导、广告传媒、摄影摄像等相关专业优先,至少有1年以上餐饮、酒店广告策划经验,能够独立完成从前期拍摄到后期剪辑全流程工作。 2.具备良好镜头语言运用能力,熟悉分镜脚本创作布景设计、灯光布置等,能够精准把握爆款短视频拍摄节奏与风格。 3.工作认真负责,具备良好执行力与团队合作精神富有工作激情、创造力与责任感,能积极响应并高效完成上级安排的工作任务, 4.有爆款短视频拍摄作品者优先考虑。 工作地点:成都市锦江区下沙河铺街42号望江宾馆
  • 保安员

    4千-5千
    成都 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    岗位职责 1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店和宾客的生命财产安全。 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1、高中以上学历。 2、处理事情要迅速,果断、准确。 3、需持有消防设施操作员资格证书。 4、有过酒店安保工作经验者优先。 工作地点:成都市武侯区倒桑树街105号雷剑宾馆
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.按照酒店规程清扫客房,及时补充客房用品,控制物料消耗。 2.发现房间设备损坏,地毯、墙纸污迹应做好记录,及时通知客房中心。 3.严格执行安全制度,确保客房安全。 4.及时反馈宾客信息和意见。 岗位要求 1.身体健康,踏实肯干。 2.接受过正规客房服务培训。 3.有客房工作经验者优先。 工作地点:四川省成都市武侯区洗面桥街16号诚友苑宾馆
  • 美容院后勤

    2千-2.9千
    成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-07
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责:负责库房出入库,负责简餐。 任职资格:1.熟练操作库房软件 2.年龄40岁以上 要求:女性 工作时间:适应晚班
  • 四川 | 经验不限 | 学历不限

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    • 旅游
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责建立美容院等异业联盟合作; 2、收集市场信息,拓展合作商家; 3、对合作店家及客户进行客情管理; 4、根据医院经营政策,完成每月邀约、销售任务。 岗位要求: 1、有从事销售行业,有开拓客户,陌拜客户工作经验优先。 2、无经验,学习能力强,吃苦耐劳,能自我激励,挑战高薪愿望可培训; 3、有医美行业同岗位工作经验或生活美容行业店家资源的优先。 工作要求: 1、每月成都周边合作店出差不低于16天;入职可按标准报销住宿补贴和餐补; 2、出差可自行计划调整,上班时间灵活,上班时间为:9:00/10:00-16:00; 3、底薪为3k月+提成,综合薪资为5k-30k。
  • 成都 | 3年以上 | 中专

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    • 年终奖
    • 社保
    • 双休
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1现场做好新客户接待咨询工作 2协调好科室内人际关系 3拓展及维护客户,做好客户管理 4完成光电项目任务指标 5做好日常项目管理 任职要求: 1有3-5年美容光电操作及销售经验,专业知识扎实 2良好的职业道德,有针对节日策划活动经验,有项目培训经验 3有团队意识,沟通能力强,亲和力强,抗压能力强 4为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿购买
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-09
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 1、女性,五官端正,普通话标准,沟通能力、亲和力强,形象气质佳; 2、大型美容美容院2年以上工作经验,具备团队合作精神; 3、爱岗敬业,工作认真,热情大方,吃苦耐劳,服从领导安排,热爱美容事业,积极进取,懂经络养生,有专业资格证优先。 4、热爱美容整形行业; 5、韩语流利者优先。
  • 成都 | 1年以上 | 大专

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    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    日化零售 | 1-49 人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容主要包括: 网页、微信公众号、APP的UI及日常的平面设计 ?需要1年以上工作经验 ?周末双休,基本上无加班 ?待遇:6000--10000,购买社保 ?地点:武侯区红牌楼广场2号写字楼302室 ?咨询人:李彬  13982293721
  • 绵阳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 岗前培训
    • 年终奖
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 五官端正,热爱美容事业、有团队精神、积极好学、只要你肯干我们就是你的选择。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、通过电话与意向咨询客户讲解项目(无需自己找资源,公司提供意向客户资源)进行有效沟通。 2、电话邀约意向客户来公司以及总部考与培训。 3、来访客户由公司管理层协助谈判签单(签约的业绩归邀约客户的销售人员所有) 岗位要求: 1、学历不限,有销售经验者优先考虑。 2、激情自信有态度,勤奋努力能吃苦。 3、对赚钱有欲望对人生有要求 5、懂协作,会感恩。执行力强 薪酬福利: 1、无责底薪3500~7000+10%通提+各项奖金,综合薪资10000+!!! 工作时间:9:00~18:30(含一个半小时休息时间),不加班不加班不加班!月休6天,享受法定节假日及每年带薪年假! 2、优秀的发展平台—年轻化的团队,超大气派的独栋独院跃层千平办公楼,公平,公正,公开的环境。公司提供精准的客户资源,工作手机,工作微信号,工作电脑。 3、购买社保,定期团建,系统培训,生日礼物,过节福利,季度旅游 晋升通道:项目顾问一一项目经理一项目总监一分公司总经理
  • 成都 | 1年以上 | 初中

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    医疗整形/轻医美 | 500-999人
    发布于 07-09
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    【职责内容】 岗位职责: 1、熟练的手法、仪器的灵活运用; 2、高效的会员服务意识及能力、对顾客进行合理有效的回访、预约、咨询、安排、销售; 3、管理团队,提高团队其她人员的各项能力; 4、配合各个部门完成顾客的统一管理; 5、配合皮肤医师完成治疗前后的伴手操作(敷麻药、凝胶、面膜、洁面等) 6、努力完成公司下达的各项指标任务。心态积极向上。 任职要求: 1、学历不限,工作经验一年以上; 2、熟练操作美容手法、SPA手法、各类美容仪器、对中医理论知识、皮肤类知识有较好了解,并能熟练运用; 3、有较好的会员管理经验及顾客服务意识; 4、手感柔软细嫩、谈吐举止优雅、形象气质佳。 员工福利: 五险一金、饭贴、 传统节日福利 员工福利价医学美容 带薪年假、优秀员工旅游 丰富工会活动、员工俱乐部、党支部活动 西婵管理学院提供医美行业一流的行业职业培训
  • 成都 | 2年以上 | 学历不限

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    日化厂家 | 500-999人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、从事美容或快销品行业两年以上,形象好、气质好、 亲和力沟通能力强、 普通话标准。 2、对代理商各阶层的美容工作人员进行产品、行业相关信息的知识培训及会务执行和细节内容的培训工作。 3、协助公司美导制定推广促销计划。 4、热爱销售 美容事业,充满激情与自信。  5、爱岗敬业性格乐观开朗,责任心、行动力、服务意识强。 6、负责区域招商,具备组织能力、协调能力、控场能力强,可适应出差。 7、从事过两年以上培训工作的优先;
  • 成都 | 3年以上 | 中专

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    • 双休
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1现场做好新客户接待咨询工作 2协调好科室内人际关系 3拓展及维护客户,做好客户管理 4完成光电项目任务指标 5做好日常项目管理 任职要求: 1有3-5年美容光电操作及销售经验,专业知识扎实 2良好的职业道德,有针对节日策划活动经验,有项目培训经验 3有团队意识,沟通能力强,亲和力强,抗压能力强 4为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实
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