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  • 客服

  • 上海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    西式餐饮 | 50-99人
    • 投递简历
    加分项:会流利的说英语并且能日常交流 岗位职责: 1、熟练掌握分管部分之设备运作,熟悉当地食品卫生法 2、协助按照标准菜谱进行烹制菜肴 3、了解食品原材料质量,以确保高质量的出品 4、协助配合管各部,确保所用工具及工作区域卫生整洁 5、协助本部与各分部的协调工作,确保提供客人满意的服务 6、熟悉并掌握零点菜单的基本烹饪方法 7、与传菜部保持良好配合,确保出菜及时 8、严格管理岗位之设备与用具,控制损耗及流失 9、严格执行《食品卫生法与制度》,注意个人卫生及仪表 10、确保所用工具及工作区域卫生清洁 任职要求: 1、能吃苦耐劳、团结协作有一定人员管理经验 2、相关行业经验1-5年 3、有西餐相关厨房工作经验
  • 常州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    1:提供专业的美容服务,包括但不限于面部护理、身体护理等 2:具备良好的形象气质,善于与顾客沟通,能够熟练运用专业美容手法和知识 3:提供底薪+提成+手工+奖金的薪酬结构,提供住宿和免费培训,带薪年假等福利待遇
  • 深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 投递简历
    岗位职责: 全面负责文旅项目/酒店的OTA平台(如携程、美团、飞猪、去哪儿等)整体运营管理,通过平台规则深耕、流量获取、转化效率提升、口碑优化等核心动作,实现客房/文旅产品销量增长、收益提升及品牌影响力扩大,支撑项目整体经营目标达成。 任职要求: • 星级酒店或连锁酒店OTA运营管理经验,熟悉携程、美团、飞猪等主流平台运营规则与玩法,有成功的销量提升或收益增长案例者优先。 • 具备独立制定OTA运营策略并落地执行的能力,有大型文旅综合体、度假酒店或网红酒店OTA运营经验者优先。
  • 韩餐厨师

    6千-8千
    上海 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    西式餐饮 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1负责门店的整体菜品输出。 2负责整体品质的把控。 3负责后厨菜品的清点,制作完整的后厨清单,并入库。 岗位要求: 1.18-45周岁,学历不限; 2身体状况符合国家餐饮行业标准要求 3无不良嗜好和记录 4踏实,有耐心。 5必须有一年以上的厨师经验。
  • 美容导师

    6千-8千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    招聘岗位:面部品牌推广老师 职位要求:有面部皮肤的专业知识,熟悉下店流程,有一定的销售经验。 【福利】 1、购买五险(养老、失业、工伤、医疗、生育、商业保险); 2、享受国家法定节假日及带薪年假/病假/婚假/产假(陪产假)/丧假等; 3、礼金:发放结婚/生育/生日及节日(春节、端午、中秋)礼金福利(随工龄递增); 4、丰厚奖金:全勤奖,月度绩效奖,长期服务奖(丰厚奖金 旅游)及年终奖等; 5、员工活动:生日会,拓展训练,旅游活动,周年大型庆典活动等; 6、激励政策:公司每年将根据员工的贡献度发放丰厚的股权分红; 7、爱心基金:为经济困难且需要帮助的员工贡献一份爱心; 8、创业梦想:在职一年的员工均可享受创业扶持计划,您的梦想我们一起实现; 9、员工关怀:定期举行家庭月活动,与远在他乡的家人们团聚,令员工更有归属感; 10、健康关怀:员工享受年度免费体检; 11、劳逸结合:轻松愉快的下午茶时间,与同事们一同分享水果、咖啡、点心。
  • 美导

    6千-8千
    武汉 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位名称:品牌推广老师, 职位描述:熟悉中医专业知识,具备养生的手法,懂得下店流程和销售方法。 【福利】 1、购买五险(养老、失业、工伤、医疗、生育、商业保险); 2、享受国家法定节假日及带薪年假/病假/婚假/产假(陪产假)/丧假等; 3、礼金:发放结婚/生育/生日及节日(春节、端午、中秋)礼金福利(随工龄递增); 4、丰厚奖金:全勤奖,月度绩效奖,长期服务奖(丰厚奖金 旅游)及年终奖等; 5、员工活动:生日会,拓展训练,旅游活动,周年大型庆典活动等; 6、激励政策:公司每年将根据员工的贡献度发放丰厚的股权分红; 7、爱心基金:为经济困难且需要帮助的员工贡献一份爱心; 8、创业梦想:在职一年的员工均可享受创业扶持计划,您的梦想我们一起实现; 9、员工关怀:定期举行家庭月活动,与远在他乡的家人们团聚,令员工更有归属感; 10、健康关怀:员工享受年度免费体检; 11、劳逸结合:轻松愉快的下午茶时间,与同事们一同分享水果、咖啡、点心。
  • 北京 | 3年以上 | 大专 | 提供住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    全面负责前厅部运营管理工作。
  • 保安员

    8千-1万
    珠海 | 经验不限 | 初中 | 提供住
    • 领导好
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 站岗、巡逻、保卫、访客出入登记查问 【岗位要求】 1、45以下,男性,170。初中以上学历。退伍军人、警员、公安优先。 2、处理事情要迅速,果断、准确。 3、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。 注:酒店分布不同区域,聘用将听从分配。
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 带薪年假
    • 企业年金
    • 年终奖励
    • 定期体检
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 补充医疗
    • 高温补贴
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位; 2、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作; 3、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求; 4、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性; 5、完成经理交办的其他工作任务。 任职资格: 1、文化要求:具有大专及以上学历。 2、技能要求:有1-2年酒店前台服务工作经验,熟练使用电脑等办公设备,具有较强的责任心和接待推销能力。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    国际旅行社 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店产品在各大OTA平台(如携程、飞猪、美团等)的日常运营管理,包括产品上架、信息维护及价格策略制定 2、策划并执行线上促销活动,优化平台活动页面展示效果,提升产品曝光率和转化率 3、监控竞品动态及市场趋势,定期分析运营数据,提出优化方案并落地实施 4、处理平台订单异常情况,协调解决客户咨询及售后问题,维护平台店铺评分 5、与酒店销售部门保持密切沟通,确保产品库存及政策信息的准确性和时效性 【岗位要求】 1、熟悉主流OTA平台操作规则,有电商平台运营经验者优先 2、具备基础的数据分析能力,能熟练使用Excel等办公软件处理数据 3、工作细致耐心,具备较强的执行力和抗压能力 4、良好的沟通协调能力,能高效对接内外部门 5、对旅游行业有热情,有酒店/旅行社相关工作经验者加分
  • IT主管

    6千-8千
    北京-怀柔区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底奖金
    • 六险一金
    • 员工活动
    • 提供食宿
    • 节日礼物
    服务式公寓 | 500-999人
    • 投递简历
    任职资格: 1.教育水平:专科及以上学历。 2.经验要求:至少三年相关工作经验。 3.良好沟通技巧,自我激励。 4.良好组织及展示技巧。 5.具有流利的英文口语及写作能力。 岗位职责: 1.遵守职业健康和安全立法,建立项目事故和意外事件的报告程序。 2.对项目的经营需求、方法、策略和将来的项目保持专业的理解。了解项目和其他行业使用的新技术。 3.具有创造性地、有效地、快速地确认、分析、组织、解决问题。 4.理解IT技术标准、平台和方向,保持对技术趋势、系统发展方法和可利用的工具的工作上的理解。 5.对项目员工技术方面的问题提供支持,进行系统性能审计并提出性能改进建议。 6.监控电脑和网络的运行,执行在线、离线的备份和恢复功能,并设有紧急恢复计划。 7.理解适应集团及项目政策、标准操作程序和其他相关资料。 8.寻找潜在机会降低IT和其他成本。 9.通过合适的系统维护、日常维护和数据备份,降低营运中断成本。 10.通过鼓励改进使用项目IT设施的步骤来提高运营效率。 11.进行维护,排除安全风险,根据岗位职责设置合适的本地网络系统接入。当部门没有进行设置或维护时,与该部门经理进行沟通。 12.与部门负责人一起安排、执行电信标准。 13.对IT设备和软件进行盘点及维护。 14.给系统用户提供培训,与人力资源经理一起安排培训课程,鼓励运营部门有组织的制定系统培训计划。
  • 泰安 | 3年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 意外险
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 节假日福利
    • 交通补贴
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1.须有酒店财务经理/总监岗位工作经验4年以上; 2.组织财务人员正确、及时、完整的记账、算账,为酒店领导层制定经营政策、财务决策提供详细的财务信息;  3.稽核各种签单、挂账,并与应收账款明细账核对; 4、应收账款的录入、统计、汇总、保管,保证账实相符。对协议客户及个人担保产生的挂账帐款,一户一档,月底做出应收帐款明细表,报送酒店店总及相关部门; 5.网络及团队返佣的月度核对;团队房差冲减下次入住消费金额的核销, 认真把关,仔细复核各项报销单据的完整性和数字的一致性,发票税控机月数据拷录上报;发票的领用、分发; 6.国家税务局网上填报、报税,保证每月15日前及时上报。7.按月编制财务分析报告,做到内容真实数字准确,论证充分。
  • 佛山 | 1年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    服务式公寓 | 2000人以上
    • 投递简历
    客房文员工作内容: 1、 准确无误的接听电话,并详细记录。 2、 保持与其他部门的密切联系,严格按标准执行公寓的相关制度; 3、 及时更新房态和发工程维修单; 4、 负责部门的考勤、排班报销等在系统更新;统计员工的超房点数 5、 跟进各供应商货物订单及费用报销; 6、 跟进遗留物品的登记和发放; 7、 部门备用金的管理及VIP&VVIP物品的采购和布置; 8、负责物品出库和入库的登记入账 9、 月底更新部门使用的各种表格; 10、 完成部门经理安排的其它工作。   客房文员任职标准 1、 五官端正,有上进心,有良好的心理素质 2、 普通话流利,电脑熟练,有一定的英语基础 3、 应届毕业生或有相关工作经验者优先 工作地点:佛山顺德区裕和路110号 公司福利:五险一金、补充医疗、周末双休、每月餐补等
  • 客房服务员

    3.5千-7千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责检查房态并记录,及时汇报"请勿打扰"房间给楼层主管 2、全面清洁客房,包括吸尘、擦拭家具、清理垃圾、更换床品、清洁卫浴设施等 3、补充房间酒水及日用消耗品,整理客用物品 4、能创新并提供客房增值服务:准备欢迎茶水、欢迎手办等 6、检查并汇报房间设施损坏、遗失物品、可疑行为等情况 7、维护楼层公共区域卫生,包括走道、楼梯、窗户等 8、按要求调整房间布置,如移动家具、添加婴儿床等特殊物品 9、参加部门会议和培训,完成每日工作报表填写 10、执行主管交办的其他工作任务 【岗位要求】 1、年龄25-50岁,身体健康,能适应高强度体力工作 2、具备良好的服务意识和抗压能力 3、视力良好,注重工作细节 4、能够遵守工作流程,服从管理安排 5、有酒店客房服务经验者优先
  • 策划助理

    4千-7千
    中山 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    其他景区 | 50-99人
    • 投递简历
    策划助理 【岗位职责】 协助制定公司宣传推广方案,包括活动策划,新媒体內容规划等; 能完成文案撰写,如公众号推文、宣传视频文案脚本等;能协助执行宣传活动;协助完成基础视频剪辑工作。 【任职要求】 不限学历,有相关工作经验者优先; 热爱创作:有阅览收藏新媒体优质内容的习惯; 具备良好的文字表达能力,能独立完成新媒
  • 餐厅部长

    6千-7千
    中山 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    其他景区 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作,包括人员排班、服务流程监督及现场突发事件处理 2、督导服务员执行标准化服务流程,确保用餐环境整洁及服务质量达标 3、定期检查餐厅设备设施状况,协调维护保养工作 4、负责餐厅物资管理,包括餐具盘点、食材消耗监控及成本控制 5、处理顾客投诉及特殊需求,建立客户满意度提升方案 6、配合厨房部门做好出餐效率管控,优化前厅后厨协作流程 7、组织员工服务技能培训,定期进行业务考核 【岗位要求】 1、具有1年以上餐饮服务管理经验,有景区餐饮工作经验者优先 2、熟悉餐厅运营全流程,掌握食品安全及卫生管理规范 3、具备较强的现场指挥能力,能高效处理突发服务事件 4、良好的成本管控意识,擅长人员调配与排班优化 5、身体健康,能适应早晚班轮换及节假日高峰工作强度 6、普通话流利,具备基础粤语沟通能力者优先 7、年龄25-40周岁,形象端正,无不良嗜好,女士优先
  • 民宿管家

    6千-7千
    上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    • 工会福利
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 投递简历
    工作地点:杭州市西湖区断桥旁 岗位职责: 1、宾客接待与服务: 全面负责客人的前台接待、入住/退房手续办理,成为客人接触最多、最信赖的民宿面孔。 2、行程咨询与规划: 熟悉杭州及周边旅游资讯,能为客人推荐旅游路线、特色美食及本地人喜爱的独特玩法。 3、客房状态管理: 协调保洁人员,确保客房清洁质量,管理客房物品消耗与补给。 4、氛围营造与维护: 维护民宿公共区域的整洁与美观,营造温馨、友好的氛围。 5、客诉处理: 及时、妥善地处理客人的意见和需求,提升客人满意度。 6、其他日常运营支持: 协助完成一些日常运营工作(如布草清点、物料管理等)。 岗位要求: 年龄25-40岁,高中及以上学历,有酒店、民宿相关工作经验者优先。 工作时间:单休,享受法定节假日。 福利待遇: 1、完善的五险一金。 2、在西湖边的诗意环境中工作,远离写字楼的喧嚣。 3、全面参与一家精品民宿的运营与管理,获得快速的个人成长。 4、品牌内门店多,晋升机会多。 5、其他福利: 餐补,生日补贴,店龄工作、节日礼品等。
  • 凉菜师

    4千-5千
    昆明 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责凉菜间的日常菜品制作,包括原料处理、切配、调味、装盘等工作 2、根据酒店标准研发创新凉菜品种,定期更新菜单 3、严格把控凉菜出品质量,确保食品安全与卫生标准 4、合理控制凉菜成本,做好原料验收与库存管理 5、保持凉菜操作间设备清洁及工作区域卫生 6、配合厨师长完成宴会、自助餐等大型活动的凉菜供应 【岗位要求】 1、具备基础凉菜制作技能,熟悉各类凉菜制作工艺 2、了解食品安全法规及厨房卫生管理规范 3、能适应酒店餐饮行业工作节奏,具备团队协作意识 4、有责任心,工作细致,注重菜品出品品质 5、持有健康证及相关职业资格证书者优先 6、可接受适当加班及节假日排班安排
  • 前台

    4千-7千
    北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,做好系统登记; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练前台各项专业业务和技能,做好对客服务以及OTA平台点评维护; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为宾客办理入住登记手续并严格遵守验证制度; 7、根据要求制作相关报表; 8、负责前台区域的日常卫生工作。 【岗位要求】 1、热爱服务行业、有亲和力、能够接受倒班; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感; 【职业发展】 前台、前台主管、店长助理、店长、多店店长
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    国际旅行社 | 100-499人
    • 投递简历
    我司主要服务五星级酒店客房的互联网售卖,广州白云区/天河区线下办公,本次招聘分有/无经验三个岗位 1.OTA运营:有酒店工作或实习经历,或有电商运营/旅行社计调经验(大专及以上) 2.电商管培生:应届生/无经验(本科及以上),要求英语能够达到与境外客人流利沟通的程度,对数字敏感或有特殊优势,能够在旅游行业长期发展 3.实习运营:在校生(本科及以上),要求口算能力及电脑/手机操作速度有优势,或有酒店实习/社会实践经历(大专及以上) 工作地点:目前广州有三个办公室,此次招聘安排在白云区百信广场(新市墟地铁站)附近的办公地点 公司提供免费员工宿舍或400-2500元住宿补贴 工资水准:六险一金,法定三薪,有年终奖和项目奖励,旅游行业全年均有员工工作,实行淡旺季排班制,月休时间以个人意愿为主,放假时间灵活,可排长假或安排节假日上班1天补休2天。 单休/调休底薪3800-4500,大小周3600-4200,双休底薪3400-3800,加班费计算加班费及补贴。绩效及提成按工作效率计算,多劳多得 员工福利:公司常有酒店尾房等产品/旅游行业中的门票,餐饮等,员工享受员工价预定合作酒店的产品 公司正在快速拓展业务,需要招聘有快速学习能力,能够自行总结经验传授他人的应聘者。 此岗位缺主管/领班,晋升速度快,半年可升职领班,升职后提成占工资30%-60%。1-2年升职主管,主管底薪6000,综合薪资9000-11000, 我司及关联公司在全球多地设有办公场所,全能性人才可能会被调往其他地区工作
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    服务式公寓 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作职责 -汇报对象:驻店总经理 -与管理层建立起紧密的战略伙伴关系并提供咨询及建议; -负责人力资源规划、招聘、绩效管理、继任计划等; -负责培训和员工发展规划; -为管理层提供人力资源实际工作的指导并发展他们的人员管理技巧及知识; -同管理层人员合作分析问题及需求以达到组织的有效性,并提供解决方法以及这些解决方法实行的项目管理; -确保人力资源部的特别项目及计划正确并及时地执行; -负责/监督日常人力资源工作任务,诸如工资发放、福利监管、人力资源事务处理服务等; -执行管理层交办的其他工作事宜。                                   资质要求 -本科及以上学历,专业为人力资源管理、心理学或管理学的优先考虑; -至少5年以上在酒店/服务公寓行业人力资源管理者的工作经验;其他行业的,如快速消费品,制造业等也可以考虑; -在招聘策略管理和培训管理方面有很好的工作经验,熟练运用新媒体; -熟悉国内的劳动法规; -良好的中英文语言能力及沟通能力,英文尤其需要阅读和书写方面较强; -能承受工作压力和对工作具有责任感; ❤ 月休8-10天,五险一金、带薪年假7天起,节假日礼物、员工旅游、体检、商业保险、年底双薪(和12月薪资一同发放,发放对象:12/31前转正员工)等。      地址:广州市荔湾区江韵路广州滨江天地,璇湾公馆(11号环线-鹤洞东地铁站附近)。 注:八小时工作制,做五休二。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    健康管理/体检 | 100-499人
    • 投递简历
    岗​位​职​责​:​1​、​按​照​标​准​和​程​序​打​扫​、​整​理​客​房​,​补​充​客​房​物​品​,​做​好​楼​层​服​务​工​作​;​ ​2​、​检​查​、​保​养​客​房​内​的​设​施​设​备​,​保​持​楼​面​安​静​及​安​全​,​如​有​异​常​,​向​上​级​报​告​;​ ​3​、​快​捷​、​迅​速​地​满​足​客​人​提​出​的​合​理​要​求​及​完​成​洗​衣​服​务​、​物​品​租​借​等​其​他​服​务​项​目​;​ ​4​、​检​查​退​房​,​按​规​范​处​理​宾​客​遗​留​物​品​,​及​时​报​告​上​级​和​前​台​;​ ​5​、​及​时​反​馈​客​人​对​酒​店​的​客​房​及​服​务​方​面​的​意​见​和​建​议​;​ ​6​、​完​成​主​管​交​待​的​其​它​工​作​。​ ​任​职​要​求​:​1​、​工​作​认​真​负​责​,​吃​苦​耐​劳​;​ ​2​、​服​务​意​识​强​,​良​好​的​团​队​合​作​神​;​ ​3​、​身​体​健​康​、​相​貌​端​正​;​ ​4​、​服​从​领​导​安​排​,​一​年​以​上​相​关​工​作​经​验​者​优​先​考​虑​。​ 5、22-50区间,女性
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    国际旅行社 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店产品的咨询、销售及客户维护工作,为客户提供专业的旅游线路推荐和行程规划建议; 2、根据客户需求,设计个性化旅游方案,包括行程安排、交通、住宿、景点推荐等,确保方案合理且具有吸引力; 3、跟进客户旅游过程中的服务需求,协调解决突发问题,提升客户满意度; 4、定期分析市场动态及客户反馈,优化旅游产品设计,提出改进建议; 5、完成公司制定的销售目标,并积极开发新客户资源,维护老客户关系; 6、参与公司组织的旅游产品培训及行业交流活动,提升专业知识和业务能力。 【岗位要求】 1、热爱旅游行业,对广州的五星级酒店、文化及市场有一定了解; 2、具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心解答客户疑问并提供专业建议; 3、思维灵活,具备较强的策划能力和创新意识,能独立完成旅游方案设计; 4、有较强的抗压能力和团队协作精神,能适应快节奏工作环境; 5、有旅游行业相关经验或销售经验者优先,无经验者可接受培训上岗; 6、能熟练使用办公软件,具备基本的数据分析和报告撰写能力。
  • 泰安 | 3年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 意外险
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 节假日福利
    • 交通补贴
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1、5年以上酒店同岗位工作经验,年龄要求40岁以内。 2、精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐的技能及管理技巧。 3、熟悉餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。  4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。 5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮 部各级管理人员的积极性。
  • 成都 | 1年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    高端项目调酒师(售楼部) 岗位职责: - 为售楼部高端客户提供专业的鸡尾酒及特色饮品调制服务,包括经典款与创意特调,确保出品口感细腻、颜值精致 - 熟悉各类酒品特性与搭配逻辑,能根据客户需求或场景氛围推荐合适饮品,提升客户体验 - 严格把控吧台卫生与酒品存储规范,确保操作安全与环境整洁 - 配合售楼部接待节奏,高效完成出品,保持服务的专业性与优雅度 任职要求: - 1年以上高端场所调酒经验,熟练掌握经典鸡尾酒调制技巧,能独立完成创意饮品研发与出品 - 形象气质佳,具备良好的沟通表达能力,服务意识强,能精准理解客户需求 - 对酒品审美有要求,擅长饮品摆盘与装饰,符合高端客户对品质与氛围感的期待 - 持有相关从业资格证(如调酒师证书)及健康证,有星级酒店、高端酒吧工作经验者优先
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