岗位职责 1、严格遵守酒店各项规章制度。 2、负责向宾客提供长途电话、电传、传真、复印、打字等秘书性服务工作的商务服务。 3、熟练地掌握商务中心各项技能以及各种设备的使用与保养。 4、努力向宾客推销各项服务，提高营业收入。 5、负责每日商务中心营业报表的制作。 6、严格控制成本，努力节约，爱护设备。 7、做好商务中心所有设备的清洁卫生和维修保养，保持工作环境的整洁。 岗位要求 1、具有高度责任心和良好的职业道德。 2、身体健康，相貌端庄。 3、有较好的文字组织能力，并以熟练使用各种常用办公软件。

【岗位职责】 1.熟悉工作流程，能熟练使用各种办公自动化设备。 2.会使用简单的绘图软件 3.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。 4.有良好的沟通能力，有较强的服务意识，基本的商务礼仪。 【岗位要求】 1、具有高中以上文化程度，女性优先。 2、具有高度责任心和良好的职业道德。 3、身体健康，相貌端庄。 4、有较好的文字组织能力，并以熟练使用各种常用办公软件。

【岗位职责】 1、严格遵守酒店各项规章制度。 2、负责向宾客提供长途电话、电传、传真、复印、打字等秘书性服务工作的商务服务。 3、熟练地掌握商务中心各项技能以及各种设备的使用与保养。 4、努力向宾客推销各项服务，提高营业收入。 5、负责每日商务中心营业报表的制作。 6、严格控制成本，努力节约，爱护设备。 7、做好商务中心所有设备的清洁卫生和维修保养，保持工作环境的整洁。 【岗位要求】 1、具有大专以上文化程度，熟练掌握英语。 2、会中英文打字及使用商务中心各种设备,打字速度快，（平均每分钟120字。) 3、具有高度责任心和良好的职业道德。 4、身体健康，相貌端庄。 5、有较好的文字组织能力，并以熟练使用各种常用办公软件。

【岗位职责】 1、严格遵守酒店各项规章制度。 2、负责酒店外线的转接，向宾客提供长途电话、电传、传真、复印、打字等秘书性服务工作的商务服务。 3、熟练地掌握商务中心各项技能以及各种设备的使用与保养。 4、努力向宾客推销各项服务，提高营业收入。 5、负责每日商务中心营业报表的制作。 6、严格控制成本，努力节约，爱护设备。 7、做好商务中心所有设备的清洁卫生和维修保养，保持工作环境的整洁。 【岗位要求】 1、具有大专以上文化程度，熟练掌握英语。 2、会中英文打字及使用商务中心各种设备,打字速度快，（平均每分钟120字。) 3、具有高度责任心和良好的职业道德。 4、身体健康，相貌端庄。 5、有较好的文字组织能力，并以熟练使用各种常用办公软件。

严格按照绿色酒店标准完成工作，节约能源，减少能耗，尽量使用能够再用的物品，促使员工节约部门花费。 不断追求提高，清除障碍，努力达到商业目标。 尽自己最大努力给予客人诚挚的一站式服务，让客人成为回头客。 与同事保持信任、合作。 所有员工按照洲际集团的电话礼仪标准接听每一个电话。 与部门和酒店员工进行更为礼貌地接触，增进团队精神并确保有效的交流方式。 完成管理层安排的任务。 与员工行动一致，在遇到问题时，与大家协商找到最好的解决方法。 准确并有礼貌地处理所有打进和打出的电话。 满足客人需要被叫醒的要求。 协助客人拨打国际长途及为客人提供区号引导。 在必要时，能够用名字称呼客人。 尊重客人隐私。 处理客人要求，并把客人投诉报告给宾客服务中心经理以及主管。 每天在记事薄中做出记录。 记录客人电话费。 了解本地常用电话号码。 迅速回答客人疑问，满足客人要求。 根据客人的要求递送物品。 主动建立并维护与客人的关系，超前满足客人需求。 了解酒店特殊事宜，对客人的需要做出回复。 根据客人的需要，帮助和引导他们到酒店的各种场所。 了解酒店最新信息以便提供给客人。 在突发事件发生时，严格按政策执行，如火灾、炸弹威胁及其他危险事件。 严格按照绿色酒店标准完成工作，按时参加绿色酒店相关培训，熟悉与本岗位相关的绿色酒店环保标准和知识。 证明了解职业健康及安全责任政策及程序，确保安全操作所有的程序，并确保直接报告也是一样。 技能要求  具有团队协作能力，适应力强，对突发事件有一定的处理能力，能够和不同的客人沟通并建立信任。具备大专及以上学历，英文表达流利。需持有有效的健康证明。

岗位职责 1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求，并予以妥善解决。 2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话，予以解答并作好相关记录。 3.熟悉处理房间预订的程序，给宾客提供给最新和最准确的房况信息。 4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。 任职资格 1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神； 2.有一定的沟通能力，口齿清晰、开朗自信，有较强的语言表达能力和人际沟通能力； 3.中专以上学历，普通话标准，谈吐礼貌，声音甜美； 4.熟练掌握基本办公软件操作，中英文打字熟练； 5.具有星级酒店、中介、房产等相关工作经验者优先； 6.具有优良的服务意识和敬业精神，能够适应翻班制。

美的鹭湖诚招酒店商务销售主管和经理，欢迎各位有志者投递简历应聘。 【岗位职责】 1、制定商务销售目标及计划并促进达成； 2、开发新客户并维护与现有客户的合作关系，不断挖掘新的市场机会； 3、组织和参与对客户的商务谈判，拟定销售合同、完成合同签订； 4、参与客户现场考察，对客户提供快速、准确与专业的咨询和服务，进行客户数据统计分析，制定客户需求方案； 5、处理客户投诉及其他问题。 【岗位要求】 1、大专以上学历，熟悉酒店销售和运作模式，同岗位一年以上； 2、形象佳、性格开朗，积极向上，能说会道； 3、能熟练使用电脑及其他现代办公自动化软件系统。 【福利待遇】入职即购买五险一金、班车接送、提供住宿、提供餐补、带薪年假、节日福利、生日福利等。

岗位职责： 1、负责拓展、管理客户资源，开发和维护客户关系； 2、协助礼宾E-CON体系的延伸应用； 3、管理酒店内大堂吧的日常运行，定期对大堂吧套餐进行更新和推广，提升大堂吧的经营效益。 4、负责酒店洽谈室及小型会议室的预订和管控； 5、了解市场动态、竞争对手情况，提出合理化建议并执行； 6、与客户保持紧密联系，推动商户积极参与促销活动； 7、制定和实施酒店大堂吧、雪茄吧年度营销计划，配合做好市场推广活动； 8、负责客人投诉的处理协调，保证酒店形象和声誉； 9、完成上级领导临时交办的其他任务； 岗位要求： 1、具有优秀的沟通能力、应变能力、谈判能力； 2、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的人际沟通协调能力，分析和解决问题的能力； 3、具有较强的责任心和良好的职业道德操守；

岗位要求：  1.一年以上外访销售经验优先； 2.具有酒店行业上下游供应商销售工作经验优先，能接受长期出差；  3. 良好的沟通、协调能力，高度责任感及团队协作精神及抗压性强，  4. 敢于挑战业绩极限，具有强烈成功欲望。  5. 强烈的开拓创新精神，工作富有激情和感染力。  岗位职责：  1.全力以赴，超额完成业绩指标并不断刷新，为团队目标的达成贡献力量；  2.努力学习专业知识，提升业务水平，挖掘、创造客户需求，提高客户业绩金额及忠诚度； 3.能熟知商务拜访礼仪，能带领伙伴积极上门拜访客户，超额完成业绩并刷新；  4.执行标准化工作流程，勤奋并钻研，不断提升工作效率。 公交路线——蒋村公交中心站（24、25、43、54、53、143、186、194、286、121b、203、215、226、311、400、、1300、1301都可直达） 地铁2号：文新站

为总经理提供专业的咨询及行政上的支持。 ·       参与开拓和实施酒店和部门的政策规定。 ·       制定开拓市场销售战略和促销计划。 ·       督导和协助市场销售计划的进展和实施。 ·       为市场营销部设定清晰的工作目标，实施员工个人技能的发展、业绩的复核训导和培训。 ·       监督和评估当前发起的市场销售活动以及市场动态。 ·       统筹酒店内所有的市场商务工作活动。 ·       管理部门内部的运作，保证部门设施完备，运行正常。 ·       进行市场调查。 ·       为酒店设立价格策略和销售目标。 ·       管理特别项目及其他相关的生意。 ·       确保高效利用部门资源。 ·       确保发展、更新及保留酒店宣传材料。 ·       管理部门内部人力资源，包括选择招聘人员、培训部门员工、团队建设、员工表现评估等。 ·       确保部门员工明确所赋予的职责。 ·       在部门或酒店的利益受到危害时，立即采取纠正错误的措施。 ·       管理客户关系及服务，包括客户需求、产品服务知识，销售的有效性交流技巧及客户反馈信息。 ·       管理部门开支和预算。 ·       准备部门每月相关开支的预测，并在预定日期上交给酒店。 ·       密切注视客户的活动，必要时予以调整。 ·       按照酒店政策控制部门成本，避免浪费。 ·       确保所有与系统相关的收益数据都保持精确性并完全遵照希尔顿国际标准。 ·       确保部门员工遵守酒店的程序及规定。 ·       确保部门文件，及相关资料的存档。 ·       通过与总部的联系，确保所有商业发展部活动的顺利完成。保持与集团内各营业部门的沟通，最大限度拓展销售机会。 ·       向大众，消费者，酒店业和政府机构提升酒店形象，设施以及服务。同时向广大媒体和政府机构争取正面的曝光，并且通过于媒体和政府机构维持良好关系在市场上建立一个坚实社会地位。 ·       参与希尔顿集团发起的销售活动。 ·       针对目标市场组织促销旅行。 ·       在海内外目标市场，保持良好的关系和沟通。 ·       与集团收益中心共同制定年度收益计划，实施年度收益计划，并在必要时更新/收集市场动态，结合酒店运营制定年度收益计划，实施年度收益计划，并在必要时更新 ·       确保所有与系统相关的收益数据都保持精确性并完全遵照希尔顿国际标准。 ·       根据酒店、行业和公司的指引，回应需求、进行调整，执行任何合理的任务及额外职责。 ·       坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。 ·       确保员工充分的理解并遵守员工手册内容。 ·       完成任何其他合理的职责和被指派的职责。

岗位职责： 1、负责公司外事接送，给集团高管开车； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 任职要求： 1、C1本及以上，5年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、个性踏实、保密意识强、责任心强，能适应加班。

工作地点：河北怀来 工作内容： 1、负责宣传葡萄酒文化，负责接待来酒庄参观客人，向客人介绍公司历史，产品，和产区； 2、负责策划活动，邀请潜在客户参与活动，宣传公司产品和品牌； 3、统计客户资料并形成报表； 4、上级领导安排的其他工作。 任职资格： 1、热爱葡萄酒行业，对葡萄酒有一定的了解； 2、性格热情，大方，愿意与人沟通； 3、形象端庄，男女不限 4、有葡萄酒行业经验的优先录取。 5、2年以上的相关工作经验

岗位职责： 行政及办公协助    1、协助商务总监完成每周、每月相关的部门报表;     2、协助商务总监准备公司管理层的汇报文案；     3、部门的月度考勤纪录；     4、办公用品、消耗品的管理；     5、办公室卫生管理；     6、负责行政内勤工作，包含但不限于快递寄收管理、各部门的沟通工作；     7、根据工作的需求，可适应轮值的排班制度。 各类数据分析     1、收集及分析市场竞争对手的销售产品、价格；     2、收集及分析国际会务市场数据及动向，定期向商务总监汇报；     3、汇总及销售每日收入数据，协助商务总监总结月度/季度/年度收入状况； 市场推广     1、协助市场部定期维护官网和自媒体平台的基本运营管理；     2、协助市场部编辑撰写每周的推文；     3、协助市场部对接合作平台供应商； 个人形象     1、个人着装、仪容仪表和卫生在任何时候都满足会议中心的标准；     2、成熟稳重，形象佳，性格外向，善与人交往，具备良好的销售及谈判技巧，自信、主动、细心且有抱负 任职要求：     1、 擅长做市场调研，数据分析，文案撰写。     2、英语口语与书写擅长者优。     3、能熟练操作PPT、EXCEl等办公软件。     4、 有较好的逻辑思维。

1、为总经理提供专业的咨询及行政上的支持 2、参与开拓和实施酒店和部门的政策规定 3、制定开拓市场销售战略和促销计划 4、督导和协助市场销售计划的进展和实施 5、为商务发展部设定清晰的工作目标，实施员工个人技能的发展、业绩的复核训导和培训 6、监督和评估当前发起的市场销售活动以及市场动态 7、统筹酒店内所有的市场商务工作活动 8、管理部门内部的运作，保证部门设施完备，运行正常 9、进行市场调查 10、为酒店设立价格策略和销售目标 11、管理特别项目及其他相关的生意 12、确保高效利用部门资源 13、确保发展、更新及保留酒店宣传材料 14、管理部门内部人力资源，包括选择招聘人员、培训部门员工、团队建设、员工表现评估等 15、确保部门员工明确所赋予的职责 16、在部门或酒店的利益受到危害时，立即采取纠正错误的措施 17、管理客户关系及服务，包括客户需求、产品服务知识，销售的有效性交流技巧及客户反馈信息 18、管理部门开支和预算 19、准备部门每月相关开支的预测，并在预定日期上交给酒店 20、密切注视客户的活动，必要时予以调整 21、按照酒店政策控制部门成本，避免浪费 22、确保所有与系统相关的收益数据都保持精确性并完全遵照希尔顿国际标准 23、确保部门员工遵守酒店的程序及规定

岗位职责 1、 负责商务发展部（市场销售部）全面工作。 2、 监督日常销售工作，并负责酒店的整体定位、品牌传播和整个酒店运营的客户发展。 3、 负责酒店营销职能，最大限度地提高酒店总收入市场份额、优化利润回报，并在酒店商务发展部和希尔顿花园酒店商务发展团队之间保持关系和密切协调。 4、 指导和协调销售、预定、在线营销等活动，以最大限度地创造酒店总收入。 5、 计划与调整市场销售策略，掌握市场动态，定期分析市场特点和发展趋势；走访客户，征求客户意见，根据市场变化和客户需求调整营销策略，争取提高酒店平均房价和市场占有率。 6、 签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 建立、巩固和扩展销售网络，密切联系客户，稳定客源市场；积极参加各项旅游宣传和促销活动，与各地客户建立长期的良好合作关系，优化业务流程，完善规章制度。 岗位要求 1、大专以上学历，有相同岗位工作经验2年以上。 2、熟悉销售、市场营销、收益、宴会及会议统筹、传媒、预定知识。 3、有较强的团队合作意识，及强的团队领导能力。 4、具有良好的市场分析判断和营销策划能力。 5、具有良好的职业道德和服务意识，有全局观及敏锐的洞察力。

岗位职责： 1、负责公司外事接送，给集团高管开车； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 任职要求： 1、C1本及以上，5年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、个性踏实、保密意识强、责任心强，能适应加班。

品牌商务 岗位职责： 1.根据集团的品牌调性及市场热度，可以输出成熟/风格化的品牌内容，进行编辑和发布 2.微信/微博/小红书/抖音的官方账号内容及用户群像 3.深谙各平台不同调性及用户心理 4.懂得全案策划逻辑，配合线上到线下的方案策划 5.数据分析和复盘，对投放动作的结果反馈 6.擅长沟通交流，对接各平台及媒体资源 7.负责品牌飞猪店铺的整体规划和运营管理 8.建立相关品牌资源库，拓展达人对接、商务沟通落地 岗位要求： 1.传媒/中文/设计等相关专业 2.具有数据敏感度 会做数据分析 3.精通或熟练运用PowerPoint 、Excel 、word及ps、ai 4.扎实文字功底 具备策略思维和创意视角 5.广告学新闻学专业出身 6.具有审美sense，学习能力强，主动性强 7.精通天猫商城运营环境及规则，有良好的小二关系 8.具有小红书等社区电商平台内容与运营经验优先

任职条件 1.有一定线上媒体，KOL资源，包含但不限于线上平台，线下活动机构，商品商家等，并熟悉相关渠道平台运作； 2.具备一定的商务谈判能力，能够根据公司活动需要及方案，与合作方进行有效谈判，达成双方共赢的合作协议； 3.具备较强的沟通能力和人际交往能力，善于与不同类型的人建立联系； 4.具有团队合作精神，能够承担工作压力和按时完成任务； 工作内容 1.寻找并挖掘潜在的线下活动公司，三方机构，合作商家等资源，以及线上媒体机构，平台合作，KOL达人信息收集，并与其深入沟通，了解酒店需求和资源方情况，建立良好的商务关系； 2.根据公司线上，线下营销活动内容，依据不同宣发需求选择不同渠道平台开展各种商务合作； 3.维护和管理自己已有的合作关系，确保项目推进顺利； 4.定期撰写市场合作报告，对市场合作情况进行分析并提出改进建议。

销售经理 岗位职责 1、根据部门制定的市场销售计划，具体执行争取商务 、散客及团体的销售工作； 2、制定销售计划，确定销售目标、销售重点和行动方案；并对市场销售计划中所负责部门在执行中所存在的问题提出改进意见； 3、检查督导客房经理的工作，带领客户经理完成规定的营业销售计划； 4、按计划走访客户，了解客户意见，增强与客人的沟通，与客户及代理机构建立长期稳定的合作关系； 5、正确运用和选择各种销售渠道，不断扩大销售网络，争取最佳的营业收益。 6、积极配合有关部门做好客人接待工作。 7、准备并按时上交各项报告 。 8、完成上级交给的其他任务。  岗位要求 1、 大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。 2、 具备销售学、酒店管理学、旅游心理学等知识储备。 3、 了解合同法及付款基本业务知识。 4、 有较好的语言表达能力，具备起草工作计划及业务工作报告的能力。 5、 能熟练使用电脑及其他现代办公自动化软件系统。