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  • 客服

  • 全国 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    文旅运营公司 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.全面负责全日制餐厅的日常运营管理工作,确保餐厅服务质量和运营效率达到酒店标准; 2.制定并执行餐厅年度、季度、月度经营计划,完成公司下达的营收和利润指标; 3.监督餐厅食品质量、卫生标准和服务流程,定期检查并落实整改措施; 4.负责餐厅员工排班、培训及绩效考核,提升团队服务意识和专业技能; 5.处理顾客投诉及突发事件,维护餐厅良好形象和客户关系; 6.控制餐厅运营成本,做好食材采购、库存管理及损耗控制; 7.收集分析市场信息和顾客反馈,提出菜品创新和服务改进建议; 8.完成领导安排的其他工作任务。 任职条件: 1.2年以上同岗位工作经验; 2.5年以上酒店或餐饮行业管理相关工作经验, 3.精通餐饮部业务知识,熟练掌握全日餐厅、酒吧、茶吧的技能及管理技巧; 4.熟悉全日餐服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐厅管理的协调发展; 5.具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力。 6.服从工作地点调配。
  • 全国 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    文旅运营公司 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责客房部的整体经营和运作; 2.分配督导员工工作,制定工作计划; 3.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制; 4.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查; 5.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内; 6.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率; 7.组织编制工作程序及工作考评; 8.完成领导安排的其他工作任务。 任职条件: 1.3年及以上同岗位工作经验; 2.熟练掌握客房管理、客房服务流程和质量标准; 3.具有较强的组织协调能力、应变能力、经营能力、文字表达能力和信息管理能力; 4.可接受工作地点调配。
  • 郑州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 员工活动
    • 在线学习平台
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    我们正在招聘中厨房冷菜主管 要求是热爱展示厨艺、致力打造味蕾盛宴,并可以遵循工作场所、餐桌以及相关场所严格标准。每盘佳肴都可能为我们的宾客留下终生难忘的回忆。 日常工作内容 每一天都是不同的一天,但大致工作内容如下: ●为每一道餐打造视觉和味蕾的双重盛宴 ●全权管理您的工作场所:加工间设备以及废物处理 ●确保后厨卫生,达到或超过当地的清洁和卫生法规 ●在需要时帮助完成其他后厨工作 ●作为团队成员,完成其他临时工作安排 我们对您的要求 ●拥有酒店或餐厅厨师的工作经验 ●掌握良好的阅读、写作技能和基本数学知识 ●具备夜间、周末和节假日轮班工作的灵活性 ●遵守当地有关食品处理和食品卫生安全的法律,并能流利使用当地语言 ●良好的沟通能力,热情、好客且能介绍菜品 我们的宗旨是欢迎拥有不同背景的人加入我们的团队,并把建立一支包容性团队作为追求,我们认同人与人之间的独特性,鼓励同事全身心投入工作。IHG 酒店与度假村为申请人和员工提供平等的就业机会,无关乎种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、受保护的退伍军人身份或残疾。我们提倡彼此信任、支持和认可的文化,无论您是来自何种背景,拥有哪些经历,我们都能认可您的观点。 IHG 为每名团队成员提供适宜的发展空间,支持在协作的环境中成长并发挥自身的价值。我们知道,要提高工作效率,就要提高幸福感(无论是在工作中还是在工作之外),通过我们的 myWellbeing 框架,我们致力于提升您在健康、生活方式和工作场所中的幸福感。 加入我们,成为不断壮大的全球大家族的一员。
  • 郑州 | 3年以上 | 大专
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    岗位内容: 1、负责所辖区域业务管理,确保业绩目标达成; 2、根据销售目标制定实施策略,每月、季度、半年、年分析达成情况,对业绩差距进行分析并解决; 3、辅导所辖门店做好客户精准规划 & 门店客户分层管理,通过推动区域平台,增加到店体验散客的数量和现有高价值会员活动的实施; 4、制定活动方案,推广品牌传播,维护所辖区市场; 5、所辖区域人才梯队建设,辅导和支持门店店长进行门店人员规划和储备、保证门店人员编制合理及岗位能力胜任,降低核心员工流失率; 岗位要求: 1 大专及以上学历,管理或营销类专业优先; 2 具备2年团队的带领及区域管理经验,有同行业工作经验优先考虑; 3 有快消、日化、服装及餐饮连锁门店运营经验者; 本岗位不出差,工作地点:郑州市金水区
  • 私密美导

    1.5万-2万
    郑州 | 2年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、能接受全国不定期的出差工作; 2、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈; 6、具有服务精神和团队配合意识。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、从事过美容专业线市场服务,从事过女性私密产品工作经验者优先考虑; 3、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 4、女士优先,年龄在18—40岁之间。 能够经常出差;  5、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 6、有培训及管理美容店相关经验优先。 薪资:稍加努力,轻松过万!福利待遇:免费打造你具备领导力。
  • 客房经理

    5千-6千
    全国 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 奖励机制
    • 晋升空间
    • 职业发展
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、大专毕业学历或同等以上。 2、有5年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 客房主管

    4.5千-6千
    全国 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 奖励机制
    • 晋升空间
    • 职业发展
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 岗位要求 1、高中毕业学历或同等以上。 2、有3年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 郑州 | 1年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 免费工作餐
    • 员工住房福利
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    其它 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、为顾客提供专业的美容,美体手法服务; 2、定期建立顾客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务; 3、根据公司要求不断学习新的产品知识、技术手法,不断提高自身职业素养和专业能力; 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议; 5、完成店长交代的事情。 任职要求: 1、形象气质佳,勤奋踏实,善沟通,热情大方,服务意识强; 2、有品牌美容院会所工作经验者优先考虑; 3、热爱美容行业,学习力强,不断提升服务技能。 我们为您提供: 有竞争力的薪酬:底薪 + 高额手工提成 + 产品销售提成 + 全勤奖。 完善的成长体系:入职带薪培训 + 每周内部技术/产品培训 + 定期外派学习机会。 清晰的晋升通道:美容师 → 高级美容师 → 技术主管/美容顾问 → 店长/合伙人。 优越的工作环境:高端门店,设施完善,氛围和谐,拒绝勾心斗角。 注意:工作地址-河南省郑州市;有意向的一定要先看好上班地点再联系哦~ 加入我们,一起变美变富!
  • 郑州 | 1年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 免费工作餐
    • 员工住房福利
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    其它 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、为顾客提供专业的美容、美体手法服务; 2、定期建立顾客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务; 3、根据公司要求不断学习新的产品知识、技术手法,不断提高自身职业素养和专业能力; 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议; 5、完成店长交代的事情。 任职要求: 1、形象气质佳,勤奋踏实,善沟通,热情大方,服务意识强; 2、有品牌美容院会所工作经验者优先考虑; 3、热爱美容行业,学习力强,不断提升服务技能。 我们为您提供: 有竞争力的薪酬:底薪 + 高额手工提成 + 产品销售提成 + 全勤奖。 完善的成长体系:入职带薪培训 + 每周内部技术/产品培训 + 定期外派学习机会。 清晰的晋升通道:美容师 → 高级美容师 → 技术主管/美容顾问 → 店长/合伙人。 优越的工作环境:高端门店,设施完善,氛围和谐,拒绝勾心斗角。 注意:工作地址-河南省郑州市;有意向的一定要先看好上班地点再联系哦~ 加入我们,一起变美变富!
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、推拿手法,理疗仪器的使用; 2、会讲解,去店里做技术指导。 任职要求: 1、22-35岁,身体健康,中专专以上学历; 2、针灸推拿专业,懂穴位,针灸、推拿按摩手法; 3、会讲解,能适应到店指导。 4、可接受出差派遣 工作地点:河南省郑州市新密市周楼街37号  百艾云集门店
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、对重点美容院你可以重点协助开展促销活动; 2、培训指导代理商、美容院业务员、美容师怎样展开产品推广工作,使他们熟练掌握公司的产品技术知识和营销政策。参入代理商品牌小组管理,起到真正的顾问作用。 3、一般招商会:督促代理商提前一个半月申请。会后半月内填写《品牌招商会议反馈表》上报公司,同时自已也要填写〈品牌招商培训会议反馈表〉上报公司
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 一是制定和实施品牌的战略规划;二是向高层管理者汇报品牌战略思想和如何执行;三是培训员工为了公司的盈利自觉执行品牌管理的具体措施。品牌经理与其它部门协同作战,在产品开发、销售、物流、财务和管理各个方面把握品牌发展的大方向。
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、喜欢培训工作; 2、具备优秀的专业知识; 3、相关的行业经验; 4、善于进行信息交流与沟通; 5、心态端正向上,善于语言表达
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位要求: ①全中国市场地区皆可; ②具有开发、培训、销售能力; ③有无经验皆可。 薪资待遇:******-******/月(只要你足够优秀,这个数字因你而改变) 如果你有能力和目标,东晟时代妙芭黎·会给你展示自己的平台!
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 每年一次公费旅游
    • 投递简历
    【职责内容】 要求身体健康,无传染性疾病
  • 郑州 | 2年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 每年一次公费旅游
    • 投递简历
    【职责内容】 美容顾问职责说明: 1:配合店长做门店的培训及培养工作。 ?2:为门店顾客提供顾客需要的项目及利用自生专业能力为顾客提供顾客所需项目。 3:2年行业工作经历,熟悉美容院常规项目操作及熟悉美容院仪器和操作。 4:有美容院顾问工作者优先。 5:有较好的亲和力,维护好客情。 职位要求: 1:执行公司,店长下达的销售任务,提升店内业绩。 2:认真负责,积极主动,具有良好的销售服务意识和能力。 3:能视顾客优先,个人为后的服务意识。 4:有美容院顾问工作经验者优先。 以上招聘的所有人员要求,有孝心,孝顺父母,负责任,走正道心中有他人
  • 郑州 | 3年以上 | 中专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 每年一次公费旅游
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 每年一次公费旅游
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 2、收发公司的传真、复印文件,收发各类信件、报刊和文件。 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌; 4、对客户的投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传达到客户服务团队,定期将客户投诉记录汇总给副总经理; 5、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净; 6、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。 职位要求: 1、熟悉办公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强,能承受一定的工作压力,能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。
  • 郑州 | 1年以上 | 初中
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 每年一次公费旅游
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 年终奖旅游节假日福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作经验:有两年美甲工作经验者 技能要求:熟练甲型—圆形、方形、圆方型、尖型;熟练款式及造型—纯色、跳色、晕染、渐变、手绘。 其他:精通半永久、美睫、美瞳线;形象气质佳,做事干练。
  • 郑州 | 1年以上 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 年终奖旅游节假日福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 薪酬:底薪+提成+月度奖金+技能工资+岗位工资=8000—12000(固定+个人业绩上不封顶) 1、美容工作经验者,有一年以上在美容院或轻医美工作经验者优先 2、能力要求:熟练掌握各项服务技能和手法,熟悉公司产品,美容仪器,熟悉并熟练公司各项服务流程,销售流程和各项仪器操作流程,具有较强的沟通能力,了解客户心理需求,在销售产品及各项服务等方便能赢得客户满意
  • 全国 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    文旅运营公司 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.协助财务总监/经理做好部门员工管理,检查各会计人员日常工作; 2.组织编制和审核会计凭证; 3.审核总账、明细账的一致性; 4.负责各类税费核算及缴纳; 5.编制会计报表; 6.完成领导安排的其他工作。 任职条件: 1.3年以上酒店或相关行业同岗位工作经验; 2.熟练掌握酒店财务制度和业务流程,能够独立处理会计业务、编报财务报表; 3.熟练掌握财务软件操作,具备基本的会计、税务、审计知识。熟悉银行结算业务和税务政策; 4.身体健康,认真负责,细致谨慎,具有较强的表达能力及沟通能力; 5.可接受工作地点调配; 6.同等条件下,具备初级及以上会计师职称优先。
  • 业务经理

    2万-8万
    郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责开拓客户群,维护客户关系; 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高; 3、负责销售团队的管理以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施; 4、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。 职位要求: 1、三年以上(优秀小白亦可)化妆品行业从业经验,丰富的专业线品牌销售管理经验; 2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力; 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力; 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。
  • 全国 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 奖励机制
    • 晋升空间
    • 职业发展
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 1年以上相关工作经验 2. 尊重客人需求,认真对待客人的提问或投诉,热衷于满足客人期望,时刻提供专业和高水平的服务质量 3. 工作自觉主动、负责任 4. 愿意接受轮班工作
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 旅游
    • 岗前培训
    • 公司产品福利
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1、协助加盟店做好品牌宣传、教育及驻店扶持工作; 2、?对加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、协助加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、协助加盟店策划各类营销活动方案并驻店执行,扶持门店做好品牌销售推广工作; 6、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力; 3、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 5、能适应短期出差 我们的优势: 1、无经验小白带薪培训 2、薪资结构:底薪 提成 差补 奖金,综合薪资8k-13k 3、包住宿(空调、热水器、洗衣机等) 4、工作环境优越,员工氛围超级好 5、享有节假日福利(三八节、端午节、中秋节、春节等多重礼品)以及公司特色福利(生日福利、亲情孝工资) 6、清晰的晋升路径:基础美容导师-中级美容督导-储备团队长-运营/销售总监-分公司总经理
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