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  • 客服

  • 厨艺部实习生

    2.5千-2.7千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    在厨艺部员工餐厅、标帜餐厅厨房(西厨房)或饼房下工作。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 提供住宿
    • 提供工作餐
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 熟练掌握酒水、小食知识及服务技能,主动接待客人、推销产品,按规范完成点单、巡台、雪茄及葡萄酒服务; 2. 负责所属区域清洁卫生,保持台面、地面整洁,协助同事保障服务质量; 3. 履行岗位安全职责,遵守安全管理制度,参与安全培训与应急处置,完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1. 高中及以上学历,2 年以上餐饮工作经验,了解酒水知识,熟悉楼面服务流程与技能,托盘技术过硬; 2. 具备良好的沟通与销售能力,服务主动热情,服从管理,有团队协作意识; 3. 精通粤语及普通话,熟悉英语,能用英语独立完成外宾点单与服务工作。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 提供住宿
    • 提供工作餐
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    工作职责: 烧腊厨师: - 负责粤式烧腊全流程制作,遵循标准配方,把控口味与色泽,确保出品稳定。 - 严格执行食品安全规范,做好食材存放、生熟分开、设备清洁保养,及时上报设备异常,杜绝安全隐患;同时负责食材预处理、备料及成本管控,合理控制损耗。 - 配合厨房团队完成餐前准备、餐后收尾及物料盘点工作,服从管理安排。 点心厨师: - 负责粤式点心(虾饺、烧卖、叉烧包、蛋挞等)全流程制作,遵循标准配方,把控口感与品相,确保出品稳定、新鲜。 - 负责明档点心陈列、保温及卫生维护,保持摆盘美观、档口整洁,配合前厅做好顾客咨询与点心推荐工作。 - 严格执行食品安全规范,做好食材存放、生熟分开、设备清洁保养,及时上报设备异常,杜绝安全隐患;同时负责点心食材预处理、备料及成本管控,合理控制损耗。 - 配合厨房团队完成餐前准备、餐后收尾及物料盘点工作,服从管理安排,配合门店节日、季节推出特色点心。 任职资格: 烧腊厨师: 1.持有中式烹调中级证书,中专以上学历; 2.对粤菜烹饪以及烧味岗知识有一定理解; 3.能独立操作腌制、加工、烧、卤等烧味岗工作; 4.性格开朗,有一定的沟通能力; 点心厨师: 1、本工种中级证书及以上,中专以上学历; 2.对中式点心有一定了解,相关本行业资格证书; 3.对中式包点的相关岗位制作技术熟练; 4.性格开朗,有一定的沟通能力;
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。 2.按西厨厨师长厨分工,完成菜品制作任务。 岗位要求 1.专科以上文化程度,或相关专业毕业。 2.熟悉饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 3.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。 4.一定的文字语言表达能力。 5.工作有责任心,做事认真负责。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 出国游
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1、负责发型设计的后续工作,配合发型师完成发型的软化、上卷、上色等过程; 2、有良好的执行力,能较好的协助发型师为顾客提供更好的服务; 3、配合领导交办的其他工作。 职位要修: 1、染烫技术熟练,1年以上技师经验; 2、热爱美发时尚事业,形象气质佳,有团队合作精神,为人踏实诚恳; 3、吃苦耐劳,态度良好,有上进心。
  • 仓库文员

    5千-6千
    广州 | 2年以上 | 高中
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 同岗位工作经验2年以上,喜欢与人沟通,办公软件操作熟练
  • 广州 | 1年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 出国游
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1.负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求; 2.维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库; 3.协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行; 4.辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道; 5.其它人力资源支持工作。 岗位要求: 1.大专科及以上学历; 2.具有1-2年上以上人事招聘(美业)工作经验,熟悉招聘工作流程,有HRBP工作经验者优先; 3.熟知人力资源管理、心理学等各类相关知识;熟悉相关法律、法规; 4.熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,具备较强的写作能力和表达能力,掌握面谈技巧; 5.性格开朗,积极正直,学习能力强,有上进心,能承担较大的工作压力。
  • 专业美容师

    4.5千-5.9千
    广州 | 1年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 出国游
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 【岗位职责】 1、上班期间,更换统一的工作服,整理仪容,化淡妆,保持良好的精神面貌; 2、服从店长和领导的工作安排,认真的做好自己的本职工作。协助店长完成工作计划及销售任务; 3、服务顾客要细致入微,热情周到,规范使用礼貌用语,诚恳征询客人的意见和要求,并及时向店长反馈信息; 4、认真学习产品知识和业务技术,不断提高自身素质和专业技能; 5、认真上进,团结同事,礼貌待人。 【任职资格】 1.女性,一年以上美容师岗位经验,热爱美容行业,具备良好的职业道德; 2.具备全面的美容养生知识,熟悉美容师常规操作手法,有中医养生类工作经验优; 3.肤质佳、形象好、口齿清晰,有亲和力善于人际沟通。 【晋升机制】 美容师助理——专业美容师——星级美容师——高级美容师——总监美容师
  • 电子维修工

    4.5千-5.9千
    广州 | 1年以上 | 学历不限
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供饭餐
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、承担仪器设备的巡检、保养、质控及维修工作; 2、遵守工作制度,积极响应用户报修,做好维修前的准备及维修后的工作总结; 3、在主管工程师的领导下,做好仪器设备的维护维修工作; 4、承担仪器设备的巡检、保养、维修等相关文件的编写工作; 岗位要求: 1、电子技术相关专业中专及以上学历; 2、有三年以上美容行业仪器维修工作经验或有多年家电维修经验的从业人员; 3、有扎实的电子维修基础知识,熟悉计算机; 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神;
  • 财务

    4.5千-5.9千
    广州 | 1年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包吃住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】  职责说明: 1、负责公司的全面财务会计工作;  2、负责公司内部的数据统计及单据、帐务、公司财务数据的处理与管理。 职位要求: 1、财务管理、会计等相关专业大专以上学历,持有会计从业资格证者优先; 2、持有懂财务全盘账务处理,对采购体系、资产管理、仓库盘点作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的协作、沟通能力和职业操守,熟悉地区现行税制及社会保险相关法律法规。 4、熟悉表格公式、数据统计。
  • 平面设计师

    4.5千-5.9千
    广州 | 1年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 年底双薪、年终
    代理商/贸易/批发 | 企业规模
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责:熟悉产品包装、宣传资料、品牌形象设计 (1)完成公司日常宣传物料的设计工作。包括(平面广告设计、公司官网图片、微信公众号图片、包装设计、画册设计等) (2)为公司的护肤品牌设计制作相应的平面必需品,内容涉及包装设计、标语设计 、视觉导引系统设计; (3)根据市场部需要,定期制作及更新市场人员的宣传背景版等相关宣传资料,确保市场营运工作有序进行;定期盘点宣传资料、汇总制作申请情况并向上级汇报。 (4)负责OEM的新产品包装设计和制作工作。 (5)负责公司网站、网页、微信公众号的设计工作。 (6)协助完成各种销售礼品的VI导入。 (7)喷绘及印刷品材料使用、色彩跟进等后期跟进。 任职要求: (1)大专以上学历,美术或相关专业毕业,具有2年以上包装设计、平面设计工作经验,美容行业优先考虑。 (2)美术功底扎实,创意能力强,沟通能力强,精通Photoshop、Coreldraw等设计软件,能独立完成设计项目。 (3)熟悉美容国际护肤品牌知识,对包装设计拥有丰富的经验,从设计到视觉呈现,以及印刷、后期制作等各方面的全程把握能力。 (4)应聘时带好作品。
  • 美业品管员

    4.5千-5.9千
    广州 | 2年以上 | 高中
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 能熟练检查包装材料、成品、做化妆品备案、线上产品的品质监控,有3-5年工作经验,化妆品行业工作经验优先
  • 市场拓展专员

    4.5千-5.9千
    广州 | 1年以上 | 大专
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责目标区域市场店务拓展目标,收集市场信息,制定合理的拓展计划并实施; 2、负责目标区域商圈合适门店的寻找; 3、负责与目标客户进行公司开店政策宣传以及加盟谈判; 4、具有优秀的沟通能力、组织协调能力和学习能力; 5、具有一定的文字组织和活动策划能力; 6、团队协作能力强,目标感强,吃苦耐劳,积极主动,具有有良好的职业道德和责任感; 7、一经录用,待遇与提成从优。
  • 广州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 公积金10%
    • 公寓式宿舍
    • 法定三薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店设施设备的日常巡检、维护及保养工作,确保酒店各项设备正常运行 2、及时处理酒店各部门报修的设备故障,快速响应并解决突发性设备问题 3、定期检查酒店电力系统、给排水系统、空调系统等基础设施的运行状况 4、协助制定设备维护计划,并按要求执行预防性维护保养工作 5、做好设备维修记录,建立完整的设备档案和维护台账 6、配合其他部门完成设备安装、调试及改造工作 7、严格遵守安全操作规程,确保维修工作安全规范进行 【岗位要求】 1、具备基本的电气、机械、管道等设备维修知识和技能 2、能独立判断和处理常见设备故障,动手能力强 3、工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神 4、能适应倒班工作制,包括夜班和节假日值班 5、持有相关职业资格证书(如电工证等)者优先考虑 6、有酒店工程维修经验者优先
  • 洗碗工

    3.6千-4千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 五险
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、分类分档存放餐具,防止污染; 2、清洗每只碗盘要做到一刮、二冲、三洗、四消毒; 3、餐具清洗后即放入橱柜,以免损坏; 4、发现破损餐具要立即拣出申报并查找原因; 5、负责贵重餐具的保管。 6、保持工作区域的卫生清洁符合标准; 7、清洗餐具,负责向厨房和餐厅提供所需餐具; 8、清洁及擦洗烹饪设备及机器; 9、厨房地面/墙体清洁。 任职资格: 1、男女不限,55周岁以下,身体健康, 2、身体健康,反应灵敏; 3、踏实肯干,做事认真负责; 4、服从领导管理,为人友好和善。 有相关工作经验者优先考虑。
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 年底双薪
    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    学习方向: 前台实习生;行政楼层实习生;总机实习生;礼宾员实习生。 岗位要求: 1. 酒店管理/旅游管理/旅游英语背景的在读学生,大专以上文化程度。 2. 流利的英语和普通话,英语4-6级优先。 3. 性格开朗、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 4. 掌握电脑各种办公软件及设施设备。
  • 广州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    • 职业规划
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 领导好
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 在当班期间协助前台主管对前台的运作负责,录入电脑的资料及存档登记资料和有关预订的统计资料必须有较高的准确性,为客人提供关于酒店相关的宣传咨询及解答; 2. 协助前台主管核实每日报表并及时采取相关提高宾客满意度的行动措施; 3. 负责向上一级管理人员汇报所有即将抵达的重要客人的情况,以便能够进行特殊的安排; 4. 确保所有客人的询问和要求能够得到及时、专业、热情、友好的帮助等。
  • 客房主管

    4.8千-5.5千
    广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    岗位职责: 1.保证房间、公区、周边环境、工作区域的清洁、完好,努力实现零投诉。 2.检查需维修、改进项目,并跟进处理结果。 3.监督公司规定、程序的执行,保证住客和员工的安全。劝诫处罚违纪员工。 4.管理工具和货品并保证设备、物品的有效使用。 5.组织在职培训(例如:清洁剂、设备的使用),帮助工作不达标的员工。 6.预见住客的需要,并完美实现。通过电话或拜访了解住客需求,与市场部人员及时沟通住客信息。 7.分包商的服务品质检查(公区清洁、消杀、垃圾清运)。 8.更新房态及执行基本管理工作、制定工作计划表、工作安排表、每月做工作总结汇报。 9.参加工作改进计划或住客满意率提高计划。 10.掌握有关公司、组织、周边环境及其他相关的信息,向住客介绍公共设施及相关信息。 任职资格: 1.具有同岗位2年以上工作经验。 2.熟悉客房管理专业知识。 3.具有良好的组织能力及协调能力。
  • 广州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责员工餐厅日常菜品制作,确保餐食按时供应 2、制定每周菜单,合理控制食材成本 3、监督厨房卫生及食品安全标准执行 4、管理厨房设备维护及食材库存 5、培训指导厨房其他工作人员 【岗位要求】 1、具备基础烹饪技能,能独立完成菜肴制作 2、了解食品安全及厨房卫生管理规范 3、有团队协作意识,能适应倒班工作制 4、持有效健康证上岗 5、有食堂或餐饮行业工作经验者优先
  • 广州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 五险
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 在工程经理的领导下,负责酒店电视、电脑、网络、电子门锁、电话、传真及音响等设备的维修、维护、保养工作的正常开展。 2. 定期检测各系统的运行情况,负责线路检查、设备清洁,防止尘埃、虫害的损害,确保设备正常运转。 3. 建立健全设备档案,及时做好维修、保养的记录并存档。 4. 及时了解、掌握技术和设备信息,不断提高工作质量。 5.完成上级安排的其他任务。 岗位要求 1.年龄18-45岁,身体健康,无不良嗜好 2.能接受工作时间:三班倒 3.有酒店工作经验者优先 福利: 有电梯证、空调证等相关专业技能证书每个证书加200元。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 随时保持外表整洁及良好的站姿,在客人到达时,以最热情的态度迎接客人,并主动地为客人提供帮助 2.保持主要入口的干净及整洁,确保进入酒店车道的顺畅 3. 在需要时,为客人叫出租车及为客人提供交通信息或其他信息 4. 在主要的门口迎接客人,特别关注当天到达的回头客和优悦会员,协助到达和离开的客人开、关车门 5. 熟悉酒店布局,陪同客人到达酒店的各个场所,为客人提供有关酒店设施及服务的信息 6. 驾驶酒店穿梭车接送客人往返各酒店区域,维护酒店穿梭车辆,留意电池的使用情况,确保车辆能正常运作 7. 回答客人有关酒店及非酒店的询问 8. 完成上级布置的其他工作   岗位要求 1. 拥有6个月宾客服务工作经验 2. 能进行英语日常会话,开展对客服务 3. 具有解决问题和组织能力 4. 有良好沟通能力和团队合作意识
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、必须有2年以上的餐厅管理经验 2、有较好的服务精神和沟通技巧 3、精通英语和中文 4、了解餐厅运营,跟进及整理客户资料
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 公积金10%
    • 公寓式宿舍
    • 法定三薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.负责餐厅/大堂吧/宴会的的餐厅运营服务及管理。 2. 确保任何时候遵守酒店的政策程序和品牌标准。 3. 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位;保持操作台的干净和整齐。 4. 和厨房保持有效的沟通。 5. 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 6. 接受餐厅经理安排的其它工作。 【岗位要求】 1. 1年以上的同岗位工作经验。 2. 良好的仪容仪表和服务意识。 3. 积极主动,有良好的沟通才能。
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 员工免费房
    • 年终奖
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    与餐饮部团队一起确保实现部门目标,特别是为酒吧客人提供满意的服务。具有工作中所需的各种知识和技能并能够适应不同的班次安排。以专业的态度制作饮品以保证服务员服务客人的速度和效率。
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 年终奖金
    • 包吃包住
    • 双休
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助经理制定服务标准和工作程序,并确保这些服务程序和标准的实施; 2、根据客情,负责本部门员工的工作安排和调配,作好交接班工作,编排员工班次和休息日,负责对员工的考勤工作; 3、在营业期间,负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作; 4、妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉,主动征求客人意见,及时向经理反馈相关信息; 5、督导服务员正确使用餐厅的各项设施设备和用品,做好清洁卫生保养工作,及时报送设备维修单,控制餐具损耗,并及时补充所缺物品; 6、督导员工遵守饭店各项规章制度及安全条例,确保就餐环境清洁、美观舒适; 7、专业处理客人的投诉; 8、完成公司领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1、全日制大专(含)以上学历,至少1-3年的餐饮运营同岗位工作经验; 2、良好管理技能,良好的仪容仪表; 3、积极主动,团队良好沟通,监督和提高员工的积极性。
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