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  • 客服

  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责开拓客户群,维护客户关系; 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高; 3、负责销售团队的管理以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施; 4、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。 职位要求: 1、三年以上化妆品行业从业经验,丰富的专业线品牌销售管理经验; 2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力; 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力; 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。
  • 苏州 | 3年以上 | 学历不限
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 1、对公司加盟店家进行项目、仪器相关知识培训(美国进口仪器、设备); 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 (公司平台微信小程序搜索:nemoskincare)
  • 光电操作师

    1万-1.5万
    苏州 | 1年以上 | 大专
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1.负责终端顾客的面部或身体部位项目的美容仪器操作; 2.负责仪器的日常基础的维护及清洁; 3.负责仪器日常耗材的领用及剩余耗材的汇报。  职位要求:  1.美容行业1年以上工作经验,形象好,气质佳 2.熟悉美容保健相关知识,有医院工作经历或医疗器械销售经验者优先; 3.医疗美容、临床等相关医学专业中专及以上学历。 职位标签 社保多劳多得(底薪+提成),不需要工作经验,月薪过万,提供住宿,光电操作师
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 招聘皮肤管理师 护理 美容专业毕业 1、公司带薪培训,单休,五险; 2、需要沟通能力强,皮肤条件好,主动意识高; 工作内容: 1、给顾客做皮肤咨询、诊断、操作; 2、给店内美容师做培训,讲解; 3、引导顾客产生消费; 无责任底薪+奖金,平均月薪7-8K; 经验丰富者,平均月薪2万以上;
  • 美容培训师

    1万-1.5万
    苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责简历外部合作商户培训体系; 2、整理,建立培训课件; 3、负责对外培训,启动合作新店; 4、定期出活动方案,增加与客户粘性; 5、为业绩负责; 6、有美业培训经验,有大型营销会经验优先; 7、不出差,苏州市内,带团队,团队内部管理 、培训;
  • 美睫师学徒

    1万-1.5万
    苏州 | 经验不限 | 高中
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容:1.学习产品知识和专业嫁接技术 2.协助市场老师为客户提供服务 3.保持工作环境的干净整洁 4.提高自身的职业素质和技能 5.讲师的培训 岗位要求:1. 18-30岁,男女不限,形象气质佳 2.高中以上学历具有良好的职业道德 3.踏实稳重,有良好的学习能力。 4.有较强的学习沟通能力。
  • 苏州 | 1年以上 | 高中
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 投递简历
    【职责内容】 技能要求: 行业经验,招商营运,行业资源,客户资源,渠道拓展,招商 岗位职责 1.品牌护肤品特许经销店的招商加盟;电话与意向客户(公司广告推广获取的有效资源)进行加盟流程沟通; 2.电话营销和新媒体营销。电话邀约意向客户来总部考察与培训; 3.来访客户全程协助接待、销售洽谈与谈判、意向合同、正式合同签订; 4.签约客户的后续执行沟通服务。 任职要求: 1.先生/女士不限;20-30岁;高中以上学历,专业不限,条件优秀者放宽至中学学历; 2.熟悉电话招商或化妆品招商,有1-3年以上电话招商或化妆品招商工作经验者优先; 3.具有良好的职业操守,熟悉营销策划、招商加盟业务推广; 4.具有良好的商务洽谈技巧与商业判断能力,良好的执行力; 5.具有全国范围化妆品行业代理商、经销商客户资源优先; 6.服从领导安排,执行力、抗压能力强。 工作地点: 昆山张浦(有异议者勿投)。 岗位待遇: 1、 底薪4-6K,业务提成,部门奖励,年终奖;岗位轻松月入10K+; 我们能为你提供: 2、 别墅区花园环境,万平绿地千平室内鲜花生态办公场地,公用茶水间、健身器材、免费茶歇、免费健身; 3、 每月一次的护肤品福利,公司新产品体验官福利! 4、 免费午餐,六菜一汤;不定时聚餐!年会聚餐! 5、 不定时礼物福利!年假福利!年终奖福利! 6、 规范合同合作,社保五险。晚年无忧; 7、 岗位晋升培训福利!优秀者可享项目发展期权! 8、 友好、生态、轻松工作氛围,美女帅哥相伴,工作更happy!
  • 首席培训师

    1万-1.5万
    苏州 | 3年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 投递简历
    【职责内容】 1、从事美业培训工作2年以上;有着丰富的临堂培训经验; 2、能独立编写培训课件并形成系统教案; 3、能从容驾驭培训课堂状况; 4、能适应线下及线上培训要求; 5、能适应短暂出差外派工作; 6、对抖音等信息流媒体擅长者优先。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.女性18-35岁之间,形象好,为顾客提供皮肤护理,美容美体服务. 2.热爱美容行业,致力于美容行业发展者,本公司定期提供培训,有良好的学习和发展平台完善的晋升机制.   3.沟通理解能力强,技术手法好,有服务意识,具有团队精神,上进心具有一定的抗压力.   4.上班时间早9:00-晚7:00结束,提供住宿,饭餐全勤奖.   5.真诚欢迎您的加入! 天虹店:苏雅路铂金公寓B座704室 相城店:春申湖路元和之春商铺500号 海尚店:九华路海尚一品110号楼三单元805 翡翠店:九华路翡翠国际商铺12幢109室
  • 苏州 | 3年以上 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 分红年终奖旅游社保
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明:  1、对公司加盟店进行产品知识、服务等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;  4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;  5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求:  1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历;  2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;  3、性,年龄在18—35岁之间。?能够经常出差;? 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历;  5、有培训及管理美容店相关经验优先。 我公司优势: 1.不缺资源,全国优质合作店面,及代理商覆盖全国。(大体系近3万家)  2.不是美业同质化饱和性项目,美业第一个研究人体酮能源的新健康领域,平台空间无限  3.美国上市公司,员工带期权  4.底薪有5000+提成3%-5%+卡项奖励(2000-3000)/月+年终奖金(5-15万)  月薪2万以上,年薪30万起  只要你够优秀,一经录用,广阔发展平台。
  • 市场开发

    2千-2.9千
    苏州 | 3年以上 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 分红年终奖旅游社保
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责开拓客户群,维护客户关系;  2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高; 3.负责公司产品在线销售,管理建立美导主播团队,完成线上直播带货。 本公司隶属于香港百岁堂控股集团,集团下设美国newyong日用品公司,上海花享空化妆品有限公司,杭州优酮生物科技有限公司。本公司主要以口服减肥系列,肠胃保养,心脑血管系列,干细胞大健康板块,女性卵巢功能抗衰。其中,优酮国际主打以酮能源替代葡萄糖供能,优化身体机能,消除内脏及多余脂肪,在2019年推向美业市场,获得近200家门店,以效果和市场独一性为优势。
  • 苏州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 社会保险
    • 雇主责任险
    • 独立卫生间
    • 拒绝标签
    • 不内卷不内耗
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    ·         Validate of the potential of assigned accounts and create account plans as per the IHG hotels Business Development standard operating procedures ·         根据洲际酒店集团业务发展标准操作流程,验证所分配客户的潜力,并制定客户计划。 ·         Develop the assigned portfolio to meet set goals and maximise profitability ·         开发指定的投资组合,以满足设定的目标和最大化的盈利能力 ·         Gather information on current and prospective clients / contacts to generate incremental business ·         收集当前和潜在客户/联系人的信息,以产生增量业务 ·         Maintain effective control of sales expenses ·         保持对销售费用的有效控制 ·         Use both account interaction and publicly available tools to monitor competitors' activities as it relates to both the hotel and the portfolio of accounts and share relevant information with key stakeholders in line with hotel procedures ·         使用客户互动和公开可用的工具来监控竞争对手的活动,因为它涉及到酒店和客户组合,并根据酒店流程与关键利益相关者共享相关信息 ·         Provide feedback to management on changing market conditions, including competition and market trends ·         向管理层提供市场情况的反馈,包括竞争和市场趋势 ·         Involve Director of Sales where appropriate on sales calls and sales meetings ·         适当时让销售总监参与销售电话和销售会议 ·         Communicate to his/her superior any issues encountered and other relevant information ·         与他/她的上级沟通遇到的任何问题和其他相关信息 ·         Attend and participate in and where appropriate, organise training sessions, daily briefings and other meetings as required ·         根据需要参加和参与培训、每日简报和其他会议 ·         Where applicable, supervise, manage and train Business Development Executives and Business Development Coordinators in carrying out their responsibilities ·         在适当的情况下,监督、管理和培训业务开发主管和业务开发协调员,使其履行职责 ·         Where applicable, act as escalation point for clients and members of the Business Development Team when issues are not solved at a proper level ·         在适当的情况下,当问题没有在适当的级别得到解决时,作为客户和业务开发团队成员的上报点 ·         Network within one’s portfolio of accounts to build relationships with key decision makers and other relevant staff ·         在自己的客户组合中建立关系网,与关键决策者和其他相关人员建立关系 ·         Conduct client meetings as well as planning and coordinating site introduction tours and inspections ·         组织客户会议,规划和协调现场介绍和检查 ·         Handle and manage clients’ queries or issues ·         处理和管理客户的查询或问题 ·         Be proactive and responsible for the follow up of new sales leads to enhance guest experience ·         积极主动地跟进新的销售线索,提高客户体验 ·         Develop and maintain contact with business generators (MICE Planner; travel agents; etc.) ·         开发并保持与业务生成器(会展策划师;旅行社;等等)。 ·         Ensure accurate and timely updating of an accurate record of all relevant activities in the provided Sales System (i.e. Delphi; Opera; etc.) for future reference and control purposes ·         确保所提供的销售系统中所有相关活动的准确记录(i.e, Delphi, Opera; etc),以供日后参考及管制之用 ·         Update Account and Contact profiles, attach Account plans, ensure ‘live’ information for action ·         更新账户和联系人资料,附加账户计划,确保行动的“实时”信息 ·         Develop awareness and reputation of the hotel and the brand in the local community ·         提高酒店和品牌在当地社区的知名度和声誉. ·         Perform other duties as assigned ·         完成分配的其他任务.
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 社会保险
    • 雇主责任险
    • 独立卫生间
    • 拒绝标签
    • 不内卷不内耗
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    有西厨热菜冷菜工作经验优先
  • 苏州 | 1年以上 | 学历不限
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 全国市场都可选,主要城市:上海、杭州、广州、北京、郑州、重庆等地 1、主要负责公司在空白市场开拓事务,面向整形美容医院、皮肤管理中心、美容院等医疗美容机构。 2、主要产品为械字号产品:人源化胶原蛋白系列面膜、敷料、喷雾、针剂、水光、玻尿酸等。 3、能接受出差。 4、对业绩负责。 普通销售底薪5K+绩效1.5K+提成,高级销售或销售经理薪资面谈
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 购买商业险
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述:为顾客提供专业的皮肤护理服务。 基本要求:形象良好,吃苦耐劳,沟通能力好,热爱美容行业,从事过祛痘或者美容行业的优先录用。学徒期间带薪培训!提供住宿。苏州区域十多家门店,可就近选择上班地点。 福利待遇: 1.阶梯式底薪+餐补+住宿+全勤+提成+五险; 2.为优秀人才提供高水准的保底薪资,前期也有保障; 3.充足的客源,不必为客流量等因素操心,可全力挑战高薪; 4.发展空间大,美导、顾问、店长等岗位虚位以待。
  • 苏州 | 2年以上 | 中专
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责店内美容师招聘,培育店员,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 6、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 7、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  3、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先,无美容行业有运营管理或销售经验的也可以考虑。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 岗前培训
    • 公司产品福利
    • 父母福利
    • 免费住宿
    • 春节假期加薪福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.负责门诊的整体运营和日常管理工作 2.负责店内业绩的维持和提升,并制定工作计划,带领员工完成工作业绩 3.负责各项制度的完善与执行 4.负责每月的目标制定,分配到各咨询师的手上,计划并执行 5.每月总结并向总经理汇总结果及计划 任职要求: 1.专科以上学历,有相关实际管理经验 2.有医疗美容皮肤科基层、咨询师经验的优先,有整形美容方面的优先考虑 3.有优秀的领导能力及沟通能力
  • 苏州 | 1年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 分红
    • 提供饭餐
    • 岗前培训
    • 旅游
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 美容店长
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.吃苦耐劳找未来的合伙人
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 社保
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 上六休一
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 提供饭餐
    • 岗前培训
    • 提供宿舍
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案; 2、协调部门内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成部门计划业绩和管理工作; 5、店面日常经营管理。 任职资格: 1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实; 2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验; 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强; 4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 有眼部调理经验或者有管理过美容院经验的人优先,对工作热情有自己的管理特长,留得住上门的客人,我们店有品牌营销经理对外接业务,所以需要一个优秀的店铺负责人
  • 苏州 | 3年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 星期日休息
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 2、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 3、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 4、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 5、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 6、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 7、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄23岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  3、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  4、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  5、有美容院管理经验者优先。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 公积金
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
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