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  • 客服

  • 酒店前厅

    6千-8千
    湖州 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 投递简历
    任职要求: 1、男女不限,大专及以上学历; 2、形象气质较好,有较好沟通能力; 3、有2年及以上酒店前厅岗位工作经验; 4、本岗位上一休一,需要能适应夜班。
  • 美容师

    4千-8千
    成都 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.提供专业的美容和美体服务 2.管理和指导美容店内的日常运营 3.接待顾客,解答咨询并提供优质的前台服务 任职要求: 1.具备良好的服务意识和团队合作能力 2.能够有效管理店铺运营,保证服务质量 3.具有较强的沟通技巧,能够与客户建立良好关系
  • 上海-奉贤区 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    上海高端美容美体健康会所招聘: 美容美体技师2名,2年以上工作经验,底薪5000-10000,外加提成 售前接待1名,形象气质佳,有服务意识,沟通能力强 要求:40岁以下 ,性格开朗,为人热情,工作认真,待人真诚,服务贴心,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力。 联系:18601718666 微信同步
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1.及时与运营部门进行沟通 2.及时进行广告设计的说明工作,协助新产品和服务的准备工作 3.协助评估市场销售活动,评估市场销售数据 4.按市场销售总监与地区经理们的指示执行相关工作 5.和上级领导一起进行人力规划和管理需求,和上级领导一起进行编制和管理部门预算 6.监督竞争对手的活动并协助监察市场动态 7.根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大化的利润 8.销售酒店的所有设施 9.设立和保持定期的销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面 10.指导和进行市场调研和分析 11.需要时出差对酒店进行推销,发展潜在的业务机会 12.与所在区域内的洲际酒店集团成员和区域预订办公室保持定期联系 13.监测现有业务,并在销售策略会上提出建议以扩大业务 14.起动和筹备业务招标工作 15.分析销售综合计划和可能对酒店目标产生的影响 16.通过客户管理,向现有的客户提供服务 17.根据酒店的营业需要,与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系 18.对客户进行拜访,招待客户 19.策划并实施使客人熟悉环境的现场考察活动 20.发现降低营销效果和酒店整体销售情况的运营问题,同相关部门协作共同解决 21.提升酒店和品牌在本地的知名度和信誉 22.与广告机构保持联系 23.宣传品的库存控制 任职资格: 1.最好具有市场营销,酒店管理,商业管理或相关领域的大专学历或职业证书。2年及以上相关工作经验,或与此相当的教育与工作经验结合的背景。 2.必须熟练掌握当地语言。 3.同时精通其他语言者优先 4.了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。良好的人际交往和沟通技巧。 5.独立工作和团队工作的能力。
  • 美容师

    6千-8千
    青岛 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    一、岗位名称  美容美体师(含初级/中级/高级)  二、岗位职责  1. 为顾客提供专业美容美体服务,包括但不限于面部护理、身体SPA、经络疏通、艾灸养生、脱毛塑形等项目; 2. 准确判断顾客肌肤及身体状况,结合产品特性与专业知识,定制个性化护理方案; 3. 严格遵循服务流程与操作规范,确保服务质量与顾客安全,提升顾客满意度与复购率; 4. 主动学习行业前沿技术与产品知识,参与店内专业培训,持续提升服务技能与专业素养; 5. 维护工作区域卫生整洁,做好仪器设备日常保养、消毒与耗材管理; 6. 协助店内进行客户关系维护,及时回应顾客咨询与反馈,配合完成店内营销活动。  三、任职要求  1. 年龄18-35岁,形象气质佳,亲和力强,热爱美容美体行业; 2. 具备1年以上美容美体相关工作经验,熟悉常见护理项目操作流程,持有美容师职业资格证者优先; 3. 掌握皮肤生理学、基础养生知识,能准确识别不同肤质及身体问题,提供专业建议; 4. 沟通表达能力强,能快速建立顾客信任,具备良好的服务意识与销售意识; 5. 工作认真负责,抗压能力强,愿意接受行业新技术、新项目的学习与推广。  四、薪资待遇 综合薪资6000-8000元/月(高提成+手工费+绩效奖)
  • 上海-黄浦区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年终奖
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作描述: 熟练掌握宾客服务中心的各项工作标准与程序,用标准的电话用语礼貌热情地接听每一位宾客的电话并准确转接,提供便捷周全的一键式服务; 岗前做好对客服务的准备工作,如了解当日的客情、准备好纸笔、工具表格等; 严格按照服务标准,10秒内接听电话,声音中传递微笑; 接受宾客的叫醒服务,并确保在宾客要求的时间准时叫醒宾客; 不断更新酒店服务有关的信息,以确保向宾客提供的信息准确; 遇到宾客投诉或无法解决的问题,尽可能安抚宾客,并第一时间向值班经理汇报。 岗位要求: 有良好的服务意识和工作态度; 良好的英文沟通能力,声音甜美,喜爱服务工作; 有一年以上四/五星级酒店相关工作经验者优先考虑。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 杭州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作,完成公司下达的销售指标; 2、开发并维护客户资源,拓展新客户市场,建立长期稳定的合作关系; 3、分析市场动态及竞争对手情况,制定有效的销售策略; 4、参与商务谈判,签订销售合同,跟进合同执行情况; 5、定期拜访重点客户,了解客户需求,提供个性化解决方案; 6、协调酒店各部门资源,确保客户服务的高效执行; 7、收集客户反馈,优化销售流程,提升客户满意度; 8、完成销售报表及市场分析报告,为管理层提供决策支持。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和客户管理能力,有酒店行业销售经验者优先; 2、优秀的沟通、谈判及协调能力,能够独立完成销售任务; 3、具备敏锐的市场洞察力,能够快速响应客户需求; 4、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能接受短期出差; 5、熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等); 6、工作积极主动,责任心强,具备良好的团队合作精神; 7、对酒店行业有热情,愿意长期在销售领域发展。
  • 机电主管

    4千-5.5千
    贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 投递简历
    机电主管 【岗位职责】 1、负责会议中心机电设备的日常运行、维护及管理工作 2、制定并执行机电设备维护保养计划,确保设备安全稳定运行 3、及时处理机电设备突发故障,组织应急抢修并做好记录 4、监督设备能耗情况,提出节能优化方案并推动实施 5、配合其他部门完成会议活动期间的机电保障工作 6、管理维护设备技术档案,定期提交运行分析报告 【岗位要求】 1、熟悉暖通、给排水、强电弱电等机电系统原理及操作 2、具备机电设备故障诊断及维修能力 3、持有电工操作证或相关职业资格证书 4、能适应倒班工作制,具备突发事件应急处理能力 5、有酒店、会议中心等大型场所机电经验者优先 6、具备良好的团队协作意识及沟通协调能力
  • 银川 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    美容师,店长,美容学徒 【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括但不限于面部护理、身体护理、基础美容项目等 2、熟练掌握美容仪器操作,确保服务过程安全规范 3、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 4、保持工作区域整洁卫生,定期消毒美容工具和设备 5、完成客户档案记录及后续跟进服务 6、参与店内新品项、新技术的培训学习 【岗位要求】 1、持有有效美容师资格证书优先 2、具备基础皮肤生理学知识,能准确分析客户皮肤状况 3、手法娴熟,服务意识强,有亲和力和沟通能力 4、能适应排班工作制,包括周末及节假日 5、有团队合作精神,工作细致耐心
  • 常德 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3、使客房达到有效出租率,提升客房收入和酒店收益。 4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 岗位要求 1、大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上,女性优先。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 美容师

    5千-8千
    广州 | 2年以上 | 中技 | 提供住
    • 年终奖
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 五险
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为客人提供专业的面护及身体护理; 2、掌握公司规定的美容技术; 3、熟悉美容、保养基本知识操作程序,熟悉各种美容仪器、用品用具的性能、特点、使用方法,掌握设备工具的消毒; 任职要求 1、2年以上美容师工作经验,具有美容师从业资格证; 2、形象气质较好,沟通理解能力强,有服务意识; 4、对疗愈板块有一定的了解。
  • 销售经理

    8千-1万
    西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 定期体检
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作,完成公司下达的销售任务指标; 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,定期拜访客户并建立长期合作; 3、根据市场动态及客户需求,制定销售策略并推动执行; 4、收集市场信息,分析竞争对手情况,及时调整销售方案; 5、协助策划并执行酒店营销活动,提升品牌影响力; 6、处理客户咨询、预订及售后服务,确保客户满意度; 7、定期提交销售报告及市场反馈,为管理层决策提供数据支持。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和客户服务意识,能独立完成销售任务; 2、良好的沟通表达能力和谈判技巧,善于维护客户关系; 3、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能接受适当出差; 4、具备团队协作精神,能与各部门高效配合; 5、对酒店行业有热情,愿意长期从事销售工作; 6、有酒店销售经验或相关行业资源者优先考虑。
  • 店长

    6千-8千
    枣庄 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理,制定并执行门店经营计划,确保业绩目标的达成; 2、监督并指导员工工作,优化服务流程,提升客户满意度及门店服务质量; 3、负责客户关系维护,处理客户投诉及反馈,建立长期稳定的客户群体; 4、制定并实施员工培训计划,提升团队专业能力及服务意识; 5、控制门店成本,合理管理库存及耗材,确保门店运营高效有序; 6、定期分析经营数据,提出改进方案,推动门店业绩持续增长; 7、执行公司各项规章制度,维护门店形象及品牌标准。 【岗位要求】 1、具备较强的管理能力及团队协作精神,能够有效带领团队完成目标; 2、优秀的沟通能力与服务意识,擅长处理客户关系及解决突发问题; 3、对美业或健康管理行业有一定了解,有相关工作经验者优先; 4、具备一定的数据分析能力,能够根据经营数据制定优化策略; 5、工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力; 6、适应灵活的工作时间安排,包括周末及节假日轮班。
  • 苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 美丽制服
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 【岗位要求】 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及时掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 6.3年以上高星级酒店同岗位或销售管理经验,熟悉江浙沪周边商务或会议市场。
  • 苏州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 美女多
    • 包吃
    • 五险
    有投必应
    有投必应
    中式餐饮 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、严格遵循古风礼仪规范,负责餐品上菜、摆台、撤餐、餐尾收尾等基础服务工作,确保服务流程规范、动作得体,贴合古风沉浸式氛围。 2、参与饰演NPC角色,配合古街巷游玩、用餐场景演绎,主动与客人互动;参与餐厅表演秀,表演内容有专人指导,快速掌握演绎技巧。 3、做好餐中服务,耐心解答客人疑问,及时响应客人需求(如添茶、换餐具等),保障客人用餐舒适;严格遵循宫廷膳食礼仪规范,保持端庄姿态、轻柔动作。 4、注重礼仪服务、NPC演绎及表演秀及餐品传菜工作,协同配合完成全流程服务,确保服务高效。 5、配合两餐厅联动补位机制,在中餐馆客流高峰期,可支援中餐馆开展基础服务工作。 任职要求 1、中专及以上学历,形象气质佳;有无经验均可,应届生可接受,愿意学习NPC演绎及礼仪服务。有英语基础的优先录用(可以日常对客学习能力强) 2、愿意学习古风礼仪、NPC角色演绎及表演秀(有专人指导,易上手);能快速适应岗位分工。 3、服务意识强,热情开朗,有亲和力,善于与客人互动;吃苦耐劳,责任心强,能严格落实服务规范;服从调度,配合两餐厅联动补位,适应灵活工作节奏。 4、爱岗敬业,有团队协作意识;工作认真细致,注重细节,能维护古风沉浸式服务氛围;无不良从业记录,愿意长期稳定发展。
  • 长春 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    作为酒吧的灵魂人物,店长将全面负责酒吧的日常运营与管理,确保为顾客提供无与伦比的威士忌体验,并带领团队实现商业目标。 1. 运营与管理: 全面负责酒吧的日常运营,包括开业准备、闭店检查、高峰期协调等,确保运营顺畅高效。 制定并执行标准作业程序,优化工作流程,提升运营效率。 负责酒吧库存管理,包括威士忌、辅料、物料等的采购、验收、存储和盘点,严格控制成本,减少损耗。 确保酒吧环境、设施设备符合卫生、安全标准,营造舒适、安全的消费环境。 2. 团队建设与领导: 负责前台、后台团队的招聘、培训、排班、绩效考核与激励。 打造积极、专业、有凝聚力的团队文化,提升员工的专业技能(特别是威士忌知识、品鉴技巧、调酒及侍酒服务)和服务意识。 以身作则,激发团队工作热情,解决员工冲突,保持团队稳定。 3. 客户服务与体验: 作为酒吧的形象代表,亲自参与重要客户的接待与维护,处理客户咨询与投诉,提升客户满意度和忠诚度。 深度理解顾客需求,指导团队为顾客提供专业的威士忌推荐、品饮指导及餐酒搭配建议。 收集客户反馈,不断优化服务流程和顾客体验。 4. 销售与市场推广: 执行并完成公司制定的销售目标与利润指标(如客单价、翻台率、会员发展等)。 策划并组织实施威士忌品鉴会、主题之夜等营销活动,提升酒吧品牌知名度和客流量。 管理酒吧的社交媒体账号(如微信公众号、大众点评等),进行内容更新与互动,扩大线上影响力。 5. 财务管理: 负责日常收银、对账工作,确保账款清晰无误。 分析经营数据(如成本率、毛利率、入座率等),制定经营改善策略,实现盈利目标。 严格控制各项费用支出,包括人力成本、物料成本等。 任职资格 学历与经验: 大专及以上学历,拥有1-3年高端酒吧、星级酒店酒吧或专业威士忌吧的运营管理经验。 专业知识: 对威士忌有深厚的热爱和专业知识,精通威士忌的产区、酿造工艺、风味特点和品鉴方法。持有相关认证(如WSET威士忌认证)者优先。 领导能力: 具备出色的团队领导和管理能力,有成功的团队建设经验,能有效激励和培养下属。 经营意识: 具备强烈的成本控制和盈利能力,熟悉酒吧的财务数据和运营指标。 沟通与服务: 拥有卓越的沟通表达能力、客户服务意识和危机处理能力,能从容应对各种突发状况。 个人品质: 责任心极强,工作严谨,注重细节,能承受高强度的工作压力。
  • 上海-徐汇区 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 工作环境好
    • 地理位置方便
    精品酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【工作内容】 - 负责酒店与旅行社之间的合作对接,拓展并维护旅行社销售渠道; - 制定并执行销售策略,提升酒店在旅行社渠道的入住率与客户满意度; - 协调内部资源,为旅行社客户提供优质服务支持; - 分析市场动态及竞争对手情况,提出优化建议以提升销售业绩。 【任职要求】 - 大专及以上学历,旅游管理、市场营销等相关专业优先; - 2年以上旅行社或酒店销售相关工作经验,熟悉旅行社销售渠道及运作模式; - 具备良好的沟通能力和谈判技巧,有较强的责任心和团队协作精神; - 熟悉酒店产品及服务流程,具备一定的市场分析能力。 - 熟悉Opera系统优先,有客户资源者优先
  • 厨师

    6千-8千
    青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    其他 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责小龙虾的清洗、处理和腌制工作,确保食材新鲜卫生; 2、按照标准流程炒制小龙虾,保证口味稳定、品质达标; 3、根据订单需求,高效完成小龙虾的烹饪任务,确保出餐速度; 4、维护厨房设备和工具的清洁与保养,保持工作区域整洁; 5、协助研发新口味小龙虾,提出改进建议; 6、遵守食品安全和卫生规范,确保操作符合相关标准。 【岗位要求】 1、热爱烹饪,对小龙虾制作有浓厚兴趣,愿意学习提升技能; 2、具备一定的厨房工作经验,熟悉炒锅操作者优先; 3、能够适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力; 4、注重团队合作,服从工作安排,责任心强; 5、身体健康,无不良嗜好,能适应餐饮行业工作时间; 6、对食品安全和卫生有基本认知,注重操作规范。
  • 常州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 高效认知和掌握销售线索 代表酒店参加国际及国内的销售活动 发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献 仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标 在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况 准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进 【岗位要求】 1、了解所负责部门对各职位的责任 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识 3、掌握应用销售及前台的电脑系统 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售 5、能够掌握和理解市场和竞争 6、良好的人际交往和沟通技巧 7、2年销售与市场推广方面的经验
  • 深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 集团内部调动
    • 多种员工活动
    • 年底奖金
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    职位要求: * 国际星级酒店相关工作经验三年以上; * 有一定的客户资源; * 英语良好,电脑操作熟练; * 形象良好、能承受一定的工作压力; * 沟通技巧良好;
  • 泰州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等 2、熟练掌握各类美容仪器操作,确保服务过程安全规范 3、根据客户需求推荐适合的美容产品和护理方案 4、维护美容区域卫生清洁,做好仪器设备的日常保养 5、完成客户档案记录及服务跟踪 【岗位要求】 1、具备基础美容知识,有相关培训经历者优先 2、手法娴熟,服务意识强,能承受一定工作压力 3、形象气质佳,沟通表达能力良好 4、持有美容师资格证书者优先考虑 5、有团队合作精神,学习能力强
  • 济南 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位详情 1. 对于公司分配客户数据进行回访,邀约客户到访公司考察项目,有专人接待。 2. 无责底薪4000-6000 +高提成+五险一金。 3. 福利:除正常底薪提成外,不定期签单奖励:家电、电子产品、家庭出行游门票、餐厅券等。 4. 福利:节假日灵活调休+年假放松旅游嗨个够+节日礼品+每年5月-9月国内出行游我们一起出去看世界! 5. 重点:提成1-4万无上限。 任职要求: 1. 对招商工作有热情,愿意面对挑战,不断提升自我,敢于挑战高薪,抗压能力强。 2. 销售经验不限,有销售,电销经验优先考虑。 3. 语言表达能力强,反应敏捷。 欢迎有能力,有理想,敢挑战的伙伴们加入!!!
  • 领位员

    6千-8千
    北京 | 经验不限 | 高中
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 人性化管理
    西式餐饮 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1.客人到店时提供热情、专业地问候 Provide a warm and professional welcome to allguests. 2.合理分配管理预订,确保客人及时入座 Manage reservations and ensure timely seating ofguests. 3.与前台副经理、厨师和服务团队沟通客人的要求和喜好 Communicate guest requests and preferences tothe Assistant Receptionist Manager, Chef, and service team. 4.在用餐高峰时段协助服务团队,帮助满足客人的需求,维持用餐区的服务顺畅 Assist the service team during busy periods,helping with guest needs and maintaining a smooth flow in the dining area. 5.确保菜单及时更新,并随时可用 Ensure menus are up-to-date and available at alltimes. 6.保持接待区域整洁有序 Maintain a clean, well-organized reception area. 岗位要求: 1.高中毕业或同等学历,有酒店或对客服务培训经验者优先 Highschool diploma or equivalent. Hospitality or guest services training is a plus 2.有从事过高端餐厅或酒店前台接待工作经验优先 Previous experience in aguest-facing role, preferably in a restaurant, hotel, or luxury environment. 3.优秀的沟通技巧和人际交往能力,确保客人体会到热情和周到的服务 Excellent communication andinterpersonal skills, ensuring guests feel welcomed and well-cared for. 4.较强的组织协调能力,特别是在预订和座位安排方面 Strong organizationalabilities, especially in managing reservations and seating arrangements. 5.具有能够与服务团队和厨房团队协作精神 Team player, with theability to collaborate with both the service and kitchen teams. 6.关注细节,确保客人提出对特殊菜单要求的准确性 Attention to detail,ensuring the accuracy of menus and guest requests. 7.在压力下保持冷静,能够在服务高峰期间处理多项任务 Calm under pressure, withthe ability to handle multiple tasks during busy service periods. 8.当有需求时可以灵活地协助餐厅进行服务 Flexibility to assist invarious roles within the restaurant when needed. 9.具备基础的办公软件(Word, Excel)更新客人名单和预订的技能 Basic knowledge ofMicrosoft Office (Word, Excel) for updating guest lists and reservations.
  • 枣庄 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、掌握客情和菜单,负责备齐加工原料。 2、指导摘菜工工作,负责按加工规格要求对原料进行切割、浆制。 3、负责对腌制食品的原料加工,并根据用量进行适当添补加工,保证一定的周转库存量。 4、与切配岗、点心岗及冷菜岗,密切联系,保证提供加工原料及时适量,不断改进加工工艺,提高出净率。 5、随时保证本岗位的卫生整洁,及时清运垃圾。 6、合理使用和维护好所用器械设备,妥善保管加工用具。 7、及时妥善保藏未加工及加工好的原料,杜绝浪费。 8、负责每日各点所需已加工原料的发放。 9、负责每日菜肴盘饰用品的加工雕刻。 10、完成三砧交办的其他工作。 岗位要求 1、热爱本职工作,工作认真踏实。 2、懂得各类原料的加工方法,熟悉宾馆菜肴的加工规格标准。 3、具有熟练的刀工技术。 4、3年以上的工作经历。 5、身体健康,精力充沛。
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