岗位职责： 1.督导制服房日常工作，协助制服收发、人员制服配备工作，以满足酒店各部门制服的服务需求； 2. 制服采购预算、制服房耗用物资的补货盘点工作，制服、布草类物资日常损耗报损工作，关注各类制服需求量及库存量，降低损耗，有效控制经营成本； 3. 部门员工各项技能培训及工作质量把控； 4.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.熟悉酒店布草、制服管理工作内容，具备裁缝能力； 2.具备良好的文字处理能力，语言表达能力； 3.掌握制服、布草管理系统操作技能，熟悉服装面料、洗涤剂相关知识； 4.具有较强的组织协调与沟通能力； 5.熟练掌握OFFICE办公软件。

工作职责： An Account Manager, Hilton Worldwide Sales （HWS） will manage and grow the value and share of wallet accounts for Hilton Worldwide. The role will be based in Beijing, and you will be accountable for the performance of selected Meetings, Incentives, Conferences, and Exhibitions （MICE） accounts on a local, national, and global basis. You will create and communicate the account strategies to develop and drive increased market share and demonstrate value to both internal and external customers. • Develop strategy and direction for the account base in line with Hilton’s revenue strategies • Accountable for the delivery of the strategy and activities of their account base • Identify and evaluate new business opportunities within current account base • Execute strategic Account Development Plans （ADP） and support communications of key messages internally and externally • Develop strong relationships with key hotels that receive business from the account portfolio and understand the hotels’ individual strategy HOW YOU WILL MAKE AN IMPACT Your role is important and below are some of the fundamental job duties that make your work unique. Planning Activities • Establish procedures and processes in relation to managing the account portfolio to drive market share • Implement plans to ensure overall strategic direction of the account base and support Hilton’s revenue strategies • Ensure relevant updates are sent to internal and external stakeholders • Establish and develop long term effective working relationships with key customers to drive business • Network with sub account handlers and global leads where relevant • Strengthen relationships with key hotels and align strategies where relevant • Maximise all opportunities by developing relationships with third parties （MICE agents and Travel Management Company （TMC）） • Build, implement and communicate the account strategies, and deliver the expected targets • Develop account plans that specify objectives, timescales and sales activities to support the defined account strategy and ensure maximum opportunity for account penetration • Accurately identify the level of influence and decision－making power of contacts in the customer organization and use these to secure business • Accountable for communicating the strategy, ADP, and activities on a quarterly basis, along with relevant issues, opportunities, and successes • Review customer base to determine new opportunities for account penetration Organizing Activities • Ensure participation and attendance at industry conferences and events • Ensure information relating to customer requirements, interests and marketing activities is kept up to date through the use of relevant Hilton procedures • Review ADP on a quarterly basis and update records accordingly • Maintain Salesforce to ensure accurate and up－to－date customer account information is kept Directing Activities • Ensure ADP is followed and achieved, while taking and providing feedback as necessary • Provide accurate management reports to review account performance and communicate future plans accordingly • Implement account specific marketing initiatives to help drive the business • Agree marketing activity to underpin the account strategies and deliver increase market share • Assess actual performance versus the target to ensure success and take corrective actions where necessary • Monitor and review the impact of marketing initiatives on the account strategy 任职资格： You have these minimum qualifications: • Bachelor’s degree （BA/BS） • 3 to 5 years’ experience, preferably in above property set up • Significant work experience in customer－facing, revenue－generating roles, including management experience • Excellent communication skills: presentations, written and public speaking • Ability to direct collaboration among cross－functional teams, including external resources • Ability to analyse departmental financial data in order to make strategic and tactical decisions • Lead by example to resolve conflicts, introduce change and ensure collaboration among others • Demonstrate the highest standards of ethical behaviour and absolute discretion with sensitive information • Ability to take initiative to identify, prioritise and implement, and adjust actions required to achieve functional goals • Strong problem－solving skills, including ability to address any issue in collaboration with others, identify and prevent potential problems • Proven understanding of client’s business, including business plans, competitive environment and distribution channels, and product financials • Extensive understanding of local market and industry in order to make recommendations on how to achieve the targets • Good understanding of sales process, tools, measurements, and systems • Understanding of competition and marketing strategies • Strong in account management and budget development • Strong persuading and influencing skills • Ability to work independently with minimal control and direction • Ability to think and articulate a vision for business sales and capable of translating this into practical and tangible actions • Take calculated risks to achieve results in consultation with immediate supervisor and other relevant team members • Good relationship management skills and present the appropriate professional image to customers and external contacts • Ability to handle more than one task/situation at a time • Fluency in spoken and written English • Flexibility to travel as required It would be useful if you have: • Hospitality industry experience preferred in Sales, Marketing, Revenue or Operating roles • In－depth knowledge of business sector WHAT IT IS LIKE WORKING FOR HILTON Hilton, the #1 World’s Best Workplace, is a leading global hospitality company with a diverse portfolio of world－class brands. Dedicated to filling the earth with the light and warmth of hospitality, we have welcomed more than 3 billion guests in our more－than 100－year history. Hilton is proud to have an award－winning workplace culture and we are consistently named among one of the World’s Best Workplaces. Check out the Hilton Careers blog and Instagram to learn more about what it’s like to be on Team Hilton！

工作职责： 1. 数据分析与决策​​ • 精通复杂数据集解析（预订进度、置换分析、竞品对标），精准识别收益机会 • 熟练运用iDeaS V5i收益系统、OnQ R&I、GDS及Excel（数据透视表、情景建模） • 将数据洞察转化为可执行策略（如动态定价、库存调配） ​​2. 战略定价与库存管控​​ • 制定散客/团队价格日历，确保全渠道价格一致性 • 优化房量控制策略（如关闭房态、超售管理），平衡需求与收益 ​​3. 跨部门协作与影响力​​ • 通过清晰传达收益策略，与酒店总经理、业务发展总监及销售团队建立信任 • 主导周度经营会议，协同各方落实KPI与战术调整 ​​4. 动态市场应对能力​​ • 快速响应需求变化（如大型活动、经济趋势），及时调整预测模型 • 制定风险预案（如需求低谷期），最大限度减少收益损失 ​​5. 团队领导与持续优化​​ • 指导收益分析专员，推动执行RMCC最佳实践标准 任职资格： ​​ 学历背景​​ • 本科及以上学历，酒店管理、商业分析或相关专业 ​​工作经验​​ • 5年以上酒店收益管理经验，具备多物业/区域管理成功案例 ​​专业技能​​ • 精通收益管理系统（iDeaS V5i、OnQ R&I） • 掌握高级Excel技能（VLOOKUP、宏、数据可视化）及PPT高管报告制作 ​​语言能力​​ • 英语流利，掌握普通话或其他亚太地区语言更佳 ​​职业特质​​ • 结果导向型思维，对数据敏感，适应KPI驱动的工作环境

【职责内容】 职责说明： 1、作为美容院的储备人才力量，在总部培训和美容院里学习相关美容护理手法以及知识。 2、经过学习，可以成为美容师或者是美容顾问。 职位要求： 1、能吃苦，学习能力比较强，皮肤好。 2、具有责任心和团队合作精神，服务意识强。 3、女士优先 18-45岁，爱好美业吃苦耐劳。

【职责内容】 好学上进，自信诚实，对未来有规划有目标，有团队意识，有亲和力，想要蜕变，执行力强者优先

【职责内容】 好学上进，自信诚实，对未来有规划有目标，有团队意识，有亲和力，想要蜕变，执行力强者优先

【职责内容】 好学上进，自信诚实，对未来有规划有目标，有团队意识，有亲和力，想要蜕变，执行力强者优先

【职责内容】 好学上进，自信诚实，对未来有规划有目标，有团队意识，有亲和力，想要蜕变，执行力强者优先

【职责内容】 好学上进，自信诚实，对未来有规划有目标，有团队意识，有亲和力，想要蜕变，执行力强者优先

【职责内容】 1、负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划；  2、负责制订本区域市场开拓、新产品推广计划，并组织实施与效果评估；  3、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；  4、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息；  5、负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护；  6、负责销售计划的分解、落实，并进行跟踪与评估；  7、协助财务部做好经销商的信用管理工作；  8、负责正常类、关注类和可疑不良类应收账款的催收，并协助做好呆账催收工作；  9、负责经销商和客户的合同、资料和档案管理；  10、负责品牌、价格管理，并协调处理业务冲突；提供市场违规行为的信息，并协助处理。 

【职责内容】 职责说明： 1、作为美容院的储备人才力量，在美容院里学习相关美容护理手法以及知识。 2、经过学习，可以成为美容师。 职位要求： 1、能吃苦，学习能力比较强，。 2、具有责任心和团队合作精神，服务意识强。

【职责内容】 岗位职责： 1.为顾客提供皮肤护理、美容美体服务； 2.安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3.保持工作环境的干净整洁； 4.学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 5.能指导美容助理工作。  任职要求： 1.五官端正，热情真诚，有上进心好学 ； 2.工作积极主动，细致认真，责任心强； 3.具备良好的执行力、解决问题能力、组织协调能力； 4.熟悉美容院日常管理; 接待服务流程，能够独立销售； 5.良好的营销服务与业务运作能力以及员工激励的能力； 6.销售能力且学习能力强； 7.两年或以上店铺销售经验； 8.熟悉美容、美体手法；  9.形象好，亲和力强、口齿清晰、良好的团队协作精神； 10.有团队意识； 11.有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。

【职责内容】 1.负责所分配区域的卫生清洁工作； 2.保证按时按质按量的完成分配的任务 3.听从分配和安排洗毛巾、拖鞋（有洗衣机和烘干机）

【职责内容】 职责说明： 1、作为美容院的储备人才力量，在美容院里学习相关美容护理手法以及知识。 2、经过学习，可以成为美容师或者是美容顾问。 职位要求： 1、能吃苦，学习能力比较强，皮肤好。 2、具有责任心和团队合作精神，服务意识强。

【职责内容】 职责说明： 1、作为美容院的储备人才力量，在美容院里学习相关美容护理手法以及知识。 2、经过学习，可以成为美容师或者是美容顾问。 职位要求： 1、能吃苦，学习能力比较强，皮肤好。 2、具有责任心和团队合作精神，服务意识强。

【职责内容】 职位详情： 1.诚聘美容师学徒，年龄18岁-25岁，五官端正。 2.热爱美业行业，工作认真负责。 3.学历初中以上。 4.包吃包住，学习25-35天。 5.免费学习专业技术、营销方法、服务流程、产品知识、舞蹈、企业文化等。 门店地址： 仙度河西万达店:南京市建邺区集贤路7号。 仙度丹枫园店:南京市建邺区兴隆大街171-5号。 仙度保利店:南京市建邺区金沙江东街91号附近。 仙度浦口店:南京市浦口区滨江大道151号。

【职责内容】 职责说明： 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会，完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求： 1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法， 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑； 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致； 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德； 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【职责内容】 职责说明： 1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误； 2、收发公司的传真、复印文件，收发各类信件、报刊和文件。 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌； 4、对客户的投诉电话，及时填写登记表，并于第一时间传达到客户服务团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理； 5、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净； 6、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。 职位要求： 1、熟悉办公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强，能承受一定的工作压力，能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。

【职责内容】 成都沐莲SPA身心美容会馆成立于2006年，是一家专业从事女士美容SPA，传播美容文化，集瑜伽舞蹈于一体的综合性专业高端直营连锁企业。总店位于成都城西外光华，旗舰店位于城南桐梓林。现因工作需要，桐梓林会馆诚招保洁： 本会馆为高端美容会馆，环境优雅，工作轻松； 1、女性； 2、负责美容会馆的卫生清扫和毛巾清洗等工作； 3、公司提供住宿和餐补，转正后购买社保。

【职责内容】 招聘要求： ①为人善良正直、热情大方、责任心强，男女不限； ②高中、中专、技校以上学历，形象、气质良好； ③热爱销售工作，敢于自我突破，富有上进心； ④具有团队精神，听从指挥，服从领导，有执行力； ⑤有一年以上工作经验，吃口耐劳，乐于付出，有正能量； ⑥同等条件下，从事过销售工作者优先考虑。 3）市场营销推广员岗位职责 ①在总部负责人员的有效组织和带领之下负责与妈咪快美平台及相关企业形象与文化理念的宣传推广；  ②团队协作制订个人营销工作计划并完成每日，每周，每月顾客推广目标 ③借助展台，KT版，宣传页等工具，到市场一线与顾客直接交流并获取其有效信息 ④利用妈咪快美平台超豪华地面体验所，获取周边顾客有效信息并促使其进店体验，或预约进行产后修复上门服务 待遇丰厚   底薪2000加最多20%提成 有意者可联系15098725556 焦小姐

【职责内容】  职位描述： 1、向顾客提供美容、美发、美体及化妆品的专业知识；  2、培训店铺员工在美容，美发及化妆品的知识，塑造万宁专业形象；  3、提升万宁专业形象及顾客满意度。  职位要求： 1、身体健康；中专及以上文化程度；  2、形象气质佳，五官端正，皮肤姣好；  3、从事化妆品销售或顾问工作一年以上，有店铺管理经验者优先考虑；  4、持有美容师资格证书优先考虑；  5、拥有较良好的团队精神及服务意识；  6、良好的协调能力、团队管理能力，以及良好的沟通能力与销售技巧；  薪资福利待遇：  基本工资+奖金+年底13薪+五险一金  社会养老/医疗/工伤/失业/生育保险/住房公积金  补充商业保险  法定假期/有薪年假  -每天工作时间7个小时，每月休息6天  工作地点：广东省清远市佛冈县石角镇环城中路209号骏业银座大厦一层1F14、15号商铺 应聘方法： 1.请联系万宁人力资源部：020-83181388-277 赖小姐 2.直接到店铺找值班经理面试

【职责内容】 对员工进行培训

【职责内容】 1、职位名称：销售专员 2、工作职责： A进行市场一线信息收集、市场调研、市场开发工作； B制定季度销售计划，进行目标分解，并执行与实施；  C 建立起稳定的客户群，与客户保持良好的客情关系； D不断开拓新的市场并做好售后工作；　    E建立各级客户数据文件，保持与客户之间的双向沟通；  F 定期向直接上级汇报及述职 3、职位要求： 需有2年以上化妆品工作经验，有从事专业线高端品牌经验优先， 具有一定的市场营销知识及行业知识 能独立开发市场，一季度不少于2个新客户或不少于15万元的新开发业绩 熟悉区域市场，有一定的市场开发实战经验：寻找新客户的方法与途径，如何约见及拜访、缔约新客户等 勤奋进取，学习与沟通能力强，有强烈的目标感，敢于挑战与承受压力， 大学专科以上学历，市场营销本科专业毕业可考虑

【职责内容】 1、负责美容院店面销售业绩的提高； 2、美容行业2年以上工作经验；年龄24岁以上； 3、有美导、美容顾问工作经验者优先；