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  • 客服

  • 美容美体师

    2千-2.9千
    合肥 | 经验不限 | 学历不限

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    可随时随地查看职位

    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 节假日福利社保
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 点击以上岗位类别职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。++ 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。++ 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。++ 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。++ 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。可查看职位描述范本。
  • 出纳会计

    2千-2.9千
    南昌 | 经验不限 | 大专

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    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
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    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责 1.负责定期进行工资绩效核算 2.负责固定时间对接仓库盘点货品并进行登记 3.负责公司现金回款登记 4.负责对接公司各品牌产品审批核算 职位要求; 1.经验不限,应届毕业生即可,有会计证者、相关经验者优先 2.熟悉财务核算流程,有不断学习的意愿和能力 3.熟悉操作相关财务软件、Excel、Word等办公软件 4.了解国家相关财经政策和会计、税务法规 工作时间: 9:00-12:00 13:30-17:30 月休4天,可调休
  • 门店保洁

    2千-2.9千
    上海 | 1年以上 | 学历不限

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    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责与任务: 1、负责门店公共区域、美容房间的清洁工作,确保符合工作程序和标准,做到整洁美观、无异味。 2、卫生用品的定期补充和保管,并做好相应的登记。 3、清点和收发各类毛巾并进行登记。保持门店内香薰灯和蜡烛始终处于点燃状态。 4、门店各类美容设备使用后的清洁保养,对于损耗进行及时报修。 任职资格: 教育水平:高中、中专以上学历 基本要求:20—50岁,身体健康,无不良嗜好,普通话良好,必须持有效期内的健康证 工作经验:1年以上企事业单位、酒店、美容院保洁工作经验 职位要求: 1、性格开朗热情,品行操守佳,诚实可靠; 2、工作认真负责,任劳任怨,吃苦耐劳,耐心细致,责任心强;  3、具有良好的服务意识和积极的工作态度; 工作地点: 门店分布在静安区、黄浦区、徐汇区、长宁区、浦东新区,按门店空缺就近分配原则。 工作时间: 综合工时制(做一休一,以门店营业时间为标准) 有意向者可直接跟我们联系。联系时请说明是在138美容人才网上看到的, 招聘热线:33535808  18017867190   人事部 吴小姐 公司网址: www.zeta-spa.com
  • 经理助理

    2千-2.9千
    上海 | 1年以上 | 高中

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    • 提供饭餐
    • 社保
    • 提供交通费
    • 提供住宿
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    • 带薪年假
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 职位要求 是否出差:无需出差 职位要求 1、协助和处理日常事务。 2、负责监管执行各项人事制度,并向经理汇报。 3、指导人事,后勤文员起草人事部文件。 4、各类信息收集并及时提供给经理,做好会议记录与资料整理归档工作。 5、建立并查阅新进员工个人资料,制度各部培训计划,并主导实施。 6、部门文具及日用品的申购,经理缺席时临时替代主管工作。 7、承办经理临时交待各项事宜。
  • 财务会计

    2千-2.9千
    石家庄 | 3年以上 | 大专

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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 【岗位职责】 1、负责货物入库、出库管理,要求财务手续齐全、单据规范。 2、负责样品、货损、呆滞品的申报与分析,要求手续齐全。 3、负责财务管理,要求规范、日清日结 4、编制仓库台账,出具进销存报表,要求账实相符。 5、负责公司凭证、账簿登记,编制会计报表。  6、负责公司各区域账款的核对、催收工作。 【职位要求】 1、大专及以上学历,有财务保管及会计相关工作经验者优先。 2、熟练掌握办公软件。 3、熟悉用友财务软件操作。 4、工作认真仔细、吃苦耐劳。
  • 前台

    2千-2.9千
    南京 | 经验不限 | 学历不限

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    • 节假日福利
    • 提供饭餐
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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达; 2、门店顾客接待; 3、负责收银、前台资料维护 任职资格: 1、普通话标准; 2、具有良好的沟通能力和亲和力。
  • 南京 | 1年以上 | 高中

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    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 客服专员   工作范围:泡茶,销售茶叶,护手护甲    要求,学过茶艺,懂茶,有一年工作经验    有销售和服务提成
  • 仓库管理员

    2千-2.9千
    沈阳 | 1年以上 | 学历不限

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    • 分红
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作,做到帐帐相符; 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作; 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 4、负责相关单证的保管与存档; 5、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确; 6、部门主管交办的其它事宜。 任职资格: 1、1年以上相关领域实际业务操作经验; 2、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能; 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
  • 文员

    2千-2.9千
    西安 | 经验不限 | 学历不限

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    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 1000-2000人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 形象好,气质佳,普通话标准,会使用办公软件,有同类工作经验者优先。
  • 石家庄 | 经验不限 | 中专

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    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 任职要求: 1、中专以上学历,女性,20-30岁; 2、熟练photoshop、Illustrator、CorelDRAW 等设计软件,有一定财务知识。 3、工作认真负责,具有较好的沟通能力和团队协作精神。 4、有网络文案策划经验者优先。 岗位职责: 1、负责公司文案资料的文字编辑工作; 2、负责公司网络平台日常管理和信息更新发布工作; 3、负责配合营销策划推广活动,并参与执行; 4、负责收集营销策划活动的市场反馈信息; 5、其他相关工作。
  • 仓库发货员

    2千-2.9千
    珠海 | 经验不限 | 高中

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    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 带薪年假
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 07-06
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 有意向者请致电陈小姐15875650495 仓库收发货 1 成品入库品质管理 2 采购入库品质管理 3 损耗控制 收发货 1 对接营销中心确定发货单 2 配货,验货,装箱,配包材等作业 3 成品,包材的入库,产品组装产品返工等作业
  • 客服文员

    2千-2.9千
    沈阳 | 经验不限 | 中专

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    • 分红
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    发布于 07-06
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 薪资待遇: 客服+行政前台,底薪2500-3500,根据行业经验及个人能力而定。要求年龄20周岁以上,一年以上工作经验,有责任心。 香港美加美奇沈阳分公司刚刚组建,初始员工均有年底分红+年终奖,优秀员工可晋升为分公司股东。 职责说明: 1、负责客户订单,与客户沟通,信息传达与数据统计。 2、负责公司促销活动方案的设计、策划、实施与业务管理。 3、负责促销活动的方案管理与文档备案。 4、完成企划部经理交办的其他任务。 职位要求: 1、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 2、良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 3、声音甜美,性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。 4、懂电脑,打字速度快。
  • 行政后勤

    2千-2.9千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限

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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 员工到股东的晋升通道
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容: 1、公司库存管理 2、日常销售及售后、接货、发货 3、新品质量检测 4、办公职场卫生维护 5、公司资料存档管理 岗位要求 基础办公软件操作 提供宿舍
  • 平面设计师

    2千-2.9千
    南宁 | 3年以上 | 本科

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    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、男女不限,美术、平面设计及相关专业本科以上学历; 2、广告公司、设计公司3年以上工作经验,具备丰富的平面设计经验和优良的设计感觉; 3、熟练使用Photoshop、CorelDRAW 、Adobe Illustrator、 0ffice等相关工具; 4、熟悉印刷、室内外写真喷绘等各种平面广告制作,清楚喷绘、印刷的基本常识及工艺流程和出稿要求; 5、具有扎实的美术功底,较高的审美水平,一定的美术修养,对美术设计有独到见解和体会,具有独特的创意、设计意识,领悟能力高,追求独到; 6、理解及沟通能力强,有设计理念; 7、为人正直,好学有事业心及上进心 8、具有良好的团队合作精神,良好的沟通能力、统筹能力。 福利:五险、工龄工资、带薪年假、婚假、产假(男同事陪产假)、丧假、年终奖、 【特定佳节礼品】春节、中秋节、生日礼物、 【团体福利】定期培训机会、丰富多彩的团队活动、PK赛、每年全员两次出游,年度团圆宴 可网上投递资料、致电 联系电话:0771-5673351   盘经理  13807806423    盘经理微信号:concon531 传真号码:0771-5673350    张主管13877127134 总部地址:南宁市长湖路15号中鼎温馨家园9幢2单元1楼莉薇总部管理中心 公车线路:1、12、16、20、37、45、52、76、91、705路车长湖茶花园路口站下车    请关注企业微信:L5588980 工作地点:公司总部管理中心
  • 文员

    2千-2.9千
    南京 | 1年以上 | 学历不限

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    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 形像好,气质佳,有工作经验,财务核算管理能力
  • 前台/文员

    2千-2.9千
    上海 | 经验不限 | 学历不限

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    • 提供饭餐
    • 社保
    • 提供交通费
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 带薪年假
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 职位要求 1.协助总经理处理日常事务。 2.筹备公司各种管理例会。 3.做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。 4.做好开会时需要配合的一些相关后勤工作。 5.接待安排客人来访。(引位、倒水) 6.熟练掌握Word、Excel表格处理等
  • 青岛 | 经验不限 | 中专

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    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 班车接送
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    其他 | 100-499人
    发布于 07-06
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    • 投递简历
    【职责内容】 负责集团公司三家企业日常行政人事管理,在人力总监的带领下保障市场团队人力正常供给和团队行程、工作表现考核,各部门员工五项劳动保险办理及缴纳/转移等。行政类内容:对集团公司配备给人力资源部的两部车辆进行日常管理、公司客户及外地前来应聘人员日常接送。
  • 珠海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 07-04
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、在总经理的领导下全面负责酒店的公关宣传、市场开发、客源组织和酒店客房、餐饮、会议的销售工作。 2、根据市场状况,结合本酒店实际情况,准备年度销售预报,拟定制定切实可行的销售预算及科学的市场营销计划和策略,确定主要目标市场、市场结构和销售方针,报总经理审批后组织实施,并定期向总经理汇报销售成果。根据市场情况及时修改销售策略。 3、组织市场调研,收集和整理市场信息,为管理层提供完整准确的市场资料,掌握酒店市场动态及竞争对手的情况,定期分析市场特点和发展趋势。 4、经常走访客户,征求客户意见,掌握其他酒店出租率、平均房价,分析竞争态势,根据市场变化和客户需求调整酒店销售策略,适应竞争需要。争取提高酒店平均房价和市场占有率。 5、建立、巩固和扩展销售网络和渠道,密切联系客户,稳定客源市场;积极参加省内外的旅游宣传和促销活动,与各地客户建立长期的良好合作关系,不断开拓新市场、新客源。 6、不断开拓市场,策划重要的营销活动,积极宣传推广酒店,有目的的组织公关活动,搞好公共关系,树立酒店良好的社会形象,提高酒店知名度。 7、制定和完善市场销售部管理制度、工作程序,并监督贯彻实施,严格控制酒店销售费用开支,监督销售费用的使用。 8、组织销售人员分析市场环境,制定和审核酒店客房出租率、平均房价和季节销售预算,下达销售任务,组织贯彻实施。 9、选择并培训销售队伍,指导销售人员并监督销售人员外出销售活动,确保完成预定市场计划。合理调配使用部门员工,调动员工的积极性,定期对下属进行绩效考核评估,按照《市场销售部绩效考核方案》奖惩,并有计划的进行培训,不断提高销售人员的销售技巧、素质以充分发挥其工作潜力,提高员工的工作效率和业务水平,确保部门工作切实高效率地进行。 10、审核每天的业务报表,了解当日出租率及VIP接待情况,批阅销售报告及客户意见反馈书。 11、与总经理及各部紧密配合,加强横向沟通,建立良好的合作关系。 12、建立并维持部门科学的运作方式(如销售系统、档案管理系统、沟通机制等), 保证部门的高效运转。 13、完成每月市场报告。 14、完成总经理委派的其它工作。 岗位要求: 1、学历要求:市场营销或相关专业大专以上学历,广告、市场营销、新闻、大众传播等相关专业优先。 2、工作经验及年限:五年以上企业市场管理工作经验,3年以上市场销售部经理或2年以上销售总监工作经验。 3、培训:参加过战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等方面的培训。 4、专业技能:对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系。 5、职业素养及胜任能力要求:高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。 6、通用技能(计算机/语言等)熟练使用办公软件;普通话标准流利;会粤语。 7、有国际联号或国内连锁品牌酒店工作经验优先;熟悉珠海市场优先。 8、年龄要求: 30-45岁。
  • 重庆-南岸区 | 经验不限 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 07-05
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。 2、参与蒸汽管路系统的改造和维修保养。冷热水管路的维修保养。 3、负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。 4、负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。 5、配合做好所有水系统设备的维修保养。 6、负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。 7、主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。 8、除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。 【岗位要求】 1、身体健康,有相关从业资格证,男士, 2、有同岗位工作经验2年以上。 3、能独立完成管路系统的维修和其他维修工作。 4、具有丰富的管道工经验并持有相关的上岗操作证书。
  • 玉溪 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-04
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    • 投递简历
    1.Actively seeking verbalfeedback from customers and team member at each service period. 在服务期间积极收集客人及服务人员的反馈。 2.To have a positiveimpact, taking personal responsibility and initiative to resolve issues, alwaysclearly communicating with both customers and colleagues. 保持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。 3.To contribute ideas andsuggestions to enhance operational/environmental procedures in the Hotel. 能够提出对酒店的运作及环境有益的意见或建议。 4.To monitor all costs and recommend measures to control them. 监督成本并提出可衡量的控制成本的建议。 5.To closely monitor productivity levels, through productivity schedules, in each outlet and to take immediate corrective action if necessary. 密切留意员工的能力,如果有必要作出及时的调整。 6.To monitor, control and minimize overtime for the department. 监督并确保最少数量的加班。 7.To ensure that the minimum operating standards are adhered to in order to achieve the level of service established in the Departmental Operations Manual. 确保坚持运营标准以达到营运指南的设立的水准。 8.Creating an environment where everyone in thedepartment is focus on “creating that special experience” to deliverexceptional customer service. 建立一种每个员工都关注如何能为客人创造“一次特殊经历”,提供非凡客户服务的工作环境。 9.Positively dealing with and learning fromcustomer complaints. 以积极的态度处理客人的投诉及建议。 10.Be Pro-Active towardsguests, assisting them with any reasonable requests, and training all teammember to see these things before the guests ask. 积极主动的为客人服务,满足客人任何合理要求,并且培训员工能够预见客人的需求。 11.Developing action plans to address shortfalls in Standards andidentifying shortfalls before they affect customer service. 针对工作中的不足制定计划,以避免影响对客服务质量。 12.Preparing rosters and job schedules for team member to meet businessneeds (taking into consideration internal activities and occupancy and externalevents, promotions etc). 制定每位员工的排班表及工作安排。(考虑内部活动,客人入住率, 特殊活动及产品促销等) 13.To describe, assign and delegate duties and authority for the operationof the Restaurant at all times. 分配、指派、组织授权餐厅日常的经营工作。 14.Managing the departmental operation and taking action where necessary toensure smooth running and participating in service duties during serviceperiods, where necessary. 有效管理部门运作,为保证服务及餐厅的正常运营采取必要的措施。 15.To participate in future menu changes with the Director of F&B takinginto consideration new F&B trends, market demands and sales achievements. 协助行政总厨根据餐饮发展趋势,适当需求及销售情况进行餐厅菜单的修改。 16.Carries out anyother reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。
  • 窑炉面包师

    6.5千-1万
    青岛 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-04
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责窑炉面包的烘焙工作,确保产品质量和口感 2.根据客户需求,定制和调整窑炉面包的配方和烘焙工艺 3.保持工作区域的清洁和卫生,确保食品安全和生产效率 任职要求: 1.具备良好的烘焙技能和对窑炉面包制作的热情 2.能够独立完成面包烘焙工作,有创新和改进工艺的能力 3.具备团队合作精神,能够与其他部门协作
  • 日料厨师

    8千-1万
    青岛 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
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    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-04
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    • 投递简历
    岗位职责 1、全面负责日料相关工作 2、负责烹调工作,制定菜单,对菜点质量现场把关 3、负责厨房卫生工作 岗位要求 1、具有丰富的日料经验,能独立顶岗厨房日料版块 擅长各种日料菜系操作标准,掌握配菜的各种操作技术的质量要求 2、了解食品卫生法,能按工作规范和质量标准要求进行工作,并有相应的技术等级。
  • 泰安 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 社会保险
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-05
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    岗位职责: 1.按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用; 2.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3.运用礼貌语言,为客人提供最佳服务; 4.善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点; 5.配合领班工作,服从管理。 岗位要求: 1.年龄18-35岁,身体健康,女性身高1、58m以上、男性身高1、70以上; 2.形象较好,普通话标准; 3.品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
  • 泰安 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-05
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责酒店重要客人及政务接待的餐饮服务; 2.按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用; 3.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 4.运用礼貌语言,为客人提供最佳服务; 5.善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点; 6.配合领班工作,服从管理。 岗位要求: 1.年龄18-30岁,身体健康,女性身高1.65以上、形象姣好,普通话标准; 2.品行端正,能吃苦耐劳,大专以上文化程度。
  • 炉灶厨师

    8千-1.2万
    杭州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 07-04
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    岗位职责: 1、根据厨师长安排,按照菜单进行菜肴制作,并能根据时令进行菜肴创新。 2、严格按照菜品主料、配料、调配和操作规程烹制,保证出品质量。 3、了解客情及菜肴制作特殊要求,做好开餐前的各项准备工作。 4、按酒店要求做好部门物品规整及卫生清洁。 5、按酒店要求做好原材料的合理利用。 6、完成部门交办的其他工作。 任职要求: 1、具备5年以上高星级酒店或高端餐饮同岗位工作经验。 2、熟悉和掌握江浙菜(杭帮菜、台州菜、淮扬菜)、融合菜等各类菜系制作烹饪方法。 3、工作认真踏实,服从上级领导安排。 4、具备吃苦耐劳和团队协作精神。 5、具有较强的工作责任心和职业操守。 6、具有较强的沟通能力和抗压能力。
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