• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 南宁 | 1年以上 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 出国、团体活动包住
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1、负责公司产品的销售及推广;  2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;  3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;  4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;  5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;  6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、有市场开发和跟踪的经验,业绩突出者优先;  2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;  3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;  4、有责任心,能承受较大的工作压力;  5、有团队协作精神,敢于接受挑战,有从事过零售,化妆品或美容行业的工作者优先。
  • 培训助理

    8千-9.9千
    广州 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 五险
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责协助上级日常培训工作的开展(新人的管理、跟进、指导)) 2、负责协助上级完善鉴于培训部体系(培训体系的搭建、课件的整理、开发) 3、负责培训记录、考核、培训物料的管理、仪器设备的维护,档案的登记整理等 4、负责日常培训课程的跟进、课程前的准备工作,协助完成培训及培训后协助跟进 5、协助上级日常会议的统筹、主持、音控、人员安排等 6、各部门其他工作的配合及协助 ? 岗位要求: 1、具有一定的亲和力、性格开朗活泼、抗压能力强 2、有责任性,工作积极努力 3、能熟练掌握各种办公软件操作 4、有一定的主持、音控能力,语言表达流利
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 旅游节假日福利社保
    药品/医疗器械 | 50-99人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责广东及周边新店家,加盟商的开发。 2、拓展、维护所辖区域内的市场销售,贯彻与执行公司销售政策,及时汇总市场活动信息。  3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。  4、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。     职位要求: 1、有1年以上美业、光电市场开拓工作经验。 2、熟悉光电市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。  3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。  4、接收不定时出差。  5、薪资构成:高底薪+业绩提点+出差补助+过节奖励+年终奖金+五险。带资源者,待遇面谈。条件,口才非常优秀也可放宽招聘要求。 6、8小时工作制。
  • 广州 | 2年以上 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 旅游节假日福利社保
    药品/医疗器械 | 50-99人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 1、欧洲之星、私密超声刀的操作与终端销售。 2、熟悉光电行业的运作模式。 3、可独立下店操作并完成销售。 4、掌握私密专业知识,有1年以上私密项目产品,手法或仪器工作经验 薪资待遇:高额底薪+操作费+提成+差旅补贴 月休4天,享受法定节假日
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 待遇丰厚
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 任职要求:(优秀者晋升技术区域督导)  1、 26-36岁,专科及以上学历,有医学背景者优先考虑; 2、形象气质佳,沟能力佳,谈吐优雅,有职业素养; 3、有美业培训,医院康复按摩, 产后培训师,资深理疗师工作经验。  岗位职责: 1、负责门店员工仪容仪表规范,演示以及检查,评价,反馈和调整; 2、负责新下店理疗师话术演练和手法及仪器操作培训,新老理疗师晋升培训和考核; 3、负责门店仪器设备卫生检查,正常运转检查,以及仪器安全管理; 4、根据公司运营,医学原理以及客户需求,开发合适的新的手法和课件; 5、能根据客户对孕期调理、产后修复,小产特护等的要求,量身定制搭配套餐和产品,向客户推荐。  薪资:  底薪(4.5-6)+提成+津贴+五险一金=8000-15000 上班时间:  做六休一,早10:00-19:00,晚13:00-22:00
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 分红
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    日化厂家 | 500-999人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 待遇: 1、前三个月保底3600,业绩提成10%+现金奖励+出差补贴+话补 转正后保底4600,业绩提成10%+现金奖励+出差补贴+话补 半年后表现优秀即可晋升为区域总监保底5600,一年后表现优秀者可晋升为大区域总经理保底8000+绩效提成+股份分成 2、转正后帮员工缴纳6险,社保+意外险(意外伤害险) 3、公司提供公寓式宿舍(空调、洗衣机、热水器、厨房、无线网) 4、一年两——四次国内集体旅游(全体员工), 5、进行军事化培训,锻炼员工意志力,培养集体荣誉感 无经验者可带薪培训,由专业技术老师教授公司专业特色技术和专业理论知识 岗位职责: 1、主要负责教育和培训公司加盟商的职员。 2、对加盟店进行维护并协助销售本公司产品 任职资格: 1、形象好、气质好,年龄在18——40岁,***为主,身高155cm以上 2、热爱美容事业 3、具有良好服务意识、营销思路及能力; 4、形象气质佳,具有亲和力,沟通能力强; 5、有一定的销售和管理经验 工作地点: 南京总公司地址: 南京鼓楼区中央路399号天正国际广场1206室(一号线新模范马路2号出口左转直走800米) 人事部:025—66091063
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 分红
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 培训合作的店家,服务好终端客户,客户来时的面部设计 岗位要求,经验不限,有相关,美业经验,有培训经验,具有一定的宣导能力(优先考虑) 薪资待遇:底薪+提成,综合工资1.5-3.5以 上,具体需面议,可提供住宿
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 分红
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 培训合作的店家,服务好终端客户,客户来时的面部设计 岗位要求,经验不限,有相关,美业经验,有培训经验,具有一定的宣导能力(优先考虑) 薪资待遇:底薪+提成,综合工资1.5-3.5以 上,具体需面议,可提供住宿
  • 客服

    8千-9.9千
    广州 | 3年以上 | 高中

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 1、为客户提供售后一对一服务,长期做好客户关系维护; 2、为客户提供产品咨询服务及培训等帮助; 3、为客户组织会议、进行会议邀约工作; 4、及时传达公司相关政策、模式、方案; 5、不需要出差,通过电话与客户进行沟通。 任职资格 1、有美导、美容顾问等相关市场经验; 2、善于沟通,具有一定的抗压能力; 3、吃苦耐劳,具有良好的服务意识和团队协作精神。 4、能及时很好处理各种客户问题。 【幸福感爆棚的福利】 (一)社保福利:按国家规定缴纳社会保险; (二)全勤奖励:正常出勤即可享受全勤奖; (三)春节假期:超长春节假期,不低于20天。 (四)工龄福利:工作满一年后享受,之后每半年递增; (五)亲情津贴:公司每一个月发放一笔亲情礼金给员工的父母; (六)生日福利:生日当月可领取生日礼金; (七)旅游福利:每年组织不定期的员工旅游; (八)定期体检:每年安排员工定期进行体检; (九)商业保险:公司为员工缴纳商业意外险; (十)产品福利:每一季度按级别发放公司产品; (十一)节日福利:按国家规定休假,部分节日还有节日礼金、礼品; (十二)带薪年假:累计工作满一定的期限后,最多可有15天带薪年假;  【完善规范的薪资】 (一)基本工资:高出行业标准,准时出粮; (二)岗位津贴:视岗位而定,如话费补助等; (三)绩效奖金:以季度为单位,根据职能考核而定; (四)年终奖励:年底奖励双薪。 【工作时间】公司实行***工作制,上午09:00-12:00,下午13:30-18:00。
  • 美容导师

    8千-9.9千
    济南 | 1年以上 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 社保
    • 节假日福利
    • 岗前培训
    • 公司产品福利
    • 提供交通费
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在18—35岁之间。 能够短期出差 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 南宁 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 公积金节假日福利社保
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 业务经理工作内容: 1、公司主要是做医疗美容,脸部项目,全脸设计打造,不开刀不手术,渠道模式,主要是与美容院合作,美容院提供客户由公司咨询师协助成交。 2、业务经理主要是陌拜开发新美容院与公司合作,前期通过陌生拜访成交合作,后期通过出单老店家转介绍新店合作。 3、维护好合作店家的客情,邀约店家参加公司的学习。 4、向店里老板推崇咨询师,跟咨询师对接好店里老板和美容师的情况。 5、整理分析店里情况资料,对接给老师。老师成交出单后各拿各的提成不冲突。 6、有进取心,希望能自我成就一番事业。 职位要求:口才良好,形象良好,学习能力强,能吃苦耐劳,不抱怨不找借口,能听从公司安排。 能接受陌拜,不需要出差陌拜区域在南宁内。
  • 青岛 | 1年以上 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 分红
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    母婴/产康 | 1-49 人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 1.有美容、美体、美导经验或者产后养生经验。2.可以适应出差。实习期保底工资5000-******元。3转正之后.初级督导老师基本工资3000+提成  中级 4000+提成  高级6000+提成. 4.其他福利  五险 每月4天休班,每年2次旅游,节假日发放福利。年终奖
  • 美容师

    8千-9.9千
    秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供饭餐
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、按照相关要求及规范,为顾客提供健康管理,身体保养、皮肤护理、美容美体服务 2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作 3、与顾客保持良好的沟通,结合顾客自身状况为其提供饮食、养生方面的常识 4、保持工作环境的干净整洁 5、积极学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能 6、保持工作环境的干净整洁 岗位要求: 1、年龄18-35岁之间,特别优秀可放宽,形象好,气质佳 2、有一年以上美容美体/纤体,仪器操作经验 3、沟通理解能力强、技术手法好,有服务意识 4、具有亲和力,上进心,良好的沟通表达能力 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑
  • 培训总监

    8千-9.9千
    深圳 | 1年以上 | 高中

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 是否出差:不定时出差 1、对公司员工进行产品知识、手法技能等相关知识培训。跟进培训工作效果对培训工作进行改进。 2、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库。 2、协助公司对产品筹备推广及员工培训工作 3、对公司新进员工开展理论、技术和销售培训,提升新员工整体能力水平 4、针对公司制定的活动方案,提出对门店的培训方案,并具体执行培训工作,保证培训效果 职位要求: 1、人品端正、气质佳,有美容顾问或者美容导师从业经历 2、要求精通美容手法,专业知识强。能够独立创作美容企业需要的技术工作流程,能够独立编写培训及授课教案。 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质 3、性别:女 4、医学、护理、美容、市场营销等专业优先 5、能够吃苦耐劳。 6.具有一年以上中小会议讲课经验!
  • 财务

    8千-9.9千
    深圳 | 3年以上 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责公司部门的全面财务会计工作,负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法,分析检查公司财务收支和预算的执行情况; 2、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务,编制公司的会计报表,报送分管副总及总经理; 3、编制、核算每月的工资、奖金发放表; 4、定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符,不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符等。 职位要求: 1、财务管理、会计等相关专业大专及以上学历,具备三年以上岗位实操经验; 2、具备全盘帐目操作能力,熟练操作office办公软件和财务软件(有使用用友ERP软件经验者优先); 3、为人正直,责任心强,具备较强的组织管理能力和团队合作精神。
  • 湖南 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 节假日福利
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 1.负责合作渠道商的专业和销售培训 2.做好顾客售后服务 3.帮助店家做好本项目店务管理 4.外表形象气质佳,有团队精神,有责任心善于沟通 5.入职后公司统一培训,学习产品知识和专业技术,不断学习提高自身职业素质和技能
  • 医美护士

    8千-9.9千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位要求: 1、 负责护理部的术前、术中、术后等日常护理工作。 2、 负责护理部的医疗药品及医疗耗材的申领、定期清点及保管等工作。 3、 负责护理区域的消毒、院感监测及日常医疗文书管理等工作。 4、 负责术后回访、医生的沟通和日常协调工作。 5、 完成医院交办的其他工作。 任职要求: 1、 持护士执业资格证,护理专业,基础知识扎实,护理技术熟练。 2、形象气质佳,笑容甜美,服务意识和亲和力强,有耐心,善于沟通,具有高尚的医德医风和良好的职业操守 3、为人敬业,责任心强,对工作充满热情,具有较强的组织协调能力。 4、年龄 20-35岁,一年以上工作经验,有护士资格证能注册优先考虑
  • 杭州 | 1年以上 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    专业线厂家 | 500-999人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。 工作地点:杭州(拱墅区、滨江区),入职缴纳五险一金、入职专业培训、带薪假期、员工团建活动、员工人员关怀等福利。 职位标签 公积金,旅游,节假日福利,社保,带薪年假,提供饭餐,提供交通费,公司产品福利,岗前培训,星期日休息提供住宿
  • 绍兴 | 1年以上 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    专业线厂家 | 500-999人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。 工作地点:杭州(拱墅区、滨江区),入职缴纳五险一金、入职专业培训、带薪假期、员工团建活动、员工人员关怀等福利。 职位标签 公积金,旅游,节假日福利,社保,带薪年假,提供饭餐,提供交通费,公司产品福利,岗前培训,星期日休息提供住宿
  • 黑龙江 | 经验不限 | 高中

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    职责说明: 1、接受公司不定期出差; 2、协助前期店家启动培训; 3、售前铺垫跟进顾客,会中协助专家销售; 4、培训店家员工专业知识,操作方法; 5、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、女士优先,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差;  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历
  • 助理

    8千-9.9千
    温州 | 经验不限 | 学历不限

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    中医/养生/保健 | 1-49 人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 助理,主要负责操作仪器,配合老师压单
  • 中山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    职责介绍 1.皇冠会务经理将负责分配到的生意,通过有效的询问,准备报价,协议和其他活动来满足客户需要及最大化酒店营收。 2.深入了解市场需求和竞争对手动态,制定针对性的宴席营销策略,提升宴席业务的市场份额和盈利能力。 3.与餐饮、后勤等部门密切协作,优化宴席服务流程,提高服务效率和质量,确保客户满意度达到 90% 以上。 4.积极开展业务拓展工作,通过市场调研、客户拜访、活动推广等方式,挖掘潜在客户资源,建立并扩大客户群体。 5.建立完善的客户关系管理体系,定期回访客户,了解客户需求和意见,及时解决客户问题,维护良好的客户关系。 6.与公司内部各部门(如销售、市场、财务等)保持密切沟通与协作,确保各项业务流程顺畅进行,及时解决业务中出现的问题。 7.代表公司与外部合作伙伴(如供应商、场地提供商等)进行商务洽谈和合作,建立长期稳定的合作关系,争取有利的合作条件和资源支持。参与行业展会、研讨会等活动,了解行业动态和趋势,拓展业务渠道和人脉资源。 8.对业务数据进行分析和评估,及时调整业务策略和工作计划,提高业务运营效率和效益。 9.负责宴席项目的成本控制和预算管理,合理控制费用支出,确保项目盈利。 岗位要求 1.大专及以上学历,相关工作经验至少3年以上。 2.具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 3.掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 4.掌握应用销售及前台的电脑系统。 5.能够掌握和理解市场和竞争。 6.需要具备团队精神,主动性与决断性。
  • 客房服务员

    3.2千-8千
    中山 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    职责介绍 1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。 2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 3.负责对结帐房间的查房工作。 4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和房间的清洁工作。 6.负责杯具的清洁与消毒工作。 7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8.完成易耗品的每期盘点工作。 岗位要求 1.服从管理,态度端正。 2.有1年以上楼层做房工作经验。 3.沟通能力强,愿意为解决客人问题。 4.身体健康,形象良好。 5.接受过正规客房服务工作培训。
  • 前台主管

    6千-8千
    南平 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年终奖金
    • 领导好
    • 帅哥美女多
    • 五险
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1.健全各种问讯资料。 2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。 3.处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。 4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。 5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 6.建立良好的宾客关系,努力增加客房销售。 岗位要求 1.五星级酒店同岗位工作经验。 2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。 3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4.身体健康,品貌端正,气质高雅。 5.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
  • 销售经理

    6千-8千
    合肥 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

    微信扫一扫

    可随时随地查看职位

    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-08
    • 收藏
    • 投递简历
    ·        Maximizes up sellingopportunities whenever possible. 尽可能最大化销售机会。 ·        Personally handles and activelysupervises the management of key accounts in each of the hotel’s revenuecontributing market segments. 个人处理及积极监督管理酒店内主要收益市场分区。 ·        Where applicable, work closelywith the National Sales Office(s) to assist the team in optimizing revenuegeneration. 在适宜情况下,与国际部销售人员合作协作团队完成收益最优化。 ·        Develops strategies in securingor maintaining a preferred hotel status for global accounts and optimizesrevenue contribution from HPGA, PGA, DGA, TGA accounts at property level. 为全球化收益建立确保及保持公司优化利益,同时优化公司部分HPGA, PGA, DGA, TGA的收益。 ·        Develops and executes effectivebusiness development strategies that will ensure a continued and sustainableprofitable growth for rooms as well as all revenue centers. 有效的发展商务策略确保房间销售及收益中心的持续性增长。 ·        Responsible for a continuousassessment of pipeline accounts of each Sales Manager to evaluate its viabilityand potential. 负责对每一位销售经理的收入途径的生存力及潜力进行持续性评估 ·        Cross sells other Shangri-LaHotels & Resorts. 与其他香格里拉酒店进行交叉销售。 ·        Attends major travel functionsand promotional events to promote sales (rooms, catering, F&B and otherfacilities and services) for the hotel. 参加主要商务出行及有潜力的会议为酒店提升销售(房间、婚宴,餐饮及其他设施和服务) ·    Plans sales trips under the directionand approval of the DOS to major markets and calling on the accounts within thespecific market area. 在销售总监的指导及批准下,对主要市场及特定市场计划进行销售活动及电话销售。 ·    Analyzes market changes.  Under the direction of the DOS and DOBD,implements proactive programs to meet changes, i.e. changes brought about bypolitical, economic or competitive changes in the market place. 分析市场变化。在销售总监及业务发展总监的指导下完成应对变化的销售计划,例如政府,经济活竞争酒店在商场中的变化。 ·    Maintains a high level ofexposure for the hotel in major market area through direct sales, telephone,fax, and written communication. 通过指导销售,电话,传真及书写沟通维持酒店在主要市场的高曝光率。 ·    Actively supports andimplements group wide sales initiatives, e.g. Online bookings, AdvancedPurchase, Bonus Choice, Custom Stay, etc. 积极支持及完成团队销售活动,例如:线上预定,提前采购,返利销售,定制销售,等。 ·    Participates and contributesinformation in the forecasting process to come up with an accurate forecast. 参与并对酒店精确销售预测提供信息。 ·    Implement sales policies andprocedures of the hotel and Shangri-La Hotels and Resorts. 完成香格里拉集团及酒店销售政策及程序 ·    Recommends contracted room ratestructure including but not limited to corporate rates, wholesale rates, longstay rates, group rates, etc. ensuring maximum revenue generation. 提出指导合同房价,包括但不限于公司协议价,大型团队价,长住客合同价,团队价等,确保最大收益率。 ·    Through the use of theMarketing Report Suite (MRS) participates in the development of marketingstrategies for specific accounts or segments 通过使用市场报告(MRS)参与到发展专向款或部分 ·    Conducts site inspection. 进行实地考察。 ·     Supervises all aspects of familiarization groups including inquiry,coordination, and execution thereof. 监督熟悉组织的各个方面,包括调查,协调和执行。 ·    Responsible for post-familiarizationgroup follow up such as sending thank you letter and for developing potentialclients database for future business opportunities. 对过去已熟悉的团队负责跟进,类似于发送感谢信,为将来的生意发展发展潜在客户资源。 ·    Handles leads and inquiriesfrom RSOs and follows up accordingly with the events management team. 处理来自RSOs的要求,同时与会议管理团队一起跟进。 ·    Participate actively in theaccounts review meeting chaired by the DOS and attended by the GM & DOSM. 积极参加销售总监组织,市场销售总监、总经理及销售团队参加的收益回顾会议。 ·    Keeps abreast of current andfuture competitors’ products, pricing and sales programs and deploy resourcesto efficiently optimize RevPAR and achieve/maintain the leading marketposition. 掌握当前及未来竞争者的产品,价格及销售计划,并寻找资源完成每间可销售房收入的最优化以达到/维护领导市场占有率。 ·    Assists the DOS and DOBD todevelop and implement and keep current the various segments of the marketingcommunications plan relating to sales. 协助销售总监及业务发展总监发展并完成保持现有市场沟通计划相关销售的部分。 ·    Establishes and maintains filesof hit list accounts. 建立并维护公司大账户文档。 ·    Ensures that the Shangri-LaAccount Management is strictly adhered to,to achieve maximum productivitylevels. 建立及确认所有人员坚持香格里拉集团的管理完成最大的劳动生产率。 ·    Ensures compliance with SLIMDelphi standards and integrity of database. ·    确保销售团队符合SLIMDelphi标准及数据库的完整性. ·    Be familiar with and use thesales & marketing software solutions i.e. Nexus, Meeting Broker, and IDeaSin managing the sales accounts and optimize all revenue opportunities. 熟悉应用市场销售软件的解决方案,例如Nexus, Meeting Broker,销售管理帐户的 Ideas,同时优化所有收益机会。 ·     Builds positive working relationship with all departments of thehotel; ensures understanding of sales programs and the wants, needs, andexpectations    of customers/guests.与酒店其他部门建立良好合作关系,确保了解销售计划,客户的需求及期望。 ·    Maintains positivecommunication with Regional Sales Offices, National Sales Offices, WRC, otherShangri-La properties and SLIM. 与地区销售办公室、全球销售办公室、WRC,其它香格里拉酒店及SLIM办公室保持良好沟通。 ·    Maintains active communicationand build teamwork amongst sales team and the other marketing departments, e.g.Events Management, Communication, and Reservations, in order to achievecommitment to the overall sales objective of the hotel. 同销售团队与其它市场部门保持积极沟通并建立团队精神,例如会议销售,公关机预定部完成酒店共同销售目标。 ·    Maintains open communicationwith DOSM , DOS, and General Manager. 与市场销售总监,销售总监,总经理及酒店其他高级经理保持畅通的沟通。 ·    Maintains the highest standardsof professionalism and compliance of established guidelines and standardsrelated to the hotel. 保持专业性最高标准,同时符合酒店相关指导原则及标准要求。 ·    Attends training programs asset by the hotel and departments such as STAR, etc. 参加酒店及部门设置的培训计划,例如STAR等。 ·    Fully complies with the dresscode and grooming standards and business etiquettes as required by the hotel. 完全遵守酒店要求及商务着装的仪容仪表标准要求。 ·    To be aware of the hotelhygiene, food and fire safety control and security standards and procedures inhandling complaints or emergency situation 处理投诉及紧急情况时,了解酒店卫生,食品,消防及生命安全标准和程序。 ·     Be familiar with and comply with the requirements of ISO 14001 andthe hotel’s environment management system (EMS). 熟悉了解ISO 14001的要求及酒店的管理系统。 ·    Active participation in theimplementation of the hotel’s CSR initiatives on environment through thereduction in the consumption of consumables (electricity, gas, water, officesupplies and others), proper disposal of wastes in accordance with theestablished guidelines. 积极参与酒店的企业社会责任活动,通过减少消耗品使用,(电、气、水、办公室供应品及其他),根据指导方针适当降低浪费。 ·    To perform other duties as maybe assigned. 处理并完成交任的其他工作任务 ·     Conducts day to day business and internal/external relations withthe code of conduct and Guiding Principle in mind in the spirit of “One Team,One Way”. 根据行为准则及指导原则本着“One Team, One Way”与内部/外部进行日常业务沟通。
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区