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  • 北京-延庆区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 领导好
    • 包吃包住
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    温泉 | 100-499人
    发布于 2023-12-22
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    【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防,安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度;8年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 北京 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 2023-08-14
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    有投必应
    有投必应
    伊藤ITO(芳草地日餐厅) 岗位职责: 负责餐厅每日管理,确保服务程序正确及产品质量等;参与一些具体工作的实施,更好的完成领导下达的任务。 1、保证每位员工得到良好培训,为客人提供最优质的服务; 2、确保正确的餐前准备工作完成,并能在服务时提供帮助; 3、监督并管理好餐厅的破损工作,制定管理政策; 4、与厨师长共同制定应季菜品与酒水品种,确保质量达标,安排相关培训给员工,并做好销售记录统计参考; 5、与厨师长共同做好餐厅媒体推广工作,及餐厅定期推广活动的相关工作; 6、与厨师长制定餐厅预算工作,及成本控制; 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、形象良好; 2、有餐饮服务行业管理工作经验,熟悉日料餐厅运营。 此岗位上六休一
  • 万能工

    6千-8千
    北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 过节费
    • 劳保费
    • 带薪病假
    • 领导力培训
    • 交叉培训
    • 团队拓展活动
    • 员工公寓
    • 12晚免费房
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 02-06
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    • 投递简历
    * 热情有活力,积极进取。品貌端正。 * 具有星级酒店同等工作经验一年或以上。 * 有电工证者优先考虑。 * 积极热情、吃苦耐劳。
  • 北京-朝阳区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 六险二金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-06
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    • 投递简历
    楼层主管 任职资格:有两年以上楼层服务工作经验的服务员或 有两年以上楼层管理工作经验的人员. 岗位职责:监督和检查分配给客房和公共区域服务生的工作,按酒店和公司业务目标确保符合产品的质量标准,为酒店客人提供卓越的服务。 Floor Supervisor Job Knowledge/Skill/Experience : 2 years housekeeping experience preferably in a hotel of similar size Job Description : Supervise and inspectthe work of assigned room and/or public area attendants to ensure product quality standards are met and that optimum service is provided to hotel guests according to hotel and company business objectives.
  • 北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 六险二金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-06
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 确保用具的洁净卫生。负责布草的送洗、点数与记数工作。 2. 负责场所内物品的摆设,做好服务前准备工作,保证所有的器皿无斑无迹,准备营业所需物品。 3. 补充所缺的出售品。 4. 熟悉各项服务项目,了解其价格,掌握服务方式。 5. 按所规定的服务程序与规格,为宾客提供服务。 6. 将各类用过的物品分类送至指定的地点摆放,并及时补充。 岗位要求 1.熟悉康乐部的服务特点和服务项目。 2.较强的酒店产品推销能力。 3.具备救生证者优先考虑
  • 消防值机

    4千-5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 六险二金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-06
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    • 投递简历
    消防值机员 任职资格:1、消防值机证           2、消防中控工作经验1年以上。 岗位描述:执行酒店的消防安全职责和程序以确保酒店的消防安全 Fire Control Personnel Job Konwledge/Skill/Experience 1.Have CCTV room operation management certificate 2.1 year of security monitoring experience. Job Description : Perform hotel security duties and procedures to ensurethe safety and security of guests, employees and the property as well as theproperty’s assets.
  • 实习生

    3千-4千
    北京 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险
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    • 酒店文化高雅
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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 2023-06-08
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    • 投递简历
    岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.高中以上文化程度,懂得基础英语。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正,身体健康。
  • 万能工

    6.5千-8千
    北京 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 2023-07-04
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    岗位职责 1、要求有一定弱电岗位经验基础,负责酒店弱电系统、网络电脑等操作。 2、负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。 3、参与蒸汽管路系统的改造和维修保养。冷热水管路的维修保养。 4、负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。 5、负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。 6、配合做好所有水系统设备的维修保养。 7、负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。 8、主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。 9、除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。 岗位要求 1、能独立完成管路系统的维修和其他维修工作。 2、具有丰富的水暖经验并持有相关的上岗操作证书。
  • 北京 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 2023-06-08
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    • 投递简历
    岗位职责 1、及时有效的和宾客沟通,确保给顾客及时的答复。每个客人的投诉要求必须要在二十四小时内解决。 2、确保每位客人信息填写完整并正确,按照酒店要求服务和发展会员。 3、关注客户信息和喜好,确保满足客人的要求。作为接待VIP客人的酒店员工,要确保为客人提供人性化服务。 4、及时准确的将客人的信息录入公安报告系统。 5、了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。 6、确保前台和其他部门间的沟通交流,特别是客房部,餐饮部等。 7、保证相关工作数据的准确性,维持前台设备的正常运做和工作区域的清洁。 8、负责新员工的培训,使其尽快胜任工作,并告知酒店的要求。 9、完成领导交办的临时任务。 岗位要求 1、保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务 3、维护酒店设施设备的正常运转 4、保持工作环境整洁 5、编辑更新工作标准和程序
  • 北京 | 1年以上 | 高中

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    • 节日礼物
    • 技能培训
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    • 管理规范
    • 五险
    • 补充险
    • 帅哥多
    • 美女多
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 01-12
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    • 投递简历
    岗位职责 1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。 2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 3.负责对结帐房间的查房工作。 4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6.负责杯具的清洁与消毒工作。 7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8.完成易耗品的每期盘点工作。 岗位要求 1.中专以上学历。 2.有1年以上客房工作经验。 3..身体健康,相貌端正。 4.接受过正规客房服务工作培训。
  • 销售经理

    5千-6千
    北京 | 经验不限 | 学历不限

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    • 带薪年假
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    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 管理规范
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    • 领导好
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 2023-07-06
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    • 投递简历
    职位职责1.执行会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作;2.组织销售代表走访客户,管理客户资料;3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录;4.检查销售代表的工作,完成季度销售任务;5.编写、修改报价信函、合同及推销文书等;6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象;7.将工作中存在的问题反映给上级领导。 任职条件1.本科以上文化程度;1年以上同岗位工作经验;2.英语听说读写熟练,CET-4或以上;3.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求;4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、人际关系技巧、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。
  • 库管

    4千-5千
    北京 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    • 帅哥多
    • 美女多
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    • 人性化管理
    会所 | 100-499人
    发布于 2023-06-29
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    • 投递简历
    餐饮库管岗位需求: 岗位职责: 1. 负责物料的核对、验收、入库、出库、盘点、保管等工作。 2. 及时跟踪和记录物料流向,做到账物相符。 3. 定期对库房进行清理,正确合理的摆放物资,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐、安全,数量准确。 4. 对库房物资进行定期盘点,确保账务清楚、准确。 1. 按规定登记台账。 2. 对临期货品进行监测并及时进行提醒与上报。 3. 会使用库房进销存系统。 4. 完成货物的收货并做到据实验收。 5. 对库存不足的货品及进行补货,并控制好库存量避免物品的积压造成损失。 岗位要求: 1. 高中以上学历2年以上餐饮行业库房管理经验; 2. 熟悉原材料的用途、产成品的品种、规格、型号; 3. 细致、严谨、有责任心,为人踏实、诚恳,有团队合作精神; 5. 具备一定财务知识优先录用。 6. 熟练使用办公软件及财务软件。
  • 北京 | 1年以上 | 本科

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    • 五险一金
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    • 人性化管理
    会所 | 100-499人
    发布于 2023-08-21
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责所管区域内业户的日常接待、报修等工作,协调相邻业主关系,处理业主投诉等工作; 2. 整理业户档案并存档; 3.全程跟踪所提供服务的业户,随时处理相关问题,及时做好记录,并及时向管家主管和客户服务部经理汇报; 4.对业户进行走访和回访,定期进行意见调查,详细了解业户的个人情况; 5.负责跟踪业户对各项服务的满意程度,负责协助调查业户服务满意率; 6.与其它各部门及时沟通、联系各项事宜,保障各项服务的顺畅; 7.对所管辖公共区域和空置房进行巡视检查,并填写巡视检查表; 8.遇有紧急事故,协助处理善后工作; 9.负责社区文化活动邀约工作,入户发放邀请函,并做好记录; 10.完成上级交办的其它工作。 资格要求: 1.本科以上学历; 2.一年以上相关行业经验; 3.沟通表达、抗压能力强。
  • 康体经理

    1.5万-2万
    北京 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    会所 | 100-499人
    发布于 2022-09-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、日常管理:负责康体区域内相关日常管理工作(人员排班、课程排课、物料盘存、物业对接、保洁及消毒公司对接等。做好新员工的岗前培训及老员工的持续监督;负责做好区域内团队建设工作;); 2、负责康体健身的运营、会籍、团操、私教板块的管理工作,制定每月指标并按时完成; 3、建立监督教练部、会籍部各项销售流程、授课流程; 4、制定标准的服务流程,与会员及客户保持良好关系; 5、协助运营公司完成其他工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,体育专业、酒店管理类专业优先; 2、3年以上酒店会所或高端健身俱乐部工作经验; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 5、游泳教练资格证书、国家级运动员、国家级比赛获奖者优先。
  • 北京 | 2年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    • 特殊带薪假
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2023-05-15
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    • 投递简历
      1.负责每个餐厅特定的面点,用制作的面点反映出餐厅的概念。 2.确保在会议和活动中摆台的甜点在视觉上有吸引力,并在合适的温度下服务。 3.进行每月菜单销售分析,根据客人的口味和偏好不断地更新面点/甜点。 4.发现员工的更多技能,以便在工作中能够最大限度的发挥他们的职责。 5.在期限内完成规定工作,具备抗压能力。
  • 北京-朝阳区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 年底双薪
    • 包吃包住
    其他 | 50-99人
    发布于 2022-03-17
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    • 投递简历
    职责描述: 1. 负责日餐厅员工的岗位业务培训,督促各岗位抓好培训工作、提高全员业务素质 2. 检查各类用具的破损丢失情况,将各项易耗品费用降到最低 3. 督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作,定期研究新菜加以推广、提高食品出成率及边角料利用率,最大限度赢得利润 4. 发展良好的宾客关系,满足宾客特殊需求,处理各类宾客投诉 5. 制定、推行和监督部门的各项管理制度 任职要求: 1. 3年以上日餐厅管理岗位工作经验,有五星级酒店或高端日料餐饮工作经验优先 2. 熟悉掌握餐饮管理与服务的专业知识和技能 3. 具有较强的组织管理能力,合理分配员工工作 4. 掌握有效控制餐饮成本的途径,督导各种餐饮服务规范,要标准执行 5. 具有较强的口头表达、撰写业务报告的能力 6. 能妥善处理客人投诉及其他突发事件的能力 7. 有较强的事业心和责任感,工作认真踏实,为人处事公正严肃 8.形象气质佳,有基本日语口语能力
  • 北京-西城区 | 1年以上 | 学历不限

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    • 五险一金
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 崇尚个性
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    1.诚挚友好的问候客人。快速精准的回答和应对客人提出的问题及要求,其中包括各消费场所的营运时间,景区景点指南,租车服务及机场接送服务等。 Greets customers immediately with a friendly and sincere welcome. Responds to inquires with accurate information regarding hours of outlet operation, directions to local attractions, or meeting rooms, car rentals and airline shuttle service, etc, according to individual needs. 2.负责接听礼宾部电话,处理客人留言,包裹,邮件及传真。Answers telephone calls and inputs messages into the computer. Retrieves messages and communicates contents to the guest. Retrieves mail, small packages, and facsimiles for customers as requested. 3. 代客预订店内及店外的餐厅和娱乐场所。为医疗保健,托婴,送花等服务提供协助。 Arranges and confirms recreation, business and dining activities both inside and outside the hotel. Promptly responds to requests for dentists, doctors, child care, florists , etc. 4. 依照酒店人员录用及相关条例应聘,培训,监督,管理礼宾部员工。 Hires, trains, supervises, disciplines concierge team member. Schedules team member in accordance with hotel manages department budget, including approval of payroll. 5.协助酒店销售部门处理好会议及团队客户的各项需求,提高客户满意度。 Creates activities and provides information and support to ensure total guest satisfaction for group clientele. Works with the sales department and attends pre –con meetings. 5.沉着冷静的应对和处理各类客人投诉,如:客人对价格不满,空调或供暖系统的不足等。  Responds to guest complaints, conducts research to develop such as price conflicts, insufficient heating or air conditioning, etc. Remains calm and alert especially during emergencies and heavy hotel activity. 6.做队员的导师,提高员工水平,促进他们完成所设立的目标。Acts as a coach and mentor to team members, reinforcing standards and expectations and motivating team members to strive for established targets. 7.培训部门高潜能员工,促进工作水平的提高及进一步的职业规划。Is involved with succession planning and development of high potential team members to ensure that all team members are trained to progress to the next level of their career. 8.简单易懂的培训新员工,使其尽快达到胜任工作的最低标准,了解公司的期许与要求。 Responsible for the smooth induction and facilitation of training for new team members, ensuring that they are trained to the minimum level standard, that they can competently complete their job, and that they know what is expected of them. 9.积极主动的加强前台与礼宾部的有效沟通,确保达到目标提供高质量的服务。 Takes an active role in the front desk and concierge team, ensuring effective communication and working as a team in order to reach goals and targets. 10.将客人送至客房,介绍客房布局,确保行李及时送达。 Ensures that the concierge team escorts guests to their room that the hotel facilities and room features are explained, and that luggage is delivered in a prompt manner. 11.采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知值班经理或宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。Handles complaints promptly and efficiently, taking the necessary action, and informing the Duty Manager or Guest Relations Manager for follow up, where appropriate. Follows up with all guests to ensure satisfaction with problem resolution. 12.如有需要,帮助客人拿取行李,确保客人及时办理离店,安排运送,同时欢迎他们再次光临。 Ensures that the concierge team facilitate a prompt departure for all guests by ensuring that their luggage is brought from their rooms promptly when requested, or offered assistance when in the lobby. Also to ensure that all guests are offered to make arrangements for transportation and that they are invited back and farewell. 13.有条理的安放和储存客人的行李并确保安全。 Manages the storage and organization of guests luggage in a safe and secure, organized and systemized way. 14.确保大厅的整洁卫生,及常用客用资料和物品等的补充更新。Ensures that the concierge team maintains the lobby appearance is neat and tidy, and that public areas are called when necessary. Responsible for ensuring that hotel material and information is stocked and available for guests. 15.了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。将这些知识与团队成员分享。   Is up to date with information and has detailed knowledge of facilities, attractions, places of interest, sights and activities in and around hotel. Imparts this knowledge to other team members.   16.确保根据不同需求为宾客提供票务信息确认,预定等服务。Ensures that the concierge team correctly carries out ticket reconfirmation, safari bookings and makes guest reservations when required. 17.确保礼宾部准确的信息传递,保证酒店和宾客每日包裹邮件的正常收发。 Ensures that the concierge team correctly handles and delivers messages, receives and distributes packages, and the daily post and correspondence of both guests and the hotel 18.为客户提供机场接送服务并最大效率的安排司机的工作时间。Responsible for managing guest airport transportation, ensuring pick-ups and drop-offs are completed on time and the most effective use of the drivers time is made. 19.将准确完整的信息录入酒店管理系统,以便大家分享。 Inputs information in to Fidelio regarding guests, ensuring accuracy and that all details are completed and that the information can be clearly understood by other team members. 20.对酒店设施设备的非正常运转予以及时报告,并跟进直至问题解决。 Reports problems with hotel systems, hardware or facilities to the appropriate party and follows up to ensure that corrective action has been taken. 21.确保信息的有效传达,及时解决问题提高满意度,参加例会及日常会议等。 Passes on information effectively, ensuring that all necessary details are communicated to the intended person and that any pending action is completed and guest satisfaction confirmed. Attends daily briefings, shift handovers, meetings and reads the log book on a daily basis. 22.对礼宾部日常用品予以管理控制,节约成本。 Manages and maintains the Concierge Desk stock and that it is not wasted, maintaining costs where able. 23.遵照执行健康安全,危机管理,灾难救助,火灾预警程序。必要的时候加入 救火。 Complies with Health & Safety, Emergency Management, disaster Manual, and Fire procedures and regulations. Takes part in the fire team when and where directed. 24.严格遵守现金收付手续,收取现金,信用卡,转帐,代金券等。Adheres strictly to standard cash handling procedures, ensuring to balance float and drop the required amount. Manages cash, credit card, city ledger, voucher and all other forms of payment correctly. 25.如有必要,该部门有权更改或补充该职位描述。 The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment. 26.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.
  • 财务部副经理

    1.1万-1.3万
    北京 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 锦江管理
    • 年终奖金
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    • 管理规范
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 工作日三餐
    • 免费地上宿舍
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2023-07-20
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    本岗位面向集团内部企业和社会公开招聘,同等条件下,集团内部人员优先录用。 岗位职责 1. 根据上级领导的指示,督促、指导公司各会计岗位的帐务处理工作。 2. 协助财务部经理审查派驻各项目各部门开支计划,根据既定的报销制度,审查应付帐。 3. 督促应收帐抓紧催收帐工作,加速资金回笼。 4. 督促会计人员按权责发生制及时处理帐务工作,做到日清月结。 5. 严格审核收支凭证的合法性,做好财务部经理的得力助手。 6. 月终督促各会计小组的对帐工作,及时完成总帐汇总工作。 7. 根据财务工作的时间安排,按时向财务部经理提交准确的月度财务报表。 8. 提出酒店会计核算程序,组织执行经北京公司财务管理部总监批准的核算程序。 9. 督促并监督各项费用的提取和分摊。 10. 组织会计人员培训,并协助评定各岗位工作人员的工作。 11. 负责公司分配本岗位使用的固定资产和低值易耗品的管理,做到帐实相符。 12. 协助上级做好本岗位安全生产和卫生防疫工作。 13.服从领导安排,认真完成领导交办的各项工作任务 任职资格 1.学历和专业要求:大专及以上学历 2.资格证书:财务专业初级技术职称 3.经验要求:5年以上工作经验,3年以上酒店总账会计的工作经验 4.能力素质要求:具有较好的职业道德,遵纪守法,廉洁奉公,实事求是,具有强烈的责任心和事业心,较强的语言表达能力;具有较好的判断、分析问题与解决问题的能力 5.知识与技能要求。掌握会计基础理论、酒店财务与会计、管理会计、成本控制、财政与信贷、税务等多方面知识;能理解与分析各种财务问题的实质;能熟练使用财务管理系统软件和常用办公软件
  • 中餐面点

    6千-7千
    北京 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

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    经济型酒店/3星级 | 500-999人
    发布于 2023-07-07
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    中式面点师 岗位职责: 1.遵守厨房的各项规章制度,服从厨师长指挥。 2.制作各式点心,并经常更换花式品种;负责煎炸各种点心,并制作各种点心、芡汁和糖水。    3.根据菜单提前准备原材料,并检查生产日期,不允许出现过期食品,做好开餐前的准备工作。 4.熟悉掌握本工种的各种不同的技术要求,操作规范。 5.严格执行生产人员的卫生标准,遵守职业道德。 6.严格按照各项操作程序进行操作,保证安全生产。 7.做好每日的收尾工作。 8.完成上级分派的其他任务。
  • 打荷台员工

    4.8千-5千
    北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    经济型酒店/3星级 | 500-999人
    发布于 2023-07-07
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    岗位职责: 1、负责部分菜品的提前腌制改刀工作; 2、负责后厨区域的卫生整理、清洁工作; 3、按照标准化操作手册,切配和摆盘; 4、负责将配好的原料腌好调味、上粉上浆、用炉子烹制; 任职资格: 1、年龄18-45岁;身体健康,反应灵敏; 2、具有责任心,良好的沟通能力和执行能力,能够严格按照标准操作; 3、吃苦耐劳,对餐饮工作有较高的热情; 4、服从领导管理,为人友好和善
  • 北京 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 人性化管理
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 2023-10-16
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    进行交接班说明,确保了解酒店的活动和运营要求。 制作各式面包。 制作各种特色食品。 向库房申请所需的用品;协助接收物品和盘存的工作。 必要时整理布置工作台,包括摆设,工具,设备和用品。 保持卫生,清洁,安全和健康标准。检查所有工具,设备和包括烤箱在内的用品的卫生,运行和清洁情况。就有可能发生的严重问题提醒管理层。 清洁和拆卸工作台并完成收尾工作,包括将脏的器具送到清洗站,消毒和清洁案板和工作台,为第二天的工作做好准备。
  • 北京 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    服务式公寓 | 500-999人
    发布于 01-02
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    • 投递简历
    任职资格: 1. 学历:大专及以上文化程度。 2. 形象:品貌端正,身体健康,性格开朗。 3. 工作:主动性强,有服务、责任和团队合作意识。 4. 语言:普通话和基础英语口语。 5. 经验:有酒店、公寓或高端物业工作经验者优先。 6. 其他:能接受倒班制工作(白夜休休) 工作职责: 1、接听前台电话并做好电话转接工作,对于需转达事项做好记录,及时转达;  2、礼貌接待客人并办理入住、退房、入账等相关系统工作;  3、了解公司的概况,解答客户提出的一般常规性问题;  4、负责公司快递、邮件、信函的寄收转交工作;  5、对到访客户进行礼貌接待,了解对方身份和来访意图,填写访客登记表;  6、完成部门领导安排的其他工作
  • 北京-大兴区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    • 帅哥多
    • 美女多
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2023-11-14
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 按照客房部经理的要求,在客房的清洁中监督客房服务员的清洁标准 2. 每天检查楼层的布草间, 以确保有干净充足的布草备品 3. 为员工提供有效执行工作所需的信息 4. 通过贯彻“是,我行!”的精神,确保100%客人满意度,充分展示酒店行业待客之道,超越客人的预期。 5. 遵守酒店的政策和程序 任职资格: 1. 至少一到三年客房部工作经验 2. 熟练掌握Opera系统客房部所需的操作 3. 优秀的沟通技巧,和影响力 4. 能够与酒店其他员工和经理有效协作,确保团队合作 5. 能够灵活安排工作时间
  • 弱电工

    3千-4千
    北京 | 经验不限 | 学历不限

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    • 年底双薪
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    • 包吃包住
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2023-11-08
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。 2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。 3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。 4、保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。 5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。 6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。 7、配合每月一次的例行消防设备的检测演习,发现问题及时解决。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度,经过有关部门培训并具有丰富的实践经验、 2、有无线电设备装配、修理实际工作1年以上经历,熟悉无线电基本原理,熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。 3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。 4、热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。 5、身体健康,精力充沛。
  • 娱乐主管

    5千-6千
    北京-丰台区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 年底双薪
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    • 包吃包住
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-01
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对娱乐部经理负责,负责本部门的管理及服务工作。 2、负责本部员工的考勤工作,根据部属员工的表现,进行评估。 3、负责各活动项目之间,各班组之间的业务联系,向部门经理报告工作。 4、要求专业知识丰富,熟悉本部门的工作,掌握活动项目的特点,善于解决工作中出现的问题。 5、了解各类客人的喜好和活动特点,吸引宾客参加娱乐等活动。 6、根据娱乐市场的情况向领导建议增减或改进项目。 【岗位要求】 1、 有相同岗位工作经验2年以上。 2、 熟悉娱乐服务和成本管理,了解康乐服务规范和质量标准,懂得卫生消毒和安全救护知识。 3、 熟悉公共娱乐场所公安管理法规和卫生条例。 4、 有较好的业务指导和组织协调能力。 5、 有较好的文字和语言表达能力。 6、 熟练使用电脑等办公自动化软件。
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