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  • 皇家卫士

    5.5千-6.5千
    北京-朝阳区 | 1年以上 | 学历不限

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    会所 | 100-499人
    发布于 2023-05-25
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    岗位职责: 1.严格遵守公司制定的各项规章制度,服从部门主管、领班的工作安排。 2.对园区公共区域及重点部位进行巡视检查,维护园区正常的办公秩序 3.负责对园区外包服务公司服务人员日常服务工作的监督管理工作。 4.严格执行园区进出登记制度,对进入园区的外部人员进行登记。 5.严格执行交接班制度,按照规定时间、要求进行每日的交接班工作。 岗位要求: 1.身高180cm以上。 2.思想进步,无治安、刑事处罚等不良记录、无明显纹身、无传染病史、身体健康。 3.普通话标准。
  • 值班经理

    6千-8千
    北京 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2023-01-31
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 代表总经理和酒店客人建立良好的宾客关系,维护酒店的声誉。 2. 回答客人的询问,并提供必要的帮助和服务 3. 妥善处理一切有关酒店服务与设施的投诉,听取客人的各类意见和建议。 4. 协调有关部门处理客人在酒店内发生的意外事故。 5. 维护大堂及公共区域的秩序,确保宾客和酒店的人身及财产安全,保持良好的环境。 6. 协助或代表总经理做好VIP客人的接待工作。 7. 检查、督导在大堂及公共区域工作的各部门的工作情况和遵章守纪情况。 8. 征求宾客意见,及时向上级领导或有关部门汇报与反映。 9. 记录在当班期间发生和处理的所有事件。将一些特殊、重要的内容整理成文,交前厅部经理审阅后报上级批示。 10. 对下属员工进行培训、考核与评估工作,不断提高其业务水平。 11. 负责本岗位设施与器材的使用、保养、管理工作。 岗位要求 1、男性,大专以上学历,有同岗位工作经验优先。 2、懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。 3、熟悉各种应急预案的内容和程序,了解接待礼仪、礼节。 4、熟悉外事纪律,了解旅游法规,懂得治安、消防条例等法律、法规等基本知识。 5、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力,能处理宾客投诉和突发事件。 6、会撰写本职范围内的应用文,语言清晰。 7、能用一种外语与宾客流利交流。 8、熟练操作Opera系统 其他要求 语言能力:英语-熟练 计算机能力:良好 年龄要求:28-45岁 仪容仪表良好,身高175cm-185cn
  • 前台接待

    7千-7.5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 大专

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    • 五险一金
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    • 年底双薪
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    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 2023-10-30
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    • 投递简历
    职责描述: 1、为散客、团队、会务客人办理入住登记手续,发放回收房卡,认真执行“首问责任制”等对客服务要求; 2、随时准确掌握和了解客房状态、价格等信息,积极有效地推销客房及服务项目 3、负责办理客房的换房手续; 4、做好对客服务、贴心服务、智能服务讲解工作; 5、按规定程序提供客人留言服务; 6、负责办理客人预定及离店结账手续; 7、向客人宣传酒店,销售会员卡,并按制度办理会员的入住手续; 8、随时熟知当班预订状况,负责散客(电话、上门、网络、协议)的预订服务; 9、负责门店电话咨询业务和促销房价的解释工作; 10、为住店客人提供行李、贵重物品寄存服务; 11、正确有效地接待客人问询,提供有关酒店服务设施、市内外交通、旅游景 点、娱乐购物等各类信息; 12、负责前厅内的卫生保洁工作及设备设施的维护; 13、负责门店小商品的销售服务工作,并做好交接盘点; 14、耐心接受客人投诉,并及时向上级报告客人意见和诉求; 15、负责提供客人电话转接和留言服务,办理访客登记手续;绝不可泄露住店客人资料; 16、做好客人损坏物品进行赔偿的处理工作,并报告上级经理 17、做好客人遗留物品的登记的工作,并将当日遗留物品及时交予前厅负责人保管,做好客人遗失物品查找和归还的核对工作; 18、负责打印门店各类夜审报表,做好初审工作, 做好交接班工作,特别是重要客人、重要事项的交接 19、积极参加门店和公司组织的各类培训活动,负责客用钥匙的保管,做好客人钥匙收发和寄存的工作,按规定程序核对房态和房帐,发现差异及时更正。 20、负责接受门店设施设备的报修工作,并及时报告工维服务,按标准及时准确地将入住宾客信息输入电脑,100%执行实名登记及公安上传; 21、酒店迎宾茶、白手套 100%执行,熟悉智能产品讲解服务及带客参观流程,熟悉公司安全规范条例,做好可疑客人的监控,发现问题及时报告 22、做好员工间的协作工作,完成上级指派的其他工作; 任职要求: 1、学历要求:大专及以上; 2、年龄要求:18岁以上; 3、身高要求:女160CM以上,男士170以上; 4、熟练使用办公软件 5、有无酒店经验均可,有服务意识,且责任心强,有上进心,工作认真负责 6、外向型性格,具备良好的沟通能力、应变能力、执行能力;
  • 门童

    6千-7千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 年底双薪
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    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 2023-11-20
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助宾客搬运行李,介绍酒店产品知识; 2、代客交收信件、包裹、便条及电报等; 3、负责所有电话询问及柜台询问事宜; 4、提供友善快速的服务; 5、代理行李保管事宜和签发行李索取标签事宜; 6、保养行李服务设备; 7、保持行李储藏室整洁; 8、迎接客人,提供帮助,把客人引领到前台接待处; 9、提供雨伞的租借服务; 10、带领客人到指定房间及介绍房间设备及其使用方法; 11、住客退房时,引领其到收款台办理退房手续; 12、把行李装上出租车,盘点行李件数及恭请客人确认; 13、协助保持大堂区域清洁和整齐; 14、对上级报告及负责; 15、负责其它由行李组主任所安排的任务。 任职资格: 1、男生身高不低于175cm,女生身高不低于160cm; 2、热情大方,热爱服务行业。年龄18周岁以上
  • 全国 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2023-10-10
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    工作职责:1.执行酒店市场销售计划;  2.酒店市场开发、客源组织和酒店客房的销售工作;  3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标;  4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作;  5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作;  6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议;  7.其它酒店销售相关工作。 任职资格:1.大专以上文化程度,3年以上同岗位工作经验;  2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划;  3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计;  4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施;  5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。
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