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  • 深圳 | 2年以上 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    主要工作内容: 1. 负责统筹公司旅游产品的线上运营工作,促进产品销售; 2. 独立完成自媒体维护的新媒体合作拓展工作; 3. 运用OTA平台或新媒体平台,针对公司产品进行特色输出,提升旅游产品销售额; 4. 其他上级交办的重要工作。 任职要求: 1. 具备2年以上旅游相关渠道合作的经验,能够进行基本的英语口头和书面交流; 2. 熟悉OTA平台 (美团、大众、携程等) 或新媒体平台(小红书、抖音、微信) 规则和玩法,能独立完成OTA商品上架、运营、维护等相关工作; 3. 对各自媒体平台及线上渠道有实操经验; 4. 具备较强的创新能力和沟通能力,思维活跃。
  • 深圳 | 2年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 04-18
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    • 投递简历
    1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 深圳 | 2年以上 | 中专

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 免费食宿
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。 2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。 3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。 4、保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。 5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。 6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。 7、配合每月一次的例行消防设备的检测演习,发现问题及时解决。 岗位要求 1、XX以上文化程度,经过有关部门培训并具有丰富的实践经验、 2、有无线电设备装配、修理实际工作X年以上经历,熟悉无线电基本原理,熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。 3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。 4、热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。 5、身体健康,精力充沛。
  • 采购总监

    1.5万-2万
    深圳 | 2年以上 | 本科

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
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    • 绩效奖金
    • 生日福利
    • 团建拓展
    • 节日礼金
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 04-11
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、主持采购管理中心的全面工作,确保各项采购任务的顺利完成; 2、制定并完善采购制度、工作流程,建立采购管理评估体系; 3、监管重点和大宗采购项目的谈判、签约及合同的交付执行; 4、按规定参与采购洽谈和采购招标,对洽谈、招标的规范性负责; 5、协调采购部与经营部门间的矛盾; 6、负责部门的内部管理,包括采购组织和团队的建设、人员的发展、工作容流程的设计与优化,开展部门与员工的绩效考核等; 7、实施供应商评审,负责采购物资供应的及时性和准确性;确保采购物资的采购质量,数量和及时运输的平衡性。控制采购成本,保证采购质量和及时到货; 8、对采购部人员实行廉洁检查和管理。 任职要求: 1、身体健康,对工作有责任心; 2、有同等岗位工作经验2年或以上; 3、有一定的管理能力、沟通能力。
  • 人事经理

    1万-1.5万
    深圳 | 5年以上 | 本科

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    • 生日福利
    • 团建拓展
    • 节日礼金
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 04-11
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    • 投递简历
    职责描述: 1、协助定期修订并完成公司绩效考核评估体系; 2、协助制定并完善各经营业态周期性经营性考核方案、专项考核方案等; 3、负责周期性绩效考核的实施,包括月度、季度、年度、转正、晋升等考核工作; 4、负责员工奖惩、问责管理; 5、负责员工晋升、调岗等评估工作; 6、辅助进行薪酬薪资核算及年度绩效奖金核算及发放等工作; 7、辅助进行重点岗位的简历筛选、面试安排、录用资料审核等工作; 任职要求: 1、本科以上学历,有绩效、薪酬、招聘相关工作经验5年以上; 2、熟悉劳动法有关法规和条例,了解劳动关系相关处理程序; 3、具有良好的沟通能力和协调能力; 4、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
  • 收银员

    5千-6千
    深圳 | 2年以上 | 高中

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    • 领导好
    • 年底双薪
    • 房补
    • 五险
    • 带薪年假
    咖啡厅 | 50-99人
    发布于 04-12
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    • 投递简历
    岗位职责 1、遵守公司的相关财务规章制度和相关管理规定。 2、熟练掌握餐厅收银软件的操作,在规定时间内为宾客结完帐。 3、负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作。 4、核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。 5、严格审核减免、打折,熟记酒店各种折扣。 6、与营业点员工密切配合,保证各帐款及时、完整地收回。 7、及时将营业款投入保险柜,并做好“投币记录”。 岗位要求 1、高中学历。1年以上同岗位工作经验。 2、认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。 3、有较强的语言能力。 4、熟练掌握餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。 5、具有独立处理业务的能力。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 深圳 | 2年以上 | 本科

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    • 商业补充医疗
    其他IT/互联网 | 50-99人
    发布于 04-11
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    • 投递简历
    主要职责: 1、维护现有客户资源,与酒店中高层管理人员保持良好沟通并建立长期稳定的良好合作关系,不断开拓新市场; 2、基于团队的配合,面向酒店行业独立完成软硬件等产品的方案销售,完成销售任务; 3、根据客户需求和市场变化,对公司的产品提出改进建议; 4、进行有效的内部沟通,定期完成销售工作计划及报告;; 任职资格: 1 . 本科以上学历,良好的英文沟通能力; 2. 2年以上面向酒店或者业主方的酒店服务行业产品销售经验,若有成功的可证明的销售业绩者更佳; 3.熟悉了解高端酒店内部运营流程,对于酒店运营需求有一定的了解; 4.有酒店管理软件销售经验者更佳; 5. 具有销售热情,和强有力的抗压能力;优秀出众的倾听,理解,沟通能力。性格开朗,成就动机强,高度的职业自律性。 工作地点: 海口或三亚
  • 深圳 | 2年以上 | 本科

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    其他IT/互联网 | 50-99人
    发布于 04-11
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    • 投递简历
    主要职责: 1、维护现有客户资源,与酒店中高层管理人员保持良好沟通并建立长期稳定的良好合作关系,不断开拓新市场; 2、基于团队的配合,面向酒店行业独立完成软硬件等产品的方案销售,完成销售任务; 3、根据客户需求和市场变化,对公司的产品提出改进建议; 4、进行有效的内部沟通,定期完成销售工作计划及报告;; 任职资格: 1 . 本科以上学历,良好的英文沟通能力; 2. 2年以上面向酒店或者业主方的酒店服务行业产品销售经验,若有成功的可证明的销售业绩者更佳; 3.熟悉了解高端酒店内部运营流程,对于酒店运营需求有一定的了解; 4.有酒店管理软件销售经验者更佳; 5. 具有销售热情,和强有力的抗压能力;优秀出众的倾听,理解,沟通能力。性格开朗,成就动机强,高度的职业自律性。 工作地点:深圳
  • 深圳 | 2年以上 | 本科

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    • 商业补充医疗
    其他IT/互联网 | 50-99人
    发布于 04-11
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    • 投递简历
    主要职责: 1、维护现有客户资源,与酒店中高层管理人员保持良好沟通并建立长期稳定的良好合作关系,不断开拓新市场; 2、基于团队的配合,面向酒店行业独立完成软硬件等产品的方案销售,完成销售任务; 3、根据客户需求和市场变化,对公司的产品提出改进建议; 4、进行有效的内部沟通,定期完成销售工作计划及报告;; 任职资格: 1 . 本科以上学历,良好的英文沟通能力; 2. 2年以上面向酒店或者业主方的酒店服务行业产品销售经验,若有成功的可证明的销售业绩者更佳; 3.熟悉了解高端酒店内部运营流程,对于酒店运营需求有一定的了解; 4.有酒店管理软件销售经验者更佳; 5. 具有销售热情,和强有力的抗压能力;优秀出众的倾听,理解,沟通能力。性格开朗,成就动机强,高度的职业自律性。 工作地点: 成都或重庆
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    • 领导好
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    • 人性化管理
    • 商业补充医疗
    其他IT/互联网 | 50-99人
    发布于 04-11
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    • 投递简历
    主要职责: 1、维护现有客户资源,与酒店中高层管理人员保持良好沟通并建立长期稳定的良好合作关系,不断开拓新市场; 2、基于团队的配合,面向酒店行业独立完成软硬件等产品的方案销售,完成销售任务; 3、根据客户需求和市场变化,对公司的产品提出改进建议; 4、进行有效的内部沟通,定期完成销售工作计划及报告;; 任职资格: 1 . 本科以上学历,良好的英文沟通能力; 2. 2年以上面向酒店或者业主方的酒店服务行业产品销售经验,若有成功的可证明的销售业绩者更佳; 3.熟悉了解高端酒店内部运营流程,对于酒店运营需求有一定的了解; 4.有酒店管理软件销售经验者更佳; 5. 具有销售热情,和强有力的抗压能力;优秀出众的倾听,理解,沟通能力。性格开朗,成就动机强,高度的职业自律性。 工作地点:西安
  • 深圳 | 2年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    会展/会务 | 1-49 人
    发布于 04-10
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    • 投递简历
    岗位要求 教育水平:大专以上学历。 经验知识: 1、3年以上大型公司董事长/总裁助理相关工作经验; 2、企业管理、文秘、广告策划等专业;形象气质佳,精通商务礼仪; 3、熟知企业内部管理流程,能迅速掌握公司业务有关的各项知识及推广工作,知识结构比较全面,具有一定的管理经验; 4、具备较强的计划和执行能力、沟通协调能力与全局把控能力,出色的判断力。注重细节管理,有较强的资源整合能力; 5、熟悉常用办公软件(word、excel、ppt),具有一定的文字功底; 工作职责描述: 1、协助总经理处理日常事务,包括日程安排、工作安排、协调内外部关系、建立良好的沟通渠道 。促进公司与政府、各事业单位、媒体、行业协会及客户的良好关系; 2、熟悉公司业务模式,推进内部各部门之间的联络,在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况,上传下达; 3、根据公司战略目标,调查研究、收集整理各部门工作动态,协助总经理开展各项工作; 了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供董事长决策; 4、协助总经理对接业务部门的重点项目,跟进项目进展、商务合作,商务洽谈和项目执行过程,并及时向总经理反馈项目情况; 5、负责各类文件的分类呈送,做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录,做好纪要、决议、决定、合同等文件的起草、发布。做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作; 6、协助总经理做好商务接待、客户拜访、媒体公关等相关事宜;负责上级领导机关或其他单位领导的招待、参观工作。 7、完成总经理交办的其他事务等等。
  • 配餐项目经理

    1.1万-1.5万
    深圳 | 5年以上 | 大专

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    其他 | 100-499人
    发布于 04-09
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    • 投递简历
    岗位职责:      l 充分了解区域内现场业务、服务标准及岗位配置      l 监督、指导下属,控制成本,负责制定餐饮部营销计划、长短期经营预算递交上级,带领全体餐饮部落实完成公司下达的考核指标      l 定期对各营运点的工作、记录进行检查、审核、听取汇报,控制餐饮部各项收支,制定餐饮价格,监督、检查采购和盘点工作及相关记录,规范餐饮部员工完成各项工作,向上级经理汇报相关情况      l 负责对下属人员的日常管理、培训、教育等,定期召开管理团队会议,及时传达公司精神,落实各项规章制度;根据营运点状况及时调整区域人员;制定工作计划及实施方案,提出工作中存在的问题,持续改进      l 结合营运点实际情况制定培训计划并实施;组织相关培训人员对下属员工进行职业道德、服务意识、安全常识等方面的教育,不断提高员工的综合素质         l 定期与客户沟通,认真对待客户的投诉与建议,制定改进方案,及时汇报并落实  重视安全和饮食卫生工作,认真贯彻实施《食品安全法》,开展经常性的安全、防火教育,确保宾客安全和餐厅、厨房、仓储部门的安全      l 做好餐饮部与其他相关部门之间的沟通、协调和配合工作      l 完成上级交办的其它工作任务。    岗位要求: 常驻工作地点:深圳或者广州办公室    l 英语听说读写熟练      l 5年以上相关餐饮服务管理经验      l 熟悉计算机办公软件操作      l 熟悉工厂、写字楼等团餐运营
  • 大客户经理

    1.5万-2万
    深圳 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    酒业 | 2000人以上
    发布于 04-08
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    • 投递简历
    岗位职责:  1、负责陌生拜访银行、五星酒店、烟草系统、搅拌站、商协会等客户,做好品牌讲解工作; 2、为主管和区域经理预约并协助拜访介绍人,开发转化为品牌顾问和星级合 伙人工作;  3、负责品牌顾问和合伙人的品鉴会、回厂游、名酒进名企等活动开展和服务, 促成资源转换,达成合伙人招商及销售任务。   任职资格:  1、25-35岁,大专以上学历,在当地有一定人脉/圈层资源优先。  2、具备独立陌生拜访、触达介绍人、品牌顾问、意向合伙人能力。  3、抗压能力强、韧性好、形象气质好,情商高,服务能力强,沟通表达能力强。 4、具有五星级酒店、高端餐饮、银行、房地产(高端楼盘)、奢侈品行业、人 寿保险等行业的销售(陌生拜访)工作背景。
  • 深圳 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 节日礼物
    • 领导好
    西式餐饮 | 1-49 人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按工作程序做好与各西餐餐厅及厨房、销售部关系,及时对部门间争议提出界定要求。 2、巡视、监督、检查咖啡厅所属员工的各项工作。 3、协助管理餐厅的日常营运,保证餐厅在有序、稳定的状态下运行; 4、审核门店采购入库,月底盘点准确; 5、月底分析本月度餐厅的经营状况并及时向上级领导汇 6、掌握咖啡厅工作情况和有关数据。 7、搞好客人关系,处理顾客投诉。 8、填写咖啡师和调酒师过失单和奖励单,按程序执行奖惩。 9、定期向餐厅经理述职,及时解决下级工作争议。 10、关心咖啡厅所属员工的思想、工作和生活。 【岗位要求】 1、西餐厅、咖啡厅行业三年以上从业经历; 2、熟悉西餐厅、咖啡厅的服务流程,对吧台出品有一定了解; 3、有商务/高端宴请客户对接或服务餐饮经验; 4、热爱服务行业,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感;
  • 咖啡师

    5千-6千
    深圳 | 3年以上 | 学历不限

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    西式餐饮 | 1-49 人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    岗位职责:  1、负责饮品调配制作,收银打包及出单  2、负责门店日常运营工作  3、负责门店清洁卫生  4、服从领导工作安排  5.保持环境整洁,确保餐具等整洁完好,备齐各种物料用品,确保正常营运;  6.主动、热情、礼貌、耐心、周到接待顾客,运用礼貌语言使顾客有宾至如归之感;  任职要求  1.年龄20-28岁,性别不限  2.热爱餐饮行业,喜欢餐饮文化,善于沟通,热情大方  3.能吃苦耐劳,对待工作认真负责,服从安排 具有团队精神 4.有coffee 饮品 相关制作经验者优先  5.工作5天休2天,能适应早,中,晚轮班
  • 深圳 | 5年以上 | 大专

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    • 绩效奖金
    • 交通补贴
    • 住房补贴
    • 餐饮补贴
    共享办公 | 100-499人
    发布于 03-14
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    • 投递简历
    职位描述: 1、全面统筹与监管空间运营管理工作; 2、全面管理空间运营工作,确保Beeplus联合办公空间内的环境及设备设施整洁且高效运作,确保每一处细节都能够符合Beeplus 标准; 3、制定空间工作计划,执行落实并定期回顾,及时做出适当的调整以确保工作目标能够按计划完成; 4、管理与维护物业业主,合作伙伴和供应商的关系; 5、负责空间指标达标,品牌影响力和办公会员的满意度; 6、根据区域环境特征,创新迭代产品与服务,开发具有本地市场需求的办公体验产品; 7、负责举办各种社区活动,参与并推进社区的发展和壮大; 8、主动收集会员建议,了解会员企业发展需求,整合社区资源予以配合与支持; 9、负责处理客户投诉及重大突发事件; 10、全面负责空间团队伙伴的招聘、培训、团队激励与个人发展规划等工作; 11、合理安排任务,使团队高效完成各项工作,营造一个富有创造力和项目协作的多元工作环境; 任职要求: 1、本科以上学历,旅游管理、酒店管理、公关传播、外语等相关专业优先,拥有海外留学经历优先; 2、拥有 5–8 年工作经验,拥有带领团队工作经验; 3、拥有联合办公空间、商务中心、五星级酒店和客户服务工作经验优先; 4、优秀的沟通能力、解决问题能力、时间管理能力、多任务统筹处理能力,优秀的服务意识及良好的团队合作能力; 5、善于建立人际关系,以客户为中心导向,能够维护长期稳定的客户关系; 6、精通商务谈判技巧、思维敏捷、具备数据分析和理解能力; 7、熟练编写预算,懂得通过损益报表,管理经营活动的成本费用; 8、精通 Microsoft Office 软件,其中包括 Word、Excel 和 PowerPoint 等。
  • 前厅部经理

    1万-1.5万
    深圳 | 5年以上 | 大专

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    • 交通补贴
    • 住房补贴
    • 餐饮补贴
    共享办公 | 100-499人
    发布于 03-14
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    • 投递简历
    职责描述: 1、管理并监督空间运营及维护工作,确保Bee+ 联合办公空间内的环境及设备设施整洁且高效运作。确保每一处细节都能够符合Bee+ 标准; 2、带领团队,实现空间运营指标,为空间创造更多商业机会; 3、带领宾客参观,为会员办理空间的入驻及离场手续,讲解Bee+ 文化与空间公约,提供办公会员对空间需求的解决方案; 4、统筹与监管整个空间运营工作的安排,监督月度服务费用的执行; 5、负责汇报空间周期性工作报告; 6、负责空间办公位置房态管理; 7、负责空间内物资采购计划、库存盘点与管理及运营成本控制,编制空间年度运营预算报告; 8、主动收集会员建议,了解会员企业发展需求,整合社区资源予以配合与支持; 9、通过运营工作积累,主动创新,优化迭代产品与服务,不断创造极致办公产品体验; 10、负责处理客户投诉及突发事件; 11、参与空间团队伙伴的招聘、培训、团队激励与个人发展规划等工作; 12、统筹团队执行各种社区活动,参与并积极推进社区的发展和壮大; 13、制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品。   任职要求: 1、本科以上学历,旅游管理、酒店管理、公关传播、外语等相关专业优先; 2、拥有海外留学经历优先; 3、拥有 5 年以上工作经验,拥有带领团队工作的经验; 4、拥有联合办公空间、商务中心、五星级酒店和客户服务工作经验优先; 5、优秀的沟通能力、解决问题能力、时间管理能力、多任务统筹处理能力,优秀的服务意识及良好的团队合作能力; 6、善于建立人际关系,以客户为中心导向,能够维护长期稳定的客户关系; 7、精通 Microsoft Office 软件,其中包括 Word、Excel 和 PowerPoint 等。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科

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    • 交通补贴
    • 住房补贴
    • 餐饮补贴
    共享办公 | 100-499人
    发布于 03-14
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    职责描述: 1、管理并监督空间运营及维护工作,确保 Beeplus 联合办公空间内的环境及设备设施整洁且高效运作。确保每一处细节都能够符合 Beeplus 标准; 2、带领团队,实现空间运营指标,为空间创造更多商业机会; 3、带领宾客参观,为会员办理空间的入驻及离场手续,讲解Bee+ 文化与空间公约,提供办公会员对空间需求的解决方案; 4、统筹与监管整个空间运营工作的安排,监督月度服务费用的执行; 5、负责汇报空间周期性工作报告; 6、负责空间办公位置房态管理; 7、负责空间内物资采购计划、库存盘点与管理及运营成本控制,编制空间年度运营预算报告; 8、主动收集会员建议,了解会员企业发展需求,整合社区资源予以配合与支持; 9、通过运营工作积累,主动创新,优化迭代产品与服务,不断创造极致办公产品体验; 10、负责处理客户投诉及突发事件; 11、参与空间团队伙伴的招聘、培训、团队激励与个人发展规划等工作; 12、统筹团队执行各种社区活动,参与并积极推进社区的发展和壮大; 13、制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品。   任职要求: 1、本科以上学历,旅游管理、酒店管理、公关传播、外语等相关专业优先; 2、拥有海外留学经历优先; 3、拥有3-5年以上工作经验,拥有带领团队工作的经验; 4、拥有联合办公空间、商务中心、五星级酒店和客户服务工作经验优先; 5、优秀的沟通能力、解决问题能力、时间管理能力、多任务统筹处理能力,优秀的服务意识及良好的团队合作能力; 6、善于建立人际关系,以客户为中心导向,能够维护长期稳定的客户关系; 7、精通 Microsoft Office 软件,其中包括 Word、Excel 和 PowerPoint 等。
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