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  • 商务专员

    7千-9千
    深圳 | 经验不限 | 本科

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 技能培训
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    • 带薪年假
    • 聚餐团建
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    • 工龄奖
    酒吧 | 100-499人
    发布于 04-17
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    • 投递简历
    岗位内容: 1.负责项目部商务拓展日常工作,包括但不限于跟进客户需求、商务谈判等.2.管理客户关系,维护好客户资源,提高客户满意度 3.挖掘市场商机,推动公司业务拓展。 4.收集行业信息和竞争对手信息,为公司决策提供支持。 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、国际贸易等相关专业优先, 2.具备较强的沟通能力、协调能力及谈判能力; 3.具备良好的客户服务意识和团队协作精神; 4.具备良好的英语听说读写能力,要求会做PPT,会驾驶,要接受出差。
  • 深圳 | 1年以上 | 本科

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、落实管理公司总经理分派的各项工作任务。 2、深入各部门、门店,跟踪、跟进工作落实情况,发现问题及时向上反馈督办。 【岗位要求】 1、大专以上学历,年龄24-33岁,从事酒店管理工作1年以上,有同等职位工作经验或前厅管理经验者优先。 2、具有良好个人品质和职业道德。 3、良好的沟通、组织、协调能力,能独立协调对内对外各种关系。 4、具有强烈的责任心和事业心,与公司同心一路发展。
  • 人事经理

    1万-1.5万
    深圳 | 5年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 绩效奖金
    • 生日福利
    • 团建拓展
    • 节日礼金
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 04-11
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    • 投递简历
    职责描述: 1、协助定期修订并完成公司绩效考核评估体系; 2、协助制定并完善各经营业态周期性经营性考核方案、专项考核方案等; 3、负责周期性绩效考核的实施,包括月度、季度、年度、转正、晋升等考核工作; 4、负责员工奖惩、问责管理; 5、负责员工晋升、调岗等评估工作; 6、辅助进行薪酬薪资核算及年度绩效奖金核算及发放等工作; 7、辅助进行重点岗位的简历筛选、面试安排、录用资料审核等工作; 任职要求: 1、本科以上学历,有绩效、薪酬、招聘相关工作经验5年以上; 2、熟悉劳动法有关法规和条例,了解劳动关系相关处理程序; 3、具有良好的沟通能力和协调能力; 4、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
  • 深圳 | 1年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    会展/会务 | 1-49 人
    发布于 04-10
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助总经理协调各部门之间有关的业务工作,掌握全公司主要活动情况; 2、负责协助总经理收集汇总资料,撰写方案报告、对内外文件及其他公文; 3、负责协助推动公司内部各项目进展,并督促、落实贯彻执行情况; 4、做好各类办公会议和重要活动的组织记录工作; 5、负责梳理公司内部流程与制度及总经理的日程时间安排。 任职要求: 1、专科以上学历,有1-2年以上相关工作经验; 2、接受出差、有驾照会开车; 3、相貌端正,形象佳且亲和力强; 4、有转强的理解能力及文案功底; 5、具备良好的沟通协调能力及良好的问题解决能力。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 旅游津贴
    • 绩效奖金
    • 交通补贴
    • 住房补贴
    • 餐饮补贴
    共享办公 | 100-499人
    发布于 03-14
    • 收藏
    • 投递简历
    职责描述: 1、管理并监督空间运营及维护工作,确保 Beeplus 联合办公空间内的环境及设备设施整洁且高效运作。确保每一处细节都能够符合 Beeplus 标准; 2、带领团队,实现空间运营指标,为空间创造更多商业机会; 3、带领宾客参观,为会员办理空间的入驻及离场手续,讲解Bee+ 文化与空间公约,提供办公会员对空间需求的解决方案; 4、统筹与监管整个空间运营工作的安排,监督月度服务费用的执行; 5、负责汇报空间周期性工作报告; 6、负责空间办公位置房态管理; 7、负责空间内物资采购计划、库存盘点与管理及运营成本控制,编制空间年度运营预算报告; 8、主动收集会员建议,了解会员企业发展需求,整合社区资源予以配合与支持; 9、通过运营工作积累,主动创新,优化迭代产品与服务,不断创造极致办公产品体验; 10、负责处理客户投诉及突发事件; 11、参与空间团队伙伴的招聘、培训、团队激励与个人发展规划等工作; 12、统筹团队执行各种社区活动,参与并积极推进社区的发展和壮大; 13、制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品。   任职要求: 1、本科以上学历,旅游管理、酒店管理、公关传播、外语等相关专业优先; 2、拥有海外留学经历优先; 3、拥有3-5年以上工作经验,拥有带领团队工作的经验; 4、拥有联合办公空间、商务中心、五星级酒店和客户服务工作经验优先; 5、优秀的沟通能力、解决问题能力、时间管理能力、多任务统筹处理能力,优秀的服务意识及良好的团队合作能力; 6、善于建立人际关系,以客户为中心导向,能够维护长期稳定的客户关系; 7、精通 Microsoft Office 软件,其中包括 Word、Excel 和 PowerPoint 等。
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