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  • 客服

  • 董事长助理

    1.5万-2.5万
    上海 | 5年以上 | 大专

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 集团内部调动
    • 提供员工宿舍
    • 优秀员工奖励
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:47
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    • 投递简历
    酒店餐饮背景优先。熟悉上海市场。 负责董事长办公室日常事务性工作的处理。 协助董事长进行工作指令的传达及事件进展的跟进及反馈。 起草修订公司日常文件及各类会议纪要。 与各部门建立良好的沟通渠道,协助做好各部门间的协调工作。 完成董事长交代的其他工作事项。
  • 上海 | 经验不限 | 本科

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 03-26
    • 收藏
    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    Job Purpose: As the Sustainability Analyst for Greater China, this role is pivotal in ensuring the successful implementation and ongoing support of GAIA 2.0 across all hotels (M&F) in the region. This role will be responsible for a range of critical tasks related to sustainability reporting and technical oversight. Primary Responsibilities: 1.Technical Overview and Configuration: ● Provide technical oversight for GAIA2.0, including system configuration, project planning, and report functionality. ● Assist with user onboarding, ensuring proper access rights and responsibilities. ● Address Level 1 support issues related to GAIA2.0, such as resolving system errors, data misloads, and lost invoices or proof points. 2.Onboarding New Properties: ● Facilitate the onboarding process for new properties onto GAIA2.0. ● Configure system settings and determine reporting streams and data points. 3. Training and Support: ● Train Hotel Sustainability leaders on GAIA2.0 reporting requirements. ● Conduct training sessions for 150+ hotels (including those under Master Franchise) across 9 projects with over 900+ data points 4. Property Reviews and Data Cleaning: ● Perform property reviews for 150+ hotels. ● Collaborate with department heads (F&B, Rooms, T&C, Engineering, F&B, Kitchen) and General Managers. ● Analyze division results and ensure data accuracy during 30-minute review sessions per hotel. 5. Metrics and Reporting: ● Review metrics for closed hotels or those leaving the Accor Greater China region. ● Accurately forecast and record sustainability metrics for the current year. ● Report on 16 global projects, tracking over 900 data points to achieve sustainability goals and KPIs. 6. Global Representation and Collaboration: ● Participate in global technical team calls to discuss adoption rates and status updates for all Greater China hotels. 7. Bulk Data Uploads: ● Manage bulk data uploads for hotels operated by the Master Franchise. Knowledge and Experience: ● Experience in DTS or audit ● Administration background ● Knowledge of Accor systems ● Management of big number of hotels Competencies: ● GAIA 2.0 technical systems knowledge ● Level 1 resolution for system issues ● Ability to deal with hotels in different markets ● Time management ● Attention to details ● Previous hotel/corporate experience
  • 深圳 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包住、自助餐
    • 员工生日礼物
    • 年终绩效奖
    • 人性化管理
    • 员工活动
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-21
    • 收藏
    • 投递简历
    (1)负责制定集团整体经营发展战略,包括中长期经营计划等,并从集团战略方向和业务需要出发,领导所属部门进行战略草案的制定; (2)协助实施经董事会批准的重大战略规划方案,对董事会批准的集团重大经营计划、方案和决策的执行情况进行监督; (3)负责集团年度经营管理目标与绩效考核指标的制定;根据集团的整体业务目标和年度经营计划,参与建立对各部门的绩效体系,包括绩效指标体系、指标权重及具体目标等进行针对性调整,以体现绩效目标对实现集团整体目标的推动作用,与高管层协商后报董事会批准下达执行; (4)建立完善各分部的运作体系、制度和程序并予以实施,持续开展流程评估和改进。
  • 国外 | 经验不限 | 学历不限

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    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 03-20
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    • 投递简历
    各大公司文员,有意向可以投递简历,根据候选人年龄,英文等情况匹配合适岗位! 薪资在1万左右或者以上,正常要求是办公软件要会。 文员一般是正常行政班次,个别公司有其他时间,以后期看到的招聘简章为准。
  • 深圳 | 经验不限 | 本科

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 03-28
    • 收藏
    • 投递简历
    经验: 1、了解酒店和行政运作模式,熟悉流程制度的执行; 2、具备行政管理相关工作经验; 技能: 1、良好的沟通能力、积极主动、尽职担责,同时具备较强的稳定性; 2、良好的文字处理及文档管理能力; 3、善于思考、熟悉流程制度和业务的关联,具有发现问题并提出改进措施的能力; 4、能够熟练运用WORD、EXCEL等办公、专业软件;
  • 成都 | 5年以上 | 本科

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    工作职责: 1、制定物业行政工作的年度、季度、月度工作目标及工作计划,梳理建立行政管理体系制度的制定和梳理,统筹物业行政工作的执行推动; 2、统筹物业各项目行政管理工作,进行指导、监督。包括、项目办公室环境、行政后勤总务(宿舍/食堂/班车等)、行政运营风险、行政成本费用等各项工作的监督管控; 组织起草物业板块各项管理规章制度并监督实施; 3、负责物业运营中心行政支持及行政管理工作,如:中心办公室行政管理、行政服务支持等; 4、领导交办的其他事务。 任职资格: 1、本科以上学历,行政管理、企业管理等相关专业; 2、5年以上行政管理工作经验,2年以上物业行业行政工作经验优先; 3、良好的人际沟通能力,思维敏捷,具有解决复杂问题的能力,很强的计划性和实施执行的能力,能承受一定工作压力。
  • 北京-丰台区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责董事长日常行政工作,外来人员接待。 2、收发文件、信件、包裹等。 3、维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。 4、组织办公室各种活动和会议。 5、董事长工作指令的上传下达。 6、其他董事长交办的工作。 【岗位要求】 1、大专以上学历。 2、男性,形象气质佳。 3、具有良好的沟通能力。 4、有较好的文字和语言表达能力。 5、C1或以上驾照优先考虑。 6、具有酒店大堂副理或前台接待工作经验优先考虑.
  • 北京-朝阳区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 过节费
    • 年终奖
    • 劳保用品
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-29
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    • 投递简历
    职位描述 【岗位职责】 1、在办公室主任领导下主持办公室工作,传达、执行上级下达的行政管理指令。 2、与各部门相互协调处理日常管理事务。 3、负责公司行政例会各各项会议纪要的撰写工作。 4、服从分配,完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1.行政管理、人力资源管理等专业为主,大专及以上学历。 2.要求具备同星级酒店同岗位工作经验,熟悉相关法律法规, 3.有较强文字功底、组织协调能力、应变能力和内外沟通能力。 4.强烈的责任感、工作热情及创新精神,正直诚信,性格沉稳,具有全局感;具有较强的纪律性,无不良档案记录。 5.良好的电脑操作技巧。 职位福利:五险一金、月度奖、季度奖金、年终奖、十三薪、包吃住、高温补贴、劳保福利(100元/月)、节日福利、带薪年假、定期体检
  • 北京-朝阳区 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    其他 | 50-99人
    发布于 2023-03-14
    • 收藏
    • 投递简历
    职责描述: 1、负责人员招聘、员工入离职,员工考勤管理,员工薪酬、绩效核算工作; 2、负责公司合同档案整理归档相关工作; 3、负责办公用品采购、预定会议室等内勤工作; 4、管理公司银行账户,负责银行结算业务,按时准确核对各类银行账务,及时清算未达账项; 5、负责组织公司各部门费用报销、业务款支付等出账工作。 任职要求: 1、本科或以上学历,3年以上互联网教育行业财务或行政工作经验; 2、熟悉出纳工作流程,能独立处理现金收付、银行汇款、网银业务办理等; 3、熟练使用office等办公软件; 4、工作认真、有责任心、亲和力佳,良好的沟通与协调能力; 5、财经类专业、具备出纳工作经验者优先。
  • 杭州 | 经验不限 | 大专

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    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-06
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1、代表公司参与酒店的经营管理,督促和协助酒店按既定的经营计划和预算开展经营业务、贯彻公司的各项指标,保障酒店良好、安全的经营环境; 2、代表公司与酒店形成良好的配合,保障酒店的正常运营; 3、协助公司对管理公司的年度经营计划进行审核,并监督执行过程; 4、有良好的协调能力和沟通能力; 5、深入酒店各项经营管理,完成经营过程中业主的各项审批工作,开源节流,避免酒店管理方的工作漏洞; 6、维护好酒店资产,加强酒店资产管理,确保酒店资产的完整性; 7、及时传达公司的相关决定以及上报管理方需要公司决策事宜; 8、能适应弹性工作时间。
  • 文书岗

    9千-9.5千
    深圳 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    发布于 2023-12-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责安排酒店跨部门会议及例会,负责酒店相关法律事务的跟进; 2.协助组织安排酒店领导班子会议及总经理办公会议和行政例会,做好会议记录和纪要; 3.安排酒店跨部门会议及例会,并负责检查会议决定事项的执行情况; 4.负责酒店经济类合同的条款审核及跟进及签订,制定月度报表; 5.负责酒店相关法律事务的跟进办理,以及法务资料和信息的收集、分析; 6.负责部门三体系受控文件的编制、修改,以及送审签订的跟进事宜; 7.负责关键事件中与相关政府单位关系、管理层与各部门间的统筹协调; 8.负责执行企业重要公文、来件、来函等工作; 9.负责文书档案的管理工作; 10.起草酒店综合性的业务报告、总结、计划、简报等公文函件,审核各部门对外函件。 任职条件: 1.年龄35周岁以下,性别不限,大学本科以上学历; 2.具备一定的英语听说写能力; 3.熟练使用各类办公软件; 4.有国企同岗位工作经验优先,党员优先; 5.有文档管理学、法学、应用文写作等业务知识; 6.较强的综合文字写作能力,品德优良,保密意识强; 7.较强的沟通、协调能力;较强的活动策划、组织能力;懂商务礼仪。
  • 行政主管

    7千-9千
    武汉 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    养生/护理 | 500-999人
    发布于 03-22
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    • 投递简历
    职责描述:  1、负责康复医院行政文秘工作,包括:文件文书上传下达、信息管理、会议管理、档案管理、证照管理等;  2、与外部政府机构、行业管理机构对接联系,争取外部资源支持; 3、负责公司级对上、对外汇报材料的撰写,组织重要档案资料的填报,领导布达工作的督办; 4、组织落实公司级对上、对外接待工作。   任职要求:  1、本科及以上学历,行政管理等相关专业;  2、3年以上相关工作经验,具备丰富的行政管理、办文办会工作经验;  3、具备高效执行力,能培养指导他人,抗压力强,有持续学习能力,较强的服务意识。
  • 丽水 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:30
    • 收藏
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。 2、起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。 3、维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。 4、组织办公室各种活动和会议。 5、日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理。 6、管理档案、通讯录等文件资料,员工考勤统计及外出人员管理。 【岗位要求】 1、XXX毕业或同等学历。 2、熟悉酒店各种规章制度及消防知识。 3、对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。 4、有较好的文字和语言表达能力。
  • 北京 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工免费房晚
    • 补充医疗保险
    • 集团内部调转
    • 带薪病假
    • 地理位置优越
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:07
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 18个月管培生培训项目,参照主管级别的薪酬入职 2. 管培生期间将由部门总监,人力资源部以及相关部门经理辅导,完成指定的工作内容及培训项目 3. 招聘行政管理方向和质检方向管理培训生(协助总经理处理酒店筹备期日常行政工作,在酒店开业后可以逐渐转向质检工作方向) 任职要求: 1. 优秀的服务意识,对酒店业充满热情 2. 性格外向,富有感染力,处事灵活,抗压性好 3. 优秀的英文听说读写能力,有海外教育、工作或实习经验者优先考虑 4. 优秀的电脑办公软件使用能力,如:Word, Excel, PPT等
  • 深圳 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 入职购买社保
    • 带薪假期
    • 绩效奖金
    • 工龄奖
    • 每月生日会
    • 节假日礼品
    • 春节礼品
    • 到店用餐折扣
    • 免费提供食宿
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 03-23
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责员工入职、离职、调岗、转岗手续办理,管理人事档案; 2、负责管理更新安全生产档案、食品安全档案; 3、负责公司人员考勤、宿舍管理,水电费的核算统计; 4、负责员工工衣的申购、发放、回收; 5、负责公司社保、意外险的购买; 6、负责办公室日常工作的上传下达以及及时跟踪反馈。 岗位要求: 1、有1-2年以上人事行政工作经验优先,有餐饮服务行业优先考虑; 2、电脑操作熟悉,沟通协调能力佳,有较强的执行力,中专或以上学历; 3、有一定抗压性,性格开朗,工作积极主动。 工作地点:深圳市宝安区新桥街道万丰社区万丰海岸城瑧园2栋六层
  • 上海-虹口区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 工作餐
    • 年终福利
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    会展/会务 | 100-499人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助办公室主任做好办公室行政类文件、通知等分送工作;做好集团OA寄出撰写、申报工作 2、负责办公室收文登记、材料归档、每月相关统计等寄出工作 3、有出车任务时,做好驾驶员工作 4、及时完成上级领导交办的其他任务工作 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限,但要具备办公室文员基本的行政文书能力 2、对各种office办公软件能熟练应用,了解办公室工作流程 3、具有高度的政治意识、责任意识、大局意识。认真仔细、吃苦耐劳、责任心强、具有较好的沟通协调能力,与团队合作精神 4、具有一定的英语基础能力,
  • 酒店行政

    4千-8千
    佛山 | 3年以上 | 大专

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    • 五险
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 03-07
    • 收藏
    • 投递简历
    工作地点:广东省佛山市南海区狮山镇罗村水岸街8号  希尔顿欢朋酒店 行政岗位 岗位职责: 1.负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备; 2.负责办理员工入、离职手续及保管档案,员工人事变动的审核工作; 3.负责酒店员工入职培训及酒店各部日常培训工作的推进与监督,并协助总经理搭建培训体系; 4.负责员工考勤登记及汇总工作,及员工各类保险的跟进落实工作; 5.铺位招商对接工作,车位租赁对接及管理工作; 6.员工宿舍安排及管理工作; 7.负责公司合同草拟、归档及审核工作; 8.策划公司活动、筹备及组织工作; 9.组织公司会议,做好会议记录; 10.公司采购工作跟进及管理工作; 11.完成上级领导交代的其他事宜。 任职要求: 1.统招大专及以上学历,男女不限(可接受应届毕业生)。 2.端庄大气、待人有礼、热情大方,熟悉商务礼仪和办公室8S管理的执行,熟悉员工的有关法规和条例,掌握心理学及酒店管理理论。。 3.有活动策划、公文写作、法务经验者优先、熟练Office办公软件(特别是电子表格的公式、函数使用)。 4.了解酒店服务工作规范和质量标准的要求。 5.思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验,能接受高强度压力。 6.有驾照。 7.能接受值班。 薪酬待遇: 1. 月薪:4000-8000元以上;上班时间:上午8:30-12:00 下午13:30-17:30;单休。 2. 年度享有公司组织的旅游、拓展、培训、参观学习等员工活动。 3. 包吃包住。 4. 表现良好或能力优秀者可获得相应奖金奖励及职务提升。
  • 行政人事

    6千-8千
    上海 | 1年以上 | 大专

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    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 五险一金
    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 03-13
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    • 投递简历
    工作地点:上海市嘉定区曹安公路1618号 【岗位职责】 1、负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。 2、起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。 3、维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。 4、组织办公室各种活动和会议。 5、日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理。 6、管理档案、通讯录等文件资料,员工考勤统计及外出人员管理。 【岗位要求】 1、大专学历及以上。 2、电脑操作熟练。 3、对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。 4、有较好的文字和语言表达能力。
  • 佛山 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年底奖金
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 各类型班次补
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-27
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    • 投递简历
    【岗位要求】 1、本科及以上学历。 2、流利的英文听、说、读、写能力。 3、良好的沟通表达能力。 4、2年以上酒店行政岗位工作经验,熟悉办公软件的操作,同等岗位工作经验优先考虑。
  • 北京-海淀区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 带薪年假
    • 出国旅游
    • 岗位晋升
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 09:49
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助做好各类公文、工作报告、会议纪要、信息文稿的撰写起草;各类文件的校核、印发。 2、协助总经办主任做好调查研究、资料收集整理及会务组织工作。 3、负责酒店文件、资料的收发、整理、立卷、归档、统计保管和借阅登记工作。 4、完成报刊、书籍等有关资料的征订和发放工作、负责书籍和刊物的分类,编号和保管工作。 5、做好档案材料的防火、防盗、防潮、防虫等工作;严格执行档案的保密制度。 6、协助做好公司信息宣传、推广工作。 7、负责总经办文件的打印、核对及复印工作及办公室日常清洁卫生工作。 8、协助开展接待、联络和慰问服务工作。 9、领导临时交办的工作任务。 【岗位要求】 1、有2年酒店或相关行业工作经验, 至少有1年以上公文写作工作经验; 2、酒店管理、行政管理、文秘、思政等专业优先;党员优先; 3、具有较好的大局意识和服务意识较好;具有较好的沟通、表达能力和协调组织能力; 4、工作有条理、细心严谨、认真有责任心,能承压,肯吃苦; 5、熟练掌握office办公软件特别是word、excel;能较好制作使用PPT和制图软件; 6、熟悉通用公文的规范格式,具有较强的写作能力;熟悉酒店办公室工作流程规范。
  • 乌鲁木齐 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    民宿客栈 | 100-499人
    发布于 03-20
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    • 投递简历
    1、全面负责公司的行政、人力、后勤保障等综合性服务的提供; 2、在总公司的管理体系下,负责公司通用管理制度的拟定和修改工作,对制度中涉及的规则和要求进行跟踪检查和督导,推进公司整体的规范化管理; 3、根据公司各部门员工需求情况,编制员工需求计划,选择及拓展员工的招聘渠道与途径;组织对应聘者进行面试实施; 4、负责公司人员的入职、员工试用期转正、晋升考评、离职、晋升、调配、辞退、签订员工劳动合同,续签劳动合同、解除劳动合同、备案等工作; 5、负责公司员工社保的开户、申报、缴纳、入账工作; 6、组织并实施各项管理制度、专业知识/技能及职业素养的培训工作; 7、负责绩效考核的培训、统计、跟踪实施、评估工作; 8、负责办公用品采购、领用、保管、分发等的工作,做出入库明细; 9、负责公司考勤、考核的汇总审核及上报工作,对工资表的准确性负直接责任; 10、做好公司各种文件、档案的归档、借阅、管理工作; 11、负责对公司内部劳动关系实时监管,规避、解决劳动争议 12、负责公司办公会议和其他有关会议的组织及会议纪要整理下发,并跟踪、检查、督促会议决议的贯彻执行; 13、按总公司要求定期开展员工文体活动、企业文化内化等活动; 14、完成上级指派的其它任务。
  • 质检主管

    6千-8千
    深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    桑拿/足浴 | 500-999人
    发布于 03-21
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    全面负责水疗,餐饮,后勤等部门的质检工作
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    民宿客栈 | 100-499人
    发布于 03-24
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责公司档案整理及公司证件办理,熟悉公司设立及工商变更手续,沟通能力好,懂得变通。 2.负责公司会议的组织、安排和记录工作,确保会议的顺利进行和会议纪要的准确记录。 3.负责公司内部文件、资料的管理和归档工作,确保文件、资料的完整性和安全性。 4.协助完成招聘、培训、考勤等人事管理工作,为公司的人力资源管理提供支持和保障。 5.负责公司的行政事务管理,包括办公用品和仓库管理、维护和办公环境的维护等。 6.协助公司领导进行内部管理,协调各部门之间的关系,促进公司内部的有效沟通和协作。 任职要求: 1、行政管理、企业管理、工商管理、酒店管理等相关专业大专及以上学历优先; 2、2年以上公司或项目行政管理相关工作经验; 3、具有较强的亲和力,良好的人际沟通、协调、组织、管理能力; 4、稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力; 5、有酒店行业工作经验者优先。
  • 佛山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 03-05
    • 收藏
    • 投递简历
    ·   为总经理安排会议及预约,记录在工作日记中,确保总经理使用正确的文件。 ·   按要求参加部门经理会议和行政会议等。 ·   正确记录会议并及时传送到相关人员。 ·   接待来访者和客人。在总经理不在时回答客人的问题、帮助客人排忧解难。 ·   为重要客人预定房间及订餐。 ·   按要求为商务旅行安排行程。 ·   协助总经理编辑客人资料以备提高对客服务质量。 ·   根据各项工作任务的重要性帮助总经理安排工作。 ·   保守秘密。 ·   充分了解酒店规划。 ·    解其他部门的工作职责并与部门合作。 坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。 任何时候表现出职业态度及行为。 准备和维护文档、报告、信函、备忘录和其它相关业务资料。 确保所有报告和服务都按时完成。 作好各类文件资料的追溯和跟进管理,以便各相关事宜能得到及时准确的处理。 保证办公室内办公用品的充足。 遵守酒店员工守则。遵守酒店的政策及程序。遵守酒店的行为准则。 根据酒店标准保持个人形象。在任何时候表现专业态度和形为。 协调并执行与酒店所有营运部门的酒店活动和促销的沟通计划(如销售、餐饮等)。 与媒体建立良好的关系(出版物、广播等),执行酒店的市场宣传活动。 全面监督酒店所有印刷产品以确保和希尔顿花园酒店指导方针的一致性。 协助国内外媒体的摄影、摄像和采访。 负责酒店准备、策划和执行酒店公关活动的计划。 根据酒店标准设计印刷品并确保印刷品的质量。 监督设计项目。 微信推文中创造性的写作技巧。 定时与酒店粉丝互动维护关系。 丰富的广告媒体计划和印刷生产知识。 电脑知识:Word、Excel、PS、AI和基本台式印刷系统知识。 不断更新公司领导层资料。 设计和生产标志、宴会海报、横幅、背景板和装饰。 确保所有酒店的设计作品如酒店品牌、颜色、规范与品牌标准保持一致。 确保工作时间安排合理,在截止日期前完成工作。 拥有较强团队合作精神。 较强的人际交往能力。 能在强压下胜任工作。 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。
  • 行政专员

    6千-8千
    日喀则 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 03-26
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    【岗位职责】 1、协助总经理开展人事行政管理工作。 2、协助建立落实公司的各项人事管理相关制度等,如薪酬,保险,劳动合同等。 3、协助管理员工食堂、员工宿舍。 4、各项行政工作,如会议的安排,公司车辆的管理等。 5、负责招聘、绩效考核等。 【岗位要求】 1、专科以上学历,人力资源、行政类相关专业优先。 2、形象气质好,文笔好,有酒店相关经验(不一定同岗位)优先 3、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 4、有较强的语言表达能力和灵活的处事能力,能独立协调对内对外各种关系。
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