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  • 客服

  • 冷菜厨师

    5.5千-6千
    杭州 | 3年以上 | 高中 | 提供吃

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    • 五险一金
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    西式餐饮 | 100-499人
    发布于 13:30
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    岗位职责: 1、服从冷菜主管的安排,做好上级交代的工作; 2、做好当班时所开餐的食品供应,保证质量,出菜及时; 3、做好各自区域的卫生清洁; 4、做好本部门设备的日常保养。 任职资格: 1、有2年以上星级酒店西厨房工作经验; 2、有较强工作责任心; 3、身体健康,有吃苦耐劳品质; 4、具有团队协作配合能力。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供吃

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    西式餐饮 | 100-499人
    发布于 13:30
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    岗位职责: 根据餐厅的标准和定位提供周到细致的接待服务; 时刻保持前台区域干净整洁; 接听电话,接受客人的预订信息并使用礼貌用语; 适用礼貌语问候迎接客人,为客人领位,并保持微笑; 送走客人并提醒客人带好随身物品; 为客人递送账单和结账,营业结束后负责收银结算; 完成上级交代各项事宜和每日工作计划。 任职资格: 身体健康,热爱餐饮工作; 良好的沟通能力和团队合作能力; 具有认真、仔细、端正的工作态度; 五星级酒店工作经验优先。
  • 杭州 | 1年以上 | 初中 | 提供吃

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 11:07
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    1.        理解公司的规范和工作要求,配合上级的指引,执行所指派的消防工作,确保物业的消防安全和品质,致力为「客人」及「租户」提供优质服务。 2.        监察消防系统和设备的状况、运作和效能,及留意现场的消防安全隐患。预防及避免火灾发生,为「客人」及「租户」提供支援,时刻维持优良的消防安全。如遇问题,立即向上级报告情况以便作出适时跟进。 3.        熟识所有消防工作流程,并在突发事件出现时,立即按流程作出相应行动,确保「客人」及「租户」获得即时协助。 4.        正确地报告所有消防事件及隐患,立即处理和跟进。 5.        报告、协调、跟进和处理消防违规事件,与综合服务部其它部门的前线同事合作,共同一起处理,使整改工作顺利完成,减低对「客人」及「租户」带来影响和不便。 6.        与「客人」及「租户」建立及保持良好的关系,处理客户的投诉,有需要时与其他部门一同合作,致力为「客人」及「租户」有效率地解决消防问题和细心聆听意见;记录有关事件及跟进情况。 7.        参与各类人群管理及消防突发事件的处理的演习和有关工作,熟识有关的工作流程。 8.        参与培训,增进对服务及消防工作流程的知识教育。 9.        在所属区域的消防岗位正确地执勤,维护安全之余,同时要协助为「客人」及「租户」提供优质服务和支援,时刻保持良好工作状态。与综合服务部其它部门的同事共同合作,为「客人」及「租户」带来舒适安全的环境。 10.     熟识物业的最新运作资讯,使有效率地执行工作,如遇问题,主动向上级求助,共同解决问题。 11.     完成上级交办的其他工作任务。
  • 杭州 | 3年以上 | 中专 | 提供吃

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    西式餐饮 | 100-499人
    发布于 13:30
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 按照标准烹饪菜肴,根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量; 2. 严格遵守每个工作流程,妥善保管各种原材料,合理用料,降低消耗成本; 3. 能够胜任岗位要求,独立顶岗,完成各类操作。 任职资格: 1. 中专以上学历; 2. 具有3年以上工作经验/五星级酒店/高端社会餐饮经验,同岗位经验优先。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 11:07
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    • 投递简历
    工作职责: 1.公司的规范和工作要求,配合上级的指引,执行所指派的消防工作,确保物业的消防和品质,致力为「客人」及「租户」提供优质服务。 2.监察消防系统和设备的状况、运作和效能,及留意现场的消防隐患。预防及避免火灾发生,为「客人」及「租户」提供支援,时刻维持优良的消防环境。如遇问题,立即向上级报告情况以便作出适时跟进。 3.熟识所有消防工作流程,并在突发事件出现时,立即按流程作出相应行动,确保「客人」及「租户」获得即时协助。 4.正确地报告所有消防事件及隐患,立即处理和跟进。 5.报告、协调、跟进和处理消防违规事件,与物业其它部门的前线同事合作,共同一起处理,使整改工作顺利完成,减低对「客人」及「租户」带来影响和不便。 6.与「客人」及「租户」建立及保持良好的关系,处理客户的投诉,有需要时与其他部门一同合作,致力为「客人」及「租户」有效率地解决消防问题和细心聆听意见;记录有关事件及跟进情况。 7.参与各类人群管理及消防突发事件的处理的演习和有关工作,熟识有关的工作流程。 8.参与培训,增进对服务及消防工作流程的知识教育。 9.在所属区域的消防岗位正确地执勤,维护安全之余,同时要协助为「客人」及「租户」提供优质服务和支援,时刻保持良好工作状态。与物业其它部门的同事共同合作,为「客人」及「租户」带来舒适安全的环境。 10.熟识物业的最新运作资讯,使有效率地执行工作,如遇问题,主动向上级求助,共同解决问题。 11.完成上级交办的其他工作任务。
  • 杭州 | 经验不限 | 中专 | 提供吃

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    • 工作氛围好
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    西式餐饮 | 100-499人
    发布于 13:30
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 按照标准烹饪菜肴,根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量; 2. 严格遵守每个工作流程,妥善保管各种原材料,合理用料,降低消耗成本; 3. 培养初级厨师,能够胜任岗位要求。 任职资格: 1. 中专以上学历; 2. 具有3年以上工作经验/五星级酒店/高端社会餐饮经验,同岗位经验优先。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-23
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    • 投递简历
    岗位职责 1.执行会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。 2.掌握内外商务、散客市场动态,走访客户,管理客户资料。 3.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。 任职资格 1. 大专以上文化程度; 2. 有同岗位工作经验者优先; 3. 有前台或餐饮工作经验,有志向从事销售工作者; 4. 有一定英语基础。
  • 杭州 | 2年以上 | 高中 | 提供吃

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    • 管理规范
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    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • Family
    • 节日礼物
    服务式公寓 | 100-499人
    发布于 09-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 熟悉酒店公寓内不同地点所使用的各种装饰材料的类别、型号、颜色及工艺特点。 2.处理各部门提出的维修申请 3. 按照规定、计划按时完成设备的保养、检修、清扫。保证设备处于正常运行状态,保证设备完好率。 4. 值班人员应按时监视机组运行状态,并认真记录相关数据,同时检查机房的温度、湿度是否在规定的范围值内。   任职资格: 1. 有电工证 2. 有 2 年以上酒店公寓维修及保养工作经验。
  • 杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供吃

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    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 09-24
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责微信公众号、抖音号等自媒体的平台日常运营和维护工作,为酒店整体品牌传播和营销服务,高效产出年轻人喜欢的热点视频内容,提高用户的关注度和粘性; 2、吸收掌握并实时更新酒店的产品、技术、文化及其他有价值的知识,结合时下的热点,把其转化成针对不同用户实时调整和更新微信、小视频等推广内容,并利用不同的方式传播; 3、制定并实施清晰的用户互动策略,增加粉丝数量,粉丝活跃度和忠诚度; 4、跟踪新媒体平台推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝量。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,传媒、新闻、广告、互联网等相关专业,有1年以上新媒体相关的工作经验; 2、热爱新媒体运营,具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合能力; 3、有洞察力,每日追踪实时热门话题并捕捉其亮点,有娱乐精神,脑洞大,创意多; 4、有一定的审美素养,对拍摄、修图技能、视频剪辑技能掌握者优先; 5、 良好团队合作精神,较强的执行力及责任心,独立思考能力 ,观察力和应变能力; 6、有新媒体运营经验者优先,具备项目运营能力者优先。
  • 杭州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 09-24
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店设备日常维护; 2、负责对设备、设施进行安全检查; 3、进行综合维修的日常工作; 【任职资格】 1、学历不限,年龄55周岁以下; 2、酒店相关工作经验2年以上; 3、具有高压电工操作证、木工擅长者优先录取; 4、具备良好的个人素养及职业道德;
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 09-24
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责完成部门营业目标确定会议、团队市场分配给自己的销售目标。 2、负责不断开发、发展新客户。 3、经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,娱乐用餐、会议等事宜。 4、经授权代表本店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。 5、陪同来访客户参观本酒设备设施,赠送本酒店的宣传资料。 6、负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。 7、协助财务部、前厅部处理好团队、会议开房、信用及结账等工作。 【岗位要求】 1、 大专及以上学历。有1年同岗位工作经验。 2、 掌握一定的市场、公关销售知识和技巧,全面了解本酒店的产品和服务。 3、 有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力。 4、 有销售部、前厅部工作经验。 5、 身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。 【薪资待遇】 底薪4000+提成,多做多得,有能力者应聘。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 09-24
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对负责采购的每项物品的进货渠道、质量要求、价格等要非常清楚。 2、对各部门送来的采购申请单,认真审核,并以认真负责的态度货比三家。 3、准备相关采购文件,包括电话查询、市场价格调查等。 4、根据所选供应商的报价,落实采购定单并汇报期间的差异。。 5、对经过批准同意购买的货物要及时采购回来。保证供应。 【岗位要求】 1、高中学历及以上,从事酒店物资管理和采购工作1年以上,具有丰富的采购知识和经验。 2、有健康的身体、充沛的精力,勤跑市场,对个人所负责采购的物资性能、特征、用途、价格等全面熟悉了解。 3、具有“后台为前台服务、急前台之所急”的强烈服务意识。 4、养成与各使用部门常沟通的习惯,及时了解各物资的使用情况是否正常。 5、养成严明清正的工作作风。
  • 人事文员

    3千-4千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 09-24
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助员工入离职、调动手续办理。 2、计划安排好酒店员工工作餐。 3、做好日常工作及管理好酒店后台区域环境卫生工作。 4、办理酒店员工的暂住证、体检证。 5、协助员工劳动合同签订及管理工作。协助质检、培训工作。 6、负责部门资产保全、增补,调出等管理工作。 【岗位要求】 1、大专以上学历。 2、掌握文员工作、文书档案管理、接待礼仪等知识。 3、了解人事、工资、劳动保护、社会保险等政策、法规。 4、具有较好的文字组织能力和语言表达能力,能起草各类文件。 5、熟练掌握办公自动化技能。工作责任心强,有耐心。
  • 杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 09-24
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    • 投递简历
    技能要求: 能够独立负责面包等烘焙类产品的制作。 熟悉基本烘焙理论及生产管理,了解相关食品安全条例。 熟练掌握各种设备、器具的操作并进行维护。 具有良好的服务意识,服从安排。 素质要求: 对烘焙行业有浓厚兴趣,有相关工作经验者优先。 年龄通常在18-35岁之间,身体健康,无纹身刺青。 服从管理,做事认真负责。 需要有耐心、细心等素质,能不断钻研,精益求精。
  • 杭州 | 5年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员餐
    • 体检福利
    • 双休
    • 工作环境优美
    会展/会务 | 100-499人
    发布于 09-20
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    • 投递简历
    一、招聘条件: 1.拥护中国共产党的领导,有较强事业心和责任感,热爱本职工作,遵纪守法,具有良好的职业道德素质。 2.未受过党(团)纪、政务处分,无违法犯罪记录。 3.具有适应岗位要求的身体条件。 4.年龄40周岁及以下,大专及以上学历。 5.具有连续5年及以上市场销售相关工作经验。 二、其他要求: 1.体貌端正,身体健康,形象气质佳。 2.有丰富的大型会议展览活动的组织及执行经验,有一定的客户资源、渠道资源,政府单位和大型学术社团关系维护背景经历优先。 3.优秀的文字功底和语言表达能力,善于沟通交流,有独立的活动策划和执行能力,思维开阔,擅长网络社交化运作,具备基本的英语沟通能力。 4.有部门管理能力、较强的抗压能力、协调沟通能力、团队建设能力、管理能力、组织开拓能力、突发情况的应变处理能力等。 5.综合条件优秀者可以适当放宽年龄要求。 备注:该岗位由第三方人力资源公司劳务派遣方式到世界旅游博览馆项目工作。
  • 运营服务经理

    1.2万-1.4万
    杭州 | 5年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员餐
    • 体检福利
    • 双休
    • 工作环境优美
    会展/会务 | 100-499人
    发布于 09-20
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    • 投递简历
    一、招聘条件: 1.拥护中国共产党的领导,有较强事业心和责任感,热爱本职工作,遵纪守法,具有良好的职业道德素质。 2.未受过党(团)纪、政务处分,无违法犯罪记录。 3.具有适应岗位要求的身体条件。 4.性别不限,年龄40周岁及以下,大专及以上学历。 5.具有5年及以上餐饮工作经验或类似服务管理经验。 二、其他要求: 1.男170cm以上,女160cm以上,体貌端庄身体健康。 2.有5年相似岗位/4星级及以上酒店同职位工作经历。 3.有丰富的大型餐饮活动的组织及执行经验,有一定的客户资源、渠道资源,政府单位和大型学术社团关系维护背景经历优先。 4.掌握会展营销、策划学、酒店管理学、职业心理学等相关知识,独立办公软件操作能力。 5.熟悉同行业竞争动向,具有服务、质量、市场、效益意识,有较强组织、管理、协调、开拓、销售、专业技能培训能力,同时具有高效的团队合作、自我情绪管理和抗压能力;具有较强的成本管控意识。 6.具有基本的英语听说沟通能力优先考虑。 7.综合条件优秀者可以适当放宽年龄要求。 备注:该岗位由第三方人力资源公司劳务派遣方式到世界旅游博览馆项目工作。
  • 咖啡师

    6.6千-7.4千
    杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员餐
    • 体检福利
    • 双休
    • 工作环境优美
    会展/会务 | 100-499人
    发布于 09-20
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    • 投递简历
    一、招聘条件: 1.拥护中国共产党的领导,有较强事业心和责任感,热爱本职工作,遵纪守法,具有良好的职业道德素质。 2.未受过党(团)纪、政务处分,无违法犯罪记录。 3.具有适应岗位要求的身体条件。 4.年龄35周岁及以下,大专及以上学历。 5.具有连续1年及以上相关工作经验。 6.持有初级咖啡师或调酒师及以上资格证书优先。 二、其他要求: 1.男172cm以上,女162cm以上,形象气质佳。 2.对于吧台饮品的出品、配方、新品开发有丰富经验和独到见解。 3.擅长意式咖啡、拉花、手冲等制作与调饮,具备一定的咖啡品鉴能力,热爱研究新品,有研发新品能力优先,有创新意识,善于思考。 4.热爱酒文化,拥有独立的调酒及研究新品的能力。 5.具备良好的对客沟通及营销能力。 备注:该岗位由第三方人力资源公司劳务派遣方式到我司世界旅游博览馆项目工作。
  • 管事员

    4千-5千
    杭州 | 经验不限 | 初中 | 提供吃

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    健康管理/体检 | 500-999人
    发布于 09-20
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    • 投递简历
    1、在管事部主管的直接督导下,进行餐厅、厨房餐具、用具的清洗工作。  2、按操作程序进行餐具清洗,确保餐具达到卫生标准,并协助各点将清洗后的  餐具、用具放回餐具柜。  3、负责指定的公共区域的卫生及厨房的卫生工作。 4、负责把清洁区域的垃圾及时送至垃圾房并随时保持垃圾桶的清洁。  5、保持良好的个人卫生。
  • 保洁&洗碗

    4千-5千
    杭州 | 1年以上 | 初中 | 提供吃

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    健康管理/体检 | 500-999人
    发布于 09-20
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    • 投递简历
    1、在管事部主管的直接督导下,进行餐厅、厨房餐具、用具的清洗工作。  2、按操作程序进行餐具清洗,确保餐具达到卫生标准,并协助各点将清洗后的  餐具、用具放回餐具柜。  3、负责指定的公共区域的卫生及厨房的卫生工作。 4、负责把清洁区域的垃圾及时送至垃圾房并随时保持垃圾桶的清洁。  5、保持良好的个人卫生。
  • 杭州 | 10年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 员工生日会
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-18
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    • 投递简历
    项目拓展总监/副总监需要根据酒店集团的发展战略,协助酒管总经理完成集团制定的发展目标;调动各方资源,完成伯瑞特酒店自有品牌及国际酒店品牌第三方管理输出的发展工作;同时需要完成酒店项目信息收集、业主需求提交并完成酒店管理合同的谈判及签署工作。 岗位职责: 1. 负责公司酒店项目的业务拓展,完成新项目的寻找与开拓。 2. 根据酒管集团战略目标,扩大公司的信息渠道,扩大项目在市场的占有率。积极通过各种渠道收集整理项目信息,安排项目信息整理,跟踪项目,客户回访,挖掘潜在客户资源。 3. 负责新项目的SWOT分析与制作,负责开发项目的独立谈判。 4. 负责组织酒店项目分析会,根据各专业对项目评估结果,完成酒店项目计划书、服务建议书。 5. 洞察目标市场酒店项目信息,了解酒店市场供给变化,具备较强的酒店项目开拓能力。 6. 懂得酒店行业经营测算、投资回报测算、酒店项目市场分析,为酒店项目前期功能定位研判及品牌选择提供建议,为业主创造最佳投资回报和资产价值。 7. 与潜在优质客户,投资人,业主保持良好的关系,负责与业主保持良好沟通,关注项目进度,及时反馈跟进。 8. 负责合作项目的合同洽谈,合同拟定及签约后期协助工作。 岗位要求: 1. 大专或以上学历,房地产及酒店管理相关专业优先考虑。 2. 8年以上酒店发展、房地产开发发展或相关行业管理工作经验。 3. 具备大量的商业地产资源、业主资源及人脉资源。 4. 具备良好的合同谈判能力,优秀的资源整合能力、业务推动和项目落地能力。 5. 良好的电脑办公软件操作水平和英文读写能力。 6. 具备良好的公关、协调和沟通能力。
  • 杭州 | 8年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 员工生日会
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-18
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店前期筹备工程设计规划,并能提出相应建设性方案;前提项目洽谈及咨询是能提出专业意见并落地。 2、完成酒管公司工程部制度体系建设,负责各成员酒店工程审计并监督日常工程运营管理。 3.、制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划。 4、负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 5、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 6、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 7、审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 8、完成领导安排的其它工作。 岗位要求 1、大专以上,8年以上同岗位工作经验。有酒店筹备工作经验,熟悉酒店前期工程设计和规划及酒店运营改造。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 工程维修

    4.5千-5千
    杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 09-19
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    • 投递简历
    1、定期开展设施设备检查、保养及维修等工作; 2、负责各类照明设施设备的调试; 3、负责项目配电柜、控制柜、雨水泵站巡检保养等; 4、根据业主要求进行提供基本的上门维修服务; 5、根据规范标准做好设施设备的质量记录等。
  • 市场销售总监

    1.3万-1.7万
    杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供吃

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-18
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    此岗位系下属项目公司储备招聘(工作地点在杭州市萧山区) 岗位职责 1、按照酒店整体要求,制定和组织实市场策划、销售管理、客户服务等工作。 2、通过各种市场推广手段完成既定的市场策划和营销目标,对营销预期目标及实际效果负责。 3、负责监督和考核营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 4、走访客户并不断优化服务工作;分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 5、负责大客户开发、渠道拓展、商务洽谈、开发和协调各类媒体资源,建立有效的媒介传播手段等。 岗位要求 1、大专及以上学历,同岗位工作经验3年以上;有酒店筹开经验优先考虑。 2、按照整体要求,制定和组织实施市场策划、销售管理、客户服务等工作。 3、负责市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。
  • 杭州 | 8年以上 | 本科 | 提供吃

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-18
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    【岗位职责】 1、负责集团内部采买及招投标相关工作,包括月度采购计划提报及跟踪,成本管控等。 2、进行市场调研,开拓采购渠道,选择有质量、品质以及合理价格的供应商。 3、采购相关制度制定、落实和监督等工作。 4、采购物资验收结算相关工作。 5、定期开展成员酒店业务巡查并赋能成员酒店采购工作顺利开展。 6、发展和培养采购骨干成员,定期开展相关业务培训。 7、完成领导安排的其它工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,酒管公司同岗位工作经验2年以上。 2、身体健康,工作认真、细致、有责任心。 3、良好的组织、沟通、协调能力及过硬的业务技能。 4、熟悉酒店采购物资及制度标准,优秀的执行力和采购流程整体把控力。
  • 杭州 | 5年以上 | 本科 | 提供吃

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-18
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    岗位职责: 1. 管理日常财务核算、报表编制、预算编报工作;收集整理相关资料,为财务分析、内外部审计提供详实的数据支持;审核月度用款计划;对成员酒店进行业务指导、监督审核和业务巡查。 2. 在酒管集团财务总监的领导和监督下,对业主公司和业主代表负责并开展相关工作;协助财务管理制度的拟定、完善、实施工作。 3. 协助编制财务战略、年度全面预算,并负责监督和反馈财务预算的执行情况。 4. 对酒店内部控制、会计核算、财务收支及其他有关的各项经济活动的审计,以及离任审计等工作。 5. 协助制定酒店总经理年度财务绩效考核方案与细则,完成年终绩效考核工作。拟定或协助酒店财务总监或经理的绩效考核办法,并做好年度考核工作。 6.  负责检查和督促出纳人员按权责发生制及时处理账务工作,做到日清月结。 7. 负责审核经济业务的合法合规性,以及会计凭证的真实性、及时性和准确性。 8.  负责各类统计、财务和分析报表的编制,保证数据准确,报送及时;参与财务分析的编写工作。 9. 负责组织固定资产、低值易耗品和各类材物料等盘点工作的开展,并做好盘盈盘亏资产的后续管理。 10. 负责指导酒店操作系统的使用情况,协助解决财务系统应用过程中所遇到的问题。 11. 根据具体工作安排需要,做好新开酒店财务开业支持与辅导工作,协助组织并开展酒店财务主管级以上管理人员的业务培训。 12. 负责指导和监督酒店的会计核算、成本控制等工作。   岗位要求: 1. 财务相关专业,本科及以上学历,拥有中级会计师证。 2. 至少五年以上酒店行业财务管理经验,有业主财务代表经验优先。 3. 有较强的事业心和责任感,热爱本岗位工作,有良好的职业道德;具备本岗位较强的知识水平和专业技能,及分析能力、组织协调能力、执行能力等; 4. 能遵守企业制度,较好地完成领导安排的工作任务。
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