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  • 客服

  • 全国 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 09:24
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    • 投递简历
    岗位职责 负责星级酒店客户接待和服务工作,作为未来酒店服务专家岗位进行培养。  工作地点:深圳、杭州、西安、东莞、南京、武汉、贵阳等城市  任职条件 大专以上学历,专业不限;  五官端正,形象气质佳;  亲和力强,性格开朗,有一定的英语口语基础; 能接受酒店班次安排,并意向酒店一线服务专家岗位发展。 请注意:你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全,如您继续申请该职位,即表示您已知晓并认可我们的操作。
  • 高服

    6.5千-8千
    北京-西城区 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 拓展活动多
    • 生日Paty
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 09:52
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    • 投递简历
    岗位要求及工作内容 1、18-35岁,(女性)身高165cm及以上,相貌端正 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感 3、对餐厅/酒店服务岗位的工作内容有基本了解 4、保证良好的服务仪态,负责餐厅餐前、餐中、餐后包房内客户服务工作 薪酬及福利 1、薪酬7-10K(基本工资+月度好评奖+月度业绩奖+季度绩效奖),工资每月10日准时发放 2、高端餐饮公司,工作环境佳,提供免费餐食和住宿,员工餐菜品丰富营养均衡,员工宿舍距离工作场所10分钟步行距离 3、福利待遇好,员工生日会,定期团建活动,节假日定期聚餐、礼品 4、晋升通道明确,成长空间大:高级服务员→前厅经理→实习店总→执行店总
  • 全国 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 全球80家
    • 度假村酒店
    • 一价全包
    • 海外工作机会
    • 每年轮换酒店
    • 大中华区3家
    • 多元化团队
    • 员工全球免费
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-15
    • 收藏
    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    【职位描述】 1. 协助客人到达和离开(入住和退房)的相应手续办理 2. 电话转接 3. 管理现金流动 4. 促进销售(入住、餐饮、床位&早餐) 5. 组织和参与为说中文的客人举行各种活动 6. 翻译文件和通知 7. 现场翻译(村内说明会、秀或其它活动的推介…) 【职位要求】 1. 愿意每周工作6天 2. 持有旅游相关专业文凭者优先 3. 须具有工作经验 4. 相关软件应用 5. 需掌握英语和普通话,掌握其它外语者更佳(法语、日语等) 【G.O福利】 双人住宿; 一日三餐国际自助餐厅; 吧台饮料畅饮; 度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用; 机场接送服务; 工作满一年往返度假村和住址机票; 完善的工作意外伤害保险及社会保险; 国际化G.O团队; 拥有登台演出的机会; 每年轮换海外及大中华区度假村工作机会; Club Med海外度假村免费房间; 快速晋升通道。
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 人性化管理
    • 领导好
    • 年底奖金
    • 员工折扣价
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:30
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客介绍房间,努力争取最好的经济效益。 5.熟练前台及为您服务中心各项专业业务和技能. 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 岗位要求: 1.大专以上文化程度,良好的英语表达能力。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、责任感。 3.令人愉快的沟通技巧。 4.有相关工作者经验优先考虑。
  • 北京-西城区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 过节津贴
    • 防暑降温津贴
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-15
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5.熟练前台各项专业业务和技能,提高对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的VIP宾客办理入住登记手续。 8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.大专以上文化程度,具备英语基础。 2. 国际品牌酒店工作经验为佳。 3. 具备Opera技巧与餐饮基础知识。 4. 形象良好,身体健康。
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 免费工作餐
    • 员工宿舍
    • 带薪生日假
    • 年终奖金
    • 每年工资普调
    • 生日礼品
    • 万豪酒店员工
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:18
    • 收藏
    • 投递简历
    前厅部实习生 可选择:前台,行政楼层,礼宾部,总机 免费提供食宿 公寓式管理宿舍,带独立卫生间 有竞争力的实习薪资以及月度交通补贴 可享福利假期,丰富的员工活动及节日礼品 完善的培训体系及晋升机制
  • 男理疗师

    4千-5千
    北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-08
    • 收藏
    • 投递简历
    JOB SUMMARY职位概述:   With comprehensive Spa treatment skills, including body massage, body care and facial treatment, and as well as the professional Spa products knowledge, leading guests to enjoy a relaxing treatment experience。 Responsible for the cleanness of treatment room area, support Spa reception and fitness etc.        具有全面的Spa护理技能,包括身体按摩、身体护理和面部护理,拥有专业的spa产品知识,引领客人享受一个放松的护理体验。负责理疗房区域的清洁工作,支持前台接待、健身房等区域的工作。 Place of work工作区域: Spa and Fitness  水疗健身中心 Qualifications任职资格: l  Knowledge of all massage/body/esthetic treatments offered 要有所有提供的服务的知识 l  1-3 years previous experience in Spa 1-3年的水疗中心经验 l  Ability to pleasantly communicate with proper grammar in English l  能够正确、愉快的英文交流 l  Ability to provide legible communication 能够清楚和客人交流 l  Ability to follow directions with minimal supervision 能够听从指示,只需要最小限度的监督管理 l  State and local certification and licensing requirements. 拥有国家颁发的证件   Essential Skills 技能要求: 1.    Ability to perform job functions with minimal supervision 在最低的监管下能够完成自己的工作 2.    Ability to work cohesively with other departments and co-workers 能够团队协作和其他部门合作 3.    Ability to learn scheduling system to ensure guests and therapists are on time. 能够学习安排时间表,保证客人和理疗师准时 Essential Job Functions首要工作职责: l  Full working understanding of Gold Standard, Spa Vision and Mission, 14 Key Production Processes and Brand SOP(s) 完全理解黄金标准,水疗远景和使命,14个关键的品牌服务标准和程序 l  Provide continuous guest service and anticipation of guests’ needs 保证真诚的关心所有的客人和让他们感到舒适 l  Provide a professional, friendly demeanor to all guests and hotel employees. 向酒店的员工 展示专业和友好的举止 l  Able to build good relationships with guest, ask for visit expectations 和客人建立友善关系,询问客人期望、要求及建议, l  Assist and guide guests around relaxation area and spa and fitness facilities 向客人解释和帮助他们使用水疗设施、更衣室、游泳池、和健身中心 l  Assist and guide guests to the necessary stations prior to any services scheduled. 帮助或指引客人到他们要去的地方或安排好的一些项目 l  Serve and assist guests with beverages and refreshments. 为客人提供饮料和点心 l  Responsible for achieving all inspections such as 5-star rating, BSA, Forbes through being professional, courteous, and respectful to all guests and staff alike. 用专业的、礼貌的、尊重他人的行为对待所以客人和同事,有责任通过所有检查:五星评定、BSA、福布斯 l  Handle guest complaints by ensuring guest satisfaction and problem resolution. 保证处理客人投诉,解决问题并使客人满意 l  Enforce spa policies to provide a fair and safe environment to guests 执行水疗政策规定,为客人提供一个公平、安全的环境。 l  Monitor the presentation and cleanliness of the spa continuously 监督水疗中心环境,确保水疗中心干净、整洁 l  Monitor the quality and quantity of any display items. 监督水疗中心陈列物品的质量及数量 l  Maintain guidelines of budget, actively upsell. 负责财务预算, 积极销售 l  Able to schedule reservation in an attempt to maximize daily utilization and revenues. 能够最大限度安排预定增加收入 l  Maintain complete knowledge and comply with the hotel and departmental policies and procedures 保持与酒店及部门政策与程序相关知识的一致性 l  Ability to work cohesively with other departments and co-workers as part of a team. 与其它部门紧密合作 l  Team and department mandatory meetings must be recognized. 举办团队会议 l  Always allow sufficient advance notice (2 hours or more) prior to change requests for scheduled working shifts. 员工要求更换班次时,应至少提前两小时通知 l  The facilities opening and closing procedures must be performed according to the schedule and standard operating procedures. 必须根据时间表和标准程序来开关设备设施 l  Monitor and maintain the quality and quantity of locker, amenities, linens, beverages and all accessories. 始终留意和保持毛巾、更衣柜钥匙、洗发水、沐浴露和小件物品等的数量和质量 l  Monitor and maintain cleanliness and organization of storeroom. 始终留意和保持储备间、毛巾区的干净和整洁 l  Stock a record the linen and other guest supplies on a daily basis. 准备好每天客人需要的毛巾和其它用品,并做好相应的记录 Secondary Job Functions次要工作职责: 1.    Team and departmental mandatory meetings must be recognized. 必须参加团队和部门的会议 2.    Hourly shift clock in/out procedures must be practiced and adhere to strict overtime set by spa management. 按时上下班的制度,根据水疗的管理情况执行加班制度 3.    Perform other duties assigned by the Spa Manager/Assistant Spa Manager. 履行水疗主管、部门安排的其他工作职责 4.    Ability to maintain confidentiality of all guest information. 能够保护客人的信息和酒店的相关信息 5.    Support other area when need. 需要时支持其他区域工作
  • 前台主管

    5千-6千
    北京-西城区 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 年底双薪
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-08
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    • 投递简历
    ·建立和保持高标准的服务质量, 向所有来店的客人展现礼貌专业的服务精神。 ·负责前台的日常工作。 ·根据预订要求安排合适的房间给客人。 ·以友善乐于助人的态度协助酒店宾客的服务。 ·根据设施设备和相关服务定价向客人作出解释。 ·根据客人的要求和投诉,采取行动,并展示给客人。 ·客人抵达时欢迎客人, 并介绍酒店楼层优惠。 ·客人抵达前一小时查房。 ·授权批准客人的换房/换价,提现, 折扣和信贷要求。 ·根据酒店规定有限制的现金退款给住店客。 ·批准任何折扣需明示具体原因。 ·根据酒店规定有限制的提现。 ·在交班本上记录公事, 避免任何私事。 ·记录交班时要注明时间并签名。 ·对发生在酒店客房和大堂的事故要做事故报告。 ·熟知酒店应急程序。 ·当发生死亡,抢劫,爆炸,诈骗等等情况时, 根据酒店应急程序做出相应反应。 ·代表客人在紧急情况下呼叫医生, 护士或急救中心, 并记录下来。
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 高中 | 提供吃

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 销售提成
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助宾客提拉行李及行李寄存服务。 2、为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。 3、确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。 4、确保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合适的地方。 5、事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。 6、记录未完成的工作交给下一个班次。 7、管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。 【岗位要求】 1、XX学历或同等文化程度。具有X年以上从事前厅服务工作经历。 2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。 3、能进行英语日常会话,开展对客服务。
  • 北京-西城区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-12
    • 收藏
    • 投递简历
    Responsibilities: 1. Maintains a detail record of all incidents (guest or employee), all finding and all other relevant items to the event in either IDR or GIA. 2. Maximizes every opportunity to increase revenue by up selling. 3. Ensures that procedures set with regards to hotel key system is strictly adhering to. 4. Interacts with guests at all opportunity, resolves guest complaints and monitor to ensure to meet guest satisfaction. 5. Ensures all guests is handling quickly and efficiently in all their needs. 6.Ensures the billing for VIP/Attention guest is accurately prepares. Make sure to present when they are leaving. 7. Ensures to collect guest preference before shift ended. 8. Ensures all the rebate (Breakfast/Honor Bar /Room Charge) forms are complete and have Manager singed. 9. Adhere to the specified hygiene and personal appearance standards of the hotel and his/her area. 10. Prepares and follows up on maintenance orders issued. Requirements: 1. Good Presentation, neat, well groomed. 2. Minimum 1 year as guest service hotel industry. 3. Confident and good communication. 4. Motivator and team builder.
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 崇尚个性
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-07
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    • 投递简历
    RESPONSIBILITIES AND MEANS 责任和方法 1.Ensures that the day to day administrative needs are fulfilled. 确保完成每天的行政事务。 2. Responsible for rendering secretarial and clerical services for Front Office Manager. 负责为前厅经理做秘书翻译和文书工作。 3. Keeps confidential information. 保守工作机密。 4. Ensures that the Front Office Manager is kept aware and up to date of operational issues. 随时向前厅经理汇报最新的动态。 ADMINISTRATIVE RESPONSIBILITIES行政职责 1.Takes down and transcribes minutes of meeting and dictation from Front Office Manager. 记录会议内容,并传达前厅经理的意图。 2. Drafts routine or simple correspondence for the Front Office Manager as assigned. 根据前厅经理的要求起草日常或者简单的书信。 3. Types correspondence, memorandum, circulars, and reports. 打印书信、备忘录、报告。 4. Opens/dispatches mail relative to the division. 按部门分发邮件。 Maintains office supply stock. 负责办公用品。 Acts as a screen to the Front Office Manager in view of suppliers. 要充当供货商和前厅经理的联络人。 Applies Doubletree Brand Standards in each action, acting as a role model and example of how the standards should be carried out in a practical setting. Has knowledge of the hotels facilities and services as well as basic knowledge of Hilton International, MEAP & other properties in China. 掌握希尔顿酒店的基本概况。 Ensures that department is kept stocked and maintained with requisitions and that par levels are maintained and stock tracked. Manages costs effectively by minimizing and controlling expenses. 控制花费,节约成本,管理库存。 Reports problems with hotel systems, hardware or facilities to the appropriate party and follows up to ensure that corrective action has been taken. 汇报有关酒店系统,硬件设施的有关问题及处理方式。 Performs special duties on relation with the division when requested. 当需要时履行同其它部门联系的职责。 TECHNICAL RESPONSIBILITIES 技术职责 Inputs in the computer specific data when requested. 当需要时将指定的信息输入电脑中。 Handles telephone incoming/outgoing calls. 接听电话。 Arranges appointments for Front Office Manager; reminds superior of appointments and meeting. 负责安排前厅经理的日程表:提醒上级约会和会议等安排的时间。 Keep files in good order. 合理的保存文件。 Responsible for the good order/cleanliness of own work area, equipment, and Front Office Manager's office. 负责保持自己工作区域和设备以及前厅经理办公室的整洁。
  • 北京-西城区 | 1年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1.为宾客提供专业,友好,高效,热情的电话叫早服务; 2.掌握每日抵电宾客名单,特别是重要宾客和回头客,了解他们的特殊要求; 3.负责及时准确的将宾客的留言输入系统中; 4.解决客人问题及需求; 5.确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态度; 6.确保所有电话的转接是按专业标准,并且有礼貌; 7.了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围。 岗位要求 1.大专及以上学历; 2.具备中、英文表达能力,口齿清楚,音质优美,反应敏捷; 3.能适应倒班工作。
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    • 带薪年假
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    • 管理规范
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    • 美女多
    • 员工生日礼物
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    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-24
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    • 投递简历
    提供奢华的、个人化的对客服务 。运用赋予的授权做决定并确认解决问题并保持与北京金融街丽思卡尔顿所有部门坚固并富有成效地关系。 负责准确、礼貌和高效的为酒店客人登记入住与结账离店。根据酒店要求处理所有付款事宜并为客人与访客提供所需信息。负责管理所有单个客人的热情欢迎与欢欣告别。负责满足、认识与预计客人的需要。 协助客户识别经理识别所有回头客、贵宾以及特殊客人,通知酒店所有部门客人的到达、特殊需求、个人偏好并提供优先的服务于设施。   熟悉酒店的服务和设施,随时能够回答客人的问题。专注于通过减少失误持续改进, 提高客人满意度和最大限度地提高盈利能力。丽思卡尔顿酒店基金会——“黄金标准”&质量要充分理解并付与实践。 岗位要求 1、大专及以上学历 2、在房务部关于客户关系相关职位的工作经验优先 3、基本的计算机与数学计算能力
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