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  • 餐厅主管

    4.5千-4.8千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 04-13
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    岗位职责 1.执行餐厅经理的工作指令,并向其报告工作。 2.坚持让客人完全满意的服务宗旨,带领员工按酒店服务程序和质量要求做好接待服务。 3.负责餐厅物料用品的领用、发放及耗损的记帐报帐工作。 4.带领全体员工做好服务工作。 5.记录宾客意见反馈及投诉,定时向餐厅经理汇报。 6.做好班组交接工作,并做好记录。 7.每日检查西餐厅的卫生及摆台状况。 岗位要求 1.具有一年以上同星级酒店餐饮服务工作经验; 2.思维敏捷,能够独立完成上级交待的工作;
  • 美工

    4千-6千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-28
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    主要工作职责: 负责酒店广告,宣传资料和其他美术项目。 审核广告,宣传资料等其他美术项目的整体设计和规划。 为改善整体的宣传资料标准贡献有创意的建议。 与市场传媒经理和公关部协调员有效配合以在任务期限内完成美术项目。 为市场传媒经理提供设计的想法和建议;如需要对特别项目和特别宴会进行主题布置。 根据提议研究并准备版面设计,勾画草图及相关原料以熟悉美术任务。 根据所需的效果决定恰当的风格,工艺和方式,并且符合实际制作的要求。 能运用模型,设计草图,记忆印象和想象力举例说明并明确的表述设计概念。 在美术任务完成过程中分阶段讨论并在必要时进行调整和修改。 选择样式,字体,排版,及完成其他相关设计职责。 与采购部门一起同供应商及其他部门合作以完成任务。 与指定的印刷厂商和美术品供应商合作完成项目任务。 执行一些特别宴会和特别项目要求的装饰,主题布置要求。 负责酒店的拍照,并确保照片质量。包括但不限于为酒店各种活动及VIP 客人拍照。 一定程度上负责广告创意宣传事宜 创作宣传计划案以及制作宣传单同时协助客房会议活动 制作并更新广告宣传单 协助新产品和服务的准备工作 审核所有供应商交稿的美术品,照片,录像品。 保管美术部材料的借出和归还记录。 根据美术订单要求完成任务。 建立任务跟踪档案确保更好的时间管理。 保持美工的办公房间整洁舒适,以确保设备的正确使用。 整理部门所需的工作设备 协助所要求的宣传活动 根据上级建议开展宣传活动 协助编辑年度预算,商业计划和日常工作计划 与广告商紧密配合,确保广告设计准确无误 负责监控管理酒店印刷品数量,在用完之前,提醒相关部门,确保及时补货。 任职要求: 具有解决问题和组织能力。 精通微软办公软件\平面设计。
  • 佛山 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-28
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    岗位职责 1.参加西餐餐厅例会,每天召开餐前会,安排当日工作重点,及时传达上级指示。 2.按工作程序做好与各西餐餐厅及厨房、饮料部关系,及时对部门间争议提出界定要求。 3.按月制订咖啡厅经营目标和工作计划,报批通过后执行。 4.制订服务领班,侍酒员岗位描述,界定其工作范围。 5.巡视、监督、检查咖啡厅所属员工的各项工作。 6.定期听取服务领班和侍酒员的述职,并对其做出工作评定。 7.根据工作需要调配服务领班和侍酒员工作岗位,报西餐餐厅经理批准执行。 8.掌握咖啡厅工作情况和有关数据。 9.搞好客人关系,处理顾客投诉。 10.填写服务领班和侍酒员过失单和奖励单,按程序执行奖惩。 11.定期向西餐餐厅经理述职,及时解决下级工作争议。 12.关心咖啡厅所属员工的思想、工作和生活。 岗位要求 1.西餐厅、咖啡厅行业一年以上从业经历; 2.熟悉西餐厅、咖啡厅的服务流程,对吧台出品有一定了解; 3.具备相关的管理经验和管理能力; 4.能对西餐厅、咖啡厅服务员进行培训; 5.热爱酒店行业,有工作责任心
  • 佛山 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-28
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    • 投递简历
     岗位要求  1、英语流利。  2、有酒店大堂副理工作经验优先。  3、能适应通宵班工作。   主要工作职责 代表总经理受理宾客对酒店各部门的一切投诉。    管理大堂副理班组的日常事务计划和分配工作。    全面负责客房各班组深夜期间的管理工作。    执行部门的行动计划配合部门的员工融入度计划。    加强各部门之间的沟通互助及作为部门与部门之间的沟通纽带使对客服务顺利开展 。    评估所有员工的外在形象、守纪情况和工作效率并进行直接监管如有必要可采取直接的纠正措施。    维护大堂秩序协助保安部做好宾客的人身安全和财产安全以及酒店员工和酒店财产的安全工作。    协助保安部调查异常事物和不受欢迎的人保证大堂无衣冠不整、行为不端者。    组织和召开大堂副理班组全体人员参加的会议以加强交流和保证业务的顺利进行。    在考虑酒店入住情况和预测以及大规模的团组活动特别是关于提前或延迟到达及离店的情况的前提下为班组员工准备高效的工作计划安排节日和假日的工作安排。    依照部门月历开展员工培训课程参与部门培训并给予支持和反馈。    确保宾客始终得到礼貌接待及充分的注意和重视由此实现最大的客人满意度。    确保优悦会会员始终得到全部优惠常客和其它 VIP 客人也得到特别关照。    在 VIP 客人及重要团队、会议客人到达前对房间进行检查并亲自迎接。    处理客人投诉如有必要则将其提交给有关部门并对纠正措施进行跟踪服务及时给客人满意的回复。    关注客人的需求及时有效地为客人解决在酒店遇到的问题提高客人对酒店的满意度。    及时收集、反馈客情与销售信息负责完善客史资料库整理客户资料。    定期征询或拜访长住客、熟客、 PCR 客人在住感受做好客人资料的录入并通知相关部门做好对客服务。    做好酒店各部位的巡查工作协助其他部门做好对客服务。    向客人介绍 IHG 品牌及优惠项目令更多人了解及成为 IHG 的忠诚客户。    执行 HeartBeat 及 PCR 各相关项目确保达到相关的标准和目标。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-28
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    岗位职责 1.参加西餐餐厅例会,每天召开餐前会,安排当日工作重点,及时传达上级指示。 2.按工作程序做好与各西餐餐厅及厨房、饮料部关系,及时对部门间争议提出界定要求。 3.按月制订咖啡厅经营目标和工作计划,报批通过后执行。 4.制订服务领班,侍酒员岗位描述,界定其工作范围。 5.巡视、监督、检查咖啡厅所属员工的各项工作。 6.定期听取服务领班和侍酒员的述职,并对其做出工作评定。 7.根据工作需要调配服务领班和侍酒员工作岗位,报西餐餐厅经理批准执行。 8.掌握咖啡厅工作情况和有关数据。 9.搞好客人关系,处理顾客投诉。 10.填写服务领班和侍酒员过失单和奖励单,按程序执行奖惩。 11.定期向西餐餐厅经理述职,及时解决下级工作争议。 12.关心咖啡厅所属员工的思想、工作和生活。 岗位要求 1.西餐厅、咖啡厅行业一年以上从业经历; 2.熟悉西餐厅、咖啡厅的服务流程,对吧台出品有一定了解; 3.具备相关的管理经验和管理能力; 4.能对西餐厅、咖啡厅服务员进行培训; 5.热爱酒店行业,有工作责任心。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-28
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    • 投递简历
    职位描述: •熟知部门标准工作程序。 履行入住、退房和换房手续,并确保所有资料都按照预订情况完整的输入酒店电脑系统。 •保持库存现金限额并保证每日对所收现金进行准确报告。 •为酒店客人的个人支票及旅行支票兑换现金,并协助进行外汇兑换。 •随时留意会计政策和工作程序的变化 。 •随时负责回应客人关于使用保险箱服务的要求。 •熟知所有特别促销活勨,如:季节性套餐计划、常客优惠计划以及洲际酒店集团忠实方案。 处理客人的投诉、问询和请求,如果自己无法提供协助,则将问题转给主管和经理助理 。 熟悉洲际酒店和度假村集团的其它成员酒店,以便当客人在登记卡上写出以后要去的目的地时可以游说其在另一家洲际酒店集团成员酒店进行提前预订 。 •尽一切努力确保客人在离店时会对酒店的服务有很好的印象。 •在值班时检查夜班报告,准备早班报告,并为客人的到来准备各种必要的表格。 •按照洲际酒店集团品牌的预期保持自己行为、外表和态度的高标准。 我们希望我们的候选人: •拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力 •能够读写英语 英语四级或以上水平 大专以上学历 •熟练使用微软办公软件和前台系统
  • 前台接待

    4千-5千
    佛山 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 03-01
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    • 投递简历
    有投必应
    有投必应
    1. 服从前台主管的工作安排,按规定的程序与标准向宾客提供一流的服务。 2. 维护酒店形象,提高服务意识。 3. 做好班前准备工作,负责电脑、打印机、POS机等设备的检查和保养工作。 4.严格按照规章制度和相关规定为客人办理接待、预订、问询、结账等手续。 5. 负责住店、来访宾客接待。 6. 负责缴款单的填写,保证相关票据与账单的一致。 7. 负责备用金的保管,不得随意挪用或外借。 8. 负责房态和房账的核对,发现差异及时上报并更正。 9. 负责有关宾客资料的档案工作,严禁客人信息外漏。 10. 接受客人投诉,并及时向上级反映客人的意见和信息。 11. 负责相关报表、报告的制作和呈报。 12. 负责对客人损坏酒店物品进行赔偿的处理。 13. 负责贵重物品保险柜钥匙和进出贵重物品保险室人员的登记。 14. 负责前台内的卫生保洁工作及设备设施的维护。 15. 与相关部门人员做好协调沟通,确保工作的顺利进行。 16. 积极参加培训,不断提高服务技巧技能和综合业务知识。 17. 完成上级领导交办的其它工作。
  • 前厅主管

    5千-6千
    佛山 | 2年以上 | 学历不限

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    服务式公寓 | 50-99人
    发布于 03-07
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    • 投递简历
    主要工作职责 1、处理日常的入住,退房,预定及接待工作。 2、协助部门经理安排好前厅部员工的正常作息时间。 3、监督前厅部员工在日常工作及对客服务中体现良好的公司和个人专业形象。 4、妥善和及时处理客户的要求、询问和投诉。如有需要,及时向上级汇报。 5、确保并遵守公寓相关的政策、程序和标准。 6、定期对前厅部员工进行必要的培训。 7、遵守集团的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作。 8、领导交办的其他工作。 资质需求 1、大专以上学历,酒店管理、旅游类或者语言类专业毕业; 2、具有 2 年以上服务公寓/星级酒店前厅工作经验; 3、良好的沟通能力,具备良好的英语口语能力优先考虑; 4、良好的仪容仪表,熟悉前厅工作流程; 5、可接受轮班工作制,可接受夜班(通宵班)。 6、良好的形象,具有一定的服务意识和耐心。 7、国际联号工作经验优先考虑 地址:佛山市南海区狮山镇博爱中路57号 福利待遇:八小时工作制,做五休二。五险一金,补充医疗商业保险,提供食宿,七天带薪年假,年底双薪+奖金,销售提成。节日福利,生日福利。
  • 佛山 | 经验不限 | 学历不限

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    服务式公寓 | 50-99人
    发布于 03-07
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    • 投递简历
    岗位职责 1、确保所有的维修和预防维修计划都按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工程维修单。 3、精通机械维修,空调维修 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 8、有暖通和给排水经验。 岗位要求 1、5年以上同岗位工作经验并取得电工证, 2、必须掌握机电工程设备的基础知识, 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 佛山 | 3年以上 | 学历不限

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    服务式公寓 | 50-99人
    发布于 03-07
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    • 投递简历
    岗位职责:  1、做好开市前的食材准备、菜式出品,保证出品质量、味道及卫生符合标准。  2、做好食材把控,充分利用食材,做好岗位安全、开源节流工作。 任职条件:  1、熟悉西厨烹饪技巧,须有酒店西餐自助餐厨房1-2年工作经验;  2、积极主动、吃苦耐劳,团队协作及创新意识较强。  地址:佛山市南海区狮山镇博爱中路57号 福利待遇: 八小时工作制,做五休二。五险一金,补充医疗商业保险,提供食宿,七天带薪年假, 年底双薪+奖金,节日福利,生日福利。
  • 酒店保安

    2千-3千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
    发布于 03-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店内部及周边的安全巡逻,确保酒店正常运营秩序和宾客的人身财产安全; 2、监控酒店的出入口和重要区域,对可疑人员和异常情况及时上报并妥善处理; 3、协助处理突发事件或紧急情况,保障员工与客人的安全与权益; 4、按照公司规定执行各项保安措施和操作流程; 5、协助前台处理客人诉求; 6、对酒店消防器材定期巡检。 【岗位要求】 1、年龄40至55周岁之间,学历不限,工作经验不限; 2、身体健康,品行端正,无不良嗜好和无违法记录; 3、具备一定的沟通协调能力和服务意识,能够熟练使用普通话进行交流; 4、有责任心和工作热情,能够适应轮班制工作并提供食宿条件; 5、有从事保安工作经验者优先考虑,退伍军人优先录用。 注:本公司为佛山盛美酒店管理有限公司顺德北滘南源路店,提供具有竞争力的薪资待遇(薪资范围2001-3000元)和良好的职业发展机会。欢迎符合条件的求职者加入我们的团队!
  • 佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-19
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    • 投递简历
     职位描述: 1、熟知厨房炒锅的工作流程,以及有进行电炊器具的实际和安全操作经验 2、相关工作经验优先 3、身体健康
  • 餐饮总监

    2万-3万
    佛山 | 经验不限 | 大专

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    • 技能培训
    • 节日礼物
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    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 六险一金
    • 年度体检
    • 住宿环境优美
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-16
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    • 投递简历
    职务描述 1、负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。 2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标。 3、与行政总厨一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品。 4、熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。 5、协调与其他部门的工作关系,确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。 6、制定餐厅推销策略,督促员工做好食品饮料的推销工作,提高餐饮销售收入。 7、建全物资管理制度,对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。 任职要求 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐、西餐、酒吧管理技巧。 3、熟悉 食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。 4、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮 部各级管理人员的积极性。
  • 佛山 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 03-21
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    • 投递简历
    有1年以上酒店销售工作经验,善于沟通,形象大方得体。
  • 销售总监

    1.5万-2万
    佛山 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 03-21
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1、招聘销售经理及销售总监; 2、及时掌握市场动态,分析市场动向以及发展趋势,制定统筹线上线下市场销售计划,上报审批并组织实施; 3、积极对外宣传酒店,参与促销活动,与各地区客户建立长期稳定的良好合作关系,不断开拓新市场,新客源; 4、密切联系客户,征求客户意见,分析销售动态,把握酒店的营销政策,提高酒店平均房价和市场占有率; 5、负责客户的应收账款回款及销账工作,上门拜访客户; 6、有南庄附近地区包括禅城、西樵、乐从、北滘等地的客户资源。 任职资格: 1、工作认真负责,注重调查研究,善于捕捉信息; 2、具备5年及以上酒店销售经验,拥有一定的客户资源;
  • 保安员

    4千-5千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 03-21
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店和宾客的生命财产安全。 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 【岗位要求】 1、退伍军人优先。 2、处理事情要迅速,果断、准确。 3、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。
  • 保安主管

    5千-6千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 03-21
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    • 投递简历
    岗位职责 1.保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全,确保酒店安全的经营环境。 2.遵循所有安全政策和方针,确保每位保安人员明确其工作职责。 3.做好酒店员工的安全培训。 4.巡视所有区域并做好详细记录,避免安全事故发生。 5.健全安全和消防条例;完成材料的收集和档案整理工作。 6.对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7.配合当地公安部门的工作,一旦发生问题要协助调查。 岗位要求 1.中专以上学历或具有同等学历。 2.有同档酒店保安工作5年以上经验,接受过酒店保安培训,有一定的管理经验。 3.具有一定的文字功底,熟悉电脑操作。 4.熟悉有关安全保卫工作知识,有较强理解与判断能力,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。
  • 前台接待

    3千-4千
    佛山 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 人性化管理
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    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 夜班津贴
    • 生日休假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、大专以上文化程度,懂得英语。 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、相貌端正,身体健康。
  • 佛山 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 岗位晋升
    • 年终奖
    • 8小时工作制
    • 包吃包住
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    • 员工旅游
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    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作,确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到:装得安全,用得正确,修得及时,拆得彻底。 6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7、做好值班工作日记和设备运行记录。 岗位要求 1、中技以上学历。同岗位工作一年以上 2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识,懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3、有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。
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    • 年终奖
    • 8小时工作制
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    • 节日礼物
    • 员工旅游
    • 管理规范
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2022-10-21
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    • 投递简历
    岗位职责 1、要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向客人推荐各种食品及饮料。 2、清洁并擦亮所有器皿。 3、保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。 4、添加所需的布品及操作设备。 5、从仓库内领取物品。 6、根据标准的手册来完成服务工作。 7、根据餐厅的规定来摆放餐桌。 8、结束服务后,要清理所有的饭菜,并清洁桌面。 岗位要求 1、有从事餐饮服务X年以上的工作经历。 2、对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。 3、掌握必需的食品、酒水知识,有一定的西餐服务技能。 4、身体健康,仪表端正。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-27
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    • 投递简历
    1.管理电话服务并在其他部门有请求时予以配合以确保金融竞争力。 2.总揽维护标准以保证家具设施设备的清洁,有良好的维修和保养。 3.确保所有的客服中心文员能帮助客人拨打国际长途和查询目录 4.组织培训课程,要求所有的客服中心文员称呼客人的名字并遵守原则保护客人的隐私。 5.处理客人的投诉和要求并报告给客服中心经理。 6.在招聘选择的过程中培训所有的客服中心文员注意本地电话列表,熟悉拨打电话的流程。 7.确保所有的客服中心文员能立即查询客人的请求。 8.确保所有的客服中心文员维护酒店信息。 9.分析计算机报告。 10.保持部门员工适当的行为准则、服装、卫生、制服、外观和姿势。 11.参与综合月度部门会议,包括审查程序和事件权证特殊处理等详细信息。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-26
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    岗位职责 1.确保酒店大堂吧的营运,满足并超越客人的期望; 2.控制成本; 3.培训员工; 4.维护食品质量卫生。 岗位要求 1.有一定酒水知识; 2.能熟练运用英语与客人交流; 3.五星级酒店酒吧主管一年以上工作经验。
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