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月薪范围 :
不限
1000以下
1001-2000
2001-3000
3001-4000
4001-5000
5001-6000
6001-8000
8001-10000
10001-15000
15001-20000
20001-30000
30001-50000
50000-80000
80000-100000
100000以上
工作经验 :
不限
1年以上
2年以上
3年以上
5年以上
8年以上
10年以上
其他要求 :
博士
不限
初中
高中
中技
中专
大专
本科
硕士
博士
提供食宿
不限
提供食宿
不提供食宿
可提供吃
可提供住
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全职
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临时
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西餐厅前厅接待
4千-6千
中山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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中山市安客餐厅
西式餐饮 | 1-49 人
发布于 03-08
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投递简历
1.为客人讲解菜式(会给予培训) 2.为客人更换餐具 3.为客人倒酒 4.日常准备工作、用餐结束后清洁工作
策划主管
3.5千-5千
清远 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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管理规范
技能培训
岗位晋升
人性化管理
带薪年假
包吃包住
社会保险
湖光山色
环境优美
星级酒店
英德天鹅湖酒店有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-09
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投递简历
1、公司微信公众号日常平台维护、微信推文、对外媒体广告、新闻通稿择写; 2、有新媒公司编辑工作经验优先,其余优秀者可考虑新手培训; 3、负责上提策划方案、活动跟进执行,沟通协调能力较强,做事条理性,落地执行力强,能独立完成或跟进策划方案; 4、有广告公司活动策划、新媒策划、营销策划等领域工作经验者优先; 5、公司宣传文案等择写,公众号维护,有新媒运营经验,具备一定策划方案能力,能独立完成或跟进方案并具备协调调动工作能力,对热点事件、流行元素、新潮语言、新闻事件具有很强的敏锐度; 6、有广告公司活动策划、新媒策划、营销策划等领域工作经验者优先。
消防主管
4.5千-5.5千
湛江 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
技能培训
员工生日礼物
岗位晋升
管理规范
免费食宿
工龄工资
绩效奖励
湛江万象金沙湾花园酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-13
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投递简历
岗位任职条件 1.男性,年龄28-45岁,身高170cm以上; 2.高中、中专以上文化程度,熟悉消防管理工作全套流程,熟悉相关法律法规; 3.必须持有消防员资格证书; 4.有良好的沟通能力和组织能力; 5.要求3年以上大型小区或写字楼\酒店消防主管工作经验; 6.消防兵退伍优先考虑; 职责范围: 1、负责落实各项治安、消防检查巡查、培训计划的具体执行,做好保安员的在岗培训督导工作及沟通工作; 2、监察保安现场工作质量及出勤情况,每班组织班前班后会议及跟进发现问题的整改工作,确保各项服务标准达到公司要求; 3、定期组织消防安全检查及施工、装修点巡查,确保各项消防系统运行有序,发现隐患、故障及时报修处理及跟进维修结果; 4、负责消防安全监控中心、停车场及外围的日常巡查及秩序维护工作,发现安全隐患或消防违规事项,及时作出处理及监督整改。 5、负责相关消防、安全单位的检查及沟通。
酒店保安
2千-3千
佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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佛山盛美酒店管理有限公司顺德北滘南源路店
经济型酒店/3星级 | 1-49 人
发布于 03-13
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投递简历
【岗位职责】 1、负责酒店内部及周边的安全巡逻,确保酒店正常运营秩序和宾客的人身财产安全; 2、监控酒店的出入口和重要区域,对可疑人员和异常情况及时上报并妥善处理; 3、协助处理突发事件或紧急情况,保障员工与客人的安全与权益; 4、按照公司规定执行各项保安措施和操作流程; 5、协助前台处理客人诉求; 6、对酒店消防器材定期巡检。 【岗位要求】 1、年龄40至55周岁之间,学历不限,工作经验不限; 2、身体健康,品行端正,无不良嗜好和无违法记录; 3、具备一定的沟通协调能力和服务意识,能够熟练使用普通话进行交流; 4、有责任心和工作热情,能够适应轮班制工作并提供食宿条件; 5、有从事保安工作经验者优先考虑,退伍军人优先录用。 注:本公司为佛山盛美酒店管理有限公司顺德北滘南源路店,提供具有竞争力的薪资待遇(薪资范围2001-3000元)和良好的职业发展机会。欢迎符合条件的求职者加入我们的团队!
2024锦星管培生
4千-5千
江门 | 经验不限 | 大专
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五险一金
包吃包住
技能培训
大公司大平台
带薪年假
管理规范
锦江酒店(中国区)
有限服务中档酒店 | 2000人以上
发布于 03-14
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投递简历
卓越雇主
卓越雇主
2024锦星管培生(门店) 岗位亮点:培养品牌一线管理人才,门店店总带教、通过门店轮岗实践—定向培养的模式,掌握和积累带店技能和经验,旨在2-3年将管培生培育为优质门店店总。 工作地点:全国 任职条件: 1、大专及以上学历,2024届毕业生; 2、专业不限,市场营销、酒店管理、旅游管理等相关专业优先; 3、热爱酒店行业,认可酒店文化,接受夜班; 4、性格外向、反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力强; 5、学习能力强,具有一定的市场分析判断力以及市场的敏感度。 培育晋升 基层期(含主管):深入了解一线基础业务工作内容,完成各业务线轮岗任务;制定员工工作、排班计划,关注房态、处理客诉,参与员工培训及工作指导等工作。 经理期:督导下属工作执行,思考部门提升方案,全盘管理部门工作。 副总期:协助店总统筹与协调所有部门工作,管理维护政府与媒体关系,新员工培训带教,确保店内相关指标达成。 店总期:独立带店,负责店内所有部门的统筹与协调。 职位福利:包吃包住、五险一金、节日福利、绩效奖金
客房服务员
3千-4千
汕头 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
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汕头市弘枫酒店有限公司
精品酒店 | 1-49 人
发布于 03-14
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投递简历
【岗位职责】 1检查房态并记录 2、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、Ø抹尘等 3、为房间补足水与日用消耗品 7、清理已退的房间 8、将送餐桌或托盘从房间内撤出 9、汇报房间内是否有损坏物品 10、报告房间内需要维修的问题 12、汇报房间遗失物品 13、汇报是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交给楼层主管拾到物品 15、为客房做清理后的最后检查 16、填写客房服务员每日报表 18、清理窗户内部 26、根据客人要求移动及重新排放家具挪动摆放床垫等 33、整理员工车中有污损的布草 34、将员工车中的垃圾清除= 36、填写房间状态表 【岗位要求】 1、身体健康,而且适应长时间工作 2、能够承受工作压力 3、视力好
会展宴会主管
6千-1万
广州 | 2年以上 | 本科
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广州白云国际会议中心国际会堂有限公司
会展/会务 | 100-499人
发布于 03-15
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投递简历
岗位职责: 1.当好部门经理的助手,抓好服务质量和会展宴会的日常管理; 2.协助经理做好部门工程维修检查督促落实工作。 3.根据部门的实际情况,协助经理对员工进行培训,并指导、监督、考核成员的日常工作; 4.每日组织主持班前班后会,做好工作日志; 5.每天到各工作岗位巡查,发现问题及时处理; 6.根据每天的任务情况,合理科学地统筹安排部门人力; 7.负责会展宴会接待现场的调度和安排,高质量完成各项会展服务活动,令客户满意; 8.了解会展宴会服务的程序和标准,熟悉各种会议、宴会的设计布置和安排; 9.加强与客人沟通,对突发事件和客人投诉要及时向经理汇报并妥善处理; 10.严格落实安全生产工作,做好防火、防盗、防事故等工作; 11.每月做好财产的盘点工作,负责执行和完善财产管理制度,控制中心物品消耗、降低成本。 任职要求: 1.本科学历,酒店管理、会展管理等相关专业。 2.有会议接待、酒店服务岗等相关经验的优先考虑。 3.具有酒店行业相关技能奖项的优先考虑。 4.具备较好的沟通协调能力,积极乐观,富亲和力及良好的团队精神。 4.责任心强,工作认真,以及良好的敬业精神。 5.熟练掌握办公软件。
楼层领班
3.5千-4.2千
深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
包吃包住
带薪年假
技能培训
岗位晋升
年底双薪
员工生日礼物
领导好
美女多
帅哥多
深圳市艺嘉国际大酒店有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-18
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投递简历
岗位职责 1. 巡视管辖区,检查清洁卫生及客房服务的质量。 2. 检查客房的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划。 3. 检查各类物品的储存及消耗量。 4. 留意宾客动态,处理宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。 5. 掌握所辖客房的状况。 6. 亲自招待贵宾,以表示酒店对贵宾的礼遇。 7. 负责所辖员工的工作安排与调配,督导客房员工及清洁杂工的工作。
销售经理
5千-8千
深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
岗位晋升
管理规范
技能培训
人性化管理
深圳罗湖盛业逸扉酒店
国际高端酒店/5星级 | 50-99人
发布于 01-15
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投递简历
[岗位职责]: 女士优先 全面负责酒店日常的销售工作的实施和管理,做好客户开发和维护工作,确保酒店销售工作的实施对酒店经营提升,协作总经理做好酒店销售工作 [工作内容]: 1.对总经理直接负责,及时制定当月的销售计划,努力完成和超完成预算目标。 2.对于酒店的发展和营业额的提高提出可行性操作的建议,以***可能提高酒店赢利。 3.详细了解酒店的服务项目、内容和服务时间。 4.清楚了解客房状态、客房类型以及包价产品和折扣规定等方面的知识。 5.监督做好管理会员卡资料、协议客户资料的电脑登记和整理、存档工作。 6.做好《日客户拜访记录》、《周拜访记录》并存档,迅速、高效、礼貌地解决客户的问题。 7.参与解决一切引起宾客不满事件,争取在酒店政策范围内使宾客重新获得满意感。 8.有效地做好预定处日常工作管理和每日预定流量的控制、即时房态的控制。 9.对于超预定造成客人的外送,及时做好客人接送工作安排和客人安抚、回防工作。 10.根据酒店的预算目标,做好每日和每月酒店的平均房价的控制。 11.了解酒店财务制度,知道如何操作并能严格遵照执行,及时、有效地做好协议公司的应收款项的收回工作。 12.及时做好协议客户和同到期的续签工作。 13.根据公司营运部要求按时报送《会员卡资料汇总》、《协议客户资料汇总》、《周销售计划》、《销售周报》,同时抄送酒店总经理。 14. 按时参加酒店的各种会议和培训。 15.保持酒店热情待客的服务水准。 16.遵守国家政策法律,遵守逸扉酒店管理公司的规章制度。
前厅部经理
8千-1万
广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
管理规范
年底双薪
包吃包住
员工生日礼物
合景泰富集团木莲庄酒店管理公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-18
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投递简历
卓越雇主
卓越雇主
岗位职责 1.负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3.使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。 4.督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5.保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 岗位要求 1.大专以上学历,5年以上前台工作经验包括2年以上前厅经理或副经理经验(星级酒店大堂副理或值班经理3年以上优秀者亦可)。 2.熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5.英语对话流利,熟练应用酒店系统及Office办公软件,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6.全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。 7.有国际品牌酒店工作经验优先。 8.积极主动热情,有正能量,亲和力强。 语言能力:英语-熟练 中国普通话-精通 粤语-良好
酒店影音房项目BD
1万-1.5万
广州 | 3年以上 | 大专
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宏溢微影(广州)装备科技有限公司
产业孵化/加速 | 1-49 人
发布于 03-19
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投递简历
[酒店影音房项目BD] l 独立负责项目的落实执行,负责上下家的对接工作,跟进项目进度,完成项目执行; l 及时告知领导项目进度并跟进各个节点,确保项目顺利进行; l 负责项目款项的催收及支付安排工作,及时跟进并反馈收付款情况; l 完成领导交办的其他任务。 [任职要求] 有过品牌连锁酒店开发经验的优先,形象好、沟通佳,能吃苦、愿意出差。
前台主管(服务经理)
5.4千-7千
广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
员工生日礼物
年度旅游
广州从化都喜泰丽温泉度假酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-20
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投递简历
工作地点:贵贤上品酒店(广州荔湾区华贵路中段),临近上下九步行街。 工作职责: 1、负责进行酒店人力工作分析、定岗定员定编和组织架构的设计工作; 2、负责酒店所需各类人才的搜集、储备、招聘和选拔工作; 3、办理新员工入职录用的各种手续; 4、办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜; 5、收集各部门的人事变动申报,报上级审批; 6、办理员工的离、辞职手续,处理人事纠纷; 7、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态; 8、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入; 9、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉; 10、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 岗位要求: 1、要求酒店管理专业; 2、该岗位属于劳务外包,不含计件提成、年资、夜班补贴; 3、熟悉酒店员工任职的相关法规和条例; 4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求; 5、具有良好的沟通能力和协调能力; 6、具有较强的文字综合能力和口头表达能力; 7、能熟练操作计算机; 8、假期:单休。
前厅接待
3千-5千
珠海 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
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节日礼物
包吃包住
岗位晋升
带薪年假
技能培训
管理规范
人性化管理
领导好
年度旅游
社保
珠海市凤凰谷假日酒店有限公司
全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 03-21
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投递简历
岗位职责:1、按酒店的规定自查仪容仪表,准时上岗; 2、认真阅读交班记录,完成上一班未完成工作; 3、热情接待各方来宾,为客人提供良好的服务; 4、为客人准确快速的办理入住登记手续,合理安排好各种房间; 5、熟练掌握业务知识及操作技能,负责有关住房房价、酒店服务设施的咨询 推销工作; 6、做好各类报表的打印及统计工作; 7、认真完成主管交给的各项工作,出问题及时向上级汇报; 任职资格:1、学历大专以上,工作经验1-2年,年龄18-28岁,男女不限; 2、身高,女155cm以上;男170cm以上; 工作时间:8小时/日;
市场销售总监
1.2万-1.5万
东莞 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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节日礼物
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
帅哥多
美女多
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
东莞昌明集团
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-24
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投递简历
【岗位职责】 1、制定及执行饭店市场销售计划 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4、走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。 6、英语口语和书写流利。
客房服务员
4千-5千
中山 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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京江之星酒店
经济型酒店/3星级 | 1-49 人
发布于 03-23
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投递简历
【岗位职责】 1、负责酒店客房的清洁整理工作,确保客房卫生干净整洁; 2、为宾客提供优质的服务,包括但不限于:迎送宾客、解答咨询等; 3、检查房间内各类设施设备的运行状况,及时报告并协助维修人员进行维护修理; 4、按照酒店规定的工作流程和服务标准进行操作。 【岗位要求】 1、具有良好的服务意识和团队协作精神,能够迅速适应酒店工作环境和氛围; 2、具备一定的沟通能力和应变能力,能够妥善处理各种突发情况; 3、有相关工作经验者优先考虑,无经验者也可通过培训后上岗; 4、身体健康,吃苦耐劳,能够承受一定的工作压力和工作强度。
Sales Coordinator销售部协调员
3千-4千
中山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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带薪年假
岗位晋升
五险一金
包吃包住
领导好
人性化管理
技能培训
中山喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-25
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投递简历
岗位职责: 要准确处理所有政府,旅行社,公司的文件资料, 要确保所有发出去的资料清楚,干净,并且要准时,每天确保办公室干净,整洁. 1、协助部门准备合同, 报价单, 团队用房单等。 2、帮助部门整理文件和跟进订单。 3、处理某些特定的报告如:数据库, 其他酒店信息, 团队跟进表, 长住客跟进表, 宴请明细等。 4、要保持部门内的整洁,随时能够找到所需要的资料和物品。 5、检查出入文件盘,表格柜,即使清空传真机传来的文件;即时更新销售部的水松板上的信息。 任职条件: 1.理解销售流程,掌握沟通技巧和培训技巧 2.具备基本的英文听说读写能力和流畅的表达能力
Trainee 各部门实习生
2千-2.5千
中山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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带薪年假
岗位晋升
五险一金
包吃包住
领导好
人性化管理
技能培训
中山喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-25
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投递简历
职位描述 在招实习生部门包括: 前厅部,餐饮部及人力资源部。 职位要求 1. 在校学生 2. 真诚热情,认真负责
GSA 前台接待员
3千-4千
中山 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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带薪年假
岗位晋升
五险一金
包吃包住
领导好
人性化管理
技能培训
中山喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-25
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投递简历
岗位职责: 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求; 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 5、熟练前台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务; 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 9、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 任职要求: 1、中专及以上学历,欢迎应届生; 2、掌握基本的英语沟通能力的优先; 3、有服务意识,积极向上,主动学习,乐于助人; 4、具有对饭店行业以及前厅部基本知识的了解。
前厅部员工
4千-5千
深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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深圳粤集八号餐饮管理有限公司
中式餐饮 | 1-49 人
发布于 03-26
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投递简历
诚聘精英人才!!! 任职要求: 1、形象好气质佳。 2、任职年龄:前厅18-28岁。 3、有相关工作经验优先(更好哦)。 4、良好的沟通能力,具有团队合作精神。 5、工作踏实认真有耐心,责任心强,执行力强,有较好的抗压能力。 职位描述: 1、礼貌用语,为客人提供最佳服务。 2、负责点菜、传菜、桌面清洁、客人引导。 3、主动接待顾客,热情、礼貌、耐心、周到。 4、服务员多名,要求真诚友善,活泼开朗,有上进心,有团队精神服从管理安排。 5、收迎员多名,要求形象好,有餐饮服务经验,微笑甜美,有团队精神服从管理安排。 6、传菜员多名,要求真诚友善,吃苦耐劳,活泼开朗,有上进心,有团队精神服从管理安排。 7、配合值班工作,服从值班或以上管理指挥,团结及善于帮助同事。 薪资综合: 服务员(多名):4500~5500 教练员(多名):5500~6500 部长(多名):6500~7500 洗碗工(多名):4100~4500 运营经理:7500~10000 以上岗位配合调店的优先选择录取 调店地址:华南城龙岗万达店/福田皇庭店 本店工作地点:深圳市龙华区观澜街道观澜湖新城4楼 粤集·粤菜正牌(观澜店)中庭位置 【待遇】:餐厅包吃住+每年5天带薪年假+表现奖+年终奖+优秀员工奖+带薪年假+每月员工聚餐等。(宿舍提供热水+暖气+空调+冰箱+WiFi等) 公司处于快速发展期,为你提供足够大的舞台,有完善的团队配合让你尽情发挥,对比同行业薪资待遇极度丰厚。 我们不承诺你入职立马就月薪过万,但是1年后我们保证你会感谢幸运女神对你的眷顾,这个世界是属于疯子的,如果你是个有梦想,有理想的人,那么欢迎加入我们的团队。 一群年轻有为,敢想敢做超级自律的人没有什么是完成不了的,我们始终相信:一个人走的更快,一群人走的更远。
品牌维护/市场传媒
8千-1万
东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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节日礼物
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
帅哥多
美女多
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
东莞昌明集团
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-27
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投递简历
【岗位职责】 1、确定品牌的推广策略。 2、酒店广告,广告文案与软件的撰写与发布、媒体行业公关。 3、酒店的整体形象构思、设计。 4、制作海报、宣传册、样本等系例酒店宣传材料。 5、负责酒店网站维护与更新。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、具有成功的市场策划案例或品牌传播案例。 3、负责酒店品牌传播,营销,策划,市场分析,调研工作。 4、负责酒店品派推广,策划,完成各项节日营销方案。 5、负责部门日常品牌业务工作。
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保安部主管
销售总监
洗碗工/粗加工/保洁员
中餐厅主管/领班
客房主管/领班
中餐厅经理
客房服务员
销售部员工
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