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  • 厦门 | 1年以上 | 本科

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    其他IT/互联网 | 500-999人
    发布于 06-09
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    工作职责 1、协助酒店完成官微平台产品的落地;  2、培训酒店员工对系统的使用和培训,掌握产品销售流程;  3、结合数据的分析,产品的价格、库存监控做好产品优化工作;  4、产品流量运营,对酒店的交易产出负责; 任职资格 1、具备亲和力、良好的表达与沟通能力;  2、热爱酒店行业、抗压能力强,积极主动,具备团队精神;  3、有数据分析和解读能力;  4、接受短期出差。
  • 广州 | 经验不限 | 本科

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    工作职责: 1、根据集团客户定位与需求,制订相对应的运营方案; 2、根据运营方案与策略,负责服务集团客户的产品包装、营销策划及运营落地工作的统筹推进 3、协调配合集团项目下各单店运营的工作开展,确保集团运营工作的运营效率; 4、建立和维护良好的客情关系,及时对客户需求做出响应; 5、定期对客户数据做分析与回顾,制订优化方案并在获得客户认可后执行。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备2年以上高星酒店、OTA渠道或酒店集团数字营销相关工作经验;; 2、熟悉微信生态和用户行为,喜欢学习和创新,抗压能力强; 3、较强的逻辑思维及数据敏感性,有较强的文案能力和数据处理、分析能力,熟悉办公软件、微信运营工具和数据处理工具; 4、具备良好的沟通协调及表达能力,责任心强,工作细致有耐心,对待客户回复及时,态度专业; 5、可接受出差。
  • 北京-朝阳区 | 5年以上 | 本科

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    发布于 06-09
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    岗位职责: 1、面对酒店管理层做产品宣讲,签署合作协议; 2、基于公司的数据库,为酒店的直销产品设计提供咨询服务。 任职要求: 1、大专学历以上,本科及以上学历优先,能熟练使用办公软件; 2、具备3年以上酒店批发商、OTA或五星级酒店销售管理经验; 3、熟悉所负责区域的酒店市场,并且具有一定的人脉资源; 4、优秀的人际沟通能力和团队协作精神,能够承受一定压力; 5、可接受出差。
  • 惠州 | 3年以上 | 本科

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    发布于 06-09
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    职责描述:  1、通过数据复盘、案例酒店、市场趋势启动KP意愿;  2、基于酒店情况及数据,为酒店提供相应的解决方案;  3、基于公司数据库,案例分享、新平台、新趋势、新功能等价值持续输出给酒店并优化产品;4、面对酒店管理层宣讲,开发市场上的酒店并达成合作。 任职资格  1、良好的表达与管理层沟通谈判能力;  2、有数据分析和解读能力,并找出机会点;  3、抗压能力强,主动积极学习和团队精神;  4、乐于接受新事物,有一定的互联网思维;  5、从事OTA或是高星酒店3年以上,熟悉高星酒店的内部运作。
  • 南宁 | 3年以上 | 本科

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    其他IT/互联网 | 500-999人
    发布于 06-09
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    岗位职责: 1、通过数据复盘、案例酒店、市场趋势启动KP意愿; 2、基于酒店情况及数据,为酒店提供相应的解决方案; 3、基于公司数据库,案例分享、新平台、新趋势、新功能等价值持续输出给酒店并优化产品; 4、面对酒店管理层宣讲,开发市场上的酒店并达成合作。 任职资格: 1、良好的表达与管理层沟通谈判能力; 2、有数据分析和解读能力,并找出机会点; 3、抗压能力强,主动积极学习和团队精神; 4、乐于接受新事物,有一定的互联网思维; 5、从事OTA或是高星酒店2年以上,熟悉高星酒店的内部运作。
  • 杭州 | 8年以上 | 本科

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    商业地产 | 50-99人
    发布于 06-09
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    1.有5年以上五星级酒店销售经验,国际连锁品牌优先 2.有RSO/GSO相关经验或者Remote Sales经验优先考虑 3.有CORP,MICE,TA复合客户资源优先考虑 4.有较强的目标感和自驱力,沟通能力和协调资源能力
  • 北京 | 经验不限 | 本科

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    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 06-10
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    卓越雇主
    卓越雇主
    岗位职责: 1.对国内外酒店品牌及旗下酒店进行信息收集和整理,包括但不限于从奢华酒店到中端酒店的基本信息、设施服务、特色体验等,并定期形成研究报告。 2.完成领导安排的其他相关工作。 3.每周实习不少于3天,可连续实习不少于2-3个月。 任职资格: 1. 酒店管理或旅游管理专业优先。 2. 良好的中英文表达能力,文笔佳;熟练使用PPT等办公软件。 3. 性格乐观,善于学习,乐于沟通。
  • 广州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 员工活动丰富
    • 团队激情活跃
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-09
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    岗位职责 1.制定广州区域三家酒店公关及媒体宣传的日程计划,指导并安排市场传讯活动。 2.参加本地市场活动,监督和协调酒店摄影需求,做好酒店推广工作。 3.针对优化与预期市场审查,制定和实施广告及营销策略。 4.配合运营根据不同的市场需求和季节等因素选择制定促销方案,找出趋势并做出适当的建议。 5.接待酒店的重要人物及宣传。 6.保证品牌及酒店的公共形象。 7.收集市场和竞争对手相关市场资讯,分析研究广告和营销计划报告市场销售总监。 岗位要求 1.本科以上,3年及以上同岗位工作经验; 2.优秀的语言表达能力,富有感染力、影响力; 3.优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力; 4.了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力; 5.个性积极主动,工作认真负责。
  • 财务助理

    9千-1万
    上海 | 经验不限 | 本科 | 提供吃

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-09
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    该岗位直接上级为:业主委派财务副总监 1、严格执行公司财务收支制度,必须按照规定程序操作; 2、负责日常现金收付业务,登记现金日记账,并与库存现金核对相符; 3、负责转账支票的签发,建立支票领用簿,明确责任,督促报账,收到的支票应于当日送存银行,登记银行存款日记账,及时与银行对账单进行核对,按月编制银行余额调节表; 4、根据审批完成后的原始凭证办理收、付款业务; 5、定期将资金结存情况上报公司分管领导和部门经理,为领导合理使用资金提供基础数据; 6、负责支票、收据等各种票据的保管工作; 7、负责填制转账会计凭证,定期编制会计报表,财务情况说明书和其他需要财务管理部填报的各类报表; 8、负责电算化管理公司总账及明细账; 9、协助财务经理对各项费用的预算执行情况进行统计、监督,提供各种财务分析资料; 10、负责会计凭证、会计账簿和会计报表的整理、装订和保管归档工作; 11、参与定期对公司财产进行盘点工作,汇总资产盘点表,并与财务明细账、总账核对,以保证财产的账实相符,对资产盘盈盘亏、报废进行报告; 12、建立并记录核算所需的台账,并能做到随时准确提供数据; 13、负责纳税申报及其他税务资料的申报工作; 14、公司领导和财务经理安排的其他工作。
  • 南宁 | 3年以上 | 本科

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    • 年终奖
    • 旅游
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-10
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、男女不限,美术、平面设计及相关专业本科以上学历; 2、广告公司、设计公司3年以上工作经验,具备丰富的平面设计经验和优良的设计感觉; 3、熟练使用Photoshop、CorelDRAW 、Adobe Illustrator、 0ffice等相关工具; 4、熟悉印刷、室内外写真喷绘等各种平面广告制作,清楚喷绘、印刷的基本常识及工艺流程和出稿要求; 5、具有扎实的美术功底,较高的审美水平,一定的美术修养,对美术设计有独到见解和体会,具有独特的创意、设计意识,领悟能力高,追求独到; 6、理解及沟通能力强,有设计理念; 7、为人正直,好学有事业心及上进心; 8、具有良好的团队合作精神,良好的沟通能力、统筹能力。 福利:五险、工龄工资、带薪年假、婚假、产假(男同事陪产假)、丧假、年终奖、 【特定佳节礼品】春节、中秋节、生日礼物、 【团体福利】定期培训机会、丰富多彩的团队活动、PK赛、每年全员两次出游,年度团圆宴
  • 南昌 | 2年以上 | 本科

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    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1.负责为顾客实施各类微整形美容手术; 2.配合公司进行相关专业培训、实操演练; 3.严格执行医疗规章制度,保证医疗安全,避免医疗纠纷和事故。  职位要求:  1.本科以上学历,临床外科或医疗美容专业,在整形美容、整形外科、临床医学等具备2年以上工作经验; 2.具备相关的行医资格及资质,可独立完成基本的面部整形、微整形等手术; 3.具备良好的职业道德,有极强的服务意识和心态,沟通表达能力,工作认真负责。
  • 销售总监

    2万-3万
    成都 | 3年以上 | 本科

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包住周末单
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 福利待遇: 底薪3k起,根据业绩上不封顶 1.绩效奖金 2.月度,季度,年度完成奖励,年终奖 3.免费团建活动,不定期聚餐(生日会,培训会,年会...) 4.年度旅游(优秀员工国内外旅游) 5.提供住宿,出差补贴 6.员工特价产品 7.新品试用奖励 8.社保(六险 补充商业险),住房公积金 9..免费商学院课程培训和技能提升 10.良好的职务晋升空间。销售经理—资深销售经理—销售总监——区域经理—副总经理 11.优秀员工股权分红 12.年度免费健康体检 13.带薪年休假3-10天 14.春节探亲假 职责说明: 1、负责开拓客户群,维护客户关系; 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高; 3、负责销售团队的管理以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施; 4、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。 职位要求: 1、三年以上化妆品行业从业经验,丰富的专业线品牌销售管理经验; 2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力; 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力; 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。
  • 医师助理

    2万-3万
    山东 | 1年以上 | 本科

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    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、协助主任医师手术、换药、术前后检查; 2、能够书写普通及电子病历; 3、有良好的语言交流能力和团队合作能力,对顾客要有亲切、耐心、细致的态度; 4、对于自己所负责手术门诊病历或住院大病历及术前/后照片在医生的指导下日清日结。 职位要求: 1、本科以上学历,年龄22岁以上,性别不限,五官端正; 2、民营医院整形科相关工作经验1年以上; 3、有执业医师证者优先。
  • 上海-徐汇区 | 3年以上 | 本科

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    • 提供交通费
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位要求: 1、根据客户的具体情况,全面完成检查、诊断、治疗与服务工作; 2、负责根据客户需求和特患者顾客疑虑; 3、能够熟练操作激光及各类皮肤仪器及注射治疗 3、负责根据治疗方案,实施皮肤治疗,确保治疗质量; 4、负责根据医院要求,认真做好病案等医疗文书记录;督促、检查、审定助理医生书写的医疗文书; 5、执行各项规章制度和技术操作规程,确保医疗安全,提高医疗质量; 6、完成上级领导交办的其他工作
  • 重庆-渝中区 | 1年以上 | 本科

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    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、 负责皮肤诊疗顾客的面诊、治疗,解答专业问题,制定合理的治疗方案; 2、治疗仪器操作; 3、 指导管理护士及助理人员,并为其提供专业知识培训; 4、 与护理人员进行顾客交接对接,工作配合; 5、配合主治医生微整项目; 岗位要求: 1、 本科以上学历,临床医学、医学美容方向相关专业优先; 2、 有皮肤科执业医师资格证,工作经验1-3年,有皮肤科、医美机构、皮肤护理方面经验优先; 3、形象气质佳,男女不限 4、薪资可面议
  • 北京-东城区 | 3年以上 | 本科

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    • 公积金
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    • 岗前培训
    • 晋升机会、团建
    医疗整形/轻医美 | 500-999人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责公司相关产品的专业咨询,健康管理方面的专业知识输出,与客户建立良好的客情关系; 2、建立客户健康档案,评估客户健康情况,制定客户健康干预方案和执行,全程跟进客户治疗流程的工作及服务,维护及跟踪客户健康信息; 3、为客户制定符合客情的健康管理方案; 4、在执行健康管理方案的过程中,协调跟踪、反馈评估健康管理方案的效果; 5、提供团队健康管理服务与技术支持,配合项目组完成健康管理方案制定与落实服务。 岗位要求: 1、本科以上学历,医学、护理学、营养等相关专业,三年以上健康管理及咨询相关工作经验; 2、能运用医学、营养、心理、运动、环境等相关专业知识为客户提供健康咨询,具备健康评估、健康指导、健康教育,健康服务的基本能力; 3、学习能力强,具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力;具有良好的服务意识和团队意识; 4、逻辑清晰,术语专业,解答客户疑问; 5、适应出差; 6、持有营养师、健康管理师资格证者优先。
  • 景德镇 | 2年以上 | 本科

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    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 社会保险
    精品酒店 | 1000-2000人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面负责康养中心的日常运营管理工作,包括前期筹建、队伍建设等; 2、负责根据上级公司分配的经营指标任务; 3、负责康养中心的运营成本管控及财务预算管理; 4、组织协调内外部资源,维护并开拓外部关系,推动绩效提升和经营目标实现。 5、负责康养中心物资、设备、设施的分配和使用管理等。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具有康养康复、健康管理咨询,营养品保健品等大健康行业管理经验优先,热衷于老龄产业,耐心与老人相处; 3、具有敏锐的市场洞察力与经营管理能力; 4、具有较强的团队管理和组织协调能力等。
  • 销售总监

    1.4万-1.6万
    厦门 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    专业技能: 1、专业要求:市场营销或经济管理等相关专业; 2、英语技能要求:英语听、说、读、写熟练; 3、基本技能:具备优秀的文字处理能力、语言表达能力; 4、业务技能:熟悉市场营销、企业管理、管理心理学理论,具备数据分析能力、判断与决策能力、观察与应变能力、公关能力、沟通能力; 5、管理技能:具有极强的领导能力、影响力、计划与执行能力; 6、计算机技能:熟练掌握OFFICE办公软件。 岗位职责: 1、在市场营销总监领导下,负责市场营销部日常管理工作; 2、参与制订市场营销部工作计划,实现工作目标; 3、协同市场营销总监建立营销体系,并确保其有效运作; 4、制订年度收入预算并确保其实现; 5、负责部门的组织管理工作; 6、负责部门绩效考核的实施,确保部门工作得到良好的激励; 7、完成上级领导交办的其他工作任务。
  • 广州 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 公积金10%
    • 公寓式宿舍
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.建立酒店营销计划,及市场推广战略及促销计划,以提高在线客户市场份额的收益,与上级领导沟通,以确保营销计划的顺利实行。 2.负责微信公众号、抖音号等自媒体的平台日常运营和维护工作,为公司整体品牌传播和营销服务,提高用户的关注度和粘性。 3.负责第三方OTA、酒店官网、酒店微信商城的维护(含个性化/优质的客评回复)及优化。 4.与酒店收益部门合作,制定有效的套餐定价,参与促销活动和市场推广。通过所有可用的线上渠道促进酒店收入。 5.开发及拓展新渠道以促进酒店各板块收入。 6.进行逐月和季度分析包括:各个市场渠道的表现,回报结果分析,以实现最大化提高各个市场渠道的推广效果,实时监控渠道套餐的表现情况,分析及总结,达到收益最大化。 7.监督竞对酒店及市场动态分析趋势和机会以增加酒店在线生意潜力。 8.确保所有用于市场推广的印刷品、照片、通信及策划与品牌的一致性。 【岗位要求】 1.至少有3-5年相关工作经验。 2.良好的人际交往和沟通技巧。 3.良好的电脑技能,至少会使用微软视窗操作系统、微软办公室、互联网及其它的流行出版软件。 4.数据分析能力强。 5.能担任直播主播的优先考虑。 6.目标明确,主动,高效的工作方式。 7.有团队精神、抗压能力。
  • 财务经理

    1万-1.5万
    北京-大兴区 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
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    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 岗位职责 1、负责酒店所有会计和财务要求的严格控制。 2、为酒店利益最大化,向总经理及酒店团队提供财务支持,建议及专业意见。 3、发展酒店财务质量,作为酒店4M结构的重要组成部分,为团队的其他成员提供专业意见及支持。 4、具有与业主,税务官员及相关人员沟通的丰富经验。 5、拥有的9个核心竞争力:影响力、沟通能力、发展关系、数据分析、决策、计划、商业意识、应变能力和人员管理。 岗位要求 1、学历本科,财务管理相关专业,持中级会计证。 2、作为财务经理或更高职位至少五年的工作经验。 3、有财务管理经验。 4、英文书写及口语流利。 5、熟悉国家及本地法律。 6、熟练掌握计算机技能。 7、具有领导,指导和发展员工的能力。 8、具有培训、激励、评估、指导员工及经理的能力,以达到预订目标。 9、具有策略性、创造性及灵活性。 10、有运作部门工作经验者将被优先考虑。
  • 广州 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 定期体检
    • 技能培训
    会展/会务 | 100-499人
    发布于 06-10
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度,流利的英语口语; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 法务经理

    1万-1.5万
    厦门 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    卓越雇主
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    一、岗位职责: 1、法学、经济学等相关专业,持有国家法律职业资格证书者优先; 2、熟悉民法典、劳动法、公司法等法律法规,专业知识扎实;熟悉企业内控工作实务和运作流程;有酒店、酒管公司法务或战略投资管理工作经验者优先; 3、掌握Office办公软件操作技能;具备较强的逻辑思维、分析判断、应变处理及组织协调、文字表达能力; 4、具有系统化、全局性管理思维,能承受较强的工作压力。 工作地点:思明区/同安区 二、岗位要求: 1、法学、经济学等相关专业,持有国家法律职业资格证书者优先; 2、熟悉民法典、劳动法、公司法等法律法规,专业知识扎实;熟悉企业内控工作实务和运作流程;有酒店、酒管公司法务或战略投资管理工作经验者优先; 3、掌握Office办公软件操作技能;具备较强的逻辑思维、分析判断、应变处理及组织协调、文字表达能力; 4、具有系统化、全局性管理思维,能承受较强的工作压力。 5、3年及以上同岗位工作经验。 三、薪资待遇: 1、五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金 2、专业的培训及晋升空间
  • 宁德 | 3年以上 | 本科 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-09
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    工作地点位于福建福州 【岗位职责】 1、负责监督、指导、协调、组织、控制客房部工作,负责酒店客房部的经营与管理,确保客房销售服务工作的高效率和高水准; 2、根据酒店的总体方针,制定和实施客房部的运行计划、预算计划,并拟定房务工作计划,定期向总经理做月度、季度、年度总结汇报; 3、设计、实施和优化客房部的管理体系;督导、指导、控制客房部的整体运行工作; 4、负责房务工作预算、完成成本控制工作; 5、负责督导客房清洁,维修保养,确保客房长期处于良好待租状态 6、巡视客房工作区域,及时发现和解决问题; 7、加强部门之间的联系,统筹、协调内外部的沟通,不断改进工作,保证部门工作的顺利进行; 8、主持召开房务工作例会,听取报告,布置任务,不断优化部门的人力资源配置,提升员工整体的业务能力和战斗力; 【岗位要求】 1、全日制本科毕业学历或同等以上。 2、有3-5年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 杭州 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-09
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    能力强薪资可面议。 工作职责: 1、根据公司品牌定位及调性,进行产品主视觉(包括但不限于平面/3D/动效等)产出; 2、负责日常品牌VI设计、创意设计及物料的视觉设计类工作,包括但不限于banner、LOGO设计、IP设计、VI规范、包装设计、动效视频等,以提高品牌辨识度及影响力; 3、综合品牌视觉调性,独立负责各平台的视觉输出,包括但不限于线上线下项目的品牌推广物料设计等,在规定时间内完成设计需求给到运营上线; 4、负责品牌物料设计,包括但不限于线下店铺相关物料、产品包装、公关礼盒等; 5、独立定义品牌设计风格、制定设计策略完成能够驱动落地并拉动业务增长; 6、完成重点设计项目,主导整体视觉风格和创意设计方案并保证项目落地质量; 7、主动积极沟通配合各部门同事工作,清晰的理解运营需求,了解产品功能卖点、竞品动向以及流行趋势,能够挖掘消费者的浏览习惯和点击需求; 8、领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1、设计类专业大专及以上学历,1年以上品牌设计经验,需有较好的运营设计能力,有酒店相关工作优先考虑; 2、有良好的视觉设计基础、需要具备较高的排版、包装、品牌VI设计能力,能完成多种风格设计,对实体周边印刷有一定的工作经验优先; 3、热爱设计,关注设计流行趋势,对业界动态保持关注和学习; 4、具备卓越的美术功底和创意能力,有成熟的大型运营项目经验者优先; 5、对品牌设计有独特的主张与见解,良好的审美创意思维和理解能力,可以独立创作符合品牌调性风格的差异化创意视觉设计; 6、精通PS、AI、AE、C4D等设计软件,具有动效设计与AI设计能力; 7、良好的沟通表达、团队协作和时间规划能力,有较强的抗压力和执行力,思维敏捷,工 作责任心强,结果导向; 8、应聘请提交个人近期相关作品。
  • 佛山 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-09
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    【岗位职责】 1、拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2、监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3、与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4、在部门年度预算内,推行销售计划。 5、保存以前、现在有潜力客户的资料。 6、制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7、以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。 3、精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 4、有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。
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