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  • 上海 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-21
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    【岗位要求】 1、年龄23-30岁之间,形象气质佳,沟通能力强。 2、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 3、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。
  • 销售经理

    1万-1.2万
    惠州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 08:43
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    1. 管理温泉、酒店、别墅、餐饮、商业五大模块的销售工作。 2. 负责的OTA运营工作。 3. 进行旅行社与企业客户的销售工作。 4. 制定销售策略与目标,向新老客户与潜在客户进行销售,并商定最优价格以为企业争取最大利润。 5. 通过客户管理,维持客户关系。 制定并调整酒店价格体系。
  • 广州 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-21
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    岗位职责 1.协调、组织和参与和厨房有关的所有产品的制作,检查并依照零点菜单和每日菜单,季节特供菜单。时刻保持预先设置菜单的标准,份量和成本。 2.检查所有归属于该部门的设备,确保所有设备正常运转,如果需要向行政副总厨或行政总厨汇报所有问题。准备递送工程部门的维修单。 3.时刻保持自己和所管辖的员工的纪律性和适当的操作。并且检查个人卫生、整洁的工服、操作台的整洁和卫生、清洁的器具。知道污染食品的危险和适当检查,彻底清理冰箱的需要。向行政副总厨或行政总厨汇报所有的问题并采取适当的行动。 4.控制、监控和负责获得最佳的成本控制以获得各部分的最佳收益和最佳客人满意度。 岗位要求 1.4-8年厨房经验/4/5星级酒店的咖啡厅或很高级别的个体餐厅 2.是一个能够提供培训,领导团队,激励团队拥有正确地工作态度和追求精益求精的厨艺的培训者。 3.有精力和干劲, 对紧急事件的判断能力
  • 三亚 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 07-21
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    Primary Responsibilities主要职责 1• Maintains excellent grooming standards at all time. 保持良好的仪容仪表。 2• Responsible for guiding the steward supervisors and stewards in the performance of their jobs. 负责在工作中指导管理管事部主管和员工的工作执行力。 3• Responsible for controlling & analyzing on an on-going basis the following : Cleanliness standard for kitchen areas, banquet rooms (back of the house), equipment & utensils, guests & colleague satisfaction, operating supplies, cleaning supplies payroll and related costs, breakage and loss. 负责工作中控制和分析以下:厨房区域的清洁标准,厨房(后区)、设备和厨房用具、客人和同事的满意度、运营物资,清洁物品,相关的费用控制、破损和丢失。 4• Responsible for implementing the detailed cleaning program as scheduled, monitoring the results of each action. 负责按照清洁时间表执行,检查执行结果。 5• Responsible for keeping up to date with new cleaning supplies, equipment, trends and systems in stewarding. 负责随时更换管事部的清洁物品,设备。 6• Responsible for providing functional assistance to the stewards during operations. 负责在运营期间对宴会提供协助。 7• Responsible for the proper handling and maintenance of all equipment in the Kitchen. 负责厨房所有设备的维护。 8• Responsible for the storage and safekeeping of all flatware, glassware, hollowware, utensils and related equipment. 负责所有库房物品的安全。 9• Responsible for the sufficiency of cleaning supplies and equipment. 负责清洁物品和设备的充足。 10• Assigns specific tasks among the stewarding team. 安排细节的工作内容。 11• Maintains and updates the steward operating manual, chemical charts and cleaning chart for team guidance. 按照管事部的操作手册更新维护化学物品和清洁用品。 12• Prepares and monitors the requisitions of all chemicals and equipment. 按要求准备和领取化学物品和设备。 13• Reports all accidents and incidents. 事故报告。 14• Conducts and prepares monthly operating equipment inventory. 准备每月的盘点。 15• Reports and monitors the Breakage and Loss report for operating equipment. 报告和监督破损丢失。 16• Prepares purchase requisition for operating equipment and cleaning supplies, below the par level. 根据库存量准备清洁物资和运营设备的采购申请。 17• Coordinates with the chef of Culinary and F&B Manager in establishing minimum and maximum par stocks of all flatware, glassware, chinaware, utensils and related equipment. 协助餐饮行政总厨和餐饮经理制定所有用具的最小库存量。 18• Coordinate with Engineering Dept. for the preventive maintenance system for exhaust, drainage, burners, fryers, refrigerator, freezers and other major equipment. 协助工程部定期维修厨房所有设备及排风,排水,煎锅,冰箱等。 19• Inspects all stewarding supplies and equipment received is according to the established specification. 根据已建立好的守则检查所有管事部物品和设备。 20• Maintain a hygienic and cleanliness of the kitchen. 维护厨房的卫生标准。 21• Maintain the kitchen equipment. 维护厨房设备正常运转。 22• Works with superior and Talent & Culture Manager to ensure the departmental performance of talent is productive. 与上级领导和人才与文化部经理通力合作以确保部门内所有人才工作的成效。 23• Assists in planning for future talent needs. 辅助制定将来的人才需求计划。 24• Assists in recruiting in line with company guidelines. 根据酒店的指导方针辅助招聘工作。 25• Prepares and administers detailed induction program for new talent. 准备细致的新人才入职计划。 26• Ensures training needs analysis of Stewarding talent is carried out and training programmers are designed and implemented to meet needs. 完成管事部人才培训需求分析,并以此来制定人才的培训计划。 27• Provides input for probation and formal performance appraisal discussions in line with company guidelines. 根据酒店的指导方针制定人才工作评估。 28• Coaches, counsels and disciplines talent, providing constructive feedback to enhance performance. 教育、指导与训练人才,提供有建设性的反馈以提高人才的表现。 29• Regularly communicates with talent and maintains good relations. 定期与人才进行交流并保持良好的工作关系。 30• Assists in maintaining a comprehensive, current and guest focused set of departmental standards and procedures and oversees their implementation. 辅助保持一套全面、最新和关注顾客的部门标准和程序并随时考核其运用效果。 31• Works with superior in the preparation and management of the department’s budget. 与部门上级通力协作以完成部门预算的准备制定与管理。 32• Assists in co-coordinating the preparation of the departmental annual budget. 辅助完成部门年度预算准备工作。 33• Controls and monitors departmental costs on an ongoing basis to ensure performance against budget. 在不断运作基础上监督与控制部门成本。
  • 西点厨师

    8千-1万
    北京-怀柔区 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 07-21
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    【岗位职责】 1、负责酒店西点房日常运营,包括各类西式糕点、面包、甜点的制作与出品 2、根据酒店标准研发新品西点,定期更新菜单并控制成本 3、严格把控原料验收、储存及使用标准,确保食品安全与品质 4、维护西点制作区域设备,保持工作环境符合5S管理标准 5、协助宴会部完成大型活动及VIP客人的定制西点需求 【岗位要求】 1、具备扎实的西点制作基本功,掌握法式甜点、欧包等主流西点工艺 2、能独立完成慕斯、巧克力装饰、糖艺等复杂工艺者优先 3、熟悉HACCP食品安全管理体系操作规范 4、具有创新意识与审美能力,对西点造型设计有独特见解 5、能适应早晚班工作制,具备团队协作精神及抗压能力
  • 澳门 | 3年以上 | 中专 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-21
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    岗位职责: 1. 根据服务程序及服务标准为宾客提供优质、专业的足疗按摩服务; 2. 根据宾客需要,通过以专业的方式向宾客推荐理疗服务; 3. 保持水疗室环境清洁,遵守每个水疗室和设施的所有安全规程。 岗位要求: 1. 中专以上学历; 2. 具备足疗相关专业知识,熟悉足疗按摩手法(按摩疗法及足反射学); 3. 三年以上足疗相关经验,具有品牌酒店相关工作经验者优先考虑; 4. 普通话流利,英语一般; 5. 专业的工作态度及良好的合作精神。
  • 澳门 | 3年以上 | 中专 | 食宿面议

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    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
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    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 07-21
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    岗位职责: 1. 根据服务程序及服务标准为宾客提供优质、专业的足疗按摩服务; 2. 根据宾客需要,通过以专业的方式向宾客推荐理疗服务; 3. 保持水疗室环境清洁,遵守每个水疗室和设施的所有安全规程。 岗位要求: 1. 中专以上学历; 2. 具备足疗相关专业知识,熟悉足疗按摩手法(按摩疗法及足反射学); 3. 三年以上足疗相关经验,具有品牌酒店相关工作经验者优先考虑; 4. 普通话流利,英语一般; 5. 专业的工作态度及良好的合作精神。
  • 北京 | 经验不限 | 中专

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    • 午餐补贴
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    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 07-21
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    【岗位职责】 1、掌握当日客情及餐饮活动。 2、掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。 3、要严格按照VIP客人接待等级、程序进行服务。 4、热心帮助客人解决就餐过程中的各种问题,对客人提出的意见和投诉,要及时反馈给领班知道,尽量解决,使客人满意。 【岗位要求】 1、中专以上学历,有同岗位工作经验2年以上,有良好的沟通能力。 2、具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 成都 | 3年以上 | 中专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 技能培训
    • 人性化管理
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    • 年终奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-21
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    【岗位职责】 1、负责中餐宴会市场的开发与维护,制定销售策略并完成业绩目标; 2、对接客户需求,提供专业的宴会策划方案,包括菜单设计、场地布置及服务流程安排; 3、协调酒店内部资源(餐饮、厨房、服务团队等),确保宴会活动顺利执行; 4、定期跟进客户反馈,维护长期合作关系,挖掘潜在客户资源; 5、分析市场趋势及竞争对手动态,优化销售方案,提升市场份额; 6、完成销售合同签订、账款跟进及客户档案管理。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,酒店管理、市场营销或相关专业优先; 2、3年以上酒店宴会销售或餐饮销售经验,熟悉中餐宴会服务流程; 3、具备优秀的商务谈判能力及客户服务意识,能独立开发高净值客户; 4、执行力强,能高效协调跨部门合作,应对突发情况; 5、年龄23-45岁,形象气质佳,普通话流利; 6、熟练使用Office办公软件及酒店管理系统(如Opera等)。
  • 成都 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 社保(六险)
    • 意外险
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    • 人性化管理
    • 司龄工资
    • 月休六天
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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 07-21
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    • 投递简历
    OTA销售、商务销售、旅行社销售,薪资上不封顶 岗位职责 1.根据部门总监制定的销售方针,具体执行对该市场旅行团的销售工作。 2.掌握报所管辖地区的旅游市场动态,根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。 3.主要负责酒店客房、宴会的销售。 4.扩大管辖市场的销售网络,熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式。 5.负责带领客户参观、考察酒店客房、宴会厅等。 6.积累客源,需要外出寻找新客源。 7.完成领导交办的其他业务。 岗位要求 1.中专以上学历。 2.需具备较强的沟通协调能力和应变能力。 3.需具备一定的抗压能力。 4.吃苦耐劳者优先。 5.详情可致电18011588660了解。
  • 大健康导师

    1万-1.5万
    湖南 | 3年以上 | 中专

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 07-20
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责:  1、围绕公司产品和技术进行推广,协助店家做好培训启动工作;  2、跟进店家客户,分析客户资料,有效协助店家铺垫成交;并跟进店家的项目推广工作;  3、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 4、及时做好客户评估调查,做出可行性报告; 5、协助公司老师下店,并完成老师安排的任务;
  • 苏州 | 经验不限 | 中专

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    其他 | 500-999人
    发布于 07-20
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    【职责内容】 Dr.林醫生产后修复机构,招兵买马(未来已来,等你一起,共创辉煌) 招聘岗位:理疗师 工作职责:负责产后妈妈体貌,体质,体型恢复,针对性的指导及护理(中医手法辅助中医疗法) 岗位要求: 1,年龄18-55岁,有一年工作经验为佳(如无经验,可带薪培训) 2,性格认真,踏实,积极,亲和力强,具备一定的沟通能力。 3,薪资标准:试用转正后8000以上。 4,有护理、中医理疗资格证优先。 5,提供良好的晋升发展空间:初级理疗师——中级理疗师——高级理疗师——顾问/助理——店长;同时也可晋升培训老师,技术老师,合伙人 工作时间:早9:00晚18:00(每月公休4天) 地址:苏州(园区湖东,湖西,新区,吴中区,相城区,浒关) 南京(市妇幼,奥体,大厂,江宁,浦口,桥北,迈皋桥) 常熟(世贸75号公馆) 南通(中南百货) 工作地点任选,可就近分配上岗。
  • 苏州 | 经验不限 | 中专

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    其他 | 500-999人
    发布于 07-20
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    • 投递简历
    【职责内容】 Dr.林醫生产后修复机构,招兵买马(未来已来,等你一起,共创辉煌) 招聘岗位:理疗师 工作职责:负责产后妈妈体貌,体质,体型恢复,针对性的指导及护理(中医手法辅助中医疗法) 岗位要求: 1,年龄18-55岁,有一年工作经验为佳(如无经验,可带薪培训) 2,性格认真,踏实,积极,亲和力强,具备一定的沟通能力。 3,薪资标准:试用转正后8000以上。 4,有护理、中医理疗资格证优先。 5,提供良好的晋升发展空间:初级理疗师——中级理疗师——高级理疗师——顾问/助理——店长;同时也可晋升培训老师,技术老师,合伙人 工作时间:早9:00晚18:00(每月公休4天) 地址:苏州(园区湖东,湖西,新区,吴中区,相城区,浒关) 南京(市妇幼,奥体,大厂,江宁,浦口,桥北,迈皋桥) 常熟(世贸75号公馆) 南通(中南百货) 工作地点任选,可就近分配上岗。
  • 苏州 | 经验不限 | 中专

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    其他 | 500-999人
    发布于 07-20
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    【职责内容】 Dr.林醫生产后修复机构,招兵买马(未来已来,等你一起,共创辉煌) 招聘岗位:理疗师 工作职责:负责产后妈妈体貌,体质,体型恢复,针对性的指导及护理(中医手法辅助中医疗法) 岗位要求: 1,年龄18-55岁,有一年工作经验为佳(如无经验,可带薪培训) 2,性格认真,踏实,积极,亲和力强,具备一定的沟通能力。 3,薪资标准:试用转正后8000以上。 4,有护理、中医理疗资格证优先。 5,提供良好的晋升发展空间:初级理疗师——中级理疗师——高级理疗师——顾问/助理——店长;同时也可晋升培训老师,技术老师,合伙人 工作时间:早9:00晚18:00(每月公休4天) 地址:苏州(园区湖东,湖西,新区,吴中区,相城区,浒关) 南京(市妇幼,奥体,大厂,江宁,浦口,桥北,迈皋桥) 常熟(世贸75号公馆) 南通(中南百货) 工作地点任选,可就近分配上岗。
  • 苏州 | 经验不限 | 中专

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    其他 | 500-999人
    发布于 07-20
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    • 投递简历
    【职责内容】 Dr.林醫生产后修复机构,招兵买马(未来已来,等你一起,共创辉煌) 招聘岗位:理疗师 工作职责:负责产后妈妈体貌,体质,体型恢复,针对性的指导及护理(中医手法辅助中医疗法) 岗位要求: 1,年龄18-55岁,有一年工作经验为佳(如无经验,可带薪培训) 2,性格认真,踏实,积极,亲和力强,具备一定的沟通能力。 3,薪资标准:试用转正后8000以上。 4,有护理、中医理疗资格证优先。 5,提供良好的晋升发展空间:初级理疗师——中级理疗师——高级理疗师——顾问/助理——店长;同时也可晋升培训老师,技术老师,合伙人 工作时间:早9:00晚18:00(每月公休4天) 地址:苏州(园区湖东,湖西,新区,吴中区,相城区,浒关) 南京(市妇幼,奥体,大厂,江宁,浦口,桥北,迈皋桥) 常熟(世贸75号公馆) 南通(中南百货) 工作地点任选,可就近分配上岗。
  • 业务经理

    1万-1.5万
    西安 | 1年以上 | 中专

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    • 旅游
    • 健康体检
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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 07-20
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    【职责内容】 薪资待遇;年薪8万以上 岗位职责 : 1、负责公司产品的市场拓展;  2、根据部门销售计划,完成销售指标;  3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、维持与客户的良好关系。  岗位要求:  1、中专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1年以上化妆品销售行业工作经验; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
  • 广州 | 2年以上 | 中专

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    • 带薪年假
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-20
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    【职责内容】  区域经理招聘职位要求  是否出差:不定时出差  职责说明:  1、负责开发、维护广东区域内的市场销售网络,负责开发加盟美容院、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。   2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。  3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。  4、负责维护、制定区域内美容院店销、终端沙龙会等活动,积极开发加盟美容连锁店,并与之建立紧密合作关系。  职位要求:  1、有2年以上专业线美容产品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉广东范围内的美容院市场情况,具有独立开拓市场能力。 3、具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 4、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。
  • 南京 | 经验不限 | 中专

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    其他 | 500-999人
    发布于 07-20
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    【职责内容】 Dr.林醫生产后修复机构,招兵买马(未来已来,等你一起,共创辉煌) 招聘岗位:理疗师 工作职责:负责产后妈妈体貌,体质,体型恢复,针对性的指导及护理(中医手法辅助中医疗法) 岗位要求: 1,年龄18-55岁,有一年工作经验为佳(如无经验,可带薪培训) 2,性格认真,踏实,积极,亲和力强,具备一定的沟通能力。 3,薪资标准:试用转正后8000以上。 4,有护理、中医理疗资格证优先。 5,提供良好的晋升发展空间:初级理疗师——中级理疗师——高级理疗师——顾问/助理——店长;同时也可晋升培训老师,技术老师,合伙人 工作时间:早9:00晚18:00(每月公休4天) 地址:苏州(园区湖东,湖西,新区,吴中区,相城区,浒关) 南京(市妇幼,奥体,大厂,江宁,浦口,桥北,迈皋桥) 常熟(世贸75号公馆) 南通(中南百货) 工作地点任选,可就近分配上岗。
  • 西安 | 2年以上 | 中专

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    • 旅游
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    • 购买商业险
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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 07-20
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    【职责内容】 薪资待遇;年薪10万以上 职位要求: 1. 美容行业二年以上经验,熟悉专业线市场运作. 2. 有扎实的中医美容,中医养生基础, 3. 有一定的会议经验,能够独立操作小型会议.
  • 南京 | 经验不限 | 中专

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    其他 | 500-999人
    发布于 07-20
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    【职责内容】 Dr.林醫生产后修复机构,招兵买马(未来已来,等你一起,共创辉煌) 招聘岗位:理疗师 工作职责:负责产后妈妈体貌,体质,体型恢复,针对性的指导及护理(中医手法辅助中医疗法) 岗位要求: 1,年龄18-55岁,有一年工作经验为佳(如无经验,可带薪培训) 2,性格认真,踏实,积极,亲和力强,具备一定的沟通能力。 3,薪资标准:试用转正后8000以上。 4,有护理、中医理疗资格证优先。 5,提供良好的晋升发展空间:初级理疗师——中级理疗师——高级理疗师——顾问/助理——店长;同时也可晋升培训老师,技术老师,合伙人 工作时间:早9:00晚18:00(每月公休4天) 地址:苏州(园区湖东,湖西,新区,吴中区,相城区,浒关) 南京(市妇幼,奥体,大厂,江宁,浦口,桥北,迈皋桥) 常熟(世贸75号公馆) 南通(中南百货) 工作地点任选,可就近分配上岗。
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    【职责内容】 Dr.林醫生产后修复机构,招兵买马(未来已来,等你一起,共创辉煌) 招聘岗位:理疗师 工作职责:负责产后妈妈体貌,体质,体型恢复,针对性的指导及护理(中医手法辅助中医疗法) 岗位要求: 1,年龄18-55岁,有一年工作经验为佳(如无经验,可带薪培训) 2,性格认真,踏实,积极,亲和力强,具备一定的沟通能力。 3,薪资标准:试用转正后8000以上。 4,有护理、中医理疗资格证优先。 5,提供良好的晋升发展空间:初级理疗师——中级理疗师——高级理疗师——顾问/助理——店长;同时也可晋升培训老师,技术老师,合伙人 工作时间:早9:00晚18:00(每月公休4天) 地址:苏州(园区湖东,湖西,新区,吴中区,相城区,浒关) 南京(市妇幼,奥体,大厂,江宁,浦口,桥北,迈皋桥) 常熟(世贸75号公馆) 南通(中南百货) 工作地点任选,可就近分配上岗。
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  • 医美咨询师

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    【职责内容】 1.去合作店见诊客户,设计医美方案。 2.接待来院客户,安排项目。 3.不定期下店维护合作商。 福利:时间自由灵活,收入高,有住宿,工作餐,社保等。
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