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  • 客服

  • 砧板领班

    3千-4千
    西安 | 经验不限 | 高中 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 熟悉菜单,确保各项切配工作顺利进行,按照规格切配,保证接收菜单与半成品加工有条不紊的进行。 2.检查库存情况,负责干货原料的涨发工作。 3.合理用料,做到物尽其用,准确把好质量关,严格按照菜品要求准确及时切配原料,把好成本控制关,杜绝浪费。 4.负责每日对冰箱和工作台冷柜中原料的数量和质量进行检查,坚持先进先出原则,防止原料因存放时间过长而变质,根据存货做出次日的采购计划。 5.确保负责的区域卫生,做好每餐的收尾工作。 6.爱护并正确使用各种设施设备及工具,节约用水用电及日常消耗品的使用,发现设施设备损坏、出现故障等情况,及时报告厨师长。
  • 上海-闵行区 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 员工餐厅
    • 员工宿舍
    • 工会福利
    • 高温津贴
    • 生日礼遇
    • 节庆活动
    • 晋升机制
    • 人才进修
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1、准备所有的烤制配料及烤制各种面包、面包卷、早餐甜点及其他简单的烤制食品; 2、准备各种果冻和较少的生面; 3、做好并保持工作区域和设备的清洁工作; 4、确保有足量的面包供应。 岗位要求 1、高中以上学历,在星级酒店或西餐厅从事面包制作工作经验1年以上; 2、熟悉西餐的相关知识及礼仪; 3、熟练面包制作工艺及高超技能。
  • 客房主管

    4千-5千
    成都 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作; 2、督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作; 3、管理客房物品,进行客房的培训工作。 【岗位要求】 1、高中以上学历或同等文化程度,45岁以下; 2、经简单培训后应能够使用公司内部系统,普通话标准; 3、2年以上相关工作经验,具备较强的协调沟通能力及处理客诉能力; 4、做事细心、有耐心,良好积极的心态,性格外向; 5、具备较强的原则性及执行能力,良好的品质感; 6、具备奉献精神,关怀员工。
  • 北京-朝阳区 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 员工倒班宿舍
    • 员工免费住宿
    • 年底奖金
    • 节假生日福利
    • 职位晋升
    • 免费员工餐
    • 年底涨薪
    • 六险两金
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责: 负责自助餐厅厨房中餐炒锅岗位烹饪工作,使厨房所提供的食品和服务始终保持高标准 熟练掌握厨房电器设备的使用方法,操作时要注意安全防范 严格把控食材选用、备料及烹饪流程,确保食品安全与卫生标准符合集团要求 岗位要求: 身体健康,品貌端正,仪表整洁 热爱饭店服务行业 责任心强,具有协作能力 有积极的进取心及良好的团队合作精神,严于律己,顾客至上,有敬业精神 在国际型酒店具备相关工作经验者优先考虑
  • 咖啡师

    3千-4千
    成都 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责咖啡饮品的制作,包括意式浓缩、手冲、冷萃等多种咖啡产品,确保出品质量稳定; 2、熟练掌握咖啡设备的使用及日常维护,如咖啡机、磨豆机等; 3、根据顾客需求推荐合适的咖啡饮品,并提供专业的咖啡知识讲解; 4、保持工作区域的清洁与卫生,符合食品安全标准; 5、协助管理咖啡原料库存,及时补充所需物料; 6、参与咖啡菜单的更新与创新,提出改进建议; 7、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、热爱咖啡行业,对咖啡文化有基本了解,愿意深入学习咖啡制作技术; 2、具备良好的学习能力和动手能力,无经验者可提供培训; 3、工作细致认真,有责任心,能够适应快节奏的工作环境; 4、具备良好的沟通能力和服务意识,能与顾客友好互动; 5、能够接受排班制工作,包括周末及节假日; 6、有相关咖啡师工作经验或持有咖啡师资格证书者优先。
  • 成都 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    1、常住乡村项目上(因为我们是乡村振兴项目) 2、有5年以上餐厅全面管理经验。对前厅后厨有很强的把控能力,对餐厅成本进行管控,保证菜品和服务的品质和稳定。 3、制定餐厅全年经营计划,能根据不同的季节推出不同的菜品和活动。 4、懂新媒体运营,对各种餐饮电商平台能熟练运用。 5、洞悉目前餐饮市场发展趋势,能对团队进行职业培训。 6、有高度的敬业精神和责任心,有亲和力,和团队打成一片。
  • 客房主管

    5千-6千
    广州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、配合客房部经理,负责部门整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、高中毕业学历或同等以上。 2、有2年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 深圳 | 经验不限 | 高中
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 节日津贴
    • 职业发展机会
    • 年终奖金
    • 员工奖励计划
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责:1.熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报2.迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。3. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。4. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。5. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。6. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。7.向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。任职资格:1.高中毕业或具有同等学历,经过餐饮服务培训,有一定的日常外语会话能力。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强。5.身体健康,仪表端庄。
  • 苏州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    职位概述: 1.以明确地的态度、正确地对待和处理客人投诉和反馈意见,跟进并向礼宾部经理报告,并从中学习。 2.根据希尔顿品牌标准,确保所有的客人要求和问题都迅速和有效地响应和处理。 3.在忙碌时期或者特殊时期可以对酒店的营运进行协助管理。 4.积极主动的面对客人,协助他们接近合理的需求,培训所有员工提前预知客人要求。 5.将客人送至客房,介绍客房布局,确保行李及时寄存等。 6.团队工作,在前台扮演积极角色,有效率的和客人沟通,确保达到目标。 7.如有必要,帮助客人拿取行李,确保客人及时办理离店,安排运送,同时欢迎他们再次光临。 8.有条理的安放客人的行李,确保安全。 9.确保大厅的整洁卫生,为宾客预备常用的物品和信息等。 10.了解酒店周边地区的信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。将这些知识与团队成员分享。 11.确保如有需要礼宾部能为宾客进行票务信息确认、预定等。 12.确保礼宾部准确的传递信息,保证酒店和宾客每日包裹邮件的收发。 13.管理宾客的机场运输,确保安排好客人的接机与送机服务。 14.将准确完整的信息录入酒店管理系统,以便大家分享。 15.执行和发展行动计划,在影响对客服务之前,完善和识别标准要求里面的不足之处。 16.领导礼宾部负责监督和管理礼宾台、行李员、服务员、迎宾的工作表现及提供工作指导,做出的决定。 17.参加培训员计划和活动,提供系统的培训给刚加入服务行业的员工。 18.保证按时完成各项报告及上级分配的各项工作。 19.坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。 20.如有必要 ,该部门有权更改或补充该职位描述。 21.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 工作技能要求: 灵活性地,积极地进行反应,清晰明确地配合职位需求。 展示团结协作和支持同事达成团队目标。 具有较强的组织协调能力。 强烈的责任感及自我激励能力。 有耐心,高度责任感并且积极的应对各种问题。 能够承受工作压力.  能熟练操作电脑系统着优先。
  • 前厅主管

    7千-8千
    金华 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责前厅日常运营管理工作,包括人员排班、服务流程监督及服务质量把控; 2、制定并执行前厅服务标准及操作规范,确保顾客用餐体验高效、优质; 3、协调前厅与后厨、保洁等部门的衔接工作,保障餐厅运营顺畅; 4、处理顾客投诉及突发事件,及时提出改进措施并跟进落实; 5、负责前厅员工培训、绩效考核及团队建设,提升员工业务能力与服务意识; 6、监督前厅物料、设备的使用及维护,控制运营成本; 7、完成上级交办的其他运营管理任务。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,年龄25-40岁,3年以上餐饮行业前厅管理经验; 2、熟悉餐饮服务流程及标准,具备优秀的现场协调与应急处理能力; 3、较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性并维护团队稳定; 4、性格开朗,沟通表达能力强,擅长处理客户关系; 5、工作细致负责,能适应餐饮行业高强度工作节奏; 6、有连锁餐饮或中高端餐厅管理经验者优先。
  • 客房领班

    4.5千-5千
    汕头 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、有1年以上同星级客房管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 成都 | 1年以上 | 高中
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 会面部基础护理方法,如洁面、面部按摩等 2. 熟悉皮肤护理的手法和产品的搭配使用 3. 会基础的护理仪器的操作,如小气泡、射频等(不会可以培训)热情而有耐心 4. 能够根据客户的皮肤状况,提岀相对应护肤建议 任职要求:高中及以上学历,有皮肤生活美容服务经验1-2年以上者,会基础洁面和按摩手法优先~(护理专业可接受无经验) 岗位福利: 1. 公司每月提供系统专业的培训及学习 2. 公司提供社保及超长年假及年终奖 3. 公司定期组织省内省外团建及聚餐 4. 公司有良好的晋升空间和年轻的氛围,让每个人都能成长
  • 弱电主管

    4千-5千
    西双版纳州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 全面负责酒店弱电系统的日常运行、维护管理及技术支持,涵盖综合安防系统(监控、门禁、巡更)、消防报警系统、客房智能门锁系统、程控电话交换机系统、背景音乐及应急广播系统、会议音响及视频显示系统等。 制定并执行弱电系统的定期预防性维护保养计划,对各类设备进行巡检、测试和保养,保障所有系统稳定高效运行,并做好完整的工作记录。 及时响应并处理酒店内部关于弱电系统的报修需求,准确判断故障原因,迅速完成修复,保障酒店正常运营。 参与酒店弱电系统的更新与改造项目,提供专业技术方案建议,并负责施工过程的监督协调及最终验收工作。 管理弱电机房环境、设备台账、系统密码、技术图纸等资料,确保其完整性、准确性与保密性。 负责弱电系统相关备品备件的库存管理,根据实际需求提报采购计划,有效控制成本。 指导并培训下属弱电工,提升其专业技能与工作效率,做好团队的日常管理工作。 严格遵守酒店的安全规章制度和操作流程,协助安保部门处理紧急突发事件。 任职要求:1.中专或以上学历,电子、通信、自动化、计算机等相关专业优先。2.具备三年以上五星级酒店或高端商业项目弱电系统维护经验,拥有一年以上管理岗位经验。熟悉酒店常见弱电品牌设备的原理与运维。3.动手能力强,能独立处理门禁、监控、消防、电话、门锁、音响视频等系统的常见故障。持有电工证或消防设施操作员等资格证书者优先考虑。4.具有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的责任心,能够适应倒班工作制,具备出色的应急处理能力。
  • 邯郸 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 缴纳五险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责指定区域卫生和设施设备的保养与处理。 2、熟悉且掌握工作范围及清洁剂的性能和使用方法。 3、负责酒店公共区域的地毯、云石地面,沙发的清洁、保养工作。 4、负责楼层及客房区域地毯的巡视检查清洗工作。 5、负责公共区域地毯的翻犁式吸尘工作。 6、负责客房布面家俱清洗及卫生间地面打磨工作。 7、负责对清洁、清洗设备的维护、保养工作。 【岗位要求】 1、高中及以上学历。 2、有2年以上酒店相关工作经验。 3、熟悉酒店清洁专业知识,会使用清洁机器设备。 4、身体健康,相貌端正 。 5、接受过地毯洗涤、结晶处理等相关专业培训。
  • 杭州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 随时以友好和乐于协助的态度迎接客人,并尽量了解和称呼客人的名字。 按照既定工作程序为所有来客登记并安排房间。 熟知部门标准工作程序。 履行入住、退房和换房手续,并确保所有资料都按照预订情况完整的输入酒店电脑系统。 保持库存现金限额并保证每日对所收现金进行准确报告。 随时留意会计政策和工作程序的变化 。 随时负责回应客人关于使用保险箱服务的要求。 熟知所有特别促销活动,如:季节性套餐计划、常客优惠计划以及洲际酒店集团忠实方案。 处理客人的投诉、问询和请求,如果自己无法提供协助,则将问题转给主管和经理助理 。 尽一切努力确保客人在离店时会对酒店的服务有很好的印象。 在值班时检查夜班报告,准备早班报告,并为客人的到来准备各种必要的表格。 全面了解标准的预订工作程序,包括如何正确使用表格,如何读电传、电子邮件和留言,以及如何在预订系统内对房源情况进行解读。 力争保持酒店的高标准,特别注意洲际酒店集团忠实计划会员及其它贵宾的重要性,并重视酒店的健康和安全隐患等问题。
  • 重庆-渝北区 | 1年以上 | 高中
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责:1. 负责前台区域的日常管理,确保前台环境整洁、有序,为来访客人提供优质的接待服务。2. 接待来访客户,解答客户咨询,引导客户至相关部门或人员,提升客户满意度。3. 负责电话接听与转接,准确记录留言信息,并及时传达给相关人员。4. 协助处理客户投诉与建议,及时向上级汇报,并跟进处理结果,确保问题得到妥善解决。5. 负责前台文件、资料的整理与归档,确保信息准确无误,便于查询与使用。6. 协助组织公司活动,如会议、培训等,确保活动顺利进行。任职资格:1. 大专及以上学历,具备基本的文化素养与学习能力。2. 具备2年以上前台或相关客户服务工作经验,熟悉前台工作流程与规范。3. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、耐心地接待来访客户。4. 具备较强的组织协调能力和应变能力,能够妥善处理各种突发情况。5. 熟练使用办公软件和办公设备,如电脑、打印机等。6. 工作认真负责,细心周到,能够承受一定的工作压力。7. 形象气质佳,具备良好的职业素养和团队合作精神。8.申请岗位候选人需提供“无犯罪记录证明”及避免“近亲繁殖”。
  • 珠海 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 工龄奖
    • 包吃包住
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    注:此岗位空缺为珠海拱北凯悦酒店空缺岗位招聘 岗位要求: 1、具备同等岗位工作经验; 2、关注细节,工作认真负责。
  • 珠海 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 工龄奖
    • 包吃包住
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    注:此岗位空缺为珠海拱北凯悦酒店空缺岗位招聘 岗位要求: 1、具备同等岗位工作经验; 2、良好的语言沟通能力; 3、关注细节,工作认真负责。
  • 成都 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Primary Responsibilities主要职责: • Actively cooperate with chef and restaurant Manager to develop promotions and menu implementation according to annual plan. • Attends chef meetings in the absence of the head chef to ensure that all assignments assigned during the daily chef's meeting or monthly business meeting are followed up by the appropriate person. • Plan, co-ordinate and monitor the timely implementation of menus, and ensure that the necessary information such as setting guidelines, recipes, food photos and cost accounting are available prior to implementation. • Innovate and develop new recipes according to the latest market trends. • Properly handles any disciplinary violations in accordance with hotel regulations. • Prepare employee evaluation reports in accordance with policies and procedures. • Handle customer comments and complaints and correct them quickly to ensure customer satisfaction. • Responsible for maintaining kitchen food costs, working materials and kitchen appliances. • Assist in preparing and cntrolling daily and weekly bakery market supply lists. • Ensure the quality of food purchased and monitor the quality when receiving to ensure consistency of purchased items. • Reception of any unannounced supplier of food or materials is not allowed All representatives of outside companies are only allowed to communicate directly with the chef's office. • Stick to saving energy consumption. • Ensure that all kitchen staff are on duty in uniform on time. • Perform other reasonable tasks as required by the department head at any time. • Perform any work assigned by management • 按照年度计划积极配合厨师长和餐厅经理制定各项促销、及菜单的执行。 • 在厨师长缺席的情况下, 出席厨师会议,确保所有在每日厨师例会或每月的业务会议中所派定的工作已被相关人员跟进。 • 计划、统筹和督促菜单及时的执行, 并保证菜单在执行前已具备必要的摆盘指南、食谱、食物的照片和成本核算等信息。 • 根据市场最新发展趋势创新和发展新的食谱。 • 根据酒店的相关规定正确处理任何违纪行为。 • 按照政策和程序规定准备员工的评估报告。 • 处理顾客的评价和投诉, 迅速改正以确保顾客满意。 • 负责维持厨房的食品成本、工作所需的材料和厨房器具。 • 协助准备及控制每天和每周的饼房市场供货清单。 • 确保采购的食品质量, 在收货时监督质量, 确保采购的物品一致。 • 不允许接待任何未经通知的食品或材料供应商。 所有外界的公司代表只允许直接跟厨师办公室联络业务。 • 坚持节约能源消耗。 • 确保所有厨房工作人员按时着制服上岗。 • 在部门负责人需要的情况下, 随时完成其他合理的任务。 • 执行任何管理层委托的工作 • 确保员工参与调查目标是满足 • 确保培养符合标准 • 上级主管安排的其它任务 Knowledge and Experience知识和经验: • Leadership experience in the culinary field is required • Skilled worker's certificate or international equivalent is preferred • Computer proficiency, especially Microsoft applications, is a plus • Excellent interpersonal and problem solving skills • Highly responsible and reliable • Able to work well in a fast-paced, high-pressure environment • Able to coordinate work as part of a team • Ability to concentrate on the needs of guests and remain calm and courteous at all times • 要求具有烹饪领域的领导经验 • 有熟练工证件或国际等效文凭者优先 • 能熟练操作计算机尤其是微软应用程序者优先 • 出色的人际交往和问题处理能力 • 高度负责和可靠 • 能够在节奏快、压力大的环境下出色地完成工作 • 能够作为团队的一员协调工作 • 能够将注意力集中于宾客的需求,在任何时候始终保持冷静和礼貌 Your team and working environment: Fairmont Chengdu, situated within the Palm Springs International Centre, is located in the heart of Tianfu New Area and Chengdu Hi-tech Zone and is adjacent to the Century City New International Convention & Exhibition Center, Global Center and the Tianfu Software Park. The hotel features 336 guest rooms, Willow Stream Spa, Gold Executive Floor, over 1,350 square meters of meeting facilities, and a collection of F&B concepts including an all-day-dining restaurant Spectrum, CUBE a three-floor concept - lounge, cocktail bar and restaurant, and our feature restaurant MIKU occupying the top level of the hotel. 成都棕榈泉费尔蒙酒店坐落于棕榈泉国际中心,地处天府新区的核心区域及成都高新区,毗邻世纪城新国际会展中心,环球中心及天府软件园。 成都棕榈泉费尔蒙酒店设有336间酒店客房,蔚柳溪水疗中心,金尊行政楼层,超过1350平方米的会议及宴会设施,以及一系列的餐饮设施,包含全日制餐厅“食百绚” ,三层楼的酒廊、鸡尾酒吧及特色餐厅“Cube”,以及位于酒店顶层的“觅”特色餐厅。 Note: Customization may be included for any specific local or legislative requirements, such as work permits Our commitment to Diversity & Inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent. Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS
  • 宁波 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 监督西厨房中式菜品团队的工作,控制所有设施及成本,增加餐饮部的利润; 负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,精通炒锅技能,以达到要求的质量标准; 检查存货及成品; 检查所有食品的准备情况; 清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识; 研究当地餐饮市场,极积开创新菜。 【岗位要求】 同岗位工作经验3年以上; 有丰富的技术及厨房经验; 懂得成本核算、食品安全、食物原料及食品营养知识; 身体健康,精力充沛。
  • 宴会主管

    6千-8千
    南京 | 1年以上 | 高中
    中式餐饮 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责宴会厅日常运营管理,设备检查等工作安排 ; 2、统筹协调宴会服务团队,确保服务流程标准化执行,及时处理现场突发情况;   3、监督宴会菜品出品质量和安全 ; 4、制定宴会物资使用计划,控制成本并定期盘点库存 ;  5、收集客户反馈意见,完善服务流程,提升客户满意度 。  任职要求: 1、男性,高中及以上学历,30-45周岁,身体健康 ;  2、1年以上酒店/餐饮宴会服务或同等岗位管理经验 ;  3、熟悉宴会服务标准流程,具备现场统筹协调能力 ;  4、能适应早晚班及节假日工作安排,抗压能力强 ;  5、具备基础成本管控意识及客户投诉处理技巧。 薪资福利: 1、薪资结构:底薪+提成+餐补,基本工资6000元,转正后薪资6000~8000元/月; 2、试用期:一个月,薪资为基本工资的八折; 3、工作时间:10:00-19:00; 4、单双休,带薪年假,社保; 5、提供公开透明的晋升通道; 6、提供公开透明的赛道机会; 7、提供外出学习机会。
  • 客房部经理

    7千-8.5千
    温州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 管理规范
    • 环境美空气好
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、高中毕业学历或同等以上。 2、有2年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 宁波 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作; 洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生; 检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量; 了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转; 与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作; 完成客房织品的定期洗涤及缝补; 与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。 【岗位要求】 高中以上学历,熟练使用电脑; 能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力; 较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系; 工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力; 丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房主管的任职经历,良好的领导能力和管理技巧。
  • 美容顾问

    5千-1万
    成都 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接待到店客户,提供专业的美容咨询服务,了解客户需求并推荐合适的护理方案; 2、为客户提供皮肤分析、护理建议及产品推荐,帮助客户制定个性化的美容计划; 3、跟进客户护理效果,维护客户关系,提升客户满意度和复购率; 4、完成公司制定的销售目标,积极推广店内项目及产品; 5、参与店内培训,学习并掌握美容技术、产品知识及行业动态; 6、保持工作区域的整洁与卫生,确保服务环境符合公司标准。 【岗位要求】 1、对美容行业有热情,愿意学习并提升专业技能; 2、具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立信任关系; 3、具备良好的表达能力和亲和力,能适应四川省内短期出差; 4、有销售经验或美容相关工作经验者优先 5、具备团队合作精神,能够适应弹性工作安排; 6、能承受一定的工作压力,积极主动完成业绩目标。
  • 美容导师

    4千-1万
    成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司美容产品的技术培训与推广,指导加盟店或直营店的美容师掌握产品使用技巧及服务流程; 2、定期下店巡查,监督门店服务标准执行情况,提出改进建议并协助落实; 3、协助制定区域市场活动方案,参与促销、招商会等落地执行; 4、收集终端客户反馈及竞品信息,整理分析后提交优化报告; 5、完成公司安排的新品培训、技术考核及客户疑难问题解决任务。 【岗位要求】 1、热爱美业,对皮肤管理、美容仪器操作或养生项目有基础认知; 2、具备良好的表达能力和亲和力,能适应四川省内短期出差; 3、学习能力强,能快速掌握公司产品知识及技术手法; 4、有美容院实操经验或培训经验者优先,无经验者可带薪培训; 5、工作细致耐心,具备团队协作意识及客户服务精神。
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