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    发布于 07-08
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    【职责内容】 岗位职责; 1、以提升客户满意度为最终目的,给顾客提供各类专业抗衰项目服务操作; 2、协同市场咨询师,服务好客户的同时,提升复购; 3、以结果为导向,根据实际需要,灵活调整工作中心与角色,适应不同类型门店,不同阶段下的要求。 任职要求: 1、1年以上同等职位工作经验,大专及以上学历,医学或护理专业优先; 2、了解专业美容整形理论知识,熟悉美容行业运作优先; 3、过往操作过激光射频类仪器优先, 4、能接受出差,情绪稳定,抗压能力强优先; 5、阳光、热情、具备较强的销售和服务意识优先;
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    【职责内容】 1.长期出差,每月大约有20-25天出差。 2.具有两年以上光电行业咨询销售经验。熟知色素与抗衰专业知识。 3.形象气质良好,皮肤好,身材管理较好,擅长与人沟通。 4.待遇组成:底薪+提成+差补+各种福利+社保+商业险+年终分红。
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    【职责内容】 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在18—35岁之间。 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、适应江浙沪皖不定期出差; 6、有培训及管理美容店相关经验优先; 薪资福利: 1、首创美容行业美容导师月均3000-9000的高手工费; 2、美妞任职1年以上美容导师月均工资都高于1.3万; 3、美妞赋于你专业技能、销售技能,强于生殖行业专家; 4、美妞团队无口号无虚伪,是不卑不亢的实力派团队; 5、公司每年组织出国旅游待遇; 6、有清晰的职业发展阶梯,及晋升空间。 欢迎您加我微信号18914169551详细咨询,谢谢您的加入!
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    【职责内容】 是否出差:不定期出差 岗位职责:(可视频面试/可线下面试) 1、做好终端形象维护,维护公司整体形象,统一着装、淡妆上岗; 2、服从公司及上级主管的一切安排,根据市场需求,完成本岗位需要完成的任务; 3、努力提高自身专业技能和销售水平,完成业绩目标; 4、对加盟店的内部人员进行培训,确保加盟店内部人员清晰本企业文化、公司产品、售后服务等; 8、平时需要多学习和积累相关的专业知识,采用不同的方法应对不同的顾客; 9、要求对专业技术、技能完全掌握,参与公司组织的内训,并进行考核。 岗位要求: 1、一年以上美导工作经验优先; 2、具备良好的店务管理能力,熟练掌握销售技巧; 3、相貌端庄,良好的沟通能力,能独立进行相关培训; 4、吃苦耐劳,愿意在美容行业开创一片属于自己的天地?; 5、可在会务,销售方面全方位发展(接受出差)。
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  • 无锡 | 2年以上 | 高中

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    【职责内容】 是否出差:无需出差 培训讲师工作职责: 1、负责公司新员工专业知识的培训; 2、负责参与并协助加盟店的培训; 3、负责接受加盟店的产品咨询及售后服务; 4、负责搜集市场反馈信息。 培训讲师任职要求: 1、有一定的文字书写能力; 2、能根据培训内容独立撰写演讲素材; 3、思维反映敏捷,目光敏锐善于控制培训氛围; 4、培训表述具有较强的思维逻辑条理性; 5、能控制培训现场听众的整体思路; 6、注重保养和个人形象,皮肤状态好,形象气质佳; 7、有美业培训经验者优先。
  • 金华 | 经验不限 | 高中

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    专业线厂家 | 50-99人
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  • 嘉兴 | 经验不限 | 高中

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    发布于 07-08
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    【职责内容】 是否出差:需要广东省内的出差 薪资标准: 底薪10K+业绩提成+管理提成 房补 开发奖 铺垫奖 分红奖 岗位职责: 1、协助品牌总经理做好月度,季度和年度计划,达成品项的业绩目标。 2、店面对接,启动培训与复训,活动制定,销售坐诊,以及本团队的人员管理及人才梯队培养,组织建立培训体系,定期进行专业技能培训。 3、协助本团队员工做好店内的客户分析梳理,铺垫邀约,店内的客户销售与售后服务。 4、协调团队工作安排,业绩计划,人员协调和调度。 5、负责对接店家操作会,沙龙会的会前,会中,会后的工作对接及安排和业绩目标的达成,操作会总控执行。 6、跟踪店家回款和对账工作。 任职要求: 1、熟悉私密项目,2年以上医美行业销售管理经验; 2、抗压能力强,能独立以及配合团队销售成交大单; 3、目标感强,能带领团队高效执行销售任务; 4、优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力; 公司福利提前知道:1、购买社保 意外险; 2、节假日福利发放 不定时下午茶; 3、入职满一年有5天带薪年假,以N 1方式递增; 4、吃喝玩乐拿礼物的生日会; 5、有竞争力的薪资体系,让你在这里有付出就会有收获; 6、每年递增工龄工资,满一年 300/月、满两年 600/月、满三年 900/月 以此递增。 7、公司出资支持不定期团建、旅游,公司氛围超级好;8、每年免费发型设计吹剪,内部员工可享美容项目优惠价。 集团是多元化的投资企业,集团投资涉猎广泛,涵盖了互联网金融、电子商务、基础建设、实业生产、医疗美容、跨国商贸等多行业,集团积极顺应经济新常态,在创新思维及正确的战略上做到高瞻远瞩。同时对医疗美容行业发展有着独到的见解和方法,目前已在广东省内广州、深圳、清远、开平、佛山开设6家医院。广东省外北京、成都、江西、南昌、新疆、河南、无锡开设7家医院。院内设有三甲医院层流手术室,是国内专业整形实体医院、德韩抗衰老基地、教育培训基地、专业策划基地、影视传媒基地为一体的多元化企业。它整合了全球高端的医疗设备、前沿的美学理念、尖端的医疗技术及资深的专家团队(专业销售和技术人才,专业医导、咨询设计、专家顾问、终端培训、策划团队和运作团队),客群主要定位在高端客户,我们将致力于提供品质奢华的服务给每一位顾客。
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    【职责内容】 共同开发和经营品牌,公司给予最低折扣,剩下空间都归你所有。
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    1.5万-2万
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  • 合肥 | 经验不限 | 高中

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  • 佛山 | 3年以上 | 高中

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  • 上海-浦东新区 | 2年以上 | 高中

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-10
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    岗位职责 1. 在整个工作过程中,始终保持高度的客户服务意识; 2. 熟悉部门服务标准; 3. 保留活动记录; 4. 协助制定部门休假计划; 5. 确定标准培训及评估的实施; 6. 根据部门目标及反馈,经常性的对员工及团队的表现加以评估; 7. 确保所有安全及卫生程序的执行;  8. 完成上级交办的其他工作。 任职要求 1. 高中及以上学历,二至四年在四/五星级酒店的相关管理经验; 2. 具有较强的团队精神; 3. 具备一定的领导和人员管理技能,附加培训技能; 4. 具备较好的人际处理能力并关注细节; 5. 能有效抗压并有效处理业务繁忙时的工作。
  • 销售经理

    6千-1万
    深圳 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 09:47
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    央企企业 工资:底薪+高额提成 入职一个月内购买五险一金(公积金按工资基数的10%购买);包吃包住(宿舍在酒店旁边高档小区);夏季防暑降温费;带薪年假;法定假期;发放劳保用品;节日礼品;技能培训;员工团建活动;年终奖;通讯补贴;交通补贴。 岗位职责: 1、贯彻执行酒店的销售计划,完成部门下达的销售指标; 2、有计划的开展销售活动、开发新客户; 3、总结重点接待任务、团队客源信息,制定出具体的工作计划; 4、与客户保持密切业务联系,分析客户心理,了解客户对酒店设施的要求和各方面的需求,有针对性的开展销售工作,及时向部门报告以便改善; 5、建立和完善客户档案,为本部门的市场分析及市场预测提供参考依据; 6、做好重要客人、团队的接待工作以及同酒店其他部门的协调工作; 7、完成岗位相关及上级安排的其他工作。 任职要求: 1、熟悉酒店领域的销售工作,2年以上同岗位工作经验; 2、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神; 3、形象好气质佳,性格开朗,有亲和力; 4、有南山区域客源优先考虑。
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 09:47
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    央企企业 工资:底薪+高额提成 入职一个月内购买五险一金(公积金按工资基数的10%购买);包吃包住(宿舍在酒店旁边高档小区);夏季防暑降温费;带薪年假;法定假期;发放劳保用品;节日礼品;技能培训;员工团建活动;年终奖;通讯补贴;交通补贴。 岗位职责: 1、贯彻执行酒店的销售计划,完成部门下达的销售指标; 2、有计划的开展销售活动、开发新客户; 3、总结重点接待任务、团队客源信息,制定出具体的工作计划; 4、与客户保持密切业务联系,分析客户心理,了解客户对酒店设施的要求和各方面的需求,有针对性的开展销售工作,及时向部门报告以便改善; 5、建立和完善客户档案,为本部门的市场分析及市场预测提供参考依据; 6、做好重要客人、团队的接待工作以及同酒店其他部门的协调工作; 7、完成岗位相关及上级安排的其他工作。 任职要求: 1、熟悉酒店领域的销售工作,2年以上同岗位工作经验; 2、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神; 3、形象好气质佳,性格开朗,有亲和力; 4、有南山区域客源优先考虑。
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 08:33
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    工作职责:  1、在客房经理的领导下监控客房所有员工为酒店宾客提供快速,有效的服务。 2、定期与分部门主管审核并修订部门《岗位职责》、《管理制度》以及《标准操作规定》以便用最新的标准对有潜能的后备人员进行选拔,并对目前在职人员进行评估。 3、每天巡察酒店的公共区域,以确保家俱、设备、机器保持干净,并正常运转。 4、检查每日预抵的VIP房间,处理投诉,并制订改进措施。 5、及时向客房部经理提出合理的建议,更新家俱、设备、设施,以确保它们性能良好。 6、实施,执行客房部员工和客人的卫生与安全的程序如:失物招领,钥匙的控制,安全与紧急事件的处理和有关环境的程序。 7、制订和审批员工的排班表,检查出勤记录,并跟进缺勤、病假等,控制和安排年假、公共假期和加班。 8、建立并保持良好的人际关系,并和部门共同努力,以确保客房部所有成员能有效的管理。 9、分派PA主管楼层主管工作任务,在人员紧张情况协助客房主管查房, 10、在制服、卫生、仪容仪表方面遵循正确的标准。 11、定期协助客房经理召开部门会议。 职位要求: 1、文化知识:高中毕业或同等学历以上文化程度,具有起草各类业务公文、编制经营预算和制定管理计划, 较好的语言文字能力。具备英语一般会话能力。 2、专业知识:掌握客房管理专业知识,熟悉客房服务规范和接待礼仪,懂得管理心理学和公共关系、市场营销知识。 3、管理知识:掌握酒店管理理论知识,懂得成本管理与核算,熟悉酒店规章制度,具备人事管理知识。 4、政策法规知识:了解国家有关政策法规,如经济合同法、劳动法、旅游法规,消防、治安管理条例、卫生。
  • 销售经理

    8千-1万
    深圳 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 08:53
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    1. 工作概述:主要任务是在本地区推广酒店,组织并实施酒店客户管理,负责已签约的重要个人或团体的预订,以及发展有潜力的客户。 2. 岗位职责: 2.1根据部门制定的市场销售计划,具体执行争取商务、散客及团体、渠道等各细分市场的销售工作。 2.2制定销售计划,确定销售目标、销售重点和行动方案;并对市场销售计划中所负责部分在执行中所存在的问题提出改进意见。 2.3检查督导销售主任的工作,带领销售主任完成规定的营业销售计划。 2.4按计划走访客户,了解客户意见,增强与客人的沟通,与客户及代理机构建立长期稳定的合作关系。 2.5正确运用和选择各种销售渠道,不断扩大销售网络,争取最佳的营业效益。 2.6积极配合有关部门做好客人接待工作。 2.7准备并按时上交各项报告。 2.8完成上级交办的其它工作。 3. 任职要求: 3.1自然条件:性别不限,27岁以上,女性身高160CM以上,男性身高172CM以上,五官端正。
  • 韶关 | 3年以上 | 高中

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 09:10
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    驻珠三角办经理 【岗位职责】 1、 开拓珠三角及大湾区市场的旅游度假、团建会议的客户 2、 熟悉珠三角市场,尤其是广州、深圳、东莞、佛山等地 3、 制定销售策略和每月拜访计划 4、 每周向销售总监汇报市场和销售情况 5、完成既定的销售目标 【岗位要求】 1、 高中以上学历。 2、 具备星级酒店、旅游业、保险业等销售经验者优先考虑 3、 具有良好的主动性和沟通能力,开拓和创新能力 4、 具有一定的客户资源 5、底薪+业绩奖金,待遇丰厚,条件优秀者可接受兼职 6、工作地点不限于韶关
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