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  • 西安 | 经验不限 | 初中
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 昆明 | 经验不限 | 初中
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 学历不限,形象气质佳,专业知识过硬,有一年以上本职工作经验,
  • 昆明 | 2年以上 | 初中
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 学历不限,形象气质佳,有两年以上高端会所管理经验,具有良好的职业素养。
  • 苏州 | 2年以上 | 初中
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    • 购买商业险
    • 节假日福利
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    • 房补
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 广州 | 经验不限 | 初中
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差;  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 南京 | 1年以上 | 初中
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    • 年底双薪、年终
    代理商/贸易/批发 | 企业规模
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、年龄在22—35岁之间,能够经常出差(广东、上海); 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 上海 | 1年以上 | 初中
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    • 年底双薪、年终
    代理商/贸易/批发 | 企业规模
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、年龄在22—35岁之间,能够经常出差(广东、上海); 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 广州 | 1年以上 | 初中
    • 分红
    • 年终奖
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    • 岗前培训
    • 年底双薪、年终
    代理商/贸易/批发 | 企业规模
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、年龄在22—35岁之间,能够经常出差(广东、上海); 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 厨师长

    8千-1万
    上海 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责厨房日常运营管理工作,包括菜品研发、菜单设计、成本控制及食品安全管理 2、制定标准化操作流程,监督菜品出品质量,确保符合酒店餐饮标准 3、合理控制食材采购、库存及损耗,有效管理厨房运营成本 4、负责厨房团队建设,包括人员排班、培训及绩效考核 5、严格执行食品安全与卫生管理制度,确保厨房符合标准 6、定期分析经营数据,提出菜品结构调整及成本优化方案 7、协调与其他部门的合作,确保餐饮服务高效运转 【岗位要求】 1、初中及以上学历,持有健康证 2、3年以上星级酒店或大型餐饮企业厨房管理经验 3、有中西餐烹饪技法经验,擅长中餐、融合菜系者优先 4、具备扎实的成本管控能力,熟悉食材市场行情及供应链管理 5、优秀的团队管理能力 6、年龄30-50岁,身体健康,能适应高强度工作节奏 7、熟悉厨房设备维护及食品安全管理体系 8、具备创新意识,能根据市场需求研发新菜品
  • 厨师长

    1万-1.5万
    上海-静安区 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责厨房的日常运转,安排员工班次并做好考勤工作。 2、建立标准菜谱、制定菜单,适时推出时令菜、推荐菜,积极参与部门的各类推广计划。 3、参加部门每周例会,协调厨房与餐厅的关系,处理宾客对菜肴的投诉。 4、负责菜肴的质量管理及成本控制,亲自为重要客人主厨、把关。 5、根据客情及库存状况提出食品原料的采购计划,加强验收,把好质量关。 6、负责制定厨师的培训计划,并付诸实施。 7、负责制定厨房各岗位的工作流程,并加强现场督导 8、组织员工定期业务技术交流和竞赛,进行绩效评估,并实施奖惩,合理调配员工 9、做好餐前准备,检查下属的个人卫生、饮食卫生和厨房的环境卫生。 10、检查餐厅的设备设施做好维护保养工作,严格执行食品安全和消防安全等各项安全工作。 任职要求: 1、2年以上星级酒店管理经验; 2、高中以上或同等学历; 3、接受过餐饮业的专业培训,熟知餐饮业的各种原材料的产地和季节特点,精通烹饪方法,善于鉴别菜品的品质和口味,掌握食品原料学、烹制学和餐饮管理学等方面知识。 4、无违法犯罪记录(出生日期至今) 福利待遇: 1、薪资:基础薪资+绩效+五险一金+带薪年假+年底双薪。 2‘’住宿条件:距离酒店员工通道走路一分钟地上宿舍、4-8人间,免费提供床上用品、空调、WIFI、公共浴室、24小时热水。 3、用餐:免费提供工作餐。 4、生日福利:生日蛋糕券。 5、工会福利:节日礼品、互助险。 6、培训体系:吉旅&中旅酒店集团培训体系。 7、住房优惠:维景品牌酒店享受员工价格住宿。 8、中旅&国旅双国企,稳定性好,福利待遇全面。 9、工作时间:做五休二。
  • 后堂厨师

    4.5千-8.5千
    合肥 | 2年以上 | 初中
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    炉台主管(1人) 工作内容:1、按照菜谱的要求,完成餐厅包厢、宴会、送餐菜肴的出品。2、按照行政总厨的要求,定期的研究新品菜肴,参加厨房每月的新品菜肴试菜。3、保证厨房炉台区域设施卫生及安全。4、在行政总厨的指挥下,不定期的参加合肥市同行业酒店菜肴的技术交流。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 具有丰富的炉台烹饪经验,精通各类菜品的制作工艺。 3. 能够合理安排炉台员工的工作,确保菜品按时.高质量出品。 4. 负责控制厨房成本,合理使用食材和调料。 5. 具备良好的食品安全意识,严格遵守厨房卫生规范。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 冷菜主管(1人) 工作内容1、完成中餐、宴会、西餐自助餐菜及水果的制作及出品工作。2、开餐前检查所用烹饪材料是否准备妥当燃料,调味料、小料用具、厨具等,并保持所有用具的清洁卫生。3、按照行政总厨的要求,定期的研究新品菜肴,参加厨房每月的新品菜肴试菜。 要求:1. 38周岁以下,初中及以上学历,能吃苦耐劳,有同岗位工作经验优先。 2. 具备良好的服务意识,热情.主动地迎接和服务顾客。 3. 熟悉餐厅菜单和酒水知识,能够准确介绍和推荐菜品。 4. 具备较强的沟通能力,及时处理顾客的需求和投诉。 5. 能够适应快节奏的工作环境,工作认真负责。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 案板主管(1人) 工作内容:1、按照菜谱要求,负责中厨出品的日常切配工作及宴会的切配工作。2、负责厨房各种原材料的保管和使用。3、按照各种菜式的份量标准及搭配要求处理日常徽菜的出品。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 具有丰富的案板工作经验,熟悉各类食材的处理和搭配。 3. 合理安排案板员工的工作,提高工作效率。 4. 负责案板食材的采购计划和库存管理。 5. 确保案板工作符合卫生和安全标准。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 全日制热房厨师主管(1人) 工作内容:1、配合厨师长做好热房的现场运营协调管理,严控菜品出品质量。2、参与食材采购计划的制定,严格把控食材验收标准,合理控制食材损耗率。3、严格执行食品安全法规与厨房卫生管理制度,监督热房员工遵守个人卫生、操作卫生及环境清洁要求。4、负责热房厨师领班及厨师的招聘、培训与考核工作,组织开展烹饪技能、安全操作、卫生规范等方面的培训,提升团队整体专业水平;5、做好设施设备的维护和保养工作。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 全面负责热房厨房的日常运营和管理工作。 3. 具备丰富的热菜烹饪经验,能指导厨师提高菜品质量。 4. 制定热房的菜品菜单和成本控制计划。 5. 确保热房厨房的食品安全和卫生符合标准。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 中式面点厨师领班(1人) 工作内容:1、完成中餐、宴会、西餐自助餐点心、主食的制作及出品工作。2、掌握面点食品储存质量、数量情况,负责中式面点房资产的盘点及保管。3、开餐时操作规范及注意装盘装饰、出品质量,同时关注上菜程序,以备出品及时。4、开餐完毕后,检查、关闭本部区域的水、电、气、油开关,保证安全,工具摆放整齐。5、完成厨师长交办的各项工作;6、根据季节,客人口味特点,设计新产品,不断推出特色点心及小吃,在行政总厨的安排下进行试菜。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 精通各类中式面点的制作工艺,有创新能力。 3. 负责中式面点的生产安排和质量控制。 4. 培训和指导中式面点厨师的工作。 5. 协助主管进行成本控制和食材采购。 6.根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7.如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 西式面点厨师领班(1人) 工作内容:1、负责自助餐、零点、茶歇、婚宴宴席西点的出品工作。2、负责自助餐台装饰品的制作。3、负责西饼屋甜品的出品。4、负责早餐面包的出品。5、完成厨师长交办的各项工作。6、根据季节,客人口味特点,设计新产品,不断推出特色点心及小吃,在行政总厨的安排下进行试菜。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 精通各类西式面点的制作,包括蛋糕.面包.甜品等。 3. 负责西式面点的研发和菜单更新。 4. 管理西式面点厨房的日常工作,安排员工任务。 5. 控制西式面点的成本和质量。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 上什厨师领班(1人) 工作内容:1、 负责上什菜品的制作,如蒸制类菜品等。2、负责监督带领上什厨师完成所需材料预处理工作、做好蒸箱,炖锅等设备的日常维护和保养。3、严格把控菜品质量,避免原材料浪费,合理控制成本,做好食品安全卫生管理。4、配合厨师长调度工作安排,配合其他岗位完成菜品的协同制作。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 熟悉上什工作流程,精通各类上什菜品的制作。 3. 负责上什菜品的质量控制和创新。 4. 合理安排上什厨师的工作,提高工作效率。 5. 协助厨房主管进行成本核算和食材管理。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 全日制热房厨师领班(2人) 工作内容:1、配合主管做好热房的日常运营过程的监督检查和把控工作,保证菜品出品质量。2、协助主管开展团队培训工作,对新入职厨师进行岗位技能指导,帮助其快速适应工作。3、严格执行食品安全法规与厨房卫生管理制度,监督热房员工遵守个人卫生、操作卫生及环境清洁要求。4、做好设施设备的日常检查,维护、保养及清洁工作。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 协助主管管理热房厨师团队,合理分配工作任务。 3. 熟练制作各类热菜,保证菜品质量和出菜速度。 4. 及时解决热房厨房出现的问题,确保工作顺利进行。 5. 参与菜品研发和创新。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 炉台厨师(5人) 工作内容:1、按照菜谱的要求,完成食堂菜肴的出品。2、按照主管的要求,定期研究新品菜肴。3、保证厨房炉台区域设施卫生及安全。4、完成主管安排的其他工作。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 熟练掌握各类炉台烹饪技巧,能制作多种常见菜品。 3. 严格按照菜品制作标准进行烹饪,保证菜品质量。 4. 遵守厨房的工作流程和卫生要求,保持工作区域的整洁。 5. 听从主管安排,积极配合团队工作。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 冷菜厨师(4人) 工作内容:1、完成中餐、宴会、西餐自助餐凉菜及水果的制作及出品工作。2、开餐前检查所用烹饪材料是否准备妥当燃料,调味料、小料用具、厨具等,并保持所有用具的清洁卫生。3、完成冷菜主管交办的各项工作。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 熟练制作常见的冷菜菜品,掌握基本的冷菜制作技巧。 3. 按照主管要求准备食材和制作冷菜。 4. 保持冷菜制作区域的卫生和食材的新鲜度。 5. 协助主管完成其他相关工作。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 烧腊厨师(2人) 工作内容:配合厨师长做好验收及检查烧腊间的原料储存情况。2、完成中餐包厢、宴会、自助餐厅烧腊的出品。3、负责整个烧腊房资产的管理,卫生的管理。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 熟悉烧腊的制作流程,能制作出高质量的烧腊制品。 3. 掌握烧腊的调味和腌制技巧,保证口味稳定。 4. 严格控制烧腊的火候和时间,确保产品色泽和口感良好。 5. 遵守食品安全规定,保持工作区域的清洁。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 案板厨师(4人) 工作内容:1、按照菜谱要求,负责厨房出品的日常切配工作。2、负责厨房各种原材料的保管和使用。3、按照各种菜单的份量标准及搭配要求处理日常菜品的出品。4、做好本岗工具、设备、冰柜、冷藏柜、各种刀具设备的清洁维护工作。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 熟练掌握食材的切割.配菜等案板工作技能。 3. 按照菜单要求准确准备食材。 4. 保持案板区域的整洁和食材的分类存放。 5. 服从主管安排,完成各项工作任务。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 中式面点厨师(3人) 工作内容:1、完成中餐、宴会、西餐自助餐点心、主食的制作及出品工作。2、掌握面点食品储存质量、数量情况,负责中式面点房资产的盘点及保管。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 熟练制作常见的中式面点,如手工包子,饺子等。 3. 按照制作标准和流程进行面点制作。 4. 保持面点制作区域的卫生和设备的正常运行。 5. 积极配合领班完成工作任务。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 西式面点厨师(2人) 工作内容:1、完成中餐、宴会、西餐自助餐点心、主食的制作及出品工作。2、负责早餐面包的出品。3、完成西式面点厨师领班交办的工作。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 熟练掌握常见西式面点的制作方法。 3. 按照配方和工艺要求制作西式面点。 4. 协助领班进行食材准备和设备维护。 5. 保持工作区域的整洁和卫生。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 上什厨师(3人) 工作内容:1、按照菜谱的要求,完成餐厅包厢、宴会、送餐蒸菜的出品。2、按照行政总厨的要求,定期研究新品菜肴,参加厨房每月的新品菜肴试菜。3、保证厨房炉台区域设施卫生及安全。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 熟练掌握上什菜品的制作工艺,能独立完成常见菜品。 3. 严格遵守上什工作的卫生和安全要求。 4. 听从领班安排,认真完成各项任务。 5. 协助进行食材准备和餐具清洗。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 全日制热房厨师(9人) 工作内容:1、熟练掌握各类热菜的烹饪技法,严格按照菜品配方、操作流程及卫生标准制作菜品。2、负责热房所需食材的清洗、切配、腌制、焯水等预处理工作,确保食材新鲜、干净,符合烹饪要求。3、严格遵守厨房的卫生管理制度,保持个人操作区域、设备及周边环境的清洁卫生。4、保证厨房热房区域设施卫生及安全。 要求:1. 55周岁以下,初中及以上学历,工作责任心强,有同岗位工作经验2年以上优先。 2. 按照菜单要求制作热菜,保证菜品口味和质量。 3. 遵守热房厨房的工作流程和卫生规范。 4. 积极参加培训,提高烹饪技能。 5. 协助领班完成其他相关工作。 6. 根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。 7. 如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽。 特别提醒:以上岗位为外包岗位,劳动合同与第三方外包公司签订,工作地点在【梅山饭店】。
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