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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    岗位优势: 1、公司所属母婴大健康行业,成立17年,起步早扎根稳,有雄厚的市场积累,属于国家重点扶持行业,服务行业国家标准制定者。 2、公司定位中高端类高净值客户,客户优质,且公司提供客户资源。 3、公司内部信息系统完善,成熟高效,百人团队为你的成交保驾护航。 4、管理扁平化,内部氛围活跃,晋升空间大。 岗位要求: 1、有3年以上针对C端的高端客户群体销售经验,1年以上6人以上销售团队管理经验,团队业绩TOP 2、目标感极强,沟通表达能力强,客户服务意识强 3、大专及以上学历,形象气质佳 工作内容: 1、带领销售团队实现每月销售目标 2、团队人员的日常管理 3、重点客户的协助跟进与维护等。 具体薪资面谈,本岗位人资初试,总裁复试,欢迎您的加入! 工作地点:(具体视情况而定) 福田区皇庭V酒店爱帝宫月子中心 南山区蛇口工业四路爱帝宫月子中心 南山区侨城坊爱帝宫月子中心 罗湖区银湖独家别墅区爱帝宫月子中心 本岗位深圳、成都、北京同步招聘,欢迎投递简历或推荐!
  • 深圳 | 5年以上 | 大专

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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    岗位职责: 1、全面负责管辖区域内的所有在住客户的各项服务工作,包括套餐内各项基础服务、个性化服务及区域内的行政管理工作; 2、制定本区域内具体工作计划并组织实施,定期督促检查,每月按期总结并向院长汇报; 3、负责检查本区域的各项对客服务工作,回访重点客户,评估客户需求及满意度; 4、负责本区域人员管理,如人员的分工和排班,明确各岗位配置及职责,合理控制人力成本; 5、负责统筹区域内其他各项工作。 任职资格: 1、3年以上医院、月子中心、酒店等相关行业的管理经验。 2、护理、助产、临床医学、营养学等相关专业, 3、熟悉护理业务,熟悉孕、产妇及新生儿或婴儿相关症状及常见表现,并能够熟练应付。 4、有较好的组织管理协调能力,风险管控意识强。
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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    岗位职责: 1、全面负责管辖区域内的所有在住客户的各项服务工作,包括套餐内各项基础服务、个性化服务及区域内的行政管理工作; 2、制定本区域内具体工作计划并组织实施,定期督促检查,每月按期总结并向院长汇报; 3、负责检查本区域的各项对客服务工作,回访重点客户,评估客户需求及满意度; 4、负责本区域人员管理,如人员的分工和排班,明确各岗位配置及职责,合理控制人力成本;5、负责统筹区域内其他各项工作。 任职资格: 1、3年以上医院、月子中心等相关行业的管理经验。 2、护理、助产、临床医学、营养学等相关专业。 3、熟悉护理业务,熟悉孕、产妇及新生儿或婴儿相关症状及常见表现,并能够熟练应付。 4、有较好的组织管理协调能力,风险管控意识强。
  • 销售顾问

    8千-1.6万
    佛山 | 3年以上 | 大专

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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    岗位职责: 1.负责跟进所分配的客户,进行客户邀约; 2.接待来访的客户,检查参观房型及参观路线,并按照参观要求完成接待参观工作; 3.分析来访客户需求及消费能力,介绍公司套餐服务,引导客户消费和签单以达成业绩指标; 4.客户情况的维护工作,降低入住前退款率; 5.完成上级交办的其他工作 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.良好的职业形象与服务意识,亲和力强,较强的判断力、表达能力及应变能力; 3.能承受较大工作压力; 4.熟练使用电脑办公软件; 5.有相关工作经验者优先考虑。
  • 成都 | 经验不限 | 大专

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    药店/药房 | 2000人以上
    发布于 09-19
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    岗位职责: 1.按照工作流程与标准做好开餐前的各项准备工作,包括环境清洁、餐用具准备、仪容仪表、设备设施检查等,确保开餐期间正常工作; 2.餐中执行各项服务标准和流程,与相关人员积极配合,确保对宾客提供优质餐中服务; 3.爱护店内各项财产,对管辖区域内的餐具,用具进行定期盘点,按标准和制度操作和使用,降低破损率,定期对辖区域的设备设施进行保养,清洁,出现异常情况及时向上级汇报; 4.及时处理餐厅服务工作中发生的问题,及时向上级进行汇报; 5.餐后严格按照收尾工作标准进行清洁,收尾工作确保卫生达标并无安全隐患; 6.述职店内各项规章制度,并认真执行。 任职资格: 1.大专及以上学历 2.2年以上知名连锁餐饮行业工作经验 3.良好的沟通与销售能力 4.服务意识强
  • 佛山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.统筹各团队负责对接客户孕期及在住期间所有服务工作,如日常回访、各项活动; 2.所有客户在住期间的问题对接和处理,提高客户满意度; 3.负责房态管控及排房工作; 4.负责入住房和参观房的检查及整改; 5.负责客户入住、离店等手续跟踪等工作; 6..管家服务标准优化与完善; 7.负责协助销售工作,完成领导安排的其他工作。 岗位要求 1.大专及以上学历,1年以上相关行业经验,有管理经验优先; 2.良好的职业形象与服务意识,亲和力强,较强的判断力、表达能力及应变能力; 3.能承受较大工作压力; 4.熟练使用电脑办公软件;
  • 招聘专员

    6千-8千
    深圳 | 2年以上 | 大专

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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    岗位职责: 1、负责人员简历的筛选、初面,向用人部门推荐合适人选。 2、执行招聘工作流程,负责人员的招聘与选拨。 3、负责招聘网站的维护。 4、负责企业文化建设及宣传推广相关工作。 5、完成领导交办的其他事宜。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,人力资源等相关专业。 2、良好的学习能力和适应能力,能承担工作压力。 3、一年以上招聘相关经验,优秀者可接受应届生。
  • 武汉 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    养生/护理 | 500-999人
    发布于 09-10
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    岗位职责: 1、负责寿险行权客户、寿险现货客户、高客渠道客户及其他渠道客户的销售工作,完成销售目标。 2、按照分工进行渠道沟通及对接,做好客户关系维护,促进客户转化入住。 3、确定客户入住时间,负责与入住客户签署入住合同,做好入住前的服务对接工作。 4、参与市场推广和营销宣传活动的策划和组织,树立良好的品牌形象。 任职要求: 1、全日制统招大专及以上学历。 2、3年以上销售经验,有养老、保险、财富管理、医疗或文旅、地产等相关行业从业经验者优先。 3、业绩导向,有较强的执行力、亲和力和服务意识;沟通表达能力强,形象气质佳,热情、真诚、耐心,具备良好的礼仪规范。
  • 渠道经理

    8千-1.5万
    武汉 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    养生/护理 | 500-999人
    发布于 09-10
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、根据公司整体的营销策略和要求,完成渠道开发及维护工作。 2、进行渠道的沟通及对接(政府、院校、商会、企事业单位等),挖掘有养老需求的客户。 3、通过接待渠道拓展客户、场馆客户、住户转介绍客户,做好客户关系维护及客户入住前服务对接工作,完成公司下达的销售指标。 4、参与市场推广和营销宣传活动的策划和组织,树立良好的品牌形象。 任职要求: 1、全日制统招大专及以上学历。 2、3年以上渠道拓展或个人客户销售经验,有养老、保险、财富管理、医疗或文旅、地产等相关行业从业经验者优先。 3、业绩导向,有较强的执行力、亲和力和服务意识;沟通表达能力强,形象气质佳,热情、真诚、耐心,具备良好的礼仪规范。
  • 销售顾问

    8千-1.5万
    武汉 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    养生/护理 | 500-999人
    发布于 09-10
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、根据公司整体的营销策略和要求,完成渠道开发及维护工作。 2、进行渠道的沟通及对接(政府、院校、商会、企事业单位等),挖掘有养老需求的客户。 3、通过接待渠道拓展客户、场馆客户、住户转介绍客户,做好客户关系维护及客户入住前服务对接工作,完成公司下达的销售指标。 4、参与市场推广和营销宣传活动的策划和组织,树立良好的品牌形象。 任职要求: 1、全日制统招大专及以上学历。 2、3年以上渠道拓展或个人客户销售经验,有养老、保险、财富管理、医疗或文旅、地产等相关行业从业经验者优先。 3、业绩导向,有较强的执行力、亲和力和服务意识;沟通表达能力强,形象气质佳,热情、真诚、耐心,具备良好的礼仪规范。
  • 行政主管

    8千-9千
    上海-普陀区 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    健康管理/体检 | 1-49 人
    发布于 09-04
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    (1)负责会所行政办公室的日常管理工作,建立和健全会所各项行政管理制度。 (2)2)负责会所网管、工程维修、采购、保安、司机等岗位的日常管理工作,确保会所正常营运。 (3)3负责和保障员工的日常生活工作,包括餐厅、浴室、集体宿舍、车位用地的安排,确保规范和安全。 (4)负责公司车辆管理工作,定期安排车辆进行清洗、保养与维修、年检与保险,确保车辆的整洁与正常使用。 (5)负责公司各类证件的申请与年检工作,以及与各类行政事业单位的往来关系的处理。 (6)分类保管各类文件、档案、资料、通知等,切实做好保密工作,各种文件、资料不得遗失、外泄。 (7)负责公司后勤以及固定资产等日常性行政事务的管理与监督,确保公司行政工作有效的开展。 (8)配合行政部经理建立与属地相关政府及其他部门的沟通联系,搞好公共关系。 (9)负责本部门各类费用梳理及汇总,并完成相关流程申报。 (10)负责公司电话费、物业费、能源费的申请和缴纳。 (11)负责与外保公司、绿植公司对接具体工作。 (12)负责与消防维保单位对接消防事宜。 (13)掌握公司各类行政文书书写格式、并做好上传下达。 (14)负责每月行政工作的总结工作,完成月度报告。 (15)完成上级交办的其他任务。 任职资格: 教育背景: 大专及以上学历 专业要求: 行政、酒店管理等相关专业 资格证书: 行政管理类 工作经验: 5年以上行政管理或酒店行政管理工作经验 技能技巧: 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,具有一定的酒店服务实操技能和公共关系处理技能;具备较好沟通能力,人际交往能力、语言表达能力、团队合作、任务分配能力、预期应对能力、督导和流程管理能力 态度要求: 工作积极主动、态度端正、品行优良
  • 行政接待

    8千-1万
    池州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    其他 | 100-499人
    发布于 08-30
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    • 投递简历
    【岗位职责】 投简历后请电话联系182 5517 3171 曹女士( 联系我时,请说是在最佳东方网上看到的,谢谢!)  1、负责办公室日常行政工作,外来人员接待。  2、起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。  3、协助总经办主任起草有关公文,做好有关会议记录。  4、协助总经办主任做好调查研究、资料收集整理及会务工作。  5、参与组织办公室各种活动和会议。  【岗位要求】1、形象气质佳,年龄30岁左右;  2、有行政接待经验者优先。
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